Tournée vers l’avenir depuis sa fondation il y a plus d’un siècle, la société Kruger évolue sans cesse et recherche les meilleurs talents ! Si vous recherchez un poste gratifiant au sein d’une entreprise solide qui a à cœur le bien-être de ses employés, nous aimerions vous connaître! Parce que lorsque vous joignez les rangs de Kruger, vous devenez membre d’une grande famille qui partage la passion de l’excellence et l’innovation. UN EMPLOI CHEZ KRUGER C’EST AUSSI Un environnement dynamique et stimulant, Des collègues passionnés et compétents, Des opportunités pour croître au sein de l’entreprise, Du soutien pour te développer à ton plein potentiel, Une gamme d’avantages sociaux concurrentielle, L’accessibilité à des activités de perfectionnement. CE QUE VOUS FEREZ Relevant du surintendant d’entretien, le planificateur aura pour mission de : Planifier et coordonner : L’exécution des travaux quotidiens; La préparation des arrêts majeurs de son secteur; Prioriser la planification des travaux d’entretien préventif et prédictifs des équipements; Préparer les réquisitions lorsque du matériel ou des services sont requis et effectuer le suivi de la réception; Planification et supervision du travail effectué par les entrepreneurs; Assurer le respect des coûts et du budget sous sa responsabilité. Maintenir les connaissances à jour : Effectue la gestion du backlog; Créer et maintenir à jour les bons de travail et le dossier des équipements; Fournir et optimiser les instructions et les méthodes appropriées de travail en favorisant une maintenance mécanique de précision. Exercer son leadership : Faire les suivis et les post mortem sur les arrêts majeurs; S’assurer que les travailleurs ont les bonnes connaissances et outils pour effectuer leur travail en respect des normes qualités, en toutes sécurité et de façon efficace; Travailler à l’amélioration de performance des équipements; Assurer le respect et la prévention en matière de santé et sécurité au travail.
CE QUE VOUS APPORTEREZ AVEC VOUS Un DEC en instrumentation et contrôle, en électrodynamique, en technologie de l’électronique ; industrielle ou expérience équivalente ; Carte d’électricien « licence C » ; Une attitude proactive et la capacité d’implanter de nouvelles solutions ; Un sens de l’organisation et de planification remarquable ; Un savoir-faire pour composer avec plusieurs dossiers de front et de la rigueur ; Des aptitudes en relations et communications interpersonnelles;
Si vous recherchez un poste gratifiant au sein d’une entreprise solide qui a à cœur le bien-être de ses employés, nous aimerions vous connaître! Parce que lorsque vous joignez les rangs de Kruger, vous devenez membre d’une grande famille qui partage la passion de l’excellence et l’innovation.
Chez Kruger, nous croyons qu’il est important de donner à nos employés l’espace pour croître au sein d’un environnement dynamique et stimulant, d’encourager leur développement et d’enrichir leur vie professionnelle. C’est pourquoi un grand nombre de nos employés sont avec nous depuis longtemps.
CE QUE VOUS FEREZ
• Interpréter et administrer les termes de la convention collective.
• Développer et maintenir de bons partenariats avec les dirigeants syndicaux afin d’assurer des opérations et des résultats durables.
• Fournir une expertise-conseil auprès des gestionnaires et les supporter en matière d’application de la convention collective et en gestion du personnel.
• Accompagner les gestionnaires dans la gestion des performances et soutenir les enquêtes sur les problématiques de relations avec les employés. Mettre en place des solutions pour les résoudre.
• Coordonner et superviser le travail des responsables des horaires de travail afin de s’assurer de répondre aux besoins opérationnels et au respect de la convention collective.
• Coordonner la gestion administrative des dossiers CNESST et d’invalidité courte et longue durée.
• Prendre en charge le cycle complet du processus de dotation et développer des stratégies innovatrices d’attraction de talents afin de répondre aux besoins actuels et futurs de l’organisation.
• Développer des stratégies innovantes de mobilisation et de communication pour assurer la croissance et le développement de l’organisation.
• Assister la DRH dans la réalisation de mandat en lien avec les relations de travail.
UN EMPLOI CHEZ KRUGER C’EST AUSSI…
• Un environnement dynamique et stimulant;
• Des collègues passionnés et compétents;
• Des opportunités pour croître au sein de l’entreprise;
• Du soutien pour te développer à ton plein potentiel;
• Des avantages sociaux concurrentiels,
• Des programmes de formation continue;
CE QUE VOUS APPORTEZ AVEC VOUS
• Baccalauréat en ressources humaines ou en relations industrielles;
• Expérience pertinente dans un poste similaire;
• Capacité à travailler de manière autonome et à gérer plusieurs dossiers à la fois;
• Habiletés pour la résolution des problématiques quotidiennes;
• Rigueur dans les suivis et la planification du travail;
• Excellentes compétences interpersonnelles et de communication.
Si vous recherchez un poste gratifiant au sein d’une entreprise solide qui a à cœur le bien-être de ses employés, nous aimerions vous connaître! Parce que lorsque vous joignez les rangs de Kruger, vous devenez membre d’une grande famille qui partage la passion de l’excellence et l’innovation.
Chez Kruger, nous croyons qu’il est important de donner à nos employés l’espace pour croître au sein d’un environnement dynamique et stimulant, d’encourager leur développement et d’enrichir leur vie professionnelle. C’est pourquoi un grand nombre de nos employés sont avec nous depuis longtemps.
CE QUE VOUS FEREZ
Vous exercerez un rôle de leader auprès de votre équipe afin d’assurer le maintien d’une opération efficace, productive et sécuritaire. Vous participerez aux rencontres de début et fin de journée tout en effectuant le suivi quotidien des opérations du secteur. Fort de vos habiletés communicationnelles, vous serez amené à les exploiter lors de la planification des arrêts afin de communiquer adéquatement les bonnes directives aux membres de votre équipe.
Plus précisément, vos principales responsabilités seront
• Planifier, organiser, diriger et contrôler les activités de votre quart de travail, tel que la santé et sécurité, la qualité et l’efficacité du travail de vos ressources humaines et le contrôle des coûts.
• Assurer un leadership en matière de prévention en santé et sécurité au travail (activités de prévention) et s’assurer du respect des normes et règlements établis;
• Assurer le respecter des normes qualités et environnementales;
• Gérer la main-d’œuvre sous votre responsabilité : suivi des cédules, formation des employés, discipline et approbation des feuilles de temps;
• Assurer une supervision axée sur la mobilisation, la performance et le développement de votre équipe.
• Supporter techniquement votre équipe dans la résolution des problématiques d’opération afin d’assurer l’atteinte des cibles de production et de qualité quotidiennement;
• Agir comme facilitateur dans la réalisation des travaux journaliers et participer à la planification des travaux de votre secteur;
CE QUE VOUS APPORTEREZ AVEC VOUS
• Diplôme d’études collégiales ou expérience significative dans un rôle similaire;
• Une expérience en supervision d’une équipe de travail;
• Du leadership axé sur l’atteinte des résultats et sur la mobilisation de son équipe de travail;
• De l’énergie et une volonté d’atteindre les objectifs.
UN EMPLOI CHEZ KRUGER C’EST AUSSI…
• Un environnement dynamique et stimulant,
• Des collègues passionnés et compétents,
• Des opportunités pour croître au sein de l’entreprise,
• Du soutien pour te développer à ton plein potentiel,
• Une gamme d’avantages sociaux concurrentielle,
• Des activités de perfectionnement .
Nous remercions à l'avance tous les candidats. Toutefois, seuls ceux qui auront été retenus pour une entrevue seront contactés. Kruger souscrit au principe d'équité en matière d'emploi.
Si vous recherchez un poste gratifiant au sein d’une entreprise solide qui a à coeur le bien-être de ses employés, nous aimerions vous connaître! Parce que lorsque vous joignez les rangs de Kruger, vous devenez membre d’une grande famille qui partage la passion de l’excellence et l’innovation.
Chez Kruger, nous croyons qu’il est important de donner à nos employés l’espace pour croître au sein d’un environnement dynamique et stimulant, d’encourager leur développement et d’enrichir leur vie professionnelle. C’est pourquoi un grand nombre de nos employés sont avec nous depuis longtemps.
Ce que vous ferez
- Assurer le respect et la prévention en matière de santé et sécurité au travail;
- Assurer une supervision axée sur la mobilisation et la performance de vos ressources humaines internes et externes à l’organisation;
- Contrôler et respecter les éléments de coûts associés au budget d’entretien;
- Aligner le travail de son secteur avec les priorités de l’usine;
- Assurer l’amélioration continue en optimisant le travail de son département et en améliorant la performance des équipements;
- Gérer la performance de son équipe : Organiser le travail de façon à respecter les priorités établies; Gérer et mobiliser les employés de son département; Agir à titre de facilitateur dans la réalisation des mandats; S’assurer que les employés ont les bonnes connaissances et outils pour effectuer leur travail.
Ce que vous apportez avec vous
- Leadership mobilisateur ;
- Expérience en gestion d’équipe ;
- Habileté à organiser et planifier le travail et capacité à travailler plusieurs dossiers de front et parfois en urgence;
- DEC en instrumentation et contrôle, en électrodynamique, en technologie de l’électronique ; industrielle ou expérience équivalente ;
- Certificat en électricité «licence C» ;
UN EMPLOI CHEZ KRUGER C’EST AUSSI…
• Un environnement dynamique et stimulant;
• Des collègues passionnés et compétents;
•Des opportunités pour croître au sein de l’entreprise;
• Du soutien pour te développer à ton plein potentiel;
• Des avantages sociaux concurrentiels,
• Des programmes de formation continue;
• Des activités de perfectionnement;
• Une accréditation professionnelle remboursée.
Si vous recherchez un poste gratifiant au sein d’une entreprise solide qui a à cœur le bien-être de ses employés, nous aimerions vous connaître! Parce que lorsque vous joignez les rangs de Kruger, vous devenez membre d’une grande famille qui partage la passion de l’excellence et l’innovation.
Chez Kruger, nous croyons qu’il est important de donner à nos employés l’espace pour croître au sein d’un environnement dynamique et stimulant , d’encourager leur développement et d’enrichir leur vie professionnelle. C’est pourquoi un grand nombre de nos employés sont avec nous depuis longtemps.
CE QUE VOUS FEREZ
L’électrotechnicien, est responsable de voir à l’entretien, à l’ajustement et à la réparation de toutes les pièces d’équipements électriques utilisées dans l’entreprise. Il veille au bon fonctionnement des équipements de production et effectue les réparations urgentes au besoin.
Plus précisément, vos principales responsabilités seront :
Observer le fonctionnement de l’équipement et déterminer, en consultation avec l’opérateur ou le contremaître, la nature et l’importance des défectuosités électriques, pneumatiques ou électroniques; Installer, réparer ou remplacer les pièces défectueuses à l’aide des outils appropriés, des manuels du manufacturier et des plans; Analyser les problèmes électriques, poser les diagnostics, déterminer les causes et recommander des méthodes correctives efficaces afin d’en prévenir la récurrence; Effectuer l’entretien préventif, prédictif, correctif et tout genre de travaux électriques sur différents types d’installations électriques (Basse, moyenne et haute tension) et sur des équipements servant au contrôle du procédé; Déterminer les pièces nécessaires et estimer les quantités requises pour la réalisation des travaux; Travailler en collaboration avec les membres de l’équipe de maintenance et de production; Collaborer à la résolution de problèmes (dépannage) liés à l’efficacité et à l’amélioration des équipements.; Compléter les rapports suite à la complétion des travaux; Maintenir son aire de travail dans un état sécuritaire, de propreté et de bon ordre; S’assurer du bon fonctionnement de ses équipements et rapporter toute défectuosité à son supérieur immédiat.
CE QUE VOUS APPORTEREZ AVEC VOUS
• DEC en technologie de l’électronique industrielle, instrumentation contrôle ou électrodynamique ;
• Expérience en milieu industriel ;
• Certificat en électricité CÉ (licence C), un atout ;
• Dynamique, autonome et habileté à faire face aux changements;
• Disponibilité à travailler sur des horaires variables (relèves);
• Habilités en résolution de problème ;
• Esprit analytique.
UN EMPLOI CHEZ KRUGER C’EST AUSSI…
• Un environnement dynamique et stimulant ;
• Des collègues passionnés et compétents ;
• Des opportunités pour croître au sein de l’entreprise ;
• Du soutien pour te développer à ton plein potentiel ;
• Une assurance collective concurrentielle ;
• Un régime de retraite à prestations déterminées.
*Le masculin est utilisé sans aucune discrimination et dans le seul but d'alléger le texte.
