Number of hours per week : between 40 and 40Shift : DayAvailability : AnytimeWe offer employees competitive total compensation packages that vary by position and location. Some websites that display our job openings may provide salary estimates without our knowledge. These estimates are based on similar jobs and offers for general comparison purposes, but are not provided by our organization or monitored for accuracy. We are happy to discuss position-specific compensation details with selected candidates to move forward in the recruitment process. Become a service managerAre you curious to learn more about food, are you motivated and resourceful?In your family you are considered the one who plans and coordinates activities?Then this job should interest you! You may be wondering if you can apply if...You have 2 years experience in a retail or service department?YES! As long as you are interested in learning about this role, we want to talk to you! You have a high school diploma or college degree and have management experience and knowledge of point of sale computer systems?YES! Send us your resume, we want to meet you! Are you already a manager and looking to expand?YES! We offer several training courses that will allow you to develop and we are always looking for new employees in store! Take the chance to join the family! What might a typical day look like?As a department manager, you will :manage purchasing, inventory, P.L.U. price lists and meet sales per hour/person to ensure business readiness;develop and manage policies and procedures, adhere to government hygiene and occupational health and safety standards and ensure that they are consistently applied and adhered to by all department employeesselects, trains, evaluates and motivates the members of his or her team, surrounding them with competent people;carry out the various operations related to the accounting of the cash registers (money transfers, deposits, controls, weekly verifications, etc.)
Nombre d'heures par semaine : entre 40 et 40Quart de travail : JourDisponibilité : En tout tempsNous offrons aux employés des régimes de rémunération globale concurrentiels qui varient selon le poste et l'emplacement. Certains sites Web qui affichent nos offres d'emploi peuvent fournir des estimations salariales à notre insu. Ces estimations sont fondées sur des emplois et des offres similaires à des fins de comparaison générale, mais ne sont pas fournies par notre organisation ni surveillées pour en assurer l'exactitude. Nous discuterons avec plaisir des détails de rémunération propres à ce poste avec les candidats sélectionnés pour aller de l'avant dans le processus de recrutement. Deviens gérant(e) de serviceTu es curieux d'en apprendre un peu plus sur la bouffe, tu es motivé et débrouillard ?Dans ta famille on te considère comme qui planifie et coordonne les activités ?Alors ce job devrait t'intéresser ! Tu te demandes peut-être si tu peux postuler si...Tu as 2 ans d'expérience dans un commerce de détail ou le rayon de service ?OUI ! En autant que ça t'intéresse de découvrir ce rôle, on veut te parler !!! Tu possèdes un diplôme d'études secondaires ou collégiales et tu as de l'expérience en gestion ainsi que des connaissances dans les systèmes informatiques de point de vente ?OUI ! Fais-nous parvenir ton c.v. on veut te rencontrer !!! Tu es déjà gérant et tu cherches à te développer?OUI ! Nous offrons plusieurs formations qui de permettront de te développer et nous sommes toujours à la recherche de relève en magasin! Saisi ta chance de joindre la famille ! À quoi pourrait ressembler une journée typique ?En tant que gérant(e) de service, tu devras :assurer la gestion des achats, des inventaires, des listes de prix P.L.U. et respecter les ventes par heure/personne afin d'assurer le prêt aux affaires;élaborer et gérer les politiques et les procédures, respecter les normes d'hygiène gouvernementales ainsi que les normes de santé et sécurité au travail et faire en sorte qu'elles soient appliquées et respectées de façon uniforme par tous les employés du rayon du service;procèder à la sélection des membres de son équipe, s'entourer de personnes compétentes, les former, les évaluer et les motiver;effectuer les différentes opérations reliées à la comptabilité des caisses (transfert d'argent, dépôts, contrôles, vérifications hebdomadaires, etc.)
Nombre d'heures par semaine : entre 40 et 40 Quart de travail : Jour Disponibilité : En tout temps Nous offrons aux employés des régimes de rémunération globale concurrentiels qui varient selon le poste et l’emplacement. Certains sites Web qui affichent nos offres d’emploi peuvent fournir des estimations salariales à notre insu. Ces estimations sont fondées sur des emplois et des offres similaires à des fins de comparaison générale, mais ne sont pas fournies par notre organisation ni surveillées pour en assurer l’exactitude. Nous discuterons avec plaisir des détails de rémunération propres à ce poste avec les candidats sélectionnés pour aller de l’avant dans le processus de recrutement.
Deviens gérant(e) de service Tu es curieux d’en apprendre un peu plus sur la bouffe, tu es motivé et débrouillard ? Dans ta famille on te considère comme qui planifie et coordonne les activités ? Alors ce job devrait t’intéresser ! Tu te demandes peut-être si tu peux postuler si… Tu as 2 ans d’expérience dans un commerce de détail ou le rayon de service ? OUI ! En autant que ça t’intéresse de découvrir ce rôle, on veut te parler !!! Tu possèdes un diplôme d’études secondaires ou collégiales et tu as de l’expérience en gestion ainsi que des connaissances dans les systèmes informatiques de point de vente ? OUI ! Fais-nous parvenir ton c.v. on veut te rencontrer !!! Tu es déjà gérant et tu cherches à te développer? OUI ! Nous offrons plusieurs formations qui de permettront de te développer et nous sommes toujours à la recherche de relève en magasin! Saisi ta chance de joindre la famille ! À quoi pourrait ressembler une journée typique ? En tant que gérant(e) de service, tu devras : assurer la gestion des achats, des inventaires, des listes de prix P.L.U. et respecter les ventes par heure/personne afin d'assurer le prêt aux affaires; élaborer et gérer les politiques et les procédures, respecter les normes d'hygiène gouvernementales ainsi que les normes de santé et sécurité au travail et faire en sorte qu'elles soient appliquées et respectées de façon uniforme par tous les employés du rayon du service; procèder à la sélection des membres de son équipe, s'entourer de personnes compétentes, les former, les évaluer et les motiver; effectuer les différentes opérations reliées à la comptabilité des caisses (transfert d'argent, dépôts, contrôles, vérifications hebdomadaires, etc.)
Number of hours per week : between 40 and 40 Shift : Day Availability : Anytime We offer employees competitive total compensation packages that vary by position and location. Some websites that display our job openings may provide salary estimates without our knowledge. These estimates are based on similar jobs and offers for general comparison purposes, but are not provided by our organization or monitored for accuracy. We are happy to discuss position-specific compensation details with selected candidates to move forward in the recruitment process.
Become a service manager Are you curious to learn more about food, are you motivated and resourceful? In your family you are considered the one who plans and coordinates activities? Then this job should interest you! You may be wondering if you can apply if... You have 2 years experience in a retail or service department? YES! As long as you are interested in learning about this role, we want to talk to you! You have a high school diploma or college degree and have management experience and knowledge of point of sale computer systems? YES! Send us your resume, we want to meet you! Are you already a manager and looking to expand? YES! We offer several training courses that will allow you to develop and we are always looking for new employees in store! Take the chance to join the family! What might a typical day look like? As a department manager, you will : manage purchasing, inventory, P.L.U. price lists and meet sales per hour/person to ensure business readiness; develop and manage policies and procedures, adhere to government hygiene and occupational health and safety standards and ensure that they are consistently applied and adhered to by all department employees selects, trains, evaluates and motivates the members of his or her team, surrounding them with competent people; carry out the various operations related to the accounting of the cash registers (money transfers, deposits, controls, weekly verifications, etc.)
Number of hours per week : between 40 and 40 Shift : Day Availability : Anytime We offer employees competitive total compensation packages that vary by position and location. Some websites that display our job openings may provide salary estimates without our knowledge. These estimates are based on similar jobs and offers for general comparison purposes, but are not provided by our organization or monitored for accuracy. We are happy to discuss position-specific compensation details with selected candidates to move forward in the recruitment process. Become a department manager Are you curious to learn more about food, motivated and resourceful? In your family you are considered the one who plans and coordinates activities? Then this job should be for you! You may be wondering if you can apply if... You have 2 years of retail experience? YES! As long as you are interested in learning about this role, we want to talk to you! You have a high school diploma or college degree and have management experience? YES! Send us your resume, we want to meet you! Are you already a department manager and looking to expand? YES! We offer several training courses that will allow you to develop and we are always looking for new employees in store! Take the chance to join the family! What might a typical day look like? As a department manager, you will have to : perform various management activities within your department; define objectives and clearly communicate expectations to your team while providing feedback for continuous improvement and coaching them to achieve results; ensure the management of purchases, inventories, price lists, marketing, salary productivity according to established standards in order to ensure business readiness; apply and respect the budgets related to his department.
Nombre d'heures par semaine : entre 40 et 40 Quart de travail : Jour Disponibilité : En tout temps Nous offrons aux employés des régimes de rémunération globale concurrentiels qui varient selon le poste et l’emplacement. Certains sites Web qui affichent nos offres d’emploi peuvent fournir des estimations salariales à notre insu. Ces estimations sont fondées sur des emplois et des offres similaires à des fins de comparaison générale, mais ne sont pas fournies par notre organisation ni surveillées pour en assurer l’exactitude. Nous discuterons avec plaisir des détails de rémunération propres à ce poste avec les candidats sélectionnés pour aller de l’avant dans le processus de recrutement.
Deviens gérant/gérante de rayon Tu es curieux d’en apprendre un peu plus sur la bouffe, tu es motivé et débrouillard ? Dans ta famille on te considère comme celui qui planifie et coordonne les activités ? Alors ce job devrait t’intéresser ! Tu te demandes peut-être si tu peux postuler si… Tu as 2 ans d’expérience dans un commerce de détail ? OUI ! En autant que ça t’intéresse de découvrir ce rôle, on veut te parler !!! Tu possèdes un diplôme d’études secondaires ou collégiales et tu as de l’expérience en gestion ? OUI ! Fais-nous parvenir ton c.v. on veut te rencontrer !!! Tu es déjà gérant de rayon et tu cherches à te développer? OUI ! Nous offrons plusieurs formations qui de permettront de te développer et nous sommes toujours à la recherche de relève en magasin! Saisi ta chance de joindre la famille ! À quoi pourrait ressembler une journée typique ? En tant que gérant/gérante de rayon, tu devras : effectuer les différentes activités de gestion à l’intérieur de son rayon ; définir les objectifs et communiquer clairement ses attentes à son équipe de travail tout en lui transmettant le feed-back nécessaire à l'amélioration continue et en l'encadrant de façon à produire les résultats fixés ; assurer la gestion des achats, des inventaires, des listes de prix, de la mise en marché, de la productivité salariale selon les normes établies afin d'assurer le prêt aux affaires ; appliquer et respecte les budgets relatifs à son rayon.
Nombre d'heures par semaine : entre 40 et 40 Quart de travail : Jour Disponibilité : En tout temps Nous offrons aux employés des régimes de rémunération globale concurrentiels qui varient selon le poste et l’emplacement. Certains sites Web qui affichent nos offres d’emploi peuvent fournir des estimations salariales à notre insu. Ces estimations sont fondées sur des emplois et des offres similaires à des fins de comparaison générale, mais ne sont pas fournies par notre organisation ni surveillées pour en assurer l’exactitude. Nous discuterons avec plaisir des détails de rémunération propres à ce poste avec les candidats sélectionnés pour aller de l’avant dans le processus de recrutement. Deviens gérant/gérante de rayon Tu es curieux d’en apprendre un peu plus sur la bouffe, tu es motivé et débrouillard ? Dans ta famille on te considère comme celui qui planifie et coordonne les activités ? Alors ce job devrait t’intéresser ! Tu te demandes peut-être si tu peux postuler si… Tu as 2 ans d’expérience dans un commerce de détail ? OUI ! En autant que ça t’intéresse de découvrir ce rôle, on veut te parler !!! Tu possèdes un diplôme d’études secondaires ou collégiales et tu as de l’expérience en gestion ? OUI ! Fais-nous parvenir ton c.v. on veut te rencontrer !!! Tu es déjà gérant de rayon et tu cherches à te développer? OUI ! Nous offrons plusieurs formations qui de permettront de te développer et nous sommes toujours à la recherche de relève en magasin! Saisi ta chance de joindre la famille ! À quoi pourrait ressembler une journée typique ? En tant que gérant/gérante de rayon, tu devras : effectuer les différentes activités de gestion à l’intérieur de son rayon ; définir les objectifs et communiquer clairement ses attentes à son équipe de travail tout en lui transmettant le feed-back nécessaire à l'amélioration continue et en l'encadrant de façon à produire les résultats fixés ; assurer la gestion des achats, des inventaires, des listes de prix, de la mise en marché, de la productivité salariale selon les normes établies afin d'assurer le prêt aux affaires ; appliquer et respecte les budgets relatifs à son rayon.
Number of hours per week : between 40 and 40 Shift : Day Availability : Anytime We offer employees competitive total compensation packages that vary by position and location. Some websites that display our job openings may provide salary estimates without our knowledge. These estimates are based on similar jobs and offers for general comparison purposes, but are not provided by our organization or monitored for accuracy. We are happy to discuss position-specific compensation details with selected candidates to move forward in the recruitment process. Become a service manager Are you curious to learn more about food, are you motivated and resourceful? In your family you are considered the one who plans and coordinates activities? Then this job should interest you! You may be wondering if you can apply if... You have 2 years experience in a retail or service department? YES! As long as you are interested in learning about this role, we want to talk to you! You have a high school diploma or college degree and have management experience and knowledge of point of sale computer systems? YES! Send us your resume, we want to meet you! Are you already a manager and looking to expand? YES! We offer several training courses that will allow you to develop and we are always looking for new employees in store! Take the chance to join the family! What might a typical day look like? As a department manager, you will : manage purchasing, inventory, P.L.U. price lists and meet sales per hour/person to ensure business readiness; develop and manage policies and procedures, adhere to government hygiene and occupational health and safety standards and ensure that they are consistently applied and adhered to by all department employees selects, trains, evaluates and motivates the members of his or her team, surrounding them with competent people; carry out the various operations related to the accounting of the cash registers (money transfers, deposits, controls, weekly verifications, etc.)
Nombre d'heures par semaine : entre 40 et 40 Quart de travail : Jour Disponibilité : En tout temps Nous offrons aux employés des régimes de rémunération globale concurrentiels qui varient selon le poste et l’emplacement. Certains sites Web qui affichent nos offres d’emploi peuvent fournir des estimations salariales à notre insu. Ces estimations sont fondées sur des emplois et des offres similaires à des fins de comparaison générale, mais ne sont pas fournies par notre organisation ni surveillées pour en assurer l’exactitude. Nous discuterons avec plaisir des détails de rémunération propres à ce poste avec les candidats sélectionnés pour aller de l’avant dans le processus de recrutement. Deviens gérant(e) de service Tu es curieux d’en apprendre un peu plus sur la bouffe, tu es motivé et débrouillard ? Dans ta famille on te considère comme qui planifie et coordonne les activités ? Alors ce job devrait t’intéresser ! Tu te demandes peut-être si tu peux postuler si… Tu as 2 ans d’expérience dans un commerce de détail ou le rayon de service ? OUI ! En autant que ça t’intéresse de découvrir ce rôle, on veut te parler !!! Tu possèdes un diplôme d’études secondaires ou collégiales et tu as de l’expérience en gestion ainsi que des connaissances dans les systèmes informatiques de point de vente ? OUI ! Fais-nous parvenir ton c.v. on veut te rencontrer !!! Tu es déjà gérant et tu cherches à te développer? OUI ! Nous offrons plusieurs formations qui de permettront de te développer et nous sommes toujours à la recherche de relève en magasin! Saisi ta chance de joindre la famille ! À quoi pourrait ressembler une journée typique ? En tant que gérant(e) de service, tu devras : assurer la gestion des achats, des inventaires, des listes de prix P.L.U. et respecter les ventes par heure/personne afin d'assurer le prêt aux affaires; élaborer et gérer les politiques et les procédures, respecter les normes d'hygiène gouvernementales ainsi que les normes de santé et sécurité au travail et faire en sorte qu'elles soient appliquées et respectées de façon uniforme par tous les employés du rayon du service; procèder à la sélection des membres de son équipe, s'entourer de personnes compétentes, les former, les évaluer et les motiver; effectuer les différentes opérations reliées à la comptabilité des caisses (transfert d'argent, dépôts, contrôles, vérifications hebdomadaires, etc.)
