DESCRIPTION DE LA FONCTION
Le/La gérant(e) de rayon a le mandat d’accroître les ventes et de maximiser les profits. Il effectue l'approvisionnement et la mise en marché de son rayon de façon à optimiser la qualité des produits et services demandés par les consommateurs. Il mobilise l'équipe à la mise en œuvre d'un service à la clientèle exceptionnel et il exerce les contrôles nécessaires à la réalisation des objectifs budgétaires.
Responsabilités :
Effectuer les activités de gestion à l’intérieur de son rayon;
Définir les objectifs de l’équipe de travail et leur communiquer ses attentes;
Respecter les normes et l'image de la bannière;
Développer une offre de produits distinctive en créant de nouvelles recettes et en implantant les processus et mesures nécessaires à leur production;
Assurer la gestion des achats, des inventaires, des listes de prix, de la mise en marché, de la productivité salariale selon les normes établies afin d'assurer le prêt aux affaires
Gérer les politiques et procédures, respecter les normes d'hygiène gouvernementales ainsi que les normes de santé et sécurité au travail et faire en sorte qu'elles soient appliquées et respectées de façon uniforme par tous les employés de son rayon;
Procéder à la sélection des membres de son équipe, s'entourer de personnes compétentes, les motiver, les former et leur transmettre son expertise et son savoir-faire;
Créer un climat favorisant la confiance et la communication à l'intérieur de son équipe;
Créer une expérience client de magasinage qui favorise les ventes, les profits ainsi que la loyauté des clients;
Gérer la prévention des pertes (gaspillages, vols, pertes d'inventaires, bris);
Appliquer et respecter les budgets relatifs à son rayon;
Effectuer toutes autres tâches connexes.
Exigences requises :
Vous êtes détenteur d'un diplôme d'études secondaires;
un diplôme d'études collégiales serait un atout;
Expérience(s) de travail pertinente(s)
Vous avez un minimum de 3 ans d'expérience dans un commerce de détail ;
Votre expérience en gestion représente un atout de grande valeur;
Le service à la clientèle est votre priorité;
Vous savez favoriser la communication et l'esprit d'équipe;
Vous possédez de grandes habiletés et aptitudes techniques dans le rayon approprié;
Votre personnalité se distingue par votre dynamisme, votre esprit innovateur et votre leadership.
Salaire:
À discuter.
Convivio offre un programme d’avantages sociaux concurrentiels tel que : régime d’assurance collective, bonification, programme de fidélisation, etc.
Aux fins de cet affichage, le masculin est utilisé afin d'alléger le texte. Ce poste est ouvert également aux hommes et aux femmes
Description de la fonction
Sommaire :
Nos employés à la cuisine de production supportent la production de façon générale. Ils reçoivent, agencent et placent les différents produits de façon à maintenir l’espace de travail propre.
Responsabilités :
Utiliser un lave-vaisselle pour laver la vaisselle, les verres et les ustensiles ;
Emballer les aliments à emporter ;
Laver, peler et couper fruits et légumes ;
Remplir les réfrigérateurs et les comptoirs à salade ;
Nettoyer et désinfecter la cuisine, les postes de travail, les armoires, les endroits destinés au rangement et à l’équipement ;
Réceptionner, déballer et ranger les provisions dans les réfrigérateurs, les congélateurs, les armoires et tout autre rangement ;
Enlever les déchets et les ordures et vider les poubelles ;
Balayer, essuyer, laver, et cirer les planchers ;
Exigences requises :
Vous êtes en cours ou détenteur d’un diplôme d’études secondaires ou l’équivalent ;
Vous possédez au moins 1 an d’expérience dans le domaine ou dans un domaine connexe ;
Votre personnalité se distingue par votre fiabilité, votre sens des responsabilités et votre attitude positive.
Ce qui vous attend :
Une belle gamme d’avantages sociaux ;
Des assurances collectives avantageuses.
Et bien plus encore !
Aux fins de cet affichage, le masculin est utilisé afin d’alléger le texte. Convivio Coopérative encourage les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les Autochtones et les personnes handicapées à poser leur candidature.
En tant que commis à la boulangerie , vous jouerez un rôle essentiel dans la préparation et la création de nos délicieuses tartes, pâtés et autres produits de pâtisserie et boulangerie. Responsabilités : Préparer les ingrédients nécessaires pour la production quotidienne. Monter et assembler les tartes et autres produits de pâtisserie selon les recettes établies. Effectuer la cuisson des produits de manière précise et efficace. Participer à la décoration des pâtisseries en suivant les standards de l'établissement. Maintenir un environnement de travail propre et organisé. Contribuer à maintenir les stocks d'ingrédients et de produits finis. Assister l'équipe de pâtisserie dans diverses tâches selon les besoins. Exigences : Passion pour la pâtisserie et désir d'apprendre et de se développer dans ce domaine. Sens du détail et créativité dans la présentation des produits. Capacité à travailler efficacement en équipe tout en respectant les normes de qualité. Expérience préalable en pâtisserie est un avantage apprécié mais non requis. Ce qui vous attend… Salaire compétitif selon votre expérience. Paiement hebdomadaire pour une meilleure gestion financière. Programmes de formation et de mentorat pour favoriser votre développement personnel et professionnel. Uniforme fourni pour votre confort et votre professionnalisme. Rabais corporatifs auprès de partenaires tels que TELUS, IRIS et Club jouet. Rabais de sur les laissez-passer mensuels du RTC. Programme de fidélisation Employés offrant jusqu’à 20% de rabais sur vos achats (sous conditions). Assurances collectives avantageuses pour votre sécurité et celle de votre famille.
Nombre d'heures par semaine : entre 40 et 40 Quart de travail : Jour, Soir Disponibilité : En tout temps Nous offrons aux employés des régimes de rémunération globale concurrentiels qui varient selon le poste et l’emplacement. Certains sites Web qui affichent nos offres d’emploi peuvent fournir des estimations salariales à notre insu. Ces estimations sont fondées sur des emplois et des offres similaires à des fins de comparaison générale, mais ne sont pas fournies par notre organisation ni surveillées pour en assurer l’exactitude. Nous discuterons avec plaisir des détails de rémunération propres à ce poste avec les candidats sélectionnés pour aller de l’avant dans le processus de recrutement.
Deviens assistant(e)-gérant (e) de rayon! Tu es curieux d’en apprendre un peu plus sur la bouffe, tu es motivé et débrouillard ? Dans ta famille on te considère comme celui qui est toujours disponible pour venir en aide aux autres ? Alors ce job devrait t’intéresser ! Tu te demandes peut-être si tu peux postuler si… Tu as 2 ans d’expérience dans le commerce de détail ou au service à la clientèle ? OUI ! En autant que ça t’intéresse de découvrir ce rôle, on veut te parler !!! Tu possèdes un diplôme d’études secondaires ou l’équivalent ? OUI ! Fais-nous parvenir ton c.v. on veut te rencontrer !!! Tu exerces déjà ce rôle similaire et tu cherches à te développer? OUI ! Nous offrons plusieurs formations qui de permettront de te développer et nous sommes toujours à la recherche de relève en magasin! Saisi ta chance de joindre la famille ! À quoi pourrait ressembler une journée typique ? En tant assistant(e)-gérant(e) de rayon, tu devras : effectuer les activités de gestion courantes à l’intérieur de son rayon en collaboration avec le gérant de rayon; transmettre aux membres de l’équipe la rétroaction nécessaire à leur développement professionnel et à l’atteinte des objectifs établis; collaborer avec les commis à la production et au service à la clientèle; • Assurer la mise en œuvre d'un service à la clientèle exceptionnel; en collaboration avec le gérant, assurer la gestion des inventaires, des listes de prix, de la mise en marché et de la productivité salariale selon les normes établies afin d'assurer le prêt aux affaires;
Number of hours per week : between 39 and 39 Shift : Day, Evening Availability : Anytime We offer employees competitive total compensation packages that vary by position and location. Some websites that display our job openings may provide salary estimates without our knowledge. These estimates are based on similar jobs and offers for general comparison purposes, but are not provided by our organization or monitored for accuracy. We are happy to discuss position-specific compensation details with selected candidates to move forward in the recruitment process.
Become a Head of Dairy Products! Are you curious to learn more about food, are you motivated and resourceful? Are you considered the dairy connoisseur in your family? Then this job should be for you! You may be wondering if you can apply if... You have retail experience? YES! As long as you are interested in learning about this role, we want to talk to you! You have a high school diploma or equivalent? YES! Send us your resume, we want to meet you!!! What might a typical day look like? As a Head of Dairy Products you will : provide excellent customer service at all times; ensure the smooth running of departmental activities such as purchasing and merchandising.
Number of hours per week : between 40 and 40 Shift : Day, Evening Availability : Anytime We offer employees competitive total compensation packages that vary by position and location. Some websites that display our job openings may provide salary estimates without our knowledge. These estimates are based on similar jobs and offers for general comparison purposes, but are not provided by our organization or monitored for accuracy. We are happy to discuss position-specific compensation details with selected candidates to move forward in the recruitment process.
Become an assistant department manager!
Are you curious to learn more about food, are you motivated and resourceful?
In your family you are considered as the one who is always available to help others?
Then this job should interest you! You might be wondering if you can apply if...
You have 2 years experience in retail or customer service?
YES! As long as you are interested in learning about this role, we want to talk to you! You have a high school diploma or equivalent?
YES! Send us your resume, we want to meet you! Are you already working in this similar role and looking to expand?
YES! We offer several training courses that will allow you to develop and we are always looking for new employees in store! Take the chance to join the family!
What might a typical day look like?
As an assistant department manager, you will have to : perform day-to-day management activities within your department in collaboration with the department manager; provide team members with the feedback necessary for their professional development and the achievement of established objectives; collaborate with the production and customer service clerks; - Ensure the implementation of exceptional customer service in collaboration with the manager, ensure the management of inventories, price lists, marketing and salary productivity according to established standards in order to ensure business readiness;
Nombre d'heures par semaine : entre 40 et 40 Quart de travail : Jour, Soir Disponibilité : En tout temps Nous offrons aux employés des régimes de rémunération globale concurrentiels qui varient selon le poste et l’emplacement. Certains sites Web qui affichent nos offres d’emploi peuvent fournir des estimations salariales à notre insu. Ces estimations sont fondées sur des emplois et des offres similaires à des fins de comparaison générale, mais ne sont pas fournies par notre organisation ni surveillées pour en assurer l’exactitude. Nous discuterons avec plaisir des détails de rémunération propres à ce poste avec les candidats sélectionnés pour aller de l’avant dans le processus de recrutement.
Deviens assistant(e)-gérant (e) de rayon! Tu es curieux d’en apprendre un peu plus sur la bouffe, tu es motivé et débrouillard ? Dans ta famille on te considère comme celui qui est toujours disponible pour venir en aide aux autres ? Alors ce job devrait t’intéresser ! Tu te demandes peut-être si tu peux postuler si… Tu as 2 ans d’expérience dans le commerce de détail ou au service à la clientèle ? OUI ! En autant que ça t’intéresse de découvrir ce rôle, on veut te parler !!! Tu possèdes un diplôme d’études secondaires ou l’équivalent ? OUI ! Fais-nous parvenir ton c.v. on veut te rencontrer !!! Tu exerces déjà ce rôle similaire et tu cherches à te développer? OUI ! Nous offrons plusieurs formations qui de permettront de te développer et nous sommes toujours à la recherche de relève en magasin! Saisi ta chance de joindre la famille ! À quoi pourrait ressembler une journée typique ? En tant assistant(e)-gérant(e) de rayon, tu devras : effectuer les activités de gestion courantes à l’intérieur de son rayon en collaboration avec le gérant de rayon; transmettre aux membres de l’équipe la rétroaction nécessaire à leur développement professionnel et à l’atteinte des objectifs établis; collaborer avec les commis à la production et au service à la clientèle; • Assurer la mise en œuvre d'un service à la clientèle exceptionnel; en collaboration avec le gérant, assurer la gestion des inventaires, des listes de prix, de la mise en marché et de la productivité salariale selon les normes établies afin d'assurer le prêt aux affaires;
Nombre d'heures par semaine : entre 39 et 39 Quart de travail : Jour, Soir Disponibilité : En tout temps Nous offrons aux employés des régimes de rémunération globale concurrentiels qui varient selon le poste et l’emplacement. Certains sites Web qui affichent nos offres d’emploi peuvent fournir des estimations salariales à notre insu. Ces estimations sont fondées sur des emplois et des offres similaires à des fins de comparaison générale, mais ne sont pas fournies par notre organisation ni surveillées pour en assurer l’exactitude. Nous discuterons avec plaisir des détails de rémunération propres à ce poste avec les candidats sélectionnés pour aller de l’avant dans le processus de recrutement.
Deviens responsable des produits laitiers! Tu es curieux d’en apprendre un peu plus sur la bouffe, tu es motivé et débrouillard ? Dans ta famille on te considère comme le connaisseur des produits laitiers ? Alors ce job devrait t’intéresser ! Tu te demandes peut-être si tu peux postuler si… Tu as de l’expérience dans un commerce de détail ? OUI ! En autant que ça t’intéresse de découvrir ce rôle, on veut te parler !!! Tu possèdes un diplôme d’études secondaires ou l’équivalent ? OUI ! Fais-nous parvenir ton c.v. on veut te rencontrer !!! À quoi pourrait ressembler une journée typique ? En tant que responsable des produits laitiers tu devras : offrir en tout temps un service à la clientèle hors pair ; assurer la bonne marche des activités du rayon telles que les achats et la mise en marché.
Number of hours per week : between 40 and 40 Shift : Day, Evening Availability : Anytime We offer employees competitive total compensation packages that vary by position and location. Some websites that display our job openings may provide salary estimates without our knowledge. These estimates are based on similar jobs and offers for general comparison purposes, but are not provided by our organization or monitored for accuracy. We are happy to discuss position-specific compensation details with selected candidates to move forward in the recruitment process.
Become an assistant department manager!
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You have 2 years experience in retail or customer service?
YES! As long as you are interested in learning about this role, we want to talk to you! You have a high school diploma or equivalent?
YES! Send us your resume, we want to meet you! Are you already working in this similar role and looking to expand?
YES! We offer several training courses that will allow you to develop and we are always looking for new employees in store! Take the chance to join the family!
What might a typical day look like?
As an assistant department manager, you will have to : perform day-to-day management activities within your department in collaboration with the department manager; provide team members with the feedback necessary for their professional development and the achievement of established objectives; collaborate with the production and customer service clerks; - Ensure the implementation of exceptional customer service in collaboration with the manager, ensure the management of inventories, price lists, marketing and salary productivity according to established standards in order to ensure business readiness;
Description du poste : Nous recherchons un(e) responsable dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez chargé(e) de superviser les opérations afin de maintenir nos standards élevés en termes de qualité et de service. Responsabilités : Gérer l'inventaire pour assurer une disponibilité optimale des produits ; Superviser et encadrer l'équipe en créant un environnement de travail collaboratif et motivant ; Veiller au respect strict des normes d'hygiène et de salubrité selon les réglementations en vigueur ; Faire preuve d'autonomie et de proactivité pour résoudre les problèmes et optimiser les processus opérationnels. Qualifications Requises : Expérience préalable dans un rôle de supervision ou de gestion, de préférence dans le domaine de la vente au détail ou de l'épicerie ; Capacité à travailler efficacement dans un environnement à rythme soutenu et à gérer les priorités ; Excellentes compétences en communication et en leadership pour motiver et guider votre équipe ; Souci du détail et respect rigoureux des normes de qualité pour maintenir l'excellence opérationnelle. Ce qui t'attend… Salaire compétitif selon votre expérience ; Paiement hebdomadaire ; Programmes de formation et de mentorat pour favoriser votre développement personnel et professionnel ; Uniforme fourni pour votre confort et votre professionnalisme ; Rabais corporatifs auprès de partenaires ; Rabais sur les laissez-passer mensuels du RTC ; Programme de fidélisation Employés offrant + ou - 20% de rabais sur vos achats (sous conditions) ; Assurances collectives avantageuses pour votre sécurité et celle de votre famille. Rejoignez nous pour faire partie d'une équipe dynamique qui valorise l'engagement envers l'excellence et le service clientèle de qualité. La COOPÉRATIVE CONVIVIO encourage les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les Autochtones et les personnes handicapées à poser leur candidature.
