Comme une équipe sportive, chaque rôle contribue au succès de l'entreprise. Le conducteur assure la livraison des marchandises, il est le déclencheur du début des travaux vers la réalisation de tous les projets de nos clients!Sommaire du posteLe conducteur achemine la marchandise en bonne quantité, en bon état, à l'intérieur de délais raisonnables et de façon sécuritaire. Il prend en charge l'arrimage du véhicule et supervise le chargement des matériaux et manipule la marchandise au besoin. Il entretient le camion et l'équipement. Il assure également le respect des normes et procédures reliées à la santé et la sécurité au travail et effectue toutes autres tâches connexes.Profil recherchéCompétencesAvoir une bonne forme physique pour la manutention des produits;Être un bon communicateur;Avoir la capacité de résoudre des problèmes rapidement;Avoir de l'entregent.Connaissance des Matériaux de construction et de l'industrie;Autonomie, débrouillardise et polyvalence;Habilité de travailler seul et en équipe;Soucieux à la sécurité Connaissances et formations requisesAvoir une bonne maîtrise de la langue française à l'oral;Détenir un permis de conduire classe 1, (obligatoire);Avoir de l'expérience sur le système hydraulique (un atout);Avoir de l'expérience avec un chariot élévateur (un atout);Avoir de l'expérience au service à la clientèle (un atout);Avoir de l'expérience avec un camion grue (un atout);Avoir de l'expérience avec un Moffet (un atout).Conditions de travailSalaire offert selon l'expérience et l'équité interne;Horaire 5 jours par semaine, selon les besoins de la succursale;Livraisons locales, retour à la maison tous les soirs;Travail assis et debout;Environnement de travail à l'extérieur et dans un véhicule de transport;Charges de 50 à 90 livres à lever.Avantages à travailler chez Bonhomme/Bytown Un milieu de travail agréable; La fierté d'œuvrer dans une compagnie bien établie et en expansion; Congé payé à l'anniversaire de naissance et congés personnels; Régime modulaire d'assurances collectives incluant les soins dentaires et de la vue; Programme d'Aide aux Employés (PAE); Télémédecine; Régime enregistré d'épargne-retraite avec contribution de l'employeur (RPDB); Programme de formation dès l'embauche; Progression de carrière; Activités sociales organisées; Rabais employé de 20 % valable dans tous les Bonhomme/ByTown/Patrick Morin et autres rabais exclusifs; Vêtements de travail fournis; *Certains avantages sociaux de cette liste s'appliquent qu'aux postes permanents à temps plein. Les avantages qui s'appliquent à ce type de poste précis vous seront présentés lors de l'entrevue.Merci de votre intérêt à rejoindre notre équipe. Nous communiquerons uniquement avec les candidats retenus pour la suite du processus.Bonhomme/BytownUne histoire de confiance et de croissanceRécemment acquis par Patrick Morin, Bonhomme PRO est un leader régional en matériaux de construction, avec 4 succursales en Outaouais et en Ontario. Fondée en 1898, l'entreprise se distingue par son service client, son expertise reconnue et ses valeurs familiales transmises depuis quatre générations. Joignez-vous à une équipe dynamique au cœur d'une entreprise en pleine expansion!Merci de votre intérêt à rejoindre notre équipe. Nous communiquerons uniquement avec les candidats retenus pour la suite du processus.Des questions? dotation@bonhomme.ca*Le masculin est employé pour alléger le texte.Mots clés : Chauffeur - Chauffeuse - Livreur - Livreuse - Déménageur - Déménageuse - Commis cour - Commis - Service à la clientèle - Quincaillerie - Matériaux - Construction - Rénovation - Chariot élévateur - Extérieur - Lift - Rénovation - Construction - Journalier - Cariste - Opérateur chariot élévateur - Magasin - Détaillant - Détail - Commerce - Vente - Classe 3 - Boom truck - Camion boom - Moffet - Conducteur - Conductrice
Comme une équipe sportive, chaque rôle contribue au succès de l'entreprise. Le commis à la cour à bois est un accompagnateur de choix pour tous les projets à venir ! Son accueil, son écoute et son service à la clientèle font la différence chez nos clients.Sommaire du posteLe titulaire du poste accueille et répond efficacement aux besoins des clients dans la cour à bois de façon personnalisée et courtoise. Il confirme l'exactitude des commandes et procède au suivi des plaintes et des retours. Il réceptionne de la marchandise en provenance des divers fournisseurs à l'aide de chariot élévateur. Il regarnit les étagères, assure la gestion des stocks et contrôle les bris. De plus, il est responsable d'entretenir la cour en maintenant les aires de service libres de tout résidu, débris, neige et respecte les normes et procédures reliées à la santé et sécurité au travailProfil recherchéCompétencesÊtre professionnel et détenir de l'entregent;Être un bon communicateur;Détenir une bonne écoute;Faire preuve de débrouillardise et d'autonomie;Avoir un bon esprit d'équipe.Connaissances et formations requisesAvoir des connaissances en matériaux de construction, un atout;Détenir un permis d'opérateur de chariot élévateur et carte de propane, un atout;Détenir un permis de conduire classe 5, un atout;Avoir une bonne maîtrise de la langue française, tant à l'oral qu'à l'écrit.Conditions de travailSalaire offert selon l'expérience et l'équité interne;Environnement de travail debout avec déplacements fréquents;Horaire de travail variable;Charges jusqu'à 75 livres à lever.Avantages à travailler chez PMUn milieu de travail agréable;La fierté d'œuvrer dans une compagnie québécoise bien établie et en expansion;Congé payé à l'anniversaire de naissance et congés personnels;Régime modulaire d'assurances collectives incluant les soins dentaires et de la vue;Programme d'Aide aux Employés (PAE);Télémédecine;Régime enregistré d'épargne-retraite avec contribution de l'employeur (RPDB);Programme de formation dès l'embauche;Programme de bonification;Progression de carrière;Activités sociales organisées;Rabais employé de 20 % valable dans tous les Patrick Morin et autres rabais exclusifs;Vêtements de travail fournis.Certains avantages sociaux de cette liste s'appliquent qu'aux postes permanents à temps plein. Les avantages qui s'appliquent à ce type de poste précis vous seront présentés lors de l'entrevue.Patrick MorinBien établi dans le cœur des Québécois et Québécoises depuis plus de 65 ans, Patrick Morin a su se tailler une place imposante dans le domaine de la quincaillerie dans plusieurs régions du Québec. Comptant 26 succursales et plus de 2000 employés, l'entreprise est rapidement devenue un pilier important de l'industrie, se bâtissant ainsi une notoriété sans égale. Nouvellement acquise par des gens d'expérience depuis février 2021, nous pouvons désormais ajouter à notre philosophie, déjà gagnante, l'élément primordial à la vision d'expansion et de défis véhiculée par nos nouveaux leaders, à savoir le bonheur de leurs employés(es). En faisant donc partie de l'équipe, tu t'assures de rejoindre une entreprise qui saura développer l'immensité de ton potentiel et ce, peu importe le rôle.Merci de votre intérêt à rejoindre notre équipe. Nous communiquerons uniquement avec les candidats retenus pour la suite du processus. Des questions? dotation@patrickmorin.comLe masculin est employé pour alléger le texte.Mots clés : Commis cour - Commis - Service à la clientèle - Quincaillerie - Matériaux - Construction - Rénovation - Chariot élévateur - Extérieur - Lift - Rénovation - Construction - Manœuvre - Apprentis - Journalier - Cariste - Opérateur chariot élévateur - Magasin - Détaillant - Détail - Commerce - Vente
Comme une équipe sportive, chaque rôle contribue au succès de l'entreprise. L'assistant-contremaître est un leader de la cour à bois et des livraisons, il contribue grandement à la satisfaction de nos clients par son professionnalisme et sa planification.Sommaire du posteEn collaboration avec le contremaître, l'assistant-contremaître assure de façon globale le bon fonctionnement de la cour, du service à la clientèle ainsi que du service de livraison. Il est responsable de la planification des tâches et de leur exécution, et ce tant au niveau de la cour que des livraisons. Il est responsable de son équipe et du maintien d'un bon climat de travail. Il gère et règle dans le cadre de ses fonctions, tous les problèmes qui peuvent survenir dans la cour, et ce à tous les niveaux. L'assistant-contremaître assure le respect des normes et procédures reliées à la santé et la sécurité au travail.Profil recherchéCompétencesAvoir une excellente forme physique;Détenir un excellent sens de la planification et de coordination;Être un bon communicateur;Être professionnel et détenir un leadership positif;Détenir une bonne écoute;Avoir un bon esprit d'équipe.Connaissances et formations requisesAvoir de l'expérience dans un poste similaire;Avoir une bonne connaissance des matériaux de construction;Avoir des connaissances en mécanique de camion;Connaître les règles de charge et arrimage de la SAAQ;Avoir de l'expérience en conduite de chariot élévateur;Détenir un permis d'opérateur de chariot élévateur un atout;Avoir une bonne maîtrise de la langue française, tant à l'oral qu'à l'écrit.Conditions de travailSalaire offert selon l'expérience et l'équité interne;Horaire de travail de jour, un soir par semaine et une fin de semaine sur deux;Environnement de travail debout et à l'extérieur;Déplacements fréquents ;Charges jusqu'à 75 livres à soulever.Avantages à travailler chez PMUn milieu de travail agréable;La fierté d'œuvrer dans une compagnie québécoise bien établie et en expansion;Congé payé à l'anniversaire de naissance et congés personnels;Régime modulaire d'assurances collectives incluant les soins dentaires et de la vue;Programme d'Aide aux Employés (PAE);Télémédecine;Régime enregistré d'épargne-retraite avec contribution de l'employeur (RPDB);Programme de formation dès l'embauche;Programme de bonification;Progression de carrière;Activités sociales organisées;Rabais employé de 20 % valable dans tous les Patrick Morin et autres rabais exclusifs;Vêtements de travail fournis.Certains avantages sociaux de cette liste s'appliquent qu'aux postes permanents à temps plein. Les avantages qui s'appliquent à ce type de poste précis vous seront présentés lors de l'entrevue.Patrick MorinBien établi dans le cœur des Québécois et Québécoises depuis plus de 65 ans, Patrick Morin a su se tailler une place imposante dans le domaine de la quincaillerie dans plusieurs régions du Québec. Comptant 26 succursales et plus de 2000 employés, l'entreprise est rapidement devenue un pilier important de l'industrie, se bâtissant ainsi une notoriété sans égale. Nouvellement acquise par des gens d'expérience depuis février 2021, nous pouvons désormais ajouter à notre philosophie, déjà gagnante, l'élément primordial à la vision d'expansion et de défis véhiculée par nos nouveaux leaders, à savoir le bonheur de leurs employés(es). En faisant donc partie de l'équipe, tu t'assures de rejoindre une entreprise qui saura développer l'immensité de ton potentiel et ce, peu importe le rôle.Merci de votre intérêt à rejoindre notre équipe. Nous communiquerons uniquement avec les candidats retenus pour la suite du processus.Des questions? dotation@patrickmorin.comLe masculin est employé pour alléger le texte.Mots clés : Mots clés : Assistant-Contremaître - Assistante-Contremaîtresse - Assistant - Assistante - Gestion - Expédition - Réception - Commande - Commis cour - Service à la clientèle - Quincaillerie - Matériaux - Construction - Rénovation - Chariot élévateur - Extérieur - Lift - Rénovation - Construction - Journalier - Cariste - Opérateur chariot élévateur - Magasin - Détaillant - Commerce de détail - Commerce - Vente - Emploi physique - Cour à bois
Comme une équipe sportive, chaque rôle contribue au succès de l'entreprise. Le commis à la cour à bois est un accompagnateur de choix pour tous les projets à venir ! Son accueil, son écoute et son service à la clientèle font la différence chez nos clients.Sommaire du posteLe titulaire du poste accueille et répond efficacement aux besoins des clients dans la cour à bois de façon personnalisée et courtoise. Il confirme l'exactitude des commandes et procède au suivi des plaintes et des retours. Il réceptionne de la marchandise en provenance des divers fournisseurs à l'aide de chariot élévateur. Il regarnit les étagères, assure la gestion des stocks et contrôle les bris. De plus, il est responsable d'entretenir la cour en maintenant les aires de service libres de tout résidu, débris, neige et respecte les normes et procédures reliées à la santé et sécurité au travailProfil recherchéCompétencesÊtre professionnel et détenir de l'entregent;Être un bon communicateur;Détenir une bonne écoute;Faire preuve de débrouillardise et d'autonomie;Avoir un bon esprit d'équipe.Connaissances et formations requisesAvoir des connaissances en matériaux de construction, un atout;Détenir un permis d'opérateur de chariot élévateur et carte de propane, un atout;Détenir un permis de conduire classe 5, un atout;Avoir une bonne maîtrise de la langue française, tant à l'oral qu'à l'écrit.Conditions de travailSalaire offert selon l'expérience et l'équité interne;Environnement de travail debout avec déplacements fréquents;Horaire de travail variable;Charges jusqu'à 75 livres à lever.Avantages à travailler chez PMUn milieu de travail agréable;La fierté d'œuvrer dans une compagnie québécoise bien établie et en expansion;Congé payé à l'anniversaire de naissance et congés personnels;Régime modulaire d'assurances collectives incluant les soins dentaires et de la vue;Programme d'Aide aux Employés (PAE);Télémédecine;Régime enregistré d'épargne-retraite avec contribution de l'employeur (RPDB);Programme de formation dès l'embauche;Programme de bonification;Progression de carrière;Activités sociales organisées;Rabais employé de 20 % valable dans tous les Patrick Morin et autres rabais exclusifs;Vêtements de travail fournis.Certains avantages sociaux de cette liste s'appliquent qu'aux postes permanents à temps plein. Les avantages qui s'appliquent à ce type de poste précis vous seront présentés lors de l'entrevue.Patrick MorinBien établi dans le cœur des Québécois et Québécoises depuis plus de 65 ans, Patrick Morin a su se tailler une place imposante dans le domaine de la quincaillerie dans plusieurs régions du Québec. Comptant 26 succursales et plus de 2000 employés, l'entreprise est rapidement devenue un pilier important de l'industrie, se bâtissant ainsi une notoriété sans égale. Nouvellement acquise par des gens d'expérience depuis février 2021, nous pouvons désormais ajouter à notre philosophie, déjà gagnante, l'élément primordial à la vision d'expansion et de défis véhiculée par nos nouveaux leaders, à savoir le bonheur de leurs employés(es). En faisant donc partie de l'équipe, tu t'assures de rejoindre une entreprise qui saura développer l'immensité de ton potentiel et ce, peu importe le rôle.Merci de votre intérêt à rejoindre notre équipe. Nous communiquerons uniquement avec les candidats retenus pour la suite du processus. Des questions? dotation@patrickmorin.comLe masculin est employé pour alléger le texte.Mots clés : Commis cour - Commis - Service à la clientèle - Quincaillerie - Matériaux - Construction - Rénovation - Chariot élévateur - Extérieur - Lift - Rénovation - Construction - Manœuvre - Apprentis - Journalier - Cariste - Opérateur chariot élévateur - Magasin - Détaillant - Détail - Commerce - Vente
Comme une équipe sportive, chaque rôle contribue au succès de l'entreprise. L'assistant-contremaître est un leader de la cour à bois et des livraisons, il contribue grandement à la satisfaction de nos clients par son professionnalisme et sa planification.Sommaire du posteEn collaboration avec le contremaître, l'assistant-contremaître assure de façon globale le bon fonctionnement de la cour, du service à la clientèle ainsi que du service de livraison. Il est responsable de la planification des tâches et de leur exécution, et ce tant au niveau de la cour que des livraisons. Il est responsable de son équipe et du maintien d'un bon climat de travail. Il gère et règle dans le cadre de ses fonctions, tous les problèmes qui peuvent survenir dans la cour, et ce à tous les niveaux. L'assistant-contremaître assure le respect des normes et procédures reliées à la santé et la sécurité au travail.Profil recherchéCompétencesAvoir une excellente forme physique;Détenir un excellent sens de la planification et de coordination;Être un bon communicateur;Être professionnel et détenir un leadership positif;Détenir une bonne écoute;Avoir un bon esprit d'équipe.Connaissances et formations requisesAvoir de l'expérience dans un poste similaire;Avoir une bonne connaissance des matériaux de construction;Avoir des connaissances en mécanique de camion;Connaître les règles de charge et arrimage de la SAAQ;Avoir de l'expérience en conduite de chariot élévateur;Détenir un permis d'opérateur de chariot élévateur un atout;Avoir une bonne maîtrise de la langue française, tant à l'oral qu'à l'écrit.Conditions de travailSalaire offert selon l'expérience et l'équité interne;Horaire de travail de jour, un soir par semaine et une fin de semaine sur deux;Environnement de travail debout et à l'extérieur;Déplacements fréquents ;Charges jusqu'à 75 livres à soulever.Avantages à travailler chez PMUn milieu de travail agréable;La fierté d'œuvrer dans une compagnie québécoise bien établie et en expansion;Congé payé à l'anniversaire de naissance et congés personnels;Régime modulaire d'assurances collectives incluant les soins dentaires et de la vue;Programme d'Aide aux Employés (PAE);Télémédecine;Régime enregistré d'épargne-retraite avec contribution de l'employeur (RPDB);Programme de formation dès l'embauche;Programme de bonification;Progression de carrière;Activités sociales organisées;Rabais employé de 20 % valable dans tous les Patrick Morin et autres rabais exclusifs;Vêtements de travail fournis.Certains avantages sociaux de cette liste s'appliquent qu'aux postes permanents à temps plein. Les avantages qui s'appliquent à ce type de poste précis vous seront présentés lors de l'entrevue.Patrick MorinBien établi dans le cœur des Québécois et Québécoises depuis plus de 65 ans, Patrick Morin a su se tailler une place imposante dans le domaine de la quincaillerie dans plusieurs régions du Québec. Comptant 26 succursales et plus de 2000 employés, l'entreprise est rapidement devenue un pilier important de l'industrie, se bâtissant ainsi une notoriété sans égale. Nouvellement acquise par des gens d'expérience depuis février 2021, nous pouvons désormais ajouter à notre philosophie, déjà gagnante, l'élément primordial à la vision d'expansion et de défis véhiculée par nos nouveaux leaders, à savoir le bonheur de leurs employés(es). En faisant donc partie de l'équipe, tu t'assures de rejoindre une entreprise qui saura développer l'immensité de ton potentiel et ce, peu importe le rôle.Merci de votre intérêt à rejoindre notre équipe. Nous communiquerons uniquement avec les candidats retenus pour la suite du processus. Des questions? dotation@patrickmorin.comLe masculin est employé pour alléger le texte.Mots clés : Mots clés : Assistant-Contremaître - Assistante-Contremaîtresse - Assistant - Assistante - Gestion - Expédition - Réception - Commande - Commis cour - Service à la clientèle - Quincaillerie - Matériaux - Construction - Rénovation - Chariot élévateur - Extérieur - Lift - Rénovation - Construction - Journalier - Cariste - Opérateur chariot élévateur - Magasin - Détaillant - Commerce de détail - Commerce - Emploi physique - Cour à bois
Comme une équipe sportive, chaque rôle contribue au succès de l'entreprise. Le commis en magasin est l'accompagnateur de choix pour un projet de rénovation à réaliser. Il accueille et sert les clients de façon dynamique et courtoise.Sommaire du posteLe titulaire du poste devra être en mesure d'accueillir et de servir les clients dans le magasin de façon dynamique et courtoise. Il doit offrir un service à la clientèle personnalisé de l'accueil des clients jusqu'à la vente finale en écoutant, évaluant et recommandant aux clients des produits qui conviennent à leur besoin. Le commis effectue également le garnissage des tablettes et le marchandisage en créant des montages de produits dans des endroits stratégiques. La personne effectue également la réception de la marchandise en provenance des divers fournisseurs. Il se doit aussi d'assurer le respect des normes et procédures reliées à la santé, à la sécurité et à la propreté des lieux de travail. Profil recherchéCompétencesAvoir une bonne capacité physique;Être professionnel et détenir de l'entregent;Être un bon communicateur;Avoir une bonne écoute;Avoir un bon esprit d'équipe.Connaissances et formations requisesAvoir une bonne capacité à faire des calculs pour estimer la quantité nécessaire des produits;Avoir des habiletés à utiliser un système informatique;Posséder de l'expérience dans le commerce de détail (atout);Avoir une bonne maîtrise de la langue française, tant à l'oral qu'à l'écrit;Avoir des connaissances dans le domaine de la rénovation (atout). Conditions de travailSalaire offert selon l'expérience et l'équité interne;Horaire de travail de jour, un soir par semaine et une fin de semaine sur deux;Travail debout avec déplacements fréquents;Charges de 50 à 75 livres à lever. Avantages à travailler chez PMUn milieu de travail agréable;La fierté d'œuvrer dans une compagnie québécoise bien établie et en expansion;Congé payé à l'anniversaire de naissance et congés personnels;Régime modulaire d'assurances collectives incluant les soins dentaires et de la vue;Programme d'Aide aux Employés (PAE);Télémédecine;Régime enregistré d'épargne-retraite avec contribution de l'employeur (RPDB);Programme de formation dès l'embauche;Programme de bonification;Progression de carrière;Activités sociales organisées;Rabais employé de 20 % valable dans tous les Patrick Morin et autres rabais exclusifs;Vêtements de travail fournis.Certains avantages sociaux de cette liste s'appliquent qu'aux postes permanents à temps plein. Les avantages qui s'appliquent à ce type de poste précis vous seront présentés lors de l'entrevue. Patrick MorinBien établi dans le cœur des Québécois et Québécoises depuis 65 ans, Patrick Morin a su se tailler une place imposante dans le domaine de la quincaillerie dans plusieurs régions du Québec. Comptant 26 succursales et plus de 2000 employés, l'entreprise est rapidement devenue un pilier important de l'industrie, se bâtissant ainsi une notoriété sans égale. Nouvellement acquise par des gens d'expérience depuis février 2021, nous pouvons désormais ajouter à notre philosophie, déjà gagnante, l'élément primordial à la vision d'expansion et de défis véhiculée par nos nouveaux leaders, à savoir le bonheur de leurs employés(es). En faisant donc partie de l'équipe, tu t'assures de rejoindre une entreprise qui saura développer l'immensité de ton potentiel et ce, peu importe le rôle.Merci de votre intérêt à rejoindre notre équipe. Nous communiquerons uniquement avec les candidats retenus pour la suite du processus. Des questions? Contactez-nous à l'adresse dotation@patrickmorin.comLe masculin est employé pour alléger le texte.Mots clés : Commis - Service à la clientèle - Agent - Matériaux - Rénovation - Apprentis - Manœuvre - Quincaillerie -Détails - Magasin - Retail - Commerce au détail - Saisonnier - Construction - Conseil - Vente conseil - Présentation visuelle - Plomberie - Électricité
Le commis en magasin est l'accompagnateur de choix pour un projet de rénovation à réaliser. Il accueille et sert les clients de façon dynamique et courtoise.Sommaire du posteLe titulaire du poste devra être en mesure d'accueillir et de servir les clients dans le magasin de façon dynamique et courtoise. Il doit offrir un service à la clientèle personnalisé de l'accueil des clients jusqu'à la vente finale en écoutant, évaluant et recommandant aux clients des produits qui conviennent à leur besoin. Le commis effectue également le garnissage des tablettes et le marchandisage en créant des montages de produits dans des endroits stratégiques. La personne effectue également la réception de la marchandise en provenance des divers fournisseurs. Connaissances et formations requisesAvoir une bonne capacité à faire des calculs pour estimer la quantité nécessaire des produits;Avoir une bonne maîtrise de la langue française, tant à l'oral qu'à l'écrit;Horaire de travail de jour, un soir par semaine et une fin de semaine sur deux;Régime modulaire d'assurances collectives incluant les soins dentaires et de la vue;Programme d'Aide aux Employés (PAE);Régime enregistré d'épargne-retraite avec contribution de l'employeur (RPDB);Programme de formation dès l'embauche;Certains avantages sociaux de cette liste s'appliquent qu'aux postes permanents à temps plein. Nouvellement acquise par des gens d'expérience depuis février 2021, nous pouvons désormais ajouter à notre philosophie, déjà gagnante, l'élément primordial à la vision d'expansion et de défis véhiculée par nos nouveaux leaders, à savoir le bonheur de leurs employés(es). Mots clés : Commis - Service à la clientèle - Agent - Matériaux - Rénovation - Apprentis - Manœuvre - Quincaillerie -Détails - Magasin - Retail - Commerce au détail - Saisonnier - Construction - Conseil - Vente conseil - Présentation visuelle - Plomberie - Électricité
Comme une équipe sportive, chaque rôle contribue au succès de l'entreprise. Le commis à la cour à bois est un accompagnateur de choix pour tous les projets à venir ! Son accueil, son écoute et son service à la clientèle font la différence chez nos clients.Sommaire du posteLe titulaire du poste accueille et répond efficacement aux besoins des clients dans la cour à bois de façon personnalisée et courtoise. Il confirme l'exactitude des commandes et procède au suivi des plaintes et des retours. Il réceptionne de la marchandise en provenance des divers fournisseurs à l'aide de chariot élévateur. Il regarnit les étagères, assure la gestion des stocks et contrôle les bris. De plus, il est responsable d'entretenir la cour en maintenant les aires de service libres de tout résidu, débris, neige et respecte les normes et procédures reliées à la santé et sécurité au travailProfil recherchéCompétencesÊtre professionnel et détenir de l'entregent;Être un bon communicateur;Détenir une bonne écoute;Faire preuve de débrouillardise et d'autonomie;Avoir un bon esprit d'équipe.Connaissances et formations requisesAvoir des connaissances en matériaux de construction, un atout;Détenir un permis d'opérateur de chariot élévateur et carte de propane, un atout;Détenir un permis de conduire classe 5, un atout;Avoir une bonne maîtrise de la langue française, tant à l'oral qu'à l'écrit.Conditions de travailSalaire offert selon l'expérience et l'équité interne;Environnement de travail debout avec déplacements fréquents;Horaire de travail de jour, un soir par semaine et une fin de semaine sur deux;Charges jusqu'à 75 livres à lever.Avantages à travailler chez PMUn milieu de travail agréable;La fierté d'œuvrer dans une compagnie québécoise bien établie et en expansion;Congé payé à l'anniversaire de naissance et congés personnels;Régime modulaire d'assurances collectives incluant les soins dentaires et de la vue;Programme d'Aide aux Employés (PAE);Télémédecine;Régime enregistré d'épargne-retraite avec contribution de l'employeur (RPDB);Programme de formation dès l'embauche;Programme de bonification;Progression de carrière;Activités sociales organisées;Rabais employé de 20 % valable dans tous les Patrick Morin et autres rabais exclusifs;Vêtements de travail fournis.Certains avantages sociaux de cette liste s'appliquent qu'aux postes permanents à temps plein. Les avantages qui s'appliquent à ce type de poste précis vous seront présentés lors de l'entrevue.Patrick MorinBien établi dans le cœur des Québécois et Québécoises depuis plus de 65 ans, Patrick Morin a su se tailler une place imposante dans le domaine de la quincaillerie dans plusieurs régions du Québec. Comptant 26 succursales et plus de 2000 employés, l'entreprise est rapidement devenue un pilier important de l'industrie, se bâtissant ainsi une notoriété sans égale. Nouvellement acquise par des gens d'expérience depuis février 2021, nous pouvons désormais ajouter à notre philosophie, déjà gagnante, l'élément primordial à la vision d'expansion et de défis véhiculée par nos nouveaux leaders, à savoir le bonheur de leurs employés(es). En faisant donc partie de l'équipe, tu t'assures de rejoindre une entreprise qui saura développer l'immensité de ton potentiel et ce, peu importe le rôle.Merci de votre intérêt à rejoindre notre équipe. Nous communiquerons uniquement avec les candidats retenus pour la suite du processus. Des questions? dotation@patrickmorin.comLe masculin est employé pour alléger le texte.Mots clés : Commis cour - Commis - Service à la clientèle - Quincaillerie - Matériaux - Construction - Rénovation - Chariot élévateur - Extérieur - Lift - Rénovation - Construction - Manœuvre - Apprentis - Journalier - Cariste - Opérateur chariot élévateur - Magasin - Détaillant - Détail - Commerce - Vente
Comme une équipe sportive, chaque rôle contribue au succès de l'entreprise. Le commis à la cour à bois est un accompagnateur de choix pour tous les projets à venir ! Son accueil, son écoute et son service à la clientèle font la différence chez nos clients.Sommaire du posteLe titulaire du poste accueille et répond efficacement aux besoins des clients dans la cour à bois de façon personnalisée et courtoise. Il confirme l'exactitude des commandes et procède au suivi des plaintes et des retours. Il réceptionne de la marchandise en provenance des divers fournisseurs à l'aide de chariot élévateur. Il regarnit les étagères, assure la gestion des stocks et contrôle les bris. De plus, il est responsable d'entretenir la cour en maintenant les aires de service libres de tout résidu, débris, neige et respecte les normes et procédures reliées à la santé et sécurité au travailProfil recherchéCompétencesÊtre professionnel et détenir de l'entregent;Être un bon communicateur;Détenir une bonne écoute;Faire preuve de débrouillardise et d'autonomie;Avoir un bon esprit d'équipe.Connaissances et formations requisesAvoir des connaissances en matériaux de construction, un atout;Détenir un permis d'opérateur de chariot élévateur et carte de propane, un atout;Détenir un permis de conduire classe 5, un atout;Avoir une bonne maîtrise de la langue française, tant à l'oral qu'à l'écrit.Conditions de travailSalaire offert selon l'expérience et l'équité interne;Environnement de travail debout avec déplacements fréquents;Horaire de travail de jour et une fin de semaine sur deux;Charges jusqu'à 75 livres à lever.Avantages à travailler chez PMUn milieu de travail agréable;La fierté d'œuvrer dans une compagnie québécoise bien établie et en expansion;Congé payé à l'anniversaire de naissance et congés personnels;Régime modulaire d'assurances collectives incluant les soins dentaires et de la vue;Programme d'Aide aux Employés (PAE);Télémédecine;Régime enregistré d'épargne-retraite avec contribution de l'employeur (RPDB);Programme de formation dès l'embauche;Programme de bonification;Progression de carrière;Activités sociales organisées;Rabais employé de 20 % valable dans tous les Patrick Morin et autres rabais exclusifs;Vêtements de travail fournis.Certains avantages sociaux de cette liste s'appliquent qu'aux postes permanents à temps plein. Les avantages qui s'appliquent à ce type de poste précis vous seront présentés lors de l'entrevue.Patrick MorinBien établi dans le cœur des Québécois et Québécoises depuis plus de 65 ans, Patrick Morin a su se tailler une place imposante dans le domaine de la quincaillerie dans plusieurs régions du Québec. Comptant 26 succursales et plus de 2000 employés, l'entreprise est rapidement devenue un pilier important de l'industrie, se bâtissant ainsi une notoriété sans égale. Nouvellement acquise par des gens d'expérience depuis février 2021, nous pouvons désormais ajouter à notre philosophie, déjà gagnante, l'élément primordial à la vision d'expansion et de défis véhiculée par nos nouveaux leaders, à savoir le bonheur de leurs employés(es). En faisant donc partie de l'équipe, tu t'assures de rejoindre une entreprise qui saura développer l'immensité de ton potentiel et ce, peu importe le rôle.Merci de votre intérêt à rejoindre notre équipe. Nous communiquerons uniquement avec les candidats retenus pour la suite du processus. Des questions? dotation@patrickmorin.comLe masculin est employé pour alléger le texte.Mots clés : Commis cour - Commis - Service à la clientèle - Quincaillerie - Matériaux - Construction - Rénovation - Chariot élévateur - Extérieur - Lift - Rénovation - Construction - Manœuvre - Apprentis - Journalier - Cariste - Opérateur chariot élévateur - Magasin - Détaillant - Détail - Commerce - Vente
Comme une équipe sportive, chaque rôle contribue au succès de l'entreprise. Le commis à la cour à bois est un accompagnateur de choix pour tous les projets à venir ! Son accueil, son écoute et son service à la clientèle font la différence chez nos clients.Sommaire du posteLe titulaire du poste accueille et répond efficacement aux besoins des clients dans la cour à bois de façon personnalisée et courtoise. Il confirme l'exactitude des commandes et procède au suivi des plaintes et des retours. Il réceptionne de la marchandise en provenance des divers fournisseurs à l'aide de chariot élévateur. Il regarnit les étagères, assure la gestion des stocks et contrôle les bris. De plus, il est responsable d'entretenir la cour en maintenant les aires de service libres de tout résidu, débris, neige et respecte les normes et procédures reliées à la santé et sécurité au travailProfil recherchéCompétencesÊtre professionnel et détenir de l'entregent;Être un bon communicateur;Détenir une bonne écoute;Faire preuve de débrouillardise et d'autonomie;Avoir un bon esprit d'équipe.Connaissances et formations requisesAvoir des connaissances en matériaux de construction, un atout;Détenir un permis d'opérateur de chariot élévateur et carte de propane, un atout;Détenir un permis de conduire classe 5, un atout;Avoir une bonne maîtrise de la langue française, tant à l'oral qu'à l'écrit.Conditions de travailSalaire offert selon l'expérience et l'équité interne;Environnement de travail debout avec déplacements fréquents;Horaire de travail variable;Charges jusqu'à 75 livres à lever.Avantages à travailler chez PMUn milieu de travail agréable;La fierté d'œuvrer dans une compagnie québécoise bien établie et en expansion;Congé payé à l'anniversaire de naissance et congés personnels;Régime modulaire d'assurances collectives incluant les soins dentaires et de la vue;Programme d'Aide aux Employés (PAE);Télémédecine;Régime enregistré d'épargne retraite avec contribution de l'employeur (RPDB);Programme de formation dès l'embauche;Programme de bonification;Progression de carrière;Activités sociales organisées;Rabais employé de 20 % valable dans tous les Patrick Morin et autres rabais exclusifs;Vêtements de travail fournis.Certains avantages sociaux de cette liste s'appliquent qu'aux postes permanents à temps plein. Les avantages qui s'appliquent à ce type de poste précis vous seront présentés lors de l'entrevue.Patrick MorinBien établi dans le cœur des Québécois et Québécoises depuis plus de 65 ans, Patrick Morin a su se tailler une place imposante dans le domaine de la quincaillerie dans plusieurs régions du Québec. Comptant 26 succursales et plus de 2000 employés, l'entreprise est rapidement devenue un pilier important de l'industrie, se bâtissant ainsi une notoriété sans égale. Nouvellement acquise par des gens d'expérience depuis février 2021, nous pouvons désormais ajouter à notre philosophie, déjà gagnante, l'élément primordial à la vision d'expansion et de défis véhiculée par nos nouveaux leaders, à savoir le bonheur de leurs employés(es). En faisant donc partie de l'équipe, tu t'assures de rejoindre une entreprise qui saura développer l'immensité de ton potentiel et ce, peu importe le rôle.Merci de votre intérêt à rejoindre notre équipe. Nous communiquerons uniquement avec les candidats retenus pour la suite du processus. Des questions? dotation@patrickmorin.comLe masculin est employé pour alléger le texte.Mots clés : Commis cour - Commis - Service à la clientèle - Quincaillerie - Matériaux - Construction - Rénovation - Chariot élévateur - Extérieur - Lift - Rénovation - Construction - Manœuvre - Apprentis - Journalier - Cariste - Opérateur chariot élévateur - Magasin - Détaillant - Détail - Commerce - Vente
