Le Cégep de Sainte-Foy, une expérience d'emploi enrichissante ! Travailler au Cégep de Sainte-Foy signifie bien plus qu’un emploi. C’est une expérience de travail stimulante et enrichissante, rendue possible grâce à l’esprit de communauté qui nous habite. Dans cette communauté, nous nous soucions les uns des autres, nous sommes ouverts et nous travaillons en collaboration, dans une ambiance chaleureuse, professionnelle et toujours agréable. Cette expérience, il faut la vivre pour pleinement l’apprécier! Voici à quoi ressemblerait votre quotidien dans notre équipe! Envie de mettre à profit autrement votre expérience d’enseignement en milieu collégial pour faire évoluer la pédagogie? Le rôle de conseiller(ère) pédagogique au SDPI offre l’occasion unique de mettre votre expertise d’enseignant(e) au service de projets porteurs, d’équipes engagées et d’initiatives institutionnelles stimulantes! Dans ce poste, vous devenez un moteur d’accompagnement et d’innovation : vous soutenez les professeurs dans un contexte en évolution, vous animez la réflexion pédagogique, gérez des projets structurants et contribuez directement au développement et à l’amélioration des programmes d’études. Votre vision, votre sens de la collaboration et votre connaissance du milieu collégial deviennent des atouts clés pour faire évoluer les pratiques et soutenir la réussite étudiante. Plus spécifiquement, la personne titulaire du poste : Se voit confier des tâches diversifiées auprès des équipes de professeurs ou dans le cadre de développements institutionnels, tâches qui s’inscrivent dans le prolongement de celles liées à l’enseignement ; Mobilise et stimule les équipes de professeurs en suscitant la réflexion pédagogique ; Apporte son soutien pédagogique dans un contexte de changement ; Gère des projets à caractère pédagogique, de la planification à l’évaluation, en s’assurant du bon déroulement de ces projets ; Participe à l’élaboration, l’implantation, la coordination, le développement, l’évaluation, la révision et le suivi des évaluations de programmes d’études ; Participe à l’élaboration, à la mise en œuvre et à l’évaluation du plan de réussite dans le respect des orientations et politiques du Collège ; Possède un rôle de soutien et d’animation pédagogiques auprès du personnel enseignant ; Conseille le personnel cadre, enseignant et les autres personnes intervenantes sur des questions relatives aux besoins et aux programmes de perfectionnement; planifie ces programmes et en évalue les résultats. Vous vous reconnaissez dans cette description ? Scolarité et expérience : Diplôme universitaire terminal de premier cycle dans un champ de spécialisation approprié à l'emploi ; Détenir une expérience en enseignement au niveau collégial ; Atout : Toute formation pertinente en pédagogie ou formation de deuxième cycle en ce domaine. Profil recherché : Posséder de très bonnes habiletés relationnelles ; Posséder des connaissances relatives au réseau collégial et des programmes d’études, comme l’approche par compétences, l’encadrement réglementaire, diplômes et attestations, etc. (un atout) ; Une excellente capacité de rédaction ; D’excellentes habiletés interpersonnelles favorisant le travail d’équipe ; Une bonne capacité d'animation de groupe ; Une grande capacité de gestion, d’organisation et d’encadrement de ressources variées ; Un grand sens des responsabilités et de bonnes habiletés en gestion de projet ; Une bonne connaissance des logiciels de la suite Microsoft Office (Word, Excel, Power Point) et des outils de travail collaboratif ; Une très bonne maîtrise du français oral et écrit. Tests : Test de français et tout autre test jugé pertinent. Remarques : Notez que la lettre de présentation est obligatoire pour les postes de professionnels. Veuillez donc joindre votre lettre, SVP. Les entrevues auront lieu dans la semaine du 30 mars 2026. Alors faites vite ! Vous avez jusqu'au 23 mars 2026 pour postuler! Il est important de vous inscrire sur le site du Cégep de Sainte-Foy pour que votre candidature soit prise en considération. Le Cégep de Sainte-Foy souscrit à un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les personnes appartenant aux groupes visés à postuler. Nous remercions toutes les personnes qui postuleront sur ce poste. Notez toutefois que seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés. Nous remercions toutes les personnes qui postuleront sur ce poste. Notez toutefois que seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés. Au plaisir de vous rencontrer! Poste régulier à temps complet, permanent Direction / Service : Direction des études - Service du développement pédagogique et institutionnel Nom de la supérieure immédiate : Nancy Jolicoeur
Le Cégep de Sainte-Foy, une expérience d'emploi enrichissante ! Travailler au Cégep de Sainte-Foy signifie bien plus qu’un emploi. C’est une expérience de travail stimulante et enrichissante, rendue possible grâce à l’esprit de communauté qui nous habite. Dans cette communauté, nous nous soucions les uns des autres, nous sommes ouverts et nous travaillons en collaboration, dans une ambiance chaleureuse, professionnelle et toujours agréable. Cette expérience, il faut la vivre pour pleinement l’apprécier! Voici à quoi ressemblerait votre quotidien dans notre équipe! Envie de mettre à profit autrement votre expérience d’enseignement en milieu collégial pour faire évoluer la pédagogie? Le rôle de conseiller(ère) pédagogique au SDPI offre l’occasion unique de mettre votre expertise d’enseignant(e) au service de projets porteurs, d’équipes engagées et d’initiatives institutionnelles stimulantes! Dans ce poste, vous devenez un moteur d’accompagnement et d’innovation : vous soutenez les professeurs dans un contexte en évolution, vous animez la réflexion pédagogique, gérez des projets structurants et contribuez directement au développement et à l’amélioration des programmes d’études. Votre vision, votre sens de la collaboration et votre connaissance du milieu collégial deviennent des atouts clés pour faire évoluer les pratiques et soutenir la réussite étudiante. Plus spécifiquement, la personne titulaire du poste : Se voit confier des tâches diversifiées auprès des équipes de professeurs ou dans le cadre de développements institutionnels, tâches qui s’inscrivent dans le prolongement de celles liées à l’enseignement ; Mobilise et stimule les équipes de professeurs en suscitant la réflexion pédagogique ; Apporte son soutien pédagogique dans un contexte de changement ; Gère des projets à caractère pédagogique, de la planification à l’évaluation, en s’assurant du bon déroulement de ces projets ; Participe à l’élaboration, l’implantation, la coordination, le développement, l’évaluation, la révision et le suivi des évaluations de programmes d’études ; Participe à l’élaboration, à la mise en œuvre et à l’évaluation du plan de réussite dans le respect des orientations et politiques du Collège ; Possède un rôle de soutien et d’animation pédagogiques auprès du personnel enseignant ; Conseille le personnel cadre, enseignant et les autres personnes intervenantes sur des questions relatives aux besoins et aux programmes de perfectionnement; planifie ces programmes et en évalue les résultats. Vous vous reconnaissez dans cette description ? Scolarité et expérience : Diplôme universitaire terminal de premier cycle dans un champ de spécialisation approprié à l'emploi ; Détenir une expérience en enseignement au niveau collégial ; Atout : Toute formation pertinente en pédagogie ou formation de deuxième cycle en ce domaine. Profil recherché : Posséder de très bonnes habiletés relationnelles ; Posséder des connaissances relatives au réseau collégial et des programmes d’études, comme l’approche par compétences, l’encadrement réglementaire, diplômes et attestations, etc. (un atout) ; Une excellente capacité de rédaction ; D’excellentes habiletés interpersonnelles favorisant le travail d’équipe ; Une bonne capacité d'animation de groupe ; Une grande capacité de gestion, d’organisation et d’encadrement de ressources variées ; Un grand sens des responsabilités et de bonnes habiletés en gestion de projet ; Une bonne connaissance des logiciels de la suite Microsoft Office (Word, Excel, Power Point) et des outils de travail collaboratif ; Une très bonne maîtrise du français oral et écrit. Tests : Test de français et tout autre test jugé pertinent. Remarques : Notez que la lettre de présentation est obligatoire pour les postes de professionnels. Veuillez donc joindre votre lettre, SVP. Les entrevues auront lieu dans la semaine du 30 mars 2026. Alors faites vite ! Vous avez jusqu'au 23 mars 2026 pour postuler! Il est important de vous inscrire sur le site du Cégep de Sainte-Foy pour que votre candidature soit prise en considération. Le Cégep de Sainte-Foy souscrit à un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les personnes appartenant aux groupes visés à postuler. Nous remercions toutes les personnes qui postuleront sur ce poste. Notez toutefois que seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés. Nous remercions toutes les personnes qui postuleront sur ce poste. Notez toutefois que seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés. Au plaisir de vous rencontrer! Poste régulier à temps complet, permanent Direction / Service : Direction des études - Service du développement pédagogique et institutionnel Nom de la supérieure immédiate : Nancy Jolicoeur
Le Cégep de Sainte-Foy, une expérience d'emploi enrichissante ! Travailler au Cégep de Sainte-Foy signifie bien plus qu’un emploi. C’est une expérience de travail stimulante et enrichissante, rendue possible grâce à l’esprit de communauté qui nous habite. Dans cette communauté, nous nous soucions les uns des autres, nous sommes ouverts et nous travaillons en collaboration, dans une ambiance chaleureuse, professionnelle et toujours agréable. Cette expérience, il faut la vivre pour pleinement l’apprécier! Voici à quoi ressemblerait votre quotidien dans notre équipe! Le rôle principal et habituel de la personne de cette classe d’emploi consiste à accomplir des travaux d’entretien ménager, physique et préventif des terrains, des bâtiments et des équipements de même que des travaux de réparation mineure. Il comporte également la manutention et le transport des marchandises, de mobilier et d’autre matériel. Plus spécifiquement, le/la manœuvre : Effectue des travaux visant à assurer la propreté et la désinfection des lieux ainsi que le bon état de l’équipement; Exerce généralement l’ensemble des tâches suivantes : désinfecter, balayer, laver, nettoyer et cirer s’il y a lieu, les murs, les plafonds et les planchers des divers locaux, y compris les salles de toilette et les salles d’équipements sportifs, aussi bien à l’extérieur qu’à l’intérieur; Ramasse et jette les rebuts et lave les vitres aussi bien à l’intérieur qu’à l’extérieur; Remplace les ampoules et les fusibles ; enlève, pose et range les doubles fenêtres ; l’hiver, il/elle sable les trottoirs; Effectue tout genre de travaux de réparation mineure et voit à ce que les lieux et les équipements soient sécuritaires; Peut seconder, à l’occasion, l’ouvrier qualifié en manipulant des objets lourds et des matériaux, en tenant des pièces dans une position déterminée, en nettoyant et en fournissant les outils; Peut être appelé(e) à dresser et à démonter des échafaudages, à déplacer du mobilier, à transporter et à entreposer des marchandises et des matériaux, à opérer l’équipement requis, notamment un monte-charge, une cireuse, une laveuse et une sécheuse. Accomplit, au besoin, toute autre tâche connexe. Vous vous reconnaissez dans cette description? Profil recherché : La capacité à travailler harmonieusement en équipe; Une bonne condition physique permettant de : Travailler debout tout au long du quart de travail; Exécuter fréquemment des flexions et des torsions du tronc; Effectuer des déplacements multiples; Travailler en hauteur; Travailler en position accroupie pour effectuer certaines tâches; Soulever des charges jusqu’à 23 kg; Exécuter des mouvements réguliers et de grande amplitude avec les membres supérieurs; Travailler en présence de poussière et avec divers produits de nettoyage. Alors faites vite! Vous avez jusqu'au 1er avril 2026 pour postuler! Il est important de vous inscrire sur le site du Cégep de Sainte-Foy pour que votre candidature soit prise en considération. Le Cégep de Sainte-Foy souscrit à un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les personnes appartenant aux groupes visés à postuler. Nous remercions toutes les personnes qui postuleront sur ce poste. Notez toutefois que seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés. Nous remercions toutes les personnes qui postuleront sur ce poste. Notez toutefois que seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés. Au plaisir de vous rencontrer! Poste régulier à temps complet, permanent Direction/service : Direction des ressources matérielles - Service de l'entretien ménager en soirée Horaire de travail : 38,75h par semaine : Lundi au jeudi : de 15h30 à 00h00, Vendredi : de 14h45 à 22h00 Nom du/de la supérieur(e) immédiat(e): Marco Lecours Nom du/de la prédécesseur(e): Denis Dumas Prime de soir : 4% du taux horaire
Le Cégep de Sainte-Foy, une expérience d'emploi enrichissante ! Travailler au Cégep de Sainte-Foy signifie bien plus qu’un emploi. C’est une expérience de travail stimulante et enrichissante, rendue possible grâce à l’esprit de communauté qui nous habite. Dans cette communauté, nous nous soucions les uns des autres, nous sommes ouverts et nous travaillons en collaboration, dans une ambiance chaleureuse, professionnelle et toujours agréable. Cette expérience, il faut la vivre pour pleinement l’apprécier! Voici à quoi ressemblerait votre quotidien dans notre équipe! Le rôle principal et habituel de la personne de cette classe d’emploi consiste à accomplir des travaux d’entretien ménager, physique et préventif des terrains, des bâtiments et des équipements de même que des travaux de réparation mineure. Il comporte également la manutention et le transport des marchandises, de mobilier et d’autre matériel. Plus spécifiquement, le/la manœuvre : Effectue des travaux visant à assurer la propreté et la désinfection des lieux ainsi que le bon état de l’équipement; Exerce généralement l’ensemble des tâches suivantes : désinfecter, balayer, laver, nettoyer et cirer s’il y a lieu, les murs, les plafonds et les planchers des divers locaux, y compris les salles de toilette et les salles d’équipements sportifs, aussi bien à l’extérieur qu’à l’intérieur; Ramasse et jette les rebuts et lave les vitres aussi bien à l’intérieur qu’à l’extérieur; Remplace les ampoules et les fusibles ; enlève, pose et range les doubles fenêtres ; l’hiver, il/elle sable les trottoirs; Effectue tout genre de travaux de réparation mineure et voit à ce que les lieux et les équipements soient sécuritaires; Peut seconder, à l’occasion, l’ouvrier qualifié en manipulant des objets lourds et des matériaux, en tenant des pièces dans une position déterminée, en nettoyant et en fournissant les outils; Peut être appelé(e) à dresser et à démonter des échafaudages, à déplacer du mobilier, à transporter et à entreposer des marchandises et des matériaux, à opérer l’équipement requis, notamment un monte-charge, une cireuse, une laveuse et une sécheuse. Accomplit, au besoin, toute autre tâche connexe. Vous vous reconnaissez dans cette description? Profil recherché : La capacité à travailler harmonieusement en équipe; Une bonne condition physique permettant de : Travailler debout tout au long du quart de travail; Exécuter fréquemment des flexions et des torsions du tronc; Effectuer des déplacements multiples; Travailler en hauteur; Travailler en position accroupie pour effectuer certaines tâches; Soulever des charges jusqu’à 23 kg; Exécuter des mouvements réguliers et de grande amplitude avec les membres supérieurs; Travailler en présence de poussière et avec divers produits de nettoyage. Alors faites vite! Vous avez jusqu'au 1er avril 2026 pour postuler! Il est important de vous inscrire sur le site du Cégep de Sainte-Foy pour que votre candidature soit prise en considération. Le Cégep de Sainte-Foy souscrit à un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les personnes appartenant aux groupes visés à postuler. Nous remercions toutes les personnes qui postuleront sur ce poste. Notez toutefois que seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés. Nous remercions toutes les personnes qui postuleront sur ce poste. Notez toutefois que seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés. Au plaisir de vous rencontrer! Poste régulier à temps complet, permanent Direction/service : Direction des ressources matérielles - Service de l'entretien ménager en soirée Horaire de travail : 38,75h par semaine : Lundi au jeudi : de 15h30 à 00h00, Vendredi : de 14h45 à 22h00 Nom du/de la supérieur(e) immédiat(e): Marco Lecours Nom du/de la prédécesseur(e): Denis Dumas Prime de soir : 4% du taux horaire
Le Cégep de Sainte-Foy, une expérience d'emploi enrichissante !
Travailler au Cégep de Sainte-Foy signifie bien plus qu’un emploi. C’est une expérience de travail stimulante et enrichissante, rendue possible grâce à l’esprit de communauté qui nous habite. Dans cette communauté, nous nous soucions les uns des autres, nous sommes ouverts et nous travaillons en collaboration, dans une ambiance chaleureuse, professionnelle et toujours agréable.
Cette expérience, il faut la vivre pour pleinement l’apprécier!
Voici à quoi ressemblerait votre quotidien dans notre équipe!
Sous la responsabilité du coordonnateur de la bibliothèque, et en collaboration avec le personnel technique et la spécialiste des sciences de l’information (bibliothécaire), le rôle principal et habituel de l’agent(e) de soutien classe principale consiste à assurer la coordination d'un ensemble de travaux administratifs d’un secteur d’activités donné. Il ou elle peut également être affecté(e) à une ou plusieurs tâches dont les travaux sont spécialisés et se caractérisent par la complexité, l’expertise et l’autonomie.
Plus spécifiquement, l’agent(e) de soutien administratif, classe principale de la bibliothèque :
Distribue, coordonne et assure la réalisation des tâches des employés au comptoir d'accueil (notamment, le service-client aux usagers, les prêts et retours des documents, le rayonnage, les tournées de livres, la lecture de rayons, l'inventaire, la rotation des nouveautés, la facturation, la mise en place des expositions, la préparation matérielle et la réparation des documents) ;
Veille au contrôle de la qualité du travail réalisé ;
Assiste le coordonnateur de la bibliothèque dans la gestion opérationnelle quotidienne des horaires de travail au comptoir d'accueil et au comptoir de l'audiovisuel et planifie les remplacements conformément aux procédures établies afin d'assurer le maintien des services ;
Communique les informations pertinentes au sein de l’équipe et en assure la compréhension par les employés concernés ;
Effectue des suivis, donne son avis et formule des suggestions concernant l’organisation et la qualité du travail au comptoir d’accueil ;
Collabore à la préparation d’échéanciers pour différentes tâches ou opérations ;
Assure le service-client et participe à la réalisation des tâches clés au comptoir d’accueil (notamment, les prêts et retours des documents, le rayonnage, les tournées de livres, la lecture de rayons, l’inventaire) ;
Collabore au développement et à la mise à jour des documents administratifs variés visant à organiser, améliorer et systématiser la réalisation du travail (des procédures de travail, des fichiers de suivi, des documents d’information, des tableaux, etc.) ;
Coordonne la résolution de situations ou problématiques plus complexes au comptoir d’accueil ;
Coordonne le suivi à des demandes variées (notamment, les courriels transmis à la bibliothèque et les demandes de la bibliothèque sur le Portail TI)
Opérationnalise des processus, notamment l’abonnement aux bibliothèques de UL, le blocage des horaires en lien avec la facturation en début de session et la mise à jour de la réserve documentaire ;
Effectue des commandes (matériel, livres, périodiques ou autres) et en assure le suivi ;
Participe au processus de recrutement et forme les nouveaux employés au service-client et aux autres tâches liées au comptoir d'accueil ;
Travaille en étroite collaboration avec les employés de la bibliothèque, notamment les technicien(ne)s en documentation, la spécialiste des sciences de l'information (bibliothécaire) et le coordonnateur ;
Accomplit, au besoin, toutes autres tâches connexes.
Vous vous reconnaissez dans cette description?
Scolarité :
Détenir un diplôme d’études secondaires (DES) ou un diplôme d’études professionnelles (DEP) avec option appropriée ou détenir un diplôme ou une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue;
ET
Détenir au moins six (6) années d’expérience pertinente.
Profil recherché :
Sens de l'accueil, souci du service à la clientèle, facilité à vulgariser et transmettre de l'information claire et précise ;
Très bonne capacité à travailler en collaboration et à entretenir des relations interpersonnelles harmonieuses ;
Très bon sens des responsabilités ;
Initiative, autonomie, patience et diplomatie ;
Très bon sens de l’organisation et de la planification ;
Capacité à gérer les priorités et à mener à bien simultanément plusieurs dossiers de front dans le respect des échéanciers ;
Une bonne capacité d'analyse et de la rigueur ;
Bonne capacité d'adaptation ;
Maîtrise de la langue française parlée et écrite ;
Maîtrise des outils de la suite Office (Word, PowerPoint et Excel) et capacité à apprendre à utiliser des logiciels ou outils numériques selon les besoins (notamment, Koha, CLARA et Booked).
Tests : Test de français, Word 2, Excel 1 et jury de sélection.
Alors faites vite !
À l'interne : Vous avez jusqu'au 2 avril 2026 pour postuler !
À l'externe : Vous avez jusqu'au 12 avril 2026 pour postuler !
Il est important de vous inscrire sur le site du Cégep de Sainte-Foy pour que votre candidature soit prise en considération.
Le Cégep de Sainte-Foy souscrit à un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les personnes appartenant aux groupes visés à postuler. Nous remercions toutes les personnes qui postuleront sur ce poste. Notez toutefois que seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés.
Au plaisir de vous rencontrer !
Statut: Poste régulier à temps complet, non permanent
Direction / Service: Direction des études / Bibliothèque
Date de début/fin de l'affichage interne : 20 mars 2026 au 2 avril 2026
Horaire de travail: 35 heures par semaine, du lundi au vendredi, de 9h45 à 17h45
Nom du/de la supérieur(e) immédiat(e): Alain Michaud
Nom du/de la prédécesseur(e): Annick Foster
Le Cégep de Sainte-Foy, une expérience d'emploi enrichissante !
Travailler au Cégep de Sainte-Foy signifie bien plus qu’un emploi. C’est une expérience de travail stimulante et enrichissante, rendue possible grâce à l’esprit de communauté qui nous habite. Dans cette communauté, nous nous soucions les uns des autres, nous sommes ouverts et nous travaillons en collaboration, dans une ambiance chaleureuse, professionnelle et toujours agréable.
Cette expérience, il faut la vivre pour pleinement l’apprécier!
Voici à quoi ressemblerait votre quotidien dans notre équipe!
Sous la responsabilité du coordonnateur de la bibliothèque, et en collaboration avec le personnel technique et la spécialiste des sciences de l’information (bibliothécaire), le rôle principal et habituel de l’agent(e) de soutien classe principale consiste à assurer la coordination d'un ensemble de travaux administratifs d’un secteur d’activités donné. Il ou elle peut également être affecté(e) à une ou plusieurs tâches dont les travaux sont spécialisés et se caractérisent par la complexité, l’expertise et l’autonomie.
Plus spécifiquement, l’agent(e) de soutien administratif, classe principale de la bibliothèque :
Distribue, coordonne et assure la réalisation des tâches des employés au comptoir d'accueil (notamment, le service-client aux usagers, les prêts et retours des documents, le rayonnage, les tournées de livres, la lecture de rayons, l'inventaire, la rotation des nouveautés, la facturation, la mise en place des expositions, la préparation matérielle et la réparation des documents) ;
Veille au contrôle de la qualité du travail réalisé ;
Assiste le coordonnateur de la bibliothèque dans la gestion opérationnelle quotidienne des horaires de travail au comptoir d'accueil et au comptoir de l'audiovisuel et planifie les remplacements conformément aux procédures établies afin d'assurer le maintien des services ;
Communique les informations pertinentes au sein de l’équipe et en assure la compréhension par les employés concernés ;
Effectue des suivis, donne son avis et formule des suggestions concernant l’organisation et la qualité du travail au comptoir d’accueil ;
Collabore à la préparation d’échéanciers pour différentes tâches ou opérations ;
Assure le service-client et participe à la réalisation des tâches clés au comptoir d’accueil (notamment, les prêts et retours des documents, le rayonnage, les tournées de livres, la lecture de rayons, l’inventaire) ;
Collabore au développement et à la mise à jour des documents administratifs variés visant à organiser, améliorer et systématiser la réalisation du travail (des procédures de travail, des fichiers de suivi, des documents d’information, des tableaux, etc.) ;
Coordonne la résolution de situations ou problématiques plus complexes au comptoir d’accueil ;
Coordonne le suivi à des demandes variées (notamment, les courriels transmis à la bibliothèque et les demandes de la bibliothèque sur le Portail TI)
Opérationnalise des processus, notamment l’abonnement aux bibliothèques de UL, le blocage des horaires en lien avec la facturation en début de session et la mise à jour de la réserve documentaire ;
Effectue des commandes (matériel, livres, périodiques ou autres) et en assure le suivi ;
Participe au processus de recrutement et forme les nouveaux employés au service-client et aux autres tâches liées au comptoir d'accueil ;
Travaille en étroite collaboration avec les employés de la bibliothèque, notamment les technicien(ne)s en documentation, la spécialiste des sciences de l'information (bibliothécaire) et le coordonnateur ;
Accomplit, au besoin, toutes autres tâches connexes.
Vous vous reconnaissez dans cette description?
Scolarité :
Détenir un diplôme d’études secondaires (DES) ou un diplôme d’études professionnelles (DEP) avec option appropriée ou détenir un diplôme ou une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue;
ET
Détenir au moins six (6) années d’expérience pertinente.
Profil recherché :
Sens de l'accueil, souci du service à la clientèle, facilité à vulgariser et transmettre de l'information claire et précise ;
Très bonne capacité à travailler en collaboration et à entretenir des relations interpersonnelles harmonieuses ;
Très bon sens des responsabilités ;
Initiative, autonomie, patience et diplomatie ;
Très bon sens de l’organisation et de la planification ;
Capacité à gérer les priorités et à mener à bien simultanément plusieurs dossiers de front dans le respect des échéanciers ;
Une bonne capacité d'analyse et de la rigueur ;
Bonne capacité d'adaptation ;
Maîtrise de la langue française parlée et écrite ;
Maîtrise des outils de la suite Office (Word, PowerPoint et Excel) et capacité à apprendre à utiliser des logiciels ou outils numériques selon les besoins (notamment, Koha, CLARA et Booked).
Tests : Test de français, Word 2, Excel 1 et jury de sélection.
Alors faites vite !
À l'interne : Vous avez jusqu'au 2 avril 2026 pour postuler !
À l'externe : Vous avez jusqu'au 12 avril 2026 pour postuler !
Il est important de vous inscrire sur le site du Cégep de Sainte-Foy pour que votre candidature soit prise en considération.
Le Cégep de Sainte-Foy souscrit à un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les personnes appartenant aux groupes visés à postuler. Nous remercions toutes les personnes qui postuleront sur ce poste. Notez toutefois que seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés.
Au plaisir de vous rencontrer !
Statut: Poste régulier à temps complet, non permanent
Direction / Service: Direction des études / Bibliothèque
Date de début/fin de l'affichage interne : 20 mars 2026 au 2 avril 2026
Horaire de travail: 35 heures par semaine, du lundi au vendredi, de 9h45 à 17h45
Nom du/de la supérieur(e) immédiat(e): Alain Michaud
Nom du/de la prédécesseur(e): Annick Foster
Le Cégep de Sainte-Foy, une expérience d'emploi enrichissante ! Travailler au Cégep de Sainte-Foy signifie bien plus qu’un emploi. C’est une expérience de travail stimulante et enrichissante, rendue possible grâce à l’esprit de communauté qui nous habite. Dans cette communauté, nous nous soucions les uns des autres, nous sommes ouverts et nous travaillons en collaboration, dans une ambiance chaleureuse, professionnelle et toujours agréable. Cette expérience, il faut la vivre pour pleinement l’apprécier! Voici à quoi ressemblerait votre quotidien dans notre équipe La mission des Services de consultation est d'accueillir et de guider l'étudiante ou l'étudiant dans sa recherche de soutien en lien avec sa réussite et de l'orienter vers les ressources disponibles pour ce faire. C'est dans un contexte dynamique et nécessitant une bonne capacité de gestion des priorités que sera plongé au quotidien l'agente ou l'agent de soutien administratif, classe I, aux Services de consultation. Ses habiletés de service à la clientèle seront grandement sollicitées. Plus spécifiquement, l’agent(e) de soutien administratif, classe I : Accueille en personne et au téléphone, apporte l'aide et le support requis et réfère aux personnes concernées; Assiste les étudiantes et les étudiants dans l'utilisation des outils de recherche à leur disposition, notamment dans l'utilisation des logiciels de recherche, des pages Web, de la documentation papier; Prend les rendez-vous pour les consultations individuelles auprès des professionnels des Services de consultation et du Service de l'aide pédagogique individuelle; Assiste les étudiantes et les étudiants qui éprouvent des difficultés à utiliser le système Omnivox; Donne suite aux demandes d'étudiants pour des documents administratifs tels qu'attestation de fréquentation scolaire, bulletin, révision de notes, abandon de cours, carte d'identité, reçu d'impôt, etc., et produit ces documents à l'aide du système CLARA tout en respectant les délais; Facture des frais aux étudiants et reçoit des paiements; Apporte un soutien à la responsable du Service de l'aide financière; Tient à jour le centre d'information scolaire et professionnel et, pour ce faire, commande, reçoit et gère la documentation requise; Collabore à l'organisation logistique, à la réalisation et au suivi d'événements et de projets des Services de consultation et de la Direction des affaires étudiantes et des communications, tel que des visites, des ateliers, des conférences, des journées carrières; Effectue la préparation et la distribution des affichages sur les différents babillards des Services de consultation; Exécute différents travaux de secrétariat et utilise notamment les logiciels Word, Excel, Typo 3, PowerPoint, Prezi, Trac, formulaires en ligne ainsi que le système de gestion pédagogique CLARA du Collège; Effectue le suivi des offres d'emploi destinées aux étudiants, soit la réception, la mise en ligne et la diffusion aux personnes concernées; Met à jour les informations du site Web du service et gère le fil d'actualité; Accomplit, au besoin, toute autre tâche connexe. Vous vous reconnaissez dans cette description ? Scolarité et expérience : Détenir un diplôme d’études secondaires (DES) ou un diplôme d’études professionnelles (DEP) avec option appropriée ou détenir un diplôme ou une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue; ET Avoir au moins une (1) année d’expérience pertinente. Profil recherché : D'excellentes aptitudes en communication et en relations interpersonnelles: sens de l'accueil, souci du service à la clientèle, facilité à transmettre de l'information claire et précise et connaissance du protocole téléphonique; Une bonne capacité à travailler en équipe; Une bonne capacité à accueillir et à rassurer les étudiantes et les étudiants présentant des signes de détresse; Une bonne capacité à gérer les situations urgentes; Un bon sens de l'organisation; Une très grande discrétion et du respect pour le caractère confidentiel de l'information reçue; Une bonne connaissance de la langue française; Un niveau approprié d'habileté et d'expérience dans l'utilisation d'un poste de travail informatique et des logiciels à utiliser tels que traitement de texte ou chiffrier électronique. Tests : Test de français, test Word 1, test Excel 1 et jury de sélection Alors faites vite ! À l'interne : Vous avez jusqu'au 2 avril 2026 pour postuler ! À l'externe : Vous avez jusqu'au 6 avril 2026 pour postuler ! Il est important de vous inscrire sur le site du Cégep de Sainte-Foy pour que votre candidature soit prise en considération. Le Cégep de Sainte-Foy souscrit à un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les personnes appartenant aux groupes visés à postuler. Nous remercions toutes les personnes qui postuleront sur ce poste. Notez toutefois que seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés. Au plaisir de vous rencontrer ! Statut : Poste régulier à temps complet, permanent Direction / Service : Direction des affaires étudiantes et des communications / Services de consultation Horaire de travail : 35 heures par semaine, du lundi au vendredi, de 8h00 à 16h00 Date de début/fin de l'affichage interne : 20 mars 2026 au 2 avril 2026 Nom du/de la supérieur(e) immédiat(e): Amélie Croteau
Le Cégep de Sainte-Foy, une expérience d'emploi enrichissante !
Travailler au Cégep de Sainte-Foy signifie bien plus qu’un emploi. C’est une expérience de travail stimulante et enrichissante, rendue possible grâce à l’esprit de communauté qui nous habite. Dans cette communauté, nous nous soucions les uns des autres, nous sommes ouverts et nous travaillons en collaboration, dans une ambiance chaleureuse, professionnelle et toujours agréable.
Cette expérience, il faut la vivre pour pleinement l’apprécier.
Joignez-vous au coeur des opérations financières du Cégep!
Sous la responsabilité de la coordonnatrice des services financiers, l’agent(e) de soutien administratif occupe un rôle stratégique dans le bon déroulement des opérations financières quotidiennes. Véritable personne‑ressource, elle contribue concrètement à la fluidité des processus, à la qualité du service à la clientèle et à la fiabilité des opérations.
Ce poste s’adresse à une personne rigoureuse, proactive et orientée solutions, qui aime jongler avec les responsabilités dans un environnement dynamique, collaboratif et stimulant.
Plus spécifiquement, l’agent(e) de soutien administratif, classe principale :
Assure le service à la clientèle au comptoir des services financiers;
Prépare les dépôts bancaires;
Vérifie et contrôle les dépôts reçus des autres services et s’assure du respect des directives applicables aux taxes;
Effectue la conciliation des dépôts provenant des différents systèmes (Clara, Mia, Omnivox, Moneris);
Traite les demandes de paiement au système;
Effectue la vérification des données inscrites sur les demandes de factures, en s’assurant du respect des normes et des procédures et achemine les factures aux différents services;
Va à la banque chaque semaine pour effectuer certaines opérations;
S’assure de la disponibilité des fonds de façon à combler la demande en liquidité des intervenants du Cégep;
Effectue la refacturation des dépenses à CERFO, CIMMI, SAR et COOPSCO;
Offre un support aux différents utilisateurs du système et les accompagne au besoin;
Reçoit les demandes d’avance temporaire, les traite selon la procédure établie et les concilie mensuellement;
Gère les petites caisses d’avances de fonds de change et de remboursement de factures selon les procédures en vigueur;
Participe à différentes analyses demandées par son supérieur immédiat;
Assure le suivi avec les différents fournisseurs et clients externes;
Collabore à la préparation ou à la mise à jour des procédures régissant les activités dont il est responsable;
Accomplit, au besoin, toute autre tâche connexe.
Vous vous reconnaissez dans cette description?
Scolarité :
Détenir un diplôme d’études secondaires (DES) ou un diplôme d’études professionnelles (DEP) avec option appropriée ou détenir un diplôme ou une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue;
ET
Détenir au moins six (6) années d’expérience pertinente.
Profil recherché :
Posséder de fortes habiletés relationnelles : sens de l'accueil, souci du service à la clientèle, facilité à transmettre de l'information claire et précise;
Posséder un bon sens de l’organisation, d’autonomie et d’esprit d’initiative;
Être capable de bien gérer ses priorités;
Rigueur;
Posséder d'excellentes capacités pour le travail d’équipe;
Avoir de très bonnes habiletés pour comprendre et utiliser un système de gestion financière informatisé;
Niveau approprié d’habiletés et d’expérience dans l’utilisation d’un poste de travail informatique, plus spécifiquement les logiciels de la suite Microsoft 365 (Word, Excel, TEAMS, OneDrive);
N'avoir aucun empêchement en lien avec l'emploi.
Tests : Test de français, Excel 1, test écrit et jury de sélection
Alors faites vite ! Vous avez jusqu'au 29 mars 2026 pour postuler!
Il est important de vous inscrire sur le site du Cégep de Sainte-Foy pour que votre candidature soit prise en considération.
Le Cégep de Sainte-Foy souscrit à un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les personnes appartenant aux groupes visés à postuler. Nous remercions toutes les personnes qui postuleront sur ce poste. Notez toutefois que seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés. Nous remercions toutes les personnes qui postuleront sur ce poste. Notez toutefois que seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés.
Au plaisir de vous rencontrer!
Statut: Poste régulier à temps complet, permanent
Direction / Service: Direction des services financiers / Services financiers
Horaire de travail: 35 heures par semaine, du lundi au vendredi, de 8h à 16h ou de 8h30 à 16h30
Nom du/de la supérieur(e) immédiat(e): Lyne Lavoie
Le Cégep de Sainte-Foy, une expérience d'emploi enrichissante !
Travailler au Cégep de Sainte-Foy signifie bien plus qu’un emploi. C’est une expérience de travail stimulante et enrichissante, rendue possible grâce à l’esprit de communauté qui nous habite. Dans cette communauté, nous nous soucions les uns des autres, nous sommes ouverts et nous travaillons en collaboration, dans une ambiance chaleureuse, professionnelle et toujours agréable.
Cette expérience, il faut la vivre pour pleinement l’apprécier.
Joignez-vous au coeur des opérations financières du Cégep!
Sous la responsabilité de la coordonnatrice des services financiers, l’agent(e) de soutien administratif occupe un rôle stratégique dans le bon déroulement des opérations financières quotidiennes. Véritable personne‑ressource, elle contribue concrètement à la fluidité des processus, à la qualité du service à la clientèle et à la fiabilité des opérations.
Ce poste s’adresse à une personne rigoureuse, proactive et orientée solutions, qui aime jongler avec les responsabilités dans un environnement dynamique, collaboratif et stimulant.
Plus spécifiquement, l’agent(e) de soutien administratif, classe principale :
Assure le service à la clientèle au comptoir des services financiers;
Prépare les dépôts bancaires;
Vérifie et contrôle les dépôts reçus des autres services et s’assure du respect des directives applicables aux taxes;
Effectue la conciliation des dépôts provenant des différents systèmes (Clara, Mia, Omnivox, Moneris);
Traite les demandes de paiement au système;
Effectue la vérification des données inscrites sur les demandes de factures, en s’assurant du respect des normes et des procédures et achemine les factures aux différents services;
Va à la banque chaque semaine pour effectuer certaines opérations;
S’assure de la disponibilité des fonds de façon à combler la demande en liquidité des intervenants du Cégep;
Effectue la refacturation des dépenses à CERFO, CIMMI, SAR et COOPSCO;
Offre un support aux différents utilisateurs du système et les accompagne au besoin;
Reçoit les demandes d’avance temporaire, les traite selon la procédure établie et les concilie mensuellement;
Gère les petites caisses d’avances de fonds de change et de remboursement de factures selon les procédures en vigueur;
Participe à différentes analyses demandées par son supérieur immédiat;
Assure le suivi avec les différents fournisseurs et clients externes;
Collabore à la préparation ou à la mise à jour des procédures régissant les activités dont il est responsable;
Accomplit, au besoin, toute autre tâche connexe.
Vous vous reconnaissez dans cette description?
Scolarité :
Détenir un diplôme d’études secondaires (DES) ou un diplôme d’études professionnelles (DEP) avec option appropriée ou détenir un diplôme ou une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue;
ET
Détenir au moins six (6) années d’expérience pertinente.
Profil recherché :
Posséder de fortes habiletés relationnelles : sens de l'accueil, souci du service à la clientèle, facilité à transmettre de l'information claire et précise;
Posséder un bon sens de l’organisation, d’autonomie et d’esprit d’initiative;
Être capable de bien gérer ses priorités;
Rigueur;
Posséder d'excellentes capacités pour le travail d’équipe;
Avoir de très bonnes habiletés pour comprendre et utiliser un système de gestion financière informatisé;
Niveau approprié d’habiletés et d’expérience dans l’utilisation d’un poste de travail informatique, plus spécifiquement les logiciels de la suite Microsoft 365 (Word, Excel, TEAMS, OneDrive);
N'avoir aucun empêchement en lien avec l'emploi.
Tests : Test de français, Excel 1, test écrit et jury de sélection
Alors faites vite ! Vous avez jusqu'au 29 mars 2026 pour postuler!
Il est important de vous inscrire sur le site du Cégep de Sainte-Foy pour que votre candidature soit prise en considération.
Le Cégep de Sainte-Foy souscrit à un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les personnes appartenant aux groupes visés à postuler. Nous remercions toutes les personnes qui postuleront sur ce poste. Notez toutefois que seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés. Nous remercions toutes les personnes qui postuleront sur ce poste. Notez toutefois que seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés.
Au plaisir de vous rencontrer!
Statut: Poste régulier à temps complet, permanent
Direction / Service: Direction des services financiers / Services financiers
Horaire de travail: 35 heures par semaine, du lundi au vendredi, de 8h à 16h ou de 8h30 à 16h30
Nom du/de la supérieur(e) immédiat(e): Lyne Lavoie
Le Cégep de Sainte-Foy, une expérience d'emploi enrichissante ! Travailler au Cégep de Sainte-Foy signifie bien plus qu’un emploi. C’est une expérience de travail stimulante et enrichissante, rendue possible grâce à l’esprit de communauté qui nous habite. Dans cette communauté, nous nous soucions les uns des autres, nous sommes ouverts et nous travaillons en collaboration, dans une ambiance chaleureuse, professionnelle et toujours agréable. Cette expérience, il faut la vivre pour pleinement l’apprécier! Voici à quoi ressemblerait votre quotidien dans notre équipe La mission des Services de consultation est d'accueillir et de guider l'étudiante ou l'étudiant dans sa recherche de soutien en lien avec sa réussite et de l'orienter vers les ressources disponibles pour ce faire. C'est dans un contexte dynamique et nécessitant une bonne capacité de gestion des priorités que sera plongé au quotidien l'agente ou l'agent de soutien administratif, classe I, aux Services de consultation. Ses habiletés de service à la clientèle seront grandement sollicitées. Plus spécifiquement, l’agent(e) de soutien administratif, classe I : Accueille en personne et au téléphone, apporte l'aide et le support requis et réfère aux personnes concernées; Assiste les étudiantes et les étudiants dans l'utilisation des outils de recherche à leur disposition, notamment dans l'utilisation des logiciels de recherche, des pages Web, de la documentation papier; Prend les rendez-vous pour les consultations individuelles auprès des professionnels des Services de consultation et du Service de l'aide pédagogique individuelle; Assiste les étudiantes et les étudiants qui éprouvent des difficultés à utiliser le système Omnivox; Donne suite aux demandes d'étudiants pour des documents administratifs tels qu'attestation de fréquentation scolaire, bulletin, révision de notes, abandon de cours, carte d'identité, reçu d'impôt, etc., et produit ces documents à l'aide du système CLARA tout en respectant les délais; Facture des frais aux étudiants et reçoit des paiements; Apporte un soutien à la responsable du Service de l'aide financière; Tient à jour le centre d'information scolaire et professionnel et, pour ce faire, commande, reçoit et gère la documentation requise; Collabore à l'organisation logistique, à la réalisation et au suivi d'événements et de projets des Services de consultation et de la Direction des affaires étudiantes et des communications, tel que des visites, des ateliers, des conférences, des journées carrières; Effectue la préparation et la distribution des affichages sur les différents babillards des Services de consultation; Exécute différents travaux de secrétariat et utilise notamment les logiciels Word, Excel, Typo 3, PowerPoint, Prezi, Trac, formulaires en ligne ainsi que le système de gestion pédagogique CLARA du Collège; Effectue le suivi des offres d'emploi destinées aux étudiants, soit la réception, la mise en ligne et la diffusion aux personnes concernées; Met à jour les informations du site Web du service et gère le fil d'actualité; Accomplit, au besoin, toute autre tâche connexe. Vous vous reconnaissez dans cette description ? Scolarité et expérience : Détenir un diplôme d’études secondaires (DES) ou un diplôme d’études professionnelles (DEP) avec option appropriée ou détenir un diplôme ou une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue; ET Avoir au moins une (1) année d’expérience pertinente. Profil recherché : D'excellentes aptitudes en communication et en relations interpersonnelles: sens de l'accueil, souci du service à la clientèle, facilité à transmettre de l'information claire et précise et connaissance du protocole téléphonique; Une bonne capacité à travailler en équipe; Une bonne capacité à accueillir et à rassurer les étudiantes et les étudiants présentant des signes de détresse; Une bonne capacité à gérer les situations urgentes; Un bon sens de l'organisation; Une très grande discrétion et du respect pour le caractère confidentiel de l'information reçue; Une bonne connaissance de la langue française; Un niveau approprié d'habileté et d'expérience dans l'utilisation d'un poste de travail informatique et des logiciels à utiliser tels que traitement de texte ou chiffrier électronique. Tests : Test de français, test Word 1, test Excel 1 et jury de sélection Alors faites vite ! À l'interne : Vous avez jusqu'au 2 avril 2026 pour postuler ! À l'externe : Vous avez jusqu'au 6 avril 2026 pour postuler ! Il est important de vous inscrire sur le site du Cégep de Sainte-Foy pour que votre candidature soit prise en considération. Le Cégep de Sainte-Foy souscrit à un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les personnes appartenant aux groupes visés à postuler. Nous remercions toutes les personnes qui postuleront sur ce poste. Notez toutefois que seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés. Au plaisir de vous rencontrer ! Statut : Poste régulier à temps complet, permanent Direction / Service : Direction des affaires étudiantes et des communications / Services de consultation Horaire de travail : 35 heures par semaine, du lundi au vendredi, de 8h00 à 16h00 Date de début/fin de l'affichage interne : 20 mars 2026 au 2 avril 2026 Nom du/de la supérieur(e) immédiat(e): Amélie Croteau
