À titre de Chef de produits, votre rôle consiste à concevoir, implanter et gérer une gamme de produits performants qui répondent aux besoins. Vous êtes responsable de la vision, du développement, de l'évolution, de la mise en place et de la promotion des produits offerts en lien avec les tendances du marché.Vous assumez un rôle de leadership et d’influence, formulez des recommandations relatives au développement et contribuez à l'élaboration et la recommandation d'orientations et de positionnements d'affaires relatives aux produits.Responsabilités :Contribuer à la conception et à l’élaboration de la vision stratégique relative aux produits.Établir et suivre la feuille de route stratégique.Effectuer une saine gestion des risques opérationnels, réputationnels et financiers.Assurer le suivi des résultats commerciaux et de la performance financière de la gamme de produits.Émettre des recommandations en lien avec l'évolution de la gamme de produits.Faciliter le transfert de connaissances et communiquer la vision à l’équipe.Agir en tant que coach auprès de l’équipe.Assurer la communication et la collaboration nécessaires au développement du produit.Supporter l’équipe de « product management » afin que les produits livrés soient conformes aux objectifs, aux normes et aux réglementations.Assurer l'identification et la mise en œuvre des améliorations à apporter à l'offre produits.Contribuer à la conduite ou la révision de la feuille de route de réalisation.Contribuer à gérer les priorités en fonction des orientations stratégiques, des connaissances du domaine, des tendances du marché et des commentaires des clients.Représenter la position de l'équipe auprès des instances et, de la haute direction, des partenaires et des organismes externes.Exigences :Minimum de huit ans d'expérience pertinenteExpérience Microsoft Dynamics 365 ou SalesforceConnaissance des processus d’affaires en lien avec la gestion de la relation membres et clients, ainsi que des systèmes de type Customer Relationship Management (CRM)Connaissance en gestion de projetsMaîtrise de l’anglais de niveau avancé, tant à l'oral qu'à l'écrit en raison de la nature des tâches, des outils de travail ou d'interactions avec des partenaires et clients anglophones
En tant qu'Architecte de Solutions, vous jouerez un rôle central dans la conception et la mise en œuvre d’architectures robustes et évolutives sur la plateforme Azure. Vous collaborerez avec les parties prenantes pour développer des solutions alignées sur les objectifs d’affaires tout en exploitant les meilleures pratiques technologiques pour garantir des systèmes performants, sécurisés et innovants.Responsabilités :Élaborer des architectures de solutions complètes en utilisant les services Azure pour répondre aux besoins stratégiques des entreprises.Collaborer étroitement avec les équipes techniques, les gestionnaires de projets et les parties prenantes pour définir les exigences fonctionnelles et techniques.Concevoir et superviser la migration des systèmes existants vers Azure, en veillant à minimiser les impacts opérationnels.Proposer des solutions optimisées intégrant les services Azure (Azure App Services, Azure Functions, AKS, etc.) pour soutenir les applications cloud-native et les processus métiers.Documenter et développer des modèles d’architecture réutilisables, des cadres de gouvernance et des plans stratégiques.Encadrer et guider les équipes de développement dans l’intégration des solutions sur Azure.Surveiller et optimiser les performances des systèmes et services déployés grâce aux outils Azure (Azure Monitor, Log Analytics, etc.).Rester informé des nouvelles tendances et des innovations sur Azure pour recommander des solutions à la pointe de la technologie. Compétences et qualifications :Expérience significative en architecture de solutions, avec une expertise spécifique sur Azure.Maîtrise des services clés d’Azure, incluant Azure App Services, Azure Kubernetes Service (AKS), Azure SQL Database, et Azure DevOps.Compétences avérées en développement et conception d’applications distribuées avec des technologies comme C#, .NET, ou Python.Expertise dans les méthodologies DevOps et l’automatisation des pipelines CI/CD (GitHub Actions, Azure Pipelines).Bonne connaissance des normes de sécurité infonuagique, des pratiques de gouvernance et des concepts liés à IAM (Identity and Access Management).Capacité démontrée à résoudre des problèmes complexes et à communiquer efficacement avec des équipes multidisciplinaires.Certifications Azure (Azure Solutions Architect Expert, Azure DevOps Engineer Expert) fortement souhaitées.
Ce poste est une occasion unique de mettre à profit votre créativité, votre expertise en communication et votre sens de l’innovation. Que ce soit en développant des plans de communication d’envergure, en rédigeant du contenu captivant ou en concevant des déploiements sur mesure, vous jouerez un rôle clé dans la réussite de projets inspirants.Vos responsabilités :Développer et piloter des plans de communication pour des projets d’envergure, en tenant compte des enjeux stratégiques.Produire des outils et documents variés (présentations, scripts, guides, etc.) en français et en anglais, adaptés aux besoins de différents publics.Concevoir des stratégies de diffusion sur mesure en fonction des audiences cibles.Formaliser des processus, rédiger des plans d’entraînement et rassembler les informations clés pour faciliter l’utilisation par les parties prenantes.Vos compétences et votre expertise : Maîtrise du français et de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit.Solide expérience en rédaction, incluant la création de contenus techniques ou organisationnels.Talent reconnu pour vulgariser et synthétiser des informations complexes pour divers publics.Compréhension approfondie des dynamiques organisationnelles et flexibilité pour s’adapter à des environnements variés.Connaissance des concepts et terminologies liés au Cloud.Nous sommes à la recherche d’un.e candidat.e qui se distingue par :Sa capacité à performer sous pression et à gérer les priorités avec rigueur.Attention aux détails et quête constante de l’excellence.Approche proactive et axée sur la résolution de problèmes.Capacité à proposer des idées innovantes et hors des sentiers battus.
Description du poste :Notre client, situé au 3195 Pitfield,Ville St-Laurent, recherche un(e) réceptionniste et aide en physiothérapie dynamique et organisée pour joindre son équipe. Vous jouerez un rôle clé en assurant le bon déroulement des opérations quotidiennes et en soutenant les physiothérapeutes dans leurs activités.Responsabilités principales :Accueil et service à la clientèle :Accueillir chaleureusement les patients et répondre à leurs questions.Gérer les appels téléphoniques, courriels, et prise de rendez-vous.Maintenir un environnement propre et accueillant dans l'aire d'accueil.Tâches administratives :Gérer les dossiers patients (création, mise à jour et classement).Effectuer la facturation et traiter les paiements.Coordonner les horaires des physiothérapeutes pour optimiser leur disponibilité.Assistance en physiothérapie :Préparer les salles de traitement (désinfection, préparation de matériel).Soutenir les physiothérapeutes dans l'installation des équipements ou exercices supervisés.Fournir une assistance aux patients lors de l’exécution d'exercices simples (sous supervision).Exigences :Formation : Diplôme en administration, en soins de santé, ou expérience équivalente. Une expérience en physiothérapie est un atout.Expérience : Minimum de 1 à 2 ans dans un rôle similaire (réception ou clinique de santé).Compétences techniques :Maîtrise des outils informatiques (suite Office, logiciels de gestion clinique).Connaissance de base en terminologie médicale (atout).Compétences personnelles :Excellentes aptitudes en communication et en service à la clientèle.Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément.Attitude positive et esprit d'équipe.Ce que nous offrons :Une équipe chaleureuse et collaborative.Opportunités de développement professionnel.
Vous jouerez un rôle clé en tant que team lead technique pour guider notre équipe dans la conception et la livraison de solutions technologiques de pointe. Avec un background technique solide en développement .NET, vous serez responsable de la gestion de projets complexes, de l'encadrement d'une équipe technique, et de la satisfaction client. Vous interviendrez directement sur les aspects techniques des projets tout en assurant la cohérence et la qualité des solutions livrées.Responsabilités :Agir comme un coach technique pour une équipe de développeurs et d’analystes, les guidant dans les meilleures pratiques et l’optimisation des solutions .NET. Assurer le respect des standards de développement .NET, du code de qualité, et fournir un mentorat technique pour élever les compétences de l’équipe.Superviser l'ensemble des phases de projets .NET, de la planification à l'exécution, avec un focus particulier sur les choix technologiques et l'architecture.Intervenir directement sur les aspects techniques en cas de besoin, en résolvant les problèmes complexes, et en assurant une livraison dans les délais et le respect du budget.Travailler en étroite collaboration avec les clients pour comprendre leurs besoins et les conseiller sur les meilleures solutions techniques en .NET.Établir et entretenir des relations de confiance avec les clients, en démontrant une compréhension approfondie de leurs enjeux technologiques.Participer activement à l’amélioration des pratiques internes en matière de développement .NET, de sécurité, et d’architecture des applications.Assurer une veille constante sur les évolutions de l'écosystème .NET et contribuer à l'innovation au sein des équipes .Profil recherché :Baccalauréat en informatique, en génie logiciel ou dans un domaine connexe.Minimum de 5 à 7 ans d'expérience technique en développement .NET, dont plusieurs années en leadership ou gestion d'équipe.Solides compétences en architecture de solutions .NET, en gestion de code et en optimisation des performances.Expérience avérée en gestion de projets techniques, idéalement dans un environnement de service conseil.Maîtrise des méthodologies de développement Agile (Scrum, Kanban) et des outils de gestion de projet.Excellentes compétences en communication et leadership, capable d’inspirer et de motiver une équipe technique.
Vous jouerez un rôle clé dans la création de solutions robustes et innovantes tout en accompagnant les équipes de développement vers l’excellence. Responsabilités : Concevoir des architectures applicatives qui répondent aux besoins métiers et produits d’une équipe transverse . Collaborer pour garantir l’intégration fluide et l’interopérabilité des systèmes. Gérer les exigences non fonctionnelles (sécurité, performance, scalabilité). Soutenir les équipes de livraison dans la réalisation des projets en agissant comme leader technique. Documenter et modéliser les architectures pour en faciliter la maintenance et l’évolution. Vérifier la conformité des solutions avec les standards et normes établis. Promouvoir l’innovation et proposer des améliorations continues. Développer des outils et solutions pour soutenir les équipes de livraison. Présenter les choix d’architectures à des audiences variées (techniques et affaires) et les convaincre de leurs bénéfices. Exigences : Solide expérience avec les technologies Java , AWS , Spring Boot , Kafka , et les architectures microservices. Expertise dans la gestion de pipelines d’intégration et de déploiement continu (CI/CD ) et outils tels que GitHub Actions . Connaissance des concepts de domain-driven design et d’un état d’esprit Agile. Capacité à travailler avec des outils de cybersécurité comme Splunk . Leadership, esprit d’innovation et excellente communication pour collaborer avec des équipes pluridisciplinaires. Initiative et autonomie pour relever des défis techniques complexes.
Description du poste : Notre client, situé au 3195 Pitfield,Ville St-Laurent, recherche un(e) réceptionniste et aide en physiothérapie dynamique et organisée pour joindre son équipe. Vous jouerez un rôle clé en assurant le bon déroulement des opérations quotidiennes et en soutenant les physiothérapeutes dans leurs activités. Responsabilités principales : Accueil et service à la clientèle : Accueillir chaleureusement les patients et répondre à leurs questions. Gérer les appels téléphoniques, courriels, et prise de rendez-vous. Maintenir un environnement propre et accueillant dans l'aire d'accueil. Tâches administratives : Gérer les dossiers patients (création, mise à jour et classement). Effectuer la facturation et traiter les paiements. Coordonner les horaires des physiothérapeutes pour optimiser leur disponibilité. Assistance en physiothérapie : Préparer les salles de traitement (désinfection, préparation de matériel). Soutenir les physiothérapeutes dans l'installation des équipements ou exercices supervisés. Fournir une assistance aux patients lors de l’exécution d'exercices simples (sous supervision). Exigences : Formation : Diplôme en administration, en soins de santé, ou expérience équivalente. Une expérience en physiothérapie est un atout. Expérience : Minimum de 1 à 2 ans dans un rôle similaire (réception ou clinique de santé). Compétences techniques : Maîtrise des outils informatiques (suite Office, logiciels de gestion clinique). Connaissance de base en terminologie médicale (atout). Compétences personnelles : Excellentes aptitudes en communication et en service à la clientèle. Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément. Attitude positive et esprit d'équipe. Ce que nous offrons : Une équipe chaleureuse et collaborative. Opportunités de développement professionnel.
Ce poste est une occasion unique de mettre à profit votre créativité, votre expertise en communication et votre sens de l’innovation. Que ce soit en développant des plans de communication d’envergure, en rédigeant du contenu captivant ou en concevant des déploiements sur mesure, vous jouerez un rôle clé dans la réussite de projets inspirants. Vos responsabilités : Développer et piloter des plans de communication pour des projets d’envergure, en tenant compte des enjeux stratégiques. Produire des outils et documents variés (présentations, scripts, guides, etc.) en français et en anglais, adaptés aux besoins de différents publics. Concevoir des stratégies de diffusion sur mesure en fonction des audiences cibles. Formaliser des processus, rédiger des plans d’entraînement et rassembler les informations clés pour faciliter l’utilisation par les parties prenantes. Vos compétences et votre expertise : Maîtrise du français et de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit. Solide expérience en rédaction, incluant la création de contenus techniques ou organisationnels. Talent reconnu pour vulgariser et synthétiser des informations complexes pour divers publics. Compréhension approfondie des dynamiques organisationnelles et flexibilité pour s’adapter à des environnements variés. Connaissance des concepts et terminologies liés au Cloud. Nous sommes à la recherche d’un.e candidat.e qui se distingue par : Sa c apacité à performer sous pression et à gérer les priorités avec rigueur. Attention aux détails et quête constante de l’excellence. Approche proactive et axée sur la résolution de problèmes. Capacité à proposer des idées innovantes et hors des sentiers battus.
En tant qu'Architecte de Solutions , vous jouerez un rôle central dans la conception et la mise en œuvre d’architectures robustes et évolutives sur la plateforme Azure. Vous collaborerez avec les parties prenantes pour développer des solutions alignées sur les objectifs d’affaires tout en exploitant les meilleures pratiques technologiques pour garantir des systèmes performants, sécurisés et innovants.
Responsabilités : Élaborer des architectures de solutions complètes en utilisant les services Azure pour répondre aux besoins stratégiques des entreprises. Collaborer étroitement avec les équipes techniques, les gestionnaires de projets et les parties prenantes pour définir les exigences fonctionnelles et techniques. Concevoir et superviser la migration des systèmes existants vers Azure, en veillant à minimiser les impacts opérationnels. Proposer des solutions optimisées intégrant les services Azure (Azure App Services, Azure Functions, AKS, etc.) pour soutenir les applications cloud-native et les processus métiers. Documenter et développer des modèles d’architecture réutilisables, des cadres de gouvernance et des plans stratégiques. Encadrer et guider les équipes de développement dans l’intégration des solutions sur Azure. Surveiller et optimiser les performances des systèmes et services déployés grâce aux outils Azure (Azure Monitor, Log Analytics, etc.). Rester informé des nouvelles tendances et des innovations sur Azure pour recommander des solutions à la pointe de la technologie.
Compétences et qualifications : Expérience significative en architecture de solutions, avec une expertise spécifique sur Azure. Maîtrise des services clés d’Azure, incluant Azure App Services, Azure Kubernetes Service (AKS), Azure SQL Database, et Azure DevOps. Compétences avérées en développement et conception d’applications distribuées avec des technologies comme C#, .NET, ou Python. Expertise dans les méthodologies DevOps et l’automatisation des pipelines CI/CD (GitHub Actions, Azure Pipelines). Bonne connaissance des normes de sécurité infonuagique, des pratiques de gouvernance et des concepts liés à IAM (Identity and Access Management). Capacité démontrée à résoudre des problèmes complexes et à communiquer efficacement avec des équipes multidisciplinaires. Certifications Azure (Azure Solutions Architect Expert, Azure DevOps Engineer Expert) fortement souhaitées.
À titre de Chef de produits, votre rôle consiste à concevoir, implanter et gérer une gamme de produits performants qui répondent aux besoins. Vous êtes responsable de la vision, du développement, de l'évolution, de la mise en place et de la promotion des produits offerts en lien avec les tendances du marché.
Vous assumez un rôle de leadership et d’influence, formulez des recommandations relatives au développement et contribuez à l'élaboration et la recommandation d'orientations et de positionnements d'affaires relatives aux produits.
Responsabilités : Contribuer à la conception et à l’élaboration de la vision stratégique relative aux produits. Établir et suivre la feuille de route stratégique. Effectuer une saine gestion des risques opérationnels, réputationnels et financiers. Assurer le suivi des résultats commerciaux et de la performance financière de la gamme de produits. Émettre des recommandations en lien avec l'évolution de la gamme de produits. Faciliter le transfert de connaissances et communiquer la vision à l’équipe. Agir en tant que coach auprès de l’équipe. Assurer la communication et la collaboration nécessaires au développement du produit. Supporter l’équipe de « product management » afin que les produits livrés soient conformes aux objectifs, aux normes et aux réglementations. Assurer l'identification et la mise en œuvre des améliorations à apporter à l'offre produits. Contribuer à la conduite ou la révision de la feuille de route de réalisation. Contribuer à gérer les priorités en fonction des orientations stratégiques, des connaissances du domaine, des tendances du marché et des commentaires des clients. Représenter la position de l'équipe auprès des instances et, de la haute direction, des partenaires et des organismes externes. Exigences : Minimum de huit ans d'expérience pertinente Expérience Microsoft Dynamics 365 ou Salesforce Connaissance des processus d’affaires en lien avec la gestion de la relation membres et clients, ainsi que des systèmes de type Customer Relationship Management (CRM) Connaissance en gestion de projets Maîtrise de l’anglais de niveau avancé, tant à l'oral qu'à l'écrit en raison de la nature des tâches, des outils de travail ou d'interactions avec des partenaires et clients anglophones
