Un de nos clients, bureau reconnu de Montréal, recherche un courtier en assurance des entreprises pour le service client. Travail Hybride — Bureau et télétravail possible si tel est votre désir ! Faire partie d’un leader dans le domaine vous intéresse ou une progression de carrière est possible, on attend votre CV ! Le Directeur des comptes en assurance des entreprises travaille en équipe avec une adjointe technique afin d’assurer le service à la clientèle au quotidien et de faciliter les renouvellements et les nouvelles affaires. Il bénéficie d’une équipe marketing chevronnée pour l’appuyer dans la mise en marché des dossiers d’assurances. Ses tâches principales, sans s’y limiter, sont les suivantes : Fournir un service à la clientèle prompt et professionnel pour les besoins quotidiens des clients Participer à la préparation de la stratégie des placements et des offres de services Effectuer la mise en marche des nouvelles affaires Assurer la communication avec les clients et maintenir une documentation appropriée pour les divers dossiers Préparer des devis aux assureurs et propositions aux clients Effectuer le suivi des documents attendus des assureurs et clients Préparer les documents de divergences et faire le suivi des corrections requises S’assurer que la facturation est adéquate et collaborer aux suivis des comptes à recevoir Identifier les nouveaux produits et services applicables à la clientèle Exigences du poste Compétences techniques : Diplôme d’études collégiales Permis valide de l’AMF — Assurance de dommages des entreprises Excellente connaissance de la suite Microsoft Office Minimum de 3 années d’expérience Excellente maîtrise du français et de l’anglais (oral et écrit) Compétences personnelles : Faire preuve de précision et de minutie Aptitude à analyser les protections Solides compétences organisationnelles et capacité à établir des priorités Capacité éprouvée à travailler dans un environnement dynamique au rythme accéléré Faire preuve d’un bon esprit d’équipe Environnement « sans papier », un atout Rémunération et avantages sociaux : Entre 85K et 100K en fonction de votre expérience et compétence, vos attentes sont plus élevées vu votre expérience on veut en discuter avec vous ! Programme de référence Avantages sociaux compétitifs incluant REER Télétravail Journées de maladie Journée de congé à l’occasion de votre anniversaire de naissance Équipement informatique fourni, selon la politique de l’entreprise Vacances selon l’expérience annuellement Assurance collective RÉF : 3002-05 Pourquoi ne pas discuter de cette opportunité ensemble et ainsi prendre en main votre carrière ? D’autres postes sont aussi disponibles si ceci ne correspond pas à vos attentes. Au plaisir de vous rencontrer bientôt ! Dans le but d’accélérer le traitement de votre candidature, s’il vous plaît faire suivre votre CV directement à mon courriel diane@delemploirecrutement.com avec mention du numéro d’annonce et aussi présenter celui-ci en Word pas de PDF. Merci Diane Egan Conseillère Sénior en Recrutement Spécialisée Secteurs Assurance et Financier Présidente Diane Egan Langevin Emploi Recrutement et Associés Inc. 2001, boulevard Robert-Bourassa, Suite 1700 Montréal (Québec) H3A 2A6 (514) 845-6800 poste 1 diane@delemploirecrutement.com Seules les candidatures retenues seront contactées. Note : L’usage du générique masculin a pour seul but d’alléger la lecture du texte. Diane Egan Langevin Emploi Recrutement et Associés Inc. est un employeur offrant l’égalité professionnelle. Les CV reçus par courriel sont traités en priorité. Aucuns frais applicables, nos honoraires sont des frais d’opération pour les employeurs déductibles d’impôt. Vous pouvez être assuré que votre CV sera tenu confidentiellement et présenté uniquement aux employeurs potentiels lors de la réception de votre accord préalable. Exigences du poste Compétences techniques : Diplôme d’études collégiales Permis valide de l’AMF — Assurance de dommages des entreprises Excellente connaissance de la suite Microsoft Office Minimum de 3 années d’expérience Excellente maîtrise du français et de l’anglais (oral et écrit) Compétences personnelles : Faire preuve de précision et de minutie Aptitude à analyser les protections Solides compétences organisationnelles et capacité à établir des priorités Capacité éprouvée à travailler dans un environnement dynamique au rythme accéléré Faire preuve d’un bon esprit d’équipe Environnement « sans papier », un atout
Fière de compter dans ses rangs des professionnels chevronnés, profondément investis dans leur métier, cette entreprise mise sur leurs forces et leur assurance pour être prêts à transmettre leur savoir à de nouveaux talents motivés et de les former pour devenir de véritables experts en assurance. Dans un secteur en pleine expansion, les opportunités de carrière sont nombreuses, et chaque employé est encouragé à évoluer et à se réinventer. Que ce soit pour changer de voie ou gravir les échelons, cette entreprise accompagne activement chacun dans son développement professionnel avec un soutien concret et personnalisé. Notre client, bureau de Châteauguay, est à la recherche d’un Courtier en assurance de dommages aux particuliers (Module VIP) – Réf. : 5037-17. TÂCHES PRINCIPALES: Offrir un service client personnalisé, rapide et courtois, en proposant les meilleurs conseils et produits aux conditions les plus avantageuses; Développer et solliciter une clientèle ciblée; Conseiller les clients et assurer leur fidélisation; Effectuer le placement des nouvelles affaires selon les objectifs fixés; Agir comme représentant du client auprès des différents services; Représenter l’entreprise à l’extérieur via des réseaux d’influence et des engagements sociaux; Détecter et référer les opportunités en assurance des particuliers; Gérer la perception des comptes clients; Traiter les réclamations : réception, ouverture de dossier, suivi, saisie de données et traitement des paiements; Participer activement aux réunions de vente; Soutenir l’équipe en assurance des entreprises selon les besoins; Exécuter toute autre tâche connexe demandée par la direction. PROFIL RECHERCHÉ : Communicateur; Entregent; Esprit d'analyse et de synthèse; Gestion des priorités; Habilité à négocier; Leadership; Rigueur; Travail d'équipe; Travailler avec des objectifs; Travailler sous pression. COMPÉTENCES RECHERCHÉES : [Requis] Fluent en langue française et anglaise (Parlé et Écrit); [Requis] Permis en Assurance de dommages des particuliers – Agent ou Courtier (AMF); [Requis] Un minimum de 10 ans d’expérience en assurance de dommage des particuliers; [Atout] Expérience dans un bureau de courtage. RÉMUNÉRATION: En fonction de l’expérience, débutant à 70k; Avec bonification sur objectifs de maintien de la clientèle. AVANTAGES : Débutant avec 3 semaines de vacances; Assurance collective et fond de santé payé en partie par l’employeur; Formation continue payée et organisée par l’employeur; Permis de Courtier payé par l’employeur; Télétravail hybride après la période d’intégration à la tâche; Horaire de travail de jour – de 8h30 à 17h00; Outils de travail convivial et performant; REER contributif de l’employeur; Environnement de travail décontracté; Stationnement gratuit et accessible. Réf. : 5037 -17 Pourquoi ne pas discuter de cette opportunité ensemble et ainsi prendre en main votre carrière ? D ’ autres postes sont aussi disponibles si ceci ne correspond pas à vos attentes. Au plaisir de vous rencontrer bient ô t ! Dans le but d’accélérer le traitement de votre candidature, s’il vous plaît faire suivre votre CV directement à mon courriel isabel@delemploirecrutement.com avec mention du numéro d’annonce et aussi présenter celui-ci en Word pas de PDF. Merci! Isabel Langevin Conseillère en Recrutement Spécialisée Secteurs Assurance et Financier Diane Egan Langevin Emploi Recrutement et Associés Inc. 2001, boulevard Robert-Bourassa, Suite 1700 Montréal (Québec) H3A 2A6 (514) 845-6800 poste 3 isabel@delemploirecrutement.com Seules les candidatures retenues seront contactées. Note : L’usage du générique masculin a pour seul but d’alléger la lecture du texte. Diane Egan Langevin Emploi Recrutement et Associés Inc. est un employeur offrant l’égalité professionnelle. Les CV reçus par courriel sont traités en priorité. Aucuns frais applicables, nos honoraires sont des frais d’opération pour les employeurs déductibles d’impôt. Vous pouvez être assuré que votre CV sera tenu confidentiellement et présenté uniquement aux employeurs potentiels lors de la réception de votre accord préalable. [Requis] Fluent en langue française et anglaise (Parlé et Écrit); [Requis] Permis en Assurance de dommages des particuliers – Agent ou Courtier (AMF); [Requis] Un minimum de 10 ans d’expérience en assurance de dommage des particuliers; [Atout] Expérience dans un bureau de courtage.
À qui la chance, un de nos clients, prestigieux de Montréal, recherche Courtier entreprise service ! Avec ces valeurs : entrepreneuriat, intégrité, travail d’équipe, responsabilité et service, vous serez soutenu et vous aurez la chance d’apprendre, de progresser et de faire la différence dans votre communauté. Description : Ce poste consiste principalement à assurer le service à la clientèle à l’interne pour un Directeur de comptes. Le gestionnaire de portefeuille apporte le support au Directeur de comptes et travaille en équipe avec une adjointe technique pour faciliter les renouvellements, les nouvelles affaires et assurer le service à la clientèle au quotidien. Il bénéficiera d’une équipe Marketing chevronnée pour l’appuyer dans la mise en marché de ses renouvellements et nouvelles affaires. Principales responsabilités : Fournir un service à la clientèle prompt et professionnel pour les besoins quotidiens des clients Participer à la préparation de la stratégie de placement et des offres de services Assurer la communication avec les clients et maintenir une documentation appropriée pour les divers dossiers Préparer des devis aux assureurs, proposition aux clients, notes de couverture, sommaires d’assurance Effectuer le suivi des documents attendus des assureurs et clients Préparer les documents de divergences et faire le suivi des corrections requises S’assurer que la facturation est adéquate et collaborer aux suivis des comptes à recevoir Requis : Diplôme d’études collégiales et permis de l’AMF en assurance des entreprises 3 années d’expérience et plus Bilingue (français/anglais) Maîtrise de l’environnement Microsoft Connaissance du logiciel EPIC, un atout Compétences personnelles : Souci du détail Faire preuve de précision et de minutie Aptitude à analyser les protections Solides compétences organisationnelles et capacité à établir des priorités Capacité éprouvée à travailler dans un environnement dynamique au rythme accéléré Faire preuve d’un bon esprit d’équipe Compétences complémentaires : Connaissance du logiciel EPIC, un atout Environnement « sans papier », un atout Rémunération : Pouvant aller de 70K à 85K en fonction de votre spécialisation, de vos compétences, de votre expérience et des commissions Avantages : Avantages sociaux compétitifs Retraite Possibilité d’évoluer au sein de l’organisation Hybride ; bureau et télétravail si tu le veux Journées de maladie Journée de congé à l’occasion de votre anniversaire de naissance Équipement informatique fourni, selon la politique de l’entreprise Commissionnement sur les nouvelles affaires, selon la politique de l’entreprise Vacances selon expérience annuellement Réf. : 3002-06 Pourquoi ne pas discuter de cette opportunité ensemble et ainsi prendre en main votre carrière ? D’autres postes sont aussi disponibles si ceci ne correspond pas à vos attentes. Au plaisir de vous rencontrer bientôt ! Dans le but d’accélérer le traitement de votre candidature, s’il vous plaît faire suivre votre CV directement à mon courriel diane@delemploirecrutement.com avec mention du numéro d’annonce et aussi présenter celui-ci en Word pas de PDF. Merci Diane Egan Conseillère Sénior en Recrutement Spécialisée Secteurs Assurance et Financier Présidente Diane Egan Langevin Emploi Recrutement et Associés Inc. 2001, boulevard Robert-Bourassa, Suite 1700 Montréal (Québec) H3A 2A6 (514) 845-6800 poste 1 diane@delemploirecrutement.com Seules les candidatures retenues seront contactées. Note : L’usage du générique masculin a pour seul but d’alléger la lecture du texte. Diane Egan Langevin Emploi Recrutement et Associés Inc. est un employeur offrant l’égalité professionnelle. Les CV reçus par courriel sont traités en priorité. Aucuns frais applicables, nos honoraires sont des frais d’opération pour les employeurs déductibles d’impôt. Vous pouvez être assuré que votre CV sera tenu confidentiellement et présenté uniquement aux employeurs potentiels lors de la réception de votre accord préalable. Requis : Diplôme d’études collégiales et permis de l’AMF en assurance des entreprises 3 années d’expérience et plus Bilingue (français/anglais) Maîtrise de l’environnement Microsoft Connaissance du logiciel EPIC, un atout Compétences personnelles : Souci du détail Faire preuve de précision et de minutie Aptitude à analyser les protections Solides compétences organisationnelles et capacité à établir des priorités Capacité éprouvée à travailler dans un environnement dynamique au rythme accéléré Faire preuve d’un bon esprit d’équipe Compétences complémentaires : Connaissance du logiciel EPIC, un atout Environnement « sans papier », un atout
L’environnement DAA t’intéresse, tu es courtier entreprise ou particulier présentement bien une super opportunité s’offre à toi : Courtier /ère entreprise PME Tu te joindras à un bureau de courtage qui offre la gamme complète des assureurs donc tu pourras lui choisir le meilleur choix pour ton client Les tâches : Écouter, conseiller et offrir une expérience exceptionnelle aux clients en proposant et expliquant, par téléphone, les produits adaptés à leurs besoins spécifiques Effectuer les mises à jour des dossiers selon les normes établies Maîtriser les produits et façons de faire et mettre à jour tes connaissances en te développant Ce que l’employeur t’offre : On veut que tu te sentes bien et partie intégrante de notre gang : l’expérience employé est donc au cœur de nos décisions. Si tu aimes performer, ça doit être payant : on t’offre une rémunération basée sur ta performance et ton expérience avec salaire de base entre 65K et 75K On te permet de la flexibilité : tu as accès à 5 journées de congé de maladie et/ou mobiles, ou même, au versement en argent de celles-ci ! On veut répondre à ton style de vie : tu profites d’un programme de vacances généreux et l’accès à une variété d’horaires ! Enfin, parce qu’il faut penser à demain, tu bénéficies aussi d’un programme de REER collectif où ton employeur cotise. Possibilité de télétravail hybride Ce qui te qualifie : La volonté d’offrir un service à la clientèle exceptionnel, à chaque appel La facilité à travailler avec des objectifs (expérience client, vente, conformité) L’aisance à communiquer en français oral et écrit (si tu es bilingue, c’est un grand atout afin de soutenir l’ensemble de nos clients) L’esprit d’analyse et la capacité à réaliser plusieurs tâches simultanément La grande rigueur et l’habileté à manier plusieurs systèmes informatiques Un fort esprit d’équipe jumelé à une autonomie Les prérequis : Avoir une tête dynamique, enthousiaste, vive, attentionnée et passionnée ! Détenir une expérience d’au moins 2 ans en assurance de dommages des particuliers et le vouloir de faire les examens de l’AMF en entreprise, sinon avoir les examens de fait ou encore mieux tu possèdes ta licence entreprise. Nous saurons te guider pour ta réussite. RÉF : 5023-10 Pourquoi ne pas discuter de cette opportunité ensemble et ainsi prendre en main votre carrière ? D’autres postes sont aussi disponibles si ceci ne correspond pas à vos attentes. Au plaisir de vous rencontrer bientôt ! Dans le but d’accélérer le traitement de votre candidature, s’il vous plaît faire suivre votre CV directement à mon courriel diane@delemploirecrutement.com avec mention du numéro d’annonce et aussi présenter celui-ci en Word pas de PDF. Merci Diane Egan Conseillère Sénior en Recrutement Spécialisée Secteurs Assurance et Financier Présidente Diane Egan Langevin Emploi Recrutement et Associés Inc. 2001, boulevard Robert-Bourassa, Suite 1700 Montréal (Québec) H3A 2A6 (514) 845-6800 poste 1 diane@delemploirecrutement.com Seules les candidatures retenues seront contactées. Note : L’usage du générique masculin a pour seul but d’alléger la lecture du texte. Diane Egan Langevin Emploi Recrutement et Associés Inc. est un employeur offrant l’égalité professionnelle. Les CV reçus par courriel sont traités en priorité. Aucuns frais applicables, nos honoraires sont des frais d’opération pour les employeurs déductibles d’impôt. Vous pouvez être assuré que votre CV sera tenu confidentiellement et présenté uniquement aux employeurs potentiels lors de la réception de votre accord préalable. Ce qui te qualifie : La volonté d’offrir un service à la clientèle exceptionnel, à chaque appel La facilité à travailler avec des objectifs (expérience client, vente, conformité) L’aisance à communiquer en français oral et écrit (si tu es bilingue, c’est un grand atout afin de soutenir l’ensemble de nos clients) L’esprit d’analyse et la capacité à réaliser plusieurs tâches simultanément La grande rigueur et l’habileté à manier plusieurs systèmes informatiques Un fort esprit d’équipe jumelé à une autonomie Les prérequis : Avoir une tête dynamique, enthousiaste, vive, attentionnée et passionnée ! Détenir une expérience d’au moins 2 ans en assurance de dommages des particuliers et le vouloir de faire les examens de l’AMF en entreprise, sinon avoir les examens de fait ou encore mieux tu possèdes ta licence entreprise. Nous saurons te guider pour ta réussite.
Tu es un leader reconnu, tu as de l’expérience en assurance de dommages en entreprise Une équipe d’adjoints à la souscription ont hâte de te connaître dans ton rôle de superviseur Tu devras être disponible pour venir au bureau 2 jours semaine à Montréal Rémunération globale dans les 6 chiffres, excellents avantages sociaux, journée flexible qui ajoute des jours additionnels de vacances ! Bonis 10% en fonction de ta contribution et contribution de la compagnie, c’est à ne pas manquer ! Ayant à travailler avec les autres provinces, le bilinguisme est requis, tu recevras un boni de 5% additionnel ! Tes tâches et responsabilités : Leader dynamique, tu auras à t’occuper d’un groupe d’adjointes et d’adjoints à la souscription. Tu devras diriger et évaluer les activités quotidiennes de l’équipe d’adjointes et d’adjoints à la souscription, ainsi qu’établir et communiquer les objectifs et les indicateurs du rendement selon les initiatives stratégiques de la compagnie, en plus d’en faire le suivi. En voici les détails : Superviser une équipe nationale d’adjointes et d’adjoints à la souscription qui offrent des services d’administration et de traitement des polices à diverses équipes de souscription en assurance entreprise. Travailler en partenariat avec les équipes de souscription pour favoriser une approche axée sur la coopération afin d’atteindre les objectifs opérationnels touchant les primes souscrites et la rentabilité à l’échelle nationale, tout en cherchant activement des moyens d’améliorer le service et le soutien offerts. Maintenir les normes de service requises en suivant les procédures et processus établis, y compris ceux qui s’appliquent au niveau national, le cas échéant. Diriger l’élaboration, la documentation et l’amélioration des processus, y compris l’expansion des services d’adjointes et d’adjoints à la souscription aux autres unités fonctionnelles de la souscription, au besoin. Accompagner et perfectionner votre équipe, recruter et sélectionner du personnel talentueux, souligner les réalisations et gérer le rendement afin de mettre sur pied une équipe agile et d’atteindre les objectifs du service. Ce qui vous qualifie : Vous aimez diriger les gens et les inciter à assumer des responsabilités pour offrir une expérience client exceptionnelle et atteindre des résultats. Déterminer de nouvelles stratégies et attributions de ressources afin de tirer parti des tendances pertinentes et négocier avantageusement dans le cadre d’enjeux nouveaux ou considérables. Vous vous assurez que vos faits et gestes quotidiens et ceux des membres de votre équipe sont en harmonie avec la raison d’être, la vision et les valeurs de l’organisation, et ce, même dans l’adversité. Vous assumez la responsabilité d’accompagner les gens dans le changement et de créer une culture d’entraide qui incite à l’exploration de nouvelles occasions ou d’innovations. Vous accordez de l’importance au dialogue coopératif et concerté et incitez les gens à en établir un, car les points de vue diversifiés mènent à des solutions plus créatives et productives. Les requis recherchés : Au moins deux ans d’expérience de supervision Un à deux ans d’expérience en soutien à la souscription en souscription Expérience en équipes opérationnelles obligatoire Diplôme postsecondaire obligatoire Les cours en vue d’obtenir un titre professionnel en assurance (PAA ou FPAA) sont un atout où vous portez intérêt à vous développer en assurance de dommages Il est nécessaire de maîtriser le français et l’anglais pour accomplir les principales tâches de ce poste, y compris pour offrir des services de qualité et pour communiquer avec une clientèle, des groupes et des équipes majoritairement francophones et anglophones. Les tâches essentielles qui nécessitent la connaissance d’une autre langue que le français ne peuvent être réattribuées à d’autres membres de l’équipe. Points très importants à ce poste : Vous devrez effectuer un travail minutieux qui exige une grande concentration pendant de longues périodes. À titre de gestionnaire, vous respectez rigoureusement la confidentialité au regard des questions épineuses et des renseignements personnels des employés et employées. Comment vous en bénéficiez : L’occasion d’occuper un poste stimulant et de mettre à profit de façon tangible votre expertise, votre créativité et votre enthousiasme. Un programme de rémunération globale complet, y compris un salaire concurrentiel entre 90K et 100K en fonction de l’expérience et compétence, une prime annuelle 10% en fonction de tes résultats et ceux de la compagnie, prime de 5% pour le bilinguisme, des congés rémunérés, un régime de retraite et une assurance collective. Une approche globale à l’égard de votre bien-être, des programmes de santé physique et mentale et des options d’horaires de travail flexibles. Horaire de 35 heures par semaine, tu en fais plus tu pourras avoir plus de vacances entre 12 à 15 jours de plus. L’occasion de travailler dans un environnement inclusif où les membres s’inspirent mutuellement et réalisent tout leur potentiel. Un engagement organisationnel envers la durabilité et les dons de bienfaisance qui a un effet positif sur le bien-être socio-économique et environnemental des entreprises, des familles et des collectivités canadiennes. La possibilité d’ajouter entre 12-15 jours de vacances de plus par année en ajoutant 30 min par jour à votre horaire RÉF : 6004-04 Pourquoi ne pas discuter de cette opportunité ensemble et ainsi prendre en main votre carrière ? D’autres postes sont aussi disponibles si ceci ne correspond pas à vos attentes. Au plaisir de vous rencontrer bientôt ! Dans le but d’accélérer le traitement de votre candidature, s’il vous plaît faire suivre votre CV directement à mon courriel diane@delemploirecrutement.com avec mention du numéro d’annonce et aussi présenter celui-ci en Word pas de PDF. Merci Diane Egan Conseillère Sénior en Recrutement Spécialisée Secteurs Assurance et Financier Présidente Diane Egan Langevin Emploi Recrutement et Associés Inc. 2001, boulevard Robert-Bourassa, Suite 1700 Montréal (Québec) H3A 2A6 (514) 845-6800 poste 1 diane@delemploirecrutement.com Seules les candidatures retenues seront contactées. Note : L’usage du générique masculin a pour seul but d’alléger la lecture du texte. Diane Egan Langevin Emploi Recrutement et Associés Inc. est un employeur offrant l’égalité professionnelle. Les CV reçus par courriel sont traités en priorité. Aucuns frais applicables, nos honoraires sont des frais d’opération pour les employeurs déductibles d’impôt. Vous pouvez être assuré que votre CV sera tenu confidentiellement et présenté uniquement aux employeurs potentiels lors de la réception de votre accord préalable. Les requis recherchés : Au moins deux ans d’expérience de supervision Un à deux ans d’expérience en soutien à la souscription en souscription Expérience en équipes opérationnelles obligatoire Diplôme postsecondaire obligatoire Les cours en vue d’obtenir un titre professionnel en assurance (PAA ou FPAA) sont un atout où vous portez intérêt à vous développer en assurance de dommages Il est nécessaire de maîtriser le français et l’anglais pour accomplir les principales tâches de ce poste, y compris pour offrir des services de qualité et pour communiquer avec une clientèle, des groupes et des équipes majoritairement francophones et anglophones. Les tâches essentielles qui nécessitent la connaissance d’une autre langue que le français ne peuvent être réattribuées à d’autres membres de l’équipe.
Un de nos clients assureurs recherche un directeur sinistre pour son bureau de Montréal ! Tu es dynamique, démontres des talents de leader positif, bon organisateur afin de diriger les activités de l’équipe Tu auras la responsabilité des réclamations pour l’ensemble du Québec. Suivant ton exemple, tu créeras une équipe de professionnels très performante, motivée et engagée à offrir un service à la clientèle hors pair. Vos tâches : Gérer, recruter, accompagner, fournir une rétroaction technique et diriger une équipe de six à dix personnes dans un environnement dynamique au moyen de révision des dossiers, d’audits internes et de supervision des activités quotidiennes. Créer et maintenir des relations positives et productives axées sur la collaboration avec le personnel des autres bureaux et services de la compagnie. Participer au développement continu des processus et des procédures au sein de l’équipe de gestion des réclamations Superviser l’équipe des réclamations sur les dossiers complexes et assurer la liaison avec le service national des réclamations pour les dossiers excédant la portée du bureau, participer à des réunions, à des conférences de règlement à l’amiable, à des procès et à des interrogatoires préalables. Participer à la planification et aux prévisions budgétaires et au rapprochement des opérations des réclamations de Montréal. Comment vous démarquez-vous : Vous aimez diriger les gens et les inciter à assumer des responsabilités pour offrir notre expérience client exceptionnelle et atteindre des résultats. Vous vous assurez que vos gestes quotidiens et ceux des membres de votre équipe sont en harmonie avec l’objectif, la vision et les valeurs de l’organisation, et ce, même dans l’adversité. Vous assumez la responsabilité d’accompagner les gens dans le changement en créant une culture d’entraide qui les incite à découvrir des nouvelles occasions ou innovations. Vous accordez de l’importance au dialogue coopératif et concerté et incitez votre entourage à en établir un, car les points de vue diversifiés mènent à des solutions plus créatives et productives. Pour joindre cette équipe, vous devez : Avoir un minimum de 7 ans d’expérience dans le domaine des réclamations, dont au moins un an à titre de gestionnaire ou mentor technique senior Permis de l’AMF experte sinistre entreprise ou complet Expérience en assurance de dommages des entreprises expérience recherchée E&O, D&O dans des dossiers litigieux, responsabilité civiles, bien que toutes autres expériences peuvent être considérées Il est nécessaire de maîtriser le français et l’anglais pour accomplir les principales tâches de ce poste, y compris pour offrir des services de qualité et pour communiquer avec une clientèle, des groupes et des équipes majoritairement francophones et anglophones. Les tâches essentielles qui nécessitent la connaissance d’une autre langue que le français ne peuvent être réattribuées à d’autres membres de l’équipe. À savoir: Vous aurez à vous déplacer occasionnellement. Vous devez témoigner de votre soutien à des clients qui vivent une perte financière ou personnelle. Un haut degré de confidentialité et de discrétion est requis. Comme condition d’embauche, la personne retenue fera l’objet d’une vérification des antécédents, tant le casier judiciaire que la solvabilité. Ce que l’employeur vous offre : L’occasion d’occuper un poste stimulant et de mettre à profit de façon tangible votre expertise, votre créativité et votre enthousiasme. Programme de rémunération globale complet, y compris un salaire concurrentiel en fonction de votre expérience et compétence pouvant aller jusqu’à 142K incluant salaire de base et prime de bilinguisme, des congés rémunérés, un régime de retraite avec contribution de 7.5 % de la compagnie et une assurance collective avec journée flexible. Boni annuel de base sur votre performance et celle de la compagnie cible de 15 %. Prime de bilinguisme de 5 %. Horaire de 35 heures par semaine. Une approche globale à l’égard de votre bien-être, des programmes de santé physique et mentale et des options d’horaires de travail flexibles. L’occasion de travailler dans un environnement inclusif où les membres s’inspirent les uns des autres et se réalisent à leur plein potentiel. Une organisation qui s’engage à appuyer la durabilité et les dons de bienfaisance, et qui a un impact positif sur le bien-être social, économique et environnemental des entreprises, des familles et des collectivités canadiennes. Possible de travail hybride au niveau télétravail La possibilité d’ajouter entre 12-15 jours de vacances de plus par année en ajoutant 30 min par jour à votre horaire RÉF : 6004-03 Pourquoi ne pas discuter de cette opportunité ensemble et ainsi prendre en main votre carrière ? D’autres postes sont aussi disponibles si ceci ne correspond pas à vos attentes. Au plaisir de vous rencontrer bientôt ! Dans le but d’accélérer le traitement de votre candidature, s’il vous plaît faire suivre votre CV directement à mon courriel diane@delemploirecrutement.com avec mention du numéro d’annonce et aussi présenter celui-ci en Word pas de PDF. Merci Diane Egan Conseillère Sénior en Recrutement Spécialisée Secteurs Assurance et Financier Présidente Diane Egan Langevin Emploi Recrutement et Associés Inc. 2001, boulevard Robert-Bourassa, Suite 1700 Montréal (Québec) H3A 2A6 (514) 845-6800 poste 1 diane@delemploirecrutement.com Seules les candidatures retenues seront contactées. Note : L’usage du générique masculin a pour seul but d’alléger la lecture du texte. Diane Egan Langevin Emploi Recrutement et Associés Inc. est un employeur offrant l’égalité professionnelle. Les CV reçus par courriel sont traités en priorité. Aucuns frais applicables, nos honoraires sont des frais d’opération pour les employeurs déductibles d’impôt. Vous pouvez être assuré que votre CV sera tenu confidentiellement et présenté uniquement aux employeurs potentiels lors de la réception de votre accord préalable. Pour joindre cette équipe, vous devez : Avoir un minimum de 7 ans d’expérience dans le domaine des réclamations, dont au moins un an à titre de gestionnaire ou mentor technique senior Permis de l’AMF experte sinistre entreprise ou complet Expérience en assurance de dommages des entreprises expérience recherchée E&O, D&O dans des dossiers litigieux, responsabilité civile, bien que toutes autres expériences peuvent être considérées Il est nécessaire de maîtriser le français et l’anglais pour accomplir les principales tâches de ce poste, y compris pour offrir des services de qualité et pour communiquer avec une clientèle, des groupes et des équipes majoritairement francophones et anglophones. Les tâches essentielles qui nécessitent la connaissance d’une autre langue que le français ne peuvent être réattribuées à d’autres membres de l’équipe.
L’environnement DAA t’intéresse, tu es courtier entreprise ou particulier présentement bien une super opportunité s’offre à toi : Courtier /ère entreprise PME Tu te joindras à un bureau de courtage qui offre la gamme complète des assureurs donc tu pourras lui choisir le meilleur choix pour ton client Les tâches : Écouter, conseiller et offrir une expérience exceptionnelle aux clients en proposant et expliquant, par téléphone, les produits adaptés à leurs besoins spécifiques Effectuer les mises à jour des dossiers selon les normes établies Maîtriser les produits et façons de faire et mettre à jour tes connaissances en te développant Ce que l’employeur t’offre : On veut que tu te sentes bien et partie intégrante de notre gang : l’expérience employé est donc au cœur de nos décisions. Si tu aimes performer, ça doit être payant : on t’offre une rémunération basée sur ta performance et ton expérience avec salaire de base entre 65K et 75K On te permet de la flexibilité : tu as accès à 5 journées de congé de maladie et/ou mobiles, ou même, au versement en argent de celles-ci ! On veut répondre à ton style de vie : tu profites d’un programme de vacances généreux et l’accès à une variété d’horaires ! Enfin, parce qu’il faut penser à demain, tu bénéficies aussi d’un programme de REER collectif où ton employeur cotise. Possibilité de télétravail hybride Ce qui te qualifie : La volonté d’offrir un service à la clientèle exceptionnel, à chaque appel La facilité à travailler avec des objectifs (expérience client, vente, conformité) L’aisance à communiquer en français oral et écrit (si tu es bilingue, c’est un grand atout afin de soutenir l’ensemble de nos clients) L’esprit d’analyse et la capacité à réaliser plusieurs tâches simultanément La grande rigueur et l’habileté à manier plusieurs systèmes informatiques Un fort esprit d’équipe jumelé à une autonomie Les prérequis : Avoir une tête dynamique, enthousiaste, vive, attentionnée et passionnée ! Détenir une expérience d’au moins 2 ans en assurance de dommages des particuliers et le vouloir de faire les examens de l’AMF en entreprise, sinon avoir les examens de fait ou encore mieux tu possèdes ta licence entreprise. Nous saurons te guider pour ta réussite. RÉF : 3078-10 Pourquoi ne pas discuter de cette opportunité ensemble et ainsi prendre en main votre carrière ? D’autres postes sont aussi disponibles si ceci ne correspond pas à vos attentes. Au plaisir de vous rencontrer bientôt ! Dans le but d’accélérer le traitement de votre candidature, s’il vous plaît faire suivre votre CV directement à mon courriel diane@delemploirecrutement.com avec mention du numéro d’annonce et aussi présenter celui-ci en Word pas de PDF. Merci Diane Egan Conseillère Sénior en Recrutement Spécialisée Secteurs Assurance et Financier Présidente Diane Egan Langevin Emploi Recrutement et Associés Inc. 2001, boulevard Robert-Bourassa, Suite 1700 Montréal (Québec) H3A 2A6 (514) 845-6800 poste 1 diane@delemploirecrutement.com Seules les candidatures retenues seront contactées. Note : L’usage du générique masculin a pour seul but d’alléger la lecture du texte. Diane Egan Langevin Emploi Recrutement et Associés Inc. est un employeur offrant l’égalité professionnelle. Les CV reçus par courriel sont traités en priorité. Aucuns frais applicables, nos honoraires sont des frais d’opération pour les employeurs déductibles d’impôt. Vous pouvez être assuré que votre CV sera tenu confidentiellement et présenté uniquement aux employeurs potentiels lors de la réception de votre accord préalable. Ce qui te qualifie : La volonté d’offrir un service à la clientèle exceptionnel, à chaque appel La facilité à travailler avec des objectifs (expérience client, vente, conformité) L’aisance à communiquer en français oral et écrit (si tu es bilingue, c’est un grand atout afin de soutenir l’ensemble de nos clients) L’esprit d’analyse et la capacité à réaliser plusieurs tâches simultanément La grande rigueur et l’habileté à manier plusieurs systèmes informatiques Un fort esprit d’équipe jumelé à une autonomie Les prérequis : Avoir une tête dynamique, enthousiaste, vive, attentionnée et passionnée ! Détenir une expérience d’au moins 2 ans en assurance de dommages des particuliers et le vouloir de faire les examens de l’AMF en entreprise, sinon avoir les examens de fait ou encore mieux tu possèdes ta licence entreprise. Nous saurons te guider pour ta réussite.
L’environnement DAA t’intéresse, tu es courtier entreprise ou particulier présentement bien une super opportunité s’offre à toi : Courtier /ère entreprise PME Tu te joindras à un bureau de courtage qui offre la gamme complète des assureurs donc tu pourras lui choisir le meilleur choix pour ton client Les tâches : Écouter, conseiller et offrir une expérience exceptionnelle aux clients en proposant et expliquant, par téléphone, les produits adaptés à leurs besoins spécifiques Effectuer les mises à jour des dossiers selon les normes établies Maîtriser les produits et façons de faire et mettre à jour tes connaissances en te développant Ce que l’employeur t’offre : On veut que tu te sentes bien et partie intégrante de notre gang : l’expérience employé est donc au cœur de nos décisions. Si tu aimes performer, ça doit être payant : on t’offre une rémunération basée sur ta performance et ton expérience avec salaire de base entre 65K et 75K On te permet de la flexibilité : tu as accès à 5 journées de congé de maladie et/ou mobiles, ou même, au versement en argent de celles-ci ! On veut répondre à ton style de vie : tu profites d’un programme de vacances généreux et l’accès à une variété d’horaires ! Enfin, parce qu’il faut penser à demain, tu bénéficies aussi d’un programme de REER collectif où ton employeur cotise. Possibilité de télétravail hybride Ce qui te qualifie : La volonté d’offrir un service à la clientèle exceptionnel, à chaque appel La facilité à travailler avec des objectifs (expérience client, vente, conformité) L’aisance à communiquer en français oral et écrit (si tu es bilingue, c’est un grand atout afin de soutenir l’ensemble de nos clients) L’esprit d’analyse et la capacité à réaliser plusieurs tâches simultanément La grande rigueur et l’habileté à manier plusieurs systèmes informatiques Un fort esprit d’équipe jumelé à une autonomie Les prérequis : Avoir une tête dynamique, enthousiaste, vive, attentionnée et passionnée ! Détenir une expérience d’au moins 2 ans en assurance de dommages des particuliers et le vouloir de faire les examens de l’AMF en entreprise, sinon avoir les examens de fait ou encore mieux tu possèdes ta licence entreprise. Nous saurons te guider pour ta réussite. RÉF : 4029-12 Pourquoi ne pas discuter de cette opportunité ensemble et ainsi prendre en main votre carrière ? D’autres postes sont aussi disponibles si ceci ne correspond pas à vos attentes. Au plaisir de vous rencontrer bientôt ! Dans le but d’accélérer le traitement de votre candidature, s’il vous plaît faire suivre votre CV directement à mon courriel diane@delemploirecrutement.com avec mention du numéro d’annonce et aussi présenter celui-ci en Word pas de PDF. Merci Diane Egan Conseillère Sénior en Recrutement Spécialisée Secteurs Assurance et Financier Présidente Diane Egan Langevin Emploi Recrutement et Associés Inc. 2001, boulevard Robert-Bourassa, Suite 1700 Montréal (Québec) H3A 2A6 (514) 845-6800 poste 1 diane@delemploirecrutement.com Seules les candidatures retenues seront contactées. Note : L’usage du générique masculin a pour seul but d’alléger la lecture du texte. Diane Egan Langevin Emploi Recrutement et Associés Inc. est un employeur offrant l’égalité professionnelle. Les CV reçus par courriel sont traités en priorité. Aucuns frais applicables, nos honoraires sont des frais d’opération pour les employeurs déductibles d’impôt. Vous pouvez être assuré que votre CV sera tenu confidentiellement et présenté uniquement aux employeurs potentiels lors de la réception de votre accord préalable. Ce qui te qualifie : La volonté d’offrir un service à la clientèle exceptionnel, à chaque appel La facilité à travailler avec des objectifs (expérience client, vente, conformité) L’aisance à communiquer en français oral et écrit (si tu es bilingue, c’est un grand atout afin de soutenir l’ensemble de nos clients) L’esprit d’analyse et la capacité à réaliser plusieurs tâches simultanément La grande rigueur et l’habileté à manier plusieurs systèmes informatiques Un fort esprit d’équipe jumelé à une autonomie Les prérequis : Avoir une tête dynamique, enthousiaste, vive, attentionnée et passionnée ! Détenir une expérience d’au moins 2 ans en assurance de dommages des particuliers et le vouloir de faire les examens de l’AMF en entreprise, sinon avoir les examens de fait ou encore mieux tu possèdes ta licence entreprise. Nous saurons te guider pour ta réussite.
L’environnement DAA t’intéresse, tu es courtier entreprise ou particulier présentement bien une super opportunité s’offre à toi : Courtier /ère entreprise PME Tu te joindras à un bureau de courtage qui offre la gamme complète des assureurs donc tu pourras lui choisir le meilleur choix pour ton client Les tâches : Écouter, conseiller et offrir une expérience exceptionnelle aux clients en proposant et expliquant, par téléphone, les produits adaptés à leurs besoins spécifiques Effectuer les mises à jour des dossiers selon les normes établies Maîtriser les produits et façons de faire et mettre à jour tes connaissances en te développant Ce que l’employeur t’offre : On veut que tu te sentes bien et partie intégrante de notre gang : l’expérience employé est donc au cœur de nos décisions. Si tu aimes performer, ça doit être payant : on t’offre une rémunération basée sur ta performance et ton expérience avec salaire de base entre 65K et 75K On te permet de la flexibilité : tu as accès à 5 journées de congé de maladie et/ou mobiles, ou même, au versement en argent de celles-ci ! On veut répondre à ton style de vie : tu profites d’un programme de vacances généreux et l’accès à une variété d’horaires ! Enfin, parce qu’il faut penser à demain, tu bénéficies aussi d’un programme de REER collectif où ton employeur cotise. Possibilité de télétravail hybride Ce qui te qualifie : La volonté d’offrir un service à la clientèle exceptionnel, à chaque appel La facilité à travailler avec des objectifs (expérience client, vente, conformité) L’aisance à communiquer en français oral et écrit (si tu es bilingue, c’est un grand atout afin de soutenir l’ensemble de nos clients) L’esprit d’analyse et la capacité à réaliser plusieurs tâches simultanément La grande rigueur et l’habileté à manier plusieurs systèmes informatiques Un fort esprit d’équipe jumelé à une autonomie Les prérequis : Avoir une tête dynamique, enthousiaste, vive, attentionnée et passionnée ! Détenir une expérience d’au moins 2 ans en assurance de dommages des particuliers et le vouloir de faire les examens de l’AMF en entreprise, sinon avoir les examens de fait ou encore mieux tu possèdes ta licence entreprise. Nous saurons te guider pour ta réussite. RÉF : 3075-10 Pourquoi ne pas discuter de cette opportunité ensemble et ainsi prendre en main votre carrière ? D’autres postes sont aussi disponibles si ceci ne correspond pas à vos attentes. Au plaisir de vous rencontrer bientôt ! Dans le but d’accélérer le traitement de votre candidature, s’il vous plaît faire suivre votre CV directement à mon courriel diane@delemploirecrutement.com avec mention du numéro d’annonce et aussi présenter celui-ci en Word pas de PDF. Merci Diane Egan Conseillère Sénior en Recrutement Spécialisée Secteurs Assurance et Financier Présidente Diane Egan Langevin Emploi Recrutement et Associés Inc. 2001, boulevard Robert-Bourassa, Suite 1700 Montréal (Québec) H3A 2A6 (514) 845-6800 poste 1 diane@delemploirecrutement.com Seules les candidatures retenues seront contactées. Note : L’usage du générique masculin a pour seul but d’alléger la lecture du texte. Diane Egan Langevin Emploi Recrutement et Associés Inc. est un employeur offrant l’égalité professionnelle. Les CV reçus par courriel sont traités en priorité. Aucuns frais applicables, nos honoraires sont des frais d’opération pour les employeurs déductibles d’impôt. Vous pouvez être assuré que votre CV sera tenu confidentiellement et présenté uniquement aux employeurs potentiels lors de la réception de votre accord préalable. Ce qui te qualifie : La volonté d’offrir un service à la clientèle exceptionnel, à chaque appel La facilité à travailler avec des objectifs (expérience client, vente, conformité) L’aisance à communiquer en français oral et écrit (si tu es bilingue, c’est un grand atout afin de soutenir l’ensemble de nos clients) L’esprit d’analyse et la capacité à réaliser plusieurs tâches simultanément La grande rigueur et l’habileté à manier plusieurs systèmes informatiques Un fort esprit d’équipe jumelé à une autonomie Les prérequis : Avoir une tête dynamique, enthousiaste, vive, attentionnée et passionnée ! Détenir une expérience d’au moins 2 ans en assurance de dommages des particuliers et le vouloir de faire les examens de l’AMF en entreprise, sinon avoir les examens de fait ou encore mieux tu possèdes ta licence entreprise. Nous saurons te guider pour ta réussite.
L’environnement DAA t’intéresse, tu es courtier entreprise ou particulier présentement bien une super opportunité s’offre à toi : Courtier /ère entreprise PME Tu te joindras à un bureau de courtage qui offre la gamme complète des assureurs donc tu pourras lui choisir le meilleur choix pour ton client Les tâches : Écouter, conseiller et offrir une expérience exceptionnelle aux clients en proposant et expliquant, par téléphone, les produits adaptés à leurs besoins spécifiques Effectuer les mises à jour des dossiers selon les normes établies Maîtriser les produits et façons de faire et mettre à jour tes connaissances en te développant Ce que l’employeur t’offre : On veut que tu te sentes bien et partie intégrante de notre gang : l’expérience employé est donc au cœur de nos décisions. Si tu aimes performer, ça doit être payant : on t’offre une rémunération basée sur ta performance et ton expérience avec salaire de base entre 65K et 75K On te permet de la flexibilité : tu as accès à 5 journées de congé de maladie et/ou mobiles, ou même, au versement en argent de celles-ci ! On veut répondre à ton style de vie : tu profites d’un programme de vacances généreux et l’accès à une variété d’horaires ! Enfin, parce qu’il faut penser à demain, tu bénéficies aussi d’un programme de REER collectif où ton employeur cotise. Possibilité de télétravail hybride Ce qui te qualifie : La volonté d’offrir un service à la clientèle exceptionnel, à chaque appel La facilité à travailler avec des objectifs (expérience client, vente, conformité) L’aisance à communiquer en français oral et écrit (si tu es bilingue, c’est un grand atout afin de soutenir l’ensemble de nos clients) L’esprit d’analyse et la capacité à réaliser plusieurs tâches simultanément La grande rigueur et l’habileté à manier plusieurs systèmes informatiques Un fort esprit d’équipe jumelé à une autonomie Les prérequis : Avoir une tête dynamique, enthousiaste, vive, attentionnée et passionnée ! Détenir une expérience d’au moins 2 ans en assurance de dommages des particuliers et le vouloir de faire les examens de l’AMF en entreprise, sinon avoir les examens de fait ou encore mieux tu possèdes ta licence entreprise. Nous saurons te guider pour ta réussite. RÉF : 3079-16 Pourquoi ne pas discuter de cette opportunité ensemble et ainsi prendre en main votre carrière ? D’autres postes sont aussi disponibles si ceci ne correspond pas à vos attentes. Au plaisir de vous rencontrer bientôt ! Dans le but d’accélérer le traitement de votre candidature, s’il vous plaît faire suivre votre CV directement à mon courriel diane@delemploirecrutement.com avec mention du numéro d’annonce et aussi présenter celui-ci en Word pas de PDF. Merci Diane Egan Conseillère Sénior en Recrutement Spécialisée Secteurs Assurance et Financier Présidente Diane Egan Langevin Emploi Recrutement et Associés Inc. 2001, boulevard Robert-Bourassa, Suite 1700 Montréal (Québec) H3A 2A6 (514) 845-6800 poste 1 diane@delemploirecrutement.com Seules les candidatures retenues seront contactées. Note : L’usage du générique masculin a pour seul but d’alléger la lecture du texte. Diane Egan Langevin Emploi Recrutement et Associés Inc. est un employeur offrant l’égalité professionnelle. Les CV reçus par courriel sont traités en priorité. Aucuns frais applicables, nos honoraires sont des frais d’opération pour les employeurs déductibles d’impôt. Vous pouvez être assuré que votre CV sera tenu confidentiellement et présenté uniquement aux employeurs potentiels lors de la réception de votre accord préalable. Ce qui te qualifie : La volonté d’offrir un service à la clientèle exceptionnel, à chaque appel La facilité à travailler avec des objectifs (expérience client, vente, conformité) L’aisance à communiquer en français oral et écrit (si tu es bilingue, c’est un grand atout afin de soutenir l’ensemble de nos clients) L’esprit d’analyse et la capacité à réaliser plusieurs tâches simultanément La grande rigueur et l’habileté à manier plusieurs systèmes informatiques Un fort esprit d’équipe jumelé à une autonomie Les prérequis : Avoir une tête dynamique, enthousiaste, vive, attentionnée et passionnée ! Détenir une expérience d’au moins 2 ans en assurance de dommages des particuliers et le vouloir de faire les examens de l’AMF en entreprise, sinon avoir les examens de fait ou encore mieux tu possèdes ta licence entreprise. Nous saurons te guider pour ta réussite.
