Chaque jour, notre équipe de passionnés fait la différence auprès des résidents. La relation de « l’humain pour l’humain » est au cœur de notre approche et de la philosophie corporative. Par ailleurs, le succès que connaît COGIR Immobilier repose sur le bon travail d’équipe entre les différents services et sur toutes les personnes qui se sont jointes à l’entreprise depuis plus de 25 ans.DESCRIPTION DU POSTE:Nous sommes présentement à la recherche d'un(e) Préposé(e) aux bénéficiaires empathique et soucieux(euse) du bien-être des résidents.
Le/la préposé(e) aux résidents voit au confort, au bien-être, à la sécurité et aux besoins généraux des résidents en leur prodiguant des soins d’hygiènes et de confort. Horaire de soir.RÔLE ET RESPONSABILITÉS GÉNÉRALES:
Administrer la médication selon les principes sécuritaires et le code de déontologieAider et accompagner les résidents dans leurs déplacementsAviser l'infirmier(ière) et/ou le/la responsable des services de santé de tous changements observés à l'état de santé des résidentsContribuer à l'ajustement du plan d'intervention des résidents par ses observationsRespecter et favoriser une prise en charge proactive chez les résidentsRespecter les normes et règlements en conformité avec la certification des résidences privées pour aînés et politiques de l'employeurRéaliser un ensemble de soins de santé et d'hygiène dans le respect de l'intégrité et de la dignité des résidents, en collaboration avec l'équipeRépondre aux sonneries d'appelRépondre à toutes situations d'urgence
EXPÉRIENCE ET QUALIFICATIONS:
Formation de PDSBFormation RCR/DEA secourisme général à jour
LES AVANTAGES:
Uniforme fourniCongés mobilesCongés sociauxVacancesApproche humaine de gestionFormation continueHoraire stableOpportunité de carrièreProgramme d'accueil et d'intégrationProgramme de reconnaissance
STATUT D'EMPLOI:Permanent: temps pleinL'HORAIRE DE TRAVAIL:Soir
Every day, our team of enthusiasts makes a difference to residents. The 'human to human' relationship is at the heart of our approach and corporate philosophy. Furthermore, COGIR Immobilier's success is based on good teamwork between the different departments and on all the people who have joined the company for over 25 years.POSITION DESCRIPTION:We are currently looking for an empathetic Beneficiary Attendant who is concerned about the well-being of residents.
The Resident Attendant ensures the comfort, well-being, safety and general needs of residents by providing them with hygiene and comfort care.
Part-time day schedule. 6/15 every other weekendROLE AND GENERAL RESPONSIBILITIES:
Adhere to standards and regulations in accordance with private seniors' home certification and employer policiesAdminister medication in accordance with safety principles and the codes of ethicsAnswering call bellsAssist and/or accompany residents in getting aroundContribute to the adjustment of a residents' action plan based on their observationsIn collaboration with the different teams, carry out health and hygienic care to the residents while maintaining their dignity and integrity .Proactively assist and support the residentsRespond to all emergency situationsWhile interacting with them, report any noticeable changes in a residents mental or physical health to the on-call nurse.
EXPERIENCE AND QUALIFICATIONS:
PDSB training
Up to date CPR / AED training certificates
Law 90 training
BENEFITS:
Uniform providedFloating days offSocial leaveVacationHuman management approachOngoing trainingConsistent scheduleCareer OpportunityWelcome and integration ProgramRecognition program
JOB STATUS:Permanent: Part TimeJOB SCHEDULE:Day time
Every day, our team of enthusiasts makes a difference to residents. The 'human to human' relationship is at the heart of our approach and corporate philosophy. Furthermore, COGIR Immobilier's success is based on good teamwork between the different departments and on all the people who have joined the company for over 25 years.POSITION DESCRIPTION:We are currently looking for an empathetic Beneficiary Attendant who is concerned about the well-being of residents.
The Resident Attendant ensures the comfort, well-being, safety and general needs of residents by providing them with hygiene and comfort care. Evening schedule.ROLE AND GENERAL RESPONSIBILITIES:
Adhere to standards and regulations in accordance with private seniors' home certification and employer policiesAdminister medication in accordance with safety principles and the codes of ethicsAnswering call bellsAssist and/or accompany residents in getting aroundContribute to the adjustment of a residents' action plan based on their observationsIn collaboration with the different teams, carry out health and hygienic care to the residents while maintaining their dignity and integrity .Proactively assist and support the residentsRespond to all emergency situationsWhile interacting with them, report any noticeable changes in a residents mental or physical health to the on-call nurse.
EXPERIENCE AND QUALIFICATIONS:
PDSB training
Up to date CPR / AED training certificates
BENEFITS:
Uniform providedFloating days offSocial leaveVacationHuman management approachOngoing trainingConsistent scheduleCareer OpportunityWelcome and integration ProgramRecognition program
JOB STATUS:Permanent: Full TimeJOB SCHEDULE:Evening
Fondée en 1995, Cogir Immobilier compte plus de 16 000 employés passionnés de l'immobilier. Motivés par notre désir constant de donner un sens à l’immobilier, nous cherchons à humaniser, créer et nous dépasser afin de concevoir des milieux de vie agréables, fonctionnels et à l’image des gens qui les occupent. Notre équipe assure la gestion de plus de 365 propriétés situées au Canada et aux États-Unis. Nous administrons 5 millions de pieds carrés de propriétés immobilières de nature commerciale et 43 000 logements incluant plus de 120 résidences privées pour aînés. La Fondation Cogir soutient des projets et causes regroupés sous quatre grands axes, soit les jeunes, les aînés, la diversité culturelle et l’environnement.
DESCRIPTION DU POSTE:Le ou la Directeur(trice) approvisionnement est responsable de la stratégie d'achat pour tous les produits et services au sein au sein de l’organisation. Le/la titulaire du poste aura la responsabilité de négocier pour l’ensemble des unités d’affaires des fournisseurs axés sur la valeur et l'innovation. Il/elle encouragera l'efficacité et l'efficience, assurera l'excellence opérationnelle, réduira les coûts, améliorera la rentabilité de l'entreprise.
RÔLE ET RESPONSABILITÉS GÉNÉRALES:Accomplit toutes les autres tâches assignées Dirige, engage, développe et gère la performance de l'équipe de sourcing stratégique du Québec Défend et promeut les valeurs et la philosophie de l'organisation, notamment en ce qui concerne l'éthique, la moralité et l'intégrité Développe la stratégie d'achat pour tous les produits et services au sein de l'organisation Fait le lien avec tous les départements de l'entreprise pour s'assurer que leurs priorités sont prises en compte Fait preuve de leadership dans le développement et la mise en œuvre d'un système d'achat et d'approvisionnement à l'échelle de l'entreprise Négocie, administre et met en œuvre tous les contrats pour nos produits et services, tout en maintenant des relations continues avec les fournisseurs clés Travaille en étroite collaboration avec la haute direction pour convenir de la stratégie d'achat pour tous les produits et services Établit, met en œuvre et maintient les directives et politiques d'approvisionnement, y compris les outils et métriques de suivi EXPÉRIENCE ET QUALIFICATIONS:Diplôme universitaire (BAC) en administration des affaires ou dans tout domaine connexe et pertinent 5 ans d'expérience en approvisionnement, dont 3 ans dans un rôle de leadership (Un atout) Expérience dans la gestion des appels d'offres (RFP) et des contrats fournisseurs Connaissance technique des produits achetés et des facteurs de coût Expérience préalable dans le secteur de la santé, de l'hôtellerie ou de l'immobilier (un atout) LES AVANTAGES:Boni annuel au rendement Cellulaire fourni Compte de dépenses (logis, repas, etc.) Rabais corporatifs Salaire compétitif Stationnement intérieur gratuit Assurances collectives Congés maladie et obligations familiales Programme d'aide aux employés Télémédecine Vacances Approche humaine de gestion Café, thé et tisane gratuit Des défis stimulants, à la hauteur de vos ambitions! Opportunité de carrière Une équipe accueillante et tissée serrée! STATUT D'EMPLOI:Permanent: temps pleinL'HORAIRE DE TRAVAIL:Jour
Vous êtes une personne à l’écoute, empathique et vous aimez être au service des autres ? Vous cherchez à donner un sens à votre travail, à être proactif tout en faisant partie de la solution? Chez Cogir, nous avons besoin de gens comme vous ! Rejoignez notre équipe dynamique et participez à une communauté où chaque action compte. Ici, vous aurez l’opportunité de vous épanouir dans un emploi stable et gratifiant, en faisant une réelle différence chaque jour.
DESCRIPTION DU POSTE:Situé sur le Boul. Gouin face à la Rivière Des Prairies le Complexe Gouin-Langelier accueille une clientèle autonome ou en perte d’autonomie. Il y règne une ambiance chaleureuse et conviviale où nous nous sentons comme chez soi.
Nous sommes présentement à la recherche d'un concierge pour comblé un poste permanent à temps plein, de jour et une fin de semaine sur deux. La personne sera logée a même la résidence et sera de garde aussi de soir et de nuit. Les jours de travail seront organisés de la manière suivante : 1er semaine du lundi au vendredi et la 2eme semaine lundi, mercredi, vendredi, samedi et dimanche.
RÔLE ET RESPONSABILITÉS GÉNÉRALES:Balayer et nettoyer les planchers des corridors, espace communs et postes de travail de l’immeuble Changer les ampoules dans les espaces communs Collaborer ou effectuer toutes autres tâches connexes au service de maintenance, selon le besoin et à la demande du supérieur immédiat Effectuer les réparations mineures dans les appartements et les aires communes Enlever la neige et la glace sur les trottoirs Entretenir le terrain Entretien et nettoyage des stationnements intérieurs et extérieurs Maintenance préventive sur les équipements Porter assistance aux résidents pour toute défectuosité relevant de la responsabilité de la résidence Sortir les poubelles EXPÉRIENCE ET QUALIFICATIONS:Bonne communication Connaissance des résidences pour aînés, un atout majeur Connaissances en plomberie, électricité et réparations mineures Expérience pertinente minimale de 2 à 3 années LES AVANTAGES:Programme de reconnaissance Programme de référencement Possibilité d'avancement Congés maladie et obligations familiales Service de prélèvements sanguins sur place Vacances Café, thé et tisane gratuit Activités, cadeaux et rabais substantiel du Club Social Une équipe accueillante et tissée serrée! STATUT D'EMPLOI:Permanent: temps pleinL'HORAIRE DE TRAVAIL:Jour
La résidence privée pour aînés Les Marronniers, située à Lévis, est à la recherche de trois personnes pour combler des postes de serveur(euse) à temps partiel la fin de semaine.Aucune expérience requise. Parfait pour étudiants/étudiantes.Nous offrons des horaires stables, quarts de travail qui terminent toujours tôt, télé médecine et plus encore !
DESCRIPTION DU POSTE:Horaire : samedi et/ou dimanche de 10h30 à 19h
Salaire : entre 16,79$ et 18,02$ de l'heure
RÔLE ET RESPONSABILITÉS GÉNÉRALES:Accueillir les résidents à la salle à manger et veiller à leur confort Apporter les assiettes aux tables et offrir un service personnalisé Collaborer avec les employés de la cuisine pour assurer un bon travail d'équipe Effectuer toutes autres tâches connexes Gérer les réservations des invités des résidents et veiller à leur confort EXPÉRIENCE ET QUALIFICATIONS:Bonne communication LES AVANTAGES:Stationnement gratuit Uniforme fourni Vacances Congés mobiles Congés sociaux Approche humaine de gestion Opportunité de carrière Horaire stable STATUT D'EMPLOI:Permanent: temps partielL'HORAIRE DE TRAVAIL:Fin de semaine
Vous êtes une personne à l’écoute, empathique et vous aimez être au service des autres ? Vous cherchez à donner un sens à votre travail, à être proactif tout en faisant partie de la solution? Chez Cogir, nous avons besoin de gens comme vous ! Rejoignez notre équipe dynamique et participez à une communauté où chaque action compte. Ici, vous aurez l’opportunité de vous épanouir dans un emploi stable et gratifiant, en faisant une réelle différence chaque jour
DESCRIPTION DU POSTE:Travailler en résidence c'est plus qu'un emploi, c'est une expérience de vie. C'est la possibilité d'être reconnu, valorisé, de participer à l'amélioration continue du service et de faire une différence significative au quotidien des personnes âgées!
L'Émérite de Brossard est une résidence chaleureuse et agréable qui a le bonheur d'accueillir un peu plus de 260 résidents autonomes et semi autonome. Située dans un secteur de choix, au cœur d'un secteur résidentiel. et situer proche du quartier Dix30.
Nous sommes présentement à la recherche d'un(e) chef-cuisinier pour combler un poste permanent à temps plein, 40 heures par semaine et une fin de semaine sur deux.
Venez créer et jouer avec les saveurs, les textures et les présentations!
Prime à l'embauche de 500$.
RÔLE ET RESPONSABILITÉS GÉNÉRALES:Contribuer au maintien ou au rétablissement de la santé des résidents en proposant des menus adaptés et équilibrés Dresser des menus savoureux en respectant le niveau de qualité attendu et le budget alloué Effectuer toutes autres tâches connexes Participer au montage des assiettes Planifier et effectuer la cuisson des aliments selon des méthodes appropriées S'assurer d'optimiser l'utilisation des denrées dans le respect des standards de qualité Se soucier de la propreté du matériel et des espaces de travail Utiliser les produits et équipements conformément aux règles et normes de sécurité, de qualité, d'hygiène et de salubrité en vigueur Veiller à utiliser une méthode de travail conforme aux règles de santé et sécurité ainsi qu'aux normes de salubrité en vigueur EXPÉRIENCE ET QUALIFICATIONS:Certification de formation de la MAPAQ Diplôme d'études professionnel (DEP) en cuisine d'établissement ou l'équivalent Expérience minimale de 3 à 5 ans en restauration de gros volumes LES AVANTAGES:Programme de référencement Stationnement gratuit Repas gratuits Salaire à discuter Congés maladie et obligations familiales Programme d'aide aux employés Vacances Activités, cadeaux et rabais substantiel du Club Social Approche humaine de gestion Des défis stimulants, à la hauteur de vos ambitions! Horaire stable Opportunité de carrière Programme d'accueil et d'intégration Programme de reconnaissance Une équipe accueillante et tissée serrée! STATUT D'EMPLOI:Permanent: temps pleinL'HORAIRE DE TRAVAIL:Jour
Relevant de la vice-présidente finances, le directeur devra coordonner les activités de son groupe afin d’assurer la livraison des rapports financiers dans les délais et la qualité requise.
Gestion d’une équipe d'environ 35 personnes, composée de contrôleurs, chefs comptables, comptables et techniciens
Responsable du cycle comptable complet des propriétés RPA
Responsable de la livraison d’environ cent états financiers dans les délais imposés
Révision des états financiers (état des résultats, bilan, analyses des écarts, etc.)
S’assurer que tous les contrôles internes (incluant les contrôles SOX) sont respectés et documentés adéquatement
Approuver plusieurs documents (chèques, paiements, virements, ouvertures de comptes, TPS/TVQ, etc.)
Répondre aux questions des opérations et être en contact constant avec eux
Superviser la comptabilisation des différentes transactions (dispositions, acquisitions, transferts, etc.)
Répondre aux demandes des clients et participer aux rencontres de présentation des résultats financiers aux clients
Répondre aux questions et effectuer des recherches auprès des différentes parties prenantes : CIUSSS, CNESST, Revenu Québec, Agence de Revenu du Canada, villes et municipalités, etc.
Former l’équipe
Profil recherché :
Formation universitaire de premier cycle en comptabilité ou en finances;
Titre comptable reconnu (CPA);
Minimum de 10 ans d’expérience pertinente dans un poste ayant des responsabilités similaires;
Expérience en gestion financière d’une entreprise comportant plusieurs divisions et compagnies et avec un fort volume d’opérations comptables;
Excellent sens des affaires, habiletés stratégiques et centré sur l’action et les résultats;
Bilinguisme requis;
Personne d’équipe avec de fortes aptitudes relationnelles.
Fondée en 1995, Cogir Immobilier compte plus de 16 000 employés passionnés de l'immobilier. Motivés par notre désir constant de donner un sens à l’immobilier, nous cherchons à humaniser, créer et nous dépasser afin de concevoir des milieux de vie agréables, fonctionnels et à l’image des gens qui les occupent. Notre équipe assure la gestion de plus de 365 propriétés situées au Canada et aux États-Unis. Nous administrons 5 millions de pieds carrés de propriétés immobilières de nature commerciale et 43 000 logements incluant plus de 120 résidences privées pour aînés. La Fondation Cogir soutient des projets et causes regroupés sous quatre grands axes, soit les jeunes, les aînés, la diversité culturelle et l’environnement.
Le ou la Directeur(trice) approvisionnement est responsable de la stratégie d'achat pour tous les produits et services au sein au sein de l’organisation. Le/la titulaire du poste aura la responsabilité de négocier pour l’ensemble des unités d’affaires des fournisseurs axés sur la valeur et l'innovation. Développe la stratégie d'achat pour tous les produits et services au sein de l'organisation
Établit, met en œuvre et maintient les directives et politiques d'approvisionnement, y compris les outils et métriques de suivi
Négocie, administre et met en œuvre tous les contrats pour nos produits et services, tout en maintenant des relations continues avec les fournisseurs clés
Dirige, engage, développe et gère la performance de l'équipe de sourcing stratégique du Québec
Travaille en étroite collaboration avec la haute direction pour convenir de la stratégie d'achat pour tous les produits et services
Capacité à comprendre rapidement les problèmes commerciaux, à développer et à mettre en œuvre des solutions
Compétences en communication, analyse et relations interpersonnelles
Capacité à organiser et à prioriser le travail pour respecter les délais et gérer plusieurs projets
Diplôme universitaire (BAC) en administration des affaires ou dans tout domaine connexe et pertinent
~Expérience dans la gestion des appels d'offres (RFP) et des contrats fournisseurs
~ Connaissance technique des produits achetés et des facteurs de coût
~ Assurance Dentaire
Heures d’arrivée et de départ flexibles
Vous êtes une personne à l’écoute, empathique et vous aimez être au service des autres ? Vous cherchez à donner un sens à votre travail, à être proactif tout en faisant partie de la solution? Chez Cogir, nous avons besoin de gens comme vous ! Rejoignez notre équipe dynamique et participez à une communauté où chaque action compte. Ici, vous aurez l’opportunité de vous épanouir dans un emploi stable et gratifiant, en faisant une réelle différence chaque jour.
DESCRIPTION DU POSTE:Situé en plein cœur du nouveau quartier Solar à Brossard, le Jazz Brossard, à le bonheur d’accueillir une clientèle en or, autonome ou en perte d’autonomie. Il y règne une ambiance chaleureuse et conviviale où nous nous sentons comme chez soi.
Poste permanent à temps plein, 40 heures par semaine, de jour ainsi que les fins de semaines.
RÔLE ET RESPONSABILITÉS GÉNÉRALES:Changer les ampoules dans les espaces communs Collaborer ou effectuer toutes autres tâches connexes au service de maintenance, selon le besoin et à la demande du supérieur immédiat Effectuer les appels de service Faire des réparations mineures dans les appartements et aires communes (plâtre, peinture, changer les lumières, installations diverses, etc) Faire part au supérieur immédiat des besoins en matériaux et produits pour la maintenance et l'entretien de l'immeuble Porter assistance aux résidents pour toute défectuosité relevant de la responsabilité de la résidence Toutes autres tâches connexes. Être disponible pour répondre aux urgences EXPÉRIENCE ET QUALIFICATIONS:Expérience pertinente minimale de 2 à 3 années Connaissances en plomberie, électricité et réparations mineures Connaissance des résidences pour aînés, un atout majeur DEP en entretien général d'immeuble (un atout) Bon joueur d'équipe Bonne communication LES AVANTAGES:Salaire à discuter Stationnement gratuit Uniforme fourni Programme de référencement Possibilité d'avancement Congés maladie et obligations familiales Vacances Approche humaine de gestion Activités, cadeaux et rabais substantiel du Club Social Horaire stable Une équipe accueillante et tissée serrée! STATUT D'EMPLOI:Permanent: temps pleinL'HORAIRE DE TRAVAIL:Jour
