Job Description: Sommaire du poste Sous la supervision du Responsable du Groupe Logiciel et au sein du département Recherche et Développement, votre principale responsabilité sera de travailler dans une équipe agile développant nos nouveaux produits de test pour l’industrie des télécommunications de Fabrication, Conception et Recherche (MDR). Vous travaillerez en mode hybride, au sein d'une équipe orientée DevOps. C’est une excellente opportunité de rejoindre une équipe dynamique qui construit des produits révolutionnaires testant les protocoles et composants pour des réseaux de pointe comme Ethernet 1.6T. Si vous possédez de solides compétences pour apporter de la valeur aux clients et que vous êtes passionné(e) par votre travail, vous êtes la personne que nous recherchons. Responsabilités principales Dans le cadre d’une nouvelle équipe Agile SCRUM, nous recherchons quelqu’un qui privilégie : La communication en personne avec les membres de l’équipe plutôt que d’autres moyens ; L’achèvement des travaux plutôt que leur simple démarrage ; La qualité et la vérification des builds plutôt que la quantité ; Le succès de l’équipe plutôt que le succès personnel ; Les petits incréments verticaux testables ; Les tests automatisés plutôt que les tests manuels ; L’utilisation de l’infrastructure CI/CD (intégration et déploiement continus). Compétences techniques Bonne connaissance des concepts orientés objets ; Maîtrise de C# (.NET Core) / Angular ; Connaissance de Python, TypeScript et JavaScript ; Connaissance des REST APIs ; La connaissance de C++, Git/GitLab, du développement et de la maintenance de CI/CD, des pratiques DevOps et des protocoles datacom sera considérée comme un atout. Profil recherché Passionné(e) et prêt(e) à apprendre ; Attention aux détails et à la qualité du travail ; Capacité à travailler en équipe ; Compétences organisationnelles ; Bonnes compétences en communication. Exigences Baccalauréat en génie logiciel ou en informatique ; 8 à 15 ans d’expérience en développement logiciel ; Bilingue français/anglais (parlé et écrit) ; Autorisation légale de travailler au Canada. ______________________________________________________________________________ Job Summary As a Full Stack Software Developer, you will develop both back‑end and front‑end features for our MDR products. You will also be involved in creating prototypes and proofs of concept (PoCs) to evaluate new technologies, support demonstrations, and foster continuous innovation. Key Responsibilities Software Development (Full Stack) Design, develop, maintain, and enhance software features for our MDR products. Contribute to back‑end development (APIs, services, protocols, low‑level integrations) and front‑end development (user interfaces). Understand, analyze, and modify existing code to add new capabilities or improve structure. Proofs of Concept (PoC) and Innovation Quickly develop prototypes to validate new technologies or concepts related to networks, interfaces, or electronic chips. Participate in technical evaluations with the R&D HW, FPGA, and SW teams. Produce or contribute to internal and external demonstrations. Integrate promising PoCs into existing or future products when appropriate. Hardware Interaction Interact with electronic chips through their configuration interfaces (e.g., drivers, low‑level APIs). Understand hardware limitations and capabilities as well as their impact on software. Collaborate with HW, FPGA, and system engineering teams to solve complex technical issues. Technical Skills Relevant software development experience on hardware‑related products, ideally in the telecommunications field. Strong back‑end development skills: C/C++/C# (required). Front‑end skills: Flutter (required); TypeScript and Angular (assets). Knowledge of Python. Experience with REST APIs. Knowledge of Git/GitLab, CI/CD, unit testing (assets). Strong interest in hardware, including: reading and understanding electronic chip technical documentation, interacting with configuration interfaces (drivers). Comfortable working with emerging, evolving, or poorly documented technologies. Experience with network communication environments (asset). Personal Attributes Excellent collaboration skills with multidisciplinary teams (system engineers, HW, FPGA, SW, QA, production). Enjoys working with both local and remote teams. Highly versatile; able to work on multiple layers of the product. Resourceful, autonomous, and quick to learn. Natural curiosity for new technologies. Enthusiastic about contributing to the launch of innovative products. Requirements Experience: 5+ years in software development. Languages: French and English (spoken and written). Education: Bachelor’s degree in Computer Science, Software Engineering, Electrical Engineering, or a related field. Status: Canadian citizen or permanent resident. EXFO is an equal opportunity employer. We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees.
Job Description: Description disponible seulement en français Technicien à la Planification des Commandes Votre rôle Sous la supervision de la Coordonatrice de la Planification des Commandes , vous aurez la responsabilité de : Ordonnancer et confirmer les commandes selon de la disponibilité du matériel et de la capacité de nos Centres de Distribution Assurer la coordination avec les équipes de Planification des usines de fabrication Répondre aux demandes de réajustements des commandes en interaction avec les Service à la Clientèle et le département d’expédition de nos Centres de Distribution Analyser des causes des livraisons en retard Travailler avec l’équipe pour l’amélioration et l’optimisation des méthodes de travail dans le groupe Travailler avec l’équipe pour s’assurer de la rencontre des objectifs Faire le suivi des transferts inter usine Ce que nous recherchons Compétences techniques Bonne connaissance de la suite Office de Microsoft; Connaissance des principes d’approvisionnement (MRP) ; Connaissance de SAP un atout; Connaissance de PowerBi, PowerAutomate un atout; Aptitudes requises Sens des responsabilités et d’organisation Capacité à analyser et à prendre des décisions Minutie, Autonomie Capacité à mémoriser les produits et leurs particularités Capacité de travailler en équipe et proactif à bien communiquer Exigences Formation : Technique en administration, en génie industriel ou tout autres expériences pertinentes Détenir 5 à 10 ans d'expérience dans un rôle similaire Exigence linguistique : Excellente maîtrise du français et anglais de niveau intermédiaire. Connaissance de l’espagnol, un atout. EXFO is an equal opportunity employer. We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees.
Job Description: EXFO - Un stage où les chiffres, les outils et la rigueur créent de la valeur EXFO recherche un(e) stagiaire en ressources humaines doté(e) d’un esprit analytique et d’une excellente capacité à travailler avec les données. Vous serez au cœur de nos processus RH, en contribuant autant à l’analyse, à la qualité des données, qu’à l’entretien et la manipulation des systèmes et indicateurs utilisés pour soutenir nos décisions. Ce que vous ferez Vous jouerez un rôle essentiel dans la fiabilité et l’efficacité de nos opérations RH. Manipuler, nettoyer et structurer des données RH provenant de différentes sources. Assurer la qualité, la cohérence et la mise à jour des données en continu. Contribuer à la création, l’amélioration et l’optimisation de nos systèmes, rapports et modèles analytiques. Participer à l’amélioration de nos pratiques. Soutenir différents projets RH en fournissant des analyses fiables et bien structurées. Profil de personne recherchée Naturellement curieuse et volontaire de mettre les mains dans les données. Est rigoureuse, structurée et sensible à la qualité de l’information. Est à l’aise avec la manipulation de données et démontre une grande curiosité pour les systèmes RH et les technologies modernes dont l’intelligence artificielle. Est proactive, autonome et motivée par l’idée d’améliorer les processus. Études en RH, administration, TI, analytics, économie ou dans un domaine connexe. Pourquoi faire votre stage chez EXFO? Contribuer à la performance RH d’une entreprise mondiale. Travailler avec une équipe engagée, expérimentée et ouverte à l’innovation. Développer vos compétences analytiques, techniques et opérationnelles dans un cadre concret. Développer un profil RH rare : solide en données, fiable en exécution, et utile dans toutes les organisations modernes. EXFO is an equal opportunity employer. We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees.
En tant que spécialiste CAO PCB chez EXFO, vous jouerez un rôle clé dans la conception des circuits imprimés, incluant la disposition des PCB et le placement des composants utilisés dans nos produits de test et de mesure en télécommunications. Vous collaborerez étroitement avec les ingénieurs de conception et de simulation afin de déterminer les meilleures stratégies de routage, structures de vias et stackup permettant d’atteindre les objectifs de performance en intégrité du signal tout en assurant la fabricabilité. Vous mettrez ensuite en œuvre ces stratégies à l’aide des outils CAO Siemens/Mentor. Votre travail contribuera directement au développement de technologies PCB de pointe offrant des performances haute vitesse exceptionnelles (jusqu’à 448 Gbps). Soutenir les équipes d’ingénierie dans la création de composants électroniques, symboles et footprint PCB. Collaborer avec les ingénieurs pour analyser et proposer des stratégies de routage, structures de vias et stackup optimisés pour la performance des signaux hautes vitesses. Travailler en étroite collaboration avec l’équipe de génie mécanique pour définir des produits tenant compte des considérations mécaniques clés, telles que les contraintes dimensionnelles, la gestion thermique et la robustesse mécanique. Collaborer avec les partenaires de fabrication PCB pour examiner, comprendre et remettre en question les exigences DFM (Design for Manufacturability). Travailler avec les spécialistes en simulation afin d’établir des stratégies de conception PCB efficaces répondant aux objectifs de performance tout en respectant les contraintes de fabricabilité. Coordonner avec les spécialistes internes en assemblage et procédés pour respecter les lignes directrices DFA (Design for Assembly). Compétences techniques Bilingue (français et anglais). Diplôme collégial en électronique ou équivalent. Autorisation légale de travailler au Canada. ______________________________________________________________________________ As a PCB CAD Specialist at EXFO, you will play a key role in designing printed circuit board (PCB) layouts and component placements used in our test and measurement products for the telecommunications industry. You will work closely with design and simulation engineers to define optimal routing strategies, via structures, and layer stackups that meet high-speed signal integrity requirements while ensuring manufacturability. You will then implement these strategies using Siemens/Mentor CAD tools. Your work will directly contribute to the development of advanced PCB technologies delivering very high-speed performance (up to 448 Gbps). Assist engineering teams in creating electronic components, symbols, and PCB footprints. Collaborate with engineers to analyze and propose routing strategies, via structures, and layer stackups optimized for high-speed signal performance. Work closely with the mechanical engineering team to define products that account for key mechanical considerations such as dimensional constraints, thermal management, and overall mechanical robustness. Collaborate with PCB manufacturing partners to review, understand, and challenge DFM (Design for Manufacturability) requirements. Work with simulation specialists to develop effective PCB design strategies that meet performance goals while considering DFM constraints. Prepare and deliver complete PCB design packages for fabrication and assembly. Coordinate with internal assembly and process specialists to ensure compliance with DFA (Design for Assembly) guidelines. Technical Skills Strong knowledge of signal integrity in PCB design. Proficiency with PCB design tools (Siemens/Mentor Graphics). Good understanding of DFM (Design for Manufacturability) and DFA (Design for Assembly) principles. Curious, detail-oriented, and passionate about high-speed PCB design. Motivated by achieving challenging design goals. Bilingual (French and English). College diploma in electronics or equivalent. ~8+ years of R&D experience, primarily in PCB design. ~ Legal authorization to work in Canada.
Description du poste : Résumé du poste Les technologies en télécommunications évoluent rapidement, et EXFO vise à être parmi les premiers à offrir des solutions de test et de validation pour le segment Manufacturing, Lab and Research (MDR). Pour soutenir cette ambition, l’équipe R&D de cette division poursuit sa croissance et recherche un Développeur Logiciel Full Stack polyvalent, curieux et passionné par les technologies émergentes. Votre rôle En tant que Développeur Logiciel Full Stack, vous développerez des fonctionnalités tant au niveau du back-end que du front-end pour nos produits MDR. Vous serez également amené à créer des prototypes et preuves de concepts afin d’évaluer de nouvelles technologies, faciliter des démonstrations et soutenir l’innovation continue. Responsabilités Développement logiciel (Full Stack) Concevoir, développer, maintenir et améliorer des fonctionnalités logicielles pour nos produits MDR. Contribuer au développement côté back-end (APIs, services, protocoles, intégrations bas niveau) et côté front-end (interfaces utilisateurs). Comprendre, analyser et modifier du code existant pour y ajouter de nouvelles capacités ou améliorer sa structure. Preuves de concepts (PoC) et innovation Développer rapidement des prototypes pour valider de nouvelles technologies ou concepts liés aux réseaux, aux interfaces ou aux puces électroniques. Participer à des évaluations techniques avec les équipes R&D HW, FPGA et SW. Réaliser ou participer à des démonstrations internes et externes. Intégrer, lorsque pertinent, les PoC prometteurs aux produits existants ou futurs. Interaction avec le matériel Interagir avec des puces électroniques via leurs interfaces de configuration (ex. drivers, API bas niveau). Comprendre les limitations technologiques, les capacités matérielles et leurs impacts sur le software. Collaborer avec les équipes matérielles HW, FPGA et ingénierie de systèmes pour résoudre des problèmes complexes. Profil Expérience pertinente en développement logiciel sur des produits matériels, idéalement dans le domaine des télécommunications. Excellentes compétences back-end : C/C++/C# (exigé). Compétences front-end : Flutter (exigé), TypeScript, Angular (atouts). Connaissance de Python. Expérience avec les API REST. Connaissance de Git/Gitlab, CI/CD, tests unbitaires (atouts) Intérêt marqué pour le hardware , notamment lecture et compréhension de documentation technique de puces électroniques Interaction avec leurs interfaces de configuration (drivers) À l’aise avec les technologies émergentes, peu documentées ou en évolution. Expérience avec des environnements de communication réseau (atout). Compétences requises Excellente collaboration avec des équipes multidisciplinaires (ingénieurs systèmes, HW, FPGA, SW, équipe QA, production). Aime travailler avec des équipes locales et à distance Très grande polyvalence; capable d’intervenir à différents niveaux du produit. Débrouillard, autonome, apprend rapidement. Curiosité naturelle pour les nouvelles technologies. Enthousiasme à l’idée de contribuer à la mise en marché de produits innovants. Exigences Expérience : 5+ années en développement logiciel. Langues : Français et anglais (parlé et écrit). Formation : Baccalauréat en informatique, génie logiciel, génie électrique ou domaine connexe. Statut : Citoyen canadien ou résident permanent. ______________________________________________________________________________ Job Summary Under the supervision of the Software Group Manager and within the Research & Development department, your primary responsibility will be to work in an agile team developing our new test products for the Manufacturing, Design, and Research (MDR) telecommunications industry. Your role You will work in a hybrid mode within a DevOps-oriented team. This is an excellent opportunity to join a dynamic team building cutting-edge products that will test protocols and components for high-performance networks such as Ethernet 1.6T. If you have the skills to deliver value to customers and are passionate about your work, you are the candidate we are looking for. Responsabilities Face-to-face communication with team members over other means; Completing work rather than just starting it; Quality and verification of builds over quantity; Team success over individual success; Small, vertical, testable increments; Automated testing over manual testing; Using continuous integration and continuous deployment (CI/CD) infrastructure. Profile Strong understanding of object-oriented concepts; Knowledge of C# (.NET Core) / Angular; Knowledge of Python, TypeScript, and JavaScript; Knowledge of REST APIs; Knowledge of C++, Git/GitLab, CI/CD development and maintenance, DevOps practices, and datacom protocols is considered an asset. Required Skills Passionate and eager to learn; Attention to detail and quality of work; Strong teamwork skills; Organizational skills; Excellent communication skills. Requirements Bachelor’s degree in Software Engineering or Computer Science; 8-15 years of software development experience; Bilingual in French and English (spoken and written); Legal authorization to work in Canada. EXFO est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi. Nous valorisons la diversité et nous nous engageons à créer un environnement inclusif pour tous nos employés.
Job Description: Job summary Your primary responsibility as a Senior QA Analyst will be to perform testing of our network protocol testing products. What you’ll do As part of an Agile SCRUM team, you will contribute to the development of new functionalities to our existing line of network testing products. Your role as the QA expert will be to Implement the testing strategies early in our development process. To ensure our test strategies are implemented successfully part of your role will be to educate your team members, including developers, testers, product owners, and Scrum Masters, about what our test strategy is and how it can benefit the development process. Explain the principles, concepts, and the format for writing tests scenarios. Work with the team to select the appropriate tools that align with our tech stack and team's preferences. Help define when and how scenarios are written, reviewed, and executed during the development lifecycle. Encourage collaboration between developers, testers, and product owners in grooming sessions where team members collectively define acceptance criteria to reflect testing considerations. Example if doing BDD, adding \"Given-When-Then\" format to user story template. Work towards automating the execution of test scenarios. This automation ensures that scenarios are consistently executed and serve as regression tests. Make executing test scenarios a part of your team's Definition of Done (DoD) for user stories. This ensures that no user story is considered complete until all associated test scenarios have been executed and passed. Make sure the team integrates tests into our Continuous Integration (CI) pipeline. Encourage regular review and feedback sessions for test scenarios. Ensure that they accurately reflect the desired behaviour of the application and are kept up-to-date as requirements evolve. Focus on quality metrics to track our progress and measure our improvements. Continuously refine and adapt our processes based on feedback and lessons learned. Our test strategy should be about continuous improvement and collaboration. What we’re looking for Technical skills Proficient in quality assurance principles, theories, and concepts. Understanding of the different types of tests and their role (unit, integration, functional, etc.). Able to establish and execute efficient test strategies. Able to design and perform functional and corner case tests. Hands on experience with testing and/or monitoring network equipment. Experience with networking concepts and protocols is a must (Ethernet, TCP/IP ). Experience with Mobile device testing Experience/knowledge of an automation tool is a plus. Required aptitudes Autonomous and resourceful. Strong communication and collaborative skills are a must. Quick learner. Enjoy working on challenging problems Must have Pertinent experience: 8-12 years QA testing in a high technology environment. Language requirements: French and English (verbal and written). Education: Bachelor’s degree in Computer Science, Software, or Electrical Engineering. Other: Must be legally authorized to work in Canada ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Résumé du poste En tant qu'analyste QA Senior, votre principale responsabilité sera de réaliser des tests sur nos produits de test de protocoles réseau. Vos missions Au sein d'une équipe Agile Scrum, vous contribuerez au développement de nouvelles fonctionnalités pour notre gamme de produits de test réseau. Votre rôle d'expert QA sera de : mettre en œuvre les stratégies de test dès les premières étapes du processus de développement. Pour garantir leur mise en œuvre réussie, vous devrez notamment former les membres de votre équipe (développeurs, testeurs, Product Owners et Scrum Masters) à notre stratégie de test et à ses avantages pour le développement. Vous expliquerez les principes, les concepts et le format de rédaction des scénarios de test. Vous travaillerez avec l'équipe pour sélectionner les outils les plus adaptés à notre stack technique et aux préférences de l'équipe. Vous contribuerez à définir le moment et la manière dont les scénarios sont rédigés, revus et exécutés tout au long du cycle de développement. Vous encouragerez la collaboration entre développeurs, testeurs et Product Owners lors des réunions de préparation des tests (ou grooming sessions) où l'équipe définira collectivement les critères d'acceptation en tenant compte des aspects liés aux tests. Par exemple, si vous utilisez l'approche BDD, ajoutez le format « Étant donné-Quand-Alors » au modèle de récit utilisateur. Travailler à l'automatisation de l'exécution des scénarios de test. Cette automatisation garantit une exécution cohérente des scénarios et leur utilisation comme tests de régression. Intégrez l'exécution des scénarios de test à la définition de « Terminé » (DoD) de votre équipe pour les récits utilisateurs. Ainsi, aucun récit utilisateur n'est considéré comme terminé tant que tous les scénarios de test associés n'ont pas été exécutés et réussis. Veillez à ce que l'équipe intègre les tests à notre pipeline d'intégration continue (CI). Encouragez des sessions régulières de revue et de retour d'information sur les scénarios de test. Assurez-vous qu'ils reflètent fidèlement le comportement attendu de l'application et qu'ils sont mis à jour en fonction de l'évolution des exigences. Concentrez-vous sur les indicateurs de qualité pour suivre nos progrès et mesurer nos améliorations. Améliorez et adaptez continuellement nos processus en fonction des retours d'information et des enseignements tirés. Notre stratégie de test doit être axée sur l'amélioration continue et la collaboration. Profil recherché : Compétences techniques : Maîtrise des principes, théories et concepts de l'assurance qualité. Compréhension des différents types de tests et de leur rôle (unitaires, d'intégration, fonctionnels, etc.). Capacité à établir et à exécuter des stratégies de test efficaces. Capacité à concevoir et à réaliser des tests fonctionnels et des tests de cas limites. Expérience pratique des tests et/ou de la surveillance d'équipements réseau. Expérience indispensable des concepts et protocoles de réseau (Ethernet, TCP/IP). Expérience des tests sur appareils mobiles. La connaissance d'un outil d'automatisation est un atout. Aptitudes requises : Autonomie et débrouillardise. Excellentes aptitudes à la communication et au travail d'équipe. Apprentissage rapide. Goût pour la résolution de problèmes complexes. Exigences : Expérience pertinente : 8 à 12 ans en assurance qualité dans un environnement de haute technologie. Exigences linguistiques : Maîtrise du français et de l'anglais (oral et écrit). Formation : Baccalauréat en informatique, en génie logiciel ou en génie électrique.
Autres : Autorisation de travailler légalement au Canada EXFO is an equal opportunity employer. We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees.
Job Description: It's an exciting time to join EXFO, as we are undergoing a technological transformation, especially in our Optical Instruments division - where you can find all the historical products that have made us the world leader for 40 years! Job summary We are seeking a dynamic and highly motivated individual to join the Techhub team as a QA Analyst. In this role, you will play a key part in testing our nextgeneration FTB platforms. The Techhub team is responsible for developing the platform’s OS user interface, interacting with the Exchange ecosystem, and managing job execution and test results. Key Responsibilities: As part of an Agile team, contribute to the development of nextgeneration FTB platforms within the Techhub team. Design and execute manual and automated test cases to validate platform features. Identify edge cases and define clear acceptance criteria for user stories. Write detailed and wellstructured descriptions of issues identified during testing and review them with the team. Investigate, analyze, and help resolve functional and performance issues. Design and implement automated test cases in a GitLab environment, primarily using a BDD approach. Must Have University degree, or equivalent job experience Aiming for 2+ years QA testing in a high technology environment Strong experience working in a Linux environment. Hands‑on experience with test automation using Python. High level of autonomy and resourcefulness. Excellent communication, negotiation, and problem‑solving skills. Experience managing automated tests and software versioning using GitLab is an asset. Experience in BDD (BehaviorDriven Development) testing is an asset. Experience automating tests using Flutter/Dart is an asset. Experience in the telecommunications field is an asset. Familiarity with product management tools such as GitLab.com is a plus. Agile Certification or Experience is desirable but not required. Bilingual French and English Legally authorized to work in Canada What we offer A relatively flat hierarchy that allows for expression and professional growth. A hybrid work mode. Opportunity to take advantage of our \"Work from Anywhere\" program. An international (French/English) and super dynamic environment where projects evolve. Even if you don't feel qualified for all the above requirements, we encourage you to apply! If all this sounds interesting and you are curious about our challenges, we would be delighted to discuss them with you!------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ C'est une période excitante pour rejoindre EXFO, car nous sommes en pleine transformation technologique notamment dans notre division d’Instruments Optiques - là où vous pourrez trouver tous les produits historiques qui font de nous le leader mondial depuis 40 ans! SOMMAIRE DU POSTE Nous recherchons une personne dynamique et hautement motivée pour se joindre à l’équipe Techhub à titre d’analyste en assurance qualité (QA). Dans ce rôle, vous jouerez un rôle clé dans les activités de test de nos plateformes FTB de nouvelle génération. L’équipe Techhub est responsable du développement de l’interface utilisateur du système d’exploitation de la plateforme, de l’intégration avec l’écosystème Exchange, ainsi que de la gestion de l’exécution des tâches et des résultats de tests. RESPONSABILITÉS PRINCIPALES En tant que membre d’une équipe Agile, contribuer au développement des plateformes FTB de nouvelle génération au sein de l’équipe Techhub. Concevoir et exécuter des cas de test manuels et automatisés afin de valider les fonctionnalités de la plateforme. Identifier les cas limites (edge cases) et définir des critères d’acceptation clairs pour les récits utilisateurs. Rédiger des descriptions détaillées et bien structurées des anomalies identifiées lors des tests, et en discuter avec l’équipe. Investiguer, analyser et contribuer à la résolution des problèmes fonctionnels et de performance. Concevoir et mettre en place des cas de test automatisés dans un environnement GitLab, principalement à l’aide d’une approche BDD (BehaviorDriven Development). EXIGENCES Diplôme universitaire ou expérience professionnelle équivalente. Minimum de 2 ans d’expérience en assurance qualité (QA) dans un environnement de haute technologie. Solide expérience de travail dans un environnement Linux. Expérience pratique en automatisation de tests à l’aide de Python. Grand sens de l’autonomie et de la débrouillardise. Excellentes aptitudes en communication, en négociation et en résolution de problèmes. Expérience en gestion de tests automatisés et en gestion de versions logicielles avec GitLab (un atout). Expérience en tests BDD (BehaviorDriven Development) (un atout). Expérience en automatisation de tests avec Flutter/Dart (un atout). Expérience dans le domaine des télécommunications (un atout). Familiarité avec des outils de gestion de produits tels que GitLab.com (un plus). Certification ou expérience en méthodologies Agile souhaitée, mais non obligatoire. Bilinguisme français et anglais. Autorisation légale de travailler au Canada. Ce que nous offrons ? Un milieu de travail laissant la place à l’expression et l’évolution professionnelle Un mode de travail hybride. Possibilité de prendre avantage de notre programme \"Travailler de n'importe où\" Un environnement international (Français / Anglais) et super dynamique où on voit les projets évoluer Même si vous ne vous sentez pas qualifié pour toutes les exigences ci-dessus, nous vous encourageons à postuler ! Si tout cela vous semble intéressant et que vous êtes curieux de connaître nos défis, nous serions ravis de discuter avec vous ! EXFO is an equal opportunity employer. We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees.
Description du poste : Votre rôle Plus spécifiquement, comme technicien en électronique au sein d’une équipe de projet, vous devrez : Exécuter et documenter les qualifications fonctionnelles, environnementales et d'intégration des nouveaux produits. Préparer les setups de test et maintenir les équipements de test. Participer à la recherche des causes des problèmes et à leurs résolutions. Établir les procédures d’assemblage des nouveaux produits. Gérer le BOM d'un produit en développement. Au besoin, vous effectuerez toute autre tâche connexe pouvant relever de cet emploi. Ce que nous recherchons Compétences techniques Connaissances en photoniques (un atout) ou le désir d'acquérir ces connaissances. Bonne connaissance des outils informatiques (suite Office), linux (un atout). Aptitudes requises Avoir de la rigueur dans son travail, être soucieux des détails, être méthodique. Orienté vers l'action et le résultat. Capacité à travailler selon des échéanciers serrés. Bon esprit d’équipe. Bon esprit d’initiative et autonome. Capacité de communiquer efficacement en équipe. Exigences Formation : Diplôme d'études collégiales en génie physique ou tout autre combinaison de formations et d'expériences pertinentes. Expérience pertinente : Toute expérience pertinente sera considérée. Exigence linguistique : Maîtrise du français et de l’anglais (parlé - de base et écrit). EXFO est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi. Nous valorisons la diversité et nous nous engageons à créer un environnement inclusif pour tous nos employés.
Description du poste : Sommaire du poste En tant qu’Analyste sécurité, vous jouerez un rôle clé afin d’assurer que nos produits et services respectent les normes et réglementations les plus élevées en matière de sécurité de l’information, de protection des données personnelles et de qualité. Vous contribuerez activement à répondre aux exigences de conformité de nos clients, tout en soutenant l’évolution de notre système de management de la sécurité de l’information (SMSI) basé sur la norme ISO 27001. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de développement, de sécurité, juridiques et de ventes afin d’identifier, documenter et communiquer les exigences applicables à nos produits et services. Responsabilités principales Analyser les normes et réglementations applicables (ISO 27001, SOC 2, FedRAMP, CMMC, etc.) Évaluer le niveau de conformité des produits et services, et identifier les écarts et les risques Proposer et mettre en œuvre des plans d’action visant à améliorer la conformité Rédiger, maintenir et mettre à jour la documentation de conformité (politiques, procédures, rapports, attestations) Participer à la préparation et au suivi des audits internes et externes Répondre aux demandes de conformité des clients, partenaires et fournisseurs Assurer une veille réglementaire et anticiper les impacts sur les produits et services Contribuer à la sensibilisation et à la formation des employés sur les enjeux de conformité et de sécurité Profil recherché Compétences techniques Excellente connaissance des normes ISO 27001, SOC 2, FedRAMP, CMMC Capacité à analyser, synthétiser et vulgariser des informations complexes et techniques Aptitudes Esprit de collaboration et sens du service à la clientèle Rigueur professionnelle et sens de l’organisation Autonomie et capacité à gérer efficacement les priorités Exigences Baccalauréat en informatique, en gestion, en droit ou dans un domaine connexe Minimum de 3 ans d’expérience dans un rôle lié à la sécurité de l’information, à la conformité, à la protection des données ou à la qualité Excellentes compétences en communication écrite et orale en français et en anglais ______________________________________________________________________________ Position Summary As a Security Analyst, you will play a key role in ensuring that our products and services comply with the highest standards and regulations related to information security, personal data protection, and quality. You will actively contribute to meeting our customers’ compliance requirements while supporting the evolution of our Information Security Management System (ISMS) based on ISO 27001. You will work closely with development, security, legal, and sales teams to identify, document, and communicate compliance requirements applicable to our products and services. Technical Responsibilities Analyze applicable standards and regulations (ISO 27001, SOC 2, FedRAMP, CMMC, etc.) Assess the compliance level of products and services and identify gaps and potential risks Propose and implement action plans to improve compliance Draft, maintain, and update compliance documentation (policies, procedures, reports, attestations) Participate in the preparation and follow-up of internal and external audits Respond to compliance-related requests from customers, partners, and suppliers Monitor regulatory developments and anticipate their impact on products and services Contribute to employee awareness and training on compliance and security topics Required Skills Strong knowledge of ISO 27001, SOC 2, FedRAMP, CMMC Ability to analyze, synthesize, and clearly communicate complex technical information Strong collaboration skills and customer-service mindset High level of organization, rigor, and ability to manage priorities Autonomy, initiative, and adaptability Requirements Bachelor’s degree in computer science, management, law, or a related field Minimum of 3 years of experience in a role related to information security, compliance, data protection, or quality Excellent written and verbal communication skills in French and English EXFO est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi. Nous valorisons la diversité et nous nous engageons à créer un environnement inclusif pour tous nos employés.
Description du poste : Job summary Under the supervision of the Software Group Manager, and within the Research and Development department, your main responsibility will be to work in an agile team developing our new product for our industry’s field network and ethernet-ip testing offerings. You’ll be working in a hybrid mode, in a DevOps minded team. This is a great opportunity to be part of a team building a new product from the ground up on the latest technologies. If you have lots of great skills for delivering customer value and that is what excites you, then you are what we are looking for. What you’ll do As part as an Agile SCRUM team, we are looking for someone who Favors face-to-face communication with team members over any other means Favors finishing work over starting work Favors a “green” build over their current work Favors their team’s success over their own Favors small testable vertical increments over horizontal integration Favors automated tests over manual ones What we’re looking for Technical skills In-depth knowledge of object-oriented programming concepts Knowledge of C# (.Net Core) / Flutter Knowledge of REST API development Knowledge of Git/Gitlab, Docker Containers, Virtualization, DevOps practices and datacom/transport protocols will be considered an asset Required aptitudes Passionate and willing to learn Attention to detail and quality of work Ability to work as part of a team Organizational skills Good communication skills Must have Bachelor’s degree in software or computer engineering or equivalent. Bilingual (French and English, oral and written)2-5 years relevant expierience Other: Must be legally authorized to work in Canada. Any other combination of experience/studies will be considered. ----------------------------------------------------------------------------------------------------------- Résumé du poste Sous la supervision du responsable du groupe logiciel et au sein du département Recherche et Développement, votre principale mission sera de participer, au sein d'une équipe agile, au développement de notre nouveau produit destiné aux solutions de test de réseaux de terrain et Ethernet-IP de notre secteur. Vous travaillerez en mode hybride, au sein d'une équipe orientée DevOps. Cette opportunité unique vous permettra de contribuer à la création d'un nouveau produit, de A à Z, en utilisant les technologies les plus récentes. Si vous possédez d'excellentes compétences en matière de création de valeur pour le client et que cela vous motive, alors votre profil nous intéresse. Vos responsabilités Au sein d'une équipe Agile Scrum, nous recherchons une personne qui : • Privilégie la communication directe avec les membres de l'équipe • Privilégie la finalisation des tâches au démarrage • Privilégie la mise en production continue (ou « green build ») à son travail en cours • Privilégie la réussite de son équipe à sa propre réussite • Privilégie les petites incrémentations verticales testables à l'intégration horizontale • Privilégie les tests automatisés aux tests manuels Profil recherché Compétences techniques • Maîtrise des concepts de la programmation orientée objet • Connaissance de C# (.Net Core) / Flutter • Connaissance du développement d'API REST La connaissance de Git/GitLab, des conteneurs Docker, de la virtualisation, des pratiques DevOps et des protocoles de communication/transport de données sera considérée comme un atout Aptitudes requises • Passion et volonté d'apprendre • Souci du détail et de la qualité du travail • Capacité à travailler en équipe
• Sens de l'organisation • Excellentes aptitudes à la communication Exigences Baccalauréat en génie logiciel ou informatique ou l'équivalent. 2 à 5 ans d'expérience pertinente.
Bilingue (français oral et écrit, anglais écrit). Autre : Vous devez être légalement autorisé(e) à travailler au Canada. Toute autre combinaison d'expérience et de formation sera prise en considération. EXFO est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi. Nous valorisons la diversité et nous nous engageons à créer un environnement inclusif pour tous nos employés.
