Aperçu du poste:
Spécialiste Qualité
Le spécialiste qualité est chargée d'assister l'organisation à promouvoir la culture qualité par la mise en œuvre et le maintien des processus de qualité élevés. Il contribue à l'identification, à l'analyse et à la résolution des problèmes de qualité, ainsi qu'à l'amélioration continue des processus.
Responsabilités :
• Leader l'évaluation des processus de fabrication pour identifier les zones de non-conformité (QRRN)
• Diriger les analyses RCI majeures (problèmes critiques, récurrents ou à fort impact client).
• Élaborer des plans d'action correctifs en cas de défaillances de qualité.
• Recueillir des données sur les performances qualité à partir de diverses sources.
• Analyser les données pour identifier les tendances, les causes profondes des problèmes de qualité et les opportunités d'amélioration.
• Conduire des projets pour coordonner les initiatives d'amélioration de la qualité.
• Contribuer à la documentation des procédures de contrôle qualité et des processus d'assurance qualité.
• Préparer des rapports périodiques sur les indicateurs de qualité et les initiatives d'amélioration.
• Travailler en étroite collaboration avec les équipes de production, de maintenance d'ingénierie et de gestion de la qualité pour résoudre les problèmes de qualité et mettre en œuvre des solutions durables.
• Participer à des réunions d'équipe (internes, externe, Multi site) et fournir un soutien dans la résolution de problèmes.
• Gérer les réclamations clients et fournisseurs (investigation, rapports et présentation).
• Participer à la préparation et à la réalisation des audits qualité, en veillant au respect des normes ISO et autres référentiels applicables.
• Identifier, analyser et traiter les produits non conformes, tout en assurant le suivi des actions décidées jusqu'à leur résolution complète.
• Être responsable du processus d'audit LPA, analyser les résultats, interpréter les écarts et mettre en place des plans d'action correctifs.
• Piloter le programme d'étalonnage des équipements de mesure, en assurant leur conformité et leur bon fonctionnement.
• Être le point de contact principal pour la formation, le suivi, la validation des envois d'échantillons et la transmission des rapports analytiques aux clients et partenaires.
• Assurer la mise à jour, la diffusion et l'archivage des documents qualité conformément aux exigences normatives.
Compétences requises :
• Formation en génie industriel, en qualité, en sciences ou dans un domaine connexe.
• Utilisation d'outils et de méthodes d'amélioration continue, tels que 5W, Pareto, fishbone etc.).
• Connaissance en gestion des risques liés à la qualité des produits
• Compétences analytiques pour interpréter les données et identifier les tendances.
• Capacité à communiquer efficacement et à travailler en équipe.
• Souci du détail et aptitude à résoudre les problèmes.
• Maîtrise des outils informatiques tels que les tableurs et les logiciels de gestion de bases de données.
• Leadership transversale
Qualités recherchées :
• Connaissance des normes et des processus qualité
• Habilités en gestion de projet
• Capacité à communiquer efficacement et à travailler en équipe.
• Leadership et capacité à encadrer
• Orientation client
Keurig Dr Pepper Canada est une importante société multinationale de boissons, avec des bureaux partout dans le monde et au Canada. D'un océan à l'autre, Keurig Dr Pepper Canada offre une boisson pour chacun et pour chaque occasion, et ce, pour tous les Canadiens. En raison de la portée mondiale et nationale du rôle pour lequel nous recrutons ci-dessus, ainsi que des besoins interfonctionnels requis pour ce rôle, nous avons déterminé que le français et l'anglais (écrit et parlé) sont requis. De plus, nous avons évalué que la connaissance de l'anglais déjà exigée des autres employés est insuffisante pour l'exécution des tâches nécessitant la connaissance de l'anglais et que le nombre de postes pour lesquels nous exigeons cette connaissance est le plus restreint possible pour assurer la réalisation efficace de notre mission.
Rémunération globale:
CAD$ $67,800.00 - $88,00.00 annuel.
Le classement dans la fourchette de rémunération peut varier en fonction de l'expérience, des compétences et d'autres facteurs. Avantages sociaux, sous réserve de l'admissibilité : assurance médicale, dentaire, invalidité, assurance-vie, congés payés (y compris les vacances et les congés personnels), REER avec contribution de l'entreprise, remboursement des frais de scolarité, programme d'aide aux employés et à la famille, et rabais sur le café.
CAD $67,800.00 - $88,00.00 annually.
Actual placement within the compensation range may vary depending on experience, skills, and other factors Benefits, subject to eligibility: medical, dental, disability, life insurance, paid time off (including vacation and personal time), RRSP with company match, tuition reimbursement, employee and family assistance program, and coffee discount.
Exigences:
Quality Specialist
The Quality Specialist is responsible for assisting the organization in promoting a quality culture by implementing and maintaining high quality processes. They contribute to the identification, analysis and resolution of quality problems, as well as to the continuous improvement of processes.
Responsibilities:
• Lead the evaluation of manufacturing processes to identify areas of non-conformance (QRRN).
• Lead major ROI analyses (critical, recurring, or high customer-impact issues).
• Develop corrective action plans in the event of quality issues.
• Collect quality performance data from a variety of sources.
• Analyze data to identify trends, root causes of quality problems, and improvement opportunities.
• Lead projects to coordinate quality improvement initiatives.
• Contribute to the documentation of quality control procedures and quality assurance processes.
• Prepare periodic reports on quality metrics and improvement initiatives.
• Partner with production, engineering maintenance, and quality management teams to resolve quality issues and implement sustainable solutions.
• Participate in team meetings (internal, external, multi-site) and provide problem-solving support.
• Manage customer and supplier complaints (investigation, reporting and presentation).
• Participate in the preparation and implementation of quality audits, ensuring compliance with ISO standards and other applicable benchmarks.
• Identify, analyze, and process non-compliant products while following up on the agreed actions until they are fully resolved.
• Be responsible for the LPA audit process, analyze results, interpret discrepancies, and implement corrective action plans.
• Oversee the calibration program for measuring equipment, ensuring its compliance and proper functioning.
• Be the main point of contact for training, monitoring, validating sample shipments, and sending analytical reports to customers and partners.
• Ensure that quality documents are updated, distributed, and archived in accordance with regulatory requirements.
Skills required:
• Degree in industrial engineering, quality, science or related field.
• Use of continuous improvement tools and methods (e.g. 5W, Pareto, fishbone, etc.).
• Knowledge of product quality risk management.
• Analytical skills to interpret data and identify trends.
• Ability to communicate effectively and work as part of a team.
• Attention to detail and problem-solving skills.
• Proficiency with IT tools such as spreadsheets and database management software.
• Cross-functional leadership
Qualities sought:
• Knowledge of quality standards and processes
• Project management capabilities
• Ability to communicate effectively and work as part of a team.
• Leadership and ability to lead
• Customer focus
Keurig Dr Pepper Canada is a leading multi-national beverage company, with offices all over the world and across Canada. From coast to coast, Keurig Dr Pepper Canada offers a beverage for everyone, for every occasion and for all Canadians. Because of the global and national scope of the role we are recruiting for above, as well as the cross functional needs required of this role, we have determined that French & English language (written and spoken) are required. We have further evaluated that the English knowledge already required from other employees is insufficient for the performance of the duties requiring the knowledge of English and that the number of positions for which we require such knowledge is the smallest possible to ensure the effective accomplishment of our mission.
Aperçu de l'entreprise:
Keurig Dr Pepper (NASDAQ : KDP) est une entreprise de boissons moderne ayant une vision audacieuse qui vise à offrir croissance et opportunité. Nous opérons avec un modèle d'affaires différencié et un portefeuille de marques de classe mondiale, alimentés par une équipe talentueuse, engagée et ancrée dans nos valeurs. Chez KDP, nous travaillons avec de grandes et passionnantes marques de boissons ainsi que le système d'infusion de café une tasse à la fois no 1 en Amérique du Nord, et nous prenons plaisir à le faire!
Ensemble, nous avons créé une entreprise chef de file dans le domaine des boissons en Amérique du Nord, qui offre des boissons chaudes et froides à grande échelle. Quel que soit votre domaine d'expertise, chez KDP . click apply for full job details
Une entreprise de boissons réputée à Montréal recherche un Analyste BI Senior pour optimiser son infrastructure de données, fournir des analyses stratégiques, et diriger des projets complexes. Le candidat idéal possède un baccalauréat en intelligence d'affaires et 3 à 5 ans d'expérience, avec une forte maîtrise de SQL et des outils d'analyse de données. Ce poste offre une rémunération compétitive et des avantages intéressants.
#J-18808-Ljbffr
Job Overview Account Manager (VHCS) We are looking for an exceptional person to join our sales team. We are looking for someone who is passionate about sales, and focused on surpassing his/her goals and customer satisfaction. The candidate must also demonstrate leadership within a sales team. We offer very interesting career opportunities to foster employee development. What you will do Proactively manage customers while keeping in mind their requirements, and increase sales through the promotion of the new equipment and products. Regularly meet with customers to assess their satisfaction and make changes to their account in order to grow his/her territory. Collaborate with the Business Development Representative when a new case is given in order to understand the customer’s expectations. Create business propositions outlining the benefits and added value of our company. Close the sale, sign the agreements, and ensure after-sale service Ensure the proper execution of the transaction Meet the territory’s sales goals (sales volume, number of visits, customer retention) Conduct monthly business reviews of his/her territory with concrete actions to grow it. Promote new products Update the CRM on a continuous basis Stay abreast of innovations, the competition and the market Ensure customer satisfaction Ensure high quality go-to-market Collaborate with the sales and operations team Develop her/her knowledge of the coffee industry and equipment Become an ambassador for our brands This list is not exhaustive. Any other related duties as may be assigned by the line manager. Requirements What you will need Sales experience in a service environment University degree Valid driver’s license and clean driving record Computer knowledge (knowledge of Microsoft software such as Word, Excel, PowerPoint and Outlook) Excellent organizational and interpersonal skills Autonomy and initiative Results-oriented Ability to work on several projects; good time and priority management Motivation, determination and good team spirit Company Overview Keurig Dr Pepper (NASDAQ : KDP) est une entreprise de boissons moderne ayant une vision audacieuse qui vise à offrir croissance et opportunité. Nous opérons avec un modèle d'affaires différencié et un portefeuille de marques de classe mondiale, alimentés par une équipe talentueuse, engagée et ancrée dans nos valeurs. Chez KDP, nous travaillons avec de grandes et passionnantes marques de boissons ainsi que le système d'infusion de café une tasse à la fois no 1 en Amérique du Nord, et nous prenons plaisir à le faire! Ensemble, nous avons créé une entreprise chef de file dans le domaine des boissons en Amérique du Nord, qui offre des boissons chaudes et froides à grande échelle. Quel que soit votre domaine d'expertise, chez KDP, vous pouvez faire partie d'une équipe fière de ses marques, de ses partenariats, de son innovation et de sa croissance. Aimeriez-vous vous joindre à nous? Nous nous efforçons d'être un employeur de choix, en offrant une culture et des opportunités qui permettent à nos quelque 29 000 employés de grandir et de se développer. Nous offrons de solides avantages sociaux qui appuient votre santé et votre mieux‑être, et qui assurent votre bien‑être personnel et financier. Nous offrons aussi à nos employés des programmes conçus pour vous permettre d’améliorer votre croissance et votre développement professionnels, et ce, tout en nous assurant que vous vous sentez valorisés, inspirés et appréciés au travail. Nous sommes un employeur qui souscrit au principe de l’égalité des chances et recrute des candidats qualifiés et favorise l’avancement de ses employés sans tenir compte de l’origine ethnique ou nationale, de la couleur de peau, de la religion, du genre, de l’orientation sexuelle, de l’identité de genre, de l’expression de genre, de l’âge, d’un handicap ou de l’association avec une personne handicapée, de l’état sanitaire, des informations génétiques, de l’état matrimonial, du statut d’ancien combattant ou de tout autre statut protégé par la loi. Divulgation relative à l'intelligence artificielle : KDP utilise l'intelligence artificielle pour faciliter la présélection des CV et l’appariement des candidats. Cette technologie nous aide à identifier efficacement les candidats dont les qualifications correspondent à nos postes vacants. Si vous préférez que votre candidature ne soit pas traitée à l'aide de l'intelligence artificielle, vous pouvez refuser son utilisation en envoyant votre CV et vos qualifications directement par courriel à au lieu de cliquer sur Postuler. Veuillez indiquer l'intitulé du poste et le lieu ou le numéro d'identification du poste dans l'objet de l'e-mail. Keurig Dr Pepper (NASDAQ: KDP) is a leading beverage company in North America, with a portfolio of more than 125 owned, licensed and partners brands and powerful distribution capabilities to provide a beverage for every need, anytime, anywhere. We operate with a differentiated business model and world‑class brand portfolio, powered by a talented and engaged team that is anchored in our values. We work with big, exciting beverage brands and the #1 single‑serve coffee brewing system in North America at KDP, and we have fun doing it! Together, we have built a leading beverage company in North America offering hot and cold beverages together at scale. Whatever your area of expertise, at KDP you can be a part of a team that’s proud of its brands, partnerships, innovation, and growth. Will you join us? We strive to be an employer of choice, providing a culture and opportunities that empower our team of ~29,000 employees to grow and develop. We offer robust benefits to support your health and wellness as well as your personal and financial well‑being. We also provide employee programs designed to enhance your professional growth and development, while ensuring you feel valued, inspired and appreciated at work. Keurig Dr Pepper is an equal opportunity employer and recruits qualified applicants and advances in employment its employees without regard to race, color, religion, gender, sexual orientation, gender identity, gender expression, age, disability or association with a person with a disability, medical condition, genetic information, ethnic or national origin, marital status, veteran status, or any other status protected by law. A.I. Disclosure: KDP uses artificial intelligence to assist with initial resume screening and candidate matching. This technology helps us efficiently identify candidates whose qualifications align with our open roles. If you prefer not to have your application processed using artificial intelligence, you may opt out by emailing your resume and qualifications directly to in lieu of clicking Apply. Please include the job title and location or Job ID # in the email subject line. #J-18808-Ljbffr
A leading beverage company in Ottawa is looking for an Account Manager to manage sales, promote new products, and ensure customer satisfaction. The ideal candidate should have a university degree and sales experience in a service environment. Strong organizational and interpersonal skills, as well as proficiency in Microsoft Office, are essential. This position offers growth opportunities within a dynamic team.
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A modern beverage company is seeking a Senior Supply Chain Analyst to join their team in Ottawa, Canada. In this role, you will turn data into actionable insights, lead analytics projects, and support negotiations to enhance pricing and supply chain processes. The ideal candidate has a university degree and 3 to 5 years of experience in sourcing or supply chain, combined with strong analytical abilities and proficiency in tools like Power BI and SAP. Up to 10% international travel may be required.
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Job Overview Position Overview The Senior Supply Chain Analyst plays a key role in the Tier 1 Global Appliance organization, turning data into business impact across our contract manufacturing network. This individual contributor role combines data analytics, commercial acumen, and project leadership to drive cost insights, support negotiations, and improve pricing and reporting processes. Key Responsibilities Collect, analyze, and consolidate data from contract manufacturers and internal teams to deliver accurate, actionable insights. Build cost models, benchmarks, and dashboards (Power Query, Power BI) to support sourcing, negotiation, and COGS visibility. Translate data into clear reports for leadership to support decision‑making on pricing, supply chain optimization, and long‑term commercial planning. Lead commercial analytics projects end‑to‑end, aligning stakeholders and driving measurable cost savings and efficiency improvements. Manage pricing operations in ERP systems (SAP or equivalent) and ensure data accuracy and compliance in reporting. Partner with Procurement, Supply Chain, and Finance teams to shape data‑driven commercial strategies and identify improvement opportunities. Continuously enhance reporting processes through automation and standardization. Monitor industry and competitor trends to anticipate shifts in cost structures, supply chain dynamics, and market conditions. #LI-EL1 Requirements University degree with 3 to 5 years of relevant experience in sourcing or supply chain. Demonstrated ability to extract value from data and connect analysis to business strategy. Strong commercial and financial acumen, with experience supporting negotiations or cost savings initiatives. Proficiency in Excel (Power Query), Power BI, and ERP systems. Strong commercial and financial acumen with the ability to connect data to business strategy. Proven project management and stakeholder collaboration skills. Curious, analytical, and proactive mindset with a focus on improvement. Up to 10% international travel required. #LI-EL1 Company Overview As a modern beverage company, Keurig Dr. Pepper (NASDAQ: KDP) was the first to bring hot and cold beverages together at scale. We are building on our position as the innovation leader in appliances to deliver the next generation of Keurig® machines to brew the love for our consumers and customers. Our Keurig® appliances implement advanced technology to bring our consumers a consistently perfect cup and we’re on a journey to engineer an even better cup of coffee while bringing our consumers the most simple and exceptional beverage experience yet. As part of our Appliance Global Product Organization, you will be at the heart of a team that is transforming our iconic brand for the next era. #LI-EL1 #J-18808-Ljbffr
Explore the most recognized beverage brands. At Keurig Dr Pepper, our reputation for breaking boundaries shapes careers. We think boldly and deliver with confidence. And we do it all, together. Be part of a collaborative culture that gives you a real chance to influence iconic brands – and have fun doing it. Learn more about our 28,000-strong team, and a celebrated company that’s just getting started. Drink in the possibilities. Explore our career areas Use your people skills in stores to keep our products on shelves. Make sure our products are ready to go in one of these crucial roles. Build your career in a fast-moving area with room to grow. Keep our products moving as the face of our company. Power your career with industry-leading brands. Solve impactful and exciting technology and research challenges. Support the growth of our business and shape an industry. Find your place on our collaborative team To chart a new path in the beverage industry, it takes people with a refreshing combination of vision and passion. Our team brings together a wide variety of experience, skills, and perspectives to seize opportunities and build a sustainable future, together. Find out more about our team-first culture that brings out the best in everyone. Let our job matcher find the right role for you in seconds. Challenge the usual with distinctive brands You’re ready to grab hold of big, bold opportunity, and you’ll find it everywhere you look at KDP. Our owned, licensed, and partner brands include some of the most popular and well-respected names in beverages – and beyond. Learn more about our 125+ brands and begin your future full of possibility as part of our team. #J-18808-Ljbffr
Aperçu du poste: Premier analyste, intelligence d'affaires (BI) Lieu: Montréal En tant que membre de notre équipe dans notre environnement mondial en forte croissance, vous serez motivés, inspirés et appréciés. Nous avons bâti notre savoir-faire sur l’héritage de plusieurs grandes entreprises, et nous sommes aujourd’hui l’une des compagnies connaissant la croissance la plus rapide en Amérique de Nord. Faites grandir votre carrière avec nous, et joignez‑vous à une culture unique, fière de son intégrité, de son innovation et de sa croissance. Sommaire du poste L’Analyste BI Senior fournira des analyses stratégiques et des insights de premier ordre afin de soutenir des décisions d’affaires critiques. Évoluant dans un environnement dynamique et en constante évolution, ce rôle consiste principalement à optimiser et améliorer l’infrastructure de données de Keurig Dr Pepper Canada, en garantissant son intégrité et sa qualité, tout en assurant la distribution rapide et précise des solutions de reporting et d’analytique. En tant que membre senior de l’équipe BI, vous serez responsable de projets complexes, de l’encadrement des analystes juniors et de la collaboration avec des parties prenantes interfonctionnelles pour concevoir des solutions évolutives en libre‑service. Ce poste relève du Gestionnaire principal, Intelligence d’affaires. Le département BI de Keurig Dr Pepper Canada est responsable de la construction et de la maintenance de multiples sources de données commerciales (incluant un entrepôt de données Snowflake) et de la prestation de services analytiques à l’ensemble de l’organisation pour favoriser une prise de décision rapide et éclairée. Transparence relative aux postes vacants Ce poste est publié pour un poste vacant existant. Principales responsabilités Extraire, nettoyer et transformer des données brutes provenant de diverses sources. Collaborer avec le département TI pour intégrer de nouvelles sources de données dans l’entrepôt et assurer une connectivité fluide. Développer et maintenir des indicateurs robustes et des mesures de contrôle qualité via des outils avancés de visualisation et de manipulation des données. Valider l’exactitude des données et résoudre les écarts de manière proactive. Superviser la mise à jour précise et ponctuelle des suites de rapports; revoir les règles d’affaires et s’assurer de leur conformité aux besoins évolutifs. Concevoir et mettre en œuvre de nouveaux tableaux de bord et rapports en libre‑service pour les parties prenantes. Gérer et optimiser les outils et plateformes BI pour une efficacité et une adoption maximales. Diriger les initiatives de tests, corriger les anomalies et mettre en place des améliorations de données. Recueillir et traduire les besoins d’affaires en solutions BI concrètes. Communiquer clairement les insights à des audiences non techniques et influencer les décisions stratégiques. Qualification professionnelles Baccalauréat en intelligence d'affaires, informatique, systèmes d'information, analyse commerciale, ou l'équivalent, avec 3 à 5 années d'expérience pertinente. Connaissance des meilleurs outils de gestion des données est requise, y compris Snowflake et tout outil basé sur SQL/Python. Connaissances avancées de langages de programmation, tel que, SQL, Python, R. Connaissance de SAP, SAP Business Objects, SAP Bex Analyzer, SAP HANA est considéré comme un atout important. Expérience de la création et de l'automatisation de rapports. Compétences avérées sur le plan analytique, technique, en relations interpersonnelles et en résolution de problèmes. Excellentes compétences en communication orale et écrite, en français et en anglais. Esprit stratégique et vision globale. Capacité à analyser et à synthétiser des informations. Souci du détail. Keurig Dr Pepper Canada est une importante société multinationale de boissons, avec des bureaux partout dans le monde et au Canada. D'un océan à l'autre, Keurig Dr Pepper Canada offre une boisson pour chacun et pour chaque occasion, et ce, pour tous les Canadiens. En raison de la portée mondiale et nationale du rôle pour lequel nous recrutons ci-dessus, ainsi que des besoins interfonctionnels requis pour ce rôle, nous avons déterminé que le français et l'anglais (écrit et parlé) sont requis. De plus, nous avons évalué que la connaissance de l'anglais déjà exigée des autres employés est insuffisante pour l'exécution des tâches nécessitant la connaissance de l'anglais et que le nombre de postes pour lesquels nous exigeons cette connaissance est le plus restreint possible pour assurer la réalisation efficace de notre mission. Rémunération globale CAD $73,900.00 - $94,600.00 annuel. Le classement dans la fourchette de rémunération peut varier en fonction de l'expérience, des compétences et d'autres facteurs. Avantages sociaux, sous réserve de l'admissibilité : assurance médicale, dentaire, invalidité, assurance‑vie, congés payés (y compris les vacances et les congés personnels), REER avec contribution de l'entreprise, remboursement des frais de scolarité, programme d'aide aux employés et à la famille, et rabais sur le café. Exigences – Business Intelligence Analyst Location: Montreal As a team member in our global, high growth environment, you will be challenged, inspired, and appreciated. Our knowledge was built on the legacy of several great businesses, and today we are one of the fastest growing companies in North America. Be a part of something more. Grow your career with us, and be a part of a unique culture that’s proud of its integrity, innovation, and growth. Position Summary The Senior BI Analyst will deliver best-in-class strategic insights and advanced analytics to support critical business decisions. Operating in a highly dynamic and evolving environment, this role focuses on optimizing and enhancing Keurig Dr Pepper Canada’s data infrastructure, ensuring data integrity and quality, and driving timely, accurate reporting and analytics solutions. As a senior member of the BI team, you will take ownership of complex projects, mentor junior analysts, and collaborate with cross‑functional stakeholders to design scalable, self‑service solutions. This position reports to the Senior Manager, Business Intelligence. The BI department at Keurig Dr Pepper Canada is responsible for building and maintaining multiple commercial data sources (including a Snowflake data warehouse) and delivering analytic services across the organization to enable fast, data‑driven decision‑making. Vacancy Transparency This role is being posted for an existing vacancy. Main Responsibilities Extract, cleanse, and transform raw data from diverse sources. Partner with IT to integrate new data sources into the data warehouse and ensure seamless connectivity. Develop and maintain robust metrics and quality control measures through advanced data visualization and manipulation tools. Validate data accuracy and troubleshoot discrepancies proactively. Oversee the timely and accurate update of reporting suites; review business rules and ensure alignment with evolving requirements. Design and implement new self‑service dashboards and reports for stakeholders. Own and optimize BI tools and platforms for maximum efficiency and adoption. Lead testing initiatives, resolve bugs, and implement data improvements. Gather and translate business requirements into actionable BI solutions. Communicate insights clearly to non‑technical audiences and influence strategic decisions. Bachelor degree in Business Intelligence, Computer Science, Information Systems, Business Analytics, or the equivalent, with 3 to 5 years of relevant experience. Qualifications Knowledge of best‑in‑class data management tools is required, including Snowflake & any SQL/Python based tool. Advanced knowledge of SQL, basic understanding of Python and R. Experience with Tableau Desktop, PowerBI, Tableau Server or any similar BI enterprise tool would be considered a strong asset. Knowledge of SAP, SAP Business Objects, SAP Bex Analyzer, SAP HANA would be considered as a strong asset. Experience with report creation & automation. Exhibit proven interpersonal, analytical, technical and problem‑solving skills. Good communication skills (spoken and written), both in French and English. Strategic mindset and global vision. Ability to analyze and synthesize complex information. Detail‑oriented. Keurig Dr Pepper Canada is a leading multi‑national beverage company, with offices all over the world and across Canada. From coast to coast, Keurig Dr Pepper Canada offers a beverage for everyone, for every occasion and for all Canadians. Because of the global and national scope of the role we are recruiting for above, as well as the cross functional needs required of this role, we have determined that French & English language (written and spoken) are required. We have further evaluated that the English knowledge already required from other employees is insufficient for the performance of the duties requiring the knowledge of English and that the number of positions for which we require such knowledge is the smallest possible to ensure the effective accomplishment of our mission. Aperçu de l'entreprise Keurig Dr Pepper (NASDAQ : KDP) est une entreprise de boissons moderne ayant une vision audacieuse qui vise à offrir croissance et opportunité. Nous opérons avec un modèle d'affaires différencié et un portefeuille de marques de classe mondiale, alimentés par une équipe talentueuse, engagée et ancrée dans nos valeurs. Chez KDP, nous travaillons avec de grandes et passionnantes marques de boissons ainsi que le système d'infusion de café une tasse à la fois n 1 en Amérique du Nord, et nous prenons plaisir à le faire! Ensemble, nous avons créé une entreprise chef de file dans le domaine des boissons en Amérique du Nord, qui offre des boissons chaudes et froides à grande échelle. Quel que soit votre domaine d'expertise, chez KDP, vous pouvez faire partie d'une équipe fière de ses marques, des partenariats, de son innovation et de sa croissance. Aimeriez‑vous vous joindre à nous? Nous nous efforçons d'être un employeur de choix, en offrant une culture et des opportunités qui permettent à nos quelque 29 000 employés de grandir et de se développer. Nous offrons de solides avantages sociaux qui appuient votre santé et votre mieux‑être, et qui assurent votre bien‑être personnel et financier. Nous offrons aussi à nos employés des programmes conçus pour vous permettre d'améliorer votre croissance et votre développement professionnels, et ce, tout en nous assurant que vous vous sentez valorisés, inspirés et appréciés au travail. Keurig Dr Pepper est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances et recrute des candidats qualifiés et favorise l'avancement de ses employés sans tenir compte de l'origine ethnique ou nationale, de la couleur de peau, de la religion, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, de l'expression de genre, de l'âge, d’un handicap ou de l'association avec une personne handicapée, de l'état de santé, des informations génétiques, de l'état matrimonial, du statut d'ancien combattant ou de tout autre statut protégé par la loi. Keurig Dr Pepper (NASDAQ: KDP) is a leading beverage company in North America, with a portfolio of more than 125 owned, licensed and partners brands and powerful distribution capabilities to provide a beverage for every need, anytime, anywhere. We operate with a differentiated business model and world‑class brand portfolio. We work with big, exciting beverage brands and the #1 single‑serve coffee brewing system in North America at KDP, and we have fun … Keurig Dr Pepper is an equal opportunity employer and recruits qualified applicants and advances in employment its employees without regard to race, color, religion, gender, sexual orientation, gender identity, gender expression, age, disability or association with a person with a disability, medical condition, genetic information, ethnic or national origin, marital status, veteran status, or any other status protected by law. Divulgation relative à l'intelligence artificielle : KDP utilise l'intelligence artificielle pour faciliter la présélection des CV et l’appariement des candidats. Cette technologie nous aide à identifier efficacement les candidats dont les qualifications correspondent à nos postes vacants. Si vous préférez que votre candidature ne soit pas traitée à l'aide de l'intelligence artificielle, vous pouvez refuser son utilisation en envoyant votre CV et vos qualifications directement par courriel à A.I. Disclosure KDP uses artificial intelligence to assist with initial resume screening and candidate matching. This technology helps us efficiently identify candidates whose qualifications align with our open roles. If you prefer not to have your application processed using artificial intelligence, you may opt out by emailing your resume and your qualifications directly to #J-18808-Ljbffr
