A leading IT consulting firm in Toronto is seeking an experienced S/4 SAP SD Consultant to lead SD processes and ensure client goals are met. Candidates should have over 12 years of experience in SAP SD, as well as expertise in integrations with other modules. The role requires strong problem analysis, communication, and organizational skills. A competitive salary ranging from $115,000 to $165,000 is offered. Join the team to thrive in a supportive and diverse environment. #J-18808-Ljbffr
Une entreprise de technologie recherche un conseiller stratégique en transformation organisationnelle Agile au Québec. Le candidat devra apporter une expertise de 15 ans en technologies de l'information et au moins 5 ans dans le conseil stratégique. Le poste exige des compétences en gouvernance Agile‑Lean et un excellent niveau de français. La rémunération se situe entre 80 000 $ et 155 000 $, en fonction de l'expérience et des compétences. #J-18808-Ljbffr
A global IT consulting firm is seeking a Lead Developer to drive innovation in software development using GitHub Copilot, ChatGPT and other AI tools. Located in Sherbrooke, you will mentor technical teams and define coding standards. Expertise in Java, C#, and a strong understanding of cloud architectures are essential. Proficiency in both French and English is required. Join us to work on high-impact strategic projects and enhance your skills through continuous learning opportunities. #J-18808-Ljbffr
Lead Developer – Innovateur AI & GitHub Copilot
Drive the future of software development using GitHub Copilot, ChatGPT and AI-powered tools. As Lead Developer, you will boost productivity, mentor technical teams, and shape next-generation software delivery.
Why this role matters
At CGI Sherbrooke, we’re transforming how we build software by integrating AI into every stage of development. You will be a key innovation leader and a catalyst for technical excellence.
Your future duties and responsibilities
Design and build robust, scalable applications.
Leverage GitHub Copilot, LLMs, and AI tools to optimize the entire development lifecycle.
Mentor and guide teams in adopting AI-driven practices.
Collaborate with architects and analysts in an Agile environment.
Define coding standards and drive continuous improvement.
Tech Stack
Java, C#, JavaScript, GitHub Copilot, ChatGPT, Azure, Microservices, DevOps, CI/CD.
Profile
Hands‑on experience with GitHub Copilot.
Strong development skills and mastery of modern frameworks.
Technical leadership and influence.
Understanding of cloud architectures and CI/CD pipelines.
Benefits
High‑impact strategic projects.
Continuous learning & AI certifications.
Language Requirement
Proficiency in both French and English is required. This requirement complies with Québec’s Charter of the French Language and is necessary due to our business context involving client support in both languages.
Compensation
CGI is providing a reasonable estimate of the pay range for this role. The determination of this range includes factors such as skill set level, geographic market, experience and training, and licenses and certifications. Compensation decisions depend on the facts and circumstances of each case. A reasonable estimate of the current range is $80,000–$160,000. This role is a future opportunity.
Life at CGI
Life at CGI is rooted in ownership, teamwork, respect and belonging. Here, you’ll reach your full potential because…
You are invited to be an owner from day 1 as we work together to bring our Dream to life. That’s why we call ourselves CGI Partners rather than employees.
We benefit from our collective success and actively shape our company’s strategy and direction.
Your work creates value. You’ll develop innovative solutions, build relationships with teammates and clients, and access global capabilities.
We’re committed to a workplace where everyone belongs and fosters inclusive communities.
As an equal‑opportunity employer, we value diversity and provide accommodations. If you need special accommodations, inform your recruiter. For accessibility info, contact us via email (specific address).
Come join us, one of the largest IT and business consulting services firms in the world.
Job Description (French)
Prenez un rôle clé dans la transformation du développement logiciel grâce à l’IA. En tant que Lead Developer, vous intégrerez GitHub Copilot, ChatGPT et d’autres outils AI pour accélérer la productivité, soutenir les équipes et façonner la livraison logicielle de demain.
Pourquoi ce rôle est unique
Chez CGI Sherbrooke, nous révolutionnons la manière de coder en intégrant l’IA au cœur de nos pratiques de développement. Vous serez un moteur d’innovation et un mentor pour les équipes techniques.
Responsabilités
Concevoir et développer des applications robustes, performantes et évolutives.
Exploiter GitHub Copilot, LLMs et outils AI pour optimiser chaque étape du cycle de développement.
Encadrer, coacher et accompagner les équipes dans l’adoption de pratiques AI‑driven.
Collaborer avec les architectes et experts fonctionnels en mode Agile.
Définir des standards de code et contribuer à l’amélioration continue.
Environnement technologique
Java, C#, JavaScript, GitHub Copilot, ChatGPT, Azure, Microservices, DevOps, CI/CD.
Profil recherché
Expérience concrète et démontrée avec GitHub Copilot.
Solides compétences en développement et maîtrise de frameworks modernes.
Leadership technique, capacité d’influence et de mentorat.
Compréhension des architectures cloud et des pipelines CI/CD.
Avantages
Projets stratégiques à forte visibilité.
Accès à la formation continue et aux certifications AI.
Exigence linguistique
Ce poste requiert la maîtrise du français et de l’anglais. Cette exigence est demandée conformément aux dispositions de la Charte de la langue française au Québec, et découle de la nécessité opérationnelle de soutenir une clientèle et des partenaires dans les deux langues.
Rémunération
CGI offre une estimation raisonnable de la fourchette salariale pour ce poste. Le calcul de cette fourchette dépend de divers facteurs, notamment le niveau de compétence, le marché géographique, l’expérience, la formation ainsi que les licences et certifications professionnelles. Les décisions en matière de rémunération dépendent des particularités de chaque cas. Une estimation raisonnable de cette fourchette salariale se situe entre 80.000$ et 160,000$. Ce poste est une opportunité future.
Legal & Accessibility
La vie chez CGI est ancrée dans l’actionnariat, le travail d’équipe, le respect et un sentiment d’appartenance. Chez CGI, nous vous offrons les outils et ressources nécessaires pour atteindre vos objectifs. Nous sommes convaincus que l’innovation, la collaboration et le développement professionnel sont les clés de notre succès continu.
Vous êtes invité à devenir propriétaire dès le jour 1 et pourrez ainsi contribuer aux décisions stratégiques de l’entreprise.
Pour en savoir plus sur l'accessibilité chez CGI, contactez‑nous par courriel. Veuillez noter que ce courriel est strictement réservé aux demandes d'accessibilité et ne peut être utilisé pour vérifier l'état d'une candidature.
Joignez‑vous à nous, l’une des plus importantes entreprises de conseil en technologie de l’information (TI) et en management au monde.
#J-18808-Ljbffr
A leading IT consulting firm is looking for a Senior Application Architect to design and evolve application ecosystems in Toronto. This hybrid role involves collaborating with teams to create scalable, secure, and sustainable solutions for the life insurance sector. As part of a dynamic team, you will lead technology assessments and ensure alignment with enterprise standards. Ideal candidates will have 8-12 years of experience with a strong background in cloud architectures, Java, and modern frameworks. #J-18808-Ljbffr
Position Description
Must be able to travel to the client locations across GTA.
The Transformation Architect (Utility Industry Solutions) is a strategic, client-facing technical leader who helps utility organizations define and implement modernized, integrated, and future-ready technology ecosystems. This role focuses on understanding how utility systems operate together—across operational technologies, enterprise platforms, data flows, and business processes—to support digital transformation initiatives. The architect will help design solutions, develop IT roadmaps, and guide transformation programs across multiple utility clients.
Your future duties and responsibilities
Lead the development of solution architectures that modernize utility operations, improve system integration, and enhance data flow across the enterprise.
Work with clients to create IT and digital transformation roadmaps, covering future-state architectures, modernization planning, and integration approaches.
Analyze client environments to understand system landscape, business processes, data dependencies, and operational workflows across the utility value chain.
Provide industry expertise across core utility domains (e.g., distribution operations, outage response, metering, asset and work management) without requiring deep specialization in every platform.
Evaluate how major utility platforms (OMS, ADMS, AMI, GIS, Asset Management, Workforce Management) interact, integrate, and share data to support end‑to‑end processes.
Identify opportunities to optimize operations using improved integration, data architecture, automation, and emerging technologies.
Support solutioning and pre‑sales efforts by defining architecture options, integration patterns, and transformation approaches for client initiatives.
Collaborate with delivery teams to ensure architectural consistency, quality, and governance throughout implementation.
Contribute to internal best practices, reference architectures, and reusable integration patterns.
Required Qualifications To Be Successful In This Role
10+ years of experience in the utility industry, either in consulting or industry roles, spanning areas such as distribution operations, metering, asset management, or customer operations.
Strong understanding of how key utility systems work together—including OMS, ADMS, AMI, GIS, EAM, and WFM—and how data flows between them.
Experience designing or advising on integrated, enterprise‑scale solutions within complex environments.
Knowledge of IT/OT integration, data architecture, system interfaces, and enterprise integration patterns.
Ability to translate business processes and operational needs into architectural designs and technology roadmaps.
Strong communication and leadership skills, capable of guiding clients and influencing decision‑making.
Experience leading architectural discussions and working with multidisciplinary teams.
Preferred Qualifications
Familiarity with major vendor platforms and their typical roles in the utility ecosystem (e.g., Oracle, SAP, ESRI, Microsoft, Itron, GE, Schneider).
Understanding of grid modernization initiatives, operational data management, or enterprise data platforms.
Experience with architecture frameworks (e.g., TOGAF) or structured consulting methodologies.
Exposure to AI/ML, automation, or analytics technologies as part of broader transformation programs (not required as a primary skill).
CGI is providing a reasonable estimate of the pay range for this role. The determination of this range includes factors such as skill set level, geographic market, experience and training, and licenses and certifications. Compensation decisions depend on the facts and circumstances of each case. A reasonable estimate of the current range is $120,000–$170,000. This role is an existing vacancy.
Together, as owners, let’s turn meaningful insights into action.
Life at CGI is rooted in ownership, teamwork, respect and belonging. Here, you’ll reach your full potential because… You are invited to be an owner from day 1 as we work together to bring our Dream to life. That’s why we call ourselves CGI Partners rather than employees. We benefit from our collective success and actively shape our company’s strategy and direction. Your work creates value. You’ll develop innovative solutions and build relationships with teammates and clients while accessing global capabilities to scale your ideas, embrace new opportunities, and benefit from expansive industry and technology expertise. You’ll shape your career by joining a company built to grow and last. You’ll be supported by leaders who care about your health and well-being and provide you with opportunities to deepen your skills and broaden your horizons. At CGI, we value the strength that diversity brings and are committed to fostering a workplace where everyone belongs. We collaborate with our clients to build more inclusive communities and empower all CGI partners to thrive. As an equal‑opportunity employer, being able to perform your best during the recruitment process is important to us. If you require an accommodation, please inform your recruiter. To learn more about accessibility at CGI, contact us via email. Please note that this email is strictly for accessibility requests and cannot be used for application status inquiries. Come join our team—one of the largest IT and business consulting services firms in the world.
#J-18808-Ljbffr
Description de poste
L'architecte de solutions joue un rôle clé dans la conception et l'intégration de solutions technologiques robustes, évolutives et alignées aux besoins d'affaires. Il agit comme un leader stratégique, assurant la cohérence des choix d'architecture, la qualité des livrables et l'alignement aux standards de l'entreprise. Il intervient dans des projets complexes, notamment en transformation financière, et contribue activement à l'automatisation et à l'optimisation des processus de gestion de trésorerie.
Fonctions et responsabilités
Concevoir des solutions technologiques alignées aux besoins fonctionnels, techniques et organisationnels.
Assurer la qualité, l'intégrité et la conformité des livrables tout au long du cycle de vie du projet.
Diriger les revues de solutions et approuver les décisions d'architecture selon les normes de l'entreprise.
Superviser l'intégration des solutions dans les écosystèmes existants en minimisant les risques.
Maintenir la documentation technique et la traçabilité des décisions d'architecture. Appliquer les méthodologies et processus d'architecture en vigueur.
Collaborer avec l'architecture d'entreprise pour garantir l'alignement aux standards corporatifs.
Participer à des projets de transformation financière incluant :
Automatisation de la gestion de trésorerie - Intégration de solutions comme Kyriba, SAP Treasury ou Finastra
Prévision des flux de trésorerie en temps réel - Optimisation des paiements et encaissements - Centralisation des paiements multi-banques
Mise en place de formats standardisés (ISO 20022)
Qualités requises pour réussir dans ce rôle
Diplôme universitaire en informatique, génie logiciel, systèmes d'information ou domaine connexe.
Minimum de 12 ans d'expérience en technologies de l'information, dont 7 ans en architecture de solutions.
Expérience confirmée dans des projets d'envergure, notamment dans le secteur financier. Leadership démontré auprès d'équipes multidisciplinaires.
Excellente capacité à vulgariser, communiquer et négocier.
À l'aise avec les environnements complexes, les changements fréquents et l'ambiguïté.
Maîtrise des cadres d'architecture d'entreprise et des normes comme SOC2 et ISO 27001.
Expérience avec les méthodologies Agile, DevOps, LEAN, ITIL et SDLC.
Connaissance approfondie des solutions de gestion de trésorerie.
Maîtrise du français et de l'anglais, à l'oral comme à l'écrit.
L'utilisation du terme "architecte" dans cette offre d'emploi réfère au sens technique associé aux technologies de l'information (TI) et ne sous-entend pas que la personne exerce la profession d'architecte ou possède le permis requis conformément aux législations provinciales régissant l'exercice de l'architecture applicable. Nous recherchons des candidats ayant une expertise dans le domaine de l'ingénierie informatique et la détention d'un permis émis par un ordre des architectes ne constitue pas un prérequis pour occuper ce poste. Au Canada, l'architecture est une profession réglementée dont l'utilisation des titres et désignations est restreinte.
CGI offre une estimation raisonnable de la fourchette salariale pour ce poste. Le calcul de cette fourchette dépend de divers facteurs, notamment le niveau de compétence, le marché géographique, l’expérience, la formation ainsi que les licences et certifications professionnelles. Les décisions en matière de rémunération dépendent des particularités de chaque cas. Une estimation raisonnable de cette fourchette salariale se situe entre 70 000$ et 135 000$. Ce poste est vacant.
Ensemble, en tant que propriétaires, mettons notre savoir-faire à l’œuvre.
La vie chez CGI est ancrée dans l’actionnariat, le travail d’équipe, le respect et un sentiment d’appartenance. Chez nous, vous pourrez exploiter votre plein potentiel parce que…
Nous vous invitons à devenir propriétaire dès le jour 1 alors que nous travaillons ensemble à faire de notre rêve une réalité. C’est pourquoi nous nous désignons comme associés de CGI, plutôt que comme employés. Nous tirons profit des retombées de notre succès collectif et contribuons activement à l’orientation et à la stratégie de notre entreprise.
Vous ferez évoluer votre carrière en vous joignant à une entreprise bâtie pour croître et durer. Vous serez soutenus par des leaders qui ont votre santé et bien-être à cœur et qui vous permettront de saisir des occasions afin de parfaire vos compétences et élargir les horizons.
Chez CGI, nous valorisons la richesse que la diversité apporte et nous nous engageons à favoriser un environnement de travail où chacun s’épanouit. Nous collaborons avec nos clients pour bâtir des communautés plus inclusives et permettre à tous les associés de CGI de réussir. En tant qu’employeur prônant l’égalité des chances, il est important pour nous que vous puissiez donner le meilleur de vous-même durant le processus de recrutement. Si vous avez besoin d’un accommodement particulier, veuillez en informer votre recruteur.
Pour en savoir plus sur l'accessibilité chez CGI, contactez-nous par courriel. Veuillez noter que ce courriel est strictement réservé aux demandes d'accessibilité et ne peut être utilisé pour vérifier l'état d’une candidature.
Joignez‑vous à nous, l’une des plus importantes entreprises de conseil en technologie de l’information (TI) et en management au monde.
#J-18808-Ljbffr
Take charge of program-level test environments to ensure high standards of stability and effectiveness. This hybrid role is crucial for facilitating System Integration and User Acceptance Testing across multiple applications.
As the Test Environment Manager, you'll work closely with Quality Assurance and Application teams to align on testing strategies and requirements. This role focuses on improving test management processes while ensuring timely execution of testing phases. Your leadership and depth of knowledge will drive program success.
Key Responsibilities:
• Coordinate and manage all Program Test Environments
• Engage with cross-functional teams for effective collaboration
• Maintain comprehensive testing schedules and environments
• Develop shakedown plans for application readiness
• Communicate environment statuses to key stakeholders
Requirements:
• Proven experience with various testing methods
• Strong grasp of testing lifecycles and dependencies
• Hands-on experience in environment management
• Skilled in tracking outages and issues
• Ability to maintain effective communication with all parties
Strengthen the foundation of your testing programs by ensuring effective management and coordination of environments essential for successful QA outcomes.
#J-18808-Ljbffr
Position Description
This role is hybrid and requires you to be at our downtown Toronto and/or Client office at a minimum 4 days per week - subject to change at any time.
Key Responsibilities
Your future duties and responsibilities
Frontend Development
Strong hands-on experience with Angular for building scalable, enterprise-grade web applications
Excellent proficiency in TypeScript, HTML, and CSS for developing responsive and maintainable UI components
Solid understanding of component-based architecture, modules, services, and Angular best practices
Experience working with RxJS for reactive programming and NgRx for state management
UI/UX & Design Collaboration
Figma
Ability to interpret Figma UI/UX designs and accurately translate them into functional frontend components
Close collaboration with designers to ensure visual consistency, usability, and design intent
Strong attention to detail in implementing layouts, styles, and interactions
API Integration
Experience consuming and integrating RESTful APIs within Angular applications
Understanding of REST principles, API versioning, and error handling
Ability to collaborate with backend teams to define and refine API contracts
Development & DevOps Practices
Hands-on experience with Git for source control and collaborative development
Familiarity with CI/CD pipelines, including Helios, for build, test, and deployment automation
Participation in code reviews and adherence to coding standards and best practices
Experience Requirements
Required qualifications to be successful in this role
6–10+ years of overall software development experience
4+ years of hands‑on experience with Angular and modern frontend frameworks
Proven experience building enterprise‑scale web applications
Design, develop, and maintain high‑quality frontend applications using Angular and TypeScript
Implement responsive, user‑friendly interfaces using HTML and CSS
Translate Figma designs into pixel‑perfect, functional UI components
Integrate frontend applications with backend RESTful APIs
Manage application state using RxJS and NgRx
Ensure performance, scalability, and maintainability of frontend solutions
Collaborate with cross‑functional teams including backend developers, designers, and QA
Contribute to CI/CD processes and maintain clean, version‑controlled codebases
CGI is providing a reasonable estimate of the pay range for this role. The determination of this range includes factors such as skill set level, geographic market, experience and training, and licenses and certifications. Compensation decisions depend on the facts and circumstances of each case. A reasonable estimate of the current range is $80,000–$130,000. This role is an existing vacancy.
Together, as owners, let’s turn meaningful insights into action.
Life at CGI is rooted in ownership, teamwork, respect and belonging. Here, you’ll reach your full potential because…
You are invited to be an owner from day 1 as we work together to bring our Dream to life. That’s why we call ourselves CGI Partners rather than employees. We benefit from our collective success and actively shape our company’s strategy and direction.
Your work creates value. You’ll develop innovative solutions and build relationships with teammates and clients while accessing global capabilities to scale your ideas, embrace new opportunities, and benefit from expansive industry and technology expertise.
You’ll shape your career by joining a company built to grow and last. You’ll be supported by leaders who care about your health and well‑being and provide you with opportunities to deepen your skills and broaden your horizons.
At CGI, we value the strength that diversity brings and are committed to fostering a workplace where everyone belongs. We collaborate with our clients to build more inclusive communities and empower all CGI partners to thrive. As an equal‑opportunity employer, being able to perform your best during the recruitment process is important to us. If you require an accommodation, please inform your recruiter.
To learn more about accessibility at CGI, contact us via email. Please note that this email is strictly for accessibility requests and cannot be used for application status inquiries.
Come join our team—one of the largest IT and business consulting services firms in the world.
#J-18808-Ljbffr
Job Description
Le Centre d'Excellence Agile de CGI est à la recherche de conseillers stratégic en transformation organisationnelle Agile‑Lean passionnés d'agilité et de performance organisationnelle afin d'entreprendre de nouveaux projets de transformation d'envergure et de consolider nos projets déjà en cours. En plus de contribuer à nos projets de transformation, se joindre au Centre d'Excellence Agile de CGI c'est rejoindre une équipe expérimentée à la fine pointe des dernières tendances en agilité qui ne cesse d'innover.
Responsabilités
Participer à la mise en place des principes et pratiques d'Agilité à l'échelle et de management Agile auprès d'équipes et d'organisations en transformation Agile.
Établir des stratégies de formation et de déploiement de l'agilité cohérentes avec les objectifs et le contexte organisationnel de nos clients.
Réaliser des diagnostics, identifier les enjeux et proposer des solutions, émettre des recommandations quant au déploiement de l'agilité dans l'organisation.
Accompagner les gestionnaires dans la mise en œuvre d'une culture et d'une gouvernance Agile‑Lean.
Accompagner les gestionnaires dans l'acquisition des réflexes de management Agile‑Lean.
Préparer et donner de la formation et des ateliers de perfectionnement aux équipes de travail et à leurs dirigeants.
Établir des plans d'accompagnement auprès des équipes et des individus en fonction des objectifs de performance à atteindre, du contexte d'intervention et du niveau de maturité Agile actuelle.
Contribuer à la gestion du changement inhérente au changement de culture que provoque la mise en place de l'Agilité.
Contribuer au rayonnement de notre expertise.
Soutenir le développement des affaires en présentant à nos clients des offres de service adaptées à leur contexte d'affaires.
Contribuer à notre base de connaissance en y injectant tes connaissances et apprentissages au fil de tes mandats.
Développer des outils et des programmes qui permettront de bonifier notre prestation de service.
Offrir du soutien aux autres conseillers du Centre d'Excellence.
Poursuivre ton développement personnel en tant que leader‑coach en développant particulièrement ton écoute et ton empathie.
Faire une veille diligente des dernières tendances en Agilité.
Qualifications Requises
Posséder un diplôme universitaire de premier cycle en informatique ou l'équivalent.
Posséder au moins 15 années d'expérience en technologies de l'information et en développement de systèmes.
Posséder au moins 5 années d'expérience comme conseiller stratégique en gestion.
Posséder une expérience significative en accompagnement Agile dans des organisations d'envergure.
Maîtriser les principes et pratiques de gouvernance et de management Agile‑Lean.
Avoir d'excellentes habiletés de présentation, de communication et de négociation.
Posséder des aptitudes dans le coaching de professionnels notamment au niveau de l’écoute et de l'empathie.
Posséder des aptitudes en gestion du changement.
Posséder une excellente maîtrise du français écrit et parlé.
Rémunération
CGI offre une estimation raisonnable de la fourchette salariale pour ce poste. Le calcul de cette fourchette dépend de divers facteurs, notamment le niveau de compétence, le marché géographique, l’expérience, la formation ainsi que les licences et certifications professionnelles. Une estimation raisonnable de cette fourchette salariale se situe entre 80 000 $ et 155 000 $. Ce poste est vacant.
Égalité d'accès
En tant qu’employeur prônant l’égalité des chances, il est important pour nous que vous puissiez donner le meilleur de vous-même durant le processus de recrutement. Si vous avez besoin d’un accompagnement particulier, veuillez en informer votre recruteur.
#J-18808-Ljbffr
