Nous sommes à la recherche d'une agente ou d'un agent spécialisé(e) comptabilité et administration dynamique, organisé(e) et polyvalent(e) pour rejoindre l'équipe du Centre d'expertise en développement de nouveaux produits (NPD CoE). En tant que membre de l'équipe Support, vous épaulerez la cheffe de service sur plusieurs mandats variés, allant de l'analyse de certaines données financières au soutien administratif général de l'équipe. VOUS AUREZ L'OCCASION DE : Analyser l'admissibilité des dépenses encourues afin de fournir des données fiables pour la préparation de la réclamation d'impôts. Analyser divers rapports et bases de données pour s'assurer de l'exactitude des données. Au besoin, communiquer avec les différents départements afin d'effectuer les corrections nécessaires. Supporter l'élaboration des budgets et le suivi des dépenses et prévisions mensuelles. Participer activement à la documentation des différents processus et apporter des idées pour les améliorer et les rendre plus efficaces. Épauler l'équipe de gestion des consultants dans l'administration du cycle comptable complet (commandes d'achat, réception des factures, recharges aux clients, etc.) Gérer les communications internes Assister les nouveaux et les anciens employés pour des besoins administratifs divers VOUS VOUS ÉPANOUIREZ DANS CE RÔLE SI VOUS AVEZ LES COMPÉTENCES ET QUALITÉS SUIVANTES : Un diplôme/certificat en administration, bureautique, comptabilité ou tout autre domaine pertinent. Toute combinaison d'études et d'expérience sera aussi considérée si elle a un lien avec l'emploi Une détermination à atteindre les objectifs et à fournir un travail de qualité Une capacité à partager clairement vos idées en vous assurant que chacun comprend les détails importants Une persévérance et une résilience face aux défis quotidiens Une curiosité professionnelle et une grande polyvalence Vous avez d'autres compétences? Dites-nous ce qui vous rend unique et qui ferait de vous un bon ajout à l'équipe. LE POUVOIR DE LA DIVERSITÉ BRP s'engage à favoriser une culture qui invite, connecte et propulse les ambitions des employés de tous les horizons et de toutes les croyances et expériences. En fin de compte, la diversité et le caractère unique de nos employés stimulent notre ingéniosité et nous donnent une longueur d'avance pour l'avenir. Pour cette raison, nous accordons une grande importance à la diversité et nous nous efforçons de toujours nous surpasser pour créer un environnement de travail où chaque employé se sent à sa place, peut s'épanouir et trouver un sens dans son travail. LORSQU'IL EST QUESTION D'AVANTAGES CHEZ BRP, NOUS Y METTONS LE PAQUET. Cela commence par une base solide. Nous avons ce que vous voulez : Une prime annuelle basée sur les résultats financiers de l'entreprise Des congés payés nombreux Un régime de retraite Des possibilités d'épargne collective Des soins de santé entièrement couverts par BRP Pourquoi ne pas vous en offrir plus : Des horaires de travail flexibles Un horaire d'été qui varie selon le département et l'endroit Un arrêt pendant les fêtes Des ressources éducatives Des rabais sur les produits BRP BIENVENUE CHEZ BRP Leader mondial dans le domaine des véhicules et des bateaux récréatifs, nous créons des moyens innovants de se déplacer sur la neige, l'eau, l'asphalte, la terre et même dans les airs. Ayant son siège social dans la ville de Valcourt, au Québec, notre entreprise est ancrée dans une tradition d'ingéniosité et d'attention particulière à notre clientèle. Aujourd'hui, nous avons des usines de fabrication au Canada, aux États-Unis, au Mexique, en Finlande, en Australie et en Autriche. Nous comptons sur près de personnes dynamiques, propulsées par la conviction profonde qu'au travail comme dans la vie, l'important n'est pas la destination. C'est le voyage. Le vôtre.
Sous la supervision du chef d'équipe des opérations de cybersécurité, l'analyste en cybersécurité s’occupe principalement des activités opérationnelles de cybersécurité. À titre d'expert(e) en sécurité informatique, vous conseillerez les utilisateurs, encadrez les activités reliées à son secteur d'intervention et ferez le lien avec les autres sections du service. VOUS AUREZ L’OCCASION DE : Participer à l'automatisation et l'intégration des différents systèmes, métriques et alertes afin d'avoir un point de référence unique. Encadrer les analystes et les techniciens dans l'application technique des meilleures pratiques en sécurité informatique. Être une référence technique dans le domaine de la cyberdéfense, diffuser et transmettre ses connaissances tout en se tenant aux faits des avancées et des tendances liées à son domaine d'activités et produits. Assurer l'application des directives et des encadrements en termes de sécurité informatique. Gérer ou participer aux implantations de produits ou de solutions d'infonuagique ayant un impact sur les activités technologiques de cyberdéfenses. Assurer l'évolution, la mise à jour, la paramétrisation des applications, des systèmes, des programmes ou des équipements informatiques sous sa gouverne en conformité aux normes et aux méthodologies du service. Définir, formaliser, mettre à jour ou améliorer les processus et procédures liés à la cybersécurité. Prendre en charge les changements, les problèmes et l'amélioration affectant la sécurité informatique. Élaborer et analyser des solutions permettant l'évolution et l'amélioration de la sécurité informatique au sein de l'ensemble de l'organisation. Prendre en charge les incidents de cyberdéfenses au niveau technique et humain en suivant les normes établies. VOUS VOUS ÉPANOUIREZ DANS CE RÔLE SI VOUS AVEZ LES COMPÉTENCES ET QUALITÉS SUIVANTES : Automatisation : Python, Django, REST API Fabrique de sécurité : Écosystème Microsoft (Sentinel, Defender, Entra) Gestion des privilèges : Cyberark (CPC, EPM) Divers : ServiceNow, Crowdstrike Falcon, Keeper Security, Checkpoint Avanan, Sailpoint Identity, VMware NSX Vous avez d’autres compétences? Dites-nous ce qui vous rend unique et qui ferait de vous un bon ajout à l’équipe. LE POUVOIR DE LA DIVERSITÉ BRP s’engage à favoriser une culture qui invite, connecte et propulse les ambitions des employés de tous les horizons et de toutes les croyances et expériences. En fin de compte, la diversité et le caractère unique de nos employés stimulent notre ingéniosité et nous donnent une longueur d'avance pour l'avenir. Pour cette raison, nous accordons une grande importance à la diversité et nous nous efforçons de toujours nous surpasser pour créer un environnement de travail où chaque employé se sent à sa place, peut s’épanouir et trouver un sens dans son travail. LORSQU’IL EST QUESTION D’AVANTAGES CHEZ BRP, NOUS Y METTONS LE PAQUET. Cela commence par une base solide. Nous avons ce que vous voulez : Une prime annuelle basée sur les résultats financiers de l'entreprise Des congés payés nombreux Un régime de retraite Des possibilités d’épargne collective Des soins de santé entièrement couverts par BRP Pourquoi ne pas vous en offrir plus : Des horaires de travail flexibles Un horaire d’été qui varie selon le département et l’endroit Un arrêt pendant les fêtes Des ressources éducatives Des rabais sur les produits BRP BIENVENUE CHEZ BRP Leader mondial dans le domaine des véhicules et des bateaux récréatifs, nous créons des moyens innovants de se déplacer sur la neige, l'eau, l'asphalte, la terre et… même dans les airs. Ayant son siège social dans la ville de Valcourt, au Québec, notre entreprise est ancrée dans une tradition d'ingéniosité et d’attention particulière à notre clientèle. Aujourd'hui, nous avons des usines de fabrication au Canada, aux États-Unis, au Mexique, en Finlande, en Australie et en Autriche. Nous comptons près de 20 000 personnes dynamiques, propulsées par la conviction profonde qu'au travail comme dans la vie, l'important n'est pas la destination. C’est le voyage. #LI-Hybrid #LI-MR2
As an
electrical designer on the engineering team , you will be reporting to the Team Leader of Vehicle Engineering, and have a major impact on the design, development and validation of various electrical and mechatronic systems of a recreational vehicle . BE PART OF OUR TEAM Here at BRP, we’re creating new ways to get people moving forward, where their experiences are measured by emotion rather than distance. All over the world, our products, successes and aspirations reflect the exceptional expertise of our people. Want to bring your true self on this adventure? YOU WILL HAVE THE OPPORTUNITY TO:
Coordinate and participate in the realization of electrical diagrams, lists of components and drawings
Produce and validate functional prototypes of electronic and mechatronic systems.
Support the workshop in the assembly, testing and validation of prototype vehicles. Ensure that wiring harnesses meet market standards and the vehicle type. Collaborate with designers and engineers in the design and development of new parts, systems and vehicles. Collaborate with various suppliers and the design, production, purchasing, quality assurance and manufacturing engineering teams.
THIS ROLE IS FOR YOU IF YOU HAVE THE FOLLOWING SKILLS AND QUALITIES:
A technical college diploma in electrical engineering, electrotechnics or another related field. You enjoy manual work as much as administrative work and are willing to travel occasionally. Desire to take on challenges as part of a team. Sense of initiative and a sense of responsibility. Ability to to communicate well in English and French (written and spoken). Knowledge of software similar to SEE Electrical, Catia EHI/EHA (CAD), CRETA and INCA. Do you have other skills? Tell us what is unique about you that is a great addition to the team.
Does that sound like you? We would be happy to receive your application. WELCOME TO BRP We’re a world leader in recreational vehicles and boats, creating innovative ways to move on snow, water, asphalt, dirt and even in the air. Headquartered in the Canadian town of Valcourt, Quebec, our company is rooted in a spirit of ingenuity and intense customer focus. Today, we operate manufacturing facilities in Canada, the United States, Mexico, Finland, Australia and Austria, with a workforce of over 14,500 spirited people, all driven by the deeply held belief that at work, as with life itself, it’s not about the destination; It’s about the journey. Yours.
Design and innovation - Spontaneous application
Our vision is to be the most creative, inspiring and influential World Class Design powerhouse in the transportation industry. We have career opportunities as Transportation Designer, Industrial Designer, Digital Designer, UX/UI Designer and CMF Designer. We are passionate, we trust each other, our ingenuity has no limits and we have the drive to change the world of mobility. Are you in?
Note: If you have issue to attach your portfolio, please send it to this address:
AN EXCEPTIONAL AREA! Design Video
Sous la supervision du chef d'équipe des opérations de cybersécurité, l'analyste en cybersécurité s’occupe principalement des activités opérationnelles de cybersécurité. À titre d'expert(e) en sécurité informatique, vous conseillerez les utilisateurs, encadrez les activités reliées à son secteur d'intervention et ferez le lien avec les autres sections du service. VOUS AUREZ L’OCCASION DE :
Participer à l'automatisation et l'intégration des différents systèmes, métriques et alertes afin d'avoir un point de référence unique. Encadrer les analystes et les techniciens dans l'application technique des meilleures pratiques en sécurité informatique.
Être une référence technique dans le domaine de la cyberdéfense, diffuser et transmettre ses connaissances tout en se tenant aux faits des avancées et des tendances liées à son domaine d'activités et produits.
Assurer l'application des directives et des encadrements en termes de sécurité informatique.
Gérer ou participer aux implantations de produits ou de solutions d'infonuagique ayant un impact sur les activités technologiques de cyberdéfenses.
Assurer l'évolution, la mise à jour, la paramétrisation des applications, des systèmes, des programmes ou des équipements informatiques sous sa gouverne en conformité aux normes et aux méthodologies du service. Définir, formaliser, mettre à jour ou améliorer les processus et procédures liés à la cybersécurité. Prendre en charge les changements, les problèmes et l'amélioration affectant la sécurité informatique. Élaborer et analyser des solutions permettant l'évolution et l'amélioration de la sécurité informatique au sein de l'ensemble de l'organisation.
Prendre en charge les incidents de cyberdéfenses au niveau technique et humain en suivant les normes établies.
VOUS VOUS ÉPANOUIREZ DANS CE RÔLE SI VOUS AVEZ LES COMPÉTENCES ET QUALITÉS SUIVANTES :
Automatisation : Python, Django, REST API Fabrique de sécurité : Écosystème Microsoft (Sentinel, Defender, Entra) Gestion des privilèges : Cyberark (CPC, EPM) Divers : ServiceNow, Crowdstrike Falcon, Keeper Security, Checkpoint Avanan, Sailpoint Identity, VMware NSX
Vous avez d’autres compétences? Dites-nous ce qui vous rend unique et qui ferait de vous un bon ajout à l’équipe.
LE POUVOIR DE LA DIVERSITÉ BRP s’engage à favoriser une culture qui invite, connecte et propulse les ambitions des employés de tous les horizons et de toutes les croyances et expériences. En fin de compte, la diversité et le caractère unique de nos employés stimulent notre ingéniosité et nous donnent une longueur d'avance pour l'avenir.
Pour cette raison, nous accordons une grande importance à la diversité et nous nous efforçons de toujours nous surpasser pour créer un environnement de travail où chaque employé se sent à sa place, peut s’épanouir et trouver un sens dans son travail. LORSQU’IL EST QUESTION D’AVANTAGES CHEZ BRP, NOUS Y METTONS LE PAQUET. Cela commence par une base solide. Nous avons ce que vous voulez :
Une prime annuelle basée sur les résultats financiers de l'entreprise Des congés payés nombreux Un régime de retraite Des possibilités d’épargne collective Des soins de santé entièrement couverts par BRP
Pourquoi ne pas vous en offrir plus :
Des horaires de travail flexibles Un horaire d’été qui varie selon le département et l’endroit Un arrêt pendant les fêtes Des ressources éducatives Des rabais sur les produits BRP
BIENVENUE CHEZ BRP Leader mondial dans le domaine des véhicules et des bateaux récréatifs, nous créons des moyens innovants de se déplacer sur la neige, l'eau, l'asphalte, la terre et… même dans les airs. Ayant son siège social dans la ville de Valcourt, au Québec, notre entreprise est ancrée dans une tradition d'ingéniosité et d’attention particulière à notre clientèle. Aujourd'hui, nous avons des usines de fabrication au Canada, aux États-Unis, au Mexique, en Finlande, en Australie et en Autriche. Nous comptons près de 20 000 personnes dynamiques, propulsées par la conviction profonde qu'au travail comme dans la vie, l'important n'est pas la destination. C’est le voyage.
#LI-Hybrid #LI-MR2
Nous sommes à la recherche d'une cheffe ou d'un chef de service, Développement de la plateforme eCommerce qui relèvera de la directrice ou du directeur du commerce direct aux consommateurs (commerce électronique) et qui sera responsable d'une équipe de développeurs et de spécialistes de l'assurance qualité. VOUS AUREZ L’OCCASION DE :
Assumer la responsabilité de la livraison technique des projets de commerce électronique et de la gestion des équipes de développement (internes et partenaires), y compris, mais non limité à :- Encadrer et diriger des membres de l'équipe ayant des compétences et des expériences variées.- Gérer et protéger l'étendue et les engagements de l'équipe.- Partager l'expertise technique avec les membres de l'équipe et les parties prenantes, promouvoir et faire respecter les meilleures pratiques de codage. Interagir avec les leaders d'affaires pour bien comprendre la vision stratégique et les objectifs commerciaux qui guident le développement de nouvelles fonctionnalités. Développer et élargir les ensembles de fonctionnalités de la plateforme numérique de commerce électronique omnicanal axée sur le client. Développer et maintenir des points de terminaison d'intégration avec d'autres systèmes liés au commerce électronique (passerelle de paiement, traitement des commandes, ERP, SAP finance, données maîtresses, etc.). Collaborer avec les gestionnaires de projet, les responsables de produits, ainsi que les équipes TI, BA et UX sur des programmes et des initiatives à l'échelle de l'entreprise. Améliorer et développer la pratique d'automatisation des tests pour assurer la qualité du code. Établir et maintenir des pipelines CI/CD afin d'automatiser les processus de construction, de test et de déploiement. Mettre en œuvre et intégrer des pratiques de sécurité dans le pipeline DevOps (DevSecOps) pour garantir un code et une infrastructure sécurisés. Établir des buts et des objectifs comportant des échéances et responsabiliser les personnes et les équipes relativement aux résultats.
VOUS VOUS ÉPANOUIREZ DANS CE RÔLE SI VOUS AVEZ LES COMPÉTENCES ET QUALITÉS SUIVANTES :
Un bilan éprouvé de direction d'équipes de développement en ingénierie (25 % de leadership et de coaching, 50 % de gestion, 25 % d'expertise technique en matière de sujets spécialisés). Maîtrise de la vulgarisation des sujets techniques et de l'application des connaissances techniques dans des contextes opérationnels ou commerciaux lors de discussions avec les parties prenantes de l’entreprise. Une expérience d'au moins 8 années avec les plateformes de commerce électronique est requise. Expérience approfondie en commerce headless et architectures découplées (MACH). Une expérience avec Magento et Magento Cloud CLI est requise. Une expérience avec SFCC, Shopify ou toute autre plateforme de commerce majeure serait considérée comme un atout. Connaissance de la pile Adobe Experience Cloud et eCommerce. Solide expérience en PHP et/ou Java. Excellente connaissance des langages frontaux (front-end), tels que HTML, CSS et JavaScript. Expérience avec des cadres JavaScript tels que Angular JS, React, Knockout JS ou Vue. Expérience de la création, de la consommation et de la conception d’API (Rest, GraphQL). Connaissance des technologies de bases de données, telles que MySQL, MariaDB et MongoDB, ainsi que de solides compétences en développement SQL. Une compréhension approfondie des pratiques de codage sécurisées et une expérience avec les outils de sécurité. Une compréhension approfondie des systèmes de gestion de versions, ainsi qu'une expérience des stratégies de branchement et des revues de code. Expérience confirmée dans la mise en œuvre et la gestion de cadres de tests automatisés et du développement piloté par les tests (TDD). Excellentes compétences en organisation et en gestion du temps.
LE POUVOIR DE LA DIVERSITÉ BRP s’engage à favoriser une culture qui invite, connecte et propulse les ambitions des employés de tous les horizons et de toutes les croyances et expériences. En fin de compte, la diversité et le caractère unique de nos employés stimulent notre ingéniosité et nous donnent une longueur d'avance pour l'avenir.
Pour cette raison, nous accordons une grande importance à la diversité et nous nous efforçons de toujours nous surpasser pour créer un environnement de travail où chaque employé se sent à sa place, peut s’épanouir et trouver un sens dans son travail. LORSQU’IL EST QUESTION D’AVANTAGES CHEZ BRP, NOUS Y METTONS LE PAQUET. Cela commence par une base solide. Nous avons ce que vous voulez :
Une prime annuelle basée sur les résultats financiers de l'entreprise Des congés payés nombreux Un régime de retraite Des possibilités d’épargne collective Des soins de santé entièrement couverts par BRP
Pourquoi ne pas vous en offrir plus :
Des horaires de travail flexibles Un horaire d’été qui varie selon le département et l’endroit Un arrêt pendant les fêtes Des ressources éducatives Des rabais sur les produits BRP
BIENVENUE CHEZ BRP Leader mondial dans le domaine des véhicules et des bateaux récréatifs, nous créons des moyens innovants de se déplacer sur la neige, l'eau, l'asphalte, la terre et… même dans les airs. Ayant son siège social dans la ville de Valcourt, au Québec, notre entreprise est ancrée dans une tradition d'ingéniosité et d’attention particulière à notre clientèle. Aujourd'hui, nous avons des usines de fabrication au Canada, aux États-Unis, au Mexique, en Finlande, en Australie et en Autriche. Nous comptons près de 20 000 personnes dynamiques, propulsées par la conviction profonde qu'au travail comme dans la vie, l'important n'est pas la destination. C’est le voyage.
#LI-Hybrid #LI-EF1
We are looking for a mechanical designer for the engineering team, who will be reporting to the Team Leader of Vehicle Engineering, and have a major impact on the design, development and validation of various mechatronic systems of a recreational vehicle. BE PART OF OUR TEAM Here at BRP, we’re creating new ways to get people moving forward, where their experiences are measured by emotion rather than distance. All over the world, our products, successes and aspirations reflect the exceptional expertise of our people. Want to bring your true self on this adventure? YOU WILL HAVE THE OPPORTUNITY TO:
Perform comprehensive parts modelling and technical drawings (GD&T) during vehicle development from the prototype phase through to production.
Support the workshop in the assembly, testing and validation of prototype vehicles. Actively participate in the configuration of vehicle content. Collaborate with designers and engineers in the design and development of new parts, systems and vehicles. Collaborate with various suppliers and the design, production, purchasing, quality assurance and manufacturing engineering teams.
THIS ROLE IS FOR YOU IF YOU HAVE THE FOLLOWING SKILLS AND QUALITIES:
A technical college diploma or bachelor's degree in mechanical engineering, or relevant design experience.
Good understanding of mechanics and good 3D visualization. Ability to use software such as Catia V5 or Solidworks.
Ability to communicate well in English and French (written and spoken). Desire to take on challenges as part of a team. Strong interest in finding creative solutions to the problems that arise and you are recognized for your creativity.
Do you have other skills? Tell us what is unique about you that is a great addition to the team.
Does that sound like you? We would be happy to receive your application. WELCOME TO BRP We’re a world leader in recreational vehicles and boats, creating innovative ways to move on snow, water, asphalt, dirt and even in the air. Headquartered in the Canadian town of Valcourt, Quebec, our company is rooted in a spirit of ingenuity and intense customer focus. Today, we operate manufacturing facilities in Canada, the United States, Mexico, Finland, Australia and Austria, with a workforce of over 20,000 spirited people, all driven by the deeply held belief that at work, as with life itself, it’s not about the destination; It’s about the journey. Yours. AN EXCEPTIONAL AREA! >
We are seeking a highly motivated and experienced sustainability and ESG manager to lead our organization’s Environmental, Social, and Governance (ESG) activities. The ideal candidate will be responsible for developing and implementing sustainability/ESG strategies, monitoring and reporting on progress, and ensuring compliance with industry standards and regulations. This role requires a strategic thinker with a strong understanding of ESG frameworks and sustainability practices, a business-oriented mindset and very good leadership capabilities. YOU’LL HAVE THE OPPORTUNITY TO: ESG Risk Management and Strategy Development:
Assess and manage ESG-related risks and opportunities, including climate risk, supply chain risks, and reputational risks. Integrate sustainability considerations into enterprise risk management processes. Develop, implement, and manage the company’s sustainability strategy, ensuring alignment with corporate objectives and industry best practices, and identifying key ESG opportunities to drive long-term value creation. Support operational teams in the implementation of initiatives to reduce the company’s environmental footprint (e.g. carbon reduction, circularity, energy efficiency). Lead the development of ESG performance metrics and set measurable goals to measure progress and identify areas for improvement. Monitor global trends, policies, and innovations in sustainability to keep the company at the forefront of sustainable practices.
Disclosure and Reporting: ESG Reporting
Lead the preparation and publication of voluntary and mandatory ESG disclosures, including annual reports, regulatory filings and ESG ratings.
Ensure compliance with relevant reporting regulations (e.g. CSRD, ISSB, etc.) and standards (e.g. GRI, CDP, TCFD, etc.).
Monitor disclosure emerging trends and regulatory developments.
ESG Data Management
In close cooperation with the Finance team, oversee the collection, validation, and analysis of ESG data from various internal departments and external sources.
In collaboration with Finance and IT, develop robust data governance frameworks to ensure data accuracy and integrity.
Stakeholder Engagement:
Collaborate with internal teams across the organization (e.g. supply chain, operations, HR, marketing) to integrate sustainability into business processes. Engage with external stakeholders, including investors, NGOs, community leaders, and regulators, to communicate sustainability efforts and gather feedback.
YOU’LL THRIVE IN THIS ROLE IF YOU HAVE THE FOLLOWING SKILLS AND QUALITIES:
10+ years of experience in ESG, sustainability, or corporate social responsibility roles. Experience in an industry (e.g. manufacturing, automotive) with a similar ESG profile would be a plus. Expertise in environmental issues (e.g. energy, circularity, carbon footprint, etc.) Strong knowledge of ESG disclosure frameworks, reporting standards (e.g. GRI, GDP, TCFD) and regulatory requirements. Proven experience in managing large-scale sustainability projects and initiatives. Excellent analytical and problem-solving capabilities. Strong communication and stakeholder engagement abilities. Leadership experience with a demonstrated ability to drive change and influence decision-making at all organizational levels, including senior leadership level. Ability to exchange and interact with internal and external stakeholders outside Quebec on a daily basis. At least a bachelor’s degree in environmental science, business, sustainability, or a related field.
ACKNOWLEDGING THE POWER OF DIVERSITY BRP is dedicated to nurturing a culture that invites, connects, and propels the ambitions of people of all backgrounds, profiles, beliefs and experiences. Ultimately, the diversity and uniqueness of our people fuel our ingenuity and set the course for the path ahead! For this reason, we value diversity and we strive to always push each other forward to build an inclusive workplace where every employee feels like they belong, where they can grow and find meaning.
AT BRP, WHEN WE TALK ABOUT BENEFITS, WE GO ALL IN. Let’s start with a strong foundation - You want it, we have it:
Annual bonus based on the company’s financial results Generous paid time away
Pension plan
Collective saving opportunities
Industry leading healthcare fully paid by BRP
What about some feel good perks:
Flexible work schedule A summer schedule that varies by department and location
Holiday season shutdown Educational resources Discount on BRP products
WELCOME TO BRP We’re a world leader in recreational vehicles and boats, creating innovative ways to move on snow, water, asphalt, dirt and even in the air. Headquartered in the Canadian town of Valcourt, Quebec, our company is rooted in a spirit of ingenuity and intense customer focus. Today, we operate manufacturing facilities in Canada, the United States, Mexico, Finland, Australia and Austria, with a workforce made up of close to 20,000 spirited people, all driven by the deeply held belief that at work, as with life itself, it’s not about the destination: It’s about the journey.
#LI-Hybrid #LI-JL2
Nous sommes à la recherche d'une ingénieure ou d'un ingénieur automatisation des processus afin d'intégrez une équipe dynamique et innovante au sein d'une entreprise leader dans le secteur. Vous aurez la chance de contribuez à des projets passionnants qui auront un impact direct sur nos processus opérationnels. Vous bénéficierez de possibilités de développement professionnel et d'un environnement de travail stimulant. Le transport entrant est la clé de la production à Valcourt. Cette sphère est responsable de l’approvisionnement de la matière première servant à produire nos véhicules. Dans une ère de changement nous désirons communiquer nos besoins avec précision et repérer nos opportunités. Le candidat qui comblera ce poste, participera à l’atteinte de cet objectif.VOUS AUREZ L'OCCASION DE:
Analyser et comprendre le réseau logistique d’approvisionnement actuel. Collecter et regrouper des données à partir de diverses sources, tout en maintenant des bases de données à jour. Élaborer et suivre différents indicateurs de performance (KPI) pour évaluer l'atteinte de nos objectifs. Identifier et cibler des opportunités d’amélioration dans les processus. Redéfinir et optimiser les processus existants pour une efficacité accrue. Participer à divers projets en développant des outils visant à améliorer la visibilité et la gestion des opérations.
VOUS VOUS ÉPANOUIREZ DANS CE RÔLE SI VOUS AVEZ LES COMPÉTENCES ET QUALITÉS SUIVANTES :
Diplôme en Génie, Systèmes Ordinés ou tout autre domaine pertinent. Expérience en programmation, notamment en Python. Maîtrise de Power BI pour l'analyse et la visualisation des données. Expérience dans le domaine de la logistique et une compréhension des opérations.
Si vous êtes motivé par les défis et souhaitez participer à l’évolution de notre chaîne d'approvisionnement, envoyez votre candidature dès aujourd'hui ! LE POUVOIR DE LA DIVERSITÉ BRP s’engage à favoriser une culture qui invite, connecte et propulse les ambitions des employés de tous les horizons et de toutes les croyances et expériences. En fin de compte, la diversité et le caractère unique de nos employés stimulent notre ingéniosité et nous donnent une longueur d'avance pour l'avenir.
Pour cette raison, nous accordons une grande importance à la diversité et nous nous efforçons de toujours nous surpasser pour créer un environnement de travail où chaque employé se sent à sa place, peut s’épanouir et trouver un sens dans son travail. LORSQU’IL EST QUESTION D’AVANTAGES CHEZ BRP, NOUS Y METTONS LE PAQUET. Cela commence par une base solide. Nous avons ce que vous voulez :
Une prime annuelle basée sur les résultats financiers de l'entreprise Des congés payés nombreux Un régime de retraite Des possibilités d’épargne collective Des soins de santé entièrement couverts par BRP
Pourquoi ne pas vous en offrir plus :
Des horaires de travail flexibles Un horaire d’été qui varie selon le département et l’endroit
Un arrêt pendant les fêtes Des ressources éducatives Des rabais sur les produits BRP
BIENVENUE CHEZ BRP Leader mondial dans le domaine des véhicules et des bateaux récréatifs, nous créons des moyens innovants de se déplacer sur la neige, l'eau, l'asphalte, la terre et… même dans les airs. Ayant son siège social dans la ville de Valcourt, au Québec, notre entreprise est ancrée dans une tradition d'ingéniosité et d’attention particulière à notre clientèle. Aujourd'hui, nous avons des usines de fabrication au Canada, aux États-Unis, au Mexique, en Finlande, en Australie et en Autriche. Nous comptons sur près de 20 000 personnes dynamiques, propulsées par la conviction profonde qu'au travail comme dans la vie, l'important n'est pas la destination. C’est le voyage. Le vôtre.
Do you want to participate in the production of recreational vehicles known around the world? BRP has an
Electromechanical
position for you at its Valcourt plant. Switch up your daily routine and come work with a team that makes things move.
Your BRP benefits, to live your life to the fullest.Salary based on experience from $31.77/hr. to $37.69/hr.Evening ($2.58/hr.) and night ($3.26/hr.) bonusesBonus programWork-life balance: statutory holidays, vacation time, and flexible leaveGroup insurance and pension planDiscounts on BRP vehicles and accessoriesTraining upon hiringOpportunities to grow within the companyAccess to healthy, affordable mealsSafe and modern facilitiesYour key tasks, to stay at the top of your game.Safely calibrate, maintain and repair various pieces of production equipmentMaintain, install and program aspects of instrumentation, control, robotics and programmable controllersParticipate in installing, designing or modifying (electrical, electronic and computer) of new or existing equipmentDevelop technical expertise for problem solving and the continuous improvement of equipment.Our expectations, to offer you a promising future.DVS in Automated Systems ElectromechanicsAvailable to work the evening shift and the night shift
Simplified recruitment: BRP manages the hiring process, and you land a permanent position.
THE ROAD SHOULD BELONG TO EVERYONE.We still live in a world where many feel the road is for other people. We believe we can make a difference. Moving people goes beyond making innovative products.We strive to nurture our people’s aspirations, to exceed our riders’ expectations and stand in solidarity with all the communities that ride with us.Building a more inclusive BRP with no barriers for those who seek to ride starts from within, and we need everyone's commitment, drive and dedication to make it a reality.
*
PLEASE NOTE THAT APPLICATIONS WILL BE PROCESSED UPON OUR RETURN FROM THE HOLIDAYS, IN THE WEEK OF
JANUARY 6, 2025 .
