Titre du poste : Analyste sénior – Gestion des données – Salubrité et qualité des aliments Emplacement: Longueuil, Montréal ou Etobicoke (ON)
À propos de nous : Bienvenue chez Lactalis Canada - où nous sommes fiers d'être reconnus comme l'un des meilleurs employeurs de la région du Grand Toronto 2025 ! Notre parcours consiste à améliorer la vie de la population canadienne grâce à une riche variété de délicieux produits laitiers, y compris certaines des marques laitières préférées au pays, comme le fromage Ficello, le P’tit Québec, le lait Lactantia, le yogourt IÖGÖ, le fromage Balderson. En fait, nous pouvons affirmer avec fierté que nos produits se retrouvent dans 94 % des foyers canadiens. C’est incroyable!
Forte d’un héritage de 140 ans axé sur l’innovation et la qualité inébranlable, notre entreprise est à la recherche de personnes aux vues similaires qui se joindront à elle pour façonner son prochain chapitre. Notre modèle de travail hybride flexible permet de travailler à 40 % à distance, s'adaptant ainsi aux besoins changeants de notre main-d'œuvre.
À propos du poste:
Analyste sénior – Gestion des données – Salubrité et qualité des aliments dirige le programme de transformation numérique de la fonction Salubrité et qualité des aliments en commençant par l’élaboration et la mise en œuvre d’un nouveau cadre de collecte de données et de production de rapports pour la qualité et la salubrité des aliments à l’échelle de l’entreprise et de l’usine. La personne doit analyser et interpréter des données complexes liées aux mesures de la qualité et de la salubrité des aliments, cerner les tendances et fournir des renseignements exploitables pour améliorer les processus et assurer la conformité aux normes et aux règlements de l’industrie. Ce poste joue un rôle crucial dans l’amélioration continue en matière de salubrité et qualité des aliments ainsi que de l’efficacité opérationnelle (simplification des processus, productivité) à l’échelle de l’organisation en tirant parti des approches fondées sur les données.
Responsabilités clés :
1. Mettre en œuvre de nouveaux outils numériques ou mettre à niveau les systèmes de gestion de données existants afin d’améliorer le volume, l’exactitude, l’accessibilité et l’efficacité de l’analyse des données. Diriger le programme de transformation numérique de Salubrité et qualité des aliments comme le pilier prioritaire du plan à long terme du poste. Mettre en œuvre et gérer, entre autres, l’application Datahex et Suite (Paperless, Supplyline, MyHaccpPlan) dans les usines. Travailler en étroite collaboration avec l’équipe des TI, les usines et la personne responsable de la DGQ au siège social de Lactalis à Laval pour mettre en œuvre les solutions de TI en matière de salubrité et qualité des aliments demandées par le siège social de Lactalis (Zendesk, Labvantage LIMS…) au Canada
2. Gestion de projet :
Diriger les projets de transformation numérique du secteur Salubrité et qualité des aliments. Participer aux projets d’amélioration en matière de salubrité et qualité des aliments, en veillant à ce que les jalons et les objectifs soient atteints. Collaborer avec les équipes de projet pour veiller à ce que les aspects liés aux données soient intégrés efficacement et fournir des renseignements pour améliorer les processus décisionnels.
3. Analyse des données et rapports :
Recueillir, nettoyer, traiter et analyser les données en matière de salubrité et qualité des aliments provenant de diverses sources internes et externes (p. ex., laboratoires, chaînes de production, chaîne d’approvisionnement, vérifications, plaintes, etc.). Produire des rapports, des tableaux de bord et des visualisations de données pour communiquer aux parties prenantes les constats, les indicateurs de rendement clés (IRC) et les tendances. Appuyer le développement de modèles prédictifs pour prévoir les risques liés aux questions de salubrité et qualité des aliments. Utiliser des techniques avancées de statistique et d’apprentissage automatique pour analyser les données et prédire les tendances.
4. Amélioration des processus :
Cerner les schémas et les tendances dans les données en matière de salubrité et qualité des aliments qui indiquent des occasions d’amélioration des processus. Collaborer avec des équipes interfonctionnelles (p. ex., Production, Chaîne d’approvisionnement, Recherche et développement et Affaires réglementaires) pour mettre en œuvre des mesures correctives et améliorer les performances opérationnelles. Surveiller, au moyen d’IRC, l’efficacité des initiatives en matière de salubrité et de qualité des aliments et fournir continuellement une rétroaction pour optimiser les processus. Se tenir au courant des dernières tendances et des dernières avancées en matière de science des données et d’outils de TI liés à la qualité 4.0.
5. Collaboration avec les parties prenantes :
Servir d’agent de liaison clé entre l’équipe Salubrité et qualité des aliments et les autres services, y compris les équipes corporatives et celles des usines, pour échanger des idées et des recommandations fondées sur l’analyse des données. Collaborer avec les partenaires externes, les fournisseurs et les organismes réglementaires pour assurer l’exactitude des données et appuyer les initiatives en matière de salubrité et de qualité des aliments. Fournir un soutien technique et de la formation au personnel et aux usines sur l’utilisation des systèmes de données et des outils de production de rapports, en mettant l’accent sur l’application Datahex, Suite, etc.
Ce que vous apporterez :
Maîtrise en science des données, en statistique, en rendement de fabrication ou dans un domaine connexe. Un baccalauréat associé à une expérience professionnelle importante sera également pris en considération. De trois à cinq ans d’expérience en analyse de données, de préférence dans un environnement de fabrication et de salubrité et qualité des aliments. Expérience avérée de l’utilisation de l’analyse de données pour améliorer les processus en matière de salubrité et qualité des aliments. Connaissance des outils et méthodes de gestion du changement et de fabrication Lean Fortes aptitudes en gestion de projet. Maîtrise des outils d’analyse de données comme Excel, Power BI, Tableau et les logiciels statistiques (p. ex., Minitab). Solides compétences en analyse et en résolution de problèmes. Excellentes habiletés en communication, à l’oral comme à l’écrit. La maîtrise de l’anglais est nécessaire puisque le siège social est en Ontario et que de nombreux collaborateurs sont anglophones. Capacité de collaborer avec des équipes interfonctionnelles et de gérer plusieurs projets. Sens du détail et solides compétences organisationnelles. Capacité d’analyser de grands ensembles de données et de fournir des renseignements utiles pour améliorer les processus. Assurer l’exactitude de la collecte, de la production de rapports et de l’analyse des données. Communiquer avec impact des données et des constats complexes aux parties prenantes non techniques. Travailler efficacement entre les équipes pour mettre en œuvre des améliorations en matière de qualité et de sécurité. Capacité de travailler de façon autonome avec plusieurs parties prenantes sur de multiples projets simultanément.
Ce que Lactalis offrira :
Lactalis Canada croit qu’il faut récompenser ses talents en leur offrant un ensemble complet de prestations et d’avantages :
Salaire de base concurrentiel Système de primes axé sur le rendement 4 semaines de vacances Avantages sociaux à compter du jour 1 Programme de pension assorti d’une cotisation de contrepartie de l’employeur à 100 % jusqu’à concurrence de 6 % Programme de remboursement des droits de scolarité jusqu’à concurrence de 3 000 $/an Journée de bénévolat pour redonner à votre collectivité Possibilités d’apprentissage et de perfectionnement Engagement à l’égard de l’avancement professionnel interne avec possibilité de mobilité internationale
Notre engagement ESG :
Notre feuille de route liée aux facteurs ESG (environnementaux, sociaux et de gouvernance) oriente notre mission de développement durable. Nous visons à avoir un effet positif sur nos collectivités et la planète en permettant à nos parties prenantes d’avoir un tel effet, incluant notre personne, nos consommateurs, nos clients, nos fournisseurs, les producteurs laitiers, le gouvernement et les partenaires industriels.
Chez Lactalis Canada, nous valorisons nos talents comme catalyseurs de changements positifs. Ensemble, nous créerons un avenir durable, favoriserons l’appartenance et aurons un impact durable sur le monde.
Remarque : Lactalis Canada n’effectue pas de vérification du crédit ou des antécédents par l’entremise de LinkedIn. Au besoin, nous communiquerons avec vous après la signature d’une offre d’emploi.
As a key member of the maintenance team the Senior Maintenance Technician will ensure that the day-to-day operations run smoothly and efficiently. The Senior Maintenance Technician will be responsible for maintaining and servicing equipment used in the facility. Additionally, they will warrant safe plant operations and a safe working environment for all employees.
Critical Success Factors: Installation, troubleshooting, maintenance, repair and upgrading of industrial electrical equipment in a food processing environment. Installation, maintenance and repair of industrial electrical and electronic control systems and devices Installation and maintenance of communication data systems, emergency stand-by systems, heating, ventilation and climate control systems Carry out work orders, apply corrective action and document all maintenance activities Read and understand blueprints, drawings and code specifications for layout and installation of electrical equipment Make recommendations and promote best practices Support health and safety programs
Key Attributes of the Ideal Candidate: A valid BC or interprovincial Red Seal Journeyman Certificate of Qualification as an Electrician Minimum 3-5 years’ experience Food manufacturing experience, Dairy an asset Knowledge of plant and equipment operations Ability to identify, problem solve and research alternatives within the scope of the job Good mathematical, analytical, and problem solving skills Have a strong commitment to health and safety, quality and continuous improvement Autonomous, able to work with little supervision in a fast-paced and dynamic environment Strong computer skills be familiar with CMMS, HIPPO an asset Strong mechanical aptitude and experience in preventative maintenance Strong electrical, VFD and PLC troubleshooting skills an asset Professional written and verbal communication Team-oriented Additional experience or education and training an asset, i.e. millwright, welding, refrigeration
Flexibility is a requirement as days of work or start/end times vary with seasonal or departmental needs.
Job Title: Operations Efficiencies Manager Location: Mitchell, Ontario
Relocation assistance can be offered
About Us:
Welcome to Lactalis Canada – where we take pride in being recognized as one of 2025 GTA's Top Employers! As well as Forbes Canada, Top Canadian Employers for 2025! Our journey revolves around enhancing the lives of Canadians through a rich variety of dairy delights, including some of Canadian’s favourite dairy brands such as like Black Diamond Cheese, Lactantia Milk, Astro Yogurt, Balderson Cheese, and Cheestrings. In fact, we’re proud to say our products grace the shelves of an incredible 94% of Canadian households!
With a 140-year legacy driven by innovation and unwavering quality, we’re seeking like-minded individuals to join us in shaping our next chapter.
About the opportunity:
The Operations Efficiencies Manager will support a culture of change management and implement best practices in raw material management and continuous improvement at the site. Identify and drive strategies designed to improve plant mass balance, reduce losses and cost. Implement strategic initiatives agreed upon by management to completion. Train leaders on best practices that result in improvements in such areas as losses reduction, yields, efficiencies, raw materials and final outputs.
The attributes we are looking for:
Perform material diagnostic audits on site, to identify and detect liquid losses, optimization of product recovery, standardization variances, and implement Lactalis best practices. Present site leaders with findings and improvement opportunities to support budget target and savings plan. Drive improvement processes in all areas of the plant (lean manufacturing) to reduce costs. Develop and implement tools and templates that can be used by site leaders to recognize cost saving areas within the scope of their responsibilities. Coach employees on the methods, philosophy, tools and techniques of process improvement, raw material best practices to better support the business in responding to challenges. Lead the standardization of site processes. Develop tools, training documents & best practices to be followed to streamline work and improve efficiency. Plan, lead & execute continuous improvement projects. Generate and trend weekly and monthly plant mass balance results by extracting and analyzing inter-site agreements, equipment, workshop, and material reports from GMP (Gestion Matière Process = Raw Material & Process management). Conduct root cause analysis by leading working group and assist by providing corrective actions and explanations on butterfat, protein, SNF and solid variances. Implement key performance indicators and controls to build a framework that measures results and supports the overall site objectives. Train leaders to identify and support teams to be experts in their area and find improvement opportunities. Partner with site leaders to meet business targets aligned with site location objectives by identifying areas & projects that improve efficiency.
What you will bring:
University degree (or equivalent level of work experience) Degree/Diploma in Food Science, Engineering or related field 3-5 years relevant experience in similar role and industry Excellent problem solving, analytical and decision-making skills Knowledge of process and dairy equipment an attribute Experience in Lean Manufacturing Communication skills both orally and in writing and effectively present material to multiple stakeholders Ability to work in cross functional teams and driving change Demonstrated project management experience Effective leadership skills and the ability to influence others Ability to adapt and manage multiple priorities that often conflict Demonstrated experience driving change and improvement efficiencies
What Lactalis will offer:
Lactalis Canada believes in rewarding its people with the following comprehensive benefits package and perks:
A Competitive Base Salary A Performance-Based Bonus System 4 Weeks of Vacation Benefits starting day 1 A Pension Program with an Employer Match at 100% of up to 6% Tuition reimbursement plan of up to $3,000/year A Volunteer Day to give back to your community Learning and Development opportunities A commitment to internal career advancement with potential for international mobility
Our ESG commitment:
Our ESG (Environmental, Social, and Governance) roadmap drives our sustainability mission. We aim to positively impact communities and the planet by enabling stakeholders including our people, consumers, customers, suppliers, dairy farmers, government, and industry partners to have a positive impact on the wellbeing of our communities and the planet through all that we do. At Lactalis Canada, we value our employees as catalysts for positive change. Together, we will create a sustainable future, promote belonging, and make a lasting impact on the world.
Our commitment to DEI:
Fuel Our Culture with Your Uniqueness! Lactalis thrives on the value each person brings. We're dedicated to amplifying diverse voices, inviting personal and professional growth, and embracing everyone's true selves. We're committed to crafting an environment that genuinely welcomes all, reflecting the richness of our people and communities.
Our promise extends to accessible processes and spaces. If you require accommodation due to a disability (which may be visible or invisible, temporary, or permanent), please inform our Talent Acquisition team – confidentiality will be maintained. Note: Lactalis Canada does not conduct credit or background checks through LinkedIn. If required, we'll contact you after signing a Job Offer.
Titre du poste : Analyste contrôle de gestion Emplacement: 75, boulevard Pierre-Roux, Victoriaville
À propos de nous :
Bienvenue chez Lactalis Canada! Notre parcours consiste à améliorer la vie de la population canadienne grâce à une riche variété de délicieux produits laitiers, y compris certaines des marques laitières préférées au pays, comme le fromage Ficello, le P’tit Québec, le lait Lactantia, le yogourt IÖGÖ, le fromage Balderson. En fait, nous pouvons affirmer avec fierté que nos produits se retrouvent dans 94 % des foyers canadiens. C’est incroyable!
Forte d’un héritage de 140 ans axé sur l’innovation et la qualité inébranlable, notre entreprise est à la recherche de personnes aux vues similaires qui se joindront à elle pour façonner son prochain chapitre.
A propos du poste :
L’analyste contrôle de gestion présente aux gestionnaires de l’usine, les résultats du site d’exploitation et effectue les analyses nécessaires dans le but d’assurer la rentabilité du site.
Responsabilités clés:
Préparer les analyses de rendement, les indicateurs de performance et les suivis des dépenses de l’usine. Participer au processus de fermeture des états financiers mensuels. Aider les gestionnaires de l’usine à l’élaboration des budgets, des projets économiques, des prix de revient des nouveaux produits et calculer les impacts des occasions d’affaires sur les marges bénéficiaires et la rentabilité. Présenter et communiquer aux responsables de la gestion de l’usine les informations financières fiables, détaillées et conformes aux normes de contrôle de gestion de la division. Offrir du soutien et formuler des recommandations concernant les plans d’action et d’amélioration. Participer à la création et à la mise en œuvre de nouveaux outils de gestion pour le site. Proposer des améliorations aux mesures de soutien des analyses (outils, méthode et processus).
Ce que vous apporterez:
Diplôme universitaire en administration des affaires, titre comptable CPA un atout Expérience d’au moins trois ans dans un poste lié à la comptabilité de gestion ou dans un domaine connexe Expérience au sein d’un environnement manufacturier, de préférence dans le domaine de la transformation alimentaire, un atout Excellentes compétences en analyse et souci du détail Capacité de résolution de problèmes et de prise de décisions Capacité à travailler dans un environnement dynamique au rythme rapide, avec des tâches multiples et des échéanciers serrés Compétences avancées dans l’utilisation du logiciel Excel et expérience d’un progiciel de gestion intégré (SAP)
Ce que Lactalis offrira:
Lactalis Canada croit qu’il faut récompenser ses talents en leur offrant un ensemble complet de prestations et d’avantages :
Salaire de base concurrentiel Système de primes axé sur le rendement 4 semaines de vacances Avantages sociaux à compter du jour 1 Programme de pension assorti d’une cotisation de contrepartie de l’employeur à 100 % jusqu’à concurrence de 6 % Programme de remboursement des droits de scolarité jusqu’à concurrence de 3 000 $/an Journée de bénévolat pour redonner à votre collectivité Possibilités d’apprentissage et de perfectionnement Engagement à l’égard de l’avancement professionnel interne avec possibilité de mobilité internationale
Notre engagement ESG
Notre feuille de route liée aux facteurs ESG (environnementaux, sociaux et de gouvernance) oriente notre mission de développement durable. Nous visons à avoir un effet positif sur nos collectivités et la planète en permettant à nos parties prenantes d’avoir un tel effet, incluant notre personne, nos consommateurs, nos clients, nos fournisseurs, les producteurs laitiers, le gouvernement et les partenaires industriels.
Chez Lactalis Canada, nous valorisons nos talents comme catalyseurs de changements positifs. Ensemble, nous créerons un avenir durable, favoriserons l’appartenance et aurons un impact durable sur le monde.
Notre engagement en matière de DEI
Alimenter notre culture grâce à votre caractère unique! Lactalis tire parti de la valeur que chaque personne apporte. Nous visons à amplifier la diversité des voix, à encourager la croissance personnelle et professionnelle et à embrasser le vrai soi de chacun. Nous avons pris l’engagement de créer un environnement qui accueille vraiment tout le monde et qui reflète la richesse de nos gens et de nos collectivités.
Notre promesse s’étend aux processus et aux espaces accessibles. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation en raison d’un handicap (visible ou invisible, temporaire ou permanent), veuillez en informer notre équipe Acquisition de talents – la confidentialité sera maintenue.
Remarque : Lactalis Canada n’effectue pas de vérification du crédit ou des antécédents par l’entremise de LinkedIn. Au besoin, nous communiquerons avec vous après la signature d’une offre d’emploi.
Job title: Associate Manager, Market Insights Location : Etobicoke, Ontario Schedule : Monday to Friday
About Us:
Welcome to Lactalis Canada – where we take pride in being recognized as one of 2025 GTA's Top Employers! Our journey revolves around enhancing the lives of Canadians through a rich variety of dairy delights, including some of Canadian’s favourite dairy brands such as like Black Diamond Cheese, Lactantia Milk, Astro Yogurt, Balderson Cheese, and Cheese strings. In fact, we’re proud to say our products grace the shelves of an incredible 94% of Canadian households!
With a 140-year legacy driven by innovation and unwavering quality, we’re seeking like-minded individuals to join us in shaping our next chapter.
About the opportunity: The Associate Manager, Market Insights is responsible for developing and maintaining reports that support strategic decision-making across all retail business accounts. This role ensures the delivery of consistent and accurate data, aligned with metrics agreed upon with key stakeholders to establish a single source of truth.
General Accountability: Responsible for the creation, maintenance, automation and distribution of weekly BI dashboards, encompassing all Retail business accounts and segments. Acts as a subject matter expert on all data needs. Leverage deep understanding of workflow automation, machine learning and predictive modeling, to champion the adoption of such tools to automate manual tasks across multiple operational teams Develop and maintain a reporting portal for One Lactalis to help centralize all data needs Assist and lead some portions of the Shopper Study within Lactalis insights team Assist in communication of various global insights to cross functional teams and improve storytelling and negotiation mindset within the organization. Convert insights into “So What” and influence all cross functional partners to an aligned solution Work with cross functional teams (including IT) on managing Data projects on BI to be the single source of truth for category, sales, marketing and global teams Act as an internal consultant to review existing sales processes and recommend improvements to increase efficiency and effectiveness. Strategize on developing templates, tools and reports Combine available internal (e.g. SAP, TPM, TPO) and external sources of data (e.g. Nielsen, POS tools) to analyze market trends, develop intelligence regarding market share and performance. Leverage data to communicate insights and create sell stories supporting cross functional priorities
What you will bring: University degree (or equivalent level of work experience) Analytical experience with POS tools and working knowledge of Sales insights is an asset 3 – 5 Years of work experience with data analytics, business intelligence, statistical modeling in complex fast paced organization Strong critical thinking and strategic mindset Curiosity with a solution focused approach Demonstrated ability to develop and improve processes Experience with BI reporting tools (Power BI or similar) as well as workflow automation Best-in-class analytical, quantitative and organization skills Excellent relationship management and communication skills Experience with all levels of team members to customize Insights Communication Maturity to know when to involve other cross functional partners/decision makers in the process for change management and decision making Math competency which can help in quick error detection and reading the data tables Effective power point skills for consistent communication across different teams
What Lactalis will offer: Lactalis Canada believes in rewarding its people with the following comprehensive benefits package and perks: A Competitive Base Salary A Performance-Based Bonus System 4 Weeks of Vacation Benefits starting day 1 A Pension Program with an Employer Match at 100% of up to 6% Tuition reimbursement plan of up to $3,000/year A Volunteer Day to give back to your community Learning and Development opportunities A commitment to internal career advancement with potential for international mobility
Our ESG commitment: Our ESG (Environmental, Social, and Governance) roadmap drives our sustainability mission. We aim to positively impact communities and the planet by enabling stakeholders including our people, consumers, customers, suppliers, dairy farmers, government, and industry partners to have a positive impact on the wellbeing of our communities and the planet through all that we do. At Lactalis Canada, we value our employees as catalysts for positive change. Together, we will create a sustainable future, promote belonging, and make a lasting impact on the world. Our commitment to DEI: Fuel Our Culture with Your Uniqueness! Lactalis thrives on the value each person brings. We're dedicated to amplifying diverse voices, inviting personal and professional growth, and embracing everyone's true selves. We're committed to crafting an environment that genuinely welcomes all, reflecting the richness of our people and communities. Our promise extends to accessible processes and spaces. If you require accommodation due to a disability (which may be visible or invisible, temporary, or permanent), please inform our Talent Acquisition team – confidentiality will be maintained. Note: Lactalis Canada does not conduct credit or background checks through LinkedIn. If required, we'll contact you after signing a Job Offer.
Titre du poste : Gestionnaire de marque (Contrat de 14 mois) Lieu : Longueuil, QC (hybride)
À propos de nous :
Bienvenue chez Lactalis Canada, où nous éprouvons une grande fierté que notre entreprise ait été reconnue comme l’un des meilleurs employeurs de Forbes en 2022! Notre parcours consiste à améliorer la vie de la population canadienne grâce à une riche variété de délicieux produits laitiers, y compris certaines des marques laitières préférées au pays, comme le fromage Black Diamond, le lait Lactantia, le yogourt Astro, le fromage Balderson et le fromage Ficello. En fait, nous pouvons affirmer avec fierté que nos produits se retrouvent dans 94 % des foyers canadiens. C’est incroyable! Forte d’un héritage de 140 ans axé sur l’innovation et la qualité inébranlable, notre entreprise est à la recherche de personnes aux vues similaires qui se joindront à elle pour façonner son prochain chapitre. Notre modèle de travail hybride flexible permet d’effectuer 40 % du travail à distance, selon les besoins changeants de notre main-d’œuvre.
À propos du poste:
Le gestionnaire de marque planifie et gère stratégiquement une marque ou un portefeuille de marques pour atteindre la croissance et d'autres objectifs commerciaux. Les responsabilités du gestionnaire de marque peuvent aller de la gestion d'une seule marque à plusieurs marques, selon l'étendue et la taille de la marque.
Responsabilités clés:
Équité de la marque / Stratégie. Responsable de l'élaboration et de la mise en œuvre des stratégies de marketing et de marque sous la direction du manager. Participation à la planification à long terme / Gestion du budget. Participer à l'élaboration du plan à long terme en fournissant des analyses de données, des insights et des contributions stratégiques. Responsable de la direction et de l'exécution du plan d'affaires, y compris le plan média, l'activation de la marque, le plan de communication. Responsable du suivi, de la gestion et de l'optimisation des dépenses marketing dans le respect du budget. Analyse et insights en action. Stimuler les résultats commerciaux en surveillant l'activité concurrentielle, en identifiant les lacunes et les opportunités et en élaborant des rapports de performance mensuels à l'aide de sources de données internes et externes - y compris l'élaboration de plans d'action correctifs et d'opportunités de planification si nécessaire. Communications / Médias / Promotions. Développer et exécuter des plans marketing incluant des plans médias, des promotions consommateurs et des activités promotionnelles en magasin avec une direction minimale du manager pour assurer une communication efficace avec les consommateurs. Gérer la relation avec les agences de publicité externes, y compris la définition des projets, la supervision continue et les retours. Innovation / Rénovation. Identifier et définir de manière proactive les futures opportunités d'innovation et de rénovation, contribuer à la stratégie d'innovation et assumer l'entière responsabilité de l'élaboration et de l'exécution de stratégies de mise sur le marché efficaces. Leadership transversal. Établir et maintenir des relations de travail solides avec les partenaires internes et externes, en mettant l'accent sur une communication efficace, la collaboration et la gestion de projet pour assurer des résultats réussis. Diriger efficacement, en tant que champion de la marque, des projets transversaux ayant des implications commerciales à court et à long terme. Sens des affaires / Gestion. Collaborer avec les fonctions de vente pour développer et valider le mix produit et promotionnel et les exécutions en magasin alignées sur les objectifs de croissance de l'entreprise. Surveiller et évaluer en continu les résultats par rapport aux objectifs, ainsi que recommander et mettre en œuvre des plans d'action si nécessaire.
Qualités du candidat idéal:
Minimum de 3 à 4 ans d'expérience en gestion de marque dans les produits de grande consommation (CPG) de préférence; Formation postsecondaire en marketing ou dans une discipline connexe. Un diplôme universitaire, y compris un MBA, serait considéré comme un atout; Capacité démontrée à identifier et à saisir les opportunités pour stimuler les résultats commerciaux, à exécuter des plans de premier ordre et à diriger des équipes transversales; Démontrer une forte acuité commerciale et analytique; Capacité à prioriser et à gérer avec succès plusieurs priorités concurrentes; Capacité à comprendre les données Nielsen et à les utiliser pour générer des insights et des plans d'action; Forte volonté d'obtenir des résultats, avec un état d'esprit proactif et la capacité d'influencer sans autorité; Capacité à travailler de manière autonome et à fonctionner comme un membre d'équipe solide et un leader commercial; Bilinguisme requis ou anglais professionnel.
Ce que Lactalis vous offrira :
· Un salaire de base compétitif; · 4 semaines de vacances; · Avantages dès le premier jour; · Un programme de retraite avec une contrepartie de l'employeur à 100 % jusqu'à 6 %; · Plan de remboursement des frais de scolarité allant jusqu'à 3 000 $/an; · Une journée de bénévolat pour redonner à votre communauté; · Opportunités d'apprentissage et de développement.
Notre engagement ESG :
Notre feuille de route liée aux facteurs ESG (environnementaux, sociaux et de gouvernance) oriente notre mission de développement durable. Nous visons à avoir un effet positif sur nos collectivités et la planète en permettant à nos parties prenantes d’avoir un tel effet, incluant notre personne, nos consommateurs, nos clients, nos fournisseurs, les producteurs laitiers, le gouvernement et les partenaires industriels. Chez Lactalis Canada, nous valorisons nos talents comme catalyseurs de changements positifs. Ensemble, nous créerons un avenir durable, favoriserons l’appartenance et aurons un impact durable sur le monde.
Notre engagement en matière de DEI : Alimenter notre culture grâce à votre caractère unique! Lactalis tire parti de la valeur que chaque personne apporte. Nous visons à amplifier la diversité des voix, à encourager la croissance personnelle et professionnelle et à embrasser le vrai soi de chacun. Nous avons pris l’engagement de créer un environnement qui accueille vraiment tout le monde et qui reflète la richesse de nos gens et de nos collectivités. Notre promesse s’étend aux processus et aux espaces accessibles. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation en raison d’un handicap (visible ou invisible, temporaire ou permanent), veuillez en informer notre équipe Acquisition de talents – la confidentialité sera maintenue.
Job Title: Business process owner management control *12 months contract with benefits and retention bonus*
Location: Etobicoke
About Us:
Welcome to Lactalis Canada – where we take pride in being recognized as one of 2025 GTA's Top Employers! As well as Forbes Canada, Top Canadian Employers for 2025! Our journey revolves around enhancing the lives of Canadians through a rich variety of dairy delights, including some of Canadian’s favourite dairy brands such as like Black Diamond Cheese, Lactantia Milk, Astro Yogurt, Balderson Cheese, and Cheestrings. In fact, we’re proud to say our products grace the shelves of an incredible 94% of Canadian households!
With a 140-year legacy driven by innovation and unwavering quality, we’re seeking like-minded individuals to join us in shaping our next chapter. Our flexible hybrid work model accommodates 40% remote work, adapting to the evolving needs of our workforce. Step into a collaborative hub with our revamped office, and enjoy free parking, endless coffee, delicious Lactalis snacks, an on-site gym, and more!
About the opportunity:
The Business Process Owner Management Control (FP&A) will play a pivotal role in driving process improvements, optimizing financial operations, and enhancing reporting capabilities within the Management Control Department. This individual will be responsible for leading the design, implementation, and continuous improvement of financial processes, as well as driving automation and efficiency in reporting through the implementation of new reporting tools and new technology adoption. Additionally, they will lead Group projects as a pilot and work closely with external and internal partners to drive collaboration and innovation.
The attributes we are looking for:
Process Optimization:
Evaluate existing financial processes within the commercial and sales finance function, identifying inefficiencies and areas for improvement. Lead process improvement initiatives to streamline workflows, enhance efficiency, and drive cost savings. Collaborate with cross-functional teams to ensure alignment of processes with business objectives and regulatory requirements.
Reporting Automation:
Lead the automation of reporting processes within the commercial and sales finance function, leveraging technology and data analytics tools. Identify opportunities to automate manual reporting tasks, reduce errors, and improve the timeliness and accuracy of financial reports. Partner with IT and finance teams to implement reporting automation solutions and drive adoption across the organization.
New Reporting Management Control (FP&A) Tool Implementation:
Lead the implementation of new reporting tools from initial assessment and selection to full deployment. Collaborate with stakeholders to define requirements, develop implementation plans, and establish timelines for the rollout of new reporting tools. Coordinate user training and support to ensure successful adoption and utilization of new reporting tools. Monitor implementation progress, track key milestones, and address any issues or roadblocks encountered during the implementation process.
Group Project Leadership as a Pilot:
Lead group reporting project as a pilot, testing new processes, technologies, or initiatives before broader implementation. Collaborate with cross-functional teams to define project scope, objectives, and success criteria. Pilot new approaches, gather feedback, and iterate based on lessons learned before scaling initiatives across the organization.
External Partner Collaboration:
Collaborate with external partners to leverage industry best practices, benchmark performance, and identify opportunities for improvement. Manage relationships with external partners, ensuring alignment with business objectives and delivering value to the organization.
Process Documentation and Standardization:
Document financial processes, procedures, and best practices within management control ( FP&A) function. Establish standardized templates and guidelines for financial reporting, ensuring consistency and accuracy across reports. Conduct regular reviews and updates to process documentation to reflect changes in business requirements and best practices.
Continuous Improvement:
Drive a culture of continuous improvement, encouraging feedback and innovation. Monitor key performance metrics and identify opportunities for further optimization and enhancement. Implement feedback mechanisms to gather input from stakeholders and incorporate suggestions for improvement into process design and automation initiatives. Manage staff by hiring, reviewing performance, and providing feedback, determining training and development needs, establishing goals and priorities and providing work direction.
What you will bring:
Bachelor’s degree in finance, Accounting, Business Administration, or related field; MBA or advanced degree is preferred. CPA is an asset. 8+ years of experience in finance, with a focus on commercial finance, sales finance, FP&A or related areas. Strong understanding of financial processes, reporting requirements, and best practices. Experience with process improvement methodologies such as Lean Six Sigma is a plus. Proven track record of driving process automation and efficiency improvements. Excellent project management skills, with the ability to lead cross-functional teams and drive projects to successful completion. Strong analytical and problem-solving skills, with a keen attention to detail. Excellent communication and interpersonal skills, with the ability to collaborate effectively with stakeholders at all levels of the organization. Strong understanding of financial processes, reporting requirements, and best practices. Experience with process improvement methodologies such as Lean Six Sigma is a plus. Proven track record of driving process automation and efficiency improvements. Excellent project management skills, with the ability to lead cross-functional teams and drive projects to successful completion. Strong analytical and problem-solving skills, with a keen attention to detail. Excellent communication and interpersonal skills, with the ability to collaborate effectively with
What Lactalis will offer:
Lactalis Canada believes in rewarding its people with the following comprehensive benefits package and perks:
A Competitive Base Salary A Significant Retention Bonus 4 Weeks of Vacation Benefits starting day 1 Learning and Development opportunities A commitment to internal career advancement with potential for international mobility
Our ESG commitment:
Our ESG (Environmental, Social, and Governance) roadmap drives our sustainability mission. We aim to positively impact communities and the planet by enabling stakeholders including our people, consumers, customers, suppliers, dairy farmers, government, and industry partners to have a positive impact on the wellbeing of our communities and the planet through all that we do. At Lactalis Canada, we value our employees as catalysts for positive change. Together, we will create a sustainable future, promote belonging, and make a lasting impact on the world.
Our commitment to DEI:
Fuel Our Culture with Your Uniqueness! Lactalis thrives on the value each person brings. We're dedicated to amplifying diverse voices, inviting personal and professional growth, and embracing everyone's true selves. We're committed to crafting an environment that genuinely welcomes all, reflecting the richness of our people and communities.
Our promise extends to accessible processes and spaces. If you require accommodation due to a disability (which may be visible or invisible, temporary, or permanent), please inform our Talent Acquisition team – confidentiality will be maintained.
Note: Lactalis Canada does not conduct credit or background checks through LinkedIn. If required, we'll contact you after signing a Job Offer.
Lactalis Canada , est spécialisée dans la production de fromage mozzarella, de poudre de lait et de margarine sous les marques aussi respectées que Lactantia, Black Diamond et Ficello.
Nous sommes une entreprise en pleine croissance avec une équipe dynamique et engagée qui contribue au développement de l'usine avec succès, cœur et passion. L'engagement des employés envers la qualité et l'innovation nous a permis de devenir l'une des entreprises alimentaires les plus importantes et les plus dynamiques du pays .
Lactalis Canada est à la recherche d’un électromécanicien afin de se joindre à son équipe de Victoriaville.
Principales tâches du poste : Réparer et entretenir les équipements et leurs composantes mécaniques, hydrauliques, pneumatiques, électriques, électroniques, de plomberie et de chauffage; Effectuer des travaux de soudure; Effectuer l’étalonnage et la programmation d'équipements électroniques industriels; Lire, comprendre et programmer des automates; Être capable de lire des plans; Effectuer des installations ‘Software’ et ‘Hardware’; Effectuer des branchements sur divers réseaux de communication d'ordinateurs et d'automates; Se conformer aux exigences reliées à la santé et la sécurité, à l’utilisation des produits chimiques (SIMDUT), aux bonnes pratiques industrielles et aux systèmes de qualité tel que H.A.C.C.P.; Toute autre tâche connexe.
Profil recherché : Posséder un DEP en électromécanique ET un DEP en mécanique industrielle OU une Tech. en électronique industriel ET un DEP en mécanique industrielle; Au moins 1 an d’expérience dans un poste similaire; Capacité de lire et de comprendre l’anglais; S’engage à avoir un carnet d’apprenti et à obtenir une licence C hors-construction par la suite; Nous recherchons une personne reconnue pour sa capacité à travailler en équipe, son sens de l'analyse et sa capacité à résoudre des problèmes tout en étant autonome et responsable.
Rémunération Salaire compétitif : 31,98$ - 38,46$ par heures travaillées Licence C : 3$/h ou certification CRCA 1$/h Prime de soir : 0,85 $/h Prime de nuit : 1,20$/h
Ce genre de défi vous intéresse? Vous croyez avoir le profil recherché? Envoyez nous votre candidature ! Nous souscrivons au principe de l'égalité d'accès à l'emploi. Seuls les candidats retenus seront contactés.
À propos de Lactalis Canada : Bienvenue chez Lactalis Canada – Notre parcours consiste à améliorer la vie de la population canadienne grâce à une riche variété de délicieux produits laitiers, y compris certaines des marques laitières préférées au pays, comme le fromage Black Diamond, le lait Lactantia, le yogourt Astro, le fromage Balderson et le fromage Ficello. En fait, nous pouvons affirmer avec fierté que nos produits se retrouvent dans 94 % des foyers canadiens. Forte d’un héritage de 140 ans axé sur l’innovation et la qualité inébranlable, notre entreprise est à la recherche de personnes aux vues similaires qui se joindront à elle pour façonner son prochain chapitre.
Détails du Programme : Obtenez un certificat spécialisé en sciences et technologies laitières de l’Institut Agro à Rennes, en France, entièrement financé. Ce programme intensif d’un an est conçu pour les personnes souhaitant accélérer leur expertise en technologie laitière et en gestion des opérations. En combinant une formation universitaire rigoureuse et une expérience pratique dans les établissements de Lactalis en France, vous acquerrez les compétences nécessaires pour assumer un rôle de spécialiste technique ou d’amélioration continue au sein des opérations de Lactalis Canada.
Calendrier du Programme : Septembre 2025 à décembre 2025 : Début du programme! Études universitaires à temps plein à l’Institut Agro. Janvier 2026 à août 2026 : Stage rémunéré sur un site de Lactalis en France. Septembre 2026 : Défense de la thèse du programme. Octobre 2026 : À la fin de la formation, un poste vous attend chez Lactalis Canada, avec des opportunités de croissance et de développement professionnel.
Quels sont les avantages pour vous ? Certificat Spécialisé : Obtenez un certificat en sciences et technologies laitières de l’Institut Agro à Rennes, en France. Expérience Internationale : Passez un an en France (de septembre 2025 à septembre 2026) et vivez une immersion culturelle enrichissante. Financement Complet : Tous vos frais de scolarité, de déplacement et d’assurance sont entièrement couverts. Formation et Stage : Étudiez à l’Institut Agro et acquérez une expérience pratique grâce à un stage rémunéré sur un site de fabrication de Lactalis en France. Compétences Techniques : Développez vos connaissances sur les produits, les procédés et les fondements physico-chimiques de la technologie laitière. Emploi Garanti : À la fin du programme, accédez à un poste garanti chez Lactalis Canada dans l’un de nos établissements au Canada.
Le profil que nous recherchons : Formation : Un baccalauréat en génie chimique, en science alimentaire, en microbiologie ou dans un domaine d’études connexe. Compétences Linguistiques : Anglais courant obligatoire. Français intermédiaire (niveau B2) requis. Passion et Ambition : Des étudiant(e)s ambitieux(ses) ou des personnes récemment diplômées passionné(e)s par le développement d’une carrière dans les opérations de production alimentaire et ayant un vif intérêt pour les processus de production. Flexibilité : Des personnes qui savent faire preuve de souplesse et disposées à déménager au Canada pour occuper leur poste après avoir terminé le programme. Expérience Internationale : Des personnes prêtes à vivre une expérience en France. Leadership : Un leadership démontré par des expériences de travail, des rôles bénévoles, des activités communautaires ou du sport, et désireuses de développer cette compétence. Motivation : Une forte motivation pour poursuivre une carrière dans l’industrie laitière. Compétences en Communication : Des compétences de communication exceptionnelles et une volonté réelle de relever les défis. Esprit d’Équipe : Un esprit d’équipe, avec la capacité d’établir et de maintenir des relations de travail. Critères d'Éligibilité : Les candidat(e)s doivent être des résidents du Canada.
Notre engagement ESG : Notre feuille de route liée aux facteurs ESG (environnementaux, sociaux et de gouvernance) oriente notre mission de développement durable. Nous visons à avoir un effet positif sur nos collectivités et la planète en permettant à nos parties prenantes d’avoir un tel effet, incluant notre personne, nos consommateurs, nos clients, nos fournisseurs, les producteurs laitiers, le gouvernement et les partenaires industriels. Chez Lactalis Canada, nous valorisons nos talents comme catalyseurs de changements positifs. Ensemble, nous créerons un avenir durable, favoriserons l’appartenance et aurons un impact durable sur le monde.
Notre engagement en matière de DEI : Alimenter notre culture grâce à votre caractère unique! Lactalis tire parti de la valeur que chaque personne apporte. Nous visons à amplifier la diversité des voix, à encourager la croissance personnelle et professionnelle et à embrasser le vrai soi de chacun. Nous avons pris l’engagement de créer un environnement qui accueille vraiment tout le monde et qui reflète la richesse de nos gens et de nos collectivités. Notre promesse s’étend aux processus et aux espaces accessibles. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation en raison d’un handicap (visible ou invisible, temporaire ou permanent), veuillez en informer notre équipe Acquisition de talents – la confidentialité sera maintenue.
Remarque : Lactalis Canada n’effectue pas de vérification du crédit ou des antécédents par l’entremise de LinkedIn. Au besoin, nous communiquerons avec vous après la signature d’une offre d’emploi.
Job Title: Operations Efficiencies Manager Location: Mitchell, Ontario
Relocation assistance can be offered
About Us:
Welcome to Lactalis Canada - where we take pride in being recognized as one of 2025 GTA's Top Employers! As well as Forbes Canada, Top Canadian Employers for 2025! Our journey revolves around enhancing the lives of Canadians through a rich variety of dairy delights, including some of Canadian's favourite dairy brands such as like Black Diamond Cheese, Lactantia Milk, Astro Yogurt, Balderson Cheese, and Cheestrings. In fact, we're proud to say our products grace the shelves of an incredible 94% of Canadian households!
With a 140-year legacy driven by innovation and unwavering quality, we're seeking like-minded individuals to join us in shaping our next chapter.
About the opportunity:
The Operations Efficiencies Manager will support a culture of change management and implement best practices in raw material management and continuous improvement at the site. Identify and drive strategies designed to improve plant mass balance, reduce losses and cost. Implement strategic initiatives agreed upon by management to completion. Train leaders on best practices that result in improvements in such areas as losses reduction, yields, efficiencies, raw materials and final outputs.
The attributes we are looking for:
Perform material diagnostic audits on site, to identify and detect liquid losses, optimization of product recovery, standardization variances, and implement Lactalis best practices. Present site leaders with findings and improvement opportunities to support budget target and savings plan. Drive improvement processes in all areas of the plant (lean manufacturing) to reduce costs. Develop and implement tools and templates that can be used by site leaders to recognize cost saving areas within the scope of their responsibilities. Coach employees on the methods, philosophy, tools and techniques of process improvement, raw material best practices to better support the business in responding to challenges. Lead the standardization of site processes. Develop tools, training documents & best practices to be followed to streamline work and improve efficiency. Plan, lead & execute continuous improvement projects. Generate and trend weekly and monthly plant mass balance results by extracting and analyzing inter-site agreements, equipment, workshop, and material reports from GMP (Gestion Matière Process = Raw Material & Process management). Conduct root cause analysis by leading working group and assist by providing corrective actions and explanations on butterfat, protein, SNF and solid variances. Implement key performance indicators and controls to build a framework that measures results and supports the overall site objectives. Train leaders to identify and support teams to be experts in their area and find improvement opportunities. Partner with site leaders to meet business targets aligned with site location objectives by identifying areas & projects that improve efficiency.
What you will bring:
University degree (or equivalent level of work experience) Degree/Diploma in Food Science, Engineering or related field 3-5 years relevant experience in similar role and industry Excellent problem solving, analytical and decision-making skills Knowledge of process and dairy equipment an attribute Experience in Lean Manufacturing Communication skills both orally and in writing and effectively present material to multiple stakeholders Ability to work in cross functional teams and driving change Demonstrated project management experience Effective leadership skills and the ability to influence others Ability to adapt and manage multiple priorities that often conflict Demonstrated experience driving change and improvement efficiencies
What Lactalis will offer:
Lactalis Canada believes in rewarding its people with the following comprehensive benefits package and perks:
A Competitive Base Salary A Performance-Based Bonus System 4 Weeks of Vacation Benefits starting day 1 A Pension Program with an Employer Match at 100% of up to 6% Tuition reimbursement plan of up to $3,000/year A Volunteer Day to give back to your community Learning and Development opportunities A commitment to internal career advancement with potential for international mobility
Our ESG commitment:
Our ESG (Environmental, Social, and Governance) roadmap drives our sustainability mission. We aim to positively impact communities and the planet by enabling stakeholders including our people, consumers, customers, suppliers, dairy farmers, government, and industry partners to have a positive impact on the wellbeing of our communities and the planet through all that we do. At Lactalis Canada, we value our employees as catalysts for positive change. Together, we will create a sustainable future, promote belonging, and make a lasting impact on the world.
Our commitment to DEI:
Fuel Our Culture with Your Uniqueness! Lactalis thrives on the value each person brings. We're dedicated to amplifying diverse voices, inviting personal and professional growth, and embracing everyone's true selves. We're committed to crafting an environment that genuinely welcomes all, reflecting the richness of our people and communities.
Our promise extends to accessible processes and spaces. If you require accommodation due to a disability (which may be visible or invisible, temporary, or permanent), please inform our Talent Acquisition team - confidentiality will be maintained. Note: Lactalis Canada does not conduct credit or background checks through LinkedIn. If required, we'll contact you after signing a Job Offer.
