PLANIFICATEUR À L'ENTRETIEN - Terminal maritime de Bickerdike En collaboration étroite avec le superviseur de l'entretien, vous serez responsable de la planification de tous les travaux liés à l'entretien des actifs, en veillant à l'efficacité et à la qualité de ceux-ci. Votre rôle est essentiel pour coordonner les activités de l'équipe, gérer les coûts et contribuer à l'amélioration continue des processus d'entretien. PRINCIPALES RESPONSABILITÉS : Planifier les activités d'entretien et de mise à niveau en fonction de la disponibilité des ressources, du temps nécessaire à l'exécution et de la priorité d'intervention; S'assurer de la qualité de l'entretien effectué dans l'objectif d'optimiser la disponibilité, la fiabilité, la sécurité et la performance des actifs avec l'équipe corporatif; Gérer différents projets, ponctuels et annuels, incluant l'obtention des permis requis, pour tout ce qui se rapporte à l'entretien; Participer à l'analyses de besoin en lien avec les activités d'entretien en vue des opérations; Mettre à profit ses compétences et son expertise afin d'identifier et mettre en œuvre des opportunités d'amélioration. Tâches connexes se rapportant aux inventaires, la santé et sécurité, la formation, les sous-traitants. CE QU'IL VOUS FAUT POUR RÉUSSIR : Diplôme d'études collégiales en génie industriel, mécanique ou toute autre combinaison de formation ou d'expérience pertinente; Bonne connaissance de la suite office et de logiciels de gestion des actifs; Une excellente capacité d'expression en français et en anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit; Fortes habiletés en planification et en gestion; Intérêt et aptitudes pour le travail d'équipe. La connaissance de l'anglais est requise pour ce poste puisqu'il comporte des interactions avec des intervenants internes et externes hors Québec, répartis dans l'ensemble de notre réseau en Amérique du Nord ainsi qu'à l'international. JOIGNEZ-VOUS À UNE ÉQUIPE DE PASSIONNÉS! BIENVENUE CHEZ VOUS! L'emploi du masculin n'a d'autres fins que celle d'alléger le texte mais réfère tant aux hommes qu'aux femmes. Nous sommes fiers d'être un employeur respectueux de l'équité en matière d'emploi, nous nous engageons à favoriser un environnement de travail inclusif et accessible qui reflète la diversité de nos communautés. Nous accueillons et encourageons les candidatures de personnes de tous les groupes, y compris les peuples autochtones, les femmes, les minorités visibles et les personnes handicapées.
CONSEILLER SST Poste basé à Québec ou Montréal Se rapportant à la Directrice, Conformité et système de gestion, le Conseiller SST est responsable d'assurer la conformité des pratiques par rapport à nos politiques corporatives et aux lois et règlements inhérents à la santé et sécurité au travail. Membre de l'équipe corporative SSSE (santé, sécurité, sûreté, environnement) du siège social, vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes locales (opérations et SSSE) répartis dans 5 provinces canadiennes. Principales responsabilités : Effectuer une veille en matière de prévention de la santé et sécurité du travail et identifier les changements susceptibles de nécessiter des modifications dans les pratiques de l'entreprise; Mettre en œuvre une procédure de gestion des risques liés à la conduite d'engins et de véhicules, et participer aux actions de formation et de sensibilisation internes; Participer et assurer la conformité du fonctionnement des comités locaux SSSE (respect de l'échéancier des rencontres, ordres du jour, rédaction des comptes rendus, maintien à jour des renseignements). S'assurer du maintien à jour et de l'application des procédures de gestion des premiers soins et du port des EPI (mise à jour, déploiement, formation, audit), pour l'ensemble de notre réseau. Participer à l'analyse des rapports d'accidents afin d'en assurer la conformité (contrôler la pertinence des causes racines identifiées et des actions correctives) et élaborer des portraits statistiques; Assurer la disponibilité et l'accessibilité des normes applicables; Faire toutes autres tâches qui pourraient être requises en lien avec la prévention des risques en matière de SSSE. Ce qu'il faut pour réussir : Formation en santé et sécurité au travail, relations industrielles ou dans une discipline connexe; Expérience pertinente dans un rôle d'expert-conseil en santé et sécurité au travail; Aptitude à gérer plusieurs dossiers en travaillant avec un large éventail de parties prenantes dans des délais serrés; Fortes capacités analytiques et de synthèse; Esprit d'équipe et aptitude à travailler de concert au sein d'une équipe SSSE corporative et opérationnelle; Très bonne maîtrise des langues française et anglaise et capacité de communiquer efficacement, oralement et par écrit. JOIGNEZ-VOUS À UNE ÉQUIPE DE PASSIONNÉS ! BIENVENUE CHEZ VOUS ! L'emploi du masculin n'a d'autres fins que celle d'alléger le texte mais réfère tant aux hommes qu'aux femmes. Nous sommes fiers d'être un employeur respectueux de l'équité en matière d'emploi, nous nous engageons à favoriser un environnement de travail inclusif et accessible qui reflète la diversité de nos communautés. Nous accueillons et encourageons les candidatures de personnes de tous les groupes, y compris les peuples autochtones, les femmes, les minorités visibles et les personnes handicapées.
CONSEILLER SST Poste basé à Québec ou Montréal Se rapportant à la Directrice, Conformité et système de gestion, le Conseiller SST est responsable d'assurer la conformité des pratiques par rapport à nos politiques corporatives et aux lois et règlements inhérents à la santé et sécurité au travail. Membre de l'équipe corporative SSSE (santé, sécurité, sûreté, environnement) du siège social, vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes locales (opérations et SSSE) répartis dans 5 provinces canadiennes. Principales responsabilités : Effectuer une veille en matière de prévention de la santé et sécurité du travail et identifier les changements susceptibles de nécessiter des modifications dans les pratiques de l'entreprise; Mettre en œuvre une procédure de gestion des risques liés à la conduite d'engins et de véhicules, et participer aux actions de formation et de sensibilisation internes; Participer et assurer la conformité du fonctionnement des comités locaux SSSE (respect de l'échéancier des rencontres, ordres du jour, rédaction des comptes rendus, maintien à jour des renseignements). S'assurer du maintien à jour et de l'application des procédures de gestion des premiers soins et du port des EPI (mise à jour, déploiement, formation, audit), pour l'ensemble de notre réseau. Participer à l'analyse des rapports d'accidents afin d'en assurer la conformité (contrôler la pertinence des causes racines identifiées et des actions correctives) et élaborer des portraits statistiques; Assurer la disponibilité et l'accessibilité des normes applicables; Faire toutes autres tâches qui pourraient être requises en lien avec la prévention des risques en matière de SSSE. Ce qu'il faut pour réussir : Formation en santé et sécurité au travail, relations industrielles ou dans une discipline connexe; Expérience pertinente dans un rôle d'expert-conseil en santé et sécurité au travail; Aptitude à gérer plusieurs dossiers en travaillant avec un large éventail de parties prenantes dans des délais serrés; Fortes capacités analytiques et de synthèse; Esprit d'équipe et aptitude à travailler de concert au sein d'une équipe SSSE corporative et opérationnelle; Très bonne maîtrise des langues française et anglaise et capacité de communiquer efficacement, oralement et par écrit. JOIGNEZ-VOUS À UNE ÉQUIPE DE PASSIONNÉS ! BIENVENUE CHEZ VOUS ! L'emploi du masculin n'a d'autres fins que celle d'alléger le texte mais réfère tant aux hommes qu'aux femmes. Nous sommes fiers d'être un employeur respectueux de l'équité en matière d'emploi, nous nous engageons à favoriser un environnement de travail inclusif et accessible qui reflète la diversité de nos communautés. Nous accueillons et encourageons les candidatures de personnes de tous les groupes, y compris les peuples autochtones, les femmes, les minorités visibles et les personnes handicapées.
MAINTENANCE SUPERVISOR Position based in Halifax Under the supervision of the Maintenance Manager, you will plan, coordinate and supervise all maintenance activities related to the upkeep of cranes, machinery, conveyors and buildings at our Halifax and Sheet Harbour marine terminals. You will lead your team in an engaging way to achieve our operational, quality and health & safety objectives, while fostering a good working climate. You may also be required to travel occasionally to our marine terminal in Saint John (NB). MAIN RESPONSIBILITIES: Plan and coordinate the maintenance of all our equipment and prioritize interventions; Identify the manpower, maintenance time, materials and financial resources required to carry out the work; Ensure the quality of maintenance performed to optimize asset availability, reliability, safety and performance; Coach and mentor team members to develop their skills and adopt best practices; Ensure the application of safe work methods; Mobilize your team to ensure a good working climate and achieve operational objectives. WHAT YOU NEED TO SUCCEED: College diploma or professional degree in mechanics, industrial or mechanical engineering, or any other relevant training; 5 years of relevant experience in maintenance management or any other related field; Experience in supervising personnel; Good knowledge of Microsoft Office and asset management software; Leadership, team spirit and versatility; Knowledge of forklifts, reach stackers and conveyors is an asset. JOIN A PASSIONATE TEAM! WELCOME HOME! The masculine form is for convenience only and refers to both men and women. We are proud to be an equal opportunity employer and are committed to fostering an inclusive and accessible work environment that reflects the diversity of our communities. We welcome and encourage applications from all groups, including Aboriginal peoples, women, visible minorities and persons with disabilities.
Fondée il y a plus de 40 ans, QSL est un acteur clé de la chaîne d’approvisionnement dans l’opération de terminaux portuaires, l’arrimage, les services maritimes, la logistique et le transport à travers l’Amérique du Nord. Avec un réseau de plus de 60 terminaux maritimes au Canada et aux États-Unis, nos capacités multimodales nous permettent de jouer un rôle clé dans toute chaîne logistique. Nous sommes spécialisés dans le développement de solutions de manutention innovantes et sur mesure à quai, sur route et sur rail. QSL réalise sa mission avec une approche ancrée dans les principes du développement durable. QSL est la première compagnie maritime au Canada à adhérer au Pacte mondial des Nations Unies, et ce conformément à sa vision stratégique de se poser en chef de file en Amérique du Nord. En forte croissance et comptant plus de 2 000 employés, le succès de QSL est nourri par une vision partagée d’excellence et d’amélioration continue et une forte culture d’entreprise reposant sur les valeurs de respect, de loyauté, d’esprit d’équipe et de plaisir au travail. Choisissez une organisation d’envergure qui carbure à l’excellence et l’innovation et qui considère ses employés comme faisant partie de la famille. Si vous souhaitez vous réaliser, vous dépasser et faire une différence dans votre communauté, vous êtes au bon endroit. POSTE DE MAGASINIER Sous la responsabilité du superviseur magasin, vous serez chargé de la gestion de la marchandise. Votre rôle consistera d’assurer la réception, l’expédition et l’entreposage des marchandises, tout en maintenant l’inventaire à jour, selon les procédures en place. AU QUOTIDIEN VOUS AUREZ À : Réceptionner la marchandise en s’assurant de la bonne conformité des produits reçus; Saisir les réceptions dans le système informatique; Organiser l’entreposage des marchandises de manière qu’elles soient facilement accessibles et bien rangées; Expédier différentes marchandises selon les modes d’expédition et remplir les formulaires nécessaires; Préparer les marchandises pour livraison et les emballer sur des palettes, au besoin; Suivre le mouvement des articles entrant et sortant du magasin, puis en effectuer des comptes, pour maintenir un nombre optimal de chaque item; Répondre aux demandes des clients internes; CE QU’IL FAUT POUR RÉUSSIR : Expérience dans le contrôle d’inventaire; 2 ans d’expérience pertinente dans le domaine (atout); Expérience en opération de chariot élévateur (atout); Connaissance d’un logiciel d’approvisionnement (atout). JOIGNEZ-VOUS À UNE ÉQUIPE DE PASSIONNÉS! BIENVENUE CHEZ VOUS! L’emploi du masculin n'a d'autres fins que celle d'alléger le texte mais réfère tant aux hommes qu’aux femmes. Nous sommes fiers d'être un employeur respectueux de l'équité en matière d'emploi, nous nous engageons à favoriser un environnement de travail inclusif et accessible qui reflète la diversité de nos communautés. Nous accueillons et encourageons les candidatures de personnes de tous les groupes, y compris les peuples autochtones, les femmes, les minorités visibles et les personnes handicapées.
Fondée il y a plus de 45 ans, QSL est un acteur clé de la chaîne d’approvisionnement dans l’opération de terminaux portuaires, l’arrimage, les services maritimes, la logistique et le transport à travers l’Amérique du Nord. Avec un réseau de plus de 60 terminaux maritimes au Canada et aux États-Unis, nos capacités multimodales nous permettent de jouer un rôle clé dans toute chaîne logistique. Nous sommes spécialisés dans le développement de solutions de manutention innovantes et sur mesure à quai, sur route et sur rail. En forte croissance et comptant plus de 2 000 employés, le succès de QSL est nourri par une vision partagée d’excellence et d’amélioration continue et une forte culture d’entreprise reposant sur les valeurs de respect, de loyauté, d’esprit d’équipe et de plaisir au travail. POSTE DE MAGASINIER Sous la responsabilité du superviseur magasin, vous serez chargé de la gestion de la marchandise. Votre rôle consistera d’assurer la réception, l’expédition et l’entreposage des marchandises, tout en maintenant l’inventaire à jour, selon les procédures en place. AU QUOTIDIEN VOUS AUREZ À : Réceptionner la marchandise en s’assurant de la bonne conformité des produits reçus; Saisir les réceptions dans le système informatique; Organiser l’entreposage des marchandises de manière qu’elles soient facilement accessibles et bien rangées; Expédier différentes marchandises selon les modes d’expédition et remplir les formulaires nécessaires; Préparer les marchandises pour livraison et les emballer sur des palettes, au besoin; Suivre le mouvement des articles entrant et sortant du magasin, puis en effectuer des comptes, pour maintenir un nombre optimal de chaque item; Répondre aux demandes des clients internes; CE QU’IL FAUT POUR RÉUSSIR : Expérience dans le contrôle d’inventaire; 2 ans d’expérience pertinente dans le domaine (atout); Expérience en opération de chariot élévateur (atout); Connaissance d’un logiciel d’approvisionnement (atout). JOIGNEZ-VOUS À UNE ÉQUIPE DE PASSIONNÉS! L’emploi du masculin n'a d'autres fins que celle d'alléger le texte mais réfère tant aux hommes qu’aux femmes. Nous sommes fiers d'être un employeur respectueux de l'équité en matière d'emploi, nous nous engageons à favoriser un environnement de travail inclusif et accessible qui reflète la diversité de nos communautés. Nous accueillons et encourageons les candidatures de personnes de tous les groupes, y compris les peuples autochtones, les femmes, les minorités visibles et les personnes handicapées.
Fondée il y a plus de 40 ans, QSL est un acteur clé de la chaîne d’approvisionnement dans l’opération de terminaux portuaires, l’arrimage, les services maritimes, la logistique et le transport à travers l’Amérique du Nord. Avec un réseau de plus de 60 terminaux maritimes au Canada et aux États-Unis, nos capacités multimodales nous permettent de jouer un rôle clé dans toute chaîne logistique. Nous sommes spécialisés dans le développement de solutions de manutention innovantes et sur mesure à quai, sur route et sur rail. En forte croissance et comptant plus de 2 000 employés, le succès de QSL est nourri par une vision partagée d’excellence et d’amélioration continue et une forte culture d’entreprise reposant sur les valeurs de respect, de loyauté, d’esprit d’équipe et de plaisir au travail. Choisissez une organisation d’envergure qui carbure à l’excellence et l’innovation et qui considère ses employés comme faisant partie de la famille. Si vous souhaitez vous réaliser, vous dépasser et faire une différence dans votre communauté, vous êtes au bon endroit. POSTE DE SURINTENDANT – HORAIRE 7/7 – SEPT-ÎLES UN QUOTIDIEN - ZÉRO ROUTINE DÉFIS – ACTION – LEADERSHIP – TRAVAIL À L’EXTÉRIEUR Le Surintendant (Contremaître portuaire) est un membre à part entière de l’équipe de gestion du terminal maritime. Il est le maitre d’œuvre des activités de chargement de de déchargement de navires, tout en assurant l’encadrement de la manutention de la marchandise de nos clients. Dans ce rôle au sein de notre équipe opérationnelle de Sept-Îles, vous serez appelé à travailler sur un horaire de travail 7-7. AU QUOTIDIEN VOUS AUREZ À : Planifier les besoins en main-d’œuvre, équipements de levage et machinerie lourde (chariot élévateur, chargeur sur roue, etc.) nécessaires aux opérations selon la séquence établie; Répartir les tâches et piloter une équipe d’une vingtaine de débardeurs (journaliers et opérateurs de machinerie); Coordonner les opérations et soutenir le travail en équipe où l’on prend plaisir à s’entraider et offrir un service de qualité; Faire appliquer les procédures standards d’opération, les normes de santé et sécurité au travail et les normes environnementales; Monitorer les indicateurs de performances liées aux opérations en utilisant une technologie de pointe. CE QU’IL FAUT POUR RÉUSSIR : Vous carburez aux défis et à l’action et êtes reconnu pour votre leadership mobilisateur. Vous excellez dans un contexte de travail non routinier et avez un fort intérêt pour le travail à l’extérieur, en plus d’avoir les qualifications suivantes; Être doté d’un sens pratique et orienté vers l’action et les résultats; Apprécier travailler avec des équipements et de la machinerie lourde; Être soucieux de la qualité du travail et du service au client; Être disponible pour travailler sur un horaire de travail 7-7, une semaine de jour et une semaine de nuit, sur des quarts de travail de 12h; Être en mesure de s’exprimer en français et en anglais et comprendre l’anglais écrit. *Le bilinguisme (français et anglais) est requis pour ce poste puisqu’il comporte des interactions avec des intervenants internes et externes hors Québec, répartis dans l’ensemble de notre réseau en Amérique du Nord ainsi qu’à l’international. AVANTAGES : En plus de travailler dans un environnement hors du commun sur le bord de l’eau, vous bénéficierez de; Formation de base complète sur la gestion des opérations de chargement et de déchargement de navire; Programme de développement professionnel en gestion et leadership – QSL Université; Opportunités de carrière en gestion des opérations à travers notre réseau de terminaux maritimes au Canada; Gamme complète d’avantages sociaux incluant assurances collectives et régime de retraite; Vêtements et équipements de travail de première qualité fournis. VOUS N’AVEZ PAS DE CONNAISSANCES MARITIMES? ON S’EN CHARGE! JOIGNEZ-VOUS À UNE ÉQUIPE DE PASSIONNÉS! L’emploi du masculin n'a d'autres fins que celle d'alléger le texte mais réfère tant aux hommes qu’aux femmes. Nous sommes fiers d'être un employeur respectueux de l'équité en matière d'emploi, nous nous engageons à favoriser un environnement de travail inclusif et accessible qui reflète la diversité de nos communautés. Nous accueillons et encourageons les candidatures de personnes de tous les groupes, y compris les peuples autochtones, les femmes, les minorités visibles et les personnes handicapées.
Fondée il y a plus de 40 ans, QSL est un acteur clé de la chaîne d’approvisionnement dans l’opération de terminaux portuaires, l’arrimage, les services maritimes, la logistique et le transport à travers l’Amérique du Nord. Avec un réseau de plus de 60 terminaux maritimes au Canada et aux États-Unis, nos capacités multimodales nous permettent de jouer un rôle clé dans toute chaîne logistique. Nous sommes spécialisés dans le développement de solutions de manutention innovantes et sur mesure à quai, sur route et sur rail. En forte croissance et comptant plus de 2 000 employés, le succès de QSL est nourri par une vision partagée d’excellence et d’amélioration continue et une forte culture d’entreprise reposant sur les valeurs de respect, de loyauté, d’esprit d’équipe et de plaisir au travail. Choisissez une organisation d’envergure qui carbure à l’excellence et l’innovation et qui considère ses employés comme faisant partie de la famille. Si vous souhaitez vous réaliser, vous dépasser et faire une différence dans votre communauté, vous êtes au bon endroit. POSTE DE SURINTENDANT – HORAIRE 7/7 – SEPT-ÎLES UN QUOTIDIEN - ZÉRO ROUTINE DÉFIS – ACTION – LEADERSHIP – TRAVAIL À L’EXTÉRIEUR Le Surintendant (Contremaître portuaire) est un membre à part entière de l’équipe de gestion du terminal maritime. Il est le maitre d’œuvre des activités de chargement de de déchargement de navires, tout en assurant l’encadrement de la manutention de la marchandise de nos clients. Dans ce rôle au sein de notre équipe opérationnelle de Sept-Îles, vous serez appelé à travailler sur un horaire de travail 7-7. AU QUOTIDIEN VOUS AUREZ À : Planifier les besoins en main-d’œuvre, équipements de levage et machinerie lourde (chariot élévateur, chargeur sur roue, etc.) nécessaires aux opérations selon la séquence établie; Répartir les tâches et piloter une équipe d’une vingtaine de débardeurs (journaliers et opérateurs de machinerie); Coordonner les opérations et soutenir le travail en équipe où l’on prend plaisir à s’entraider et offrir un service de qualité; Faire appliquer les procédures standards d’opération, les normes de santé et sécurité au travail et les normes environnementales; Monitorer les indicateurs de performances liées aux opérations en utilisant une technologie de pointe. CE QU’IL FAUT POUR RÉUSSIR : Vous carburez aux défis et à l’action et êtes reconnu pour votre leadership mobilisateur. Vous excellez dans un contexte de travail non routinier et avez un fort intérêt pour le travail à l’extérieur, en plus d’avoir les qualifications suivantes; Être doté d’un sens pratique et orienté vers l’action et les résultats; Apprécier travailler avec des équipements et de la machinerie lourde; Être soucieux de la qualité du travail et du service au client; Être disponible pour travailler sur un horaire de travail 7-7, une semaine de jour et une semaine de nuit, sur des quarts de travail de 12h; Être en mesure de s’exprimer en français et en anglais et comprendre l’anglais écrit. *Le bilinguisme (français et anglais) est requis pour ce poste puisqu’il comporte des interactions avec des intervenants internes et externes hors Québec, répartis dans l’ensemble de notre réseau en Amérique du Nord ainsi qu’à l’international. AVANTAGES : En plus de travailler dans un environnement hors du commun sur le bord de l’eau, vous bénéficierez de; Formation de base complète sur la gestion des opérations de chargement et de déchargement de navire; Programme de développement professionnel en gestion et leadership – QSL Université; Opportunités de carrière en gestion des opérations à travers notre réseau de terminaux maritimes au Canada; Gamme complète d’avantages sociaux incluant assurances collectives et régime de retraite; Vêtements et équipements de travail de première qualité fournis. VOUS N’AVEZ PAS DE CONNAISSANCES MARITIMES? ON S’EN CHARGE! JOIGNEZ-VOUS À UNE ÉQUIPE DE PASSIONNÉS! L’emploi du masculin n'a d'autres fins que celle d'alléger le texte mais réfère tant aux hommes qu’aux femmes. Nous sommes fiers d'être un employeur respectueux de l'équité en matière d'emploi, nous nous engageons à favoriser un environnement de travail inclusif et accessible qui reflète la diversité de nos communautés. Nous accueillons et encourageons les candidatures de personnes de tous les groupes, y compris les peuples autochtones, les femmes, les minorités visibles et les personnes handicapées.
Conseiller, Acquisition de talents et développement des compétences Poste basé dans le Port de Québec Vous êtes désireux de faire une différence en contribuant à développer un pipeline de talents? Vous êtes stimulé par les défis d’attraction des talents dans un contexte de croissance à l’échelle nord-américaine? Vous aspirez à poursuivre votre développement professionnel au sein d’une équipe chevronnée et parfaire votre expertise en matière d’attraction de talents et de développement des compétences? Vous contribuerez activement à la mise en œuvre des meilleures pratiques qui soutiennent la croissance et le succès de QSL. Vous agirez à titre d’ambassadeur de QSL dans le cadre des mandats d’acquisition de talents que vous piloterez. Travaillant en étroite collaboration avec les gestionnaires, vous leur apporterez un appui précieux afin de soutenir la croissance d’équipes talentueuses et performantes. Vous contribuerez à faire rayonner une marque employeur forte et distinctive et à attirer les meilleurs talents dans l’ensemble de nos sites répartis dans 5 provinces canadiennes. Vous prendrez également part au développement et à la mise en œuvre des programmes de développement des compétences dans le cadre de l’Université QSL. Vos responsabilités au quotidien : Acquisition de talents Diriger et coordonner les processus complets de recrutement et de sélection; Identifier les meilleures stratégies de recrutement et concevoir les outils de sélection alignés sur les compétences-clé; Concevoir les profils de poste et les affichages; Effectuer les vérifications pré-emploi et coordonner les différents tests; Contribuer au développement et à la promotion de la marque employeur. Développement des compétences Participer à l’analyse des besoins de développement des compétences (formation initiale et perfectionnement) et à la conception du cadre de développement des compétences; En collaboration avec les experts de contenu, piloter le développement de programmes adaptés aux besoins; Développer des outils de mesure des apprentissages et de transfert des acquis. Les avantages : Une gamme complète d’avantages sociaux incluant assurances collectives et fonds de pension; Une multitude de ressources (humaines, matérielles, financières) afin de mener à bien vos dossiers; Une formation continue portant sur les meilleures pratiques et tendances du marché; Une opportunité de carrière dans une entreprise bien établie en Amérique du Nord et en pleine croissance. Profil recherché : Vous vous distinguez par votre dynamisme, votre professionnalisme et votre approche collaborative? Vous aurez des défis à la hauteur de vos ambitions et aurez l’opportunité de mettre à profit vos compétences-clé suivantes : Expérience pertinente en acquisition de talents combinée à un baccalauréat en gestion des ressources humaines ou une discipline connexe; Solide capacité d’analyse et de synthèse; Fortes aptitudes relationnelles; Facilité à gérer son temps et les priorités; Excellente capacité d’expression en français et en anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit*; Maîtrise des logiciels de la suite Office (Word, Excel, Power Point); Membre de l’Ordre des conseillers en ressources humaines agréés (atout). *Le bilinguisme (français et anglais) est requis pour ce poste puisqu’il comporte des interactions avec des intervenants internes et externes hors Québec, répartis dans l’ensemble de notre réseau en Amérique du Nord ainsi qu’à l’international. JOIGNEZ-VOUS À UNE ÉQUIPE DE PASSIONNÉS! L’emploi du masculin n'a d'autres fins que celle d'alléger le texte mais réfère tant aux hommes qu’aux femmes. Nous sommes fiers d'être un employeur respectueux de l'équité en matière d'emploi, nous nous engageons à favoriser un environnement de travail inclusif et accessible qui reflète la diversité de nos communautés. Nous accueillons et encourageons les candidatures de personnes de tous les groupes, y compris les peuples autochtones, les femmes, les minorités visibles et les personnes handicapées.
Fondée il y a plus de 40 ans, QSL est un acteur clé de la chaîne d’approvisionnement dans l’opération de terminaux portuaires, l’arrimage, les services maritimes, la logistique et le transport à travers l’Amérique du Nord. Avec un réseau de plus de 60 terminaux maritimes au Canada et aux États-Unis, nos capacités multimodales nous permettent de jouer un rôle clé dans toute chaîne logistique. Nous sommes spécialisés dans le développement de solutions de manutention innovantes et sur mesure à quai, sur route et sur rail. En forte croissance et comptant plus de 2 000 employés, le succès de QSL est nourri par une vision partagée d’excellence et d’amélioration continue et une forte culture d’entreprise reposant sur les valeurs de respect, de loyauté, d’esprit d’équipe et de plaisir au travail. Choisissez une organisation d’envergure qui carbure à l’excellence et l’innovation et qui considère ses employés comme faisant partie de la famille. Si vous souhaitez vous réaliser, vous dépasser et faire une différence dans votre communauté, vous êtes au bon endroit. POSTE DE SURINTENDANT – HORAIRE 7/7 – SEPT-ÎLES UN QUOTIDIEN - ZÉRO ROUTINE DÉFIS – ACTION – LEADERSHIP – TRAVAIL À L’EXTÉRIEUR Le Surintendant (Contremaître portuaire) est un membre à part entière de l’équipe de gestion du terminal maritime. Il est le maitre d’œuvre des activités de chargement de de déchargement de navires, tout en assurant l’encadrement de la manutention de la marchandise de nos clients. Dans ce rôle au sein de notre équipe opérationnelle de Sept-Îles, vous serez appelé à travailler sur un horaire de travail 7-7. AU QUOTIDIEN VOUS AUREZ À : Planifier les besoins en main-d’œuvre, équipements de levage et machinerie lourde (chariot élévateur, chargeur sur roue, etc.) nécessaires aux opérations selon la séquence établie; Répartir les tâches et piloter une équipe d’une vingtaine de débardeurs (journaliers et opérateurs de machinerie); Coordonner les opérations et soutenir le travail en équipe où l’on prend plaisir à s’entraider et offrir un service de qualité; Faire appliquer les procédures standards d’opération, les normes de santé et sécurité au travail et les normes environnementales; Monitorer les indicateurs de performances liées aux opérations en utilisant une technologie de pointe. CE QU’IL FAUT POUR RÉUSSIR : Vous carburez aux défis et à l’action et êtes reconnu pour votre leadership mobilisateur. Vous excellez dans un contexte de travail non routinier et avez un fort intérêt pour le travail à l’extérieur, en plus d’avoir les qualifications suivantes; Être doté d’un sens pratique et orienté vers l’action et les résultats; Apprécier travailler avec des équipements et de la machinerie lourde; Être soucieux de la qualité du travail et du service au client; Être disponible pour travailler sur un horaire de travail 7-7, une semaine de jour et une semaine de nuit, sur des quarts de travail de 12h; Être en mesure de s’exprimer en français et en anglais et comprendre l’anglais écrit. *Le bilinguisme (français et anglais) est requis pour ce poste puisqu’il comporte des interactions avec des intervenants internes et externes hors Québec, répartis dans l’ensemble de notre réseau en Amérique du Nord ainsi qu’à l’international. AVANTAGES : En plus de travailler dans un environnement hors du commun sur le bord de l’eau, vous bénéficierez de; Formation de base complète sur la gestion des opérations de chargement et de déchargement de navire; Programme de développement professionnel en gestion et leadership – QSL Université; Opportunités de carrière en gestion des opérations à travers notre réseau de terminaux maritimes au Canada; Gamme complète d’avantages sociaux incluant assurances collectives et régime de retraite; Vêtements et équipements de travail de première qualité fournis. VOUS N’AVEZ PAS DE CONNAISSANCES MARITIMES? ON S’EN CHARGE! JOIGNEZ-VOUS À UNE ÉQUIPE DE PASSIONNÉS! L’emploi du masculin n'a d'autres fins que celle d'alléger le texte mais réfère tant aux hommes qu’aux femmes. Nous sommes fiers d'être un employeur respectueux de l'équité en matière d'emploi, nous nous engageons à favoriser un environnement de travail inclusif et accessible qui reflète la diversité de nos communautés. Nous accueillons et encourageons les candidatures de personnes de tous les groupes, y compris les peuples autochtones, les femmes, les minorités visibles et les personnes handicapées.
