Une société de conseil en gestion recherche un(une) Directeur(trice) des finances, responsable de la gestion financière, de la trésorerie et de l'encadrement d'équipe. Le candidat idéal doit avoir un baccalauréat en comptabilité ou en finance, une certification CPA, et 10 ans d'expérience dans un rôle similaire. Ce poste implique une communication régulière avec la direction générale et la supervision des opérations comptables. La connaissance des outils technologiques est essentielle. #J-18808-Ljbffr
Notre client du secteur pétrochimique situé à Beauharnois est à la recherche d’un.e ingénieur.e procédé et environnement afin d’assurer la performance et la fiabilité des procédés industriels du site tout en garantissant la conformité environnementale et en contribuant aux objectifs de développement durable. La sécurité et une gestion vigilante de l’environnement sont au premier plan de toutes leurs actions.
Tâches et responsabilités :
Optimisation des procédés
Analyser les performances des unités (sécurité, qualité, volumes, coûts, énergie, pertes matière).
Identifier et mettre en œuvre des améliorations de procédés pour augmenter l’efficacité, la capacité, le rendement et la fiabilité.
Proposer des modifications d’équipements ou de paramètres d’exploitation pour réduire les consommations d’énergie et les émissions environnementales
Support aux opérations
Apporter un support technique quotidien aux équipes de production (dépannage, résolution de problèmes process, rédaction d’instructions d’exploitation).
Participer aux analyses de causes racines (RCA) et aux enquêtes suite à incident ou dérive de procédé; définir et suivre les plans d’actions correctives.
Contribuer à la mise au point des campagnes de production, des démarrages/arrêts d’unités et des changements de grade.
Projets & modifications
Participer à la définition, à l’étude de faisabilité et à la mise en œuvre de projets d’investissement (revamping, nouveaux équipements).
Rédiger ou contribuer aux dossiers techniques (P&ID, bilans matière/énergie, spécifications techniques, études HAZOP/What-if).
Collaborer avec les services de Maintenance, Qualité, HSE et Service à la clientèle pour rencontrer les objectifs de l’usine.
Suivi des performances & reporting
Mettre en place et suivre des indicateurs de performance procédé (OEE, rendements, facteurs de charge, consommations spécifiques, pertes, rebuts…).
Fournir des rapports réguliers à la direction du site sur l’état des procédés et les résultats des actions d’amélioration continue.
Responsabilités « Environnement »
Conformité réglementaire & systèmes de management
Veiller au respect de toutes les exigences réglementaires environnementales applicables (air, eau, déchets, bruit, sols, produits dangereux), ainsi que des exigences internes.
Tenir à jour le registre des exigences légales, permis et autorisations environnementales.
Mettre en œuvre et maintenir le système de management environnemental et contribuer aux systèmes HSE du site.
Préparer et soumettre les rapports environnementaux requis par les autorités et par la compagnie en assurant l’exactitude des données.
Prévention des risques et gestion des incidents
Identifier et évaluer les aspects et impacts environnementaux des activités et des projets de procédé.
En cas d’incident environnemental ou de nonconformité, coordonner la gestion d’urgence, l’analyse des causes, la définition et le suivi des actions correctives et préventives.
S’assurer que tout incident, accident ou situation de nonconformité environnementale est signalé immédiatement selon le Code de conduite.
Profil recherché
Diplôme d’ingénieur en génie chimique, génie des procédés, génie de l’environnement ou équivalent.
Expérience en milieu industriel (chimie, pétrochimie, matériaux, plastiques…), avec une double compétence procédé / environnement ou une forte appétence pour les deux volets.
Connaissance de la réglementation environnementale applicable (nationale et locale).
Maîtrise des outils d’analyse de procédé (bilans matière/énergie, statistiques de procédé, études de risques) et des principes de gestion environnementale (ISO 14001; idéalement notions d’ISO 50001).
Sens aigu de la sécurité et de la conformité, en ligne avec le Code de conduite.
Capacité à gérer des projets, à travailler en équipe et en transverse avec la production, la maintenance, la qualité, les achats, etc.
Excellentes capacités d’analyse, de synthèse et de communication écrite et orale.
Notre client du secteur de la distribution industrielle situé dans la région de l’Érable est à la recherche d’un.e Directeur.trice technique - Fournitures industrielles qui agira comme référence technique interne et partenaire clé de l’équipe des ventes. Dans un contexte de PME en forte croissance, il assure la crédibilité technique de l’offre, soutient les représentants dans les dossiers complexes et contribue à structurer les pratiques afin de soutenir la performance et la qualité des solutions proposées aux clients industriels.
Ce poste s’adresse à un profil très technique, idéalement ingénieur, orienté solutions, qui aime être sur le terrain et travailler en proximité avec les équipes.
Tâches et responsabilités :
Expertise technique et soutien aux ventes
Agir comme expert technique pour l’ensemble des produits et solutions de fournitures industrielles (MRO, équipements, composantes, solutions techniques).
Soutenir activement les représentants externes lors de rencontres clients, analyses de besoins et recommandations techniques.
Valider la faisabilité technique des solutions proposées et assurer leur adéquation avec les environnements de production et de maintenance des clients.
Être impliqué dans les dossiers à forte valeur ajoutée ou à haut niveau de complexité technique.
Encadrement et développement des équipes
Appuyer l’équipe des ventes internes et externes dans la compréhension des produits, de leurs applications et de leurs avantages techniques.
Développer et animer des formations techniques continues pour renforcer l’expertise des équipes.
Agir comme mentor technique et point de référence au quotidien.
Structuration et amélioration continue
Contribuer à la standardisation des pratiques techniques (offres, solutions, documentation, argumentaires).
Participer à l’optimisation des processus liés aux ventes techniques (soumissions, support, outils).
Collaborer avec la direction pour soutenir la croissance tout en maintenant un haut niveau de rigueur technique.
Compétences recherchées :
Formation en ingénierie ou équivalent technique.
Expérience pertinente dans un environnement industriel, manufacturier ou de distribution de produits techniques.
Solide compréhension des réalités de maintenance, de production et des contraintes opérationnelles des clients industriels.
Capacité à vulgariser des concepts techniques et à soutenir des équipes de vente.
Approche terrain, structurée, orientée solutions et collaboration.
Notre client, une firme de génie conseil multidisciplinaire qui œuvre dans le secteur du bâtiment, est à la recherche d’un ingénieur.e spécialisé en protection incendie pour leur bureau à Laval.
Description du poste :
L’ingénieur(e) spécialisé en Protection Incendie sera chargé principalement de la conception des plans des systèmes de protection incendie et de la réalisation des études, devis, avis et rapports techniques de protection incendie liés aux projets du bâtiment institutionnel et commercial, en collaboration avec les autres départements.
La personne sélectionnée supervisera le travail de son équipe de techniciens et de dessinateurs, assumera la responsabilité complète des livrables des projets qui lui sont assignés dans son domaine d’activité et représentera la firme en maintenant des relations privilégiées avec les clients. Elle sera amenée à collaborer avec un ensemble de spécialistes issus de divers domaines d’expertise (urbanistes, architectes, paysagistes, ingénieurs en électricité, en structure, en civil, en géotechnique et environnement, etc.).
Tâches et responsabilités :
La firme est à la recherche d’un leader / ingénieur spécialisé en protection incendie pour faire partie de leur équipe et qui sera en mesure d’assurer les missions permettant de mener à terme, dans le respect des budgets et échéanciers établis, des projets dans le domaine de la protection incendie, en l’occurrence :
Planifier, superviser et réaliser la conception des systèmes de protection incendie ;
Assurer la conformité au Code national du bâtiment ;
Réaliser les calculs hydrauliques ;
Optimiser les installations dans la réalisation des projets selon les demandes du client ;
Coordonner les livrables dans la recherche de solutions techniques ;
Supporter le personnel technique (techniciens, dessinateurs et autres ingénieurs rattachés aux projets) ;
Vérifier et coordonner les travaux en cours en collaboration avec les autres intervenants (architecture, civil, structure, électricité, etc.) ;
Superviser la préparation des estimations budgétaires, ainsi que les rapports de plans et devis ;
Participer aux réunions de chantier ;
Participer à la surveillance partielle des travaux sur chantier et superviser les visites de relevés ;
Assurer en permanence la relation avec les clients et le suivi des dossiers ;
Piloter la performance, encadrer, coacher, coordonner et assurer la gestion de son équipe.
Compétences recherchées :
Baccalauréat en génie mécanique du bâtiment ou civil ;
Expérience significative (5 années) dans un poste similaire spécialisé en protection incendie dont un minimum de 5 années d’expérience en gestion/coordination d’équipes techniques
Membre de l’OIQ ;
Connaissance du CNB et des normes de conception ;
Connaissance des normes NFPA (National Fire Protection Association) ;
Compétences en gestion de projets résidentiels, municipaux, commerciaux, industriels et institutionnels ;
Être en mesure d’effectuer et interpréter un calcul hydraulique ;
Expérience souhaitée en génie conseil ;
A l’aise dans la relation client ;
ASP en Construction (atout majeur);
Maîtrise des logiciels AutoCAD - REVIT un atout
Permis de conduire valide avec voiture
Apte aux déplacements occasionnels au Canada
Conditions de travail :
Poste permanent
Semaine de travail se terminant à midi le vendredi (toute l’année).
Milieu de travail chaleureux et éthique valorisant l’engagement social et environnemental
Contribuer à des projets innovateurs et multidisciplinaires ;
Valorisation de la formation continue ;
Possibilités d’avancement rapide ;
Bonus de performance biannuel (pouvant être versés en REER) ;
Gamme d’avantages sociaux complète incluant la télémédecine ;
Possibilité de travail en mode hybride
Flexibilité dans les horaires de travail ;
Overview Notre client du secteur de la distribution industrielle situé dans la région de l'Érable est à la recherche d’un.e Directeur.trice des finances. Relevant du directeur général, la personne titulaire de ce poste doit gérer toutes les activités reliées à la gestion financière de l’entreprise. Elle doit contribuer pleinement au développement et à la croissance de l'entreprise en fournissant une analyse financière et des conseils relativement aux objectifs ciblés. Elle doit assurer la gestion de l’équipe comptabilité et s’assurer de planifier, organiser et mettre en œuvre des processus efficaces afin d’améliorer en continu la qualité et l’efficacité de la situation financière de l’entreprise. Tâches et responsabilités : Gestion comptable et financière Diriger les opérations comptables et financières de l’entreprise selon les standards de qualité établis; Assurer une communication régulière auprès de la direction générale en fournissant des analyses détaillées de la situation financière de l’entreprise; Superviser les flux financiers de l’entreprise et gérer la trésorerie pour assurer la stabilité financière à court et à long terme. Soutenir l’équipe de direction dans l’élaboration des prévisions budgétaires annuelles; Finaliser et encadrer le budget de l’entreprise et voir à sa mise en œuvre et au suivi mensuel; Procéder aux différentes analyses financières (bilan, indicateurs d’activité, etc.) pour prise de décision; Assurer une planification financière de l’entreprise (analyse d’investissement, opportunités, etc.). Assurer le financement de l’entreprise. Gérer la paie, les déclarations fiscales et sociales, ainsi que le traitement des factures clients et fournisseurs. Préparer la fin d’année fiscale avec les vérificateurs externes; Encadrer les membres de son équipe et planifier les opérations nécessaires en soutien à l’équipe de direction et à la clientèle. Collaborer aux négociations syndicales et soutenir l’application de la convention collective. Gestion de la performance En collaboration avec la direction des achats, établir un plan d’amélioration de la gestion des achats ainsi que des inventaires; Supporter et collaborer à la gestion des stocks; Être proactif dans les défis technologiques, i.e. performance, cybersécurité, protection des données, accessibilité et support Superviser et optimiser les infrastructures TI Participer à la transition numérique Collaborer dans l’implantation d’outils technologiques efficaces; Mettre en place des indicateurs de performance financiers (tableaux de bord) pour assurer une gestion financière optimale; Collaborer à la mise en place de tableaux de bord auprès des différents services; Assister et accompagner les directeurs dans le suivi budgétaire. Assurer le développement des compétences de son équipe en lien avec l’évolution technologique des systèmes et les soutenir lors de leurs interventions; Mettre en place des processus et des standards validés Gestion des ressources humaines Mobiliser les membres de son équipe en lien les valeurs de l’entreprise; Procéder à l’évaluation du rendement de ses employés et en faire le suivi; En collaboration avec le service des ressources humaines favoriser le développement des compétences de son équipe; Participer au processus d’embauche des employés de son service et à l’intégration des nouveaux employés; Maintenir de bonnes relations de travail Soutenir la santé, la sécurité et le mieux-être au travail. Participation au comité de direction Collaborer avec la direction générale à la planification stratégique de l’organisation et à la détermination des objectifs organisationnels et des orientations stratégiques; En lien avec la planification stratégique, mettre en place un plan d’actions pour son service, en établir le budget et en effectuer le suivi; Assurer une communication bidirectionnelle avec toutes les équipes; Être solidaires des décisions et respecter le devoir de réserve lié à son rôle de gestion; Améliorer en continue les processus et façons de faire; Entretenir un climat organisationnel empreint de confiance, de respect et d’équité. Représenter l’organisation dans le respect des pratiques, des règlements et des politiques en place. Compétences recherchées Baccalauréat en comptabilité ou en finance. Détenir le titre comptable CPA. Expérience en gestion des achats Expérience significative (10 ans) à la direction financière d’une entreprise et en gestion d’équipe. Très bonne connaissance de la sécurité et des outils TI #J-18808-Ljbffr
At GCM Consultants, you CHOOSE! Remote, hybrid or office?
Contribute to ambitious projects
We are all passionate about contributing to a variety of projects that resonate in our industry and impact our society. Every mandate is a new challenge, every solution an innovation.
Why choose GCM Consultants?
Teleworking
Flexible working hours.
Floating days offered upon hiring for personal reasons or illness, and redeemable if not used.
Employee Assistance Program (EAP).
Telemedicine.
Flexible support program (for sports activities, professional dues, home internet, etc.).
Deferred profit-sharing program with RRSP contribution options.
Comprehensive group insurance plan.
Who is GCM Consultants?
We are a local engineering firm that has been helping customers in all industries with engineering, operations and maintenance since 1994. We measure our success by the continuity of our work with all our customers. We are always on the lookout for new projects that push the boundaries of creativity.
On a daily basis you will have to:
Develop the project monitoring structure with the Project Manager.
Develop the project realization strategy - Work Breakdown Structure (WBS) with the Project Manager.
Develop the project baseline schedule with the Project Manager and Project Team (activities to perform in each phase, trends and duration).
Updating and monitoring project schedules, identifying variances and risks of overruns, and making recommendations for optimization and adjustments as required.
Analyze the scheduling variances and identify trends: Sequence, duration, margins, risk and implementation strategies.
Prepare resource curves according to the schedule, monitor and follow-up (identify human resources and estimate efforts for each activity).
Maintain an overview of all resources to identify potential conflicts between project activities, queries and support requests.
Manage project changes that are linked to the schedule in coordination with the Project Manager.
Monitoring costs and budgets, identifying variances and risks of overruns, and making recommendations for optimization and adjustments as required.
Follow up with those responsible for each discipline and obtain responses to variance present.
Analyze variances and explain discrepancies to the project manager.
Coordinate and prepare periodic progress reports for the project.
Promote the use of internal project management tools and continually improve project control practices.
Supporting Directors and Project Managers in the monitoring and control of projects by regularly updating project documentation, monitoring tables and registers and ensuring their integrity.
Requirements:
Minimum 5 to 10 years of experience developing and updating schedules.
Minimum 5 years experience in consulting engineering.
Proficient in MS Project and Primavera
Knowledge of the PMBOK concept (project life cycle, knowledge domains, SPI, CPI, etc.)
Experience in the industrial sector (refining, petrochemicals, mining and metals, etc.).
Excellent communication and integration capacity
Resourcefulness, good organization and thoroughness
Autonomy, leadership and sense of priorities
Hardworking, sense of initiative and proactive
Fluency in French and English required occasionally since the person will collaborate with colleagues and clients outside of Quebec, both written and oral.
Assets :
Experience in planning plant shutdowns
PMP Certification
Member of the "Association for the advancement of Cost Engineering" (AACE)
Experience in consulting engineering
Willingness to travel
You want to develop ambitious projects with us? Send us your resume and let's talk.
Type : Permanent full time
Available offices : Montreal or Lévis
Tu rêves d'être au cœur de l'action, de participer à des projets novateurs où tu devras te dépasser ? Tu as envie de travailler dans une organisation à taille humaine où le ‘fun factor’ est au rendez-vous ? Tu souhaites travailler avec des gestionnaires qui seront à ton écoute pour que tu te réalises professionnellement et personnellement ? Imausar GM Enviro est là pour toi !
Imausar GCM Enviro fait partie de GCM Corpo regroupant plus de 600 professionnels dans une dizaine de bureaux à travers le Canada. GCM est un leader dans le domaine en industriel depuis plus de 30 ans. Toujours à la recherche de nouveaux projets nous permettant de repousser les limites du savoir et de l’innovation, nos services de génie-conseils et nos services en environnement sont bâtis sur le service d’accompagnement à taille humaine qui font de nous des alliés dans le quotidien de nos clients.
Tu es un.e professionnel.le en environnement passionné et créatif? N'attends plus une seule seconde, viens réfléchir autrement avec nous.
Imausar GCM Enviro est à la recherche d’un.e aide-terrain motivé.e et autonome afin de réaliser divers travaux extérieurs liés à la collecte de données, aux relevés de terrain et à la description des sols. Ce poste s’adresse à quelqu’un qui aime travailler à l’extérieur, qui possède un bon sens de l’organisation et qui souhaite contribuer à la réalisation de projets variés afin d’épauler le chef d’équipe - Installations septiques. Le.la technicien.ne sera appelé à travailler avec une clientèle majoritairement résidentielle et devra démontrer des aptitudes de communication et de service à la clientèle accrues.
Responsabilités liées au poste:
Effectuer des relevés de terrain et de la collecte de données.
Faire l’évaluation d’un site pour déterminer les emplacements pertinents à la réalisation de tranchées exploratoires.
Diriger l’opérateur de mini-pelle.
Procéder à la description des sols et effectuer de l’échantillonnage.
Effectuer la prise de données à l’aide d’instrument de précision (laser rotatif, antenne GPS, perméamètre, etc.).
Documenter les observations : prises de note, photos, croquis, mesure.
Réaliser des analyses granulométriques à l’aide d’une tamiseuse.
Faire des visites d’inspection pour prendre un relevé final.
Compétences et aptitudes recherchées :
Aimer travailler à l’extérieur, été comme hiver.
Grande facilité à communiquer (avec la clientèle résidentielle).
Capacité à effectuer un travail physique.
Est débrouillard et motivé à apprendre de nouvelles choses.
Capacité à travailler en équipe et fait preuve d’initiative.
Doit démontrer un professionnalisme au travail.
Exigences :
1 à 3 ans d’expérience relative au domaine de la construction et/ou à l’excavation.
Toute expérience relative à la prise de relevé de terrain ou à l’évaluation du sol est un atout.
Détenir un permis de conduire valide et avoir accès à un véhicule.
Type : Permanent temps plein
Bureau d’attache disponible: le poste est en présentiel à notre bureau de St-Jérôme
Notre client du secteur manufacturier des hautes technologies est à la recherche d’un.e Directeur.rice ingénierie sur son site de Vaudreuil-Dorion. Cette fonction clé consiste à gérer les employés de production, les techniciens et les ingénieurs dans un environnement de fabrication très complexe, y compris les activités liées à la maintenance des équipements liés aux procédés. Le Directeur ingénierie est sous la supervision du Directeur des opérations, le titulaire est responsable de gérer par le biais de ses employés le développement et la mise en œuvre de nouveaux produits et procédés de production ou des modifications de produits existants et de processus de production pour répondre aux besoins des clients dans ce domaine d'expertise.
Le titulaire planifie et crée des stratégies pour améliorer les processus de fabrication existants et/ou en développe des nouveaux pour satisfaire les demandes des clients. Ce rôle est essentiel à la réussite de notre entreprise, en mettant l'accent sur le respect des engagements de livraison envers les clients, la réalisation de niveaux de qualité et de productivité dans un environnement hautement qualifié et technique. Vous devez être capable de fournir l'expertise et l'enthousiasme nécessaires pour générer des changements dans une organisation de classe mondiale dédiée à la fabrication.
Responsabilités principales :
Assure la conformité aux procédures et lignes directrices en matière de fonctionnement et d'environnement, de santé et de sécurité au travail.
Gère les budgets pour les dépenses d'équipement et de main d’œuvre direct & indirect.
Gère et fournit des directives au personnel technique dans le développement et la mise en œuvre de méthodes de fabrication, de procédés et d’opérations pour les produits, pièces, composantes et ensembles actuels ainsi que les nouveaux.
Interagit avec différents départements tels que : la planification, la qualité, la maintenance et l’ingénierie pour obtenir le soutien requis pour atteindre l'objectif.
Se garde constamment informé des dernières avancées dans les processus et technologies de fabrication; recommande et coordonne l'introduction de nouveaux procédés et technologies dans les opérations de fabrication afin d'obtenir plus d’efficience.
Compare les nouvelles normes et spécifications dans l'industrie; analyse et recommande l'adoption de nouvelles normes pour améliorer la qualité.
Gère les équipes multifonctionnelles en conception et fournit une expertise sur les efforts de l’entreprise concernant la fabrication des nouveaux produits transférés de la phase conception à celle de la production.
Fournit une expertise pour la liaison de l'entreprise avec les représentants des clients et des fournisseurs au besoin.
Fournit des directives techniques et des conseils aux employés du département d’ingénierie de la fabrication et peut aider à des initiatives de formation et de développement connexes.
Agit en tant qu’autorité technique finale dans l'interprétation et l'évaluation des données obtenues de différents collègues ingénieurs ou à partir de diverses recherches d'ingénierie. Fournit des conseils techniques sur la recherche appliquée ou les projets de développement avancé, ou sur la conception et le développement de nouveaux produits et systèmes, ou sur des modifications de produits existants.
Planifie, dirige et participe à des études de faisabilité détaillées, des expériences, des tests de recherche et de développement et des analyses sur une variété de projets et de problèmes complexes.
Assiste les directeurs de l'ingénierie ainsi que les autres membres de l’équipe dans l'introduction de nouveaux produits ou systèmes de recherche et de développement techniques, pour assurer le progrès technique, en recommandant le cas échéant, les changements dans les plans de développement originaux et la direction technique et l'interprétation requises.
Participe à la planification technique à long terme des projets scientifiques et d'ingénierie, anticipant les futurs développements et exigences du marché / client en relation avec les initiatives actuelles.
Gère les spécifications finales de conception et de performance pour les processus, les composants, l'équipement et les systèmes du projet.
Participe au développement des demandes de brevet, aux conférences scientifiques et aux publications, le cas échéant.
Contribuer à l’innovation et à l’atteinte des objectifs de développement durable.
Profil recherché :
Maîtrise en génie électronique, physique ou chimie; doctorat un atout.
Détenir un minimum de cinq ans d’expérience en management dans un environnement de fabrication électronique/électromécanique.
Connaissance approfondie des procédés & technologies de fabrication infrarouge.
Détenir un historique professionnel qui démontre votre capacité à réussir dans un environnement de fabrication complexe.
Capacité à assurer le leadership dans une entreprise axée sur le changement.
Expérience dans la motivation de grands groupes dans un environnement de fabrication pour atteindre les objectifs de l'entreprise, atteindre les objectifs de croissance et réaliser des attentes ou les dépasser dans un environnement de marché dynamique.
Expérience dans l'application et la mise en œuvre du concept Lean & de l’approche Six Sigma en fabrication.
Expérience de travail avec SAP (système PGI).
Une solide expérience dans la planification de la fabrication et de la production.
Planificateur créatif et innovant tout en étant adaptable et flexible en action.
Répond aux défis et saisit les opportunités.
Esprit d’équipe, orientation terrain et goût pour l’innovation.
Adhésion aux valeurs de diversité, d’équité et d’inclusion de l’entreprise.
Chez GCM, tu CHOISIS! Télétravail, hybride ou bureau?
Contribuez à des projets d’envergure
Nous contribuons tous avec passion à des projets variés qui résonnent dans notre industrie et impactent notre société. Chaque mandat est un nouveau défi, chaque solution est une innovation.
Pourquoi tu devrais venir chez GCM ?
Télétravail possible
Horaires de travail flexibles
Journées flottantes offertes dès l’embauche pour raisons personnelles ou maladie, et monnayables si elles ne sont pas utilisées
Programme d’aide aux employés (PAE)
Télémédecine
Programme de soutien flexible (pour activités sportives, cotisation professionnelle, internet à domicile et autres)
Programme de participation différée aux bénéfices avec possibilité de cotiser à des REER
Régime d’assurance collective complet
Qui sommes-nous?
Nous sommes une firme d'ingénierie locale qui, depuis 1994, aide des clients de toutes les industries en matière d'ingénierie, d'exploitation et de maintenance. Nous mesurons notre succès par la continuité de nos activités avec tous nos clients. Nous sommes toujours à la recherche de nouveaux projets nous permettant de repousser les limites de la créativité.
Au quotidien, tu devras :
Gérer les budgets et les dates cibles de tes projets
Assurer la conformité des livrables aux normes et exigences des clients
Définir une stratégie d'exécution de l'ingénierie en fonction de l'échéancier (plan de travail)
Participer à la préparation des estimations de coûts et des devis
Produire des spécifications d’instruments
Travailler en synergie avec l'ensemble des disciplines
Superviser la préparation des dessins techniques
Assurer le contrôle qualité des livrables produits
Effectuer des visites de chantier et des relevés
Exigences :
Baccalauréat en génie (électrique, automatisation, instrumentation ou discipline connexe)
10 ans d’expérience en instrumentation et contrôle
Expérience en génie-conseil
Membre de l'Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ)
Maîtrise du français et de l’anglais requis à l'occasion puisque la personne collaborera avec des collègues et des clients à l’extérieur du Québec à l’écrit et à l’oral.
Tu es celui(celle) que l’on cherche si tu as :
Sens aigu de l’organisation, gestion du temps et souci du détail
Capacité à travailler de manière autonome pour respecter les délais, les objectifs et les buts
D’excellentes aptitudes à travailler en équipe
Des capacités à converger rapidement en résolution de problèmes
Des connaissances en programmation des automates (PLC), des interfaces homme-machine (HMI), des systèmes de contrôle distribué (DCS) et des systèmes de sécurité (atout)
Tu veux entreprendre des projets d’envergure sans avoir le vertige? Envoie-nous ton CV et parlons-en.
Type : Permanent temps plein
Bureaux d’attaches disponibles: Montréal, Varennes, Lévis, Sherbrooke, Trois-Rivières, Rivière-du-Loup, Amos, Rouyn-Noranda
At GCM Consultants, you CHOOSE! Remote, hybrid or office?
Contribute to ambitious projects
We're all passionate about contributing to a variety of projects that resonate in our industry and impact our society. Every mandate is a new challenge, every solution an innovation.
Why choose GCM Consultants?
Teleworking possible
Flexible working hours
Floating days offered upon hiring for personal reasons or illness, and redeemable if not used
Employee Assistance Program (EAP)
Telemedicine
Flexible support program (for sports activities, professional dues, home internet, etc.)
Deferred profit-sharing program with RRSP contribution options
Comprehensive group insurance plan
Who is GCM Consultants?
We are a local engineering firm that has been helping customers in all industries with engineering, operations and maintenance since 1994. We measure our success by the continuity of our work with all our customers. We're always on the lookout for new projects that push the boundaries of creativity.
On a daily basis you will have to:
Be responsible for project definition and concept development.
Conduct analyses and perform modeling of existing and planned sewer networks.
Design (calculation and sizing) of projected infrastructures.
Prepare engineering documents (plans and specifications).
Prepare quantity schedules.
Participate to design reviews.
Participate to kick-off meetings with clients.
Participate to project management both in Quebec and outside the province.
Requirements:
Bachelor of Civil Engineering or Construction Engineering with specialization in hydraulics and/or road development.
5 to 10 years of experience in infrastructure (relevant experience in the industrial/commercial field is an asset)
Member of the Ordre des ingénieurs du Québec.
You are the one we are looking for if you have:
Capacity to be proactive.
Strong knowledge in hydraulics.
Strong knowledge in road development
Capacities demonstrated to quickly converge in problem solving.
Ability to communicate and work in a team.
Fluency in French and English required occasionally since the person will collaborate with colleagues and clients outside of Quebec, both written and oral.
You want to develop ambitious projects with us? Send us your resume and let's talk.
Type : Permanent full time
Available offices : Montréal, Lévis, Varennes, Sherbrooke, Trois-Rivières, Amos ou Rivière-du-Loup
