Titre : Planning Manager Planification
Département : Planification et marchandisageSupérieur immédiat : Directeur·rice des opérations et de la planificationLieu de travail : Temps plein, en présentiel (bureau)
À propos du posteNous sommes à la recherche d’un·e Gestionnaire, planification pour soutenir la planification et l’allocation des stocks à travers nos canaux eCommerce, boutiques et B2B. Ce rôle clé vise à assurer la disponibilité des styles stratégiques, un équilibre optimal de l’inventaire entre les marchés et les canaux, ainsi que la maximisation des opportunités de vente tout en limitant les surplus.Il s’agit d’un poste opérationnel et analytique, idéal pour une personne ayant 3 à 5 ans d’expérience en planification de marchandise, allocation ou gestion d’inventaire, dans un environnement de vente au détail ou de mode.
Responsabilités
Planification et gestion de l’inventaireGérer les niveaux d’inventaire saisonniers et en cours de saison afin d’assurer la disponibilité des styles clés et des programmes essentielsSuivre les indicateurs de performance (taux d’écoulement, semaines de couverture, santé de l’inventaire) sur l’ensemble des canauxIdentifier les risques et opportunités liés aux ruptures de stock, aux surplus et aux besoins de rééquilibrageSoutenir les stratégies de réassort pour les styles cœur et les produits continus
Allocation et gestion des canauxAllouer l’inventaire entre le eCommerce, les boutiques et les partenaires B2B selon la demande, les prévisions et la stratégie commercialeExécuter les allocations initiales et les réallocations en cours de saison par style, taille et marchéCollaborer étroitement avec les équipes de vente au détail et de vente en gros afin de répondre aux besoins du marchéS’assurer que l’inventaire est aligné avec les calendriers promotionnels et les lancements de produits
Prévisions et analysesContribuer aux prévisions de ventes et d’inventaire par style, catégorie et canalAnalyser les performances historiques, les tendances et les particularités régionales afin d’éclairer les décisions d’allocationProduire des rapports réguliers sur la performance de l’inventaire, les taux d’écoulement et la disponibilité des produitsFormuler des recommandations basées sur les données afin d’améliorer l’efficacité et la rotation des stocks
Collaboration interéquipesTravailler en étroite collaboration avec les équipes de marchandisage, d’achats, d’opérations et de ventesParticiper à la planification de mise en marché, aux revues saisonnières et aux analyses post-saisonSoutenir la planification de l’inventaire pour les lancements de nouveaux produits et les initiatives de croissance
Profil recherché3 à 5 ans d’expérience pertinente en planification de marchandisage, allocation, planification d’inventaire ou rôle similaireExpérience commerce de détail de mode (atout)Expérience dans un environnement multicanal (eCommerce, boutiques, vente en gros/B2B)Excellentes aptitudes analytiques et maîtrise avancée d’Excel; expérience avec des outils de planification ou systèmes ERP (atout)Sens aigu de l’organisation et grande attention aux détailsCapacité à travailler dans un environnement dynamique, avec des échéanciers serrés
Compétences et qualitésEsprit analytique et fortes capacités de résolution de problèmesExcellentes habiletés de communication et aisance à travailler en collaborationConfort avec les données et capacité à transformer les analyses en actions concrètesProactivité, adaptabilité et désir d’apprentissageIntérêt marqué pour le commerce de détail, les produits et l’optimisation des stocks
--
Department: Planning & Merchandising Reports to: Director of Operations & Planning Location: Full time in-office
About the Role We are looking for a Planning Manager to support inventory planning and allocation across our eCommerce, Retail, and B2B channels. This role is responsible for ensuring key styles are in stock, inventory is balanced across markets and channels, and sales opportunities are maximized while minimizing excess inventory. This is a hands-on, analytical role ideal for someone with 3-5 years of experience in merchandise planning, allocation, or inventory management within a retail or apparel environment.
Key Responsibilities
Inventory Planning & Management Manage seasonal and in-season inventory levels to ensure key styles and core programs remain in stock Monitor sell-through, weeks of supply, and inventory health across all channels Identify risks and opportunities related to stockouts, overstock, and rebalancing needs Support replenishment strategies for core and continuity styles
Allocation & Channel Management Allocate inventory across eCommerce, retail stores, and B2B partners based on demand, forecasts, and channel strategy Execute initial allocations and in-season reallocations by style, size, and market Partner with retail and wholesale teams to respond to market needs and sales trends Ensure inventory is aligned with promotional calendars and product launches
Forecasting & Analysis Support sales and inventory forecasting at style, category, and channel level Analyze historical performance, trends, and market differences to inform allocation decisions Prepare regular reporting on inventory performance, sell-through, and availability Provide data-driven recommendations to improve inventory efficiency
Cross-Functional Collaboration Work closely with Merchandising, Buying, Operations, and Sales teams Support go-to-market planning, seasonal reviews, and post-mortem analysis Assist with inventory planning for new product launches and growth initiatives
Qualifications & Experience 3-5 years of experience in merchandise planning, allocation, inventory planning, or a related role Experience in apparel, footwear, or fashion retail preferred Exposure to multi-channel environments (eCommerce, retail, wholesale/B2B) Strong analytical and Excel skills; experience with planning or ERP systems a plus Highly organized with strong attention to detail Ability to work in a fast-paced, deadline-driven environment
Skills & Attributes Analytical mindset with strong problem-solving skills Clear communicator able to work cross-functionally Comfortable working with data and translating insights into action Proactive, adaptable, and eager to learn Passion for retail, product, and inventory optimization
Titre : Planning Manager Planification
Département : Planification et marchandisageSupérieur immédiat : Directeur·rice des opérations et de la planificationLieu de travail : Temps plein, en présentiel (bureau)
À propos du posteNous sommes à la recherche d’un·e Gestionnaire, planification pour soutenir la planification et l’allocation des stocks à travers nos canaux eCommerce, boutiques et B2B. Ce rôle clé vise à assurer la disponibilité des styles stratégiques, un équilibre optimal de l’inventaire entre les marchés et les canaux, ainsi que la maximisation des opportunités de vente tout en limitant les surplus.Il s’agit d’un poste opérationnel et analytique, idéal pour une personne ayant 3 à 5 ans d’expérience en planification de marchandise, allocation ou gestion d’inventaire, dans un environnement de vente au détail ou de mode.
Responsabilités
Planification et gestion de l’inventaireGérer les niveaux d’inventaire saisonniers et en cours de saison afin d’assurer la disponibilité des styles clés et des programmes essentielsSuivre les indicateurs de performance (taux d’écoulement, semaines de couverture, santé de l’inventaire) sur l’ensemble des canauxIdentifier les risques et opportunités liés aux ruptures de stock, aux surplus et aux besoins de rééquilibrageSoutenir les stratégies de réassort pour les styles cœur et les produits continus
Allocation et gestion des canauxAllouer l’inventaire entre le eCommerce, les boutiques et les partenaires B2B selon la demande, les prévisions et la stratégie commercialeExécuter les allocations initiales et les réallocations en cours de saison par style, taille et marchéCollaborer étroitement avec les équipes de vente au détail et de vente en gros afin de répondre aux besoins du marchéS’assurer que l’inventaire est aligné avec les calendriers promotionnels et les lancements de produits
Prévisions et analysesContribuer aux prévisions de ventes et d’inventaire par style, catégorie et canalAnalyser les performances historiques, les tendances et les particularités régionales afin d’éclairer les décisions d’allocationProduire des rapports réguliers sur la performance de l’inventaire, les taux d’écoulement et la disponibilité des produitsFormuler des recommandations basées sur les données afin d’améliorer l’efficacité et la rotation des stocks
Collaboration interéquipesTravailler en étroite collaboration avec les équipes de marchandisage, d’achats, d’opérations et de ventesParticiper à la planification de mise en marché, aux revues saisonnières et aux analyses post-saisonSoutenir la planification de l’inventaire pour les lancements de nouveaux produits et les initiatives de croissance
Profil recherché3 à 5 ans d’expérience pertinente en planification de marchandisage, allocation, planification d’inventaire ou rôle similaireExpérience commerce de détail de mode (atout)Expérience dans un environnement multicanal (eCommerce, boutiques, vente en gros/B2B)Excellentes aptitudes analytiques et maîtrise avancée d’Excel; expérience avec des outils de planification ou systèmes ERP (atout)Sens aigu de l’organisation et grande attention aux détailsCapacité à travailler dans un environnement dynamique, avec des échéanciers serrés
Compétences et qualitésEsprit analytique et fortes capacités de résolution de problèmesExcellentes habiletés de communication et aisance à travailler en collaborationConfort avec les données et capacité à transformer les analyses en actions concrètesProactivité, adaptabilité et désir d’apprentissageIntérêt marqué pour le commerce de détail, les produits et l’optimisation des stocks
--
Department: Planning & Merchandising Reports to: Director of Operations & Planning Location: Full time in-office
About the Role We are looking for a Planning Manager to support inventory planning and allocation across our eCommerce, Retail, and B2B channels. This role is responsible for ensuring key styles are in stock, inventory is balanced across markets and channels, and sales opportunities are maximized while minimizing excess inventory. This is a hands-on, analytical role ideal for someone with 3-5 years of experience in merchandise planning, allocation, or inventory management within a retail or apparel environment.
Key Responsibilities
Inventory Planning & Management Manage seasonal and in-season inventory levels to ensure key styles and core programs remain in stock Monitor sell-through, weeks of supply, and inventory health across all channels Identify risks and opportunities related to stockouts, overstock, and rebalancing needs Support replenishment strategies for core and continuity styles
Allocation & Channel Management Allocate inventory across eCommerce, retail stores, and B2B partners based on demand, forecasts, and channel strategy Execute initial allocations and in-season reallocations by style, size, and market Partner with retail and wholesale teams to respond to market needs and sales trends Ensure inventory is aligned with promotional calendars and product launches
Forecasting & Analysis Support sales and inventory forecasting at style, category, and channel level Analyze historical performance, trends, and market differences to inform allocation decisions Prepare regular reporting on inventory performance, sell-through, and availability Provide data-driven recommendations to improve inventory efficiency
Cross-Functional Collaboration Work closely with Merchandising, Buying, Operations, and Sales teams Support go-to-market planning, seasonal reviews, and post-mortem analysis Assist with inventory planning for new product launches and growth initiatives
Qualifications & Experience 3-5 years of experience in merchandise planning, allocation, inventory planning, or a related role Experience in apparel, footwear, or fashion retail preferred Exposure to multi-channel environments (eCommerce, retail, wholesale/B2B) Strong analytical and Excel skills; experience with planning or ERP systems a plus Highly organized with strong attention to detail Ability to work in a fast-paced, deadline-driven environment
Skills & Attributes Analytical mindset with strong problem-solving skills Clear communicator able to work cross-functionally Comfortable working with data and translating insights into action Proactive, adaptable, and eager to learn Passion for retail, product, and inventory optimization
Titre : Planning Manager Planification
Département : Planification et marchandisageSupérieur immédiat : Directeur·rice des opérations et de la planificationLieu de travail : Temps plein, en présentiel (bureau)
À propos du posteNous sommes à la recherche d’un·e Gestionnaire, planification pour soutenir la planification et l’allocation des stocks à travers nos canaux eCommerce, boutiques et B2B. Ce rôle clé vise à assurer la disponibilité des styles stratégiques, un équilibre optimal de l’inventaire entre les marchés et les canaux, ainsi que la maximisation des opportunités de vente tout en limitant les surplus.Il s’agit d’un poste opérationnel et analytique, idéal pour une personne ayant 3 à 5 ans d’expérience en planification de marchandise, allocation ou gestion d’inventaire, dans un environnement de vente au détail ou de mode.
Responsabilités
Planification et gestion de l’inventaireGérer les niveaux d’inventaire saisonniers et en cours de saison afin d’assurer la disponibilité des styles clés et des programmes essentielsSuivre les indicateurs de performance (taux d’écoulement, semaines de couverture, santé de l’inventaire) sur l’ensemble des canauxIdentifier les risques et opportunités liés aux ruptures de stock, aux surplus et aux besoins de rééquilibrageSoutenir les stratégies de réassort pour les styles cœur et les produits continus
Allocation et gestion des canauxAllouer l’inventaire entre le eCommerce, les boutiques et les partenaires B2B selon la demande, les prévisions et la stratégie commercialeExécuter les allocations initiales et les réallocations en cours de saison par style, taille et marchéCollaborer étroitement avec les équipes de vente au détail et de vente en gros afin de répondre aux besoins du marchéS’assurer que l’inventaire est aligné avec les calendriers promotionnels et les lancements de produits
Prévisions et analysesContribuer aux prévisions de ventes et d’inventaire par style, catégorie et canalAnalyser les performances historiques, les tendances et les particularités régionales afin d’éclairer les décisions d’allocationProduire des rapports réguliers sur la performance de l’inventaire, les taux d’écoulement et la disponibilité des produitsFormuler des recommandations basées sur les données afin d’améliorer l’efficacité et la rotation des stocks
Collaboration interéquipesTravailler en étroite collaboration avec les équipes de marchandisage, d’achats, d’opérations et de ventesParticiper à la planification de mise en marché, aux revues saisonnières et aux analyses post-saisonSoutenir la planification de l’inventaire pour les lancements de nouveaux produits et les initiatives de croissance
Profil recherché3 à 5 ans d’expérience pertinente en planification de marchandisage, allocation, planification d’inventaire ou rôle similaireExpérience commerce de détail de mode (atout)Expérience dans un environnement multicanal (eCommerce, boutiques, vente en gros/B2B)Excellentes aptitudes analytiques et maîtrise avancée d’Excel; expérience avec des outils de planification ou systèmes ERP (atout)Sens aigu de l’organisation et grande attention aux détailsCapacité à travailler dans un environnement dynamique, avec des échéanciers serrés
Compétences et qualitésEsprit analytique et fortes capacités de résolution de problèmesExcellentes habiletés de communication et aisance à travailler en collaborationConfort avec les données et capacité à transformer les analyses en actions concrètesProactivité, adaptabilité et désir d’apprentissageIntérêt marqué pour le commerce de détail, les produits et l’optimisation des stocks
--
Department: Planning & Merchandising Reports to: Director of Operations & Planning Location: Full time in-office
About the Role We are looking for a Planning Manager to support inventory planning and allocation across our eCommerce, Retail, and B2B channels. This role is responsible for ensuring key styles are in stock, inventory is balanced across markets and channels, and sales opportunities are maximized while minimizing excess inventory. This is a hands-on, analytical role ideal for someone with 3-5 years of experience in merchandise planning, allocation, or inventory management within a retail or apparel environment.
Key Responsibilities
Inventory Planning & Management Manage seasonal and in-season inventory levels to ensure key styles and core programs remain in stock Monitor sell-through, weeks of supply, and inventory health across all channels Identify risks and opportunities related to stockouts, overstock, and rebalancing needs Support replenishment strategies for core and continuity styles
Allocation & Channel Management Allocate inventory across eCommerce, retail stores, and B2B partners based on demand, forecasts, and channel strategy Execute initial allocations and in-season reallocations by style, size, and market Partner with retail and wholesale teams to respond to market needs and sales trends Ensure inventory is aligned with promotional calendars and product launches
Forecasting & Analysis Support sales and inventory forecasting at style, category, and channel level Analyze historical performance, trends, and market differences to inform allocation decisions Prepare regular reporting on inventory performance, sell-through, and availability Provide data-driven recommendations to improve inventory efficiency
Cross-Functional Collaboration Work closely with Merchandising, Buying, Operations, and Sales teams Support go-to-market planning, seasonal reviews, and post-mortem analysis Assist with inventory planning for new product launches and growth initiatives
Qualifications & Experience 3-5 years of experience in merchandise planning, allocation, inventory planning, or a related role Experience in apparel, footwear, or fashion retail preferred Exposure to multi-channel environments (eCommerce, retail, wholesale/B2B) Strong analytical and Excel skills; experience with planning or ERP systems a plus Highly organized with strong attention to detail Ability to work in a fast-paced, deadline-driven environment
Skills & Attributes Analytical mindset with strong problem-solving skills Clear communicator able to work cross-functionally Comfortable working with data and translating insights into action Proactive, adaptable, and eager to learn Passion for retail, product, and inventory optimization
Lieu : Montréal, CanadaSupérieur hiérarchique : Directrice générale, LolëEntreprise : Lolë
À propos de LolëLolë est une marque lifestyle moderne, axée sur le bien-être, dédiée à la création de vêtements fonctionnels et élégants qui soutiennent un mode de vie actif et équilibré. Nous sommes à la recherche d’un(e) directeur(trice) du merchandising expérimenté(e) et stratégique pour diriger notre vision de merchandising produit à l’échelle mondiale, assurer la réussite commerciale et préserver l’ADN de la marque Lolë.
Résumé du posteLe/la directeur(trice) du merchandising dirigera l’ensemble des fonctions de merchandising et de planification chez Lolë, incluant l’architecture de collection, la stratégie produit, les assortiments saisonniers, les prévisions et la planification financière. Cette personne travaillera en étroite collaboration avec les équipes Design, Production, Marketing et Ventes afin de bâtir une stratégie produit centrée sur le consommateur et guidée par les données, qui soutiendra la croissance des canaux retail, e-commerce et wholesale.Ce rôle nécessite un leadership visionnaire alliant intuition créative et rigueur analytique, capable de transformer l’orientation de la marque et les insights consommateurs en une offre produit équilibrée et rentable. Le/la directeur(trice) du merchandising jouera un rôle central dans la gestion du cycle de vie du produit — du concept initial jusqu’à la performance en marché.
Responsabilités principales
Leadership en merchandisingDévelopper et piloter la stratégie de merchandising globale et les plans de collection saisonniers pour toutes les catégories.Concevoir des assortiments centrés sur le consommateur, équilibrant innovation, objectifs de marge et identité de marque.Gérer l’architecture des catégories, la stratégie de prix, l’efficacité des SKU et l’optimisation du portefeuille produit.Diriger les analyses de marché, la recherche de tendances produits et la veille concurrentielle pour éclairer les décisions stratégiques.
Collaboration interfonctionnelleCollaborer avec le Design pour aligner les concepts créatifs sur les priorités commerciales et les besoins consommateurs.Travailler étroitement avec la Production sur l’ingénierie des coûts, la gestion du calendrier et l’atteinte des objectifs de marge.Collaborer avec le Marketing pour s’assurer que les plans go-to-market reflètent les histoires produits clés, les priorités saisonnières et les moteurs de revenus.Soutenir les équipes Ventes et E-commerce dans les stratégies d’assortiment, l’identification des items clés et les besoins spécifiques à chaque canal.Maintenir une communication fluide entre tous les départements afin d’assurer l’alignement sur les échéanciers, les briefs produits et la stratégie de lancement.
Planification et partenariats financiersCollaborer à la planification du merchandising, aux prévisions et aux analyses de la demande sur tous les canaux.Définir les objectifs financiers saisonniers, incluant les ventes, la marge et les niveaux d’inventaire.Piloter la gestion en cours de saison : analyses de performance, révisions de prévisions, optimisation des inventaires et stratégies de fin de cycle.Mettre en place des indicateurs de performance (KPI) et des cadres de reporting pour soutenir une prise de décision basée sur les données.
Leadership d’équipeDiriger, coacher et développer une équipe performante en merchandising et planification.Favoriser une culture d’imputabilité, de collaboration et d’amélioration continue.Mettre en place des processus et outils clairs pour renforcer la prévision, la création produit et la communication interfonctionnelle.
Qualifications10 à 15 années d’expérience en merchandising et planification dans des marques de vêtements, d’activewear, d’outdoor ou de lifestyle.Succès démontré dans la gestion des assortiments et du cycle de vie produit.Solide sens financier avec expérience en prévisions, planification et gestion de marge.Capacité reconnue à bâtir des partenariats interfonctionnels (Design, Production, Marketing, Ventes, Leadership).Compétences éprouvées en insights consommateurs, analyse de données et interprétation des tendances du marché.Excellentes aptitudes en communication, leadership et présentation.Expérience dans une organisation internationale matricielle (un atout).Bilingue : les clients sont basés au Québec comme au Canada.
---
Job Title: Director of MerchandisingLocation: Montreal, CanadaReports To: General Manager, LolëCompany: Lolë
About LolëLolë is a modern, wellness-driven lifestyle brand committed to designing functional, beautiful apparel that supports active, balanced living. We are seeking an experienced, strategic Director of Merchandising to lead our global product merchandising vision, ensuring commercial success while staying true to the Lolë brand ethos.
Position SummaryThe Director of Merchandising will lead the end-to-end merchandising and planning functions for Lolë, overseeing line architecture, product strategy, seasonal assortments, forecasting, and financial planning. This leader will partner closely with Design, Production, Marketing, and Sales to build a customer-centric, data-driven product strategy that fuels growth across retail, e-commerce, and wholesale channels.This role requires a visionary leader with both creative intuition and analytical rigor, capable of translating brand direction and consumer insights into a profitable, well-balanced product assortment. The Director of Merchandising will play a central role in guiding the product lifecycle from early concept through in-market performance.
Key Responsibilities
Merchandising Leadership
Develop and own the global merchandising strategy and seasonal line plans across categories.Create consumer-driven assortments that balance innovation, margin goals, and brand identity.Manage category architecture, pricing strategy, SKU efficiency, and product portfolio optimization.Lead market analysis, product trend research, and competitive insights to inform strategic decisions.
Cross-Functional CollaborationPartner with Design to align creative concepts with commercial priorities and consumer needs.Work closely with Production on cost engineering, calendar management, and margin targets.Collaborate with Marketing to ensure go-to-market plans reflect key product stories, seasonal priorities, and revenue drivers.Support Sales and E-Commerce teams with assortment strategies, key item identification, and channel-specific needs.Maintain strong communication across all departments to ensure alignment on timelines, product briefs, and launch strategy.
Planning & Financial PartnershipPartner with merchandise planning, forecasting, and demand analysis for all channels.Set seasonal financial targets, including sales, margin, and inventory levels.Lead in-season management: performance analysis, re-forecasting, inventory optimization, and end-of-life strategies.Establish KPIs and reporting frameworks to drive data-based decision-making.
Team LeadershipDirect, coach, and develop a high-performing merchandising and planning team.Foster a culture of accountability, collaboration, and continuous improvement.Build clear processes and tools that enhance forecasting, product creation, and cross-functional communication.
Qualifications10–15 years of merchandising and planning experience within apparel, activewear, outdoor, or lifestyle brands.Demonstrated success leading assortment strategy and product lifecycle management.Strong financial acumen with experience in forecasting, planning, and margin management.Proven ability to build cross-functional partnerships with Design, Production, Marketing, Sales, and Leadership.Skilled in consumer insights, data analytics, and market trend interpretation.Excellent communication, leadership, and presentation skills.Experience in a global matrixed organization preferred.Bilingual; dealing with clients from Quebec and Canada
Lieu : Montréal, CanadaSupérieur hiérarchique : Directrice générale, LolëEntreprise : Lolë
À propos de LolëLolë est une marque lifestyle moderne, axée sur le bien-être, dédiée à la création de vêtements fonctionnels et élégants qui soutiennent un mode de vie actif et équilibré. Nous sommes à la recherche d’un(e) directeur(trice) du merchandising expérimenté(e) et stratégique pour diriger notre vision de merchandising produit à l’échelle mondiale, assurer la réussite commerciale et préserver l’ADN de la marque Lolë.
Résumé du posteLe/la directeur(trice) du merchandising dirigera l’ensemble des fonctions de merchandising et de planification chez Lolë, incluant l’architecture de collection, la stratégie produit, les assortiments saisonniers, les prévisions et la planification financière. Cette personne travaillera en étroite collaboration avec les équipes Design, Production, Marketing et Ventes afin de bâtir une stratégie produit centrée sur le consommateur et guidée par les données, qui soutiendra la croissance des canaux retail, e-commerce et wholesale.Ce rôle nécessite un leadership visionnaire alliant intuition créative et rigueur analytique, capable de transformer l’orientation de la marque et les insights consommateurs en une offre produit équilibrée et rentable. Le/la directeur(trice) du merchandising jouera un rôle central dans la gestion du cycle de vie du produit — du concept initial jusqu’à la performance en marché.
Responsabilités principales
Leadership en merchandisingDévelopper et piloter la stratégie de merchandising globale et les plans de collection saisonniers pour toutes les catégories.Concevoir des assortiments centrés sur le consommateur, équilibrant innovation, objectifs de marge et identité de marque.Gérer l’architecture des catégories, la stratégie de prix, l’efficacité des SKU et l’optimisation du portefeuille produit.Diriger les analyses de marché, la recherche de tendances produits et la veille concurrentielle pour éclairer les décisions stratégiques.
Collaboration interfonctionnelleCollaborer avec le Design pour aligner les concepts créatifs sur les priorités commerciales et les besoins consommateurs.Travailler étroitement avec la Production sur l’ingénierie des coûts, la gestion du calendrier et l’atteinte des objectifs de marge.Collaborer avec le Marketing pour s’assurer que les plans go-to-market reflètent les histoires produits clés, les priorités saisonnières et les moteurs de revenus.Soutenir les équipes Ventes et E-commerce dans les stratégies d’assortiment, l’identification des items clés et les besoins spécifiques à chaque canal.Maintenir une communication fluide entre tous les départements afin d’assurer l’alignement sur les échéanciers, les briefs produits et la stratégie de lancement.
Planification et partenariats financiersCollaborer à la planification du merchandising, aux prévisions et aux analyses de la demande sur tous les canaux.Définir les objectifs financiers saisonniers, incluant les ventes, la marge et les niveaux d’inventaire.Piloter la gestion en cours de saison : analyses de performance, révisions de prévisions, optimisation des inventaires et stratégies de fin de cycle.Mettre en place des indicateurs de performance (KPI) et des cadres de reporting pour soutenir une prise de décision basée sur les données.
Leadership d’équipeDiriger, coacher et développer une équipe performante en merchandising et planification.Favoriser une culture d’imputabilité, de collaboration et d’amélioration continue.Mettre en place des processus et outils clairs pour renforcer la prévision, la création produit et la communication interfonctionnelle.
Qualifications10 à 15 années d’expérience en merchandising et planification dans des marques de vêtements, d’activewear, d’outdoor ou de lifestyle.Succès démontré dans la gestion des assortiments et du cycle de vie produit.Solide sens financier avec expérience en prévisions, planification et gestion de marge.Capacité reconnue à bâtir des partenariats interfonctionnels (Design, Production, Marketing, Ventes, Leadership).Compétences éprouvées en insights consommateurs, analyse de données et interprétation des tendances du marché.Excellentes aptitudes en communication, leadership et présentation.Expérience dans une organisation internationale matricielle (un atout).Bilingue : les clients sont basés au Québec comme au Canada.
---
Job Title: Director of MerchandisingLocation: Montreal, CanadaReports To: General Manager, LolëCompany: Lolë
About LolëLolë is a modern, wellness-driven lifestyle brand committed to designing functional, beautiful apparel that supports active, balanced living. We are seeking an experienced, strategic Director of Merchandising to lead our global product merchandising vision, ensuring commercial success while staying true to the Lolë brand ethos.
Position SummaryThe Director of Merchandising will lead the end-to-end merchandising and planning functions for Lolë, overseeing line architecture, product strategy, seasonal assortments, forecasting, and financial planning. This leader will partner closely with Design, Production, Marketing, and Sales to build a customer-centric, data-driven product strategy that fuels growth across retail, e-commerce, and wholesale channels.This role requires a visionary leader with both creative intuition and analytical rigor, capable of translating brand direction and consumer insights into a profitable, well-balanced product assortment. The Director of Merchandising will play a central role in guiding the product lifecycle from early concept through in-market performance.
Key Responsibilities
Merchandising Leadership
Develop and own the global merchandising strategy and seasonal line plans across categories.Create consumer-driven assortments that balance innovation, margin goals, and brand identity.Manage category architecture, pricing strategy, SKU efficiency, and product portfolio optimization.Lead market analysis, product trend research, and competitive insights to inform strategic decisions.
Cross-Functional CollaborationPartner with Design to align creative concepts with commercial priorities and consumer needs.Work closely with Production on cost engineering, calendar management, and margin targets.Collaborate with Marketing to ensure go-to-market plans reflect key product stories, seasonal priorities, and revenue drivers.Support Sales and E-Commerce teams with assortment strategies, key item identification, and channel-specific needs.Maintain strong communication across all departments to ensure alignment on timelines, product briefs, and launch strategy.
Planning & Financial PartnershipPartner with merchandise planning, forecasting, and demand analysis for all channels.Set seasonal financial targets, including sales, margin, and inventory levels.Lead in-season management: performance analysis, re-forecasting, inventory optimization, and end-of-life strategies.Establish KPIs and reporting frameworks to drive data-based decision-making.
Team LeadershipDirect, coach, and develop a high-performing merchandising and planning team.Foster a culture of accountability, collaboration, and continuous improvement.Build clear processes and tools that enhance forecasting, product creation, and cross-functional communication.
Qualifications10–15 years of merchandising and planning experience within apparel, activewear, outdoor, or lifestyle brands.Demonstrated success leading assortment strategy and product lifecycle management.Strong financial acumen with experience in forecasting, planning, and margin management.Proven ability to build cross-functional partnerships with Design, Production, Marketing, Sales, and Leadership.Skilled in consumer insights, data analytics, and market trend interpretation.Excellent communication, leadership, and presentation skills.Experience in a global matrixed organization preferred.Bilingual; dealing with clients from Quebec and Canada
Lieu : Montréal, CanadaSupérieur hiérarchique : Directrice générale, LolëEntreprise : Lolë
À propos de LolëLolë est une marque lifestyle moderne, axée sur le bien-être, dédiée à la création de vêtements fonctionnels et élégants qui soutiennent un mode de vie actif et équilibré. Nous sommes à la recherche d’un(e) directeur(trice) du merchandising expérimenté(e) et stratégique pour diriger notre vision de merchandising produit à l’échelle mondiale, assurer la réussite commerciale et préserver l’ADN de la marque Lolë.
Résumé du posteLe/la directeur(trice) du merchandising dirigera l’ensemble des fonctions de merchandising et de planification chez Lolë, incluant l’architecture de collection, la stratégie produit, les assortiments saisonniers, les prévisions et la planification financière. Cette personne travaillera en étroite collaboration avec les équipes Design, Production, Marketing et Ventes afin de bâtir une stratégie produit centrée sur le consommateur et guidée par les données, qui soutiendra la croissance des canaux retail, e-commerce et wholesale.Ce rôle nécessite un leadership visionnaire alliant intuition créative et rigueur analytique, capable de transformer l’orientation de la marque et les insights consommateurs en une offre produit équilibrée et rentable. Le/la directeur(trice) du merchandising jouera un rôle central dans la gestion du cycle de vie du produit — du concept initial jusqu’à la performance en marché.
Responsabilités principales
Leadership en merchandisingDévelopper et piloter la stratégie de merchandising globale et les plans de collection saisonniers pour toutes les catégories.Concevoir des assortiments centrés sur le consommateur, équilibrant innovation, objectifs de marge et identité de marque.Gérer l’architecture des catégories, la stratégie de prix, l’efficacité des SKU et l’optimisation du portefeuille produit.Diriger les analyses de marché, la recherche de tendances produits et la veille concurrentielle pour éclairer les décisions stratégiques.
Collaboration interfonctionnelleCollaborer avec le Design pour aligner les concepts créatifs sur les priorités commerciales et les besoins consommateurs.Travailler étroitement avec la Production sur l’ingénierie des coûts, la gestion du calendrier et l’atteinte des objectifs de marge.Collaborer avec le Marketing pour s’assurer que les plans go-to-market reflètent les histoires produits clés, les priorités saisonnières et les moteurs de revenus.Soutenir les équipes Ventes et E-commerce dans les stratégies d’assortiment, l’identification des items clés et les besoins spécifiques à chaque canal.Maintenir une communication fluide entre tous les départements afin d’assurer l’alignement sur les échéanciers, les briefs produits et la stratégie de lancement.
Planification et partenariats financiersCollaborer à la planification du merchandising, aux prévisions et aux analyses de la demande sur tous les canaux.Définir les objectifs financiers saisonniers, incluant les ventes, la marge et les niveaux d’inventaire.Piloter la gestion en cours de saison : analyses de performance, révisions de prévisions, optimisation des inventaires et stratégies de fin de cycle.Mettre en place des indicateurs de performance (KPI) et des cadres de reporting pour soutenir une prise de décision basée sur les données.
Leadership d’équipeDiriger, coacher et développer une équipe performante en merchandising et planification.Favoriser une culture d’imputabilité, de collaboration et d’amélioration continue.Mettre en place des processus et outils clairs pour renforcer la prévision, la création produit et la communication interfonctionnelle.
Qualifications10 à 15 années d’expérience en merchandising et planification dans des marques de vêtements, d’activewear, d’outdoor ou de lifestyle.Succès démontré dans la gestion des assortiments et du cycle de vie produit.Solide sens financier avec expérience en prévisions, planification et gestion de marge.Capacité reconnue à bâtir des partenariats interfonctionnels (Design, Production, Marketing, Ventes, Leadership).Compétences éprouvées en insights consommateurs, analyse de données et interprétation des tendances du marché.Excellentes aptitudes en communication, leadership et présentation.Expérience dans une organisation internationale matricielle (un atout).Bilingue : les clients sont basés au Québec comme au Canada.
---
Job Title: Director of MerchandisingLocation: Montreal, CanadaReports To: General Manager, LolëCompany: Lolë
About LolëLolë is a modern, wellness-driven lifestyle brand committed to designing functional, beautiful apparel that supports active, balanced living. We are seeking an experienced, strategic Director of Merchandising to lead our global product merchandising vision, ensuring commercial success while staying true to the Lolë brand ethos.
Position SummaryThe Director of Merchandising will lead the end-to-end merchandising and planning functions for Lolë, overseeing line architecture, product strategy, seasonal assortments, forecasting, and financial planning. This leader will partner closely with Design, Production, Marketing, and Sales to build a customer-centric, data-driven product strategy that fuels growth across retail, e-commerce, and wholesale channels.This role requires a visionary leader with both creative intuition and analytical rigor, capable of translating brand direction and consumer insights into a profitable, well-balanced product assortment. The Director of Merchandising will play a central role in guiding the product lifecycle from early concept through in-market performance.
Key Responsibilities
Merchandising Leadership
Develop and own the global merchandising strategy and seasonal line plans across categories.Create consumer-driven assortments that balance innovation, margin goals, and brand identity.Manage category architecture, pricing strategy, SKU efficiency, and product portfolio optimization.Lead market analysis, product trend research, and competitive insights to inform strategic decisions.
Cross-Functional CollaborationPartner with Design to align creative concepts with commercial priorities and consumer needs.Work closely with Production on cost engineering, calendar management, and margin targets.Collaborate with Marketing to ensure go-to-market plans reflect key product stories, seasonal priorities, and revenue drivers.Support Sales and E-Commerce teams with assortment strategies, key item identification, and channel-specific needs.Maintain strong communication across all departments to ensure alignment on timelines, product briefs, and launch strategy.
Planning & Financial PartnershipPartner with merchandise planning, forecasting, and demand analysis for all channels.Set seasonal financial targets, including sales, margin, and inventory levels.Lead in-season management: performance analysis, re-forecasting, inventory optimization, and end-of-life strategies.Establish KPIs and reporting frameworks to drive data-based decision-making.
Team LeadershipDirect, coach, and develop a high-performing merchandising and planning team.Foster a culture of accountability, collaboration, and continuous improvement.Build clear processes and tools that enhance forecasting, product creation, and cross-functional communication.
Qualifications10–15 years of merchandising and planning experience within apparel, activewear, outdoor, or lifestyle brands.Demonstrated success leading assortment strategy and product lifecycle management.Strong financial acumen with experience in forecasting, planning, and margin management.Proven ability to build cross-functional partnerships with Design, Production, Marketing, Sales, and Leadership.Skilled in consumer insights, data analytics, and market trend interpretation.Excellent communication, leadership, and presentation skills.Experience in a global matrixed organization preferred.Bilingual; dealing with clients from Quebec and Canada
