À propos de l'entreprise Depuis plus de 23 ans, notre entreprise est un acteur reconnu dans la construction, la rénovation et l'après-sinistre résidentiel à Montréal et ses environs. Nous réalisons une grande diversité de projets résidentiels avec des budgets et des niveaux de complexité technique variés.
Nos atouts : Exécution rigoureuse et souci constant de la qualité Croissance soutenue avec de nombreux projets ambitieux à venir Culture d'entreprise humaine, stable et dynamique Opportunités d'avancement dans une structure en croissance Projets diversifiés et stimulants
Rejoignez une entreprise où l'expertise s'allie au respect du détail pour livrer des projets inspirants.
Votre rôle Relevant du directeur général, le/la Directeur.trice du Développement des Affaires est chargé de stimuler la croissance commerciale, d'identifier de nouvelles opportunités dans le secteur de la reconstruction après sinistre, et de bâtir des partenariats stratégiques. Ce rôle est essentiel pour accroître la part de marché, développer le portefeuille clients (assureurs, experts en sinistre, propriétaires, gestionnaires immobiliers), et assurer la visibilité de l'entreprise.
Responsabilités clés Stratégie et développement Élaborer et mettre en œuvre une stratégie de développement des affaires alignée sur les objectifs de l'entreprise. Identifier de nouveaux marchés (résidentiel lourd, après sinistre) et anticiper les tendances sectorielles. Définir des plans d'actions pour atteindre les objectifs de croissance.
Prospection et partenariats Développer et entretenir des relations solides avec les assureurs, experts en sinistre, courtiers et clients corporatifs. Négocier des ententes commerciales et des partenariats stratégiques. Participer à des événements de l'industrie (salons, conférences, rencontres professionnelles).
Gestion commerciale Superviser la prospection et la gestion des comptes. Suivre les indicateurs de performance et ajuster les stratégies en conséquence. Préparer des rapports réguliers sur les résultats et les opportunités.
Collaboration interne Travailler en étroite collaboration avec les équipes de rénovation (chargés de projets et estimateurs) pour assurer la cohérence des offres. Contribuer à l'amélioration des processus de vente et de service client.
Compétences et qualifications Diplôme en administration, commerce, ventes ou domaine connexe. Minimum 5 à 10 ans d'expérience en développement des affaires, spécifiquement dans la rénovation après sinistre. Excellentes aptitudes en négociation, communication et gestion de projet. Connaissance des acteurs du marché (assureurs, experts en sinistre, sous-traitants). Maîtrise des outils : Suite office, EXCEL Bilinguisme (français/anglais) est nécessaire pour exercer le rôle
Conditions & avantages Salaire annuel : selon expérience plus commission 4 semaines de vacances Formation continue et développement professionnel Outils fournis : ordinateur portable, cellulaire Allocation KM