Une firme québécoise multidisciplinaire recherche un(e) Expert(e) en gestion des réclamations pour gérer des dossiers complexes. Le candidat idéal a plus de 16 ans d'expérience dans le domaine contractuel, une expertise en environnement public et d'excellentes compétences en négociation. Outre un salaire basé sur le profil, la société propose des conditions de travail flexibles, un cadre épanouissant ainsi que des opportunités de développement professionnel au sein d'une équipe innovante. #J-18808-Ljbffr
TEHORA est présentement à la recherche d'un(e) architecte de solution senior / chef(fe) technique ayant une solide expérience en architecture applicative, intégration de données et livraison de plateformes critiques. La personne retenue contribuera à la conception et à l'évolution de solutions numériques à forte composante données. Elle agira comme référence technique, encadrera les choix d'architecture et accompagnera l'équipe jusqu'à la mise en production et au transfert vers le support. Responsibilities Définir l'architecture cible de la plateforme, incluant les volets ingestion, stockage, portail, cartographie, sécurité et exploitation; Encadrer les décisions techniques relatives à l'intégration de données temps réel, aux API, à la résilience et à la montée en charge; Concevoir le modèle de déploiement on-premises en collaboration avec les équipes d'infrastructure du client; Superviser la qualité technique des livrables produits par les équipes backend, frontend, base de données et SIG; Définir les exigences de sécurité, de journalisation, de sauvegarde, de reprise et de durcissement applicatif; Contribuer au plan de réalisation, à la gestion des risques techniques et au plan de tests d'acceptation; Valider l'alignement de la solution avec les besoins de cartographie, de tableaux de bord et de diffusion des données; Produire ou réviser la documentation d'architecture, les schémas techniques et les orientations de maintenance; Participer aux ateliers avec le client et soutenir les phases de mise en service et de transfert d'expertise. Qualifications Détenir un baccalauréat en informatique, en génie logiciel ou dans un domaine connexe, ou une expérience équivalente; Posséder au moins 8 ans d'expérience en architecture de solutions ou en leadership technique sur des systèmes critiques; Avoir une expérience significative de livraison de solutions applicatives on-premises ou hybrides; Maîtriser les architectures de données, les API, les flux temps réel et les pratiques d'intégration modernes; Avoir une bonne connaissance de PostgreSQL / PostGIS et des plateformes orientées séries temporelles (atout important); Avoir de l'expérience avec les exigences de sécurité applicative, RBAC, MFA, journalisation, sauvegardes et reprise après sinistre; Être à l'aise dans des contextes multidisciplinaires impliquant portail web, cartographie, données opérationnelles et support; Excellente capacité d'analyse, de communication et de vulgarisation auprès d'équipes techniques et de clients; Bonne capacité de rédaction technique en français et capacité fonctionnelle en anglais. Benefits Du télétravail et de la flexibilité pour s'adapter à vos obligations familiales Une culture entrepreneuriale favorisant la créativité et l'innovation Horaires flexibles (selon le type de contrat de travail) Congés en cas de maladie et à l'occasion d'événements familiaux Outils informatiques adaptés Espace de travail épanouissant et motivant Initiatives sociales et environnementales Programme d'apprentissage en milieu de travail Cheminement de carrière Salaire Le salaire sera calculé sur la base du taux horaire moyen correspondant à votre profil. Lieu de travail Télétravail. La personne devrait être disponible à temps plein. Pourquoi se joindre à TEHORA ? TEHORA est une firme québécoise multidisciplinaire reconnue pour l'excellence de ses services professionnels, de nature technique et de gestion de projets à l'échelle nationale et internationale. Notre mission est d'accompagner nos clients dans la concrétisation de leurs projets par l'excellence de notre savoir-faire et de notre créativité. Depuis sa création en 2017, notre équipe de professionnels connaît une croissance exponentielle en répondant aux besoins importants en gestion de projets multidisciplinaires, dans le domaine des transports, du génie civil, du TI et plus. Nos collaborateurs travaillent sur des mandats aussi bien à l'interne que chez des clients d'envergure. TEHORA se distingue par sa culture d'entreprise, axée sur le bonheur de ses employés et la diversité. Chez TEHORA, chaque collaborateur est un membre important de l'équipe qui contribue à notre succès collectif. Nos membres ont la flexibilité requise pour avoir un équilibre entre le travail et leur vie privée, tout en menant une carrière enrichissante. Nous offrons un environnement de travail motivant. La diversité des projets, la grande autonomie et l'interaction directe avec les clients sont appréciées. Une telle proximité est possible en raison de notre structure organisationnelle horizontale, qui se traduit par des relations de confiance et une communication efficace entre notre équipe et les clients. #J-18808-Ljbffr
Description TEHORA est à la recherche d’un(e) Expert(e) en gestion des réclamations pour intervenir à titre de référence stratégique dans le cadre de dossiers à haute complexité et à fort impact financier. Responsabilités Définir les orientations stratégiques de gestion des réclamations Évaluer les risques contractuels majeurs Agir comme expert-conseil auprès de la direction Intervenir dans les négociations critiques Superviser et valider les analyses produites Conseiller sur les stratégies de règlement complexes Requirements Diplôme universitaire pertinent (droit, administration, ingénierie, gestion de projet, ou tout autre domaine jugé équivalent) 16 ans et plus d’expérience en gestion de réclamations contractuelles Expertise reconnue en environnement public Expérience significative en dossiers litigieux majeurs Capacité d’influence auprès des décideurs Connaissances et qualités Leadership stratégique Autorité technique reconnue Excellente capacité de négociation Analyse financière avancée Rigueur, éthique et professionnalisme Benefits Du télétravail et de la flexibilité pour s’adapter à vos obligations familiales Une culture entrepreneuriale favorisant la créativité et l’innovation Horaires flexibles (selon le type de contrat de travail) Congés en cas de maladie et à l’occasion d’événements familiaux Outils informatiques adaptés Espace de travail épanouissant et motivant Initiatives sociales et environnementales Programme d’apprentissage en milieu de travail Cheminement de carrière SALAIRE Le salaire sera calculé sur la base du taux horaire moyen correspondant à votre profil. LIEU DE TRAVAIL Le lieu de travail sera déterminé selon le mandat, il peut être en télétravail ou chez le client. POURQUOI SE JOINDRE À TEHORA ? TEHORA est une firme québécoise multidisciplinaire reconnue pour l’excellence de ses services professionnels, de nature technique et de gestion de projets à l’échelle nationale et internationale. Notre mission est d’accompagner nos clients dans la concrétisation de leurs projets par l’excellence de notre savoir-faire et de notre créativité. Depuis sa création en 2017, notre équipe de professionnels connaît une croissance exponentielle en répondant aux besoins importants en gestion de projets multidisciplinaires, dans le domaine des transports, du génie civil, du TI et plus. Nos collaborateurs travaillent sur des mandats aussi bien à l’interne que chez des clients d’envergure. TEHORA se distingue par sa culture d’entreprise, axée sur le bonheur de ses employés et la diversité. Chez TEHORA, chaque collaborateur est un membre important de l’équipe qui contribue à notre succès collectif. Nos membres ont la flexibilité requise pour avoir un équilibre entre le travail et leur vie privée, tout en menant une carrière enrichissante. Nous offrons un environnement de travail motivant. La diversité des projets, la grande autonomie et l’interaction directe avec les clients sont appréciées. Une telle proximité est possible en raison de notre structure organisationnelle horizontale, qui se traduit par des relations de confiance et une communication efficace entre notre équipe et les clients. #J-18808-Ljbffr
TEHORA est présentement à la recherche d'un(e) architecte de solution senior / chef(fe) technique ayant une solide expérience en architecture applicative, intégration de données et livraison de plateformes critiques. La personne retenue contribuera à la conception et à l'évolution de solutions numériques à forte composante données. Elle agira comme référence technique, encadrera les choix d'architecture et accompagnera l'équipe jusqu'à la mise en production et au transfert vers le support. Responsibilities Définir l'architecture cible de la plateforme, incluant les volets ingestion, stockage, portail, cartographie, sécurité et exploitation; Encadrer les décisions techniques relatives à l'intégration de données temps réel, aux API, à la résilience et à la montée en charge; Concevoir le modèle de déploiement on-premises en collaboration avec les équipes d'infrastructure du client; Superviser la qualité technique des livrables produits par les équipes backend, frontend, base de données et SIG; Définir les exigences de sécurité, de journalisation, de sauvegarde, de reprise et de durcissement applicatif; Contribuer au plan de réalisation, à la gestion des risques techniques et au plan de tests d'acceptation; Valider l'alignement de la solution avec les besoins de cartographie, de tableaux de bord et de diffusion des données; Produire ou réviser la documentation d'architecture, les schémas techniques et les orientations de maintenance; Participer aux ateliers avec le client et soutenir les phases de mise en service et de transfert d'expertise. Qualifications Détenir un baccalauréat en informatique, en génie logiciel ou dans un domaine connexe, ou une expérience équivalente; Posséder au moins 8 ans d'expérience en architecture de solutions ou en leadership technique sur des systèmes critiques; Avoir une expérience significative de livraison de solutions applicatives on-premises ou hybrides; Maîtriser les architectures de données, les API, les flux temps réel et les pratiques d'intégration modernes; Avoir une bonne connaissance de PostgreSQL / PostGIS et des plateformes orientées séries temporelles (atout important); Avoir de l'expérience avec les exigences de sécurité applicative, RBAC, MFA, journalisation, sauvegardes et reprise après sinistre; Être à l'aise dans des contextes multidisciplinaires impliquant portail web, cartographie, données opérationnelles et support; Excellente capacité d'analyse, de communication et de vulgarisation auprès d'équipes techniques et de clients; Bonne capacité de rédaction technique en français et capacité fonctionnelle en anglais. Benefits Du télétravail et de la flexibilité pour s'adapter à vos obligations familiales Une culture entrepreneuriale favorisant la créativité et l'innovation Horaires flexibles (selon le type de contrat de travail) Congés en cas de maladie et à l'occasion d'événements familiaux Outils informatiques adaptés Espace de travail épanouissant et motivant Initiatives sociales et environnementales Programme d'apprentissage en milieu de travail Cheminement de carrière Salaire Le salaire sera calculé sur la base du taux horaire moyen correspondant à votre profil. Lieu de travail Télétravail. La personne devrait être disponible à temps plein. Pourquoi se joindre à TEHORA ? TEHORA est une firme québécoise multidisciplinaire reconnue pour l'excellence de ses services professionnels, de nature technique et de gestion de projets à l'échelle nationale et internationale. Notre mission est d'accompagner nos clients dans la concrétisation de leurs projets par l'excellence de notre savoir-faire et de notre créativité. Depuis sa création en 2017, notre équipe de professionnels connaît une croissance exponentielle en répondant aux besoins importants en gestion de projets multidisciplinaires, dans le domaine des transports, du génie civil, du TI et plus. Nos collaborateurs travaillent sur des mandats aussi bien à l'interne que chez des clients d'envergure. TEHORA se distingue par sa culture d'entreprise, axée sur le bonheur de ses employés et la diversité. Chez TEHORA, chaque collaborateur est un membre important de l'équipe qui contribue à notre succès collectif. Nos membres ont la flexibilité requise pour avoir un équilibre entre le travail et leur vie privée, tout en menant une carrière enrichissante. Nous offrons un environnement de travail motivant. La diversité des projets, la grande autonomie et l'interaction directe avec les clients sont appréciées. Une telle proximité est possible en raison de notre structure organisationnelle horizontale, qui se traduit par des relations de confiance et une communication efficace entre notre équipe et les clients. #J-18808-Ljbffr
Responsabilités Assurer la surveillance et le bon fonctionnement des systèmes; Analyser et résoudre les incidents techniques; Participer à l'amélioration de la performance des systèmes; Documenter les procédures d'exploitation Qualifications Posséder un diplôme universitaire de 1er cycle (BAC) dans une discipline pertinente reconnue par l’Éducation ou l’équivalent. Posséder huit (8) années d'expérience dans le domaine des technologies de l'information. Posséder cinq (5) années d'expérience pertinente en soutien technologique ou pilotage de système, cumulées au cours des 10 dernières années. Avantages Du télétravail et de la flexibilité pour s'adapter à vos obligations familiales Une culture entrepreneuriale favorisant la créativité et l'innovation Horaires flexibles (selon le type de contrat de travail) Congés en cas de maladie et à l'occasion d'événements familiaux Outils informatiques adaptés Espace de travail épanouissant et motivant Initiatives sociales et environnementales Programme d'apprentissage en milieu de travail Cheminement de carrière Rémunération Le salaire sera calculé sur la base du taux horaire moyen correspondant à votre profil. Lieu de travail Le lieu de travail sera déterminé selon le mandat, il peut être en télétravail ou chez le client. Pourquoi se rejoindre à TEHORA ? TEHORA est une firme québécoise multidisciplinaire reconnue pour l'excellence de ses services professionnels, de nature technique et de gestion de projets à l'échelle nationale et internationale. Notre mission est d'accompagner nos clients dans la concrétisation de leurs projets par l'excellence de notre savoir-faire et de notre créativité. Depuis sa création en 2017, notre équipe de professionnels connaît une croissance exponentielle en répondant aux besoins importants en gestion de projets multidisciplinaires, dans le domaine des transports, du génie civil, du TI et plus. Nos collaborateurs travaillent sur des mandats aussi bien à l'interne que chez des clients d'envergure. TEHORA se distingue par sa culture d'entreprise, axée sur le bonheur de ses employés et la diversité. Chez TEHORA, chaque collaborateur est un membre important de l'équipe qui contribue à notre succès collectif. Nos membres ont la flexibilité requise pour avoir un équilibre entre le travail et leur vie privée, tout en menant une carrière enrichissante. Nous offrons un environnement de travail motivant. La diversité des projets, la grande autonomie et l'interaction directe avec les clients sont appréciées. Une telle proximité est possible en raison de notre structure organisationnelle horizontale, qui se traduit par des relations de confiance et une communication efficace entre notre équipe et les clients. TEHORA est présentement à la recherche d'un(e) pilote de système ayant une expérience dans l'exploitation et la supervision de systèmes informatiques. #J-18808-Ljbffr
Une firme professionnelle au Canada recherche un(e) pilote de système pour assurer la surveillance des systèmes informatiques et résoudre des incidents techniques. Le candidat doit avoir un diplôme universitaire de premier cycle et au moins huit ans d'expérience dans le domaine des technologies de l'information, avec cinq ans en soutien technologique. TEHORA offre un environnement de travail flexible et motivant, mettant l'accent sur l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle. #J-18808-Ljbffr
Une firme québécoise de services techniques recherche un(e) architecte de solution senior pour définir l'architecture et superviser la qualité des livrables. Le candidat doit avoir plus de 8 ans d'expérience en architecture de solutions sur des systèmes critiques. La flexibilité de travail et un environnement de travail motivant sont offerts. De plus, une expertise avec PostgreSQL/PostGIS est souhaitée. Ce poste est majoritairement en télétravail pour un emploi à temps plein. #J-18808-Ljbffr
Une entreprise de technologie innovante recherche un(e) pilote de système à Ottawa. Le candidat idéal doit avoir un diplôme universitaire et au moins huit ans d'expérience en technologies de l'information. Les responsabilités incluent la surveillance des systèmes et la résolution d'incidents techniques. L'entreprise offre des avantages tels que du télétravail, des horaires flexibles, et un environnement créatif. Le salaire sera basé sur le taux horaire moyen correspondant aux qualifications. #J-18808-Ljbffr
Exciting opportunity for a senior architect to design critical data platforms. Bring your technical knowledge and data integration skills to a fully remote role. In this strategic position, you will define architectural guidelines and oversee implementation across diverse teams. Your role includes leading data integration efforts and ensuring all technical delivery meets established quality standards. Strong collaboration with clients and internal teams is vital to achieve successful project outcomes. Key Responsibilities: • Design comprehensive architecture for data platforms • Lead integration decisions related to real-time data • Collaborate on system deployment with client infrastructure • Supervise technical quality from various teams • Ensure compliance with security and backup requirements Requirements: • Degree in Computer Science or related field • 8+ years in architecture or technical leadership • Experience delivering on-premises solutions • Solid understanding of data architecture and APIs • Familiarity with PostgreSQL and data security standards Drive data innovation and technical excellence while working remotely in a flexible, collaborative environment. #J-18808-Ljbffr
Une entreprise technologique innovante recrute un architecte de solution senior pour superviser l'architecture de plateformes critiques et intégrer des solutions de données. Le candidat idéal doit avoir plus de 8 ans d'expérience, une solide expertise en intégration de données et une capacité à encadrer une équipe. Le télétravail est possible, avec une culture qui valorise l'innovation et la flexibilité pour l'équilibre travail-vie personnelle. #J-18808-Ljbffr
