Job Description: . This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company's success, reputation and sustainable growth. Company: Airbus Atlantique Canada Inc. Employment Type: Permanent - Experience Level: Professional Job Family: Production means/Maintenance By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to . At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.
Job Description: . This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company's success, reputation and sustainable growth. Company: Airbus Atlantique Canada Inc. Employment Type: Permanent - Experience Level: Professional Job Family: Production means/Maintenance By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to . At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.
Job Description: . This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company's success, reputation and sustainable growth. Company: Airbus Atlantique Canada Inc. Employment Type: Permanent - Experience Level: Professional Job Family: Production means/Maintenance By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to . At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.
Job Description: Et si VOTRE aventure avec NOUS commençait ?! Nous vous proposons de travailler chez Airbus Atlantique, nouveau champion de dimension mondiale, n 2 des aérostructures, n 1 des sièges pilotes et dans le Top 3 des fauteuils passagers Premium. Notre site Airbus Atlantique basé à Mirabel recherche son futur : Aide Général Sommaire du poste Basé dans les infrastructures de Mirabel, l'aide général relève du superviseur des moyens généraux. Il est membre de l'équipe des Moyens généraux qui rassemble plus de 5 professionnels dévoués au bon fonctionnement de l'ensemble du parc infrastructures de l'usine de Mirabel. Responsabilités L'employé aura la responsabilité de recueillir les demandes de services, que ce soit au niveau des bureaux ou de l'usine et de faire les aménagements/ réparations demandées. Il aura aussi la charge du maintien des différents mobiliers et aménagements des lieux de travail, ainsi que des chariots des pièces (USM); Diagnostiquer et résoudre d'éventuels dysfonctionnements des équipements et de l'infrastructure de l'usine; Échanger et communiquer avec l'équipe de maintenance et les différents services internes; Contribuer à l'amélioration continue du département de maintenance tel que mise à jour des fiches de cadenassage D'autres tâches annexes comme l'accueil et l'encadrement de certains fournisseurs de services pendant leur présence sur site. Profil recherché F ormation académique : Diplôme d'études professionnelle en entretien général d'immeubles, plomberie, électricité peinture ou toute autre spécialité pertinente Expérience : Nous sommes ouvert à rencontrer les juniors fraichement diplômés jusqu'au candidat d'expérience de 10 ans et plus dans un poste similaire Airbus Atlantique c'est aussi : Un emploi permanent à temps plein (40h par semaine) incluant des assurances collectives complètes et compétitives ainsi qu'un programme de retraite collectif avantageux Votre équilibre vie professionnelle / vie privée à travers différents éléments : congés, télétravail selon le type de poste, couverture médicale (télémédecine, massothérapie ) Un environnement de travail attractif : une usine moderne où sont fabriqués des produits d'aérostructures de hautes technologies avec de réelles opportunités de développement et mobilité Son engagement pour maîtriser l'impact environnemental de son activité. Localisation : Mirabel, Québec, Canada. This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company's success, reputation and sustainable growth. Company: Airbus Atlantique Canada Inc. Employment Type: Union - Experience Level: Entry Level Job Family: Facility Management and Real Estate By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to . At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.
Job Description: Votre environnement de travail: Et si VOTRE aventure avec NOUS commençait ?! Nous vous proposons de travailler chez Airbus Atlantique, nouveau champion de dimension mondiale, n 2 des aérostructures, n 1 des sièges pilotes et dans le Top 3 des fauteuils passagers Premium. Notre site Airbus Atlantique basé à Mirabel recherche son futur Superviseur amélioration continue. Sommaire du poste: Le responsable sera chargé du déploiement de l' AAOS (Airbus Atlantique Operating System) dans l'ensemble de l'organisation. Sa mission principale sera de piloter les activités d'amélioration continue en coordonnant des équipes multi-métiers (MFT) pour assurer l'exécution des projets dans les délais et selon les objectifs de l'entreprise. Vos défis: Gestion d'équipe : Diriger l'équipe de déploiement d'AAOS en définissant des objectifs clairs, des rôles précis et des responsabilités pour chacun. Développement des employés : Former, développer et évaluer les employés, tout en leur offrant un encadrement régulier pour stimuler leur performance et leur engagement. Leadership et gestion du changement : Agir comme leader et agent de changement en inspirant les équipes, en gérant le changement et en mobilisant les employés. Pilotage de projets : Superviser l'exécution des projets, piloter les revues d'avancement et mettre en place des plans de mitigation pour garantir le respect des livrables. Aménagement : Préparer et coordonner les aménagements définis par les équipes multi-métiers et s'assurer de leur bonne réalisation, incluant l'installation du mobilier tubulaire. Votre profil: Formation en génie industriel avec une orientation en amélioration continue Intérêt pour l'industrie aéronautique Bonnes connaissances des outils du Lean Manufacturing Maîtrise de la Suite Office (Excel, Powerpoint, Word) et de la Suite Google Bonnes connaissance de Power BI et notions d'industrie 4.0 Être capable d'animer une équipe et de conduire des changements organisationnels Être capable d'accompagner la gestion de changement Savoir-être : excellent relationnel, autonomie, dynamisme et proactivité, prise d'initiatives Anglais intermédiaire et Français avancé exigés à l'oral et à l'écrit; L'anglais sera utilisé dans les communications orales et écrites pour des interactions avec des clients et des fournisseurs internationaux. Ce travail nécessite une prise de conscience liée à tous les risques potentiels de conformité et à un engagement à agir avec intégrité, ces valeurs sont le fondement du succès, de la réputation et de la croissance durable de l'entreprise. Vous ne semblez pas correspondre à 100%? Pas d'inquiétude! Airbus vous accompagnera pour trouver le poste qui correspond le mieux à vos compétences et aspirations. Donnez une nouvelle dimension à votre carrière en soumettant votre candidature en ligne maintenant ! This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company's success, reputation and sustainable growth. Company: Airbus Atlantique Canada Inc. Employment Type: Permanent - Experience Level: Professional Job Family: Improvement & Performance Management By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to . At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.
Job Description: Votre environnement de travail: Et si VOTRE aventure avec NOUS commençait ?! Nous vous proposons de travailler chez Airbus Atlantique, nouveau champion de dimension mondiale, n 2 des aérostructures, n 1 des sièges pilotes et dans le Top 3 des fauteuils passagers Premium. Notre site Airbus Atlantique basé à Mirabel recherche son futur Analyste Qualité Métrologie. Sommaire du poste: Sous la supervision directe de la Superviseure Qualité Industrie et en collaboration avec le référent de la fonction métrologique, l'Analyste Qualité Métrologie a pour objectif de renforcer notre équipe métrologie sur le traitement des avis de non-conformité métrologique. Cette mission stratégique vise à améliorer la fiabilité de nos outils métrologiques et la performance de nos opérations Vos défis: Assurer un suivi de la documentation, de l'ouverture à la clôture des avis de non conformité ; Analyser les causes racines des avis de non-conformité ; Analyser les performances et la fiabilité des calibrations des moyens ; Contribuer aux plans d'actions correctives multi-métier. Votre profil: Titulaire d'un diplôme d'études collégiales en Assurance Qualité / Métrologie ; Expérience dans la gestion des non-conformités, la conduite d'analyses de causes racines et la mise en œuvre d'actions correctives et préventives ; Connaissance pratique des normes qualité aéronautiques (ex: AS/EN 9100) est un atout ; Maîtrise des principes et pratiques de la métrologie, y compris l'étalonnage, la vérification des équipements et la gestion des incertitudes de mesure ; Maîtrise dans les outils et méthodologies de résolution de problèmes (8D, 5 Pourquoi, Ishikawa, Pareto) ; Compréhension des systèmes de gestion de la qualité ; Capacité à aborder les problèmes avec une approche structurée et détaillée ; Aptitude à interagir de manière claire et concise avec différents interlocuteurs (techniciens, ingénieurs, management, prestataire externe), à l'écrit comme à l'oral ; Capacité à travailler de manière indépendante, à prendre des initiatives et à être force de proposition pour l'amélioration continue. Ce travail nécessite une prise de conscience liée à tous les risques potentiels de conformité et à un engagement à agir avec intégrité, ces valeurs sont le fondement du succès, de la réputation et de la croissance durable de l'entreprise. Vous ne semblez pas correspondre à 100%? Pas d'inquiétude! Airbus vous accompagnera pour trouver le poste qui correspond le mieux à vos compétences et aspirations. Donnez une nouvelle dimension à votre carrière en soumettant votre candidature en ligne maintenant ! This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company's success, reputation and sustainable growth. Company: Airbus Atlantique Canada Inc. Employment Type: Permanent - Experience Level: Professional Job Family: Quality Assurance By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to . At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.
Job Description: Et si VOTRE aventure avec NOUS commençait ?! Nous vous proposons de travailler chez Airbus Atlantique, nouveau champion de dimension mondiale, n 2 des aérostructures, n 1 des sièges pilotes et dans le Top 3 des fauteuils passagers Premium. Vous rejoindrez une équipe de 4 personnes au sein du département " Programme " en charge du fuselage central du Global 7500. Votre mission consistera à soutenir la gestion d'un programme/projet à travers l'application de processus, méthodes et outils de gestion de projet. Analyse, intègre et fournit des données quantitatives et qualitatives de temps, de coûts, de ressources et de qualité pour soutenir les discussions et la prise de décision au niveau de la gestion du programme ou du projet, avec une communication efficace. Planification du programme/projet y compris les structures de répartition. Gestion des risques et opportunités. Suivi de la performance (suivi des jalons). Responsabilités : Accompagner le responsable de la VSM du programme Global 8000 dans la sécurisation de nos objectifs : depuis l'élaboration de la roadmap, jusqu'à sa déclinaison en objectifs, la structuration et la mise en place de moyens de pilotage, la mise en oeuvre des processus et leur adhérence, le déploiement des outils, méthodes & routines adéquates. L'ambition est d'agir en copilote des activités de Flow Perfo au sein de la VSM Global 8000 France et Canada, notamment en assurant une communication efficace et une cohérence entre les différentes équipes Flow Perfo implantées localement. Dans ce contexte, la mission se décline en deux volets distincts. Le premier concerne la structuration, le suivi des processus et le pilotage des instances de gouvernance du programme (qualité, coût, délais). Le second porte sur la gestion de projet inter-site enregistré dans l'initiative RC convergence. Missions • Piloter la performance globale du programme à travers les VSM, les fonctions et les sites. Définir, en collaboration avec les responsables des VSM / du programme, les principaux objectifs / indicateurs clés de performance (KPIs) du G8000 en termes de livraisons, de coûts et de qualité, et assurer leur déploiement à travers AA (TOP 50, etc.). • Diriger et suivre la performance interne des VSM / du programme via la gouvernance et les revues, et veiller à ce que la feuille de route / le plan d'action soit bien définie (OBEYA, MPS, etc.). Soutenir les revues de programme avec les différentes usines et fonctions associées. • Challenger les équipes opérationnelles multifonctionnelles sur les différents sites (Qualité, Opérations, Ingénierie de fabrication, Achats, Ingénierie des usines) et lancer des actions correctives en collaboration étroite avec les équipes G8000 pour revenir sur les objectifs en cas d'écart. S'assurer que toutes les routines, standards et revues de performance sont en place dans toutes les usines, en lien étroit avec les exigences AAOS et Qualité. Coordonner la gestion des risques et opportunités à travers les leaders des équipes multifonctionnelles. • Favoriser le partage des meilleures pratiques et des retours d'expérience entre les sites et les fonctions. • Agir en tant qu'ambassadeur des processus et des outils de gestion de projet. Focus projet : • En étroite collaboration avec l'équipe locale VSM sur site et l'interface VSM des filiales, définir et piloter le plan global de convergence RC. • Piloter ou contribuer aux projets transverses entre les sites de NZ, Tunisie, Rochefort et Mirabel. • Assurer les liens avec les responsables de flux et veiller à ce que les bénéfices opérationnels et financiers soient bien identifiés et capturés. Exigences: -Plus de 5 ans d'expérience dans un poste similaire -Connaissances Aéronautiques générales, gestion de projet, gestion de risques, gestion de budgets, négociation, capacité d'influence - Gestion de projet -Autonome avec bonne capacités de leadership -Capacité d'analyse et de synthèse - Anglais intermédiaire requis pour les communications orales et écrites avec des clients et fournisseurs internationaux et français avancé oral et écrit. Airbus Atlantique c'est aussi : Un emploi permanent à temps plein (40H par semaine) incluant des assurances collectives complètes et compétitives ainsi qu'un programme de retraite collectif avantageux; Votre équilibre vie professionnelle / vie privée à travers différents éléments : congés, télétravail selon le type de poste, couverture médicale (télémédecine, massothérapie ) ; Un environnement de travail attractif : une usine moderne où sont fabriqués des produits d'aérostructures de hautes technologies avec de réelles opportunités de développement et mobilité; Son engagement pour maîtriser l'impact environnemental de son activité. Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société. This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company's success, reputation and sustainable growth. Company: Airbus Atlantique Canada Inc. Employment Type: Permanent - Experience Level: Professional Job Family: Programme & Project Management By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to . At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.
Job Description: Votre environnement de travail: Et si VOTRE aventure avec NOUS commençait ?! Nous vous proposons de travailler chez Airbus Atlantique, nouveau champion de dimension mondiale, n 2 des aérostructures, n 1 des sièges pilotes et dans le Top 3 des fauteuils passagers Premium. Notre site Airbus Atlantique basé à Mirabel recherche son futur Chargé de Projets. Sommaire du poste: Sous la supervision du responsable Projets, des programmes G7500 et A220 pour le site d'Airbus Atlantique Canada à Mirabel, votre responsabilité sera de diriger les différents projets de l'entreprise en accord avec les délais et les budgets alloués au programme. Votre travail quotidien devra être fait en respectant les normes de santé et sécurité. L'équipe Projets, c'est : Avant tout, une équipe de passionnés qui travaillent en collaboration et dans la bonne humeur. Notre mission est de relever des défis avec comme priorité d'accompagner le département de la production dans l'assemblage de produits aérospatiaux. Vos défis: Être la personne responsable de travaux techniques requis pour l'acquisition Vous devrez mettre de l'avant des initiatives de réduction de coûts tout en augmentant l'efficacité opérationnel Recueillir les besoins d'entreprise des différents départements, les analyser, les critiquer si besoin et les planifier Rédiger les cahiers des charges et suivre les appels d'offres Rechercher des solutions techniques répondant aux besoins en analysant différentes options auprès des fournisseurs Suivre les budgets et les coûts les échéanciers des différents projets Préparer et présenter les projets pour validation avec différentes fonctions Diriger les rencontres et maintenir à jour les différents fichiers de suivis, tenir à jour les IPC Gérer les activités des différentes phases des projets: étude de faisabilité, mandat de projet et plan d'affaire, acquisition, implantation et mise en production. Gérer les demandes de changements survenant durant la réalisation des projets Développer des plans de gestion des risques incluant des plans de mitigation Participer à l'amélioration continue de nos processus de gestion de projets Chiffrer une solution technique à partir d'un besoin et réaliser des devis Faire les suivis (selon les jalons) et de façon rigoureuse auprès des fournisseurs Réaliser des visites chez les fournisseurs ou des visites de l'usine pour les fournisseurs en cas de besoin Participer aux initiatives d'amélioration continue. Participer à des présentations et des rencontres avec les différents départements. Diriger les rencontres et maintenir à jour les différents fichiers de suivis, tenir à jour les IPC Gérer les demandes de changements survenant durant la réalisation des projets; Développer des plans de gestion des risques incluant des plans de mitigation Votre profil: Diplôme d'études collégiales en gestion de projets ou universitaires ou tout autres diplômes pertinents Certification PMP ou autres Expérience en fabrication et " design " mécanique Expérience dans le secteur aéronautique et en support à la production en moyenne série Connaissance des processus d'assemblage (caractéristiques clés d'un outillage d'assemblage simple ou complexe, outil d'analyse de capabilité ) Savoir lire et interpréter des dessins techniques Savoir Utiliser Catia V5, Savoir utiliser et interpréter les normes aéronautiques (un atout) Maîtriser les principes de tolérancement et chaîne de cote Connaissances en pièces élémentaires seraient un plus Connaissances de SAP, Microsoft Office, Force de proposition, esprit d'équipe, réactivité, rigueur Ce travail nécessite une prise de conscience liée à tous les risques potentiels de conformité et à un engagement à agir avec intégrité, ces valeurs sont le fondement du succès, de la réputation et de la croissance durable de l'entreprise. Vous ne semblez pas correspondre à 100%? Pas d'inquiétude! Airbus vous accompagnera pour trouver le poste qui correspond le mieux à vos compétences et aspirations. Donnez une nouvelle dimension à votre carrière en soumettant votre candidature en ligne maintenant ! This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company's success, reputation and sustainable growth. Company: Airbus Atlantique Canada Inc. Employment Type: Permanent - Experience Level: Professional Job Family: Production means/Maintenance By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to . At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.
Job Description: Et si VOTRE aventure avec NOUS commençait ?! Nous vous proposons de travailler chez Airbus Atlantique, nouveau champion de dimension mondiale, n 2 des aérostructures, n 1 des sièges pilotes et dans le Top 3 des fauteuils passagers Premium. Notre site Airbus Atlantique basé à Mirabel recherche son futur : Inspecteur qualité. Sommaire du poste L'Inspecteur qualité réception a pour mission d'assurer que les produits réceptionnés des fournisseurs sur le site de Mirabel sont conformes à l'ingénierie, aux spécifications du client et aux normes Qualité. Responsabilités • Analyser les premières pièces venant des fournisseurs et les retours de la production selon les requis ingénierie (PLM, CATIA); • Inspection physique des pièces élémentaires, sous-ensembles, ensembles constitutifs (Work Packages), quincaillerie (Hardware) et des produits chimiques; • Rédaction/caractérisation des anomalies (avis qualité ZF (SAP), des dérogations PE manufacturing (DQ1 dans PLM), des VRNC (e-conformity) vers les clients); • Réception et traitement des déclaration de Non-Conformités venant des fournisseurs avant livraison vers Airbus Atlantique (FR-R09-257); • Gestion/approbation des non-conformités (internes, externes), en assurer le suivi et attester les réparations; • Demander et approuver les gammes de réparation; • Effectuer les transactions d'inventaire (SAP) associées à la fonction. PROFIL RECHERCHÉ: Formation académique : • Être titulaire d'un Diplôme d'Études Collégiales en Aéronautique ou une combinaison de formation et expérience équivalente. Expérience : • 5 années d'expérience à titre d'inspecteur dans le domaine aéronautique. • Expérience dans la production aéronautique. Exigences particulières: • Maîtriser la lecture de plans; • Connaissances minimales des procédés spéciaux couramment utilisés en aéronautique (traitements thermiques, Contrôles Non destructifs, Conditionnement de surface, Traitements de surface); • Connaissance des spécifications clients BAPS/A2PS, BAMS/A2MS, BM/AM, EMCM, ASL, BASL accessible dans différents portails; • Avoir des connaissances générales en structures, mécaniques et systèmes aéronautiques; • Maîtriser la Suite Office; • Maîtriser l'anglais technique; • Bilinguisme fonctionnel (échanges avec les sous-traitants anglophones); • Maîtriser l'utilisation des outils de mesure conventionnels; • La connaissance de SAP, Net-Inspect, Net-share, PLM, BASL, EMCM est un atout; • La connaissance de Catia est un atout. Environnement de travail humain : • Le titulaire du poste doit avoir de bonnes capacités de communication et être disponible pour répondre aux différentes sollicitations. Il doit avoir un bon esprit d'analyse, être précis et minutieux dans son travail et doit faire preuve de polyvalence et de capacités d'adaptation. Le titulaire du poste doit enfin être capable de travailler sous pression et doit avoir le sens des responsabilités. Airbus Atlantique c'est aussi : Un emploi permanent à temps plein (40h par semaine) incluant des assurances collectives complètes et compétitives ainsi qu'un programme de retraite collectif avantageux; Votre équilibre vie professionnelle / vie privée à travers différents éléments : congés, télétravail selon le type de poste, couverture médicale (télémédecine, massothérapie ); Un environnement de travail attractif : une usine moderne où sont fabriqués des produits d'aérostructures de hautes technologies avec de réelles opportunités de développement et mobilité; Son engagement pour maîtriser l'impact environnemental de son activité. This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company's success, reputation and sustainable growth. Company: Airbus Atlantique Canada Inc. Employment Type: Union - Experience Level: Professional Job Family: Quality Inspection By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to . At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.
Job Description: Votre environnement de travail: Et si VOTRE aventure avec NOUS commençait ?! Nous vous proposons de travailler chez Airbus Atlantique, nouveau champion de dimension mondiale, n 2 des aérostructures, n 1 des sièges pilotes et dans le Top 3 des fauteuils passagers Premium. Notre site Airbus Atlantique basé à Mirabel recherche son futur Directeur/Directrice des Achats . Sommaire du poste: Vous êtes un(e) expert(e) des Achats et vous avez déjà travaillé dans l'environnement des achats Airbus, capable de conjuguer vision stratégique et performance terrain ? Notre site Airbus Atlantique Canada est engagé dans une refonte opérationnelle majeure et dans ce contexte très dynamique, nous recherchons notre futur(e) Responsable du Service Achats pour un rôle qui exigera une approche constructive, structurante et collaborative face aux défis de rationalisation du panel, sécurisation des prix dans un environnement inflationniste, et gestion pointue des risques liés aux tensions douanières. C'est l'opportunité d'intégrer une équipe passionnée pour un impact direct sur la compétitivité et l'avenir de notre activité. Responsable d'une équipe de 10 acheteurs rattachée à la direction Supply Chain, et PC&L, en lien étroit avec les commodités d'achats en France, et la direction des achats généraux Airbus group aux USA. Déplacements occasionnels chez les fournisseurs ou au sein du groupe, en France. Responsable des Achats avionables et non-avionables du site d'Airbus Atlantique Canada Mirabel Responsable du budget Achats/Contrats du site d'Airbus Atlantique Canada Mirabel Responsabilités hiérarchiques envers l'équipe Base fournisseurs : 115 fournisseurs avionnables, 280 fournisseurs achats généraux Vos défis: Diriger deux équipes d'acheteurs gérant des portefeuilles d'achats d'une part de de pièces avionables, en lien avec les commodités d'achat en France, et d'autre part des achats généraux pour le site de Mirabel, pour nos tronçons de fuselages livrés à Airbus Canada et Bombardier. S'assurer du respect du processus d'achats dans sa totalité, de l'analyse des marchés, à la définition/mise en œuvre de la stratégie, les appels d'offres, la négociation commerciale et l'exécution des contrats (Logistique, support, qualité, coûts ). Développer et coacher l'équipe achat dans les activités de sourcing, en gérant les appels d'offres et les négociations de contrats afin d'obtenir les meilleures conditions d'achat conformément aux exigences de l'entreprise. Rendre plus robuste les activités achats, diriger les équipes multifonctionnelles tout au long des phases du processus. Définir les priorités opérationnelles et les axes de travail a 5 ans, permettant de répondre aux critères de performance et de compétitivité. Assurer une collaboration solide avec la communauté d'approvisionnement pour sécuriser les objectifs, programmes et sites. Être force de proposition et un leader actif pour la rationalisation du panel fournisseur, le déploiement d'outils achats Groupe et la mise en place de solutions et procédés sécuritaires pour l'entreprise. Établir des relations stratégiques et à long terme avec votre portefeuille de fournisseurs et surveiller les contrats avec les fournisseurs et les parties prenantes de l'entreprise. Piloter la transformation des achats généraux vers des processus groupe intégrés. Préparer les audits et s'assurer de la mise en place de la surveillance effective et mesurable des fournisseurs. Être un acteur majeur et force de proposition dans les projets visant à optimiser la valeur client tout en minimisant le coût total de possession (TCO) et les risques (optimisation des coûts, redesign to cost, standardisation, transfert de travail, etc.) S'assurer du déploiement d'indicateurs pertinents permettant une anticipation des risques fournisseurs, la rationalisation. Votre profil: Baccalauréat en commerce ou management. Minimum 10 ans d'expérience dans les achats stratégiques, incluant au moins 5 ans dans une fonction de manager. Intérêt confirmé pour la diversité des domaines d'achats. Expérience reconnue en négociation, notamment négociation de contrats Forte capacité à communiquer, simplifier et adapter les messages à l'audience Capacité démontrée à bâtir et déployer une stratégie achats AACa , cohérente de la stratégie Achats Airbus Atlantique, en intégrant les contraintes locales. Expérience réussie d'une transformation achat. Fort esprit d'équipe et capacité à rassembler autour d'un objectif commun Être exigeant dans l'atteinte des objectifs annuels. Capacité à coacher et travailler avec des fonctions support Adaptabilité Connaissance extensive des problématiques contractuelles et de la gestion des risques associée Capacité à établir et présenter des rapports financiers clairs et simplifiés Capacité à prendre du recul, mettre en contexte des problématiques complexes et simplifier les plans d'action associés. Capacité à tenir les objectifs définis Expérience reconnue en achats chez Airbus, de préférence en lien étroit avec ou sur un site industriel. Déplacements requis : Déplacements occasionnels au Canada et à l'étranger Ce travail nécessite une prise de conscience liée à tous les risques potentiels de conformité et à un engagement à agir avec intégrité, ces valeurs sont le fondement du succès, de la réputation et de la croissance durable de l'entreprise. Vous ne semblez pas correspondre à 100%? Pas d'inquiétude! Airbus vous accompagnera pour trouver le poste qui correspond le mieux à vos compétences et aspirations. Donnez une nouvelle dimension à votre carrière en soumettant votre candidature en ligne maintenant ! This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company's success, reputation and sustainable growth. Company: Airbus Atlantique Canada Inc. Contract Type: Permanent - Experience Level: Professional Job Family: Leadership By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to . At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.
