Pourquoi se joindre à l’équipe de Vast Auto-Distribution? Vast-Auto Distribution, une filiale d’O'Reilly Automotive Inc., est un chef de file dans la distribution et la mise en marché de pièces automobiles pour les magasins de pièces d'auto de l’Est du Canada. Elle offre à ses clients une solution commerciale complète, comprenant une vaste gamme de pièces de qualité, des programmes de marketing novateurs, de la formation et des systèmes de gestion d'entreprise. Vast-Auto exploite actuellement 23 magasins appartenant à l'entreprise dans cinq provinces canadiennes.Vast-Auto Distribution, gère les bannières M Mécanique 360 Certifié Auto Service, Auto Mécano, OCTO Auto Service Plus et Parts City Pièces d’Auto. Pour être aujourd’hui un chef de file, nous avons dû nous entourer des meilleurs. C’est donc quelque 500 hommes et femmes passionnés, talentueux et fidèles à la culture de Vast-Auto qui contribuent à notre succès. Afin de poursuivre notre ascension et de s’assurer de satisfaire notre clientèle, nous sommes à la recherche d’un autre joueur d'équipe passionné pour se joindre a nous. Relevant du Directeur des ventes, magasins corporatifs, le représentant des ventes effectue les principales fonctions suivantes: Élaborer des stratégies de développement des ventes de son territoire, en étudiant la concurrence, en analysant le marché de son territoire et en mettant en place les outils nécessaires à l’atteinte de ses objectifs;Se tenir informé de l’évolution du marché et de la concurrence, des changements au niveau de la gamme des produits et des nouvelles technologies;Développer une nouvelle clientèle afin d’augmenter les ventes du réseau;Travailler de pair avec le siège social afin de promouvoir et de coordonner les activités des magasins de son territoire;Analyser les activités de son territoire en fonction des produits et des clients et déployer des actions en conséquence des résultats de ces analyses;Bâtir et maintenir à jour les profils clients à l’aide du CRM (services offerts, nombre d'employés, etc.);Créer de solides liens d’affaire avec les gérants de magasin et coordonner les activités et les évènements de son territoire (ex.: cliniques de formations);Communiquer les informations en respectant la philosophie de l’entreprise, les plans de communication, le respect des opérations et des politiques administratives et autres initiatives opérationnelles en vue de soutenir l’augmentation des ventes du territoire sous sa responsabilité;Contribuer au développement des bannières, des comptes majeurs ainsi que des programmes de marketing;Analyser et répondre aux différents besoins de la clientèle (ex.: gestion des plaintes)Représenter l'entreprise auprès des organismes régionaux et être présent dans différents événements reliés à l'emploi afin de promouvoir l'image de l'entreprise;Toute autre tâche connexe. QualificationsMinimum de 1-2 année d'expérience en tant que Représentant des ventes démontrant votre capacité à obtenir du succès dans le domaine automobileFormation DEP complétéeBonnes compétences linguistiques : habileté à communiquer et à influencer – bilinguisme français et anglais un atout mais la maîtrise du français est essentielleFacilité avec les systèmes informatiquesMaîtrise de la suite Microsoft OfficeDoit détenir un permis de conduire valide ainsi que votre véhicule Vous avez envie d’être un pivot important chez Vast Auto Distribution ? Faites-nous parvenir votre curriculum vitae. Si votre candidature est retenue, nous communiquerons avec vous pour planifier une entrevue téléphonique. Note : le masculin est utilisé afin d'alléger le texte et ne se veut pas limitatif. Vast-AutoDistribution respecte les principes d'équité en matière d'emploi.
Pourquoi se joindre à l’équipe de Vast Auto-Distribution? Vast-Auto Distribution, une filiale d’O'Reilly Automotive Inc., est un chef de file dans la distribution et la mise en marché de pièces automobiles pour les magasins de pièces d'auto de l’Est du Canada. Elle offre à ses clients une solution commerciale complète, comprenant une vaste gamme de pièces de qualité, des programmes de marketing novateurs, de la formation et des systèmes de gestion d'entreprise. Vast-Auto exploite actuellement 23 magasins appartenant à l'entreprise dans cinq provinces canadiennes.Vast-Auto Distribution, gère les bannières M Mécanique 360 Certifié Auto Service, Auto Mécano, OCTO Auto Service Plus et Parts City Pièces d’Auto. Pour être aujourd’hui un chef de file, nous avons dû nous entourer des meilleurs. C’est donc quelque 500 hommes et femmes passionnés, talentueux et fidèles à la culture de Vast-Auto qui contribuent à notre succès. Afin de poursuivre notre ascension et de s’assurer de satisfaire notre clientèle, nous sommes à la recherche d’un autre joueur d'équipe passionné pour se joindre a nous. Relevant du Directeur des ventes, magasins corporatifs, le représentant des ventes effectue les principales fonctions suivantes: Élaborer des stratégies de développement des ventes de son territoire, en étudiant la concurrence, en analysant le marché de son territoire et en mettant en place les outils nécessaires à l’atteinte de ses objectifs;Se tenir informé de l’évolution du marché et de la concurrence, des changements au niveau de la gamme des produits et des nouvelles technologies;Développer une nouvelle clientèle afin d’augmenter les ventes du réseau;Travailler de pair avec le siège social afin de promouvoir et de coordonner les activités des magasins de son territoire;Analyser les activités de son territoire en fonction des produits et des clients et déployer des actions en conséquence des résultats de ces analyses;Bâtir et maintenir à jour les profils clients à l’aide du CRM (services offerts, nombre d'employés, etc.);Créer de solides liens d’affaire avec les gérants de magasin et coordonner les activités et les évènements de son territoire (ex.: cliniques de formations);Communiquer les informations en respectant la philosophie de l’entreprise, les plans de communication, le respect des opérations et des politiques administratives et autres initiatives opérationnelles en vue de soutenir l’augmentation des ventes du territoire sous sa responsabilité;Contribuer au développement des bannières, des comptes majeurs ainsi que des programmes de marketing;Analyser et répondre aux différents besoins de la clientèle (ex.: gestion des plaintes)Représenter l'entreprise auprès des organismes régionaux et être présent dans différents événements reliés à l'emploi afin de promouvoir l'image de l'entreprise;Toute autre tâche connexe. QualificationsMinimum de 1-2 année d'expérience en tant que Représentant des ventes démontrant votre capacité à obtenir du succès dans le domaine automobileFormation DEP complétéeBonnes compétences linguistiques : habileté à communiquer et à influencer – bilinguisme français et anglais un atout mais la maîtrise du français est essentielleFacilité avec les systèmes informatiquesMaîtrise de la suite Microsoft OfficeDoit détenir un permis de conduire valide ainsi que votre véhicule Vous avez envie d’être un pivot important chez Vast Auto Distribution ? Faites-nous parvenir votre curriculum vitae. Si votre candidature est retenue, nous communiquerons avec vous pour planifier une entrevue téléphonique. Note : le masculin est utilisé afin d'alléger le texte et ne se veut pas limitatif. Vast-AutoDistribution respecte les principes d'équité en matière d'emploi.
Pourquoi se joindre à l’équipe de Vast Auto-Distribution? Vast-Auto Distribution, une filiale d’O'Reilly Automotive Inc., est un chef de file dans la distribution et la mise en marché de pièces automobiles pour les magasins de pièces d'auto de l’Est du Canada. Elle offre à ses clients une solution commerciale complète, comprenant une vaste gamme de pièces de qualité, des programmes de marketing novateurs, de la formation et des systèmes de gestion d'entreprise. Vast-Auto exploite actuellement 23 magasins appartenant à l'entreprise dans cinq provinces canadiennes.
Vast-Auto Distribution, gère les bannières M Mécanique 360 Certifié Auto Service, Auto Mécano, OCTO Auto Service Plus et Parts City Pièces d’Auto. Pour être aujourd’hui un chef de file, nous avons dû nous entourer des meilleurs. C’est donc quelque 500 hommes et femmes passionnés, talentueux et fidèles à la culture de Vast-Auto qui contribuent à notre succès. Afin de poursuivre notre ascension et de s’assurer de satisfaire notre clientèle, nous sommes à la recherche d’un autre joueur d'équipe passionné pour se joindre a nous.
Votre contribution :Sous la supervision du directeur du marchandisage, le gestionnaire de catégories sera responsable de la gestion de plusieurs catégories de produits, veillant à l’alignement sur les objectifs d’affaires et les stratégies de croissance. Ce rôle comprend la responsabilité de la part de marché, des pertes de stocks et des catégories dans les magasins corporatifs et chez les clients grossistes. En tant que gestionnaire de catégories, vous dirigerez les activités de bout en bout en élaborant des stratégies, en mettant en œuvre des tactiques et en maintenant une expertise dans vos catégories de produits par le biais d’études de marché continues, d’analyses de produits et de fournisseurs, ainsi que d’analyses financières détaillées. Une collaboration étroite avec les différents départements et parties prenantes est essentielle pour réussir dans cette fonction. Nous cherchons un candidat autonome, un excellent communicateur et une personne désireuse d’évoluer au sein de l’entreprise tout en faisant preuve de compétences supérieures en matière de leadership et de négociation.Responsabilités principales :Maximiser les indicateurs de revenus et de rentabilité en s’appuyant sur les cadres existants de l’entreprise et en collaborant à l’élaboration de nouveaux indicateurs de rapports.Mettre en œuvre des plans d’assortiment, de ventes et d’achats adaptés aux besoins des clients et aux objectifs de l’entreprise. Réviser et ajuster continuellement les plans tout au long de l’année pour s’assurer que les objectifs soient atteints.Travailler en partenariat avec l’équipe d’O’Reilly aux États-Unis pour créer des produits innovants et distincts qui stimulent la croissance de nos marques exclusives et s’alignent sur les objectifs stratégiques globaux.Fournir des orientations en matière de marchandisage pour les catégories attribuées en veillant à la cohérence de la communication et à la clarté au sein des équipes.Établir et entretenir des relations solides avec les fournisseurs afin d’optimiser les ventes et la rentabilité.S’approprier pleinement les décisions et les résultats clés, ainsi que démontrer une passion pour l’entreprise et un engagement envers le développement personnel et de ses collègues.Assister et contribuer aux réunions pertinentes (par exemple, JBP, promotions, présentations interfonctionnelles ponctuelles).Exigences du poste :Baccalauréat dans un domaine connexe ou 3 à 5 ans d’expérience dans le domaine des achats.Compétences exceptionnelles en matière de communication - communiquer efficacement avec les échelons supérieurs, inférieurs et à tous les niveaux de l’organisation.Sens aigu des finances et expérience en gestion des comptes de résultats.Connaissance approfondie du marché et du paysage concurrentiel avec la capacité d’identifier et de saisir les occasions.Expérience confirmée dans l’élaboration de plans à court et à long terme alignés sur les stratégies d’entreprise.Esprit progressiste et innovant : recherche activement des occasions d’améliorer la compétitivité et adopte une approche innovante.Capacité à utiliser les informations sur les clients, les concurrents et le marché afin de produire des rapports permettant d’orienter les décisions de l’entreprise.Solides compétences en matière de gestion des données et d’analyse avec un sens aigu du détail et la capacité de traduire les données en informations exploitables.Créativité pour la résolution de problèmes et la réflexion stratégique avec une solide éthique de travail.Maîtrise de Microsoft Excel pour l’analyse des données et la production de rapports.Excellente maîtrise de l’anglais requise : ce poste implique des échanges quotidiens en anglais avec nos clients et nos équipes aux États-Unis.Vous avez envie d’être un pivot important chez Vast Auto Distribution ? Faites-nous parvenir votre curriculum vitae. Si votre candidature est retenue, nous communiquerons avec vous pour planifier une entrevue téléphonique. Note : le masculin est utilisé afin d'alléger le texte et ne se veut pas limitatif. Vast-AutoDistribution respecte les principes d'équité en matière d'emploi.
Why join the Vast Auto Distribution team? Vast-Auto Distribution, a subsidiary of O’Reilly Automotive Inc., is a leader in the distribution and marketing of automotive parts for auto parts stores in Eastern Canada. It offers its customers a complete business solution, including a wide range of quality parts, innovative marketing programs, training, and business management systems. Vast-Auto currently operates 23 company-owned stores across five Canadian provinces.
Vast-Auto Distribution manages the M Mécanique 360, Certified Auto Service, Auto Mecano and OCTO Auto Service Plus banners. To lead today, we had to surround ourselves with the best. Some 500 passionate, talented men and women faithful to the Vast Auto culture contribute to our success. In order to continue our growth and ensure our customer satisfaction, we are looking for another passionate team player to join us.Your contribution:
Under the supervision of the Director of Merchandising, the Category Manager will be responsible for managing multiple product categories, ensuring alignment with business goals and growth strategies. This role is accountable for market share, shrink, and the categories across both corporate stores and wholesaler customers. As a Category Manager, you'll drive the business end-to-end—developing strategies, implementing tactics, and maintaining expertise in your product categories through ongoing market research, product and supplier analysis, and detailed financial analysis. Strong collaboration with various departments and stakeholders is key to success in this role. We are looking for a self-starter, an excellent communicator, and someone eager to grow with the company while demonstrating superior leadership and negotiation skills.
Key Responsibilities: Maximize revenue and profitability metrics by leveraging existing company frameworks and collaborating on the development of new reporting metrics.Implement product assortment, sales, and buying plans tailored to customer needs and business objectives. Continuously review and adjust plans throughout the year to ensure targets are met.Partner with the O'Reilly US team to develop innovative and differentiated products that drive growth for proprietary brands and align with overall strategic goals.Provide merchandising direction for assigned categories, ensuring consistent communication and clarity across teams.Build and maintain strong vendor relationships to optimize sales and profitability.Take full ownership of key decisions and results; demonstrate a passion for the business and a commitment to developing yourself and your colleagues.Attend and contribute to relevant meetings (e.g., JBP, Promotions, Ad Hoc Cross-functional presentations).Job Requirements: Bachelor's degree in a related field or 3-5 years of relevant buying experience.Exceptional communication skills—effectively communicating up, down, and across the organization.Strong financial acumen with experience managing P&L statements.A deep understanding of the market and competitive landscape, with the ability to identify and seize opportunities.Proven track record of developing short- and long-term plans aligned with corporate strategies.Progressive, innovative mindset: actively seeks out opportunities to improve competitiveness and embraces an innovative approach.Ability to synthesize customer, competitor, and market insights to inform business decisions.Strong data management and analytical skills, with a keen eye for detail and the ability to translate data into actionable insights.Creative problem-solver and strategic thinker with a solid work ethic.Proficiency in Microsoft Excel for data analysis and reporting. Do you want to become an important asset of Vast Auto Distribution? Send us your resume. If your application is retained, we will contact you to schedule a phone interview. Note: the masculine is used to lighten the text and is not intended to be restrictive. Vast-AutoDistribution respects the principles of employment equity.
Pourquoi se joindre à l’équipe de Vast Auto-Distribution? Vast-Auto Distribution, une filiale d’O'Reilly Automotive Inc., est un chef de file dans la distribution et la mise en marché de pièces automobiles pour les magasins de pièces d'auto de l’Est du Canada. Elle offre à ses clients une solution commerciale complète, comprenant une vaste gamme de pièces de qualité, des programmes de marketing novateurs, de la formation et des systèmes de gestion d'entreprise. Vast-Auto exploite actuellement 23 magasins appartenant à l'entreprise dans cinq provinces canadiennes.
Vast-Auto Distribution, gère les bannières M Mécanique 360 Certifié Auto Service, Auto Mécano, OCTO Auto Service Plus et Parts City Pièces d’Auto. Pour être aujourd’hui un chef de file, nous avons dû nous entourer des meilleurs. C’est donc quelque 500 hommes et femmes passionnés, talentueux et fidèles à la culture de Vast-Auto qui contribuent à notre succès. Afin de poursuivre notre ascension et de s’assurer de satisfaire notre clientèle, nous sommes à la recherche d’un autre joueur d'équipe passionné pour se joindre a nous.
Relevant du Directeur des ventes, magasins corporatifs, le représentant des ventes effectue les principales fonctions suivantes: Élaborer des stratégies de développement des ventes de son territoire, en étudiant la concurrence, en analysant le marché de son territoire et en mettant en place les outils nécessaires à l’atteinte de ses objectifs;Se tenir informé de l’évolution du marché et de la concurrence, des changements au niveau de la gamme des produits et des nouvelles technologies;Développer une nouvelle clientèle afin d’augmenter les ventes du réseau;Travailler de pair avec le siège social afin de promouvoir et de coordonner les activités des magasins de son territoire;Analyser les activités de son territoire en fonction des produits et des clients et déployer des actions en conséquence des résultats de ces analyses;Bâtir et maintenir à jour les profils clients à l’aide du CRM (services offerts, nombre d'employés, etc.);Créer de solides liens d’affaire avec les gérants de magasin et coordonner les activités et les évènements de son territoire (ex.: cliniques de formations);Communiquer les informations en respectant la philosophie de l’entreprise, les plans de communication, le respect des opérations et des politiques administratives et autres initiatives opérationnelles en vue de soutenir l’augmentation des ventes du territoire sous sa responsabilité;Contribuer au développement des bannières, des comptes majeurs ainsi que des programmes de marketing;Analyser et répondre aux différents besoins de la clientèle (ex.: gestion des plaintes)Représenter l'entreprise auprès des organismes régionaux et être présent dans différents événements reliés à l'emploi afin de promouvoir l'image de l'entreprise;Toute autre tâche connexe. QualificationsMinimum de 1-2 année d'expérience en tant que Représentant des ventes démontrant votre capacité à obtenir du succès dans le domaine automobileFormation DEP complétéeBonnes compétences linguistiques : habileté à communiquer et à influencer – bilinguisme français et anglais un atout mais la maîtrise du français est essentielleFacilité avec les systèmes informatiquesMaîtrise de la suite Microsoft OfficeDoit détenir un permis de conduire valide ainsi que votre véhicule Vous avez envie d’être un pivot important chez Vast Auto Distribution ? Faites-nous parvenir votre curriculum vitae. Si votre candidature est retenue, nous communiquerons avec vous pour planifier une entrevue téléphonique. Note : le masculin est utilisé afin d'alléger le texte et ne se veut pas limitatif. Vast-AutoDistribution respecte les principes d'équité en matière d'emploi.
Pourquoi se joindre à l’équipe de Vast Auto-Distribution? Vast-Auto Distribution, une filiale d’O'Reilly Automotive Inc., est un chef de file dans la distribution et la mise en marché de pièces automobiles pour les magasins de pièces d'auto de l’Est du Canada. Elle offre à ses clients une solution commerciale complète, comprenant une vaste gamme de pièces de qualité, des programmes de marketing novateurs, de la formation et des systèmes de gestion d'entreprise. Vast-Auto exploite actuellement 23 magasins appartenant à l'entreprise dans cinq provinces canadiennes.
Vast-Auto Distribution, gère les bannières M Mécanique 360 Certifié Auto Service, Auto Mécano, OCTO Auto Service Plus et Parts City Pièces d’Auto. Pour être aujourd’hui un chef de file, nous avons dû nous entourer des meilleurs. C’est donc quelque 500 hommes et femmes passionnés, talentueux et fidèles à la culture de Vast-Auto qui contribuent à notre succès. Afin de poursuivre notre ascension et de s’assurer de satisfaire notre clientèle, nous sommes à la recherche d’un autre joueur d'équipe passionné pour se joindre a nous.
Relevant du Directeur des ventes, magasins corporatifs, le représentant des ventes effectue les principales fonctions suivantes: Élaborer des stratégies de développement des ventes de son territoire, en étudiant la concurrence, en analysant le marché de son territoire et en mettant en place les outils nécessaires à l’atteinte de ses objectifs;Se tenir informé de l’évolution du marché et de la concurrence, des changements au niveau de la gamme des produits et des nouvelles technologies;Développer une nouvelle clientèle afin d’augmenter les ventes du réseau;Travailler de pair avec le siège social afin de promouvoir et de coordonner les activités des magasins de son territoire;Analyser les activités de son territoire en fonction des produits et des clients et déployer des actions en conséquence des résultats de ces analyses;Bâtir et maintenir à jour les profils clients à l’aide du CRM (services offerts, nombre d'employés, etc.);Créer de solides liens d’affaire avec les gérants de magasin et coordonner les activités et les évènements de son territoire (ex.: cliniques de formations);Communiquer les informations en respectant la philosophie de l’entreprise, les plans de communication, le respect des opérations et des politiques administratives et autres initiatives opérationnelles en vue de soutenir l’augmentation des ventes du territoire sous sa responsabilité;Contribuer au développement des bannières, des comptes majeurs ainsi que des programmes de marketing;Analyser et répondre aux différents besoins de la clientèle (ex.: gestion des plaintes)Représenter l'entreprise auprès des organismes régionaux et être présent dans différents événements reliés à l'emploi afin de promouvoir l'image de l'entreprise;Toute autre tâche connexe. QualificationsMinimum de 1-2 année d'expérience en tant que Représentant des ventes démontrant votre capacité à obtenir du succès dans le domaine automobileFormation DEP complétéeBonnes compétences linguistiques : habileté à communiquer et à influencer – bilinguisme français et anglais un atout mais la maîtrise du français est essentielleFacilité avec les systèmes informatiquesMaîtrise de la suite Microsoft OfficeDoit détenir un permis de conduire valide ainsi que votre véhicule Vous avez envie d’être un pivot important chez Vast Auto Distribution ? Faites-nous parvenir votre curriculum vitae. Si votre candidature est retenue, nous communiquerons avec vous pour planifier une entrevue téléphonique. Note : le masculin est utilisé afin d'alléger le texte et ne se veut pas limitatif. Vast-AutoDistribution respecte les principes d'équité en matière d'emploi.
Job DescriptionWhy join the Vast Auto Distribution team?Vast-Auto Distribution, a subsidiary of O’Reilly Automotive Inc., is a leader in the distribution and marketing of automotive parts for auto parts stores in Eastern Canada. It offers its customers a complete business solution, including a wide range of quality parts, innovative marketing programs, training, and business management systems. Vast-Auto currently operates 23 company-owned stores across five Canadian provinces.
Vast-Auto Distribution manages the M Mécanique 360, Certified Auto Service, Auto Mecano and OCTO Auto Service Plus banners. To lead today, we had to surround ourselves with the best. Some 500 passionate, talented men and women faithful to the Vast Auto culture contribute to our success.In order to continue our growth and ensure our customer satisfaction, we are looking for another passionate team player to join us.Your contribution:
Under the supervision of the Director of Merchandising, the Category Manager will be responsible for managing multiple product categories, ensuring alignment with business goals and growth strategies. This role is accountable for market share, shrink, and the categories across both corporate stores and wholesaler customers. As a Category Manager, you'll drive the business end-to-end—developing strategies, implementing tactics, and maintaining expertise in your product categories through ongoing market research, product and supplier analysis, and detailed financial analysis. Strong collaboration with various departments and stakeholders is key to success in this role. We are looking for a self-starter, an excellent communicator, and someone eager to grow with the company while demonstrating superior leadership and negotiation skills.
Key Responsibilities:Maximize revenue and profitability metrics by leveraging existing company frameworks and collaborating on the development of new reporting metrics.Implement product assortment, sales, and buying plans tailored to customer needs and business objectives. Continuously review and adjust plans throughout the year to ensure targets are met.Partner with the O'Reilly US team to develop innovative and differentiated products that drive growth for proprietary brands and align with overall strategic goals.Provide merchandising direction for assigned categories, ensuring consistent communication and clarity across teams.Build and maintain strong vendor relationships to optimize sales and profitability.Take full ownership of key decisions and results; demonstrate a passion for the business and a commitment to developing yourself and your colleagues.Attend and contribute to relevant meetings (e.g., JBP, Promotions, Ad Hoc Cross-functional presentations).Job Requirements:Bachelor's degree in a related field or 3-5 years of relevant buying experience.Exceptional communication skills—effectively communicating up, down, and across the organization.Strong financial acumen with experience managing P&L statements.A deep understanding of the market and competitive landscape, with the ability to identify and seize opportunities.Proven track record of developing short- and long-term plans aligned with corporate strategies.Progressive, innovative mindset: actively seeks out opportunities to improve competitiveness and embraces an innovative approach.Ability to synthesize customer, competitor, and market insights to inform business decisions.Strong data management and analytical skills, with a keen eye for detail and the ability to translate data into actionable insights.Creative problem-solver and strategic thinker with a solid work ethic.Proficiency in Microsoft Excel for data analysis and reporting.Do you want to become an important asset of Vast Auto Distribution?Send us your resume. If your application is retained, we will contact you to schedule a phone interview.Note: the masculine is used to lighten the text and is not intended to be restrictive. Vast-AutoDistribution respects the principles of employment equity.
Job DescriptionPourquoi se joindre à l’équipe de Vast Auto-Distribution?Vast-Auto Distribution, une filiale d’O'Reilly Automotive Inc., est un chef de file dans la distribution et la mise en marché de pièces automobiles pour les magasins de pièces d'auto de l’Est du Canada. Elle offre à ses clients une solution commerciale complète, comprenant une vaste gamme de pièces de qualité, des programmes de marketing novateurs, de la formation et des systèmes de gestion d'entreprise. Vast-Auto exploite actuellement 23 magasins appartenant à l'entreprise dans cinq provinces canadiennes.
Vast-Auto Distribution, gère les bannières M Mécanique 360 Certifié Auto Service, Auto Mécano, OCTO Auto Service Plus et Parts City Pièces d’Auto. Pour être aujourd’hui un chef de file, nous avons dû nous entourer des meilleurs. C’est donc quelque 500 hommes et femmes passionnés, talentueux et fidèles à la culture de Vast-Auto qui contribuent à notre succès.Afin de poursuivre notre ascension et de s’assurer de satisfaire notre clientèle, nous sommes à la recherche d’un autre joueur d'équipe passionné pour se joindre a nous.
Votre contribution :Sous la supervision du directeur du marchandisage, le gestionnaire de catégories sera responsable de la gestion de plusieurs catégories de produits, veillant à l’alignement sur les objectifs d’affaires et les stratégies de croissance. Ce rôle comprend la responsabilité de la part de marché, des pertes de stocks et des catégories dans les magasins corporatifs et chez les clients grossistes. En tant que gestionnaire de catégories, vous dirigerez les activités de bout en bout en élaborant des stratégies, en mettant en œuvre des tactiques et en maintenant une expertise dans vos catégories de produits par le biais d’études de marché continues, d’analyses de produits et de fournisseurs, ainsi que d’analyses financières détaillées. Une collaboration étroite avec les différents départements et parties prenantes est essentielle pour réussir dans cette fonction. Nous cherchons un candidat autonome, un excellent communicateur et une personne désireuse d’évoluer au sein de l’entreprise tout en faisant preuve de compétences supérieures en matière de leadership et de négociation.Responsabilités principales :Maximiser les indicateurs de revenus et de rentabilité en s’appuyant sur les cadres existants de l’entreprise et en collaborant à l’élaboration de nouveaux indicateurs de rapports.Mettre en œuvre des plans d’assortiment, de ventes et d’achats adaptés aux besoins des clients et aux objectifs de l’entreprise. Réviser et ajuster continuellement les plans tout au long de l’année pour s’assurer que les objectifs soient atteints.Travailler en partenariat avec l’équipe d’O’Reilly aux États-Unis pour créer des produits innovants et distincts qui stimulent la croissance de nos marques exclusives et s’alignent sur les objectifs stratégiques globaux.Fournir des orientations en matière de marchandisage pour les catégories attribuées en veillant à la cohérence de la communication et à la clarté au sein des équipes.Établir et entretenir des relations solides avec les fournisseurs afin d’optimiser les ventes et la rentabilité.S’approprier pleinement les décisions et les résultats clés, ainsi que démontrer une passion pour l’entreprise et un engagement envers le développement personnel et de ses collègues.Assister et contribuer aux réunions pertinentes (par exemple, JBP, promotions, présentations interfonctionnelles ponctuelles).Exigences du poste :Baccalauréat dans un domaine connexe ou 3 à 5 ans d’expérience dans le domaine des achats.Compétences exceptionnelles en matière de communication - communiquer efficacement avec les échelons supérieurs, inférieurs et à tous les niveaux de l’organisation.Sens aigu des finances et expérience en gestion des comptes de résultats.Connaissance approfondie du marché et du paysage concurrentiel avec la capacité d’identifier et de saisir les occasions.Expérience confirmée dans l’élaboration de plans à court et à long terme alignés sur les stratégies d’entreprise.Esprit progressiste et innovant : recherche activement des occasions d’améliorer la compétitivité et adopte une approche innovante.Capacité à utiliser les informations sur les clients, les concurrents et le marché afin de produire des rapports permettant d’orienter les décisions de l’entreprise.Solides compétences en matière de gestion des données et d’analyse avec un sens aigu du détail et la capacité de traduire les données en informations exploitables.Créativité pour la résolution de problèmes et la réflexion stratégique avec une solide éthique de travail.Maîtrise de Microsoft Excel pour l’analyse des données et la production de rapports.Excellente maîtrise de l’anglais requise : ce poste implique des échanges quotidiens en anglais avec nos clients et nos équipes aux États-Unis.Vous avez envie d’être un pivot important chez Vast Auto Distribution ?Faites-nous parvenir votre curriculum vitae. Si votre candidature est retenue, nous communiquerons avec vous pour planifier une entrevue téléphonique. Note : le masculin est utilisé afin d'alléger le texte et ne se veut pas limitatif. Vast-AutoDistribution respecte les principes d'équité en matière d'emploi.
Job DescriptionPourquoi se joindre à l’équipe de Vast Auto-Distribution?Vast-Auto Distribution, une filiale d’O'Reilly Automotive Inc., est un chef de file dans la distribution et la mise en marché de pièces automobiles pour les magasins de pièces d'auto de l’Est du Canada. Elle offre à ses clients une solution commerciale complète, comprenant une vaste gamme de pièces de qualité, des programmes de marketing novateurs, de la formation et des systèmes de gestion d'entreprise. Vast-Auto exploite actuellement 23 magasins appartenant à l'entreprise dans cinq provinces canadiennes.
Vast-Auto Distribution, gère les bannières M Mécanique 360 Certifié Auto Service, Auto Mécano, OCTO Auto Service Plus et Parts City Pièces d’Auto. Pour être aujourd’hui un chef de file, nous avons dû nous entourer des meilleurs. C’est donc quelque 500 hommes et femmes passionnés, talentueux et fidèles à la culture de Vast-Auto qui contribuent à notre succès.Afin de poursuivre notre ascension et de s’assurer de satisfaire notre clientèle, nous sommes à la recherche d’un autre joueur d'équipe passionné pour se joindre a nous.
Relevant du Directeur des ventes, magasins corporatifs, le représentant des ventes effectue les principales fonctions suivantes:Élaborer des stratégies de développement des ventes de son territoire, en étudiant la concurrence, en analysant le marché de son territoire et en mettant en place les outils nécessaires à l’atteinte de ses objectifs;Se tenir informé de l’évolution du marché et de la concurrence, des changements au niveau de la gamme des produits et des nouvelles technologies;Développer une nouvelle clientèle afin d’augmenter les ventes du réseau;Travailler de pair avec le siège social afin de promouvoir et de coordonner les activités des magasins de son territoire;Analyser les activités de son territoire en fonction des produits et des clients et déployer des actions en conséquence des résultats de ces analyses;Bâtir et maintenir à jour les profils clients à l’aide du CRM (services offerts, nombre d'employés, etc.);Créer de solides liens d’affaire avec les gérants de magasin et coordonner les activités et les évènements de son territoire (ex.: cliniques de formations);Communiquer les informations en respectant la philosophie de l’entreprise, les plans de communication, le respect des opérations et des politiques administratives et autres initiatives opérationnelles en vue de soutenir l’augmentation des ventes du territoire sous sa responsabilité;Contribuer au développement des bannières, des comptes majeurs ainsi que des programmes de marketing;Analyser et répondre aux différents besoins de la clientèle (ex.: gestion des plaintes)Représenter l'entreprise auprès des organismes régionaux et être présent dans différents événements reliés à l'emploi afin de promouvoir l'image de l'entreprise;Toute autre tâche connexe.QualificationsMinimum de 1-2 année d'expérience en tant que Représentant des ventes démontrant votre capacité à obtenir du succès dans le domaine automobileFormation DEP complétéeBonnes compétences linguistiques : habileté à communiquer et à influencer – bilinguisme français et anglais un atout mais la maîtrise du français est essentielleFacilité avec les systèmes informatiquesMaîtrise de la suite Microsoft OfficeDoit détenir un permis de conduire valide ainsi que votre véhiculeVous avez envie d’être un pivot important chez Vast Auto Distribution ?Faites-nous parvenir votre curriculum vitae. Si votre candidature est retenue, nous communiquerons avec vous pour planifier une entrevue téléphonique. Note : le masculin est utilisé afin d'alléger le texte et ne se veut pas limitatif. Vast-AutoDistribution respecte les principes d'équité en matière d'emploi.
Job DescriptionPourquoi se joindre à l’équipe de Vast Auto-Distribution?Vast-Auto Distribution, une filiale d’O'Reilly Automotive Inc., est un chef de file dans la distribution et la mise en marché de pièces automobiles pour les magasins de pièces d'auto de l’Est du Canada. Elle offre à ses clients une solution commerciale complète, comprenant une vaste gamme de pièces de qualité, des programmes de marketing novateurs, de la formation et des systèmes de gestion d'entreprise. Vast-Auto exploite actuellement 23 magasins appartenant à l'entreprise dans cinq provinces canadiennes.
Vast-Auto Distribution, gère les bannières M Mécanique 360 Certifié Auto Service, Auto Mécano, OCTO Auto Service Plus et Parts City Pièces d’Auto. Pour être aujourd’hui un chef de file, nous avons dû nous entourer des meilleurs. C’est donc quelque 500 hommes et femmes passionnés, talentueux et fidèles à la culture de Vast-Auto qui contribuent à notre succès.Afin de poursuivre notre ascension et de s’assurer de satisfaire notre clientèle, nous sommes à la recherche d’un autre joueur d'équipe passionné pour se joindre a nous.
Relevant du Directeur des ventes, magasins corporatifs, le représentant des ventes effectue les principales fonctions suivantes:Élaborer des stratégies de développement des ventes de son territoire, en étudiant la concurrence, en analysant le marché de son territoire et en mettant en place les outils nécessaires à l’atteinte de ses objectifs;Se tenir informé de l’évolution du marché et de la concurrence, des changements au niveau de la gamme des produits et des nouvelles technologies;Développer une nouvelle clientèle afin d’augmenter les ventes du réseau;Travailler de pair avec le siège social afin de promouvoir et de coordonner les activités des magasins de son territoire;Analyser les activités de son territoire en fonction des produits et des clients et déployer des actions en conséquence des résultats de ces analyses;Bâtir et maintenir à jour les profils clients à l’aide du CRM (services offerts, nombre d'employés, etc.);Créer de solides liens d’affaire avec les gérants de magasin et coordonner les activités et les évènements de son territoire (ex.: cliniques de formations);Communiquer les informations en respectant la philosophie de l’entreprise, les plans de communication, le respect des opérations et des politiques administratives et autres initiatives opérationnelles en vue de soutenir l’augmentation des ventes du territoire sous sa responsabilité;Contribuer au développement des bannières, des comptes majeurs ainsi que des programmes de marketing;Analyser et répondre aux différents besoins de la clientèle (ex.: gestion des plaintes)Représenter l'entreprise auprès des organismes régionaux et être présent dans différents événements reliés à l'emploi afin de promouvoir l'image de l'entreprise;Toute autre tâche connexe.QualificationsMinimum de 1-2 année d'expérience en tant que Représentant des ventes démontrant votre capacité à obtenir du succès dans le domaine automobileFormation DEP complétéeBonnes compétences linguistiques : habileté à communiquer et à influencer – bilinguisme français et anglais un atout mais la maîtrise du français est essentielleFacilité avec les systèmes informatiquesMaîtrise de la suite Microsoft OfficeDoit détenir un permis de conduire valide ainsi que votre véhiculeVous avez envie d’être un pivot important chez Vast Auto Distribution ?Faites-nous parvenir votre curriculum vitae. Si votre candidature est retenue, nous communiquerons avec vous pour planifier une entrevue téléphonique. Note : le masculin est utilisé afin d'alléger le texte et ne se veut pas limitatif. Vast-AutoDistribution respecte les principes d'équité en matière d'emploi.
