Situé à Sept-Iles, GAUMAR Environnement, se spécialise dans le nettoyage industriel et commercial, le transport et récupération de matières dangereuses, location d'unité sanitaire et vidange de fosses septiques.
Sous la supervision du contremaître mécanique, le mécanicien diesel devra effectuer tous les niveaux d'entretien préventif, utiliser efficacement les divers logiciels de diagnostic pour diagnostiquer, identifier et solutionner les diverses réparations à effectuer, assurer la conformité des équipements, selon les règles établies.
Poste à temps plein à raison de 40 heures par semaine.
Compétences requises
Formation en mécanique diesel
Deux ans d’expérience dans un poste similaire
Certifié diesel un atout
Habiletés requises
Sens des responsabilités
Être rigoureux et organisé
Faire preuve de bon sens et d’adaptabilité
Cette opportunité vous intéresse, faites parvenir votre CV immédiatement ou rendez-vous sur place!
Compétences requises
Formation en mécanique diesel
Deux ans d’expérience dans un poste similaire
Certifié diesel un atout
Chez GAUMAR Environnement, nous fournissons à nos employés des opportunités de croissance, leur permettant de progresser tant sur le plan personnel que professionnel. Chaque jour, l’entreprise se fait un devoir de faire rayonner son expertise dans le domaine du nettoyage industriel et commercial en cohésion avec ses divers partenaires.
Nous recherchons notre futur gardien des valeurs, qui veillera à maintenir le plus haut niveau de satisfaction et de bien-être parmi nos employés. En tant que gestionnaire du potentiel humain, vous serez le conseiller expert, accompagnant la direction et les gestionnaires dans la mobilisation et le développement global de l’organisation. Vous serez ainsi un partenaire clé pour assurer le succès de l’organisation en favorisant un environnement de travail sain et harmonieux.
Vos principales responsabilités incluront :
• Maintenir une culture organisationnelle en cohésion avec nos valeurs d’INNOVATION, de RESPECT et de TRAVAIL D’ÉQUIPE;
• Effectuer les activités de recrutement, de sélection, d’accueil et d’intégration du personnel en collaboration avec les différents départements;
• Rédiger et mettre à jour les politiques, les diffuser et en assurer leur mise en place en lien avec les normes et lois actuels;
• Assurer un rôle conseil dans tous les aspects des ressources humaines, de gestion de la performance, du développement professionnel des talents et assurer une grande disponibilité pour répondre aux employés;
• Coordonner les activités de communication interne et rédiger divers documents, lettres, et communiqués en lien avec les ressources humaines;
• Développer et gérer efficacement le processus d’appréciation du rendement ainsi que les plans de développement qui s’y rattache;
• Produire et mettre à jour divers indicateurs de performance en matière de ressources humaines en lien avec les objectifs stratégiques de l’organisation;
• Assurer le suivi et le renouvellement des différents programmes et avantages sociaux;
• Mettre en place un comité de Santé pour assurer le bien-être de nos employés et organiser des évènements en liens avec les besoins et participer activement au comité de santé et sécurité au travail;
• Préparer la documentation liée aux réclamations auprès la Commission de la santé et de la sécurité et assurer le suivi avec la mutuelle de prévention;
• Développer et gérer le programme de reconnaissance afin de favoriser l’indice de bonheur au travail.;
• Participer à l’organisation des activités sociales en collaboration avec la direction et le comité social;
• Participer à différents projets spéciaux qui visent l’amélioration continue de l’organisation ou son secteur;
• Accompagner les gestionnaires dans la gestion du changement;
• Toutes autres tâches connexes.
Compétences recherchées :
• Capacité à communiquer clairement et efficacement avec les employés et la direction;
• Sens de l’écoute développé;
• Forte aptitude pour les relations interpersonnelles;
• Esprit d’analyse, d’organisation et de synthèse;
• Capacité à gérer et à faciliter les transitions organisationnelles, en minimisant les résistances et en soutenant les employés;
• Aptitude à inspirer et à motiver les employés, tout en guidant les équipes vers les objectifs de l’organisation.
Profil :
• Titulaire d’un baccalauréat en ressources humaines ou équivalent;
• Posséder plus de cinq (5) ans d’expérience à titre de généraliste en ressources humaines;
• Forte habileté de communication écrite et orale tant en français qu’en anglais; Une maîtrise de l’Innu serait un atout;
• Maîtrise des applications de Microsoft Office et des plates-formes sur les médias sociaux;
• Bonnes connaissances des diverses Lois du travail au Québec.
Situé à Sept-Iles, GAUMAR Environnement, se spécialise dans le nettoyage industriel et commercial, le transport et récupération de matières dangereuses, location d'unité sanitaire et vidange de fosses septiques.
Relevant du répartiteur, le coordonnateur d'atelier mécanique prendra en charge l'organisation du département, en plus d'effectuer des tâches mécaniques sur la flote de véhicule de l'organisation. Plus précisément :
Encadre l'équipe de travail :
- Transmet les directives;
- Collabore avec l'équipe à relever les problématiques;
- S'assure de maintenir un bon climat de travail dans son secteur.
Exécute les tâches mécaniques :
- Vérifier les équipements afin de valider leur conformité;
- Effectuer les réparations sur les camions;
- Compléter la documentation nécessaire;
- Apporter le soutien nécessaire aux opérateurs;
- Respecter les exigences du PEVL et du PEP de la SAAQ.
Pour avoir du succès dans le poste, il faut :
- Posséder une formation en mécanique;
- Être certifié en mécanique diesel;
- Justifier 3 à 5 années d'expérience pertinente et ayant déjà occupé un poste d'aviseur technique;
- Minutieux, organisé et débrouillard;
- Leadership et souci du bien-être.
Situé à Sept-Iles, GAUMAR Environnement, se spécialise dans le nettoyage industriel et commercial, le transport et récupération de matières dangereuses.
Tu es dynamique, tu aimes relever de nouveaux défis? Nous sommes présentement à la recherche d'un(e) Soudeur.se
Tes principales responsabilités seront d'exécuter les travaux, assister tes confrères de travail pour toutes autres tâches, respecter les règles de sécurité et opérer des équipements au besoin.
En possédant ton cours de soudeur, tu auras une prime de + 4$ de l'heure !
En te joignant à notre entreprise, tu auras les défis que tu recherches et tu feras partie d'une équipe à dimension humaine. Cela t’intéresse? Viens à notre bureau pour nous rencontrer ou soumet ta candidature immédiatement!
Détenir un permis de conduire valide
Carte de soudeur
Situé à Sept-Iles, GAUMAR Environnement, se spécialise dans le nettoyage industriel et commercial, le transport et récupération de matières dangereuses, location d'unité sanitaire et vidange de fosses septiques.
Nous offrons une gamme complète d'avantages sociaux, un salaire compétitif ainsi qu'un logement fourni pour les premiers 6 mois (gens à l'extérieur de Sept-Iles)
Description du poste
Le travail consiste principalement à manipuler et opérer des équipements industriels fonctionnant à vide (aspiration avec unité vacuum humide et/ou sec) et/ou sous haute pression (hydro-nettoyage).
Responsabilités principales
Effectuer 25% conduite de machinerie, 75% de travail physique relié au nettoyage industriel;
Le candidat doit aimer le travail non-routinier;
Clientèle desservie: site industriel, minier, municipal et autres.
Exigences
Un permis de conduire de classe 1 et/ou de classe 3
Excellente capacité physique;
Facilité de travailler en équipe (95% du travail se fait en équipe de 2 ou plus);
Exigences
Un permis de conduire de classe 1 et/ou de classe 3
Excellente capacité physique;
Facilité de travailler en équipe (95% du travail se fait en équipe de 2 ou plus);
Rejoignez vite l'équipe dynamique et innovante de GAUMAR Environnement ! Sous la supervision du Contrôleur financier, le/la technicien.ne comptable et paie joue un rôle central dans l’équipe de comptabilité, en ayant pour mandat principal d’effectuer la gestion des divers comptes de l’organisation en plus de participer à divers projets ou mandats du département de comptabilité. Voici à quoi ressembleront tes responsabilités dans ce rôle : Gestion des comptes fournisseurs, paies, redevances gouvernementales, etc. Participer au cycle complet de la paie hebdomadairement; Participer aux tenues de livres (comptes fournisseurs, encaissement, rapprochement, écritures, etc.); Voit quotidiennement au suivi bancaire; Effectue la conciliation bancaire; Prépare et effectue les remises gouvernementales (acomptes provisionnels d’impôt, TPS/TVQ, DAS, etc.); Participe aux travaux de fin d’exercice et à la préparation des divers dossiers d’audit; Compile certaines statistiques; Collabore au besoin à certaines analyses financières avec son gestionnaire, mais aussi avec d’autres départements des bureaux administratifs; Participe à l’amélioration des processus administratifs et propose des possibilités d’amélioration; Effectue toutes autres tâches requises par la nature de sa fonction. Profil recherché : Tu te distingues par ta rigueur et ta minutie; Tu es capable de bien gérer les priorités et plusieurs dossiers simultanément; Tu es reconnu pour ton jugement, ta débrouillardise et ton autonomie; Tu possèdes un sens de l’analyse et une grande discrétion; Tu détiens de bonnes compétences en communication autant à l’oral qu’à l’écrit. Exigences du poste : Diplôme d’études collégiales en techniques administratives, option comptabilité de gestion; 2 ans d’expérience dans un poste avec des responsabilités similaires dont dans le traitement de la paie; Connaissance de la Suite Office (Excel niveau intermédiaire); Être technicien.ne paie et administration chez Gaumar environnement, ça vient aussi avec : Une horaire temps plein; Une équipe dynamique; Une rémunération à la hauteur de ton talent; Des avantages sociaux compétitifs; Des possibilités de collaborer à divers projets ! Les candidatures reçues seront traitées en toute confidentialité : rh@gaumarenv.com
Rejoignez vite l'équipe dynamique et innovante de GAUMAR Environnement ! Sous la supervision du Contrôleur financier, le/la technicien.ne comptable et paie joue un rôle central dans l’équipe de comptabilité, en ayant pour mandat principal d’effectuer la gestion des divers comptes de l’organisation en plus de participer à divers projets ou mandats du département de comptabilité. Voici à quoi ressembleront tes responsabilités dans ce rôle : Gestion des comptes fournisseurs, paies, redevances gouvernementales, etc. Participer au cycle complet de la paie hebdomadairement; Participer aux tenues de livres (comptes fournisseurs, encaissement, rapprochement, écritures, etc.); Voit quotidiennement au suivi bancaire; Effectue la conciliation bancaire; Prépare et effectue les remises gouvernementales (acomptes provisionnels d’impôt, TPS/TVQ, DAS, etc.); Participe aux travaux de fin d’exercice et à la préparation des divers dossiers d’audit; Compile certaines statistiques; Collabore au besoin à certaines analyses financières avec son gestionnaire, mais aussi avec d’autres départements des bureaux administratifs; Participe à l’amélioration des processus administratifs et propose des possibilités d’amélioration; Effectue toutes autres tâches requises par la nature de sa fonction. Profil recherché : Tu te distingues par ta rigueur et ta minutie; Tu es capable de bien gérer les priorités et plusieurs dossiers simultanément; Tu es reconnu pour ton jugement, ta débrouillardise et ton autonomie; Tu possèdes un sens de l’analyse et une grande discrétion; Tu détiens de bonnes compétences en communication autant à l’oral qu’à l’écrit. Exigences du poste : Diplôme d’études collégiales en techniques administratives, option comptabilité de gestion; 2 ans d’expérience dans un poste avec des responsabilités similaires dont dans le traitement de la paie; Connaissance de la Suite Office (Excel niveau intermédiaire); Être technicien.ne paie et administration chez Gaumar environnement, ça vient aussi avec : Une horaire temps plein; Une équipe dynamique; Une rémunération à la hauteur de ton talent; Des avantages sociaux compétitifs; Des possibilités de collaborer à divers projets ! Les candidatures reçues seront traitées en toute confidentialité : rh@gaumarenv.com
