Faites une différence dans la vie des gens en travaillant pour un établissement de santé mentale et centre d'excellence novateur en pleine croissance axé sur les personnes. Collaborez avec des collègues coopératifs et passionnés par la qualité, la formation continue et leur mission d'améliorer la qualité de vie des gens. Sommaire du poste Homewood SantéMC recherche activement des professionnels agréés* en santé mentale pouvant fournir sur une base contractuelle des prestations dans le cadre de ses Services de maintien au travail et de son Programme d'aide aux employés et à leur famille (PAEF) à Rouyn-Noranda, Québec pour les services en personnes bilingue. Vos responsabilités · Fournir un counseling de courte durée rigoureusement ciblé et axé sur les solutions pour résoudre un vaste éventail de problèmes comme la dépression, l’anxiété, les difficultés interpersonnelles, professionnelles ou relationnelles, le stress et les dépendances.
· Fournir un counseling aux individus, couples, familles et enfants.
· Se conformer aux normes professionnelles et aux pratiques exemplaires de la profession.
· Au besoin, tenir des consultations avec les responsables cliniques de Homewood Santé. Compétences et qualifications requises · Maîtrise dans un domaine lié au counseling, ou baccalauréat en travail social avec une longue expérience en counseling
· Agrément de l’ordre professionnel provincial pertinent
· Trois ans d'expérience en counseling, services sociaux ou traitement des dépendances
· Expérience dans le domaine des PAEF (un atout)
· Assurance responsabilité professionnelle d’au moins 2 000 000 $ ou respectant les conditions de Homewood Santé
· La capacité de fournir des services de conseil en anglais ou en français est requise
·La capacité de fournir des services de conseil dans d'autres langues est un atout majeur
· Maîtrise de Microsoft Office (Word, Outlook) Travaille avec nous Homewood Santé est le plus important fournisseur canadien de traitements des troubles de santé mentale et des dépendances axés sur des données médicales probantes. Notre culture organisationnelle met de l'avant l'excellence du service, l'intégrité, la collaboration et l'innovation. Notre personnel fait une différence dans la qualité de vie des gens! Homewood Santé est un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et à la création d'un milieu de travail caractérisé par la diversité, l'équité et l'inclusion. Ainsi, nous encourageons les candidatures des membres de groupes en quête d'équité, notamment les femmes, les communautés racialisées et autochtones, les personnes handicapées et les personnes de toutes les orientations sexuelles et identités ou expressions de genre. Joignez-vous à Homewood Santé et faites partie d'une équipe diversifiée qui aide les Canadiens à mener une vie plus saine, plus productive et plus épanouissante.
* Dans ce document, le masculin est employé comme genre neutre.
Contribuez activement à la qualité de vie des gens en travaillant pour une organisation de soins de santé mentale et centre d’excellence novateur en pleine croissance, dont le cœur de la mission est axé sur la personne. Collaborez avec des collègues enthousiastes qui partagent avec vous les valeurs de la qualité et du perfectionnement continu. En tant qu’administrateur régional ou administratrice régionale à notre bureau de Montréal, vous ferez partie intégrante d'une équipe collaborative axée sur la prestation de services et de programmes intégrés à notre clientèle individuelle et organisationnelle. Si vous êtes à la recherche d’une organisation orientée constamment vers l’atteinte de meilleurs résultats, vous adorerez travailler avec nous! Ce que nous attendons de vous Fournir un soutien administratif à la responsable clinique du Service et au réseau de prestataires de services. Répondre aux demandes de la clientèle et coordonner les demandes provenant de tiers. Gérer et coordonner l’horaire des prestataires de services salarié(e)s de votre région. Répondre aux demandes des prestataires de services relatives aux paiements et aux documents administratifs. Aider nos prestataires de services à résoudre leurs difficultés techniques relatives au portail des prestataires. Collaborer avec nos responsables cliniques afin d’augmenter et de tenir à jour le réseau de prestataires de services. Fournir un soutien à la direction de l'équipe administrative nationale selon les besoins. Compétences minimales exigées Au moins deux ans d’expérience dans un bureau professionnel et dans un milieu de service à la clientèle Maîtrise du français et de l’anglais, parlés et écrits Études postsecondaires comprenant des cours en psychologie ou en administration des affaires (un atout) Sens du service à la clientèle exceptionnel Solides compétences en organisation et en gestion du temps Excellentes compétences en communication, tant verbale qu’écrite Capacité de se conformer aux politiques, processus et lignes directrices établies Le français et l’anglais sont requis pour occuper ce poste car le ou la titulaire doit communiquer ou collaborer avec une clientèle ou des collègues francophones et anglophones à l'échelle pancanadienne. De bonnes raisons de vous joindre à nous Homewood Santé inc. est le plus important fournisseur canadien de traitements des troubles de santé mentale et des dépendances axés sur des données médicales probantes. Notre culture organisationnelle met de l’avant l’excellence du service, l’intégrité, la collaboration et l’innovation. Notre personnel fait une différence dans la qualité de vie des gens! Homewood Santé est un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et à la création d’un milieu de travail caractérisé par la diversité, l’équité et l’inclusion. Ainsi, nous encourageons les candidatures des membres de groupes en quête d’équité, notamment les femmes, les communautés racialisées et autochtones, les personnes handicapées et les personnes de toutes les orientations sexuelles et identités ou expressions de genre. Joignez-vous à Homewood Santé et faites partie d’une équipe diversifiée qui aide les Canadiens et Canadiennes à mener une vie plus saine, plus productive et plus épanouissante.
Homewood Health is Canada's leader in mental health and addiction services and we offer the most comprehensive and integrated continuum of services available in Canada. We are redefining mental health and addiction services to help Canadians live healthier, more productive and more fulfilling lives. Homewood Health™ is looking for an experienced crisis management specialist to provide workplace trauma response and organizational crisis management services on an occasional, contract basis, based in Quebec.
What you'll be doing
· Respond to requests to deliver on-site CMS services in a timely, clinically appropriate and professional manner; consistent with the unique needs of each critical incident and organizational culture
· Deliver On-site Crisis Management Services that include individual and group crisis interventions, debriefings, and corporate client consultation
· Communicate closely with CMS Managers throughout provision of services
· Document services delivered in accordance with Homewood Health requirements
What we're looking for
· A Master’s degree in Social Work, Psychology, counselling, or a related field
· Minimum 2 years of workplace crisis management experience
· Formal training in trauma response, psychological first aid and critical incident response (e.g. CISM, CISD; NOVA, Psychological First Aid, or related accredited training)
· Registration or clinical membership with relevant governing body
· Professional liability insurance coverage of $2,000,000 or as otherwise determined by Homewood Health™
· Excellent French and English verbal and written communication skills
· Written and verbal English language fluency is an asset
· Must be flexible, accessible and available to respond after hours periodically during the week and week-ends
· Exceptional assessment, crisis management-clinical skills and customer service delivery
· Demonstrated crisis based, clinical judgment and intervention skills to support traumatic events impacting employees and the workplace
· Strong organizational and time management skills
· Ability to use Microsoft Office (Word, Outlook)
Why work with us
We are driven by our values and are passionate about improving lives. We offer competitive wages and professional development opportunities, along with opportunities to engage with a community of clinicians from a variety of professional backgrounds across Canada who are part of our community of practice. Join us and work along-side highly motivated people who are collaborative and focused on delivering seamless services and programs to our clients and customers.
Employment Equity & Closing Statement
In accordance with the various provincial legislations that we operate under, Homewood Health is committed to working in collaboration with any team member who may require workplace accommodation in order to successfully perform any or all aspects of their role.
Faites une différence dans la vie des gens en travaillant pour un établissement de santé mentale et centre d'excellence novateur en pleine croissance axé sur les personnes. Collaborez avec des collègues coopératifs et passionnés par la qualité, la formation continue et leur mission d'améliorer la qualité de vie des gens. Sommaire du poste Homewood SantéMC recherche activement des professionnels agréés* en santé mentale pouvant fournir sur une base contractuelle des prestations dans le cadre de ses Services de maintien au travail et de son Programme d'aide aux employés et à leur famille (PAEF) à Gaspé, Québec pour les services en personnes bilingue. Vos responsabilités · Fournir un counseling de courte durée rigoureusement ciblé et axé sur les solutions pour résoudre un vaste éventail de problèmes comme la dépression, l’anxiété, les difficultés interpersonnelles, professionnelles ou relationnelles, le stress et les dépendances.
· Fournir un counseling aux individus, couples, familles et enfants.
· Se conformer aux normes professionnelles et aux pratiques exemplaires de la profession.
· Au besoin, tenir des consultations avec les responsables cliniques de Homewood Santé. Compétences et qualifications requises · Maîtrise dans un domaine lié au counseling, ou baccalauréat en travail social avec une longue expérience en counseling
· Agrément de l’ordre professionnel provincial pertinent
· Trois ans d'expérience en counseling, services sociaux ou traitement des dépendances
· Expérience dans le domaine des PAEF (un atout)
· Assurance responsabilité professionnelle d’au moins 2 000 000 $ ou respectant les conditions de Homewood Santé
· La capacité de fournir des services de conseil en anglais ou en français est requise
·La capacité de fournir des services de conseil dans d'autres langues est un atout majeur
· Maîtrise de Microsoft Office (Word, Outlook) Travaille avec nous Homewood Santé est le plus important fournisseur canadien de traitements des troubles de santé mentale et des dépendances axés sur des données médicales probantes. Notre culture organisationnelle met de l'avant l'excellence du service, l'intégrité, la collaboration et l'innovation. Notre personnel fait une différence dans la qualité de vie des gens! Homewood Santé est un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et à la création d'un milieu de travail caractérisé par la diversité, l'équité et l'inclusion. Ainsi, nous encourageons les candidatures des membres de groupes en quête d'équité, notamment les femmes, les communautés racialisées et autochtones, les personnes handicapées et les personnes de toutes les orientations sexuelles et identités ou expressions de genre. Joignez-vous à Homewood Santé et faites partie d'une équipe diversifiée qui aide les Canadiens à mener une vie plus saine, plus productive et plus épanouissante.
* Dans ce document, le masculin est employé comme genre neutre.
Faites une différence dans la vie des gens en travaillant pour un établissement de santé mentale et centre d'excellence novateur en pleine croissance axé sur les personnes. Collaborez avec des collègues coopératifs et passionnés par la qualité, la formation continue et leur mission d'améliorer la qualité de vie des gens. Sommaire du poste Homewood SantéMC recherche activement des professionnels agréés* en santé mentale pouvant fournir sur une base contractuelle des prestations dans le cadre de ses Services de maintien au travail et de son Programme d'aide aux employés et à leur famille (PAEF) à Sherbrooke, Québec pour les services en personnes bilingue. Vos responsabilités · Fournir un counseling de courte durée rigoureusement ciblé et axé sur les solutions pour résoudre un vaste éventail de problèmes comme la dépression, l’anxiété, les difficultés interpersonnelles, professionnelles ou relationnelles, le stress et les dépendances.
· Fournir un counseling aux individus, couples, familles et enfants.
· Se conformer aux normes professionnelles et aux pratiques exemplaires de la profession.
· Au besoin, tenir des consultations avec les responsables cliniques de Homewood Santé. Compétences et qualifications requises · Maîtrise dans un domaine lié au counseling, ou baccalauréat en travail social avec une longue expérience en counseling
· Agrément de l’ordre professionnel provincial pertinent
· Trois ans d'expérience en counseling, services sociaux ou traitement des dépendances
· Expérience dans le domaine des PAEF (un atout)
· Assurance responsabilité professionnelle d’au moins 2 000 000 $ ou respectant les conditions de Homewood Santé
· La capacité de fournir des services de conseil en anglais ou en français est requise
·La capacité de fournir des services de conseil dans d'autres langues est un atout majeur
· Maîtrise de Microsoft Office (Word, Outlook) Travaille avec nous Homewood Santé est le plus important fournisseur canadien de traitements des troubles de santé mentale et des dépendances axés sur des données médicales probantes. Notre culture organisationnelle met de l'avant l'excellence du service, l'intégrité, la collaboration et l'innovation. Notre personnel fait une différence dans la qualité de vie des gens! Homewood Santé est un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et à la création d'un milieu de travail caractérisé par la diversité, l'équité et l'inclusion. Ainsi, nous encourageons les candidatures des membres de groupes en quête d'équité, notamment les femmes, les communautés racialisées et autochtones, les personnes handicapées et les personnes de toutes les orientations sexuelles et identités ou expressions de genre. Joignez-vous à Homewood Santé et faites partie d'une équipe diversifiée qui aide les Canadiens à mener une vie plus saine, plus productive et plus épanouissante.
* Dans ce document, le masculin est employé comme genre neutre.
Homewood Santé, chef de file du domaine de la santé mentale et du traitement des dépendances au Canada, offre le continuum de services intégrés le plus complet au pays. Nous redéfinissons les services en santé mentale et en traitement des dépendances afin d’aider les Canadiens et Canadiennes à vivre une vie plus saine, plus productive et plus épanouissante. Homewood SantéMC recherche activement pour ses Services de gestion de crises (SGC) des spécialistes chevronnés* pouvant fournir sur une base contractuelle des services organisationnels de gestion de crises et de counseling en cas de choc traumatique.
Vos responsabilités
· Répondre à des demandes de services de gestion de crises sur place de façon réactive, professionnelle et cliniquement appropriée, conformément aux besoins propres à chaque incident critique et au type de culture organisationnelle.
· Fournir sur place des services de gestion de crises comprenant des interventions auprès de groupes et d’individus, ainsi que des consultations auprès de clients organisationnels.
· Demeurer en contact étroit avec les responsables cliniques des SGC pendant toute la durée de la prestation des services.
· Documenter les services rendus en accord avec les exigences de Homewood Santé.
Compétences et qualifications requises
· Maîtrise ou doctorat en travail social, en psychologie ou dans une discipline connexe
· De trois à cinq ans d’expérience clinique post-maîtrise en counseling
· Deux ans d’expérience en gestion de crises en milieu de travail
· Formation reconnue en intervention post-traumatique, en premiers soins psychologiques ou en intervention en cas d’incident critique (p. ex. formation en gestion du stress lié à un incident critique [CISM], formation offerte par la NOVA (Organisation nationale d’aide aux victimes) ou autre organisme de premiers soins psychologiques, formation connexe homologuée)
· Agrément à un ordre professionnel pertinent
· Assurance responsabilité professionnelle d’au moins 2 000 000 $ ou respectant les conditions de Homewood Santé
· Excellentes compétences en communication francais et anglais, tant verbales qu’écrites
· Bonne connaissance du anglaise parlé et écrit (un atout)
· Bonnes compétences dans l’utilisation de Microsoft Outlook et Word
· Compétences exceptionnelles en évaluation, en gestion de crises, ainsi qu’en service à la clientèle
· Bon jugement clinique et compétences manifestes en intervention de crise visant à soutenir les employés et les organisations touchés par des évènements traumatisants
· Solides habiletés en organisation et en gestion du temps
· Souplesse, accessibilité et disponibilité dans le cadre d’un horaire flexible occasionnel, durant la semaine et la fin de semaine
Travaille avec nous
Homewood Santé est le plus important fournisseur canadien de traitements des troubles de santé mentale et des dépendances axés sur des données médicales probantes. Notre culture organisationnelle met de l'avant l'excellence du service, l'intégrité, la collaboration et l'innovation. Notre personnel fait une différence dans la qualité de vie des gens!
Équité en emploi
Homewood Santé est un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et à la création d'un milieu de travail caractérisé par la diversité, l'équité et l'inclusion. Ainsi, nous encourageons les candidatures des membres de groupes en quête d'équité, notamment les femmes, les communautés racialisées et autochtones, les personnes handicapées et les personnes de toutes les orientations sexuelles et identités ou expressions de genre.
Declaration
Joignez-vous à Homewood Santé et faites partie d'une équipe diversifiée qui aide les Canadiens à mener une vie plus saine, plus productive et plus épanouissante.
* Dans ce document, le masculin est employé comme genre neutre.
Homewood Health is Canada's leader in mental health and addiction services and we offer the most comprehensive and integrated continuum of services available in Canada. We are redefining mental health and addiction services to help Canadians live healthier, more productive and more fulfilling lives. Homewood Health™ is looking for an experienced crisis management specialist to provide workplace trauma response and organizational crisis management services on an occasional, contract basis, based in Quebec.
What you'll be doing
· Respond to requests to deliver on-site CMS services in a timely, clinically appropriate and professional manner; consistent with the unique needs of each critical incident and organizational culture
· Deliver On-site Crisis Management Services that include individual and group crisis interventions, debriefings, and corporate client consultation
· Communicate closely with CMS Managers throughout provision of services
· Document services delivered in accordance with Homewood Health requirements
What we're looking for
· A Master’s degree in Social Work, Psychology, counselling, or a related field
· Minimum 2 years of workplace crisis management experience
· Formal training in trauma response, psychological first aid and critical incident response (e.g. CISM, CISD; NOVA, Psychological First Aid, or related accredited training)
· Registration or clinical membership with relevant governing body
· Professional liability insurance coverage of $2,000,000 or as otherwise determined by Homewood Health™
· Excellent French and English verbal and written communication skills
· Written and verbal English language fluency is an asset
· Must be flexible, accessible and available to respond after hours periodically during the week and week-ends
· Exceptional assessment, crisis management-clinical skills and customer service delivery
· Demonstrated crisis based, clinical judgment and intervention skills to support traumatic events impacting employees and the workplace
· Strong organizational and time management skills
· Ability to use Microsoft Office (Word, Outlook)
Why work with us
We are driven by our values and are passionate about improving lives. We offer competitive wages and professional development opportunities, along with opportunities to engage with a community of clinicians from a variety of professional backgrounds across Canada who are part of our community of practice. Join us and work along-side highly motivated people who are collaborative and focused on delivering seamless services and programs to our clients and customers.
Employment Equity & Closing Statement
In accordance with the various provincial legislations that we operate under, Homewood Health is committed to working in collaboration with any team member who may require workplace accommodation in order to successfully perform any or all aspects of their role.
Homewood Santé, chef de file du domaine de la santé mentale et du traitement des dépendances au Canada, offre le continuum de services intégrés le plus complet au pays. Nous redéfinissons les services en santé mentale et en traitement des dépendances afin d’aider les Canadiens et Canadiennes à vivre une vie plus saine, plus productive et plus épanouissante. Homewood SantéMC recherche activement pour ses Services de gestion de crises (SGC) des spécialistes chevronnés* pouvant fournir sur une base contractuelle des services organisationnels de gestion de crises et de counseling en cas de choc traumatique.
Vos responsabilités
· Répondre à des demandes de services de gestion de crises sur place de façon réactive, professionnelle et cliniquement appropriée, conformément aux besoins propres à chaque incident critique et au type de culture organisationnelle.
· Fournir sur place des services de gestion de crises comprenant des interventions auprès de groupes et d’individus, ainsi que des consultations auprès de clients organisationnels.
· Demeurer en contact étroit avec les responsables cliniques des SGC pendant toute la durée de la prestation des services.
· Documenter les services rendus en accord avec les exigences de Homewood Santé.
Compétences et qualifications requises
· Maîtrise ou doctorat en travail social, en psychologie ou dans une discipline connexe
· De trois à cinq ans d’expérience clinique post-maîtrise en counseling
· Deux ans d’expérience en gestion de crises en milieu de travail
· Formation reconnue en intervention post-traumatique, en premiers soins psychologiques ou en intervention en cas d’incident critique (p. ex. formation en gestion du stress lié à un incident critique [CISM], formation offerte par la NOVA (Organisation nationale d’aide aux victimes) ou autre organisme de premiers soins psychologiques, formation connexe homologuée)
· Agrément à un ordre professionnel pertinent
· Assurance responsabilité professionnelle d’au moins 2 000 000 $ ou respectant les conditions de Homewood Santé
· Excellentes compétences en communication francais et anglais, tant verbales qu’écrites
· Bonne connaissance du anglaise parlé et écrit (un atout)
· Bonnes compétences dans l’utilisation de Microsoft Outlook et Word
· Compétences exceptionnelles en évaluation, en gestion de crises, ainsi qu’en service à la clientèle
· Bon jugement clinique et compétences manifestes en intervention de crise visant à soutenir les employés et les organisations touchés par des évènements traumatisants
· Solides habiletés en organisation et en gestion du temps
· Souplesse, accessibilité et disponibilité dans le cadre d’un horaire flexible occasionnel, durant la semaine et la fin de semaine
Travaille avec nous
Homewood Santé est le plus important fournisseur canadien de traitements des troubles de santé mentale et des dépendances axés sur des données médicales probantes. Notre culture organisationnelle met de l'avant l'excellence du service, l'intégrité, la collaboration et l'innovation. Notre personnel fait une différence dans la qualité de vie des gens!
Équité en emploi
Homewood Santé est un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et à la création d'un milieu de travail caractérisé par la diversité, l'équité et l'inclusion. Ainsi, nous encourageons les candidatures des membres de groupes en quête d'équité, notamment les femmes, les communautés racialisées et autochtones, les personnes handicapées et les personnes de toutes les orientations sexuelles et identités ou expressions de genre.
Declaration
Joignez-vous à Homewood Santé et faites partie d'une équipe diversifiée qui aide les Canadiens à mener une vie plus saine, plus productive et plus épanouissante.
* Dans ce document, le masculin est employé comme genre neutre.
Contribuez activement à la qualité de vie des gens en travaillant pour une organisation de soins de santé mentale et centre d’excellence novateur en pleine croissance, dont le cœur de la mission est axé sur la personne. Collaborez avec des collègues enthousiastes qui partagent avec vous les valeurs de la qualité et du perfectionnement continu. En tant qu’administrateur régional ou administratrice régionale à notre bureau de Montréal, vous ferez partie intégrante d'une équipe collaborative axée sur la prestation de services et de programmes intégrés à notre clientèle individuelle et organisationnelle. Si vous êtes à la recherche d’une organisation orientée constamment vers l’atteinte de meilleurs résultats, vous adorerez travailler avec nous! Ce que nous attendons de vous Fournir un soutien administratif à la responsable clinique du Service et au réseau de prestataires de services. Répondre aux demandes de la clientèle et coordonner les demandes provenant de tiers. Gérer et coordonner l’horaire des prestataires de services salarié(e)s de votre région. Répondre aux demandes des prestataires de services relatives aux paiements et aux documents administratifs. Aider nos prestataires de services à résoudre leurs difficultés techniques relatives au portail des prestataires. Collaborer avec nos responsables cliniques afin d’augmenter et de tenir à jour le réseau de prestataires de services. Fournir un soutien à la direction de l'équipe administrative nationale selon les besoins. Compétences minimales exigées Au moins deux ans d’expérience dans un bureau professionnel et dans un milieu de service à la clientèle Maîtrise du français et de l’anglais, parlés et écrits Études postsecondaires comprenant des cours en psychologie ou en administration des affaires (un atout) Sens du service à la clientèle exceptionnel Solides compétences en organisation et en gestion du temps Excellentes compétences en communication, tant verbale qu’écrite Capacité de se conformer aux politiques, processus et lignes directrices établies Le français et l’anglais sont requis pour occuper ce poste car le ou la titulaire doit communiquer ou collaborer avec une clientèle ou des collègues francophones et anglophones à l'échelle pancanadienne. De bonnes raisons de vous joindre à nous Homewood Santé inc. est le plus important fournisseur canadien de traitements des troubles de santé mentale et des dépendances axés sur des données médicales probantes. Notre culture organisationnelle met de l’avant l’excellence du service, l’intégrité, la collaboration et l’innovation. Notre personnel fait une différence dans la qualité de vie des gens! Homewood Santé est un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et à la création d’un milieu de travail caractérisé par la diversité, l’équité et l’inclusion. Ainsi, nous encourageons les candidatures des membres de groupes en quête d’équité, notamment les femmes, les communautés racialisées et autochtones, les personnes handicapées et les personnes de toutes les orientations sexuelles et identités ou expressions de genre. Joignez-vous à Homewood Santé et faites partie d’une équipe diversifiée qui aide les Canadiens et Canadiennes à mener une vie plus saine, plus productive et plus épanouissante.
Faites une différence dans la vie des gens en travaillant pour un établissement de santé mentale et centre d'excellence novateur en pleine croissance axé sur les personnes. Collaborez avec des collègues coopératifs et passionnés par la qualité, la formation continue et leur mission d'améliorer la qualité de vie des gens. Sommaire du poste Homewood SantéMC recherche activement des professionnels agréés* en santé mentale pouvant fournir sur une base contractuelle des prestations dans le cadre de ses Services de maintien au travail et de son Programme d'aide aux employés et à leur famille (PAEF) à Gaspé, Québec pour les services en personnes bilingue. Vos responsabilités · Fournir un counseling de courte durée rigoureusement ciblé et axé sur les solutions pour résoudre un vaste éventail de problèmes comme la dépression, l’anxiété, les difficultés interpersonnelles, professionnelles ou relationnelles, le stress et les dépendances.
· Fournir un counseling aux individus, couples, familles et enfants.
· Se conformer aux normes professionnelles et aux pratiques exemplaires de la profession.
· Au besoin, tenir des consultations avec les responsables cliniques de Homewood Santé. Compétences et qualifications requises · Maîtrise dans un domaine lié au counseling, ou baccalauréat en travail social avec une longue expérience en counseling
· Agrément de l’ordre professionnel provincial pertinent
· Trois ans d'expérience en counseling, services sociaux ou traitement des dépendances
· Expérience dans le domaine des PAEF (un atout)
· Assurance responsabilité professionnelle d’au moins 2 000 000 $ ou respectant les conditions de Homewood Santé
· La capacité de fournir des services de conseil en anglais ou en français est requise
·La capacité de fournir des services de conseil dans d'autres langues est un atout majeur
· Maîtrise de Microsoft Office (Word, Outlook) Travaille avec nous Homewood Santé est le plus important fournisseur canadien de traitements des troubles de santé mentale et des dépendances axés sur des données médicales probantes. Notre culture organisationnelle met de l'avant l'excellence du service, l'intégrité, la collaboration et l'innovation. Notre personnel fait une différence dans la qualité de vie des gens! Homewood Santé est un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et à la création d'un milieu de travail caractérisé par la diversité, l'équité et l'inclusion. Ainsi, nous encourageons les candidatures des membres de groupes en quête d'équité, notamment les femmes, les communautés racialisées et autochtones, les personnes handicapées et les personnes de toutes les orientations sexuelles et identités ou expressions de genre. Joignez-vous à Homewood Santé et faites partie d'une équipe diversifiée qui aide les Canadiens à mener une vie plus saine, plus productive et plus épanouissante.
* Dans ce document, le masculin est employé comme genre neutre.
