Le transport est au cœur de notre société. Pourquoi ne pas mettre votre compétence au service de l’élaboration des solutions de transport et infrastructure durables de demain ? Si vous souhaitez agir à l'échelle mondiale en travaillant sur les technologies les plus avancées et avec les meilleures équipes, alors nous pourrions parfaitement nous entendre.
Tu veux faire un bout de chemin avec nous ?
C’est ta chance, nous sommes activement à la recherche d’un(e) Stagiaire Technicien Procédés Soudage/Laboratoire pour l’été 2026.
Lieu du stage :
Usine principale de Prevost, 35 Boulevard Gagnon à Sainte-Claire
Sommaire de l’opportunité :
Soutenu par 2 Technicien Procédés Soudage/Laboratoire d’expérience, tu auras l’occasion de supporter l’équipe de développement de produit ainsi que la production en réalisant diverses activités afin d’assurer la qualité et la manufacturabilité de nos autocars.
Tes défis à réaliser :
Inspection de sous-ensemble soudés;
Procédure de soudage
Calibration d’équipement de soudage
Métallographie
Test de traction, dureté, bain salin, cyclage thermique, …
Vivre un stage chez nous c’est :
Un taux horaire de 32.98$;
Une participation active à des projets d’envergure;
Des possibilités d’emploi à la suite du stage;
Une opportunité d’apprentissage auprès de gestionnaires expérimentés qui auront à cœur ton développement;
Une ambiance agréable et des collègues disponibles.
Profil recherché :
Étudiant à temps plein au DEC en génie métallurgique;
Personnalité dynamique et motivée;
Autonomie et débrouillardise.
Prêt(e) pour la prochaine étape?
Fais-nous parvenir ton CV dès maintenant.
Pour consulter les multiples possibilités de carrière que nous offrons, visite le prevostjob.com.
Prevost : L’expérience absolue
Qui nous sommes et en quoi nous croyons
Nous sommes engagés à façonner l'avenir des solutions de transport efficaces, sûres et durables. Réaliser notre mission crée d'innombrables opportunités de carrière pour les talents au sein des marques et entités leaders du groupe.
Postuler à ce poste vous offre l'opportunité de rejoindre le groupe Volvo. Chaque jour, vous travaillerez avec certains des esprits les plus brillants et créatifs de notre domaine afin de laisser notre société dans un meilleur état pour la prochaine génération. Nous sommes passionnés par ce que nous faisons et nous prospérons grâce au travail d'équipe. Nous sommes presque 100 000 personnes unies à travers le monde par une culture de soin, d'inclusivité et d'autonomisation.
Prevost est l'un des plus importants fabricants nord-américains d'autocars de tourisme interurbains haut de gamme et le chef de file mondial dans la production de maisons motorisées haut de gamme et de carrosserie personnalisables. Prevost s'engage pleinement à assurer le succès de ses clients par le biais d'innovations judicieuses, de partenariats gagnants et d'une équipe passionnée. La tradition Prevost est la somme des valeurs transmises d'une génération à l'autre depuis la construction de notre première usine à Sainte-Claire, au Québec, en 1924.
Prevost souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées.
Les renseignements personnels recueillis par Prevost dans le cadre de cette offre d’emploi seront traités conformément à la Politique de confidentialité https://jobs.prevostcar.com/fr/politique-de-confidentialite/ de Prevost. En soumettant votre candidature, vous consentez au traitement de vos renseignements personnels de la façon décrite dans notre Politique de confidentialité. Si vous avez des questions en lien avec nos pratiques de protection des renseignements personnels ou si vous n’êtes pas d’accord avec la façon dont vos renseignements personnels seront traités, veuillez contacter notre responsable de la protection des renseignements personnels au vieprivee@volvo.com. Si vous refusez que vos renseignements personnels soient traités de la façon décrite dans notre Politique de confidentialité, nous ne serons pas en mesure d’étudier votre candidature.
Le transport est au cœur de notre société. Pourquoi ne pas mettre votre compétence au service de l’élaboration des solutions de transport durables de demain ? Si vous souhaitez agir à l'échelle mondiale en travaillant sur les technologies les plus avancées et avec les meilleures équipes, alors nous pourrions parfaitement nous entendre.
Prevost, une division de Groupe Volvo Canada Inc., est actuellement à la recherche d’un(e) Mécanicien(ne) Industriel afin de compléter son équipe de NUIT à nos installations principales de Sainte-Claire.
Ce qui t’attends:
Notre Mécanicien(ne) Industriel effectue l'installation, la modification, et la maintenance des équipements et des bâtiments selon les méthodes sécuritaires et les spécifications.
Quelques responsabilités :
Détermine la méthode pour réparer les équipements en se référant aux documents appropriés tels que : plans, diagrammes, demandes, instructions de travail, etc. La réparation comprend des travaux mécaniques, hydrauliques et de soudure (différents procédés) mais exclut la réparation électrique.
Diagnostique les problèmes d’équipements selon les méthodes connues et les manuels des fabricants.
Effectue des réparations sur les équipements, bâtiments et outils afin de rencontrer les spécifications du fabricant. Vérifie en cours et à la fin de ses opérations le fonctionnement et fait les réglages nécessaires afin que la réparation réponde aux normes demandées.
Installe les nouveaux équipements selon les spécifications demandées.
Tes avantages :
Salaire d’entrée de 38.12$/h;
3 semaines de vacances estivales;
2 semaines de congés aux fêtes;
Jusqu’à 6 congés personnels payés;
Temps supplémentaire rémunéré;
Horaire de NUIT avec une prime de 2.20$/h;
Assurances collectives complètes payées à 80% par la compagnie;
Régime de retraite avec cotisation employeur à 6.75% de base;
Équipements de protection individuels payés et haut de gamme;
Environnement de travail hors du commun, propre et sécuritaire;
Bonis annuels de performance.
Ce qu’il te faut:
D.E.P. mécanique industrielle de construction et d’entretien et un an d'expérience en mécanique industrielle.
ou
D.E.C analyse d'entretien et cours de soudure et six mois d'expérience.
ou
C.E.P. mécanique industrielle et un an d'expérience.
ou
A.C.E. mécanique industrielle et un an d'expérience.
ou
D.E.P. électromécanique de système automatisé et 1 an d’expérience en mécanique.
Ne manque pas ta chance!
POSTULE DÈS MAINTENANT!
Fais-nous parvenir ton CV à embauche.prevost@volvo.com.
Pour consulter les multiples possibilités de carrière que nous offrons, visitez le prevostjobs.com
Prevost : L’expérience absolue
Qui nous sommes et en quoi nous croyons
L'accent que nous mettons sur l'inclusion, la diversité et l'équité permet à chacun d'entre nous d'apporter toute son authenticité au travail et de s'épanouir en offrant un environnement sûr et favorable, exempt de harcèlement et de discrimination. Nous nous engageons à supprimer les barrières qui pourraient exister pour nous rejoindre, c'est pourquoi nous vous demandons, même si vous pensez ne pas répondre à toutes les qualifications de la description du poste, de postuler et de nous laisser décider.
En postulant à cet emploi, vous avez la possibilité de rejoindre le Groupe Volvo. Chaque jour, dans le monde entier, nos camions, nos bus, nos moteurs, nos équipements de construction, nos services financiers et nos solutions rendent la vie moderne possible. Nous sommes près de 100 000 personnes habilitées à façonner le paysage futur des solutions de transport efficaces, sûres et durables. L'accomplissement de notre mission crée d'innombrables opportunités de carrière pour des talents à l'esprit vif et passionné, au sein des principales marques et entités du groupe.
Prevost est l'un des plus importants fabricants nord-américains d'autocars de tourisme interurbains haut de gamme et le chef de file mondial dans la production de maisons motorisées haut de gamme et de carrosserie personnalisables. Prevost s'engage pleinement à assurer le succès de ses clients par le biais d'innovations judicieuses, de partenariats gagnants et d'une équipe passionnée. La tradition Prevost est la somme des valeurs transmises d'une génération à l'autre depuis la construction de notre première usine à Sainte-Claire, au Québec, en 1924.
Prevost souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées.
Les renseignements personnels recueillis par Prevost dans le cadre de cette offre d’emploi seront traités conformément à la Politique de confidentialité https://jobs.prevostcar.com/fr/politique-de-confidentialite/ de Prevost. En soumettant votre candidature, vous consentez au traitement de vos renseignements personnels de la façon décrite dans notre Politique de confidentialité. Si vous avez des questions en lien avec nos pratiques de protection des renseignements personnels ou si vous n’êtes pas d’accord avec la façon dont vos renseignements personnels seront traités, veuillez contacter notre responsable de la protection des renseignements personnels au vieprivee@volvo.com. Si vous refusez que vos renseignements personnels soient traités de la façon décrite dans notre Politique de confidentialité, nous ne serons pas en mesure d’étudier votre candidature.
Transport is at the core of modern society. Imagine using your expertise to shape sustainable transport and infrastructure solutions for the future. If you seek to make a difference on a global scale, working with next-gen technologies and the sharpest collaborative teams, then we could be a perfect match.
Prevost, a division of Volvo Group Canada Inc., is currently looking for a detail-oriented and results-driven Financing Services Manager to join our Financing team. The position is flexible within North America.
What you will do:
The Financing Services Manager is responsible for developing and managing tailored financial solutions for our customers purchasing buses, including motorcoaches and Bus shell, in the private or public transportation industry. This role involves building strong customer relationships, supporting sales teams with financing expertise, and collaborating with financial institutions and internal stakeholders to enable sustainable and profitable Prevost business growth.
The ideal candidate will have experience in asset-based lending, transportation finance, or commercial vehicle sales and a strong understanding of credit, loan structures, and regulatory compliance.
Role Description
Design and deliver tailored financing solutions (leasing, loans, rentals) to meet customer and sales needs.
Partner with sales teams to integrate financing offers into vehicle sales strategies and support revenue growth.
Build strong relationships with key customers, understand their financing needs and ensure high satisfaction.
Assess creditworthiness, manage financial risk, and ensure all deals comply with internal policies and external regulations.
Develop partnerships with banks, leasing companies, and internal stakeholders to expand financing capabilities.
Monitor market trends, competitor offers, and customer financing behavior to guide business strategy
Streamline financing processes, ensure data accuracy, and report on financing performance to management.
Support business - financial acumen
Promote and enhance sharing of best practices with the entire network.
Collaborates with region controller.
What's in it for you?
Permanent position;
Competitive salary;
Minimum of 5 weeks of vacation;
Comprehensive group insurance paid 100% by the company;
Retirement plan with employer contribution of up to 7%;
Telemedicine program;
Hybrid working mode;
Unique work environment;
Annual performance bonuses.
Excellent career opportunity with a global company.
Stimulating position
Key position within the division
Career development and training opportunities
Who are you?
Bachelor’s or master’s in finance, business, economics, or a related area
Minimum 5+ years of experience in financial services, asset financing, or B2B sales — ideally within the automotive, transportation, or bus industry
Strong understanding of leasing, credit analysis, risk assessment, and financial instruments
Bilingual abilities (especially Spanish or French) are a plus
Proficient in Microsoft Office, CRM, and financial analysis tools
Comfortable working in a matrix organization and managing multiple stakeholders
Self-motivated with the ability to work independently and collaboratively
Excellent relationship management and negotiation skills
Analytical and detail-oriented with a strong commercial mindset
Proven organizational skills with the ability to prioritize and work effectively on multiple tasks in a fast-paced environment
Team player, Passionate, Curious, Customer oriented, Change driven, Problem solver, owner mentality
Ready for the next step?
Send us your CV to embauche.prevost@volvo.com.
To view the multiple career opportunities we offer, visit prevostjob.com.
Prevost: The absolute experience
Who we are and what we believe in
We are committed to shaping the future landscape of efficient, safe, and sustainable transport solutions. Fulfilling our mission creates countless career opportunities for talents across the group’s leading brands and entities.
Applying to this job offers you the opportunity to join Volvo Group. Every day, you will be working with some of the sharpest and most creative brains in our field to be able to leave our society in better shape for the next generation. We are passionate about what we do, and we thrive on teamwork. We are almost 100,000 people united around the world by a culture of care, inclusiveness, and empowerment.
Prevost is one of North America's largest manufacturers of premium intercity touring coaches and the world leader in the production of premium motorhome and specialty conversion coaches. Prevost is fully committed to customer success through sound innovation, winning partnerships, and a passionate team. The Prevost tradition is the sum of values passed down from one generation to another since our first plant was built in Sainte-Claire, Quebec in 1924.
Prevost is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.
Personal information collected by Prevost (Prevost) pursuant to this job offer shall be processed in accordance with Prevost’s Privacy Policy https://jobs.prevostcar.com/en/privacy-policy/. By submitting your application, you consent to your personal information being processed in the manner described in our Privacy Policy. If you have any questions regarding our personal information processing practices or if you disagree with the way your personal information will be processed, please contact our person in charge of the protection of personal information at vieprivee@volvo.com If you do not agree with your personal information being processed in the manner described in our Privacy Policy, we will be unable to process your application.
Le transport est au cœur de notre société. Pourquoi ne pas mettre votre compétence au service de l’élaboration des solutions de transport et infrastructure durables de demain ? Si vous souhaitez agir à l'échelle mondiale en travaillant sur les technologies les plus avancées et avec les meilleures équipes, alors nous pourrions parfaitement nous entendre.
Prevost, une division de Groupe Volvo Canada Inc., est actuellement à la recherche d’un(e) Spécialiste en Financement orienté(e) vers les détails et axé(e) sur les résultats, pour rejoindre notre équipe de financement. La localisation du poste est flexible en Amérique du Nord.
Ce que vous ferez :
Notre Spécialiste en Financement est responsable de développer et de gérer des solutions financières sur mesure pour nos clients achetant des autobus, y compris des autocars et des carrosseries, dans l’industrie du transport privé ou public. Ce rôle implique de bâtir des relations solides avec les clients, de soutenir les équipes de vente avec une expertise en financement, et de collaborer avec des institutions financières ainsi que des parties prenantes internes afin de favoriser une croissance durable et rentable pour Prevost.
Le/la candidat(e) idéal(e) possède une expérience en financement basé sur les actifs, en financement de transport ou en vente de véhicules commerciaux, ainsi qu’une solide compréhension du crédit, des structures de prêts et de la conformité réglementaire.
Responsabilités :
Concevoir et offrir des solutions de financement sur mesure (location, prêts, location à court terme) pour répondre aux besoins des clients et des ventes.
Collaborer avec les équipes de vente pour intégrer les offres de financement dans les stratégies de vente de véhicules et soutenir la croissance des revenus.
Établir des relations solides avec les clients clés, comprendre leurs besoins en financement et assurer une satisfaction élevée.
Évaluer la solvabilité, gérer les risques financiers et garantir la conformité des transactions aux politiques internes et aux réglementations externes.
Développer des partenariats avec des banques, des sociétés de location et des parties prenantes internes pour élargir les capacités de financement.
Surveiller les tendances du marché, les offres des concurrents et le comportement des clients en matière de financement afin d’orienter la stratégie commerciale.
Optimiser les processus de financement, assurer l’exactitude des données et rendre compte de la performance du financement à la direction.
Soutenir l’entreprise avec des compétences financières solides.
Promouvoir et améliorer le partage des meilleures pratiques au sein du réseau.
Collaborer avec les directeurs régionaux.
Qu’est-ce que vous y gagnez?
Poste permanent;
Horaire de 10h à 19h, lundi au vendredi;
Salaire concurrentiel;
Minimum de 5 semaines de vacances;
Assurances collectives complètes payées à 100% par la compagnie;
Régime de retraite avec cotisation employeur pouvant aller jusqu’à 7%;
Programme de télémédecine;
Mode de travail hybride;
Environnement de travail unique;
Bonis annuels de performance;
Excellente opportunité de carrière au sein d’une entreprise mondiale;
Poste clé au sein de la division.;
Opportunités de développement de carrière et de formation
Qui êtes-vous?
Baccalauréat ou maîtrise en finance, affaires, économie ou domaine connexe.
Minimum de 5 ans d’expérience en services financiers, financement d’actifs ou ventes B2B — idéalement dans l’industrie automobile, du transport ou des autobus.
Solide compréhension de la location, de l’analyse de crédit, de l’évaluation des risques et des instruments financiers.
La maîtrise de l’espagnol ou du français est un atout.
Maîtrise de Microsoft Office, CRM et des outils d’analyse financière.
À l’aise dans une organisation matricielle et capable de gérer plusieurs parties prenantes.
Autonome, capable de travailler de manière indépendante et collaborative.
Excellentes compétences en gestion des relations et en négociation.
Analytique, rigoureux(se) et doté(e) d’un fort esprit commercial.
Compétences organisationnelles éprouvées, capacité à prioriser et à travailler efficacement sur plusieurs tâches dans un environnement dynamique.
Esprit d’équipe, passionné(e), curieux(se), orienté(e) client, ouvert(e) au changement, résolveur(se) de problèmes, sens de l’initiative.
Prêt(e) pour la prochaine étape?
Faites-nous parvenir votre CV à embauche.prevost@volvo.com.
Pour consulter les multiples possibilités de carrière que nous offrons, visitez le prevostjob.com.
Prevost : L’expérience absolue
Qui nous sommes et en quoi nous croyons
Nous sommes engagés à façonner l'avenir des solutions de transport efficaces, sûres et durables. Réaliser notre mission crée d'innombrables opportunités de carrière pour les talents au sein des marques et entités leaders du groupe.
Postuler à ce poste vous offre l'opportunité de rejoindre le groupe Volvo. Chaque jour, vous travaillerez avec certains des esprits les plus brillants et créatifs de notre domaine afin de laisser notre société dans un meilleur état pour la prochaine génération. Nous sommes passionnés par ce que nous faisons et nous prospérons grâce au travail d'équipe. Nous sommes presque 100 000 personnes unies à travers le monde par une culture de soin, d'inclusivité et d'autonomisation.
Prevost est l'un des plus importants fabricants nord-américains d'autocars de tourisme interurbains haut de gamme et le chef de file mondial dans la production de maisons motorisées haut de gamme et de carrosserie personnalisables. Prevost s'engage pleinement à assurer le succès de ses clients par le biais d'innovations judicieuses, de partenariats gagnants et d'une équipe passionnée. La tradition Prevost est la somme des valeurs transmises d'une génération à l'autre depuis la construction de notre première usine à Sainte-Claire, au Québec, en 1924.
Prevost souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées.
https://jobs.prevostcar.com/fr/politique-de-confidentialite/ de Prevost. En soumettant votre candidature, vous consentez au traitement de vos renseignements personnels de la façon décrite dans notre Politique de confidentialité. Si vous avez des questions en lien avec nos pratiques de protection des renseignements personnels ou si vous n’êtes pas d’accord avec la façon dont vos renseignements personnels seront traités, veuillez contacter notre responsable de la protection des renseignements personnels au vieprivee@volvo.com. Si vous refusez que vos renseignements personnels soient traités de la façon décrite dans notre Politique de confidentialité, nous ne serons pas en mesure d’étudier votre candidature.
Le transport est au cœur de notre société. Pourquoi ne pas mettre votre compétence au service de l’élaboration des solutions de transport et infrastructure durables de demain ? Si vous souhaitez agir à l'échelle mondiale en travaillant sur les technologies les plus avancées et avec les meilleures équipes, alors nous pourrions parfaitement nous entendre.
Prevost, une division de Groupe Volvo Canada Inc., est actuellement à la recherche d’un(e) Ingénieur(e) Produit Électrique, pour son usine de Ste-Claire.
Ce que vous ferez :
Nos Ingénieurs(es) Produit Électrique, assurent la responsabilité et participent au développement de divers systèmes ou composantes du produit. Ils/Elles orientent la conception et sont responsables de leur intégrité technique. Ils/Elles conseillent l'organisation de façon à maintenir son leadership technologique et sont les gardiens du produit.
Responsabilités :
Assurer la responsabilité technique des systèmes électriques et garantir leur conformité.
Définir les requis techniques et collaborer avec les fournisseurs pour une intégration optimale.
Superviser la conception, les validations et les essais des composants électriques.
Encadrer les équipes techniques et soutenir le développement et la production.
Participer à l’intégration en usine et à la résolution des problèmes en service.
Effectuer une veille technologique et agir comme référence interne pour les solutions électriques.
Évaluer les risques et proposer des solutions pour atteindre les objectifs du projet.
Qui êtes-vous ?
Baccalauréat en génie électrique ou domaine connexe.
Membre en règle de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ).
Expérience en développement de produits, conception de systèmes de distribution électrique (basse et haute tension) et conception de harnais électriques dans le domaine automobile.
Connaissances techniques : composantes électriques automobiles (connecteurs, câblages, fusibles, batteries, etc.), normes et standards (ISO, SAE), règlementations automobiles (F/CMVSS), analyse de risque et fiabilité (FMEA, HARA).
Compétences rédactionnelles : Cahiers des charges, plans d’essais, rapports techniques.
Langues : Excellente maîtrise du français et de l’anglais (oral et écrit).
Qu'est-ce que vous y gagnez ?
Poste permanent;
Salaire concurrentiel;
Minimum de 5 semaines de vacances;
Assurances collectives complètes payées à 100% par la compagnie;
Régime de retraite avec cotisation employeur pouvant aller jusqu’à 7%;
Programme de télémédecine;
Mode de travail hybride;
Environnement de travail unique;
Bonis annuels de performance.
Prêt(e) pour la prochaine étape ?
Faites-nous parvenir votre CV à embauche.prevost@volvo.com.
Pour consulter les multiples possibilités de carrière que nous offrons, visitez le prevostjob.com.
Prevost : L’expérience absolue
Qui nous sommes et en quoi nous croyons
Nous sommes engagés à façonner l'avenir des solutions de transport efficaces, sûres et durables. Réaliser notre mission crée d'innombrables opportunités de carrière pour les talents au sein des marques et entités leaders du groupe.
Postuler à ce poste vous offre l'opportunité de rejoindre le groupe Volvo. Chaque jour, vous travaillerez avec certains des esprits les plus brillants et créatifs de notre domaine afin de laisser notre société dans un meilleur état pour la prochaine génération. Nous sommes passionnés par ce que nous faisons et nous prospérons grâce au travail d'équipe. Nous sommes presque 100 000 personnes unies à travers le monde par une culture de soin, d'inclusivité et d'autonomisation.
Prevost est l'un des plus importants fabricants nord-américains d'autocars de tourisme interurbains haut de gamme et le chef de file mondial dans la production de maisons motorisées haut de gamme et de carrosserie personnalisables. Prevost s'engage pleinement à assurer le succès de ses clients par le biais d'innovations judicieuses, de partenariats gagnants et d'une équipe passionnée. La tradition Prevost est la somme des valeurs transmises d'une génération à l'autre depuis la construction de notre première usine à Sainte-Claire, au Québec, en 1924.
Prevost souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées.
https://jobs.prevostcar.com/fr/politique-de-confidentialite/ de Prevost. En soumettant votre candidature, vous consentez au traitement de vos renseignements personnels de la façon décrite dans notre Politique de confidentialité. Si vous avez des questions en lien avec nos pratiques de protection des renseignements personnels ou si vous n’êtes pas d’accord avec la façon dont vos renseignements personnels seront traités, veuillez contacter notre responsable de la protection des renseignements personnels au vieprivee@volvo.com. Si vous refusez que vos renseignements personnels soient traités de la façon décrite dans notre Politique de confidentialité, nous ne serons pas en mesure d’étudier votre candidature.
Le transport est au cœur de notre société. Pourquoi ne pas mettre votre compétence au service de l’élaboration des solutions de transport durables de demain ? Si vous souhaitez agir à l'échelle mondiale en travaillant sur les technologies les plus avancées et avec les meilleures équipes, alors nous pourrions parfaitement nous entendre.
Prevost, une division de Groupe Volvo Canada Inc., est actuellement à la recherche d’un(e) Agent(e) Méthodes - Génie Mécanique pour son usine de Ste-Claire.
Ce qui t’attends :
En tant qu'Agent(e) Méthodes - Génie Mécanique, tu joueras un rôle déterminant dans le développement, l’implantation et l’amélioration de l’assemblage de nos autocars. Tu devras faire preuve d’autonomie, de leadership et de créativité. Au cœur des changements, tes atouts de communicateur et de travailleur d’équipe seront sollicités pour collaborer avec les autres départements.
Tes avantages :
Poste à temps plein;
Salaire d’entrée de 40.92$/h;
3 semaines de vacances estivales;
2 semaines de congés aux fêtes;
Jusqu’à 6 congés personnels payés;
Temps supplémentaire rémunéré;
Assurances collectives complètes payées à 80% par la compagnie;
Régime de retraite avec cotisation employeur à 6.75% de base;
Horaire flexible;
Environnement de travail unique;
Bonis annuels de performance.
Ce qu’il te faut:
DEC ou BAC en Génie Mécanique
Deux ans d’expérience dans un secteur manufacturier (procédé fabrication et/ou assemblage).
Ne manque pas ta chance!
Fais-nous parvenir ton CV à embauche.prevost@volvo.com.
Pour consulter les multiples possibilités de carrière que nous offrons, visite le prevostjob.com.
Prevost : L’expérience absolue
Qui nous sommes et en quoi nous croyons
L'accent que nous mettons sur l'inclusion, la diversité et l'équité permet à chacun d'entre nous d'apporter toute son authenticité au travail et de s'épanouir en offrant un environnement sûr et favorable, exempt de harcèlement et de discrimination. Nous nous engageons à supprimer les barrières qui pourraient exister pour nous rejoindre, c'est pourquoi nous vous demandons, même si vous pensez ne pas répondre à toutes les qualifications de la description du poste, de postuler et de nous laisser décider.
En postulant à cet emploi, vous avez la possibilité de rejoindre le Groupe Volvo. Chaque jour, dans le monde entier, nos camions, nos bus, nos moteurs, nos équipements de construction, nos services financiers et nos solutions rendent la vie moderne possible. Nous sommes près de 100 000 personnes habilitées à façonner le paysage futur des solutions de transport efficaces, sûres et durables. L'accomplissement de notre mission crée d'innombrables opportunités de carrière pour des talents à l'esprit vif et passionné, au sein des principales marques et entités du groupe.
Prevost est l'un des plus importants fabricants nord-américains d'autocars de tourisme interurbains haut de gamme et le chef de file mondial dans la production de maisons motorisées haut de gamme et de carrosserie personnalisables.
Prevost s'engage pleinement à assurer le succès de ses clients par le biais d'innovations judicieuses, de partenariats gagnants et d'une équipe passionnée. La tradition Prevost est la somme des valeurs transmises d'une génération à l'autre depuis la construction de notre première usine à Sainte-Claire, au Québec, en 1924.
Prevost souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées.
https://jobs.prevostcar.com/fr/politique-de-confidentialite/ de Prevost. En soumettant votre candidature, vous consentez au traitement de vos renseignements personnels de la façon décrite dans notre Politique de confidentialité. Si vous avez des questions en lien avec nos pratiques de protection des renseignements personnels ou si vous n’êtes pas d’accord avec la façon dont vos renseignements personnels seront traités, veuillez contacter notre responsable de la protection des renseignements personnels au vieprivee@volvo.com. Si vous refusez que vos renseignements personnels soient traités de la façon décrite dans notre Politique de confidentialité, nous ne serons pas en mesure d’étudier votre candidature.
souhaitez agir à l'échelle mondiale en travaillant sur les technologies les plus avancées et avec les meilleures équipes, alors nous pourrions parfaitement nous entendre.
Prevost, une division de Groupe Volvo Canada Inc., est actuellement à la recherche d’un(e) Gestionnaire de produit, pour son site de Ste-Foy.
Ce que vous ferez :
Notre Gestionnaire de produit est responsable de l’exécution de la stratégie commerciale liée aux gammes de pièces alternatives et concurrentes. Il/Elle veille à ce que le portefeuille de produits soit géré efficacement, en assurant une collaboration étroite pour la tarification stratégique, la mise en place de promotions ciblées (« soft offers »), ainsi que le développement des relations avec la clientèle. Ce rôle exige une connaissance approfondie des pièces pour véhicules lourds et une compréhension fine du marché.
Responsabilités:
Soutenir le développement et l’exécution de la stratégie commerciale pour les pièces alternatives et concurrentes, en assurant leur alignement avec les objectifs corporatifs.
Effectuer des recherches sur le cycle de vie des produits, les données télématiques et autres sources pertinentes afin de préparer des analyses d’affaires et d’identifier des opportunités à partir de données probantes.
Développer et coordonner les « soft offers » ainsi que les campagnes promotionnelles, dans le but de stimuler la croissance des ventes et de renforcer la position concurrentielle des produits.
Réaliser des analyses concurrentielles approfondies et suivre les tendances du marché afin d’identifier des opportunités d’amélioration et d’optimisation du portefeuille de produits.
Effectuer des visites sporadiques dans le réseau de services et auprès des clients clés afin de renforcer les relations, recueillir des informations terrain pertinentes et identifier de nouvelles opportunités commerciales.
Collaborer étroitement avec les équipes d’approvisionnement, de tarification, de logistique et de soutien technique pour assurer la disponibilité, la rentabilité et la compétitivité des produits sur le marché.
Offrir un soutien technique et commercial aux équipes de vente et de service, en assurant une compréhension claire des produits et en facilitant leur adoption par les clients.
Assurer la maintenance structurée et l’accessibilité stratégique des données système, afin de les rendre facilement disponibles pour nos clients et équipes de vente, dans le but de soutenir la prise de décision et stimuler la croissance commerciale.
Qu’est-ce que vous y gagnez?
Poste permanent;
Salaire concurrentiel;
Minimum de 5 semaines de vacances;
Assurances collectives complètes payées à 100% par la compagnie;
Régime de retraite avec cotisation employeur pouvant aller jusqu’à 7%;
Programme de télémédecine;
Mode de travail hybride;
Environnement de travail unique / hors du commun;
Bonis annuels de performance.
Qui êtes-vous?
3-5 années d'expérience dans l'industrie du véhicule lourd et / ou développement des affaires et /ou ventes de pièces.
Baccalauréat en administration des affaires ou en génie ou 3-5 ans d'expérience connexe liée à l'industrie du véhicule lourd ou formation jugée équivalente.
Expérience en gestion de projets.
Expérience en opérations commerciale.
Aptitude technique pour comprendre des dessins d’ingénierie (un atout).
Connaissance de la suite Office, PowerBI et de SAP.
Esprit d’analyse pour résoudre et d’identifier des opportunités de vente.
Excellentes communications écrites et verbales, anglais et français.
Prêt(e) pour la prochaine étape?
Faites-nous parvenir votre CV à embauche.prevost@volvo.com.
Pour consulter les multiples possibilités de carrière que nous offrons, visitez le prevostjob.com.
Prevost : L’expérience absolue
Qui nous sommes et en quoi nous croyons
L'accent que nous mettons sur l'inclusion, la diversité et l'équité permet à chacun d'entre nous d'apporter toute son authenticité au travail et de s'épanouir en offrant un environnement sûr et favorable, exempt de harcèlement et de discrimination. Nous nous engageons à supprimer les barrières qui pourraient exister pour nous rejoindre, c'est pourquoi nous vous demandons, même si vous pensez ne pas répondre à toutes les qualifications de la description du poste, de postuler et de nous laisser décider.
En postulant à cet emploi, vous avez la possibilité de rejoindre le Groupe Volvo. Chaque jour, dans le monde entier, nos camions, nos bus, nos moteurs, nos équipements de construction, nos services financiers et nos solutions rendent la vie moderne possible. Nous sommes près de 100 000 personnes habilitées à façonner le paysage futur des solutions de transport efficaces, sûres et durables. L'accomplissement de notre mission crée d'innombrables opportunités de carrière pour des talents à l'esprit vif et passionné, au sein des principales marques et entités du groupe.
Prevost est l'un des plus importants fabricants nord-américains d'autocars de tourisme interurbains haut de gamme et le chef de file mondial dans la production de maisons motorisées haut de gamme et de carrosserie personnalisables.
Prevost s'engage pleinement à assurer le succès de ses clients par le biais d'innovations judicieuses, de partenariats gagnants et d'une équipe passionnée. La tradition Prevost est la somme des valeurs transmises d'une génération à l'autre depuis la construction de notre première usine à Sainte-Claire, au Québec, en 1924.
Prevost souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées.
Les renseignements personnels recueillis par Prevost dans le cadre de cette offre d’emploi seront traités conformément à la Politique de confidentialité https://jobs.prevostcar.com/fr/politique-de-confidentialite/ de Prevost. En soumettant votre candidature, vous consentez au traitement de vos renseignements personnels de la façon décrite dans notre Politique de confidentialité. Si vous avez des questions en lien avec nos pratiques de protection des renseignements personnels ou si vous n’êtes pas d’accord avec la façon dont vos renseignements personnels seront traités, veuillez contacter notre responsable de la protection des renseignements personnels au vieprivee@volvo.com. Si vous refusez que vos renseignements personnels soient traités de la façon décrite dans notre Politique de confidentialité, nous ne serons pas en mesure d’étudier votre candidature.
Le transport est au cœur de notre société. Pourquoi ne pas mettre votre compétence au service de l’élaboration des solutions de transport durables de demain ? Si vous souhaitez agir à l'échelle mondiale en travaillant sur les technologies les plus avancées et avec les meilleures équipes, alors nous pourrions parfaitement nous entendre.
Prevost, une division de Groupe Volvo Canada Inc., est actuellement à la recherche de Soudeur(euse), pour son usine de Ste-Claire. Nos postes sont permanents de soir.
Ce qui t’attends:
Comme Soudeur(euse), tu contribueras à fabriquer les plus beaux autocars du marché. Au cœur d’une usine sécuritaire, propre et moderne, tu devras assembler diverses pièces relatives à la fabrication du véhicule en utilisant les procédés de soudure de l'entreprise. Chez Prevost, nous utilisons la méthode semi-automatique GMAW, FCAW et MCAW sur l’acier et le stainless.
Tes avantages :
Salaire d’entrée de 36.41$/h;
3 semaines de vacances estivales;
2 semaines de congés aux fêtes;
Jusqu’à 6 congés personnels payés;
Temps supplémentaire rémunéré;
Prime de soir de 1.80$/h, si applicable;
Assurances collectives complètes payées à 80% par la compagnie;
Régime de retraite avec cotisation employeur à 6.75% de base;
Équipements de protection individuels payés et haut de gamme;
Environnement de travail hors du commun, propre et sécuritaire;
Bonis annuels de performance.
Ce qu’il te faut:
DEP en soudage – montage
OU
Secondaire 5 avec 3 ans d’expérience en soudure
Ne manque pas ta chance!
Fais-nous parvenir ton CV à embauche.prevost@volvo.com.
Pour consulter les multiples possibilités de carrière que nous offrons, visite le prevostjob.com.
Prevost : L’expérience absolue
Qui nous sommes et en quoi nous croyons
L'accent que nous mettons sur l'inclusion, la diversité et l'équité permet à chacun d'entre nous d'apporter toute son authenticité au travail et de s'épanouir en offrant un environnement sûr et favorable, exempt de harcèlement et de discrimination. Nous nous engageons à supprimer les barrières qui pourraient exister pour nous rejoindre, c'est pourquoi nous vous demandons, même si vous pensez ne pas répondre à toutes les qualifications de la description du poste, de postuler et de nous laisser décider.
En postulant à cet emploi, vous avez la possibilité de rejoindre le Groupe Volvo. Chaque jour, dans le monde entier, nos camions, nos bus, nos moteurs, nos équipements de construction, nos services financiers et nos solutions rendent la vie moderne possible. Nous sommes près de 100 000 personnes habilitées à façonner le paysage futur des solutions de transport efficaces, sûres et durables. L'accomplissement de notre mission crée d'innombrables opportunités de carrière pour des talents à l'esprit vif et passionné, au sein des principales marques et entités du groupe.
Prevost est l'un des plus importants fabricants nord-américains d'autocars de tourisme interurbains haut de gamme et le chef de file mondial dans la production de maisons motorisées haut de gamme et de carrosserie personnalisables.
Prevost s'engage pleinement à assurer le succès de ses clients par le biais d'innovations judicieuses, de partenariats gagnants et d'une équipe passionnée. La tradition Prevost est la somme des valeurs transmises d'une génération à l'autre depuis la construction de notre première usine à Sainte-Claire, au Québec, en 1924.
Prevost souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées.
Les renseignements personnels recueillis par Prevost dans le cadre de cette offre d’emploi seront traités conformément à la Politique de confidentialité https://jobs.prevostcar.com/fr/politique-de-confidentialite/ de Prevost. En soumettant votre candidature, vous consentez au traitement de vos renseignements personnels de la façon décrite dans notre Politique de confidentialité. Si vous avez des questions en lien avec nos pratiques de protection des renseignements personnels ou si vous n’êtes pas d’accord avec la façon dont vos renseignements personnels seront traités, veuillez contacter notre responsable de la protection des renseignements personnels au vieprivee@volvo.com. Si vous refusez que vos renseignements personnels soient traités de la façon décrite dans notre Politique de confidentialité, nous ne serons pas en mesure d’étudier votre candidature.
Le transport est au cœur de notre société. Pourquoi ne pas mettre votre compétence au service de l’élaboration des solutions de transport et infrastructure durables de demain ? Si vous souhaitez agir à l'échelle mondiale en travaillant sur les technologies les plus avancées et avec les meilleures équipes, alors nous pourrions parfaitement nous entendre.
Prevost, une division de Groupe Volvo Canada Inc., est actuellement à la recherche de Magasiniers(ères), pour son usine de Ste-Claire. Il s’agit de postes permanents de jour et de soir.
Ce qui t’attends:
Nos Magasiniers(ères), effectuent le contrôle qualitatif et quantitatif des marchandises, réceptionnent, stockent, préparent, distribuent et expédient le matériel. Ils/Elles participent aux activités d’amélioration continue du département en proposant des possibilités d'aménagement d’entrepôt en fonction de différents critères d’entreposage et du flux de matière.
Tes avantages :
Salaire d’entrée de 35.02$/h;
3 semaines de vacances estivales;
2 semaines de congés aux fêtes;
Jusqu’à 6 congés personnels payés;
Temps supplémentaire rémunéré;
Assurances collectives complètes payées à 80% par la compagnie;
Régime de retraite avec cotisation employeur à 6.75% de base;
Équipements de protection individuels payés et haut de gamme;
Environnement de travail hors du commun, propre et sécuritaire;
Bonis annuels de performance.
Ce qu’il te faut:
Secondaire V, cours de lecture de plans et un (1) an d’expérience en entrepôt d’un milieu manufacturier et/ou industriel et/ou centre de distribution, dans un environnement informatisé.
Ou
A.E.C gestion des approvisionnements et cours de lecture de plan et un (1) an d’expérience dans le travail de réception et d’expédition, dans un environnement informatisé
Ou
D.E.P. vente de pièces mécaniques au comptoir et cours de lecture de plan et un (1) an d’expérience dans le travail de réception et d’expédition, dans un environnement informatisé
Ne manque pas ta chance!
Fais-nous parvenir ton CV dès maintenant.
Pour consulter les multiples possibilités de carrière que nous offrons, visite le prevostjob.com.
Prevost : L’expérience absolue
Qui nous sommes et en quoi nous croyons
L'accent que nous mettons sur l'inclusion, la diversité et l'équité permet à chacun d'entre nous d'apporter toute son authenticité au travail et de s'épanouir en offrant un environnement sûr et favorable, exempt de harcèlement et de discrimination. Nous nous engageons à supprimer les barrières qui pourraient exister pour nous rejoindre, c'est pourquoi nous vous demandons, même si vous pensez ne pas répondre à toutes les qualifications de la description du poste, de postuler et de nous laisser décider.
En postulant à cet emploi, vous avez la possibilité de rejoindre le Groupe Volvo. Chaque jour, dans le monde entier, nos camions, nos bus, nos moteurs, nos équipements de construction, nos services financiers et nos solutions rendent la vie moderne possible. Nous sommes près de 100 000 personnes habilitées à façonner le paysage futur des solutions de transport efficaces, sûres et durables. L'accomplissement de notre mission crée d'innombrables opportunités de carrière pour des talents à l'esprit vif et passionné, au sein des principales marques et entités du groupe.
Prevost est l'un des plus importants fabricants nord-américains d'autocars de tourisme interurbains haut de gamme et le chef de file mondial dans la production de maisons motorisées haut de gamme et de carrosserie personnalisables. Prevost s'engage pleinement à assurer le succès de ses clients par le biais d'innovations judicieuses, de partenariats gagnants et d'une équipe passionnée. La tradition Prevost est la somme des valeurs transmises d'une génération à l'autre depuis la construction de notre première usine à Sainte-Claire, au Québec, en 1924.
Prevost souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées.
Les renseignements personnels recueillis par Prevost dans le cadre de cette offre d’emploi seront traités conformément à la Politique de confidentialité https://jobs.prevostcar.com/fr/politique-de-confidentialite/ de Prevost. En soumettant votre candidature, vous consentez au traitement de vos renseignements personnels de la façon décrite dans notre Politique de confidentialité. Si vous avez des questions en lien avec nos pratiques de protection des renseignements personnels ou si vous n’êtes pas d’accord avec la façon dont vos renseignements personnels seront traités, veuillez contacter notre responsable de la protection des renseignements personnels au vieprivee@volvo.com. Si vous refusez que vos renseignements personnels soient traités de la façon décrite dans notre Politique de confidentialité, nous ne serons pas en mesure d’étudier votre candidature.
Le transport est au cœur de notre société. Pourquoi ne pas mettre votre compétence au service de l’élaboration des solutions de transport durables de demain ? Si vous souhaitez agir à l'échelle mondiale en travaillant sur les technologies les plus avancées et avec les meilleures équipes, alors nous pourrions parfaitement nous entendre.
Prevost, une division de Groupe Volvo Canada Inc., est actuellement à la recherche d’un Ingénieur Produit – Électronique & Logiciel, pour son usine de Ste-Claire.
Ce que vous ferez :
L’Ingénieur Produit – Électronique & Logiciel est responsable de l’architecture, de l’intégrité technique et de l’évolution des systèmes électroniques et logiciels sous sa responsabilité.
Il agit comme propriétaire technique du produit, de la phase de définition jusqu’au support en service. Il oriente les choix technologiques afin d’assurer la performance, la sécurité, la conformité réglementaire et la pérennité des solutions, tout en contribuant au maintien du leadership technologique de l’organisation.
Responsabilités :
Responsabilités techniques et produit
Agir comme propriétaire technique des systèmes électroniques, logiciels embarqués et sous-systèmes associés.
Définir et maintenir l’architecture électronique et logicielle du produit.
Participer à la définition du contenu technique des projets (exigences, contraintes, risques).
Établir, documenter et communiquer les exigences fonctionnelles, techniques, réglementaires et sécuritaires.
Assurer l’intégration optimale des systèmes au niveau produit et véhicule.
Approuver les changements techniques et les nouvelles conceptions.
Logiciel et systèmes embarqués
Établir les niveaux de sûreté fonctionnelle (ISO 26262 – ASIL) et contribuer aux analyses associées.
Définir les stratégies de validation logicielle (tests unitaires, d’intégration, de non-régression).
Assurer la maintenabilité, l’évolutivité et la robustesse des solutions logicielles en service.
Collaborer à la gestion des mises à jour logicielles et du support post-déploiement.
Validation, qualité et sécurité
Définir les plans de validation et de vérification (DV/PV).
Soutenir et superviser l’exécution des essais (banc, HIL, SIL, véhicule).
Établir les stratégies de gestion des défaillances (AMDEC / SFMEA).
Participer à l’analyse des défaillances terrain et à la mise en œuvre d’actions correctives.
Contribuer aux aspects de cybersécurité des systèmes électroniques et logiciels.
Leadership et collaboration
Fournir une supervision technique fonctionnelle aux équipes de conception et d’intégration.
Agir comme référence technique et mentor au sein de l’organisation.
Collaborer avec les équipes multidisciplinaires (électronique, logiciel, mécanique, validation, qualité) et multisites (Prevost, Volvo Bus, Volvo Trucks)
Représenter l’expertise technique auprès des fournisseurs et des clients.
Réaliser une veille technologique et identifier des opportunités d’innovation.
Qu’est-ce que vous y gagnez?
Poste permanent;
Salaire concurrentiel;
Minimum de 5 semaines de vacances;
Assurances collectives complètes payées à 100% par la compagnie;
Régime de retraite avec cotisation employeur pouvant aller jusqu’à 7%;
Programme de télémédecine;
Mode de travail hybride;
Environnement de travail unique;
Bonis annuels de performance.
Qui êtes-vous?
Baccalauréat en génie électrique, en génie électronique ou dans un domaine connexe (ex. génie informatique ou génie logiciel avec une forte orientation en systèmes embarqués et en électronique).
Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ).
Expérience pertinente en développement de produits électroniques et logiciels embarqués.
Connaissance des architectures électroniques et des systèmes embarqués.
Maîtrise des protocoles de communication (CAN, J1939, UDS, LIN; Ethernet).
Connaissance des normes et méthodologies suivantes :
ISO 26262 (sûreté fonctionnelle) / HARA
AMDEC / SFMEA
Cybersécurité
Expérience en validation, essais et intégration système.
Excellentes aptitudes en rédaction de documentation technique (cahier des charges, plans d’essais, rapports, preuves de conformité).
Excellente maîtrise du français et de l’anglais, à l’oral
Prêt(e) pour la prochaine étape?
Faites-nous parvenir votre CV à embauche.prevost@volvo.com.
Pour consulter les multiples possibilités de carrière que nous offrons, visitez le prevostjob.com.
Prevost : L’expérience absolue
Qui nous sommes et en quoi nous croyons
L'accent que nous mettons sur l'inclusion, la diversité et l'équité permet à chacun d'entre nous d'apporter toute son authenticité au travail et de s'épanouir en offrant un environnement sûr et favorable, exempt de harcèlement et de discrimination. Nous nous engageons à supprimer les barrières qui pourraient exister pour nous rejoindre, c'est pourquoi nous vous demandons, même si vous pensez ne pas répondre à toutes les qualifications de la description du poste, de postuler et de nous laisser décider.
En postulant à cet emploi, vous avez la possibilité de rejoindre le Groupe Volvo. Chaque jour, dans le monde entier, nos camions, nos bus, nos moteurs, nos équipements de construction, nos services financiers et nos solutions rendent la vie moderne possible. Nous sommes près de 100 000 personnes habilitées à façonner le paysage futur des solutions de transport efficaces, sûres et durables. L'accomplissement de notre mission crée d'innombrables opportunités de carrière pour des talents à l'esprit vif et passionné, au sein des principales marques et entités du groupe.
Prevost est l'un des plus importants fabricants nord-américains d'autocars de tourisme interurbains haut de gamme et le chef de file mondial dans la production de maisons motorisées haut de gamme et de carrosserie personnalisables.
Prevost s'engage pleinement à assurer le succès de ses clients par le biais d'innovations judicieuses, de partenariats gagnants et d'une équipe passionnée. La tradition Prevost est la somme des valeurs transmises d'une génération à l'autre depuis la construction de notre première usine à Sainte-Claire, au Québec, en 1924.
Prevost souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées.
Les renseignements personnels recueillis par Prevost dans le cadre de cette offre d’emploi seront traités conformément à la Politique de confidentialité https://jobs.prevostcar.com/fr/politique-de-confidentialite/ de Prevost. En soumettant votre candidature, vous consentez au traitement de vos renseignements personnels de la façon décrite dans notre Politique de confidentialité. Si vous avez des questions en lien avec nos pratiques de protection des renseignements personnels ou si vous n’êtes pas d’accord avec la façon dont vos renseignements personnels seront traités, veuillez contacter notre responsable de la protection des renseignements personnels au vieprivee@volvo.com. Si vous refusez que vos renseignements personnels soient traités de la façon décrite dans notre Politique de confidentialité, nous ne serons pas en mesure d’étudier votre candidature.
