La Ferme St-Élie, entreprise familiale située à Sherbrooke, est à la recherche d’une personne motivée pour prendre en charge les activités de transformation alimentaire à la ferme.
Une partie des récoltes est transformée en produits gourmands tels que des tartinades, sorbets, barbotines et autres créations artisanales.
Dans une démarche d’économie circulaire, les fruits invendus ou déclassés sont également valorisés par leur transformation afin de limiter le gaspillage. La personne retenue sera responsable de l’organisation et du bon fonctionnement de l’espace de transformation.
Tâches
Préparer des tartinades, sorbets et autres produits transformés
Presser les fruits pour la production de barbotines
Équeuter et préparer les fruits
Travailler avec des produits lyophilisés
Participer au développement de nouveaux produits
Assurer l’entretien et la propreté de l’espace de transformation
Formation MAPAQ Gestionnaire d’établissement alimentaire (obligatoire et à jour)
1-2 ans d’expérience
Personne autonome, débrouillarde et organisée
Capacité à travailler seule et à prendre des initiatives
Intérêt pour la transformation alimentaire et le développement de produits
Entreprise ovocole en pleine expansion située à Danville cherche un(e) gérant(e) de ferme. Le poste offre autonomie, responsabilités et contribution directe à la production d’œufs québécois. L’équipe familiale, modeste et dynamique, souhaite accueillir une personne motivée désirant développer ses compétences et s’impliquer dans un milieu stimulant.
Principales responsabilités
Superviser et réaliser les opérations quotidiennes afin de maintenir la qualité et la productivité.
Observer, évaluer et documenter la santé, les comportements, la croissance, la ponte et la mortalité.
Peser périodiquement des échantillons d’œufs et de poules.
Participer aux tâches d’élevage, au classement des œufs et aux changements de lots.
Surveiller les systèmes d’alimentation, d’abreuvement, de chauffage, de ventilation, de réfrigération et d’entreposage.
Effectuer la maintenance de base des équipements (éclairage, ventilation, chauffage, réfrigération, récolte, entreposage).
Gérer les inventaires (moulée, ripe, emballages, quincaillerie, outils), passer les commandes et recevoir les livraisons.
Maintenir des registres rigoureux de production.
Répondre aux alarmes de jour, soir, nuit et fin de semaine.
Participer à l’abattage, à la vidange, au lavage et à la désinfection des bâtiments entre les lots.
Accueillir les poulettes lors de leur arrivée.
Assurer la propreté des silos, pourtours de bâtiments et corridors.
Planifier et communiquer les besoins particuliers (achats, déneigements, réparations, etc.).
Conditions d’emploi
Poste permanent, temps plein
Salaire : 22–25 $/h selon compétences et objectifs atteints
40 h/sem + une fin de semaine sur trois (44 à 52 h)
Dîner de 30 minutes payé
Assurance collective
Évaluation annuelle avec possibilité de bonus
Œufs et légumes offerts
Formation à l’embauche, accès à la formation continue
Environnement très familial, dynamique et rapide
Les candidats retenus ne doivent pas posséder ni garder d’oiseaux à leur domicile pendant leur emploi. Cette mesure est essentielle pour prévenir la transmission de maladies entre les troupeaux domestiques et les opérations commerciales.
Nous sommes engagés envers l’équité en emploi et encourageons toutes les candidatures de personnes qualifiées.
Seules les candidatures retenues seront contactées.
Veuillez noter que vous devez être autorisé à travailler au Canada afin d’être considéré dans un processus de recrutement.
Profil recherché
Respect de la biosécurité, du bien-être animal et des normes sanitaires
Rigueur dans la prise de données et le partage d’information
Habileté à garder un environnement propre et ordonné
Capacité à travailler seul, bonne forme physique, tolérance au port du masque et aux conditions exigeantes
Sens aigu de l’observation et excellente gestion des priorités
Autonomie, débrouillardise et proactivité
Responsable, fiable et engagé
Environnement intérieur non-fumeur
Connaissances de base en maintenance d’équipement agricole
Formation ou expérience (2 ans) en agriculture ou en gestion d’exploitation
Disponibilité une fin de semaine sur trois (horaire réduit)
Le Conseil de l’industrie bioalimentaire de l’Estrie (CIBLE) est une table de concertation bioalimentaire qui soutient le développement du secteur bioalimentaire de la région. Nous travaillons notamment sur des projets de mise en valeur des produits locaux et organisons des campagnes et événements pour promouvoir les saveurs de l’Estrie.
Parmi nos initiatives, nous gérons la marque Créateurs de saveurs Cantons-de-l’Est, qui représente plus de 230 entreprises agroalimentaires locales. À travers cette marque, nous mettons en valeur le savoir-faire des artisans et producteurs de la région en organisant des circuits gourmands, des salons, des festivals et diverses campagnes promotionnelles visant à sensibiliser le public à la richesse de notre terroir.
Tu es passionné(e) par la communication et le monde gourmand ? Tu aimes créer du contenu et animer une communauté en ligne ? Ce poste est une belle opportunité de faire briller les produits locaux et les événements gourmands de l’Estrie !
En collaboration avec la responsable des communications et l’équipe du CIBLE, tu seras responsable de soutenir les communications et la promotion des initiatives bioalimentaires de l’organisation. Ton rôle consistera à accroître la visibilité des événements, dynamiser les plateformes numériques et renforcer l’engagement du public envers les produits locaux et les acteurs du secteur bioalimentaire de l’Estrie. Tu seras au cœur de la mise en valeur du territoire à travers des contenus visuels et immersifs.
Tes principales responsabilités :
Création de contenu (au cœur du rôle) : conception, captation et montage de capsules vidéo dynamiques (reels, TikTok, stories) mettant en valeur les entreprises bioalimentaires, les événements et les produits locaux. Développement de concepts créatifs, tournage sur le terrain et adaptation des contenus aux différentes plateformes pour maximiser l’engagement.
Communication numérique : rédaction de contenu engageant (réseaux sociaux, site web, infolettres), stratégies numériques, gestion et animation des communautés en ligne.
Événements : soutien logistique et promotionnel, captation de contenu (photos, vidéos, témoignages).
Relations médias et partenaires : maintien des liens avec les entreprises bioalimentaires, marchés publics, restaurateurs et médias locaux.
Analyse et optimisation : suivi de performance, recommandations et bilans.
Pourquoi nous rejoindre ?
Une occasion concrète de promouvoir les produits locaux ;
Environnement de travail stimulant et créatif ;
Expérience enrichissante au cœur des événements gourmands, des entreprises bioalimentaires et des paysages des Cantons-de-l’Est.
Profil recherché
Critères d’admissibilité : Avoir entre 15 et 30 ans (exigence des programmes Emplois d’été Canada et Fonds étudiant II)
Étudiant(e) ou jeune diplômé(e) en communication, marketing, tourisme, agroalimentaire ou domaine connexe
Créatif (ve), autonome et organisé(e), avec une capacité à gérer plusieurs projets en parallèle
Excellente maîtrise du français écrit et oral
Expérience ou très grande aisance avec la captation vidéo, incluant l’utilisation d’un drone
Grande maîtrise des outils numériques et réseaux sociaux (réseaux sociaux, WordPress, logiciels de design de base comme Canva, Instagram, Facebook, TikTok)
Intérêt marqué pour l’agroalimentaire et la gastronomie locale
Pouvoir se déplacer sur le territoire
Expérience en montage vidéo
Une entreprise innovante et dynamique spécialisée dans la culture de fleurs de cannabis artisanales est à la recherche d’un ou d’une chef d’équipe pour son site de Mansonville. L’entreprise a à cœur de créer des produits sains et de haute qualité, répondant aux besoins des utilisateurs, tout en offrant un environnement de travail agréable, sécuritaire et humain.
Résumé du poste
Le ou la chef d’équipe, relevant du responsable des opérations, joue un rôle clé au sein du département des opérations. Ce poste combine supervision, encadrement et exécution pratique aux côtés d’une petite équipe de 2 à 6 personnes. Le ou la titulaire est responsable de la coordination des tâches de sanitation et d’exploitation de l’usine, conformément aux procédures opérationnelles standard (SOP). Ce rôle exige un leadership actif, une attention rigoureuse aux détails et une capacité à assurer la réalisation efficace, sécuritaire et ponctuelle du programme quotidien.
Responsabilités clés
Préparation des tâches
Préparer les outils et l’équipement selon le programme quotidien
Revoir les SOP et s’assurer que l’équipe est prête à exécuter les tâches
Supervision de l'équipe
Superviser les opérations de sanitation et d’exploitation de l’usine
Surveiller la performance et les techniques de l’équipe, en veillant à la rigueur et à l’attention aux détails
Offrir du coaching en temps réel, du soutien et des rétroactions correctives au besoin
Veiller à l’utilisation appropriée des outils et au respect des procédures
Exécution opérationnelle
Participer activement aux activités de sanitation, d’exploitation de l’usine et de post-production aux côtés de l’équipe
Prendre l’initiative pour assurer l’achèvement rapide et efficace des tâches
Effectuer les vérifications finales et compléter la documentation requise
Fonctions principales
Gérer la charge de travail et le temps de l’équipe pour garantir que toutes les tâches sont complétées dans la journée
Superviser le nettoyage et le rangement adéquat de l’équipement après chaque tâche
Compléter et signer les listes de contrôle, les journaux d’observation et autres rapports
Coordonner avec la personne responsable de la destruction pour assurer la gestion appropriée des déchets de cannabis
Communiquer efficacement avec le responsable des opérations concernant tout problème ou toute amélioration possible des processus
Conditions de travail
Salaire entre 22$ et 26$ de l’heure
Poste permanent à temps plein
Horaire du lundi au vendredi, de 9h à 17h
Congés fériés payés
Environnement de travail familial et convivial
Avantages sociaux
Régime de retraite
Assurances collectives
Pauses diner payées
2 jours mobiles additionnels payés après 3 mois de service continu
Bonus trimestriel après 1 an de service continu
Seules les candidatures retenues seront contactées.
Veuillez noter que vous devez être autorisé à travailler au Canada afin d’être considéré dans un processus de recrutement.
Qualifications
Expérience de travail en équipe dans un environnement tel qu’en usine, en agriculture, en construction ou tout autre emploi manuel
Expérience en gestion d’équipe sur des tâches variées
Compétences recherchées
Solides aptitudes en leadership et en coaching
Capacité à travailler dans des conditions physiques exigeantes, à soulever jusqu’à 30 lb et à rester debout pendant de longues périodes
Excellentes compétences en organisation, gestion du temps et multitâche
Bon jugement et aptitude à résoudre les problèmes
Standards élevés en matière d’hygiène et de sanitation
Excellentes compétences en communication verbale et interpersonnelle
Professionnalisme, ponctualité et patience
Capacité à fournir des rétroactions claires et constructives, positives comme correctives
Flexibilité et esprit d’initiative
Attitude positive et proactive constante
Nous sommes à la recherche d’une personne ayant de l’expérience en entretien paysager pour notre client située à Georgeville. Le travail s’effectue sur un grand domaine privé, entretenu avec soin. Le terrain comprend des champs, des forêts, des étangs, une petite ferme avec des animaux, un verger, un potager et plusieurs arbres fruitiers.
Travailler avec eux, c’est :
Faire partie d’une équipe passionnée et engagée, dans une ambiance dynamique. C’est aussi travailler à l’extérieur, peu importe la météo et s’impliquer dans des tâches concrètes et variées.
Principales tâches
Utiliser des outils manuels et motorisés : débroussailleuse, tondeuse, sécateur
Effectuer le désherbage
Opérer de la petite machinerie selon les besoins
Réaliser des tâches répétitives liées à l’entretien paysager
Maintenir la propreté et l’ordre sur les lieux de travail
Autres tâches connexes
Conditions d’emploi
Poste saisonnier à temps plein, avec possibilité de prolongation durant l’hiver
Entrée en poste prévue au printemps, avec possibilité de débuter dès maintenant à temps partiel (quelques heures par semaine)
30 à 40 heures par semaine, selon les besoins
Salaire horaire entre 21$ et 25$, selon expérience
Un horaire flexible, du lundi au vendredi
Des vêtements de travail fournis
Possibilité de formations pour parfaire vos connaissances
Seules les candidatures retenues seront contactées.
Veuillez noter que vous devez être autorisé à travailler au Canada afin d’être considéré dans un processus de recrutement.
Exigences
Détenir de l’expérience en entretien paysager
Apprécier les tâches manuelles
Être en bonne condition physique
Être capable de travailler dans des conditions parfois difficiles
Faire preuve de souci du détail et de rigueur
Travailler efficacement en équipe tout en étant autonome
Une entreprise avicole et maraîchère située à Danville est à la recherche d’une personne pour assurer la mise en marché et les livraisons de ses produits.
Ils sont l’un des plus petits producteurs d’œufs du Québec avec 2 parquets de 1000 poules élevées en liberté sous régie naturelle. Ils cultivent 1,3 hectare de légumes en champs, en mode hybride entre la production intensive peu mécanisée et extensive mécanisée.
Ils sont en pleine croissance et à la fois de plus en plus stables. C’est une famille unique, modeste et pleine de vie qui cherche une personne motivée, qui souhaite contribuer à nourrir le Québec et acquérir un nouveau bagage.
Principales tâches
Collecte de données et tenue de registres;
Suivi de l’inventaire des intrants (moulée, ripe, emballages, étiquettes);
Appels aux clients pour la prise de commandes et les suivis;
Étiquetage des œufs et facturation des commandes;
Gestion du roulement des stocks;
Promotion et livraison des produits;
Participation aux autres tâches de la ferme, au besoin, pour compléter les heures.
Conditions d’emploi
Entrée en fonction : dès que possible;
Salaire : entre 20 $ et 22 $ de l’heure, selon l’autonomie et la prise en charge des responsabilités;
Une semaine de vacances la première année;
Poste permanent à temps plein, 40h du lundi au vendredi;
Possibilité de faire seulement les livraisons à temps partiel;
Possibilité de faire des heures supplémentaires occasionnellement;
Véhicule fourni pour les livraisons;
Accès gratuit aux surplus de légumes et d’œufs de la ferme.
Seules les candidatures retenues seront contactées.
Veuillez noter que vous devez être autorisé à travailler au Canada afin d’être considéré dans un processus de recrutement.
Exigences
Avoir à cœur le service à la clientèle et de bonnes aptitudes en communication;
Être autonome et capable de travailler seul;
Avoir une bonne forme physique (capacité à soulever des charges de 25 livres);
Être débrouillard, responsable et doté d’un bon esprit d’analyse;
Être organisé et savoir bien gérer son stress;
Faire preuve de prudence sur la route et détenir un permis de conduire valide;
Détenir un diplôme de secondaire 5 et avoir des compétences en lecture, écriture et mathématiques;
Une expérience en livraison ou en gestion des inventaires est un atout.
Pour les fins d’assurance, la personne choisie doit avoir un excellent dossier de conduite, n'avoir aucun empêchement judiciaire en lien avec l'emploi et satisfaire aux exigences de l’employeur.
Employé(e) à temps partiel – Ferme en démarrage (Stukely-Sud)
Nous sommes à la recherche d’une personne fiable pour rejoindre une ferme en démarrage située à Stukely-Sud. Le poste consiste principalement à nourrir les animaux quelques heures par semaine. Les employeurs souhaitent s’entourer d’une personne sur qui ils peuvent compter.
Principales responsabilités
Assurer l’alimentation des génisses et des poules
Conduire le tracteur
Effectuer diverses tâches connexes au besoin
Conditions d’emploi
Poste à temps partiel, saisonnier (environ 4 heures par semaine)
Possibilité de prolongation à l’année avec des tâches supplémentaires durant l’été
Horaire flexible à discuter
Salaire à déterminer selon l’expérience et les compétences
Accès aux œufs de la ferme
Seules les candidatures retenues seront contactées.
Veuillez noter que vous devez être autorisé à travailler au Canada afin d’être considéré dans un processus de recrutement.
Profil recherché
Expérience en milieu agricole (un atout)
Fiabilité et sens des responsabilités
Une entreprise avicole et maraîchère située à Danville recherche une personne dynamique, curieuse et passionnée par le milieu agricole pour combler un poste d’ouvrier(ère) avicole. La personne retenue devra travailler de manière autonome dans les deux poulaillers.
Ils sont l’un des plus petits producteurs d’œufs du Québec avec 2 parquets de 1000 poules élevées en liberté sous régie naturelle. En pleine croissance et à la fois de plus en plus stable, c’est une famille unique, modeste et pleine de vie, à la recherche de personnes motivées souhaitant contribuer à nourrir le Québec tout en enrichissant leurs compétences.
Principales tâches (50% poulailler – 50% classement)
Nourrir les poules et mettre en place la litière;
Récolter et conditionner les œufs;
Gérer les conditions d'élevage;
Préparer les commandes;
Participer au classement des œufs;
Tenir à jour le registre;
Effectuer des réparations mineures et entretenir les équipements;
Participer au « tout plein, tout vide », lavage à pression et réception des poulettes;
Toutes autres tâches connexes.
Conditions d’emploi
Salaire de base à 20$, augmentation après 3 mois;
Une semaine de vacances la première année;
Poste à temps plein ou partiel, horaire flexible à discuter;
Habits et bottes de travail fournis;
Accès gratuit aux surplus de légumes et d’œufs de la ferme.
Seules les candidatures retenues seront contactées.
Veuillez noter que vous devez être autorisé à travailler au Canada afin d’être considéré dans un processus de recrutement.
Exigences
Faire preuve d’initiative et d’autonomie;
Être méticuleux et attentif aux détails;
Avoir un bon sens de l’observation;
Être soucieux du travail bien fait;
Aimer travailler seul;
Capacité à travailler avec un masque;
Avoir une bonne forme physique;
Pouvoir se déplacer jusqu’au lieu de travail;
Détenir une formation en agriculture (un atout);
Posséder de l’expérience en agriculture et/ou en production avicole.
Remplacement temporaire – Ferme laitière (Coaticook)
Notre client, une ferme laitière située à Coaticook, est à la recherche d’une personne d’expérience pour un remplacement temporaire.
La personne retenue sera principalement responsable de la traite en stabulation entravée, en effectuant le train du matin pour une période de quelques semaines.
Selon les besoins de l’entreprise et les disponibilités de la personne, une possibilité de prolongation pourrait être envisagée.
Principales tâches
Effectuer la traite en stabulation entravée
Réaliser le train du matin
Conditions de travail
Poste temporaire d’une durée minimale d’un mois
Possibilité de prolongation à plus long terme
Possibilité d’effectuer des trains de soir selon les besoins
Salaire à partir de 18 $/heure, ajusté selon l’expérience et l’autonomie
Entrée en poste dès maintenant
Seules les candidatures retenues seront contactées.
Veuillez noter que vous devez être autorisé à travailler au Canada afin d’être considéré dans un processus de recrutement.
Exigences
Expérience ou formation en production laitière
Fiabilité et sens des responsabilités
Posséder un moyen de transport pour se rendre à la ferme
Nous sommes à la recherche d’une personne pour combler un poste d’assistant(e) au potager pour une entreprise située à Georgeville. Le travail se déroule sur un grand domaine privé, entretenu avec soin.
La nature du poste consiste à assister les deux responsables du potager (environ 11 000 pieds carrés) dans toutes les tâches liées à la culture biologique non mécanisée, à l’exception de la planification des semis.
Ce poste est idéal pour quelqu’un qui souhaite travailler les mains dans la terre, dans un cadre champêtre magnifique, sans la pression de performance habituelle d’une production maraîchère destinée au marché.
Nous cherchons à bâtir une équipe motivée, passionnée et dotée d’un bel esprit de collaboration.
Principales tâches
Semer et transplanter les plants
Appliquer le compost, utiliser la grelinette et le râteau, étendre le BRF dans les sentiers et le mulch autour des plantules
Contrôler les insectes nuisibles : retirer à la main, vaporiser du BTK ou un autre produit biologique si nécessaire
Vaporiser les fertilisants liquides
Désherber, biner, arroser et éclaircir les plantules
Récolter, trier, nettoyer et transporter les récoltes, effectuer la rotation des légumes et gérer les frigos
Conduire un véhicule tout-terrain avec remorque entre les différents sites de travail
Effectuer toutes autres tâches connexes
Conditions d’emploi
Poste saisonnier à temps plein
Horaire : lundi au vendredi, de 8 h à 16 h
Durée : début avril à la mi-novembre (variable selon la météo)
Flexibilité au niveau des horaires
Salaire : entre 21 $ et 24 $/h, selon l’expérience
Période d’essai : trois mois (avril à juin)
Seules les candidatures retenues seront contactées.
Veuillez noter que vous devez être autorisé à travailler au Canada afin d’être considéré dans un processus de recrutement.
Profil recherché
Bonne endurance face aux différentes conditions météo et excellente forme physique
Enthousiasme et motivation pour le travail maraicher
Souci d’efficacité tout en maintenant un travail de qualité
Fiabilité et assiduité au travail
Capacité à prendre des initiatives tout en respectant les directives
Esprit d’équipe et flexibilité pour s’adapter à la variété des tâches
Aisance à travailler seul(e) ou en équipe, selon les besoins
Bonne compréhension du français
Pouvoir se rendre sur son lieu de travail (environ 15 min de Magog)
Une expérience ou une formation en maraîchage est un atout, mais nous recherchons avant tout des personnes passionnées, dynamiques et prêtes à s’investir.
