Nous sommes à la recherche d’un conseiller technique pour devenir la courroie de transmission entre les clients du centre de service et l’atelier. Il sait comprendre le besoin du client, même si ce n'est pas toujours clair, et bien le transmettre à l'équipe en mécanique. Ses compétences techniques, sa ponctualité, son attitude positive et sa courtoisie fidélisent la clientèle. Poste à pourvoir Le poste de conseiller technique est à pouvoir immédiatement. Il s’agit d’un poste permanent à temps plein du lundi au vendredi, avec un salaire concurrentiel (selon l’expérience) et une foule d’avantages. AU QUOTIDIEN Accueillir les clients au service Prendre les rendez-vous Respecter les normes du fabricant Bien connaître les programmes d’entretien pour proposer les services adéquats Écouter le client et le guider dans la recherche d’une solution Communiquer les informations de manière précise aux mécaniciens Préparer des bons de travail Préparer les factures détaillées Fournir les explications relatives aux travaux effectués et à leurs coûts Monter des échéanciers Recommander des réparations selon l’âge et l’historique du véhicule Proposer des services complémentaires au client Promouvoir les services connexes et faire connaître les promotions en cours Avantages Fonds de pension et assurance collective (après période de probation) Congés de maladie payés, congés mobiles et banque d’heures Rabais aux employés Reconnaissance des années de service Formation continue Si cette offre vous intéresse et que vous souhaitez vous joindre à nous, postulez immédiatement! Notez que seuls les candidats retenus pour une entrevue seront contactés.
Exigences Diplôme d’études secondaires Au moins un an d’expérience pertinente Permis de conduire valide Bonne connaissance des systèmes informatiques et aisance avec les technologies Compétences et qualités Sens du service à la clientèle hors pair Facilité à mettre les gens en confiance Esprit collaboratif et respect des engagements Aisance à rendre un langage technique accessible à tous Sens de l’organisation développé Capacités de vulgarisation Aptitudes en collaboration et en travail d’équipe Autonomie et rigueur
Nous sommes à la recherche d'une perle rare pour occuper un poste clé d'adjoint administratif et réception afin de soutenir notre équipe dynamique. Ce poste ne requiert pas une expertise comptable, bien que certaines tâches y soient liées. Nous cherchons une personne qui est à l'écoute, organisé et autonome.
Si vous excellez en suivis, en organisation et en précision, nous savons qu'entre vos mains, notre paperasse sera en ordre. Nous avons besoin de vous pour assurer la réussite de notre concession.
Au quotidien Répondre aux appels téléphoniques et aux courriels Ouvrir et acheminer le courrier, rédiger des lettres et préparer le courrier sortant Commander et acheter les fournitures de bureau Voir à l'entretien du matériel de bureau (ex., photocopieuses et des imprimantes, etc.) Se tenir au courant des informations de base pertinentes à l'entreprise en vue de servir de personnes-ressources auprès de ceux qui appellent pour obtenir ce genre de renseignements ; Rédiger ou voir à la rédaction de correspondance, formulaires, rapports de fournisseurs et autres documents, selon les directives Classer les factures pour supporter la comptabilité Toutes autres tâches connexes pour supporter les ventes et la direction Joignez-vous à nous!
Exigences, compétences et qualités Expérience dans un poste similaire Un DES ou une formation adéquate Un permis de conduire valide Une maîtrise des systèmes informatiques de gestion et des nouvelles technologies (dans le domaine automobile serait un atout) Connaissance du domaine automobile un sérieux atout Sens du service client Bonne écoute Collaboration Bon communication et sens de la vulgarisation Bonne capacité à gérer son stress et même parfois celui des autres!
Si cette offre vous parle et que vous souhaitez vous joindre à nous, postulez : plus vite on embauchera, mieux on se portera!
Notez que seuls les candidats retenus pour une entrevue seront contactés.
Dans cette publication, Ie masculin désignant des personnes est employé sans aucune discrimination.
Nous sommes à la recherche d'une personne pour occuper le poste de technicien ou technicienne comptable pour nous aider dans les opérations comptables de quatre de nos concessions.
La personne recherchée sera impliqué dans toutes les sphères de la comptabilité. Nous cherchons donc quelqu'un d'autonome, mais aussi avec qui il sera "bon" de travailler! Après tout, on passera 40 heures par semaines ensemble.
Au quotidien le rôle est de :
Comptabiliser les ventes de véhicules Balancer les chiffres des ventes Suivre la réception des paiements Effectuer les conciliations bancaires Préparer les rapports de fin de mois et de fin d'année Ce que vous avez : Un DEP ou un DEC en comptabilité ou toute autre combinaison de formation pertinente Quelques années d'expérience en comptabilité De l'expérience dans le domaine automobile, un atout La maîtrise de la suite Office et des outils technologiques Nous voulons vous parler! Si ça vous intéresse, appliquez sur notre offre maintenant!
Nous sommes à la recherche d'un conseiller technique pour devenir la courroie de transmission entre les clients du centre de service et l'atelier. Il sait comprendre le besoin du client, même si ce n'est pas toujours clair, et bien le transmettre à l'équipe en mécanique. Ses compétences techniques, sa ponctualité, son attitude positive et sa courtoisie fidélisent la clientèle. Poste à pourvoir Le poste de conseiller technique est à pouvoir immédiatement. Il s'agit d'un poste permanent à temps plein du lundi au vendredi, avec un salaire concurrentiel (selon l'expérience) et une foule d'avantages. AU QUOTIDIEN Accueillir les clients au service Prendre les rendez-vous Respecter les normes du fabricant Bien connaître les programmes d'entretien pour proposer les services adéquats Écouter le client et le guider dans la recherche d'une solution Communiquer les informations de manière précise aux mécaniciens Préparer des bons de travail Préparer les factures détaillées Fournir les explications relatives aux travaux effectués et à leurs coûts Monter des échéanciers Recommander des réparations selon l'âge et l'historique du véhicule Proposer des services complémentaires au client Promouvoir les services connexes et faire connaître les promotions en cours Avantages Fonds de pension et assurance collective (après période de probation) Congés de maladie payés, congés mobiles et banque d'heures Rabais aux employés Reconnaissance des années de service Formation continue Si cette offre vous intéresse et que vous souhaitez vous joindre à nous , postulez immédiatement! Notez que seuls les candidats retenus pour une entrevue seront contactés.
Exigences Diplôme d'études secondaires Au moins un an d'expérience pertinente Permis de conduire valide Bonne connaissance des systèmes informatiques et aisance avec les technologies Compétences et qualités Sens du service à la clientèle hors pair Facilité à mettre les gens en confiance Esprit collaboratif et respect des engagements Aisance à rendre un langage technique accessible à tous Sens de l'organisation développé Capacités de vulgarisation Aptitudes en collaboration et en travail d'équipe Autonomie et rigueur
Nous sommes à la recherche d’une perle rare pour occuper un poste clé d’adjoint administratif et réception afin de soutenir notre équipe dynamique. Ce poste ne requiert pas une expertise comptable, bien que certaines tâches y soient liées. Nous cherchons une personne qui est à l'écoute, organisé et autonome.
Si vous excellez en suivis, en organisation et en précision, nous savons qu’entre vos mains, notre paperasse sera en ordre. Nous avons besoin de vous pour assurer la réussite de notre concession.
Au quotidien Répondre aux appels téléphoniques et aux courriels Ouvrir et acheminer le courrier, rédiger des lettres et préparer le courrier sortant Commander et acheter les fournitures de bureau Voir à l'entretien du matériel de bureau (ex., photocopieuses et des imprimantes, etc.) Se tenir au courant des informations de base pertinentes à l'entreprise en vue de servir de personnes-ressources auprès de ceux qui appellent pour obtenir ce genre de renseignements ; Rédiger ou voir à la rédaction de correspondance, formulaires, rapports de fournisseurs et autres documents, selon les directives Classer les factures pour supporter la comptabilité Toutes autres tâches connexes pour supporter les ventes et la direction Joignez-vous à nous!
Exigences, compétences et qualités Expérience dans un poste similaire Un DES ou une formation adéquate Un permis de conduire valide Une maîtrise des systèmes informatiques de gestion et des nouvelles technologies (dans le domaine automobile serait un atout)… Connaissance du domaine automobile un sérieux atout Sens du service client Bonne écoute Collaboration Bon communication et sens de la vulgarisation Bonne capacité à gérer son stress… et même parfois celui des autres!
Si cette offre vous parle et que vous souhaitez vous joindre à nous, postulez : plus vite on embauchera, mieux on se portera!
Notez que seuls les candidats retenus pour une entrevue seront contactés.
Dans cette publication, Ie masculin désignant des personnes est employé sans aucune discrimination.
Nous sommes à la recherche d'une personne pour occuper le poste de technicien ou technicienne comptable pour nous aider dans les opérations comptables de quatre de nos concessions.
La personne recherchée sera impliqué dans toutes les sphères de la comptabilité. Nous cherchons donc quelqu'un d'autonome, mais aussi avec qui il sera "bon" de travailler! Après tout, on passera 40 heures par semaines ensemble.
Au quotidien le rôle est de :
Comptabiliser les ventes de véhicules Balancer les chiffres des ventes Suivre la réception des paiements Effectuer les conciliations bancaires Préparer les rapports de fin de mois et de fin d’année Ce que vous avez : Un DEP ou un DEC en comptabilité ou toute autre combinaison de formation pertinente Quelques années d'expérience en comptabilité De l’expérience dans le domaine automobile, un atout La maîtrise de la suite Office et des outils technologiques Nous voulons vous parler! Si ça vous intéresse, appliquez sur notre offre maintenant!
Nous sommes à la recherche d’un conseiller technique pour devenir la courroie de transmission entre les clients du centre de service et l’atelier. Il sait comprendre le besoin du client, même si ce n'est pas toujours clair, et bien le transmettre à l'équipe en mécanique. Ses compétences techniques, sa ponctualité, son attitude positive et sa courtoisie fidélisent la clientèle. Poste à pourvoir Le poste de conseiller technique est à pouvoir immédiatement. Il s’agit d’un poste permanent à temps plein du lundi au vendredi, avec un salaire concurrentiel (selon l’expérience) et une foule d’avantages. AU QUOTIDIEN Accueillir les clients au service Prendre les rendez-vous Respecter les normes du fabricant Bien connaître les programmes d’entretien pour proposer les services adéquats Écouter le client et le guider dans la recherche d’une solution Communiquer les informations de manière précise aux mécaniciens Préparer des bons de travail Préparer les factures détaillées Fournir les explications relatives aux travaux effectués et à leurs coûts Monter des échéanciers Recommander des réparations selon l’âge et l’historique du véhicule Proposer des services complémentaires au client Promouvoir les services connexes et faire connaître les promotions en cours Avantages Fonds de pension et assurance collective (après période de probation) Congés de maladie payés, congés mobiles et banque d’heures Rabais aux employés Reconnaissance des années de service Formation continue Si cette offre vous intéresse et que vous souhaitez vous joindre à nous , postulez immédiatement! Notez que seuls les candidats retenus pour une entrevue seront contactés.
Exigences Diplôme d’études secondaires Au moins un an d’expérience pertinente Permis de conduire valide Bonne connaissance des systèmes informatiques et aisance avec les technologies Compétences et qualités Sens du service à la clientèle hors pair Facilité à mettre les gens en confiance Esprit collaboratif et respect des engagements Aisance à rendre un langage technique accessible à tous Sens de l’organisation développé Capacités de vulgarisation Aptitudes en collaboration et en travail d’équipe Autonomie et rigueur
