S’assurer que le travail de son secteur est exécuté dans le respect des règlements et objectifs en matière de santé-sécurité, d’environnement et de qualité; • Assurer quotidiennement la réussite des performances en santé sécurité, en production, en qualité et environnementales. Mobiliser l’ensemble des employés du département vers l’atteinte des objectifs de performance de l’usine. Assurer le support à son équipe pour améliorer les performances globales de son secteur d’activité; • Assurer la gestion de performance de son équipe, s’assurer de la réussite des plans de développement de son équipe et favoriser la responsabilisation; • Diplôme universitaire en ingénierie ou formation technique jumelé à une expérience pertinente; Des avantages sociaux concurrentiels, • Des programmes de formation continue; *
Tournée vers l’avenir depuis sa fondation il y a plus d’un siècle, la société Kruger évolue sans cesse et recherche les meilleurs talents ! Si vous recherchez un poste gratifiant au sein d’une entreprise solide qui a à cœur le bien-être de ses employés, nous aimerions vous connaître! Parce que lorsque vous joignez les rangs de Kruger, vous devenez membre d’une grande famille qui partage la passion de l’excellence et l’innovation. Un emploi chez Kruger c’est aussi… Un environnement dynamique et stimulant, Des collègues passionnés et compétents, Des opportunités pour croître au sein de l’entreprise, Du soutien pour te développer à ton plein potentiel, Une gamme d’avantages sociaux concurrentielle, L’accessibilité à des activités de perfectionnement. Ce que vous ferez Sous l’autorité du surintendant de l’entretien, le contremaître aura pour mission de : Planifier, organiser, diriger et contrôler les activités de votre département tel que la prévention en santé et sécurité, la qualité et l’efficacité du travail de vos ressources internes et externes et le contrôle des coûts; Assurer l’amélioration continue en optimisant les méthodes de travail, en améliorant la performance des équipements et en supportant les initiatives en fiabilité; Organiser le travail de facon à respecter les priorités établies; Assurer une supervision axée sur la mobilisation et la performance de vos ressources humaines; Assurer le développement de son équipe; Supporter et apporter une assistance aux problèmes techniques de son équipe; Promouvoir les bonnes pratiques en matière de santé-sécurité et s’assurer du respect des règles existantes; S’assure que la loi sur l’environnement et ses règlements sont appliqués dans les secteurs. Ce que vous apporterez avec vous Formation technique en génie mécanique Une expérience en supervision d’une équipe de travail; Du leadership; De solides habiletés techniques et de la proactivité; D’excellentes compétences interpersonnelles et de communication.
Si vous recherchez un poste gratifiant au sein d'une entreprise solide qui a à cœur le bien-être de ses employés, nous aimerions vous connaître! Parce que lorsque vous joignez les rangs de Kruger, vous devenez membre d'une grande famille qui partage la passion de l'excellence et l'innovation. Chez Kruger, nous croyons qu'il est important de donner à nos employés l'espace pour croître au sein d'un environnement dynamique et stimulant, d'encourager leur développement et d'enrichir leur vie professionnelle. C'est pourquoi un grand nombre de nos employés sont avec nous depuis longtemps. CE QUE VOUS FEREZ Interpréter et administrer les termes de la convention collective. Développer et maintenir de bons partenariats avec les dirigeants syndicaux afin d'assurer des opérations et des résultats durables. Fournir une expertise-conseil auprès des gestionnaires et les supporter en matière d'application de la convention collective et en gestion du personnel. Accompagner les gestionnaires dans la gestion des performances et soutenir les enquêtes sur les problématiques de relations avec les employés. Mettre en place des solutions pour les résoudre. Coordonner et superviser le travail des responsables des horaires de travail afin de s'assurer de répondre aux besoins opérationnels et au respect de la convention collective. Coordonner la gestion administrative des dossiers CNESST et d'invalidité courte et longue durée. Prendre en charge le cycle complet du processus de dotation et développer des stratégies innovatrices d'attraction de talents afin de répondre aux besoins actuels et futurs de l'organisation. Développer des stratégies innovantes de mobilisation et de communication pour assurer la croissance et le développement de l'organisation. Assister la DRH dans la réalisation de mandat en lien avec les relations de travail. UN EMPLOI CHEZ KRUGER C'EST AUSSI... Un environnement dynamique et stimulant; Des collègues passionnés et compétents; Des opportunités pour croître au sein de l'entreprise; Du soutien pour te développer à ton plein potentiel; Des avantages sociaux concurrentiels, Des programmes de formation continue; CE QUE VOUS APPORTEZ AVEC VOUS Baccalauréat en ressources humaines ou en relations industrielles; Expérience pertinente dans un poste similaire; Capacité à travailler de manière autonome et à gérer plusieurs dossiers à la fois; Habiletés pour la résolution des problématiques quotidiennes; Rigueur dans les suivis et la planification du travail; Excellentes compétences interpersonnelles et de communication.
Si vous recherchez un poste gratifiant au sein d'une entreprise solide qui a à cœur le bien-être de ses employés, nous aimerions vous connaître! Parce que lorsque vous joignez les rangs de Kruger, vous devenez membre d'une grande famille qui partage la passion de l'excellence et l'innovation. Chez Kruger, nous croyons qu'il est important de donner à nos employés l'espace pour croître au sein d'un environnement dynamique et stimulant , d'encourager leur développement et d'enrichir leur vie professionnelle. C'est pourquoi un grand nombre de nos employés sont avec nous depuis longtemps. En tant que Coordonnateur des arrêts majeurs, vous serez responsable de la planification, de la gestion et de la coordination de toutes les activités des arrêts planifiés de l'usine. Ce que vous ferez Planifier les travaux à réaliser lors des différents arrêts majeurs dans les départements de l'usine; Définir les ressources humaines internes et externes nécessaires pour la réalisation des travaux; Élaborer et maintenir les plans des arrêts majeurs (scope, échéancier, ressources humaines, budget); Identifier les travaux critiques et les intégrer dans les plans des arrêts; Superviser et coordonner la préparation des bons de travail, des permis et des ressources matérielles nécessaires pour la réalisation des travaux; Collaborer avec les fournisseurs et les sous-traitants pour la planification et la réalisation des travaux; Mettre en place des indicateurs de performance et assurer le suivi quotidien pendant les arrêts; Produire des rapports d'avancement et recommander des ajustements au besoin; Participer à l'analyse post-mortem pour améliorer les futurs arrêts; Un emploi chez Kruger c'est aussi... Un environnement dynamique et stimulant; Des collègues passionnés et compétents; Des opportunités pour croître au sein de l'entreprise; Du soutien pour te développer à ton plein potentiel; Des avantages sociaux concurrentiels, Des programmes de formation continue; Ce que vous apportez avec vous Diplôme d'études universitaires en génie ou dans un domaine connexe Maitrise des outils de planifications (MS project, excel, JDE) Bonne capacité de communication pour comprendre les besoins des équipes et pour vulgariser l'information Leadership collaboratif et capacité de travailler sous pression Aisance dans des situations ou il peut y avoir beaucoup de changements
Si vous recherchez un poste gratifiant au sein d'une entreprise solide qui a à cœur le bien-être de ses employés, nous aimerions vous connaître! Parce que lorsque vous joignez les rangs de Kruger, vous devenez membre d'une grande famille qui partage la passion de l'excellence et l'innovation. Chez Kruger, nous croyons qu'il est important de donner à nos employés l'espace pour croître au sein d'un environnement dynamique et stimulant, d'encourager leur développement et d'enrichir leur vie professionnelle. C'est pourquoi un grand nombre de nos employés sont avec nous depuis longtemps. Ce que vous ferez L'ingénieur de procédé exerce un rôle de leadership en matière d'amélioration continue des procédés. Il gère le système d'acquisition de données et analyse les statistiques afin d'établir les plans d'actions appropriés au bon fonctionnement des procédés. Le titulaire de poste assure également le suivi de la consommation énergétique de l'usine et propose des plans d'amélioration. Plus précisément, vos principales responsabilités seront : Faire la prévention en matière de santé et sécurité au travail (EPI, cadenassage); Assurer le respect des normes de qualité et des politiques environnementales; Assurer le support à l'ensemble de l'équipe mécanique, technique et d'opération; Adopter un rôle conseil auprès de son équipe; Analyser les défaillances/contrôle statistiques et apporter les correctifs nécessaires; Agir comme facilitateur dans la réalisation des mandats; Optimiser le choix des fournitures d'opération (coût/qualité); Faire le suivi des outils de gestion du système d'exploitation; Maîtriser et appliquer les outils techniques d'amélioration continue et assurer la mise à jour des outils de gestion de production (système PI, Excel, notes d'opération); Ce que vous apporterez avec vous Diplôme universitaire en ingénierie; Expérience dans un poste similaire en milieu industriel Aptitude en relations et communications interpersonnelles; Structure et rigueur dans le suivi de vos dossiers; Habileté en gestion de personnel et en supervision d'équipe; Bonne capacité de communication à l'oral et à l'écrit en français UN EMPLOI CHEZ KRUGER C'EST AUSSI Un environnement dynamique et stimulant, Des collègues passionnés et compétents, Des opportunités pour croître au sein de l'entreprise, Du soutien pour te développer à ton plein potentiel, Une assurance collective concurrentielle, Des régimes de retraite agréés, Des programmes de formation continue, Des activités de perfectionnement Une accréditation professionnelle payée. Nous remercions à l'avance tous les candidats. Toutefois, seuls ceux qui auront été retenus pour une entrevue seront contactés. Kruger souscrit au principe d'équité en matière d'emploi.
Si vous recherchez un poste gratifiant au sein d'une entreprise solide qui a à cœur le bien-être de ses employés, nous aimerions vous connaître! Parce que lorsque vous joignez les rangs de Kruger, vous devenez membre d'une grande famille qui partage la passion de l'excellence et l'innovation. Chez Kruger, nous croyons qu'il est important de donner à nos employés l'espace pour croître au sein d'un environnement dynamique et stimulant, d'encourager leur développement et d'enrichir leur vie professionnelle. C'est pourquoi un grand nombre de nos employés sont avec nous depuis longtemps. CE QUE VOUS FEREZ Vous exercerez un rôle de leader auprès de votre équipe afin d'assurer le maintien d'une opération efficace, productive et sécuritaire. Vous participerez aux rencontres de début et fin de journée tout en effectuant le suivi quotidien des opérations du secteur. Fort de vos habiletés communicationnelles, vous serez amené à les exploiter lors de la planification des arrêts afin de communiquer adéquatement les bonnes directives aux membres de votre équipe. Plus précisément, vos principales responsabilités seront Planifier, organiser, diriger et contrôler les activités de votre quart de travail, tel que la santé et sécurité, la qualité et l'efficacité du travail de vos ressources humaines et le contrôle des coûts. Assurer un leadership en matière de prévention en santé et sécurité au travail (activités de prévention) et s'assurer du respect des normes et règlements établis; Assurer le respecter des normes qualités et environnementales; Gérer la main-d'œuvre sous votre responsabilité : suivi des cédules, formation des employés, discipline et approbation des feuilles de temps; Assurer une supervision axée sur la mobilisation, la performance et le développement de votre équipe. Supporter techniquement votre équipe dans la résolution des problématiques d'opération afin d'assurer l'atteinte des cibles de production et de qualité quotidiennement; Agir comme facilitateur dans la réalisation des travaux journaliers et participer à la planification des travaux de votre secteur; CE QUE VOUS APPORTEREZ AVEC VOUS Diplôme d'études collégiales ou expérience significative dans un rôle similaire; Une expérience en supervision d'une équipe de travail; Du leadership axé sur l'atteinte des résultats et sur la mobilisation de son équipe de travail; De l'énergie et une volonté d'atteindre les objectifs. UN EMPLOI CHEZ KRUGER C'EST AUSSI... Un environnement dynamique et stimulant, Des collègues passionnés et compétents, Des opportunités pour croître au sein de l'entreprise, Du soutien pour te développer à ton plein potentiel, Une gamme d'avantages sociaux concurrentielle, Des activités de perfectionnement . Nous remercions à l'avance tous les candidats. Toutefois, seuls ceux qui auront été retenus pour une entrevue seront contactés. Kruger souscrit au principe d'équité en matière d'emploi.
Tournée vers l'avenir depuis sa fondation il y a plus d'un siècle, la société Kruger évolue sans cesse et recherche les meilleurs talents ! Si vous recherchez un poste gratifiant au sein d'une entreprise solide qui a à cœur le bien-être de ses employés, nous aimerions vous connaître! Parce que lorsque vous joignez les rangs de Kruger, vous devenez membre d'une grande famille qui partage la passion de l'excellence et l'innovation. UN EMPLOI CHEZ KRUGER C'EST AUSSI Un environnement dynamique et stimulant, Des collègues passionnés et compétents, Des opportunités pour croître au sein de l'entreprise, Du soutien pour te développer à ton plein potentiel, Une gamme d'avantages sociaux concurrentielle, L'accessibilité à des activités de perfectionnement. CE QUE VOUS FEREZRelevant du surintendant d'entretien, le planificateur aura pour mission de : Planifier et coordonner : L'exécution des travaux quotidiens; La préparation des arrêts majeurs de son secteur; Prioriser la planification des travaux d'entretien préventif et prédictifs des équipements; Préparer les réquisitions lorsque du matériel ou des services sont requis et effectuer le suivi de la réception; Planification et supervision du travail effectué par les entrepreneurs; Assurer le respect des coûts et du budget sous sa responsabilité. Maintenir les connaissances à jour : Effectue la gestion du backlog; Créer et maintenir à jour les bons de travail et le dossier des équipements; Fournir et optimiser les instructions et les méthodes appropriées de travail en favorisant une maintenance mécanique de précision. Exercer son leadership : Faire les suivis et les post mortem sur les arrêts majeurs; S'assurer que les travailleurs ont les bonnes connaissances et outils pour effectuer leur travail en respect des normes qualités, en toutes sécurité et de façon efficace; Travailler à l'amélioration de performance des équipements; Assurer le respect et la prévention en matière de santé et sécurité au travail. CE QUE VOUS APPORTEREZ AVEC VOUS Un DEC en instrumentation et contrôle, en électrodynamique, en technologie de l'électronique ; industrielle ou expérience équivalente ; Carte d'électricien « licence C » ; Une attitude proactive et la capacité d'implanter de nouvelles solutions ; Un sens de l'organisation et de planification remarquable ; Un savoir-faire pour composer avec plusieurs dossiers de front et de la rigueur ; Des aptitudes en relations et communications interpersonnelles;
Si vous recherchez un poste gratifiant au sein d'une entreprise solide qui a à coeur le bien-être de ses employés, nous aimerions vous connaître! Parce que lorsque vous joignez les rangs de Kruger, vous devenez membre d'une grande famille qui partage la passion de l'excellence et l'innovation.Chez Kruger, nous croyons qu'il est important de donner à nos employés l'espace pour croître au sein d'un environnement dynamique et stimulant, d'encourager leur développement et d'enrichir leur vie professionnelle. C'est pourquoi un grand nombre de nos employés sont avec nous depuis longtemps. Ce que vous ferez - Assurer le respect et la prévention en matière de santé et sécurité au travail;- Assurer une supervision axée sur la mobilisation et la performance de vos ressources humaines internes et externes à l'organisation; - Contrôler et respecter les éléments de coûts associés au budget d'entretien; - Aligner le travail de son secteur avec les priorités de l'usine; - Assurer l'amélioration continue en optimisant le travail de son département et en améliorant la performance des équipements; - Gérer la performance de son équipe : Organiser le travail de façon à respecter les priorités établies; Gérer et mobiliser les employés de son département; Agir à titre de facilitateur dans la réalisation des mandats; S'assurer que les employés ont les bonnes connaissances et outils pour effectuer leur travail. Ce que vous apportez avec vous Leadership mobilisateur ; Expérience en gestion d'équipe ; Habileté à organiser et planifier le travail et capacité à travailler plusieurs dossiers de front et parfois en urgence; DEC en instrumentation et contrôle, en électrodynamique, en technologie de l'électronique ; industrielle ou expérience équivalente ; Certificat en électricité «licence C» ; UN EMPLOI CHEZ KRUGER C'EST AUSSI... Un environnement dynamique et stimulant; Des collègues passionnés et compétents; •Des opportunités pour croître au sein de l'entreprise; Du soutien pour te développer à ton plein potentiel; Des avantages sociaux concurrentiels, Des programmes de formation continue; Des activités de perfectionnement; Une accréditation professionnelle remboursée.
Tournée vers l'avenir depuis sa fondation il y a plus d'un siècle, la société Kruger évolue sans cesse et recherche les meilleurs talents ! Si vous recherchez un poste gratifiant au sein d'une entreprise solide qui a à cœur le bien-être de ses employés, nous aimerions vous connaître! Parce que lorsque vous joignez les rangs de Kruger, vous devenez membre d'une grande famille qui partage la passion de l'excellence et l'innovation. Ce que vous ferezLe planificateur à l'entretien mécanique assure l'ensemble des activités liés à la planification et à l'ordonnancement des travaux de maintenance de son secteur d'activités. Relevant du surintendant d'entretien le planificateur prévoit et planifie les tâches quotidiennes à effectuer au sein du service de la maintenance le tout en fonction de la main-d'œuvre disponible, de la disponibilité de l'équipements, de la priorisation des travaux et des besoins de l'opération. Plus précisément, vos principales responsabilités seront : Planifier et coordonner l'exécution des travaux quotidiens; Prioriser la planification des travaux d'entretien préventif et prédictifs des équipements; Préparer les réquisitions lorsque du matériel ou des services sont requis et effectuer le suivi de la réception; Créer et maintenir à jour les bons de travail et le dossier des équipements. Effectue la gestion du backlog; Fournir et optimiser les instructions et les méthodes appropriées de travail en favorisant une maintenance mécanique de précision; S'assurer que les travailleurs ont les bonnes connaissances et outils pour effectuer leur travail en respect des normes qualités, en toutes sécurité et de façon efficace; Planification et supervision du travail effectué par les entrepreneurs et employés de la cour; Assurer le respect des coûts et du budget sous sa responsabilité; Travailler à l'amélioration de performance des équipements; Supporter les initiatives en fiabilité; Assurer le respect et la prévention en matière de santé et sécurité au travail. UN EMPLOI CHEZ KRUGER C'EST AUSSI Un environnement dynamique et stimulant, Des collègues passionnés et compétents, Des opportunités pour croître au sein de l'entreprise, Du soutien pour te développer à ton plein potentiel, Des avantages sociaux concurrentiels, Des programmes de formation continue, Une accréditation professionnelle payée Ce que vous apportez avec vous DEC entretien mécanique / maintenance industrielle ou expérience équivalente ; Expérience dans un poste similaire en milieu industriel ; Bonne maîtrise des langues française autant à l'oral qu'à l'écrit ; Connaissance de la suite Office ; Attitude proactive et capacité de trouver et d'implanter de nouvelles solutions ; Habileté à organiser et planifier le travail et capacité à travailler plusieurs dossiers de front et parfois en urgence; Aptitudes en relations et communications interpersonnelles; Habileté à traiter de l'information rapidement, à préparer des plans d'action complets et à faire des suivis rigoureux.
Si vous recherchez un poste gratifiant au sein d'une entreprise solide qui a à cœur le bien-être de ses employés, nous aimerions vous connaître! Parce que lorsque vous joignez les rangs de Kruger, vous devenez membre d'une grande famille qui partage la passion de l'excellence et l'innovation. Chez Kruger, nous croyons qu'il est important de donner à nos employés l'espace pour croître au sein d'un environnement dynamique et stimulant , d'encourager leur développement et d'enrichir leur vie professionnelle. C'est pourquoi un grand nombre de nos employés sont avec nous depuis longtemps. Ce que vous ferez Sous la responsabilité du directeur de l'entretien et de la fiabilité, le surintendant à l'entretien supervise une équipe de superviseurs de premiers niveaux et de planificateurs responsables de l'entretien mécanique et électrique. Son rôle principal est de planifier, coordonner et diriger le service d'entretien de son secteur de façon à assurer un travail sécuritaire des travailleurs, une opération optimale des équipements, le respect des critères de performance établis et les valeurs de l'organisation. Plus précisément, vos principales responsabilités seront : Supporter et appliquer les valeurs de l'entreprise en matière de santé, sécurité et d'environnement et faire appliquer les politiques, les lois et règlements en vigueur Adresser toute situation à risque en santé et sécurité ou environnement dans le département et assurer la correction rapide des situations dangereuses Suivre les budgets alloués à l'usine dans le but d'assurer le contrôle des coûts. Appliquer et faire évoluer les processus d'affaires dans son secteur en assurant notamment la tenue d'exercices d'amélioration continue des coûts et de la performance Mobiliser les gestionnaires à sa charge et les aligner vers les orientations stratégiques de l'entreprise Développer son équipe et faire le suivi des plans de développement Responsable de la planification et de l'ordonnancement des travaux hebdomadaires, des arrêts planifiés de son secteur et des travaux d'entretien majeur Assure le suivi des priorités avec son équipe afin d'optimiser le soutien aux opérations Responsable de faire appliquer les meilleures techniques de maintenance de précision et d'entretien préventifs et prédictifs basé sur le suivi de la condition des équipements Agir en fournisseur de service pour la production et comme facilitateur dans la réalisation de mandat en favorisant la collaboration entre les différents acteurs des différents départements. Ce que vous apportez avec vous : Avoir d'excellentes compétences en relations interpersonnelles, capacité à mobiliser, à développer son équipe et à gérer les conflits; Se démarque par son leadership et sa grande capacité à travailler en équipe multidisciplinaires ; Capacité de coordonner simultanément des dossiers et gérer les priorités; Solide éthique de travail, bon jugement et compétences pour la prise de décisions; Sens critique et fortes capacités d'analyse; Diplôme collégial ou universitaire en génie mécanique ou électrique; Expérience reconnue en supervision de personnel technique dans un environnement syndiqué; Connaissance des outils informatiques courants et relatifs à son champ d'expertise
