Poste :Ce poste opérationnel est responsable de la gestion des activités liées à l'entretien de la flotte. Cela comprend la supervision de l'atelier et du personnel, la maintenance, le diagnostic et la réparation des véhicules, ainsi que la sécurité et la conformité. Ce rôle inclut également des tâches administratives telles que les achats de pièces, la gestion des stocks, le suivi des actifs et le contrôle des coûts via les systèmes de maintenance.Responsabilités :Superviser les heures de travail, les tâches quotidiennes et la sécurité des collègues affectés à l'entretien de la flotte, dans le respect du budget.Effectuer les tâches de compagnon mécanicien au besoin.Gérer l'inventaire des pièces et fournitures consommables dans les limites budgétaires.Planifier les horaires, y compris les quarts supplémentaires si nécessaire.Superviser l'utilisation, l'achat et la sélection d'équipements de la flotte.Planifier les entretiens préventifs, réparations, inspections et travaux non planifiés.Appuyer les fonctions d'entretien et les rapports opérationnels.Suggérer des idées d'efficacité, des mesures de réduction des coûts et participer à la mise en œuvre de changements.Effectuer des audits quotidiens pour s'assurer que la documentation est complète (bons de travail, inspections pré/post-trajet, certificats, etc.).Gérer les commandes d'achat anticipées en fonction des besoins.Suivre le budget des pièces, outils et fournitures de bureau.Aider à la gestion des contrats avec des fournisseurs externes pour garantir l'efficacité des opérations.Veiller à la conformité des inspections annuelles des véhicules/remorques.Rester informé des avancées techniques dans le domaine des véhicules d'entreprise.Maintenir de bonnes relations avec les collègues, organiser des réunions régulières, et répondre aux questions concernant les politiques et procédures.Appliquer les politiques de l'entreprise et participer à la formation.Collaborer avec le département de la sécurité pour la formation, l'observation, les enquêtes sur les accidents et les inspections.Effectuer les tâches du personnel supervisé, au besoin.Garantir la conformité des certifications de l'équipement et du ministère des Transports.Réagir aux urgences pour assurer la sécurité des employés et des installations.Participer au programme de garde du département.Saisir les données dans le système informatisé de gestion de maintenance (CMMS).Maintenir les espaces de travail propres et les outils en bon état.Porter l'équipement de protection requis et promouvoir une culture de sécurité.Être responsable de l'exactitude des feuilles de temps, des approbations et des horaires.Respecter les politiques de salubrité alimentaire de Sysco.Comprendre que ce rôle est essentiel pour une organisation sécuritaire et à faible impact environnemental.Favoriser la performance en santé, sécurité et environnement (SSE) et veiller au respect des politiques SSE.Promouvoir une culture inclusive.Réaliser d'autres tâches au besoinQualifications/compétences/exigences :La maîtrise de l'anglais est obligatoireMinimum de 5 ans d'expérience en entretien et réparation de véhicules de flotte1 à 2 ans d'expérience en supervision dans le domaine de la maintenance de flotte, ou une combinaison équivalente de formation et d'expérience pertinenteDiplôme d'études secondairesCertificat provincial en mécanique de camions/remorques lourds requisCertification ASE (Automotive Service Excellence), un atoutCertification provinciale en réfrigération mobile (EPA), un atoutPermis de conduire valide et en règle requis (permis de classe 1 – un atout)Connaissances pratiques des moteurs diesel, systèmes de réfrigération, systèmes électriques, hydrauliques, pneumatiques et de freinageConnaissances et compétences requises pour l'inspection annuelle (certification d'inspecteur)Connaissances et compétences requises pour l'inspection des systèmes de freinage (certification d'inspecteur)Bonne connaissance de tous les outils nécessaires à l'entretien, aux réparations et aux diagnostics. Le candidat doit fournir ses propres outils manuels (les équipements de diagnostic et les outils spécialisés sont fournis par Sysco).Déplacements occasionnels requis (jusqu'à 10 %)
Poste :Ce rôle assiste le gestionnaire de la flotte et des installations (F&FM) et soutient l'exécution de tous les objectifs ayant trait aux installations. Le coordonnateur(trice) de la maintenance (installations et équipements) assiste lors de la sélection et du passage en revue des fournisseurs et prestataires (budget, sécurité et service) et est responsable de la saisie correcte des notes de maintenance et de réparation dans le GMAO (Gestion Maintenance Assistée par Ordinateur), eRSM (gestion électronique de la sûreté de la réfrigération), répond aux appels des associés au sujet des pannes, demandes de service pour les installations (Ménage, réfrigération, gicleurs, etc.), MHE (équipement de manutention des matériaux) ainsi que d'autres tâches connexes.Responsabilités :Saisir tous les bons de travail, les bons de commande, les factures et les inventaires d'équipement dans le logiciel CMMS;Utiliser le logiciel GMAO pour s'assurer que tout l'équipement a des dates prévues de maintenance préventive et autres actions de maintenance nécessaires;Collecter des données pour les programmes eRSM, Cascade Energy « Sensi » et d'autres plateformes de logiciels de maintenance lorsque nécessaire :Suivre les factures, les reçus de paiement et concilier les relevés mensuels;Tenir à jour au quotidien une liste d'équipements en service, ainsi qu'un suivi de l'équipement;Commander, tenir à jour et passer en revue l'inventaire des pièces et fournituresCommuniquer avec les gestionnaires, équipes de maintenance et autres départements et fournisseurs au sujet des problèmes de maintenance, demandes et questions;Suivre les demandes de maintenance et communiquer les solutions et résultats;Aider à analyser les prix des fournisseurs et fournir des données pour aider à prendre des décisions au sujet de l'achat de pièces et de services;Aider à établir des programmes, procédures et calendriers pour assurer la maintenance régulière ou préventive de l'équipement afin de réduire ses temps d'arrêt et augmenter sa fiabilité tout en tenant à jour une documentation adéquate pour les archives de la maintenance;Soutenir la création et la gestion de politiques et de procédures pour le personnel de maintenance et de nettoyage;Prendre part à des réunions régulières avec le gérant pour évaluer l'avancement des plans d'action, planifier et mettre à jour les projets et agir face aux sources de préoccupation;Tenir à jour les dossiers des fournisseurs pour répondre aux exigences Sécurité alimentaire et Santé Sécurité au Travail; En collaboration avec le gérant, s'assurer que les fournisseurs, les prestataires et les employés adhèrent aux politiques et procédures applicables à l'ensemble de l'entreprise et des installations, aux standards de maintenance, de la tenue de l'établissement, des processus de planification de sécurité au travail, aux stratégies et processus de maintenance, etc.Travailler en toute sécurité en ayant un impact environnemental minimal, et comprendre l'importance de signaler tous les dangers, incidents et les dégâts causés à l'environnement à son superviseur.Comprendre le rôle intégral du poste dans la préservation de sa propre sécurité et des collègues, et avoir la volonté de s'exprimer quand des risques existent.Effectuer toute autre tâche assignée.Qualifications/compétences/exigences :Aisance avec la suite Office (exigée).Expérience dans la gestion des pièces, inventaires, et systèmes GMAO (atout).1 à 2 ans d'expérience en planification et exécution de maintenance (atout).Gestion avec des prestataires externes de services (atout).DEP, DEC en technologie du génie industrielle, ou dans un domaine.Expérience en saisie de données. Connaissance intermédiaire de la maintenance d'équipement d'entrepôts.Anglais fonctionnel requis : communications fréquentes avec des fournisseurs et collègues basés dans l'Est, unilingues anglophones.
Poste : Ce rôle assiste le gestionnaire de la flotte et des installations (F&FM) et soutient l’exécution de tous les objectifs ayant trait aux installations. Le coordonnateur(trice) de la maintenance (installations et équipements) assiste lors de la sélection et du passage en revue des fournisseurs et prestataires (budget, sécurité et service) et est responsable de la saisie correcte des notes de maintenance et de réparation dans le GMAO (Gestion Maintenance Assistée par Ordinateur), eRSM (gestion électronique de la sûreté de la réfrigération), répond aux appels des associés au sujet des pannes, demandes de service pour les installations (Ménage, réfrigération, gicleurs, etc.), MHE (équipement de manutention des matériaux) ainsi que d’autres tâches connexes. Responsabilités : Saisir tous les bons de travail, les bons de commande, les factures et les inventaires d’équipement dans le logiciel CMMS; Utiliser le logiciel GMAO pour s’assurer que tout l’équipement a des dates prévues de maintenance préventive et autres actions de maintenance nécessaires; Collecter des données pour les programmes eRSM, Cascade Energy « Sensi » et d’autres plateformes de logiciels de maintenance lorsque nécessaire : Suivre les factures, les reçus de paiement et concilier les relevés mensuels; Tenir à jour au quotidien une liste d’équipements en service, ainsi qu’un suivi de l’équipement; Commander, tenir à jour et passer en revue l’inventaire des pièces et fournitures Communiquer avec les gestionnaires, équipes de maintenance et autres départements et fournisseurs au sujet des problèmes de maintenance, demandes et questions; Suivre les demandes de maintenance et communiquer les solutions et résultats; Aider à analyser les prix des fournisseurs et fournir des données pour aider à prendre des décisions au sujet de l’achat de pièces et de services; Aider à établir des programmes, procédures et calendriers pour assurer la maintenance régulière ou préventive de l’équipement afin de réduire ses temps d’arrêt et augmenter sa fiabilité tout en tenant à jour une documentation adéquate pour les archives de la maintenance; Soutenir la création et la gestion de politiques et de procédures pour le personnel de maintenance et de nettoyage; Prendre part à des réunions régulières avec le gérant pour évaluer l’avancement des plans d’action, planifier et mettre à jour les projets et agir face aux sources de préoccupation; Tenir à jour les dossiers des fournisseurs pour répondre aux exigences Sécurité alimentaire et Santé Sécurité au Travail; En collaboration avec le gérant, s’assurer que les fournisseurs, les prestataires et les employés adhèrent aux politiques et procédures applicables à l’ensemble de l’entreprise et des installations, aux standards de maintenance, de la tenue de l’établissement, des processus de planification de sécurité au travail, aux stratégies et processus de maintenance, etc. Travailler en toute sécurité en ayant un impact environnemental minimal, et comprendre l’importance de signaler tous les dangers, incidents et les dégâts causés à l’environnement à son superviseur. Comprendre le rôle intégral du poste dans la préservation de sa propre sécurité et des collègues, et avoir la volonté de s’exprimer quand des risques existent. Effectuer toute autre tâche assignée. Qualifications/compétences/exigences : Aisance avec la suite Office (exigée). Expérience dans la gestion des pièces, inventaires, et systèmes GMAO (atout). 1 à 2 ans d’expérience en planification et exécution de maintenance (atout). Gestion avec des prestataires externes de services (atout). DEP, DEC en technologie du génie industrielle, ou dans un domaine. Expérience en saisie de données. Connaissance intermédiaire de la maintenance d’équipement d’entrepôts. Anglais fonctionnel requis : communications fréquentes avec des fournisseurs et collègues basés dans l’Est, unilingues anglophones.
Poste : Ce rôle assiste le gestionnaire de la flotte et des installations (F&FM) et soutient l’exécution de tous les objectifs ayant trait aux installations. Le coordonnateur(trice) de la maintenance (installations et équipements) assiste lors de la sélection et du passage en revue des fournisseurs et prestataires (budget, sécurité et service) et est responsable de la saisie correcte des notes de maintenance et de réparation dans le GMAO (Gestion Maintenance Assistée par Ordinateur), eRSM (gestion électronique de la sûreté de la réfrigération), répond aux appels des associés au sujet des pannes, demandes de service pour les installations (Ménage, réfrigération, gicleurs, etc.), MHE (équipement de manutention des matériaux) ainsi que d’autres tâches connexes. Responsabilités : Saisir tous les bons de travail, les bons de commande, les factures et les inventaires d’équipement dans le logiciel CMMS; Utiliser le logiciel GMAO pour s’assurer que tout l’équipement a des dates prévues de maintenance préventive et autres actions de maintenance nécessaires; Collecter des données pour les programmes eRSM, Cascade Energy « Sensi » et d’autres plateformes de logiciels de maintenance lorsque nécessaire : Suivre les factures, les reçus de paiement et concilier les relevés mensuels; Tenir à jour au quotidien une liste d’équipements en service, ainsi qu’un suivi de l’équipement; Commander, tenir à jour et passer en revue l’inventaire des pièces et fournitures Communiquer avec les gestionnaires, équipes de maintenance et autres départements et fournisseurs au sujet des problèmes de maintenance, demandes et questions; Suivre les demandes de maintenance et communiquer les solutions et résultats; Aider à analyser les prix des fournisseurs et fournir des données pour aider à prendre des décisions au sujet de l’achat de pièces et de services; Aider à établir des programmes, procédures et calendriers pour assurer la maintenance régulière ou préventive de l’équipement afin de réduire ses temps d’arrêt et augmenter sa fiabilité tout en tenant à jour une documentation adéquate pour les archives de la maintenance; Soutenir la création et la gestion de politiques et de procédures pour le personnel de maintenance et de nettoyage; Prendre part à des réunions régulières avec le gérant pour évaluer l’avancement des plans d’action, planifier et mettre à jour les projets et agir face aux sources de préoccupation; Tenir à jour les dossiers des fournisseurs pour répondre aux exigences Sécurité alimentaire et Santé Sécurité au Travail; En collaboration avec le gérant, s’assurer que les fournisseurs, les prestataires et les employés adhèrent aux politiques et procédures applicables à l’ensemble de l’entreprise et des installations, aux standards de maintenance, de la tenue de l’établissement, des processus de planification de sécurité au travail, aux stratégies et processus de maintenance, etc. Travailler en toute sécurité en ayant un impact environnemental minimal, et comprendre l’importance de signaler tous les dangers, incidents et les dégâts causés à l’environnement à son superviseur. Comprendre le rôle intégral du poste dans la préservation de sa propre sécurité et des collègues, et avoir la volonté de s’exprimer quand des risques existent. Effectuer toute autre tâche assignée. Qualifications/compétences/exigences : Aisance avec la suite Office (exigée). Expérience dans la gestion des pièces, inventaires, et systèmes GMAO (atout). 1 à 2 ans d’expérience en planification et exécution de maintenance (atout). Gestion avec des prestataires externes de services (atout). DEP, DEC en technologie du génie industrielle, ou dans un domaine. Expérience en saisie de données. Connaissance intermédiaire de la maintenance d’équipement d’entrepôts. Anglais fonctionnel requis : communications fréquentes avec des fournisseurs et collègues basés dans l’Est, unilingues anglophones.
Poste : Ce poste opérationnel est responsable de la gestion des activités liées à l’entretien de la flotte. Cela comprend la supervision de l’atelier et du personnel, la maintenance, le diagnostic et la réparation des véhicules, ainsi que la sécurité et la conformité. Ce rôle inclut également des tâches administratives telles que les achats de pièces, la gestion des stocks, le suivi des actifs et le contrôle des coûts via les systèmes de maintenance. Responsabilités : Superviser les heures de travail, les tâches quotidiennes et la sécurité des collègues affectés à l’entretien de la flotte, dans le respect du budget. Effectuer les tâches de compagnon mécanicien au besoin. Gérer l’inventaire des pièces et fournitures consommables dans les limites budgétaires. Planifier les horaires, y compris les quarts supplémentaires si nécessaire. Superviser l’utilisation, l’achat et la sélection d’équipements de la flotte. Planifier les entretiens préventifs, réparations, inspections et travaux non planifiés. Appuyer les fonctions d’entretien et les rapports opérationnels. Suggérer des idées d’efficacité, des mesures de réduction des coûts et participer à la mise en œuvre de changements. Effectuer des audits quotidiens pour s’assurer que la documentation est complète (bons de travail, inspections pré/post-trajet, certificats, etc.). Gérer les commandes d’achat anticipées en fonction des besoins. Suivre le budget des pièces, outils et fournitures de bureau. Aider à la gestion des contrats avec des fournisseurs externes pour garantir l’efficacité des opérations. Veiller à la conformité des inspections annuelles des véhicules/remorques. Rester informé des avancées techniques dans le domaine des véhicules d’entreprise. Maintenir de bonnes relations avec les collègues, organiser des réunions régulières, et répondre aux questions concernant les politiques et procédures. Appliquer les politiques de l’entreprise et participer à la formation. Collaborer avec le département de la sécurité pour la formation, l’observation, les enquêtes sur les accidents et les inspections. Effectuer les tâches du personnel supervisé, au besoin. Garantir la conformité des certifications de l’équipement et du ministère des Transports. Réagir aux urgences pour assurer la sécurité des employés et des installations. Participer au programme de garde du département. Saisir les données dans le système informatisé de gestion de maintenance (CMMS). Maintenir les espaces de travail propres et les outils en bon état. Porter l’équipement de protection requis et promouvoir une culture de sécurité. Être responsable de l’exactitude des feuilles de temps, des approbations et des horaires. Respecter les politiques de salubrité alimentaire de Sysco. Comprendre que ce rôle est essentiel pour une organisation sécuritaire et à faible impact environnemental. Favoriser la performance en santé, sécurité et environnement (SSE) et veiller au respect des politiques SSE. Promouvoir une culture inclusive. Réaliser d’autres tâches au besoin Qualifications/compétences/exigences : La maîtrise de l’anglais est obligatoire Minimum de 5 ans d’expérience en entretien et réparation de véhicules de flotte 1 à 2 ans d’expérience en supervision dans le domaine de la maintenance de flotte, ou une combinaison équivalente de formation et d’expérience pertinente Diplôme d’études secondaires Certificat provincial en mécanique de camions/remorques lourds requis Certification ASE (Automotive Service Excellence), un atout Certification provinciale en réfrigération mobile (EPA), un atout Permis de conduire valide et en règle requis (permis de classe 1 – un atout) Connaissances pratiques des moteurs diesel, systèmes de réfrigération, systèmes électriques, hydrauliques, pneumatiques et de freinage Connaissances et compétences requises pour l’inspection annuelle (certification d’inspecteur) Connaissances et compétences requises pour l’inspection des systèmes de freinage (certification d’inspecteur) Bonne connaissance de tous les outils nécessaires à l’entretien, aux réparations et aux diagnostics. Le candidat doit fournir ses propres outils manuels (les équipements de diagnostic et les outils spécialisés sont fournis par Sysco). Déplacements occasionnels requis (jusqu’à 10 %)
Poste : Ce poste opérationnel est responsable de la gestion des activités liées à l’entretien de la flotte. Cela comprend la supervision de l’atelier et du personnel, la maintenance, le diagnostic et la réparation des véhicules, ainsi que la sécurité et la conformité. Ce rôle inclut également des tâches administratives telles que les achats de pièces, la gestion des stocks, le suivi des actifs et le contrôle des coûts via les systèmes de maintenance. Responsabilités : Superviser les heures de travail, les tâches quotidiennes et la sécurité des collègues affectés à l’entretien de la flotte, dans le respect du budget. Effectuer les tâches de compagnon mécanicien au besoin. Gérer l’inventaire des pièces et fournitures consommables dans les limites budgétaires. Planifier les horaires, y compris les quarts supplémentaires si nécessaire. Superviser l’utilisation, l’achat et la sélection d’équipements de la flotte. Planifier les entretiens préventifs, réparations, inspections et travaux non planifiés. Appuyer les fonctions d’entretien et les rapports opérationnels. Suggérer des idées d’efficacité, des mesures de réduction des coûts et participer à la mise en œuvre de changements. Effectuer des audits quotidiens pour s’assurer que la documentation est complète (bons de travail, inspections pré/post-trajet, certificats, etc.). Gérer les commandes d’achat anticipées en fonction des besoins. Suivre le budget des pièces, outils et fournitures de bureau. Aider à la gestion des contrats avec des fournisseurs externes pour garantir l’efficacité des opérations. Veiller à la conformité des inspections annuelles des véhicules/remorques. Rester informé des avancées techniques dans le domaine des véhicules d’entreprise. Maintenir de bonnes relations avec les collègues, organiser des réunions régulières, et répondre aux questions concernant les politiques et procédures. Appliquer les politiques de l’entreprise et participer à la formation. Collaborer avec le département de la sécurité pour la formation, l’observation, les enquêtes sur les accidents et les inspections. Effectuer les tâches du personnel supervisé, au besoin. Garantir la conformité des certifications de l’équipement et du ministère des Transports. Réagir aux urgences pour assurer la sécurité des employés et des installations. Participer au programme de garde du département. Saisir les données dans le système informatisé de gestion de maintenance (CMMS). Maintenir les espaces de travail propres et les outils en bon état. Porter l’équipement de protection requis et promouvoir une culture de sécurité. Être responsable de l’exactitude des feuilles de temps, des approbations et des horaires. Respecter les politiques de salubrité alimentaire de Sysco. Comprendre que ce rôle est essentiel pour une organisation sécuritaire et à faible impact environnemental. Favoriser la performance en santé, sécurité et environnement (SSE) et veiller au respect des politiques SSE. Promouvoir une culture inclusive. Réaliser d’autres tâches au besoin Qualifications/compétences/exigences : La maîtrise de l’anglais est obligatoire Minimum de 5 ans d’expérience en entretien et réparation de véhicules de flotte 1 à 2 ans d’expérience en supervision dans le domaine de la maintenance de flotte, ou une combinaison équivalente de formation et d’expérience pertinente Diplôme d’études secondaires Certificat provincial en mécanique de camions/remorques lourds requis Certification ASE (Automotive Service Excellence), un atout Certification provinciale en réfrigération mobile (EPA), un atout Permis de conduire valide et en règle requis (permis de classe 1 – un atout) Connaissances pratiques des moteurs diesel, systèmes de réfrigération, systèmes électriques, hydrauliques, pneumatiques et de freinage Connaissances et compétences requises pour l’inspection annuelle (certification d’inspecteur) Connaissances et compétences requises pour l’inspection des systèmes de freinage (certification d’inspecteur) Bonne connaissance de tous les outils nécessaires à l’entretien, aux réparations et aux diagnostics. Le candidat doit fournir ses propres outils manuels (les équipements de diagnostic et les outils spécialisés sont fournis par Sysco). Déplacements occasionnels requis (jusqu’à 10 %)
