Rejoignez Olymel - Innovation, qualité et développement durable Chez Olymel, nous croyons en l'innovation, la qualité et la croissance durable. Nous sommes à la recherche de Contrôleur de projets pour rejoindre notre équipe dynamique. Si tu es motivé par un milieu de travail actif, que tu aimes collaborer et que tu souhaites contribuer concrètement à l'efficacité et à la qualité des opérations, cette opportunité est pour toi Pourquoi Choisir Olymel ? Évolution et sécurité d'emploi : Bénéficie d'un emploi stable avec des possibilités d'avancement.Culture d'Entreprise : Fait partie d'une équipe soudée et collaborative où chaque contribution est valorisée.Avantages Sociaux : Profite d'avantages sociaux compétitifs et d'une rémunération attrayante.Le Rôle, Ton Impact: En tant que contrôleur de projet expérimenté au sein de l'équipe d'ingénierie d'Olymel, vous avez pour mission de superviser le respect de l'ensemble des activités liées au suivi et au contrôle des projets, en assurant leur livraison conformément aux attentes. Vous agissez aussi à titre de conseiller auprès des gestionnaires de projets, en les accompagnant dans l'application des standards, méthodologies, modèles et outils appropriés. Plus précisément, vous aurez à : Surveillance et contrôle financier : Vous êtes responsable de la surveillance des finances des projets. Cela inclut la validation des prévisions, le suivi des budgets et la gestion de la facturation. Vous validez la réconciliation des rapports financiers mensuels ainsi que les factures des fournisseurs dans les délais requis. De plus, vous identifiez et analysez les écarts entre les estimations à terminer, les coûts réels et les coûts prévisionnels totaux.Suivi des processus et des livrables : Vous assurez du respect du processus de projet, en supervisant les livrables et en contrôlant l'archivage des documents.Contrôle et assurance qualité : Vous veillez à la qualité et à l'exactitude de tous les artefacts de projet, en vérifiant que la documentation est complète et à jour. Vous surveillez également la conformité aux règles de gouvernance et contribuez au maintien des rapports d'état, des registres de risques et d'enjeux.Suivi de la performance et des rapports : Vous effectuez le suivi de la progression des projets en fonction des jalons et livrables planifiés, consolidez les indicateurs clés de performance, et participez à la préparation des rapports mensuels d'état d'avancement ainsi qu'aux présentations requises.Planification de projet : Vous appuyez la création et la mise à jour des calendriers de projets, organisez les réunions de projet et veillez à la bonne gestion de la documentation.Demandes de changement : Vous accompagnez le processus de gestion des changements et assurez la documentation nécessaire à leur suivi.Gestion des risques : Vous aider à identifier, à suivre et à escalader proactivement les risques ou enjeux, tout en collaborant avec les équipes pour élaborer des plans d'atténuation et résoudre les blocages.Respect des délais : Vous accompagner les chargés de projet dans le respect des échéances du cycle de gestion financière mensuelle pour chaque projet.Analyse et soutien : Vous analysez et évaluez l'avancement des projets, en soutenant les gestionnaires de projets et de portefeuille dans la mise en œuvre de mesures d'atténuation et la rédaction de rapports.Conseil : Vous conseillez les gestionnaires de projets et de programmes ainsi que leurs équipes sur l'utilisation des normes, méthodes de gestion, modèles et outils.Collaboration interservices : Vous collaborez étroitement avec les équipes de gestion de projet, les services des approvisionnements, des finances, légal et comptes fournisseurs.Clôture du projet : Vous participez aux activités de clôture des projets, ce qui inclut la gestion des problèmes en suspens, l'organisation des leçons apprises et la clôture administrative.Supervision : Vous supervisez un(e) analyste dans le cadre des projets.Gestion contractuelle : Vous préparez avec l'aide des chargés de projet et révisez les documents contractuels liés aux projets.Tes atouts pour ce poste: Nous recherchons une personne ayant les compétences suivantes pour le poste de Contrôleur de projets : Formation: Baccalauréat en administration, gestion, ingénierie ou dans un domaine connexe, certification PMP, connaissance du PMBOK et autres méthodologies de gestion de projet (atout) . Expérience: Expérience pertinente de trois (3) à sept (7) années à titre de contrôleur de projets, maîtrise de la suite Office et Microsoft project. Compétences: Connaissance des bonnes pratiques de gestion documentaire, compétences en organisation, planification et priorisation, capacité à travailler de manière autonome et en équipe, compétences en communication. Voici tout ce qu'Olymel peut t'offrir : Un salaire annuel compétitif à discuter en fonction de ton expérienceUne vraie ambiance de travail familialeUn accompagnement personnalisé pour ta formation et le développement de tes compétencesUne offre de certifications intéressantesUn programme de reconnaissance des années de serviceUne organisation du travail flexible intégrant à la fois le télétravail et la présence au bureau en fonction des besoins de l'équipe et de l'organisationUne rémunération globale et une gamme d'avantages sociaux compétitifs incluant, notamment : Un programme de bonification avantageuxUn programme d'assurances collectives flexible, avantageux et accessible dès l'embaucheUn régime d'épargne collectif avec participation de l'employeurL'achat de vacances FlexUn service de télémédecine 24-7 Des rabais corporatifs intéressants après 3 mois : Olymel et BMRDes bureaux modernes et un environnement de travail collaboratifUne entreprise consciencieuse du développement durable, qui développe et met en marché des produits de qualité, favorise le bien-être animal, l'approvisionnement responsable, réduit son impact sur l'environnement et redonne aux communautés où elle opère par divers programmes dont 'Ensemble on redonne'.Merci de votre intérêt envers notre entreprise. Si vous n'etes pas prêt à appliquer ou simplement si vous souhaitez être au courant de nos nouveaux postes, rejoignez notre réseau de talent.
Rejoignez Olymel - Innovation, qualité et développement durableChez Olymel, nous croyons en l'innovation, la qualité et la croissance durable. Nous sommes à la recherche de Gestionnaire de comptes pour rejoindre notre équipe dynamique. Si tu es motivé par un milieu de travail actif, que tu aimes collaborer et que tu souhaites contribuer concrètement à l'efficacité et à la qualité des opérations, cette opportunité est pour toiPourquoi Choisir Olymel ?Évolution et sécurité d'emploi : Bénéficie d'un emploi stable avec des possibilités d'avancement.Culture d'Entreprise : Fait partie d'une équipe soudée et collaborative où chaque contribution est valorisée.Avantages Sociaux : Profite d'avantages sociaux compétitifs et d'une rémunération attrayante.Le Rôle, Ton Impact:Sous la direction du Directeur ventes, porc frais, tu contribueras aux défis suivants :Participer au développement des stratégies de ventes pour les marchés sous ta responsabilité et identifier des opportunités pour chaque catégorie ainsi que pour les produits à valeur ajoutée;Analyser et suivre les marchés afin de fournir des données permettant de définir les stratégies de prix;Établir des stratégies de vente à long terme pour chacun des marchés;Assurer la promotion et la vente des produits de commodité;Coordonner les activités de ventes et de marketing pour les marchés sous ta responsabilité;Développer et renforcer les relations d'affaires avec les clients pour comprendre leurs orientations stratégiques;Effectuer des revues d'affaires mensuelles ou trimestrielles, suivre la performance et mettre en place des plans d'action pour augmenter les ventes;Négocier des ententes avec les clients afin d'améliorer leur profitabilité;Maintenir une communication constante avec les différentes sphères de l'entreprise et secteurs d'activités;Être responsable de la performance des catégories et des produits pour chaque client en fonction des résultats attendus et des stratégies adoptées.Tes atouts pour ce poste: • Formation : Baccalauréat en administration des affaires ou dans un domaine pertinent. • Expérience : 5 à 7 ans d'expérience pertinente dans le domaine des ventes en lien avec nos activités. • Compétences : Capacité à préparer, planifier, exécuter et assurer le suivi des ventes;Voici tout ce qu'Olymel peut t'offrir :Un salaire annuel compétitif à discuter en fonction de ton expérienceUne vraie ambiance de travail familialeUn accompagnement personnalisé pour ta formation et le développement de tes compétencesUne offre de certifications intéressantesUn programme de reconnaissance des années de serviceUne organisation du travail flexible intégrant à la fois le télétravail et la présence au bureau en fonction des besoins de l'équipe et de l'organisationUne rémunération globale et une gamme d'avantages sociaux compétitifs incluant, notamment : Un programme de bonification avantageuxUn programme d'assurances collectives flexible, avantageux et accessible dès l'embaucheUn régime d'épargne collectif avec participation de l'employeurL'achat de vacances FlexUn service de télémédecine 24-7 Des rabais corporatifs intéressants après 3 mois : Olymel et BMRDes bureaux modernes et un environnement de travail collaboratifUne entreprise consciencieuse du développement durable, qui développe et met en marché des produits de qualité, favorise le bien-être animal, l'approvisionnement responsable, réduit son impact sur l'environnement et redonne aux communautés où elle opère par divers programmes dont 'Ensemble on redonne'.Merci de votre intérêt envers notre entreprise.Si vous n'etes pas prêt à appliquer ou simplement si vous souhaitez être au courant de nos nouveaux postes, rejoignez notre réseau de talent.
Rejoignez La Fernandière - Innovation, qualité et développement durable ! À La Fernandière, nous croyons en l’innovation, la qualité et la croissance durable. Nous sommes à la recherche de Journalier de production - La Fernandière pour rejoindre notre équipe dynamique. Si tu es motivé par un milieu de travail actif, que tu aimes collaborer et que tu souhaites contribuer concrètement à l’efficacité et à la qualité des opérations, cette opportunité est pour toi! Pourquoi Choisir La Fernandière ? Évolution et sécurité d’emploi : Bénéficie d’un emploi stable avec des possibilités d’avancement. Culture d’Entreprise : Fait partie d’une équipe soudée et collaborative où chaque contribution est valorisée. Avantages Sociaux : Profite d’avantages sociaux compétitifs et d’une rémunération attrayante. En tant que journalier de production alimentaire, tu seras responsable d’exécuter diverses tâches sur une chaîne de production dans une usine de transformation, notamment : Transporter, peser, vérifier et emballer les produits. Travailler dans différents départements tels que les recettes, la cuisson, l’expédition et le nettoyage. Effectuer toute autre tâche connexe nécessaire au bon déroulement des opérations. Horaire: SOIR - lundi au vendredi : 16h à 00h15 ( ou jusqu'à la fin de la production) Tes atouts pour ce poste: Formation : Aucune formation spécifique requise — on s’occupe de te former à l’interne. Expérience : Pas besoin d’expérience préalable, ta motivation et ton engagement comptent plus que ton CV. Compétences : Fiabilité, ponctualité, esprit d’équipe et volonté d’apprendre. Voici tout ce que La Fernandière peut t’offrir : Une vraie ambiance de travail familiale Un accompagnement personnalisé pour ta formation et le développement de tes compétences Un programme de reconnaissance des années de service Une rémunération globale et une gamme d’avantages sociaux compétitifs incluant, notamment : Un programme d’assurances collectives flexible, avantageux et accessible dès l’embauche Un service de télémédecine 24-7 Des rabais corporatifs intéressants après 3 mois : Olymel et BMR Une entreprise consciencieuse du développement durable, qui développe et met en marché des produits de qualité, favorise le bien-être animal, l’approvisionnement responsable, réduit son impact sur l’environnement et redonne aux communautés où elle opère par divers programmes dont ‘Ensemble on redonne’. Merci de votre intérêt envers notre entreprise. Si vous n'etes pas prêt à appliquer ou simplement si vous souhaitez être au courant de nos nouveaux postes, rejoignez notre réseau de talent. #INDcolbleu
Rejoignez Olymel - Innovation, qualité et développement durable ! Chez Olymel, nous croyons en l’innovation, la qualité et la croissance durable. Nous sommes à la recherche de Chef régional des Ventes- Service Alimentaire pour rejoindre notre équipe dynamique. Si tu es motivé par un milieu de travail actif, que tu aimes collaborer et que tu souhaites contribuer concrètement à l’efficacité et à la qualité des opérations, cette opportunité est pour toi! Pourquoi Choisir Olymel ? Évolution et sécurité d’emploi : Bénéficie d’un emploi stable avec des possibilités d’avancement. Culture d’Entreprise : Fait partie d’une équipe soudée et collaborative où chaque contribution est valorisée. Avantages Sociaux : Profite d’avantages sociaux compétitifs et d’une rémunération attrayante. Le Rôle, Ton Impact: Sous la direction du Directeur nationale des régions , tu contribueras aux défis suivants :
• Gérer et développer les comptes stratégiques en collaboration avec les Directeurs et Vice‑présidents • Définir des stratégies durables pour renforcer les relations avec les clients clés • Diriger les négociations et renouveler les contrats des clients majeurs • Analyser les tendances du marché et les données clients pour proposer des solutions adaptées • Collaborer avec la haute direction afin d’assurer l’alignement des stratégies de comptes avec les objectifs de l’entreprise • Identifier de nouvelles opportunités d’affaires et contribuer à l’élargissement de l’offre • Encadrer et soutenir le développement des gestionnaires de comptes • Assurer la fiabilité des prévisions et l’exécution optimale des initiatives commerciales • Veiller à l’application des politiques internes et promouvoir une culture de performance et d’excellence Tes atouts pour ce poste: Formation : Diplôme universitaire en administration, gestion ou domaine connexe. Expérience : Expérience en gestion de comptes majeurs, idéalement dans l’industrie alimentaire ou similaire. Compétences : Excellentes habiletés en négociation et leadership. Solide compréhension de l’industrie alimentaire. Vision stratégique et aisance avec des parties prenantes senior. Bilinguisme français/anglais (oral et écrit) Voici tout ce qu’Olymel peut t’offrir : Un salaire annuel compétitif à discuter en fonction de ton expérience Une vraie ambiance de travail familiale Un accompagnement personnalisé pour ta formation et le développement de tes compétences Une offre de certifications intéressantes Un programme de reconnaissance des années de service Une organisation du travail flexible intégrant à la fois le télétravail et la présence au bureau en fonction des besoins de l’équipe et de l’organisation Une rémunération globale et une gamme d’avantages sociaux compétitifs incluant, notamment : Un programme de bonification avantageux Un programme d’assurances collectives flexible, avantageux et accessible dès l’embauche Un régime d’épargne collectif avec participation de l’employeur L’achat de vacances Flex Un service de télémédecine 24-7 Des rabais corporatifs intéressants après 3 mois : Olymel et BMR Des bureaux modernes et un environnement de travail collaboratif Une entreprise consciencieuse du développement durable, qui développe et met en marché des produits de qualité, favorise le bien-être animal, l’approvisionnement responsable, réduit son impact sur l’environnement et redonne aux communautés où elle opère par divers programmes dont ‘Ensemble on redonne’. Merci de votre intérêt envers notre entreprise. Si vous n'etes pas prêt à appliquer ou simplement si vous souhaitez être au courant de nos nouveaux postes, rejoignez notre réseau de talent.
Rejoignez Olymel - Innovation, qualité et développement durable
Chez Olymel, nous croyons en l'innovation, la qualité et la croissance durable. Nous sommes à la recherche de Manœuvre dans la transformation des aliments - Lévis pour rejoindre notre équipe dynamique. Si tu es motivé par un milieu de travail actif, que tu aimes collaborer et que tu souhaites contribuer concrètement à l'efficacité et à la qualité des opérations, cette opportunité est pour toi
Pourquoi Choisir Olymel ?
- Évolution et sécurité d'emploi : Bénéficie d'un emploi stable avec des possibilités d'avancement.
- Culture d'Entreprise : Fait partie d'une équipe soudée et collaborative où chaque contribution est valorisée.
- Avantages Sociaux : Profite d'avantages sociaux compétitifs et d'une rémunération attrayante.
En tant que Manœuvre de production alimentaire, tu seras responsable d'exécuter diverses tâches sur une chaîne de production dans une usine de transformation, notamment :
- Transporter, peser, vérifier et emballer les produits.
- Travailler dans différents départements tels que le désossage, la découpe, la cuisson, l'expédition et le nettoyage.
- Effectuer toute autre tâche connexe nécessaire au bon déroulement des opérations.
Horaire: Jour/Soir/Nuit
Tes atouts pour ce poste:
- Formation : Aucune formation spécifique requise — on s'occupe de te former à l'interne.
- Expérience : Pas besoin d'expérience préalable, ta motivation et ton engagement comptent plus que ton CV.
- Compétences : Fiabilité, ponctualité, esprit d'équipe et volonté d'apprendre.
Voici tout ce qu'Olymel peut t'offrir :
- Une vraie ambiance de travail familiale
- Un accompagnement personnalisé pour ta formation et le développement de tes compétences
- Une offre de certifications intéressantes
- Un programme de reconnaissance des années de service
- Une rémunération globale et une gamme d'avantages sociaux compétitifs incluant, notamment :
- Un programme d'assurances collectives flexible, avantageux et accessible dès l'embauche
- Un régime d'épargne collectif avec participation de l'employeur
- L'achat de vacances Flex
- Un service de télémédecine 24-7
- Des rabais corporatifs intéressants après 3 mois : Olymel et BMR
- Une entreprise consciencieuse du développement durable, qui développe et met en marché des produits de qualité, favorise le bien-être animal, l'approvisionnement responsable, réduit son impact sur l'environnement et redonne aux communautés où elle opère par divers programmes dont 'Ensemble on redonne'.
Merci de votre intérêt envers notre entreprise.
Si vous n'etes pas prêt à appliquer ou simplement si vous souhaitez être au courant de nos nouveaux postes, rejoignez notre réseau de talent.
#INDcolbleu
Rejoignez Olymel - Innovation, qualité et développement durable
Chez Olymel, nous croyons en l'innovation, la qualité et la croissance durable. Nous sommes à la recherche de Conseiller corporatif - Prévention SST pour rejoindre notre équipe dynamique. Si tu es motivé par un milieu de travail actif, que tu aimes collaborer et que tu souhaites contribuer concrètement à l'efficacité et à la qualité des opérations, cette opportunité est pour toi
Pourquoi Choisir Olymel ?
- Évolution et sécurité d'emploi : Bénéficie d'un emploi stable avec des possibilités d'avancement.
- Culture d'Entreprise : Fait partie d'une équipe soudée et collaborative où chaque contribution est valorisée.
- Avantages Sociaux : Profite d'avantages sociaux compétitifs et d'une rémunération attrayante.
Le Rôle, Ton Impact:
Coordonner et livrer des projets SST corporatifs à travers un réseau multisite (usines, centres de distribution, activités agricoles), en renforçant la conformité réglementaire et la culture SST, et en déployant/administrant les solutions logicielles SST et la formation continue.
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Responsabilités principales (bonifiées)
Leadership & gouvernance SST
- Animer ou coanimer les comités SST corporatifs et communautés de pratique (sites, maintenance, RH, ingénierie, agro, etc.).
- Gérer les risques et soutenir les évaluations de risques (HIRARC, JSA/AST, ergonomie, cadenassage, espaces clos, sécurité machines).
Gestion de projets SST
- Planifier, coordonner et livrer des projets corporatifs SST (charte, échéancier, budget, ressources, risques, communications).
- Préparer et gérer des appels d'offres (RFI/RFP), la sélection de fournisseurs, et le pilotage de l'implantation avec les parties prenantes.
- Assurer le suivi des livrables, la tenue des revues de projet, la gestion des changements et le bilan post‑projet.
Logiciels SST (implantation, configuration et administration)
- Piloter la modernisation de la plateforme SST (ex.: incidents/accidents, enquêtes, audits/inspections, actions CAPA, formations, permis, analyse de risques, ergonomie).
- Paramétrer les workflows, formulaires, taxonomies, profils d'accès/SSO, notifications, tableaux de bord; standardiser les référentiels corporatifs.
- Coordonner la migration des données, la qualité des données (gouvernance, dictionnaire, contrôles), et les intégrations (HRIS, annuaire/SSO, BI).
- Assurer l'administration continue : gestion des rôles, cycles de release, documentation, support de niveau 2, formation des "champions" sur sites.
Formation SST (conception, diffusion, amélioration continue)
- Concevoir des parcours de formation (présentiel, virtuel, e‑learning) alignés aux risques critiques et obligations légales.
- Développer des contenus (didactique, capsules, évaluations), maintenir un catalogue et plan annuel (matrice de compétences).
- Assurer la performance du Learning management system (LMS)
Performance, conformité et amélioration continue
- Suivre les indicateurs : TRIR, LTIR, taux de quasi‑accidents, délai de fermeture CAPA, conformité légale, achèvement des formations, taux d'audit vert, etc.
- Produire des rapports exécutifs (mensuels/trimestriels) et tableaux de bord corporatifs (ex.: SPI corporatif et par site).
Collaboration interfonctionnelle et terrain
- Travailler avec opérations, maintenance/ingénierie, RH/formation, TI, qualité, environnement et les sites pour lever les irritants et accélérer l'exécution.
Tes atouts pour ce poste:
- Formation : BAC en SST, génie industriel, gestion des risques ou équivalent. Atout : gestion de projets.
- Expérience : 5–8 ans en gestion SST multisites et projets. Conception/déploiement de formations (présentiel + e‑learning), gestion LMS. Implantation de plateformes SST/EHS. Connaissances : CNESST, normes CSA/ISO 45001, audit, Excel avancé/Power BI.
- Compétences : Planification, priorisation, suivi. Communication, influence, vulgarisation. Analyse, résolution de problèmes, jugement terrain. Autonomie, rigueur, travail d'équipe.
Voici tout ce qu'Olymel peut t'offrir :
- Un salaire annuel compétitif à discuter en fonction de ton expérience
- Une vraie ambiance de travail familiale
- Un accompagnement personnalisé pour ta formation et le développement de tes compétences
- Une offre de certifications intéressantes
- Un programme de reconnaissance des années de service
- Une organisation du travail flexible intégrant à la fois le télétravail et la présence au bureau en fonction des besoins de l'équipe et de l'organisation
- Une rémunération globale et une gamme d'avantages sociaux compétitifs incluant, notamment :
- Un programme de bonification avantageux
- Un programme d'assurances collectives flexible, avantageux et accessible dès l'embauche
- Un régime d'épargne collectif avec participation de l'employeur
- L'achat de vacances Flex
- Un service de télémédecine 24-7
- Des rabais corporatifs intéressants après 3 mois : Olymel et BMR
- Des bureaux modernes et un environnement de travail collaboratif
- Une entreprise consciencieuse du développement durable, qui développe et met en marché des produits de qualité, favorise le bien-être animal, l'approvisionnement responsable, réduit son impact sur l'environnement et redonne aux communautés où elle opère par divers programmes dont 'Ensemble on redonne'.
Merci de votre intérêt envers notre entreprise.
Si vous n'êtes pas prêt à appliquer ou simplement si vous souhaitez être au courant de nos nouveaux postes, rejoignez notre réseau de talent.
du poste :
Les routes du Québec n'ont pas de secret pour toi, alors nous avons le poste qu'il te faut
Chez Transport Transbo nous avons notre garage avec nos mécaniciens qui pourront t'assister sur la route et bien sûr, une flotte de véhicules fiables et des camions de rechange au besoin.
Catégorie d'emploi : transport local (produits réfrigérés) / classe 1 avec mention F (freinage pneumatique)
Lieu de travail: Boucherville
Horaire : Lundi soir au samedi matin, quart nuit.
Chez Olymel - division transport Transbo, le bien-être de nos employés est notre priorité
Vous souhaitez travailler pour une entreprise reconnue pour ses stratégies d'avant-garde et ses innovations en matière de gestion des ressources humaines ?
Rejoignez notre équipe en tant que chauffeur classe 1
Votre défi :
Faisant partie d'une équipe dynamique, le chauffeur classe 1 ou la chauffeuse classe 1 se verra attribuer par le superviseur à la répartition une route de livraisons de produits réfrigérés vers les clients internes ou externes. Plus précisément, votre rôle consistera à :
- Ronde de sécurité ;
- Tenir à jour différents rapports de route ;
- Effectuer, dans les délais requis, les livraisons demandées par le superviseur ;
- Compléter toutes autres tâches connexes à l'emploi.
Équipements :
- Tracteurs semi-remorques à suspension pneumatique et à freins à disque ;
- Régulateur de vitesse, cabine climatisée et siège pneumatique Prémium avec ballons dorsaux ;
- Fenêtres électriques, miroirs électriques, chauffage d'appoint, miroirs chauffants et log électronique ISAAC.
Exigences :
Le ou la chauffeur classe 1 recherché(e), détient les qualifications suivantes :
- Détenir un permis de conduire valide classe 1 avec mention F ;
- Posséder un DEP en conduite de véhicules lourds ou autre expérience jugés pertinente ;
- Avoir une approche orientée client et une bonne éthique professionnelle ;
- Posséder un bon sens de l'orientation et de bonnes habiletés pour la manœuvre de reculons ;
- Savoir communiquer et écrire en français.
Vos avantages à rejoindre Olymel - Transport Transbo :
- Nouveau salaire de 29,25$/heure (inclus la prime de nuit applicable pour les heures travaillées entre 23 h et 8 h)
- Temps supplémentaire payé ;
- Gain de performance de bonne conduite hebdomadaire allant jusqu'à 4% des gains bruts ;
- Progression salariale à tous les ans ;
- Assurances collectives complètes et REER collectif avec cotisation de l'employeur ;
- Départ heure fixe pour certains terminaux et environ 10 à 12 heures/quart de travail.
- - Un programme d'assurances collectives flexible, avantageux et accessible dès l'embauche
- Un régime d'épargne collectif avec participation de l'employeur
- L'achat de vacances Flex
- Un service de télémédecine 24-7
- Des rabais corporatifs intéressants après 3 mois : Olymel et BMR
- Des bureaux modernes et un environnement de travail collaboratif
- Une entreprise consciencieuse du développement durable, qui développe et met en marché des produits de qualité, favorise le bien-être animal, l'approvisionnement responsable, réduit son impact sur l'environnement et redonne aux communautés où elle opère par divers programmes dont 'Ensemble on redonne'.
Saviez-vous que :
Olymel détient sa propre flotte de transport (Transport Transbo*), il s'agit d'une entreprise en pleine expansion qui a à cœur ses employés.
Transport Transbo prend soin de ses employés, nommé finaliste dans la catégorie des meilleurs transporteurs employeurs émérites en 2025 pour une 10e année consécutive par Trucking HR Canada pour la catégorie flotte privée.
Prêt à joindre l'équipe :
Nous choisir, c'est rejoindre un chef de file de l'industrie agroalimentaire, la meilleure qualité de ses produits et de ses employés, Olymel a une seule motivation et mission : Ensemble, on nourrit le monde et c'est avec les valeurs d'intégrité, de respect et de confiance que nous bâtissons nos équipes
Olymel s'engage à promouvoir la diversité, l'inclusivité et l'égalité des chances à l'emploi, et invite chaleureusement toutes les personnes, quelles que soient leur origine, leur genre, leur orientation sexuelle ou leur situation de handicap, à postuler.
Votre équipe de chauffeur(e)s ont hâte de vous connaître, envoyez-nous votre candidature sans tarder
Type d'emploi : Temps plein, Permanent
Avantages :
- Assurance Dentaire
- Assurance Invalidité
- Assurance Maladie Complémentaire
- Assurance Vie
- Congés payés
- Cotisation égale au RÉER
- Événements d'Entreprise
- Nourriture à Prix Réduit ou Gratuite
- Programmes de Bien-être
- Réductions Tarifaires
- Régime de retraite
- Stationnement sur place
Permis/certificat:
- Permis de Conduire de Classe 1 avec mention F (Obligatoire)
Merci de votre intérêt envers notre entreprise.
Si vous n'êtes pas prêt à appliquer ou simplement si vous souhaitez être au courant de nos nouveaux postes, rejoignez notre réseau de talent.
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Rejoignez Olymel - Innovation, qualité et développement durable ! Chez Olymel, nous croyons en l’innovation, la qualité et la croissance durable. Nous sommes à la recherche de Analyste senior - Ententes commerciales pour rejoindre notre équipe dynamique. Si tu es motivé par un milieu de travail actif, que tu aimes collaborer et que tu souhaites contribuer concrètement à l’efficacité et à la qualité des opérations, cette opportunité est pour toi! Pourquoi Choisir Olymel ? Évolution et sécurité d’emploi : Bénéficie d’un emploi stable avec des possibilités d’avancement. Culture d’Entreprise : Fait partie d’une équipe soudée et collaborative où chaque contribution est valorisée. Avantages Sociaux : Profite d’avantages sociaux compétitifs et d’une rémunération attrayante. Le Rôle, Ton Impact: Relevant du Directeur – Ententes commerciales, l’Analyste senior agit comme expert-conseil auprès de l’équipe et de certains gestionnaires pour les dossiers complexes (ententes commerciales, réclamations, écarts, etc.), et contribue activement à l’optimisation des processus et outils. Ententes commerciales : Veiller à la conformité des ententes, en assurer le suivi et recommander des améliorations ou renégociations si nécessaire. Données et provisions comptables : Mettre en place des mécanismes de contrôle pour garantir l’intégrité des données et des provisions. Réclamations : Analyser et résoudre les dossiers de réclamations, produire des rapports et identifier les tendances. Écarts et analyses financières : Comprendre les écarts entre prévisions et résultats, formuler des recommandations pour ajuster les stratégies et provisions. Outils et automatisation : Concevoir, améliorer et automatiser les outils d’analyse; former l’équipe à leur utilisation. Indicateurs de performance (KPI) : Définir, suivre et interpréter les KPI via des tableaux de bord, recommander des actions concrètes. Support aux gestionnaires : Offrir un accompagnement analytique aux équipes du crédit et des ventes, et contribuer à l’amélioration continue des processus. Audit de fin d’année : Coordonner la préparation des informations et documents requis pour les vérifications externes. Tes atouts pour ce poste: Formation : Études en administration, finances, comptabilité ou dans une discipline pertinente. Expérience : Minimum 5 ans d’expérience pertinente, maîtrise d’Excel. Atouts: SAP, PowerBI et PowerQuery. Compétences : Autonomie, collaboration, capacité d’analyse, excellentes aptitudes de communication, ouverture aux changements. Voici tout ce qu’Olymel peut t’offrir : Un salaire annuel compétitif à discuter en fonction de ton expérience Une vraie ambiance de travail familiale Un accompagnement personnalisé pour ta formation et le développement de tes compétences Une offre de certifications intéressantes Un programme de reconnaissance des années de service Une organisation du travail flexible intégrant à la fois le télétravail et la présence au bureau en fonction des besoins de l’équipe et de l’organisation Une rémunération globale et une gamme d’avantages sociaux compétitifs incluant, notamment : Un programme de bonification avantageux Un programme d’assurances collectives flexible, avantageux et accessible dès l’embauche Un régime d’épargne collectif avec participation de l’employeur L’achat de vacances Flex Un service de télémédecine 24-7 Des rabais corporatifs intéressants après 3 mois : Olymel et BMR Des bureaux modernes et un environnement de travail collaboratif Une entreprise consciencieuse du développement durable, qui développe et met en marché des produits de qualité, favorise le bien-être animal, l’approvisionnement responsable, réduit son impact sur l’environnement et redonne aux communautés où elle opère par divers programmes dont ‘Ensemble on redonne’. Merci de votre intérêt envers notre entreprise. Si vous n'etes pas prêt à appliquer ou simplement si vous souhaitez être au courant de nos nouveaux postes, rejoignez notre réseau de talent.
Rejoignez La Fernandière - Innovation, qualité et développement durable ! À La Fernandière, nous croyons en l’innovation, la qualité et la croissance durable. Nous sommes à la recherche de Journalier de production - La Fernandière pour rejoindre notre équipe dynamique. Si tu es motivé par un milieu de travail actif, que tu aimes collaborer et que tu souhaites contribuer concrètement à l’efficacité et à la qualité des opérations, cette opportunité est pour toi! Pourquoi Choisir La Fernandière ? Évolution et sécurité d’emploi : Bénéficie d’un emploi stable avec des possibilités d’avancement. Culture d’Entreprise : Fait partie d’une équipe soudée et collaborative où chaque contribution est valorisée. Avantages Sociaux : Profite d’avantages sociaux compétitifs et d’une rémunération attrayante. En tant que journalier de production alimentaire, tu seras responsable d’exécuter diverses tâches sur une chaîne de production dans une usine de transformation, notamment : Transporter, peser, vérifier et emballer les produits. Travailler dans différents départements tels que les recettes, la cuisson, l’expédition et le nettoyage. Effectuer toute autre tâche connexe nécessaire au bon déroulement des opérations. Horaire: SOIR - lundi au vendredi : 16h à 00h15 ( ou jusqu'à la fin de la production) Tes atouts pour ce poste: Formation : Aucune formation spécifique requise — on s’occupe de te former à l’interne. Expérience : Pas besoin d’expérience préalable, ta motivation et ton engagement comptent plus que ton CV. Compétences : Fiabilité, ponctualité, esprit d’équipe et volonté d’apprendre. Voici tout ce que La Fernandière peut t’offrir : Une vraie ambiance de travail familiale Un accompagnement personnalisé pour ta formation et le développement de tes compétences Un programme de reconnaissance des années de service Une rémunération globale et une gamme d’avantages sociaux compétitifs incluant, notamment : Un programme d’assurances collectives flexible, avantageux et accessible dès l’embauche Un service de télémédecine 24-7 Des rabais corporatifs intéressants après 3 mois : Olymel et BMR Une entreprise consciencieuse du développement durable, qui développe et met en marché des produits de qualité, favorise le bien-être animal, l’approvisionnement responsable, réduit son impact sur l’environnement et redonne aux communautés où elle opère par divers programmes dont ‘Ensemble on redonne’. Merci de votre intérêt envers notre entreprise. Si vous n'etes pas prêt à appliquer ou simplement si vous souhaitez être au courant de nos nouveaux postes, rejoignez notre réseau de talent. #INDcolbleu
Rejoignez Olymel - Innovation, qualité et développement durable ! Chez Olymel, nous croyons en l’innovation, la qualité et la croissance durable. Nous sommes à la recherche de Technicien assurance qualité pour rejoindre notre équipe dynamique. Si tu es motivé par un milieu de travail actif, que tu aimes collaborer et que tu souhaites contribuer concrètement à l’efficacité et à la qualité des opérations, cette opportunité est pour toi! Pourquoi Choisir Olymel ? Évolution et sécurité d’emploi : Bénéficie d’un emploi stable avec des possibilités d’avancement. Culture d’Entreprise : Fait partie d’une équipe soudée et collaborative où chaque contribution est valorisée. Avantages Sociaux : Profite d’avantages sociaux compétitifs et d’une rémunération attrayante. Sommaire de la fonction
Sous la supervision de la directrice d’assurance qualité, le titulaire du poste aura la responsabilité d'effectuer les principales tâches
suivantes :
Soutien aux opérations de production, à la qualité et à la sécurité des produits;
Suivi et application des programmes HACCP et SQF ;
Tournée d’évaluation de produits finis et des BPF ;
Inspection opérationnelle; Vérification des CCP;
Échantillonnage des carcasses et de produits pour analyse microbiologiques;
Participation aux audits internes et aux surveillances périodiques;
Collaboration à la mise en place et maintien des systèmes qualité en place (HACCP-SQF).
Toutes autres tâches connexes.
Qualifications et Expérience
Détenir un diplôme d’études collégiales (DEC) en Technologie des procédés et de la qualité des aliments ou technique de
diététique;
Expérience minimale de deux (2) à trois (3) ans dans un poste similaire;
Connaissance de la suite Office;
Faire preuve d'une capacité de travailler en équipe;
Bonnes habiletés de communication;
Axé sur le service à la clientèle (production);
Esprit d'analyse et rigueur;
Sens pratique et disponibilité; Voici tout ce qu’Olymel peut t’offrir : Un salaire annuel compétitif à discuter en fonction de ton expérience Une vraie ambiance de travail familiale Un accompagnement personnalisé pour ta formation et le développement de tes compétences Une offre de certifications intéressantes Un programme de reconnaissance des années de service Une organisation du travail flexible intégrant à la fois le télétravail et la présence au bureau en fonction des besoins de l’équipe et de l’organisation Une rémunération globale et une gamme d’avantages sociaux compétitifs incluant, notamment : Un programme de bonification avantageux Un programme d’assurances collectives flexible, avantageux et accessible dès l’embauche Un régime d’épargne collectif avec participation de l’employeur L’achat de vacances Flex Un service de télémédecine 24-7 Des rabais corporatifs intéressants après 3 mois : Olymel et BMR Des bureaux modernes et un environnement de travail collaboratif Une entreprise consciencieuse du développement durable, qui développe et met en marché des produits de qualité, favorise le bien-être animal, l’approvisionnement responsable, réduit son impact sur l’environnement et redonne aux communautés où elle opère par divers programmes dont ‘Ensemble on redonne’. Merci de votre intérêt envers notre entreprise. Si vous n'etes pas prêt à appliquer ou simplement si vous souhaitez être au courant de nos nouveaux postes, rejoignez notre réseau de talent.
