Avant les rénovations, il y a toute une préparation. Et si ça commençait avec toi? Notre client fait partie des références nord-américaines en fabrication de baignoires et de douches. Dans leur usine bien établie au cœur de la Beauce, les projets prennent forme grâce à une équipe accueillante et engagée. Ils recherchent aujourd’hui des journaliers de production prêts à mettre la main à la pâte aux étapes clés de la fabrication.
Si tu aimes travailler de tes mains et avoir un impact sur les projets, tu vas rapidement te sentir à ta place. Les postes sont variés et tu touches à différentes tâches production. Tu n’as pas besoin de tout connaître en partant, la formation se fait sur place. Ce qui compte, c’est ta constance et ton envie de t’impliquer dans une équipe qui livre la marchandise, jour après jour.
Les tâches consistent à :
Participer à l’emballage et à l’assemblage des produits.
Effectuer des travaux de lamination selon les procédés établis.
Procéder au démoulage des produits fabriqués.
Effectuer le découpage et l’ajustement des pièces.
Effectuer la taille et la préparation du bois.
Réaliser des tâches de finissage.
Travailler en collaboration avec l’équipe de production.
Maintenir un environnement de travail propre et organisé.
Les tâches peuvent varier selon les besoins de l’usine et le poste assigné une fois la formation terminée
Les avantages de ce poste :
Salaire compétitif, environnement syndical.
Hausse salariale prévue à partir du 1er juin.
Prime de soir : 1,35 $ de l’heure.
Assurance collective et assurance vie.
Congés mobiles, vacances et congés compensatoires.
Environnement offrant stabilité et encadrement.
Fonds de pension.
Programme d’aide aux employés.
Possibilité d’heures supplémentaires.
Ambiance de travail conviviale (beignets, café et dîner camion de cuisine de rue payés à l’occasion).
Cadeau d’anniversaire.
Rabais employés sur les produits.
Être à l’aise avec le travail physique en milieu manufacturier et capacité à lever des charges.
Être disponible pour travailler sur le quart de jour et/ou de soir.
Avoir le désir d’apprendre et de développer de nouvelles compétences.
Expérience en usine ou en production manufacturière, un atout.
Localisation : Laurentides
Horaire : De jour | Aucun soir ni fin de semaine
Salaire : À partir de 30 $ de l’heure, selon l’expérience
Tu veux travailler sur des projets haut de gamme, bien organisés, sans soirs ni fins de semaine ?
Ici, tu ne fais pas juste exécuter des tâches. Tu participes à des aménagements paysagers haut de gamme, pensés, créatifs et réalisés du début à la fin, pour une clientèle qui valorise la qualité.
Notre client est à la recherche d’un(e) Paysagiste passionné(e), autonome et fier(ère) de son travail pour se joindre à notre équipe humaine, stable et engagée.
Les tâches consistent à :
Participer à la création et à la réalisation d’aménagements paysagers clé en main, uniques et artistiques, sur des chantiers d’exception dans les Laurentides.
Opérer la machinerie et manipuler divers outils spécialisés nécessaires à la réalisation des projets.
Prendre part à l’exécution complète des projets, de la préparation du chantier jusqu’à la finition.
Effectuer toute autre tâche connexe
Avantages :
Salaire à partir de 30$ de l’heure, selon l’expérience.
Aucun soir / aucune fin de semaine
Temps plein, poste permanent.
Participation au régime de retraite.
Programme d'avantages sur mesure - Santé et bien-être.
Prime d'ancienneté.
2 semaines de vacances (semaines de la construction).
Formation à l'interne et/ou continue.
Vêtements et équipement de sécurité fournis.
Possibilités d’avancement réelles.
Exigences :
3 à 5 ans d’expérience pertinente en aménagement paysager.
Permis de conduire valide et être en mesure de se rendre sur les chantiers par soi-même.
Respecter les consignes de sécurité, peu importe l'outillage et la machinerie.
Être polyvalent(e) afin de réaliser des projets complets clé en main.
Un DEP en aménagement paysager (un atout, pas obligatoire).
Expérience avec la pierre naturelle et les végétaux (un atout).
Ce poste vous intéresse ? Faites parvenir votre candidature à Daniel Allaire par courriel à .
Faites évoluer votre carrière dans l’industrie du béton
Vous aimez travailler avec vos mains, résoudre des problèmes et participer à la production de produits concrets ? Notre partenaire, leader dans le domaine du béton, est à la recherche d’un(e) électromécanicien(ne) pour son usine automatisée de Québec.
Vous intégrerez une équipe dynamique et stable, dans un environnement syndiqué et structuré, où votre expertise sera reconnue et valorisée.
Résumé de vos responsabilités :
Effectuer la maintenance préventive et corrective des équipements industriels (mécanique, hydraulique, pneumatique, électricité) dans un environnement salissant et poussiéreux.
Installer, modifier et réparer la machinerie et le matériel de production.
Lire et interpréter les plans, diagrammes et schémas pour guider les interventions.
Diagnostiquer rapidement les pannes et résoudre les problèmes pour limiter les arrêts de production.
Inspecter, nettoyer et lubrifier les équipements, et remplacer ou fabriquer des pièces si nécessaire.
Appliquer les normes de santé et sécurité et porter l’équipement de protection individuelle.
Exécuter toutes autres tâches connexes assignées par le supérieur.
Avantages du poste :
Assurance santé complète entièrement financée par l’employeur.
REER RPDB avec cotisation jusqu’à 5 %.
Usine moderne et sécuritaire, dotée de technologies avancées.
Possibilités d’évolution et de développement professionnel.
Équipe dynamique avec un fort esprit de collaboration.
Exigences :
Diplôme en Électromécanique.
Minimum 3 ans d’expérience dans un milieu industriel.
Connaissances en automates industriels.
Expérience en soudure (de base), hydraulique, pneumatique et électricité.
Carte RCA souhaitée.
Capacité à travailler en équipe et à proposer des solutions.
Sens de l’analyse et autonomie dans le travail.
Salaire : Selon la convention, entre 34.90$ et 36.84$ par heure.
Horaires : Quarts rotatifs : principalement de soir, incluant des quarts de jour (8 h), de soir (10 h) et de fin de semaine (12 h).
Statut : Permanent
Ce poste vous intéresse ? Faites parvenir votre candidature à Veronica Funes par courriel à .
Vous souhaitez participer à des projets variés et stimulants en automatisation ? Vous aimeriez développer vos compétences sur des technologies de pointe (Omron, Allen-Bradley, HMI, robots) tout en évoluant dans une équipe reconnue pour son expertise et son ambiance collaborative ? Si oui, nous aimerions vous rencontrer !
Notre client, une entreprise reconnue dans le domaine de l’automatisation industrielle située dans la région de Saint-Hyacinthe, cherche à agrandir son équipe de technicien(ne)s passionné(e)s pour soutenir ses nombreux projets dans des secteurs variés de l’industrie manufacturière. Si vous aimez relever des défis technologiques, intervenir directement sur des systèmes automatisés de pointe et faire évoluer vos compétences, cette opportunité est faite pour vous !
Les tâches consistent à :
Répondre aux appels de service pour l'instrumentation et le contrôle.
Programmer des automates programmables industriels (PLC) et interfaces opérateurs (HMI).
Réaliser des dessins électriques (Autocad Electrical) pour les panneaux de contrôle.
Participer à la mise en service de nouvelles installations.
Soutenir les équipes de ventes pour l’estimation des projets.
Optimiser et améliorer les systèmes existants.
Former les utilisateur(trice)s et opérateur(trice)s sur les équipements.
Assurer une veille technologique sur les nouvelles méthodes et innovations.
Effectuer toute autre tâche connexe.
Si vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis, nous voulons vous rencontrer !
Les avantages de ce poste :
Assurances collectives incluant assurance maladie, salaire, dentaire, vie, invalidité longue durée.
REER collectif avec contributions de l’employeur après 3 mois.
Une ambiance de travail conviviale et collaborative.
Exigences :
DEP ou DEC en automatisation, contrôle industriel ou domaine connexe.
3 ans d’expérience minimum dans un poste similaire.
Maîtrise de la programmation d’automates Omron et Allen-Bradley (un atout important).
Compétences solides en variateurs de vitesse, démarreurs progressifs et HMI.
Anglais intermédiaire, parlé et écrit, pour communiquer avec des clients anglophones environ 30 % du temps.
Salaire : À discuter
Horaire : De jour. De lundi à vendredi.
Statut : Permanent
Ce poste vous intéresse ? Faites parvenir votre candidature à Carlos Danies par courriel à
Notre client, entreprise québécoise en pleine croissance et spécialisée dans l’intégration du PGI (ERP) Odoo, recherche un analyste fonctionnel comptable expérimenté pour accompagner ses clients dans l’implantation, la formation et le support du module comptable.
Dans ce rôle, vous serez le point de contact privilégié des clients pour tous leurs besoins comptables. Vous analyserez leurs processus internes, proposerez des solutions adaptées et animerez des ateliers de formation interactifs pour maximiser l’utilisation des modules Odoo.
** Le titre du poste affiché peut être différent de celui du titre utilisé à l’interne, pour faciliter la recherche d’emploi sur le marché**.
Les tâches consistent à :
Servir de point de contact principal pour les besoins comptables des clients.
Analyser et traduire les processus comptables en solutions fonctionnelles dans Odoo.
Configurer et paramétrer les modules comptabilité, facturation et dépenses dans Odoo.
Documenter les processus comptables, les flux financiers et les paramétrages ERP.
Animer des ateliers utilisateurs et former les clients sur les modules comptables.
Importer, vérifier et valider les données comptables clients dans Odoo.
Configurer les catégories de produits et gérer l’inventaire automatisé.
Tester, valider et mettre en production les fonctionnalités comptables.
Fournir un support aux utilisateurs et résoudre les questions liées à l’ERP comptable.
Préparer et présenter des démonstrations des modules et nouvelles fonctionnalités.
Identifier et proposer des optimisations des processus comptables pour maximiser l’efficacité.
Assurer la sécurité des données et le respect des bonnes pratiques comptables.
Participer aux réunions de suivi et soutenir les décisions stratégiques de l’équipe.
Accompagner et encadrer les nouveaux analystes fonctionnels comptables (buddy).
Suivre les mises à jour d’Odoo et assurer la veille des meilleures pratiques ERP.
Toutes autres tâches connexes.
L'usage du genre masculin n'est utilisé que pour alléger le texte.
Les avantages de ce poste?
Avantages sociaux complets et compétitifs.
Horaire de travail flexible.
Télétravail adapté à vos besoins.
Repas offerts.
Équilibre optimal entre vie professionnelle et personnelle.
Culture d’équipe forte, inclusive avec des activités sociales.
Formation continue et développement professionnel internes encouragés.
Entreprise québécoise en pleine croissance.
Exigences :
Diplôme universitaire en comptabilité, en administration des affaires ou dans un domaine connexe.
Minimum 3 ans d’expérience en comptabilité ou comme analyste fonctionnel comptable.
Expérience avec les conciliations bancaires complexes et l’investigation des écarts.
Réaliser des conciliations bancaires complexes et investiguer les écarts.
Expérience en intégration de logiciels ERP, un atout.
Facilité à utiliser divers outils technologiques.
Connaissance du logiciel Odoo, un atout.
Capacité à respecter les échéances.
Excellentes habiletés en communication et passion pour le partage de connaissances.
Maîtrise du français et anglais fonctionnel à l’oral et à l’écrit pour assister la clientèle anglophone à l’échelle nationale (anglais – 30% du temps).
Amour des chiffres et des processus comptables.
Salaire : À partir de 33$ de l’heure, selon l’expérience.
Horaire : Horaire flexible, entre 30h et 40h par semaine.
Statut : Permanent.
Ce poste vous intéresse? Faites parvenir votre candidature à Marjolaine Séguin par courriel à
Embauche dès aujourd’hui – Relocalisation payée – Les titulaires d’un permis de travail (même fermé) sont les bienvenu(e)s : nous prenons en charge tout le processus de renouvellement! Vous possédez une formation reconnue en carrosserie, au Canada ou à l’international ?
Rejoignez notre client, situé en Gaspésie, où la passion de la carrosserie rencontre l’excellence ! Ici, chaque véhicule est une carte de visite, et chaque membre de l’équipe contribue à une réputation impeccable.
Si vous aimez transformer, réparer et redonner vie aux voitures, vous êtes exactement à la bonne place. La Gaspésie, c’est bien plus qu’un lieu de travail : c’est une qualité de vie incomparable. Entre mer et montagnes, cette région offre un environnement idéal pour les familles, les amoureux(ses) de la nature, de la tranquillité et du plein air. Paysages à couper le souffle, sécurité, communauté chaleureuse… tout y est pour vivre sereinement, loin du stress des grandes villes.
Les tâches
Inspecter les véhicules réparés et effectuer des essais routiers.
Planifier et exécuter les travaux de réparation.
Débosseler, remplacer et réparer les éléments de carrosserie, châssis et habitacle.
Préparer les surfaces (ponçage, meulage, limage) et appliquer les peintures.
Démonter et installer pare-chocs, panneaux, vitres, pare-brise et toits ouvrants.
Nettoyer et préparer les véhicules avant et après les travaux.
Mélanger les peintures et ajuster les couleurs.
Offrir un service client professionnel.
Former et accompagner les apprenti(e)s.
Effectuer toute autre tâche connexe.
L'usage du genre masculin n'est utilisé que pour alléger le texte.
Avantages
Relocalisation payée pour les candidat(e)s hors région.
Permis de travail accepté (même fermé), nous gérons et payons entièrement le renouvellement.
Temps supplémentaires disponibles au besoin.
Assurance collective, vacances, jours de maladie et jours fériés.
Vêtements, bottes et équipements de sécurité fournis.
Environnement de travail à la fine pointe de la technologie, dans la magnifique région de la Gaspésie.
Exigences du poste
Formation reconnue en carrosserie (DEP ou équivalent).
Minimum 5 ans d’expérience dans un rôle similaire.
Expérience en structure, véhicules en aluminium et véhicules électriques.
Capacité à travailler sur banc de redressement, mesure 3D, soudure par points.
Formations ICAR et véhicule électrique : atouts importants.
Ce poste vous intéresse? Envoyez votre curriculum vitae à Veronica Funes par courriel à
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre esprit d’analyse ? Vous aimez jongler avec les chiffres tout en maintenant une excellente collaboration avec vos collègues et clients ? Avez-vous déjà de l’expérience en paie CCQ ?
Notre client, un groupe en pleine croissance composé de trois entreprises spécialisées en électricité et en automatisation industrielle, est à la recherche d’un(e) technicien(ne) comptable pour soutenir ses activités financières. Dans ce poste, vous serez amené(e) à intervenir de façon flexible sur des mandats variés couvrant les besoins comptables de l’ensemble du groupe. Votre sens de l’organisation et votre capacité à vous adapter
rapidement seront des atouts majeurs dans un environnement dynamique et en expansion.
Sous la supervision de la direction finances et administration, le ou la technicien(ne) comptable doit s’assurer du traitement complet des comptes fournisseurs et recevables en veillant à la rigueur et à la fluidité des opérations comptables.
Les tâches consistent à :
Gérer le cycle complet des comptes payables et recevables.
Vérifier, saisir, classer et archiver les documents comptables.
Signaler les anomalies et participer à l'amélioration continue des processus.
Assurer le suivi des encaissements, effectuer les conciliations et relancer les clients.
Gérer les dossiers de recouvrement avec diplomatie.
Participer à la fin de mois et à la clôture annuelle.
Préparer, balancer et enregistrer les écritures de paie CCQ.
Produire les relevés (T4, R1, RE, DAS).
Gérer les déductions (pensions, assurance, FTQ, RVER).
Si vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis, nous voulons vous rencontrer !
Les avantages de ce poste :
Assurances collectives.
REER collectif après 3 mois.
4 semaines de vacances.
Exigences :
DEC en comptabilité ou formation connexe.
Minimum 3 ans d’expérience en comptabilité (payables, recevables, paie).
Maîtrise de Word, Excel, Outlook, et d’un logiciel comptable (CMEQ, un atout).
Expérience en paie CCQ.
Bilinguisme (français/anglais) souhaité à l’oral et à l’écrit pour communiquer fréquemment avec les clients anglophones (30% du temps).
Aptitude pour le service à la clientèle et la collaboration inter-équipes.
Salaire : Entre 70 000 $ et 85 000 $ par année.
Horaire : De jour.
Statut : Permanent.
Ce poste vous intéresse ? Faites parvenir votre candidature à Carlos Danies par courriel à .
Avant les rénovations, il y a toute une préparation. Et si ça commençait avec toi? Notre client fait partie des références nord-américaines en fabrication de baignoires et de douches. Dans leur usine bien établie au cœur de la Beauce, les projets prennent forme grâce à une équipe accueillante et engagée. Ils recherchent aujourd’hui des journaliers de production prêts à mettre la main à la pâte aux étapes clés de la fabrication.
Si tu aimes travailler de tes mains et avoir un impact sur les projets, tu vas rapidement te sentir à ta place. Les postes sont variés et tu touches à différentes tâches production. Tu n’as pas besoin de tout connaître en partant, la formation se fait sur place. Ce qui compte, c’est ta constance et ton envie de t’impliquer dans une équipe qui livre la marchandise, jour après jour.
Les tâches consistent à :
Participer à l’emballage et à l’assemblage des produits.
Effectuer des travaux de lamination selon les procédés établis.
Procéder au démoulage des produits fabriqués.
Effectuer le découpage et l’ajustement des pièces.
Effectuer la taille et la préparation du bois.
Réaliser des tâches de finissage.
Travailler en collaboration avec l’équipe de production.
Maintenir un environnement de travail propre et organisé.
Les tâches peuvent varier selon les besoins de l’usine et le poste assigné une fois la formation terminée
Les avantages de ce poste :
Salaire compétitif, environnement syndical.
Hausse salariale prévue à partir du 1er juin.
Prime de soir : 1,35 $ de l’heure.
Assurance collective et assurance vie.
Congés mobiles, vacances et congés compensatoires.
Environnement offrant stabilité et encadrement.
Fonds de pension.
Programme d’aide aux employés.
Possibilité d’heures supplémentaires.
Ambiance de travail conviviale (beignets, café et dîner camion de cuisine de rue payés à l’occasion).
Cadeau d’anniversaire.
Rabais employés sur les produits.
Être à l’aise avec le travail physique en milieu manufacturier et capacité à lever des charges.
Être disponible pour travailler sur le quart de jour et/ou de soir.
Avoir le désir d’apprendre et de développer de nouvelles compétences.
Expérience en usine ou en production manufacturière, un atout.
Faites évoluer votre carrière dans l’industrie du béton
Vous aimez travailler avec vos mains, résoudre des problèmes et participer à la production de produits concrets ? Notre partenaire, leader dans le domaine du béton, est à la recherche d’un(e) électromécanicien(ne) pour son usine automatisée de Québec.
Vous intégrerez une équipe dynamique et stable, dans un environnement syndiqué et structuré, où votre expertise sera reconnue et valorisée.
Résumé de vos responsabilités :
Effectuer la maintenance préventive et corrective des équipements industriels (mécanique, hydraulique, pneumatique, électricité) dans un environnement salissant et poussiéreux.
Installer, modifier et réparer la machinerie et le matériel de production.
Lire et interpréter les plans, diagrammes et schémas pour guider les interventions.
Diagnostiquer rapidement les pannes et résoudre les problèmes pour limiter les arrêts de production.
Inspecter, nettoyer et lubrifier les équipements, et remplacer ou fabriquer des pièces si nécessaire.
Appliquer les normes de santé et sécurité et porter l’équipement de protection individuelle.
Exécuter toutes autres tâches connexes assignées par le supérieur.
Avantages du poste :
Assurance santé complète entièrement financée par l’employeur.
REER RPDB avec cotisation jusqu’à 5 %.
Usine moderne et sécuritaire, dotée de technologies avancées.
Possibilités d’évolution et de développement professionnel.
Équipe dynamique avec un fort esprit de collaboration.
Exigences :
Diplôme en Électromécanique.
Minimum 3 ans d’expérience dans un milieu industriel.
Connaissances en automates industriels.
Expérience en soudure (de base), hydraulique, pneumatique et électricité.
Carte RCA souhaitée.
Capacité à travailler en équipe et à proposer des solutions.
Sens de l’analyse et autonomie dans le travail.
Salaire : Selon la convention, entre 34.90$ et 36.84$ par heure.
Horaires : Quarts rotatifs : principalement de soir, incluant des quarts de jour (8 h), de soir (10 h) et de fin de semaine (12 h).
Statut : Permanent
Ce poste vous intéresse ? Faites parvenir votre candidature à Veronica Funes par courriel à veronica@bedardressources.com.
Notre client est un groupe régional opérant dans les secteurs de la transformation agroalimentaire et du transport. L’organisation regroupe plusieurs entités complémentaires, incluant des activités de transformation, de valorisation et de distribution. Reconnue pour sa performance et sa capacité d’adaptation, l’entreprise est actuellement en phase de structuration afin de soutenir sa croissance.
Relevant du président, le ou la directeur.trice général.e prendra en charge les opérations, structurera l’organisation et alignera les équipes. Il ou elle agira comme leader opérationnel afin d’optimiser la performance et de soutenir la croissance.
Les principales responsabilités :
Leadership et gestion globale :
Assurer la gestion complète des opérations des différentes entités
Superviser et mobiliser les équipes de direction (usines, transport, ventes, finances)
Instaurer une structure organisationnelle efficace et durable
Opérations et performance:
Optimiser les processus de production et de transformation
Mettre en place des indicateurs de performance (KPI) et assurer leur suivi
Superviser la chaîne d’approvisionnement, la logistique et les opérations de transport
Assurer l’efficacité et la rentabilité des opérations
Développement et croissance:
Identifier et mettre en œuvre des opportunités de croissance (produits, marchés, transformation)
Participer au développement commercial et supporter la fonction ventes
Contribuer à la diversification des activités et à l’innovation
Gestion financière:
Participer à la planification budgétaire et au suivi financier
Analyser les performances et mettre en place des actions correctives
Culture et ressources humaines:
Encadrer, développer et faire évoluer les équipes en place
Maintenir une culture d’entreprise forte, axée sur la collaboration et le développement des talents
Accompagner les gestionnaires dans leur montée en compétence
Effectuer toutes autres tâches connexes.
Les avantages du poste :
Véhicule fourni.
Relocalisation payée.
Logement temporaire disponible.
Quatre (4) semaines de vacances.
Contribution REER.
Dix (10) journées de congés maladie ou mobiles.
Possibilité d’actionnariat.
Exigences :
Expérience significative en gestion d’opérations (milieu manufacturier ou agroalimentaire).
Expérience en gestion multi-sites ou multi‑unités.
Capacité à structurer un environnement peu formalisé.
Leadership terrain et mobilisateur.
Capacité à structurer et optimiser les opérations.
Bonne compréhension des enjeux commerciaux.
Esprit stratégique jumelé à une forte capacité d’exécution.
Formation universitaire pertinente (administration, ingénierie, agroalimentaire, etc.) ; un MBA est un atout.
Maîtrise intermédiaire de la langue anglaise pour communiquer avec d’autres provinces et les États-Unis à 50% du temps.
Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae à Mike Kulakowski par courriel à mike@bedardressources.com.
