Chez Dynamic Concept nous encourageons fortement l'initiative individuelle et n'hésitons pas à remettre entre les mains de nos employés des responsabilités importantes. Nous offrons un milieu de travail stimulant où règne un esprit d'équipe très fort et nous réalisons des projets variés et complexes, dont plusieurs à l'échelle internationale. Les avantages à travailler chez nous : Activités sociales organisées par l'entreprise Environnement axé sur le travail d'équipe Salle d'entraînement sur place Horaire flexible permettant de terminer à midi le vendredi Programme d'aide aux employés dès l'embauche Assurance des frais médicaux après 3 mois de service Assurance invalidité de longue durée Régime de retraite et/ou régime enregistré d'épargne-études (REEE) avec contribution de l'employeur après 3 mois de service Relevant du Chef de département mécanique, le chargé de projet en poste aura à prendre en charge différents projets dans le but de les mener à terme en concertation avec le client. Il aura comme principales responsabilités : Gérer les budgets et l'avancement des projets; Assurer le suivi des dépenses en main-d'œuvre et matériel; Comprendre les exigences du client et l'étendu des travaux; Assurer la planification complète de ses projets (main-d'œuvre, matériel, échéancier, production, etc.) et assurer le suivi de ses projets à toutes les phases; Mobiliser ses équipes de projets, organiser les rencontres de suivis avec les équipes de projets; Concilier les besoins du client et les besoins de l'entreprise; Maintenir une communication efficace et proactive avec les clients; Effectuer une évaluation post-mortem de la performance de ses projets; Organiser les projets selon les meilleures pratiques de gestion de projets; Fournir les indicateurs de performance de ses projets pour la gouvernance; Participer avec l'équipe à l'élaboration d'outils standards de gestion de projets dans un objectif d'amélioration continue; Être un promoteur de la qualité et de la santé et sécurité au travail; Toutes autres tâches connexes Exigences BAC en génie et/ou Maîtrise en Gestion de projets ou gestion de l'ingénierie ou BAC en administration avec expérience en gestion de projets dans le secteur industriel ou de l'ingénierie. Toutes combinaisons de formation/expérience en gestion de projet dans le secteur industriel seront analysées Certification PMP un atout; Connaissances du secteur de l'aluminium un atout En raison d'une clientèle à l'international, le bilinguisme Français/Anglais est nécessaire
Chez Dynamic Concept nous encourageons fortement l'initiative individuelle et n'hésitons pas à remettre entre les mains de nos employés des responsabilités importantes. Nous offrons un milieu de travail stimulant où règne un esprit d'équipe très fort et nous réalisons des projets variés et complexes, dont plusieurs à l'échelle internationale. Les avantages à travailler chez nous : Activités sociales organisées par l'entreprise Environnement axé sur le travail d'équipe Salle d'entraînement sur place Horaire flexible permettant de terminer à midi le vendredi Programme d'aide aux employés dès l'embauche Assurance des frais médicaux après 3 mois de service Assurance invalidité de longue durée Régime de retraite et/ou régime enregistré d'épargne-études (REEE) avec contribution de l'employeur après 3 mois de service Relevant du chef du département d’ingénierie électrique, le technicien en poste aura à participer à plusieurs projets en concevant, entre autres, les schémas électriques d’équipements. Il aura comme principales responsabilités de : Assister l’ingénieur et/ou le concepteur dans la conception, la mise en plan et la réalisation technique des volets électriques, instrumentation et contrôle; Réaliser les schémas de puissance, de contrôle, de sécurité, de PLC ainsi que les arrangements physiques, sans s’y limiter; Produire et mettre à jour des listes de matériel, de câbles, d’équipements, etc.; Concevoir des plans électriques à l’aide d’outils de conception; Sélectionner les composants électriques appropriés selon les spécificités du projet; Effectuer les relevés en usine (occasionnel); Suivre la progression et appliquer le processus d’assurance qualité; Participer et contribuer à la coordination interdisciplinaire lors de rencontres techniques internes ou en présence de clients; Assurer le respect des échéanciers et des procédures de qualité; Supporter l’assemblage des équipements électriques en atelier; Collaborer avec les équipes de production et d’ingénierie et contribuer au diagnostic et à la résolution des problèmes techniques; Participer à l’amélioration continue des processus de fabrication et des procédures de contrôle qualité; Participer activement au déploiement des processus de contrôle et d’assurance de la qualité; Proposer des pistes d’amélioration continue en lien avec les processus du département et de l’entreprise; Toutes autres tâches connexes; Exigences DEC en technologie du génie électrique, électronique industrielle, électrotechnique ou domaine connexe; DEP en dessins techniques; Minimum de 2 ans d’expérience en réalisation de schémas électriques ou en dessins de panneaux de contrôle; Expérience en contrôle qualité ou en assemblage électrique (un atout); Rigueur, souci du détail, autonomie et esprit analytique; Bonne communication et capacité à travailler en équipe dans un contexte international; Maîtrise du logiciel Autocad; Maîtrise du logiciel Autocad Electrical ou Solidworks Electrical (un atout); En raison d'une clientèle à l'international, le bilinguisme Français/Anglais est un atout (langage technique).
Chez Dynamic Concept nous encourageons fortement l'initiative individuelle et n'hésitons pas à remettre entre les mains de nos employés des responsabilités importantes. Nous offrons un milieu de travail stimulant où règne un esprit d'équipe très fort et nous réalisons des projets variés et complexes, dont plusieurs à l'échelle internationale. Les avantages à travailler chez nous : Activités sociales organisées par l'entreprise Environnement axé sur le travail d'équipe Salle d'entraînement sur place Horaire flexible permettant de terminer à midi le vendredi Programme d'aide aux employés dès l'embauche Assurance des frais médicaux après 3 mois de service Assurance invalidité de longue durée Régime de retraite et/ou régime enregistré d'épargne-études (REEE) avec contribution de l'employeur après 3 mois de service Relevant du chef de département d'ingénierie électrique, l'ingénieur aura à participer à plusieurs projets en concevant le volet électrique des machines et des équipements automatisés. Il aura comme principales responsabilités de : Diriger la conception électrique de ses projets en collaboration avec les concepteurs et dessinateurs; Guider les membres de l'équipe dans les choix techniques et les orientations de conception; Assurer le respect des normes; Réaliser des revues techniques avec les membres des équipes de projets pour assurer la qualité et la cohérence multidisciplinaire; Définir les solutions techniques et les faire évoluer en cours de projet; Superviser l'intégration électrique dans des systèmes multidisciplinaires; Contribuer aux rencontres électromécaniques; Calculs, dimensionnement et validation; Vérification et approbation de dessins d'ingénierie; Études et analyses de coûts; Prise de relevés; Rédaction de documents techniques (Manuels d'opérations, devis, rapports); Réaliser les vérifications pré-livraison en atelier; Surveillance de chantier; Participer à l'établissement des standards de conception et à leur mise en œuvre; Participer activement au déploiement des processus de contrôle et d'assurance de la qualité; Proposer des pistes d'amélioration continue en lien avec les processus du département et de l'entreprise; Contribuer aux meilleures pratiques de gestion de projets; Contribuer au processus de Recherche et développement; Toutes autres tâches connexes. Exigences BAC en génie électrique (Membre de l'OIQ); 3-7 ans d'expérience; Connaissance du logiciel Autocad et Autocad Electrical; Forte capacité à résoudre des problèmes techniques; Connaissance de la norme CSA C22.2 un atout; Connaissance des normes UL et CE un atout; Connaissance du domaine de l'aluminium et industriel un atout; Expérience chez un équipementier un atout; Capacité à travailler en équipe de projet dans un contexte international; En raison d'une clientèle à l'international, une c apacité professionnelle en anglais est nécessaire.
Chez Dynamic Concept nous encourageons fortement l'initiative individuelle et n'hésitons pas à remettre entre les mains de nos employés des responsabilités importantes. Nous offrons un milieu de travail stimulant où règne un esprit d'équipe très fort et nous réalisons des projets variés et complexes, dont plusieurs à l'échelle internationale. Les avantages à travailler chez nous : Activités sociales organisées par l'entreprise Environnement axé sur le travail d'équipe Salle d'entraînement sur place Horaire flexible permettant de terminer à midi le vendredi Programme d'aide aux employés dès l'embauche Assurance des frais médicaux après 3 mois de service Assurance invalidité de longue durée Régime de retraite et/ou régime enregistré d'épargne-études (REEE) avec contribution de l'employeur après 3 mois de service Relevant du chef de département électrique, le dessinateur en poste aura à participer à plusieurs projets en concevant, entre autres, les schémas électriques d'équipements. Il aura comme principales responsabilités de: Concevoir des plans électriques à l'aide d'outils de conception (AutoCAD); Réaliser les schémas de puissance, de contrôle, de sécurité, de PLC ainsi que les arrangements physiques, sans s'y limiter; Participer et contribuer à la coordination interdisciplinaire lors de rencontres techniques internes ou en présence de clients; Sélectionner les composants électriques appropriés selon les spécificités du projet; Production et mise à jour des listes de matériel, de câbles, d'équipements, etc.; Suivre la progression et appliquer le processus d'assurance qualité; Support à l'assemblage des équipements électriques en atelier; Visiter les chantiers, les usines et prendre des relevés (occasionnel); Toutes autres tâches connexes. Volet contrôle qualité de l'assemblage électrique Assurer la conformité des assemblages électriques en atelier en effectuant des inspections, des tests et des vérifications selon les normes et codes, les plans et les exigences de certifications. Effectuer des inspections et participer aux essais des équipements en cours et en fin de fabrication; Documenter les non-conformités, émettre des rapports d'inspection et assurer les suivis d'actions correctives; Vérifier les composants et les assemblages électriques selon les schémas; Réaliser des tests électriques (continuité, isolation, etc.) à l'aide d'instruments de mesure; Collaborer avec les équipes de production et d'ingénierie et contribuer au diagnostic et à la résolution des problèmes techniques; Participer à l'amélioration continue des processus de fabrication et des procédures de contrôle qualité; Participer activement au déploiement des processus de contrôle et d'assurance de la qualité; Proposer des pistes d'amélioration continue en lien avec les processus du département et de l'entreprise; Être un promoteur de la qualité et de la santé et sécurité au travail. Exigences DEP en électricité ou en électromécanique ou DEC en technologie du génie électrique, électronique industrielle, électrotechnique ou domaine connexe; Minimum de 5 ans d'expérience en conception de schémas électriques ou en dessin de panneaux de contrôle; Compréhension des normes électriques applicables (CSA, UL, CE, etc.); Expérience en contrôle qualité ou en assemblage électrique (un atout); Rigueur, souci du détail, autonomie et esprit analytique; Bonne communication et capacité à travailler en équipe dans un contexte international; Maîtrise du logiciel Autocad; En raison d'une clientèle à l'international, le bilinguisme Français/Anglais est un atout.
Chez Dynamic Concept nous encourageons fortement l'initiative individuelle et n'hésitons pas à remettre entre les mains de nos employés des responsabilités importantes. Nous offrons un milieu de travail stimulant où règne un esprit d'équipe très fort et nous réalisons des projets variés et complexes, dont plusieurs à l'échelle internationale. Les avantages à travailler chez nous : Activités sociales organisées par l'entreprise Environnement axé sur le travail d'équipe Salle d'entraînement sur place Horaire flexible permettant de terminer à midi le vendredi Programme d'aide aux employés dès l'embauche Assurance des frais médicaux après 3 mois de service Assurance invalidité de longue durée Régime de retraite et/ou régime enregistré d'épargne-études (REEE) avec contribution de l'employeur après 3 mois de service Vous êtes passionné par la production et la gestion d'équipe? Joignez-vous à notre organisation en tant que Superviseur de production et contribuez à atteindre nos objectifs avec rigueur et innovation. Dans ce rôle clé, vous serez responsable de coordonner les opérations, d'optimiser les processus et de mobiliser votre équipe vers l'excellence. Nous recherchons une personne proactive, orientée solutions, capable d'anticiper les défis et de proposer des approches novatrices pour améliorer la performance et la qualité. Si vous aimez relever des défis et faire la différence, ce poste est pour vous ! Relevant de la Directrice des opérations, le Superviseur de production est responsable de coordonner, gérer et superviser les activités de production et d'approvisionnement. Il veille à ce que les objectifs soient atteints tout en respectant les normes de sécurité, les délais et les standards de qualité de l'entreprise. Ce rôle exige une approche proactive, orientée solutions et axée sur l'amélioration continue. Plus particulièrement, le Superviseur de production sera responsable de : Responsabilités principales : Coordination des activités de production Superviser les opérations quotidiennes de production, réception/expédition, transport et approvisionnement. Planifier les activités en fonction des objectifs, des échéanciers et des délais. Optimiser l'utilisation des ressources humaines, matérielles et techniques. Analyser les dessins, BOM (listes de matériel) et gammes de fabrication. Réaliser les mises en production et dresser les listes de matériel. Identifier les sous-traitants et faire les demandes de soumissions en collaboration avec l'acheteur. Coordonner les entretiens préventifs et correctifs des équipements et du bâtiment. Participer au processus d'estimation des projets pour le volet production en collaboration avec les ventes. Encadrement des équipes Gérer et encadrer une équipe en favorisant la collaboration et la performance. Former, motiver et offrir une rétroaction constructive pour développer les compétences. Travailler en étroite collaboration avec les chargés de projets, l'ingénierie et la coordonnatrice qualité. Contrôle de la qualité Assurer le respect des normes et procédures en vigueur. Identifier et résoudre les problèmes liés à la production avec une approche proactive et créative. Collaborer avec la coordonnatrice qualité pour garantir la conformité des produits. Santé, sécurité et environnement Veiller au respect des règles de sécurité et sensibiliser le personnel aux bonnes pratiques. Effectuer les rencontres SST et participer au comité Santé, Sécurité et Environnement. Collaborer avec le responsable SST pour maintenir un environnement sécuritaire. Amélioration continue et innovation Analyser les performances et proposer des améliorations concrètes. Être en mode solution : anticiper les enjeux, trouver des alternatives efficaces et innovantes. Participer à l'optimisation des processus pour réduire les coûts et améliorer l'efficacité. Suivre et analyser les indicateurs de performance (KPI). Compétences requises : Leadership positif et excellentes compétences en gestion d'équipe. Bonne connaissance des processus de production et des normes qualité. Capacité à résoudre les problèmes de manière proactive et créative. Compétences organisationnelles et aptitude à gérer plusieurs priorités. Maîtrise des outils informatiques (Excel, ERP). Exigences Diplôme en génie mécanique, industriel ou équivalent. Expérience significative en supervision ou gestion de production/fabrication. Motivé par l'amélioration continue et l'innovation. Excellent communicateur, capable de collaborer avec des équipes pluridisciplinaires. En raison d'une clientèle à l'international, le bilinguisme Français/Anglais est nécessaire
Chez Dynamic Concept nous encourageons fortement l'initiative individuelle et n'hésitons pas à remettre entre les mains de nos employés des responsabilités importantes. Nous offrons un milieu de travail stimulant où règne un esprit d'équipe très fort et nous réalisons des projets variés et complexes, dont plusieurs à l'échelle internationale. Les avantages à travailler chez nous : Activités sociales organisées par l'entreprise Environnement axé sur le travail d'équipe Salle d'entraînement sur place Horaire flexible permettant de terminer à midi le vendredi Programme d'aide aux employés dès l'embauche Assurance des frais médicaux après 3 mois de service Assurance invalidité de longue durée Régime de retraite et/ou régime enregistré d'épargne-études (REEE) avec contribution de l'employeur après 3 mois de service Vous êtes passionné par la production et la gestion d'équipe? Joignez-vous à notre organisation en tant que Superviseur de production et contribuez à atteindre nos objectifs avec rigueur et innovation. Dans ce rôle clé, vous serez responsable de coordonner les opérations, d'optimiser les processus et de mobiliser votre équipe vers l'excellence. Nous recherchons une personne proactive, orientée solutions, capable d'anticiper les défis et de proposer des approches novatrices pour améliorer la performance et la qualité. Si vous aimez relever des défis et faire la différence, ce poste est pour vous ! Relevant de la Directrice des opérations, le Superviseur de production est responsable de coordonner, gérer et superviser les activités de production et d'approvisionnement. Il veille à ce que les objectifs soient atteints tout en respectant les normes de sécurité, les délais et les standards de qualité de l'entreprise. Ce rôle exige une approche proactive, orientée solutions et axée sur l'amélioration continue. Plus particulièrement, le chef mécanique sera responsable de : Responsabilités principales : Coordination des activités de production Superviser les opérations quotidiennes de production, réception/expédition, transport et approvisionnement. Planifier les activités en fonction des objectifs, des échéanciers et des délais. Optimiser l'utilisation des ressources humaines, matérielles et techniques. Analyser les dessins, BOM (listes de matériel) et gammes de fabrication. Réaliser les mises en production et dresser les listes de matériel. Identifier les sous-traitants et faire les demandes de soumissions en collaboration avec l'acheteur. Coordonner les entretiens préventifs et correctifs des équipements et du bâtiment. Participer au processus d'estimation des projets pour le volet production en collaboration avec les ventes. Encadrement des équipes Gérer et encadrer une équipe en favorisant la collaboration et la performance. Former, motiver et offrir une rétroaction constructive pour développer les compétences. Travailler en étroite collaboration avec les chargés de projets, l'ingénierie et la coordonnatrice qualité. Contrôle de la qualité Assurer le respect des normes et procédures en vigueur. Identifier et résoudre les problèmes liés à la production avec une approche proactive et créative. Collaborer avec la coordonnatrice qualité pour garantir la conformité des produits. Santé, sécurité et environnement Veiller au respect des règles de sécurité et sensibiliser le personnel aux bonnes pratiques. Effectuer les rencontres SST et participer au comité Santé, Sécurité et Environnement. Collaborer avec le responsable SST pour maintenir un environnement sécuritaire. Amélioration continue et innovation Analyser les performances et proposer des améliorations concrètes. Être en mode solution : anticiper les enjeux, trouver des alternatives efficaces et innovantes. Participer à l'optimisation des processus pour réduire les coûts et améliorer l'efficacité. Suivre et analyser les indicateurs de performance (KPI). Compétences requises : Leadership positif et excellentes compétences en gestion d'équipe. Bonne connaissance des processus de production et des normes qualité. Capacité à résoudre les problèmes de manière proactive et créative. Compétences organisationnelles et aptitude à gérer plusieurs priorités. Maîtrise des outils informatiques (Excel, ERP). Exigences Diplôme en génie mécanique, industriel ou équivalent. Expérience significative en supervision ou gestion de production/fabrication. Motivé par l'amélioration continue et l'innovation. Excellent communicateur, capable de collaborer avec des équipes pluridisciplinaires. En raison d'une clientèle à l'international, le bilinguisme Français/Anglais est nécessaire
Chez Dynamic Concept nous encourageons fortement l'initiative individuelle et n'hésitons pas à remettre entre les mains de nos employés des responsabilités importantes. Nous offrons un milieu de travail stimulant où règne un esprit d'équipe très fort et nous réalisons des projets variés et complexes, dont plusieurs à l'échelle internationale. Les avantages à travailler chez nous : Activités sociales organisées par l'entreprise Environnement axé sur le travail d'équipe Salle d'entraînement sur place Horaire flexible permettant de terminer à midi le vendredi Programme d'aide aux employés dès l'embauche Assurance des frais médicaux après 3 mois de service Assurance invalidité de longue durée Régime de retraite et/ou régime enregistré d'épargne-études (REEE) avec contribution de l'employeur après 3 mois de service Vous êtes passionné par la production et la gestion d'équipe? Joignez-vous à notre organisation en tant que Superviseur de production et contribuez à atteindre nos objectifs avec rigueur et innovation. Dans ce rôle clé, vous serez responsable de coordonner les opérations, d'optimiser les processus et de mobiliser votre équipe vers l'excellence. Nous recherchons une personne proactive, orientée solutions, capable d'anticiper les défis et de proposer des approches novatrices pour améliorer la performance et la qualité. Si vous aimez relever des défis et faire la différence, ce poste est pour vous ! Relevant de la Directrice des opérations, le Superviseur de production est responsable de coordonner, gérer et superviser les activités de production et d'approvisionnement. Il veille à ce que les objectifs soient atteints tout en respectant les normes de sécurité, les délais et les standards de qualité de l'entreprise. Ce rôle exige une approche proactive, orientée solutions et axée sur l'amélioration continue. Plus particulièrement, le chef mécanique sera responsable de : Responsabilités principales : Coordination des activités de production Superviser les opérations quotidiennes de production, réception/expédition, transport et approvisionnement. Planifier les activités en fonction des objectifs, des échéanciers et des délais. Optimiser l'utilisation des ressources humaines, matérielles et techniques. Analyser les dessins, BOM (listes de matériel) et gammes de fabrication. Réaliser les mises en production et dresser les listes de matériel. Identifier les sous-traitants et faire les demandes de soumissions en collaboration avec l'acheteur. Coordonner les entretiens préventifs et correctifs des équipements et du bâtiment. Participer au processus d'estimation des projets pour le volet production en collaboration avec les ventes. Encadrement des équipes Gérer et encadrer une équipe en favorisant la collaboration et la performance. Former, motiver et offrir une rétroaction constructive pour développer les compétences. Travailler en étroite collaboration avec les chargés de projets, l'ingénierie et la coordonnatrice qualité. Contrôle de la qualité Assurer le respect des normes et procédures en vigueur. Identifier et résoudre les problèmes liés à la production avec une approche proactive et créative. Collaborer avec la coordonnatrice qualité pour garantir la conformité des produits. Santé, sécurité et environnement Veiller au respect des règles de sécurité et sensibiliser le personnel aux bonnes pratiques. Effectuer les rencontres SST et participer au comité Santé, Sécurité et Environnement. Collaborer avec le responsable SST pour maintenir un environnement sécuritaire. Amélioration continue et innovation Analyser les performances et proposer des améliorations concrètes. Être en mode solution : anticiper les enjeux, trouver des alternatives efficaces et innovantes. Participer à l'optimisation des processus pour réduire les coûts et améliorer l'efficacité. Suivre et analyser les indicateurs de performance (KPI). Compétences requises : Leadership positif et excellentes compétences en gestion d'équipe. Bonne connaissance des processus de production et des normes qualité. Capacité à résoudre les problèmes de manière proactive et créative. Compétences organisationnelles et aptitude à gérer plusieurs priorités. Maîtrise des outils informatiques (Excel, ERP). Exigences Diplôme en génie mécanique, industriel ou équivalent. Expérience significative en supervision ou gestion de production/fabrication. Motivé par l'amélioration continue et l'innovation. Excellent communicateur, capable de collaborer avec des équipes pluridisciplinaires. En raison d'une clientèle à l'international, le bilinguisme Français/Anglais est nécessaire
Chez Dynamic Concept nous encourageons fortement l'initiative individuelle et n'hésitons pas à remettre entre les mains de nos employés des responsabilités importantes. Nous offrons un milieu de travail stimulant où règne un esprit d'équipe très fort et nous réalisons des projets variés et complexes, dont plusieurs à l'échelle internationale. Les avantages à travailler chez nous : Activités sociales organisées par l'entreprise Environnement axé sur le travail d'équipe Salle d'entraînement sur place Horaire flexible permettant de terminer à midi le vendredi Programme d'aide aux employés dès l'embauche Assurance des frais médicaux après 3 mois de service Assurance invalidité de longue durée Régime de retraite et/ou régime enregistré d'épargne-études (REEE) avec contribution de l'employeur après 3 mois de service Relevant du chef de département électrique, le concepteur en poste aura à participer à plusieurs projets en concevant, entre autres, les schémas électriques d'équipements. Il aura comme principales responsabilités de: Concevoir des plans électriques à l'aide d'outils de conception (AutoCAD); Réaliser les schémas de puissance, de contrôle, de sécurité, de PLC ainsi que les arrangements physiques, sans s'y limiter; Participer et contribuer à la coordination interdisciplinaire lors de rencontres techniques internes ou en présence de clients; Sélectionner les composants électriques appropriés selon les spécificités du projet; Production et mise à jour des listes de matériel, de câbles, d'équipements, etc.; Suivre la progression et appliquer le processus d'assurance qualité; Support à l'assemblage des équipements électriques en atelier; Visiter les chantiers, les usines et prendre des relevés (occasionnel); Toutes autres tâches connexes. Volet contrôle qualité de l'assemblage électrique Assurer la conformité des assemblages électriques en atelier en effectuant des inspections, des tests et des vérifications selon les normes et codes, les plans et les exigences de certifications. Effectuer des inspections et participer aux essais des équipements en cours et en fin de fabrication; Documenter les non-conformités, émettre des rapports d'inspection et assurer les suivis d'actions correctives; Vérifier les composants et les assemblages électriques selon les schémas; Réaliser des tests électriques (continuité, isolation, etc.) à l'aide d'instruments de mesure; Collaborer avec les équipes de production et d'ingénierie et contribuer au diagnostic et à la résolution des problèmes techniques; Participer à l'amélioration continue des processus de fabrication et des procédures de contrôle qualité; Participer activement au déploiement des processus de contrôle et d'assurance de la qualité; Proposer des pistes d'amélioration continue en lien avec les processus du département et de l'entreprise; Être un promoteur de la qualité et de la santé et sécurité au travail. Exigences DEC en technologie du génie électrique, électronique industrielle, électrotechnique ou domaine connexe; Minimum de 5 ans d'expérience en conception de schémas électriques ou en dessin de panneaux de contrôle; Compréhension des normes électriques applicables (CSA, UL, CE, etc.); Expérience en contrôle qualité ou en assemblage électrique (un atout); Rigueur, souci du détail, autonomie et esprit analytique; Bonne communication et capacité à travailler en équipe dans un contexte international; Maîtrise du logiciel Autocad; En raison d'une clientèle à l'international, le bilinguisme Français/Anglais est un atout.
