Présence Sur lieu de travail Numéro de poste 23950 Catégorie Gestionnaire Statut: Permanent Type de contrat Permanent Horaire: Temps plein Temps plein/Temps partiel? Temps plein Date de publication 06-jan-2025 Lieu: Sherbrooke, Québec Ville Sherbrooke Province/État Québec Domaine d'intérêt: Conseils et services en centres d'appels Domaine d'intérêt Conseils et services en centres d'appels Être Directeur de section au Centre expérience client pour le secteur du bancaire c’est mobiliser une équipe de conseillers soucieux de répondre efficacement aux différents besoins de notre clientèle tout en leur assurant une expérience client supérieure et efficace. Pour ton équipe de 13 employés, tu crées un climat mobilisateur et inspirant qui favorise le service à la clientèle et le développement professionnel de tes employés. Ton expérience en coaching, ta passion de la clientèle, ton esprit audacieux et innovateur ainsi que ta grande agilité te permettent d’être un leader de proximité. Ton emploi Assurer le bon déroulement des opérations quotidiennes en étant un leader dans le centre d’appels. Mobiliser l'équipe dans l'atteinte des objectifs et créer une culture centrée sur la clientèle et l’employé. Assurer le développement et la gestion de la performance des membres de ton équipe. Coacher en vue de développer les compétences de tes employés et de les soutenir dans leur cheminement de carrière. Communiquer les règles établies en matière d’opérations bancaires et en assurer leur application. Mettre en œuvre les actions nécessaires pour que toute ton équipe fasse vivre une expérience client exceptionnelle. Promouvoir quotidiennement des contacts avec des parties prenantes afin de soutenir les conseillers de ton secteur et de trouver des solutions dans des dossier d’insatisfactions ou de plaintes. Participer comme expert à des mandats ou projets. Promouvoir au sein de CEC des bonnes pratiques de services clients et de gestion des insatisfactions. Assurer le respect des SLA au niveau du traitement des insatisfactions. Superviser la qualité des formulaires administratifs du secteur. Ton équipe Le poste se rapporte à la Direction principale du Centre expérience client et tu collabores quotidiennement avec une équipe composée de leaders, de conseillers.ères, d’agents.es et plusieurs partenaires et experts.es. Notre équipe valorise les passions de tous et les idées audacieuses. Que ce soit pour aider notre clientèle à atteindre leurs objectifs ou tes collègues à réaliser ce qu’ils adorent dans la vie, nous sommes unis. Nous savons que nous pouvons compter sur nos collègues pour favoriser le partage des connaissances et l’entraide.  Ce poste de Directeur de section en centre d’appels est en présentiel et requiert une présence de soir une semaine complète aux 8 à 10 semaines ainsi qu’une fin de semaine complète aux 8 à 10 semaines ou en fonction des besoins opérationnels. Compétences requises Baccalauréat connexe au secteur d'activité et 5 années d'expérience pertinente OU Maîtrise et 3 années d'expérience pertinente Expérience en coaching Bonne capacité à communiquer et écrire en français Compétences privilégiées Expérience en gestion d’équipe dédiée au service à la clientèle Expérience en traitement des insatisfactions Connaissance de la réalité d’affaires des centres contact clients Langues: Anglais, Français Raison d’exiger cette langue: pour servir une clientèle parlant une autre langue que le français de façon régulière. Compétences Press space or enter keys to toggle section visibility Agilité d'apprentissage Axé sur le client Courage managérial Développement de partenariats Diversité et inclusion Esprit critique Exécution de stratégie Gestion des risques Gestion du stress Intelligence émotionnelle Mobilisation Prise de décision Résilience Résolution de problèmes Tes avantages En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantage flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille. * Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options * Assurance collective flexible * Régime de retraite généreux * Régime d’acquisition d’actions * Programme d’aide aux employées et employés ainsi qu’à leur famille * Services bancaires préférentiels * Implication dans des initiatives communautaires * Service de télémédecine * Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches. Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employée agréable. Nous accordons une grande place aux idées des employées et employés. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés. L'humain d'abord Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employées et employés. Nous visons à procurer des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe. Viens entreprendre tes ambitions avec nous ! Une carrière en tant que ConseillerAs a Senior Legal Advisor in the Legal

Présence Sur lieu de travail Numéro de poste 15801 Catégorie Soutien Statut: Permanent Type de contrat Permanent Horaire: Temps plein Temps plein/Temps partiel? Temps plein Date de publication 01-mai-2024 $ 21.5 Salaire:  à partir de $ 21.5 l’heure Lieu: , Domaine d'intérêt: Conseils et services en centres d'appels Domaine d'intérêt Conseils et services en centres d'appels Un emploi en tant qu'agent service à la clientèle pour nos centres d’appels à Montréal , c’est soutenir notre clientèle dans le cadre de ses besoins bancaires et dans l’utilisation de nos solutions électroniques. C’est par ton écoute et ta volonté d’offrir un excellent service à la clientèle que tu as un impact positif. Ton emploi  à   Montréal • Répondre aux appels de notre clientèle • Être à l’écoute des besoins de la clientèle et proposer des solutions personnalisées • Accompagner notre clientèle sur les applications bancaires • Conseiller et offrir des solutions transactionnelles ou de crédit • Aiguiller la clientèle vers tes collègues pour des besoins spécialisés • Collaborer et partager des connaissances avec tes collègues  Le centre contact clientà Montréal est ouvert du lundi au dimanche de 6h00 du matin à minuit. Ton horaire de travail sera variable et disponible trois semaines en avance. Nous offrons un environnement de travail stimulant et inclusif. Tu seras entouré d’experts, de formateurs et de gestionnaires qui t’aideront et te guideront dans ton rôle. De plus, tu collaboreras avec des collègues dans une atmosphère propice à ton apprentissage et à ton épanouissement. Ta formation et ton développement Ton début consiste en une formation sur les lieux de travail pendant huit à neuf semaines. Ça te permet de vivre l’environnement d’un centre d’appels et connaître tes collègues. Le programme de formation est basé sur l’apprentissage en action sur les lignes téléphoniques et accompagné d’un formateur à distance pour te familiariser avec ton métier, nos produits et nos technologies. De nouveaux horizons s’offrent à toi, cheminement de carrière dans ton rôle, promotion, évolution dans le secteur et d’autres scénarios sont accessibles. Les possibilités de carrière sont nombreuses et nous encourageons la mobilité interne. De plus, nous offrons un programme de remboursement des études pour soutenir ton développement professionnel et personnel. Prérequis • Détenir un diplôme d'études secondaires • Expérience en service à la clientèle • Valoriser des comportements de complicité, de pouvoir d'agir et d'agilité • Avoir le désir de te développer #CCSM #sacBm
Langues: Anglais, Français Compétences Press space or enter keys to toggle section visibility Agilité d'apprentissage Axé sur le client Communication Diversité et inclusion Empathie Gestion du stress Initiative Intelligence émotionnelle Multitâches Orienté résultats Résilience Responsabilité Travail en équipe(Travail d’équipe Tes avantages: En lilus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantage flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille. Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options Assurance collective flexible Régime de retraite généreux Régime d’acquisition d’actions Programme d’aide aux employés et à leur famille Services bancaires préférentiels Initiatives favorisant l’implication dans la communauté Service de télémédecine Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches. Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employé agréable. Nous accordons une grande place aux idées des employés. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés. L’humain d’abord: Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employés. Nous visons à procurer des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe. Prêt à entreprendre tes ambitions?
Une carrière en tant que ConseillerAs a Senior Legal Advisor in the Legal

Présence Sur lieu de travail Numéro de poste 24184 Catégorie Professionnel Statut: Permanent Type de contrat Permanent Horaire: Temps plein Temps plein/Temps partiel? Temps plein Date de publication 09-jan-2025 $ 25.88 Salaire:  à partir de $ 25.88 l’heure Lieu: Montréal, Québec Ville Montréal Province/État Québec Domaine d'intérêt: Conseils et services en centres d'appels Domaine d'intérêt Conseils et services en centres d'appels Un emploi en service à la clientèle dans le secteur des assurances, c'est offrir des solutions d’assurances-prêt permettant de protéger les actifs de la clientèle. C’est par la qualité de tes conseils et ton expérience en fidélisation de la clientèle que tu as un impact positif. Ton emploi
·Répondre aux appels de la clientèle ·Identifier les besoins de la clientèle et lui offrir des solutions d’assurances-prêt  permettant de protéger leurs actifs ·Développer des relations avec notre clientèle en proposant des produits adaptés ·Contribuer aux objectifs de l’équipe ·Aiguiller la clientèle vers le secteur approprié pour des besoins spécialisés  Notre centre contact client est ouvert du lundi au vendredi de 8h30 à 20h00 et tu auras un horaire temps plein de 37,5h par semaine. Ton horaire de travail est variable et disponible trois semaines en avance. Ton équipe
Notre équipe valorise les passions de tous et les idées audacieuses. Que ce soit pour soutenir notre clientèle à atteindre ses objectifs ou pour aider tes collègues à se réaliser, nous sommes unis. Nous savons que nous pouvons compter sur nos collègues pour favoriser le partage des connaissances et l’entraide.  Ta formation et ton développement
Ton intégration consiste en une formation sur les lieux de travail. Ça te permet de vivre l’environnement d’un centre d’appels et connaître tes collègues. Le programme de formation est basé sur l’apprentissage en action sur les lignes. Durant cette période tu seras en mesure de te familiariser avec ton métier, nos produits, et nos technologies. De nouveaux horizons s’offrent à toi, cheminement de carrière dans ton rôle, promotion, évolution dans le secteur et d’autres scénarios sont accessibles. Les possibilités de carrière sont nombreuses et nous encourageons la mobilité interne.De plus, nous offrons un programme de remboursement des études pour soutenir ton développement professionnel et personnel. Prérequis ·Diplôme d'études collégiales ou équivalent ·Expérience en conseil et/ou négociation ·Expérience en rétention et en développement de relation avec la clientèle #sacA Langues: Anglais, Français Raison d’exiger cette langue: pour servir une clientèle parlant une autre langue que le français de façon régulière. Compétences Press space or enter keys to toggle section visibility Agilité d'apprentissage Axé sur le client Diversité et inclusion Empathie Génération de propositions Gestion du stress Initiative Intelligence émotionnelle Orienté résultats Résilience Responsabilité Rétention client Souci du détail Trading Travail en équipe(Travail d’équipe Tes avantages En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantage flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille. * Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options * Assurance collective flexible * Régime de retraite généreux * Régime d’acquisition d’actions * Programme d’aide aux employées et employés ainsi qu’à leur famille * Services bancaires préférentiels * Implication dans des initiatives communautaires * Service de télémédecine * Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches. Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employée agréable. Nous accordons une grande place aux idées des employées et employés. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés. L'humain d'abord Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employées et employés. Nous visons à procurer des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe. Viens entreprendre tes ambitions avec nous ! Une carrière en tant que ConseillerAs a Senior Legal Advisor in the Legal

Présence Sur lieu de travail Numéro de poste 19488 Statut: Permanent Type de contrat Permanent Horaire: Temps plein Temps plein/Temps partiel? Temps plein Date de publication 30-jan-2024 Lieu: Montréal, Québec Ville Montréal Province/État Québec Domaine d'intérêt: Conseils et services en centres d'appels Domaine d'intérêt Conseils et services en centres d'appels Dans le cadre d’initiatives visant à promouvoir l’inclusion et l'équité, nous encourageons fortement les personnes s’identifiant comme Autochtones à postuler au sein de la Banque Nationale. Cet affichage est réservé aux personnes s’identifiant comme tels.Le terme « Autochtones » désigne les Premiers peuples d'Amérique du Nord et leurs personnes descendantes. Personnes faisant partie du groupe des Premières Nations, des Métis ou des Inuits.Un emploi en service à la clientèle, dans nos équipes des centres d’appels à la Banque Nationale, c'est soutenir la clientèle dans le cadre de ses besoins financiers et dans l’utilisation de nos solutions électroniques. Viens t’épanouir dans un environnement évolutif et stimulant qui t’offre une carrière à temps plein où tu bénéficies de nombreux avantages.Si tu as des questions, n’hésite pas à communiquer avec nos collègues de l’équipe recrutement Christina Chan ( ) et/ou Simon Beaulieu ( ).Si tu souhaites poser ta candidature, nous t'invitons à le faire via cet affichage en ligne et nous te contacterons par courriel.Ta rémunération Le salaire est entre à 21,50$ et 23,50$ de l’heure en fonction du poste. Des primes de soir et de fin de semaine peuvent s'appliquer et nous offrons un programme de remboursement de tes études.Ton emploi  Nous t’offrons plusieurs possibilités d'emplois dans nos centres d’appels situés au Centre-ville de Montréal et à Sherbrooke. Selon tes compétences, tes disponibilités et tes intérêts, notre équipe de recrutement sera en mesure de te guider vers la meilleure option d'emploi pour toi.En te joignant à nous, tes principales responsabilités se résument à:Répondre aux appels de la clientèle Évaluer leurs besoins bancaires et financiers Les accompagner vers la solution la plus adaptée Ton horaire Ton horaire de travail sera variable et donné trois semaines en avance. Tu dois être disponible le jour, le soir et les fins de semaine.Ton équipe Tu collabores avec des collègues qui valorisent les passions et les idées audacieuses. Tu fais partie d’une équipe pour aider la clientèle à atteindre leurs objectifs et tu peux compter sur tes collègues pour favoriser le partage des connaissances en continue.Ta formation et ton développement Plusieurs nouveaux horizons s’offrent à toi : cheminer dans ton rôle, évoluer dans ton secteur et plus! Tu as de nombreux choix car nous encourageons l’évolution professionnelle à l’interne. Ton début en cohorte prévu en mars 2024 parmi nos équipes, consiste en une formation à temps plein d’une durée de 3 à 4 mois de jour, en présentiel. Ton programme de formation est basé sur ton apprentissage en action sur les lignes téléphoniques et tu es accompagné d’une personne formatrice.Prérequis Détenteur d’un diplôme d'études secondaires ou équivalent Expérience en service à la clientèle Capacité à établir de solides relations avec la clientèle Langues: Anglais, Français Raison d’exiger cette langue: pour échanger fréquemment avec nos fournisseurs ou partenaires parlant une autre langue que le français. Compétences Press space or enter keys to toggle section visibility Agilité Axé sur le client Communication Conformité aux normes Diversité et inclusion Écoute active Empathie Gestion du stress Initiative Intelligence émotionnelle Multitâches Négociation Orienté vers les résultats Recouvrement de comptes clients Résilience Tes avantages
En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantage flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille. Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options Assurance collective flexible Régime de retraite généreux Régime d’acquisition d’actions Programme d’aide aux employées et employés ainsi qu’à leur famille Services bancaires préférentiels Implication dans des initiatives communautaires Service de télémédecine Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches. Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employée agréable. Nous accordons une grande place aux idées des employées et employés. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés. L’humain d’abord Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employées et employés. Nous visons à procurer des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe. Viens entreprendre tes ambitions avec nous ! Une carrière en tant que ConseillerAs a Senior Legal Advisor in the Legal

Présence Sur lieu de travail Numéro de poste 23609 Catégorie Professionnel Statut: Permanent Type de contrat Permanent Horaire: Temps plein Temps plein/Temps partiel? Temps plein Date de publication 06-jan-2025 $ 25.85 Salaire:  à partir de $ 25.85 l’heure Lieu: Montréal, Québec Ville Montréal Province/État Québec Domaine d'intérêt: Conseils et services en centres d'appels Domaine d'intérêt Conseils et services en centres d'appels Un emploi en service à la clientèle comme représentant conseils et services aux Entreprises, c'est entretenir une relation de confiance avec notre clientèle Affaires. C’est par ton écoute, ton aptitude à identifier les occasions d’affaires et ton expérience en service à la clientèle que tu as un impact positif.  Ton emploi Répondre aux appels téléphoniques de notre clientèle entrepreneuriale L’accompagner dans le cadre de ses transactions bancaires, de ses besoins de crédit, bancaires et d’utilisation de solutions numériques Analyser et comprendre les besoins de la clientèle Entreprise et la conseiller vers la meilleure solution et/ou produits numériques Respecter les règles de conformité et de prévention de la fraude en vigueur Notre centre contact client est ouvert du lundi au vendredi de 7h00 à 20h00. Ton horaire de travail sera variable et disponible trois semaines en avance. Possibilité de travail hybride (sous certaines conditions)***
Ton équipe   Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employé agréable. Nous accordons une grande place aux idées des collègues. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et la rétroaction sont encouragés. L’équipe de formateurs et de formatrices, les coachs ainsi que ton ou ta gestionnaire te soutiendront tout au long de ton cheminement. À la Banque Nationale, nous favorisons l’entraide entre collègues!
Ta formation Ton début consiste en une formation sur les lieux de travail pendant huit à neuf semaines. Ton horaire pendant le programme de formation sera du lundi au vendredi de 8h30 à 16h30. Ça te permet de vivre l’environnement d’un centre d’appels et connaître tes collègues. Le programme de formation est basé sur l’apprentissage en action sur les lignes téléphoniques et accompagné d’un formateur à distance pour te familiariser avec ton métier, nos produits et nos technologies. De nouveaux horizons s’offrent à toi, cheminement de carrière dans ton rôle, promotion, évolution dans le secteur et d’autres scénarios sont accessibles. Les possibilités de carrière sont nombreuses et nous encourageons la mobilité interne.
Prérequis Détenir un diplôme d'études secondaires Expérience en service à la clientèle Aptitude à identifier les occasions d’affaires Bilinguisme (parlé/écrit) français et anglais car tu transigeras régulièrement avec des clients situés à travers tout le Canada #CCSM #sacE Langues: Anglais, Français Raison d’exiger cette langue: pour servir une clientèle parlant une autre langue que le français de façon régulière. Compétences Press space or enter keys to toggle section visibility Agilité d'apprentissage Axé sur le client Communication Diversité et inclusion Empathie Initiative Intelligence émotionnelle Orienté résultats Résilience Responsabilité Travail en équipe(Travail d’équipe Tes avantages En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantage flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille. * Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options * Assurance collective flexible * Régime de retraite généreux * Régime d’acquisition d’actions * Programme d’aide aux employées et employés ainsi qu’à leur famille * Services bancaires préférentiels * Implication dans des initiatives communautaires * Service de télémédecine * Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches. Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employée agréable. Nous accordons une grande place aux idées des employées et employés. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés. L'humain d'abord Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employées et employés. Nous visons à procurer des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe. Viens entreprendre tes ambitions avec nous ! Une carrière en tant que ConseillerAs a Senior Legal Advisor in the Legal

Présence Sur lieu de travail Numéro de poste 24256 Catégorie Professionnel Statut: Permanent Type de contrat Permanent Horaire: Temps plein Temps plein/Temps partiel? Temps plein Date de publication 13-jan-2025 $ 57000 Salaire:  à partir de $ 57000 par année Lieu: Montréal, Québec Ville Montréal Province/État Québec Domaine d'intérêt: Conseils et services en centres d'appels Domaine d'intérêt Conseils et services en centres d'appels Une carrière de conseiller en investissement au centre d’appels à la Banque Nationale, c’est aider notre clientèle dans la réalisation de ses projets. Grâce à ton approche chaleureuse et la qualité de tes conseils, tu fais vivre une expérience humaine en proposant nos produits d’épargne qui répondant aux besoins de notre clientèle. Ta rémunération : Le salaire annuel débute à 57 000$ et nous offrons un programme de remboursement de tes études. Ton emploi : Répondre aux appels de notre clientèle et répondre à ses questions. Proposer des solutions d’épargne personnalisées à ses requêtes. Être à l’écoute des besoins et résoudre des situations parfois complexes. Conseiller et offrir des solutions d'investissement. Établir des contacts avec notre clientèle pour créer des relations d’affaires durables. Aiguiller notre clientèle vers tes collègues pour des besoins spécialisés. S’assurer du respect des règles de conformité et de gestion des risques. Le centre contact client est ouvert de lundi au jeudi de 8h00 à 18h00 et le vendredi de 8h00 à 17h00. Plusieurs horaires de travail à temps plein sont possibles. Ton équipe Le poste se rapporte au directeur solutions investissements et tu collabores quotidiennement avec une équipe composée d’une centaine de spécialistes en investissement, crédit, financement hypothécaire et encore plus. Notre équipe valorise les passions de tous et les idées audacieuses. Que ce soit pour aider nos clients à atteindre leurs objectifs ou tes collègues à réaliser ce qu’ils adorent dans la vie, nous sommes unis. Nous savons que nous pouvons compter sur nos collègues pour favoriser le partage des connaissances et l’entraide.  Ta formation et ton développement Ton début consiste en une formation sur les lieux de travail. Tu suis une formation à temps plein. Ça te permet de vivre l’environnement d’un centre d’appels et connaître tes collègues. Le programme de formation est basé sur l’apprentissage en action pour te familiariser avec ton métier, nos produits, et nos technologies. Prérequis : Détenir d’un diplôme d’études collégial (DEC) ou l’équivalent Détenir d’une licence de représentant en épargne collective (REC) - Vous pouvez l'obtenir dans les 6 semaines suivant votre embauche avec un remboursement intégral suite à votre réussite. Expérience en service à la clientèle, attitude inclusive et comportement respectueux des différences  #sacSi #CCSM #LI-AC1 Langues: Anglais, Français Raison d’exiger cette langue: pour servir une clientèle parlant une autre langue que le français de façon régulière. Compétences Press space or enter keys to toggle section visibility Agilité d'apprentissage Axé sur le client Communication Diversité et inclusion Empathie Génération de propositions Gestion du stress Initiative Intelligence émotionnelle Orienté résultats Processus de vérification Know Your Customer Résilience Responsabilité Souci du détail Travail en équipe(Travail d’équipe Tes avantages En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantage flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille. * Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options * Assurance collective flexible * Régime de retraite généreux * Régime d’acquisition d’actions * Programme d’aide aux employées et employés ainsi qu’à leur famille * Services bancaires préférentiels * Implication dans des initiatives communautaires * Service de télémédecine * Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches. Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employée agréable. Nous accordons une grande place aux idées des employées et employés. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés. L'humain d'abord Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employées et employés. Nous visons à procurer des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe. Viens entreprendre tes ambitions avec nous ! Une carrière en tant que ConseillerAs a Senior Legal Advisor in the Legal

Vos fonctions Sous la supervision du contremaître, le réparateur de carrosserie : Entretien, révise ou répare en partie ou en totalité la carrosserie des véhicules de la Société Prépare les véhicules pour les envoyer au département de la peinture Procède au montage final du véhicule Exécute le réaménagement des véhicules selon les normes et procédés établis Peut être appelé à exécuter toute autre tâche connexe, sur demande. Sous la supervision du contremaître, le réparateur de caisse: Effectue les travaux de rénovation sur les différentes pièces qui constituent la réfections des caisses; Procède aux réparations de toutes les composantes de carrosserie pour les voitures de métro; Peut être appelé à exécuter toute autre tâche connexe, sur demande *Les candidatures reçues dans le cadre de cet affichage de poste seront conservées durant 24 mois.

** Les quarts de métiers sont présents dans tous les aspects des opérations de l'entreprise. Écoutez ce témoignage: Témoignages - métiers et techniciens** Le talent recherché Votre profil est activement recherché si vous:  Détenez un diplôme d'études professionnelles (DEP) en carrosserie Possédez de l'expérience en réparation et entretien de carrosserie (ATOUT) Détenez un permis de conduire régulier de classe 5 et présentez un dossier de conduite ne comportant pas plus de 6 points d'inaptitude *La STM considère les équivalences d'études effectuées à l'extérieur du Québec et du Canada selon les normes officielles établies. Vous êtes reconnu pour es compétences, habiletés et connaissances suivantes: Autonomie Collaboration Respect des directives et des consignes Rigueur Sens client Sens des responsabilités Nous aimerions en apprendre davantage sur vous!

Vos fonctions Sous la supervision du contremaitre vous: Effectuez des travaux de dépannage et de réparation, d'installation, de réglage, d'ajustement et d'entretien préventif des composants de type électrique, mécanique, hydraulique et électronique tels que: Appareil et contrôle de ventillation;Portes motorisées, portes papillons et portillons;Palans;Volets manuels et motorisés;Éclarage secours;Détection des alarmes;Poste énergie bâtiment;Appareils, pièces mécaniques et quincailerie liés aux travaux d'entretiens;Serrures, barillets, clefs, ferme-portes, etc. Vous pouvez être appelé à exécuter toute autre tâche connexe, sur demande *Les candidatures reçues dans le cadre de cet affichage de poste seront conservées durant 24 mois.

**Les quarts de métiers sont présents dans tous les asipects des opérations de l'entreprise. Écoutez ce témoignage : Témoignages - métiers et techniciens ** Le talent recherché Votre profil est activement recherché si vous:   Détenez un diplôme d'études professionnelles (DEP) en électromécanique de systèmes automatisés Êtes détenteur d'un certificat de qualification hors construction en électricité délivré par Emploi Québec Posséder minimalement 3 ans d'expérience pertinente en électromécanique ou en mécanique Détenez un permis de conduire classe 3 (ATOUT) *La STM considère les équivalences d'études effectuées à l'extérieur du Québec et du Canada selon les normes officielles établies **La personne ayant un permis de conduire classe 5 régulier avec moins de 4 points d'inaptitude devra s'engager à obtenir le permis de conduire classe 3 lors de l'embauche. Vous êtes reconnu pour les compétences, habiletés et connaissances suivantes: Autonomie Collaboration Respect des directives et des consignes Rigueur Sens client Sens des responsabilités Nous aimerions en apprendre davantage sur vous!

Vos fonctions Sous la supervision du contremaître vous: Exécutez des travaux d'entretien, d'installation et de réparations électriques, tel que :
Postes districtPostes de redressementRéseaux de distribution à courant continu 750 voltsDisjoncteurs à courant continu et haute tensionPostes de distribution à 12 Kv et 25 KvCoupure d'urgenceRemplacement et branchement de câbles des PR (projet) Pouvez être appelé à effectuer du dépannage sur ces systèmes Pouvez être appelé à exécuter toute autre tâche connexe, sur demande.
*Les candidatures reçues dans le cadre de cet affichage de poste seront conservées durant 24 mois.

** Les quarts de métiers sont présents dans tous les aspects des opérations de l'entreprise. Écoutez ce témoignage: Témoignages - métiers et techniciens** Le talent recherché Votre profil est activement recherché si vous:  Détenez un diplôme d'études collégiales (DEC) en électronique industrielle OU une formation équivalente en électrodynamique Détenez un permis de conduire classe 3 (ATOUT) *La STM considère les équivalences d'études effectuées à l'extérieur du Québec et du Canada selon les normes officielles établies. **La personne ayant un permis de conduire classe 5 régulier avec moins de 4 points d'inaptitude devra s'engager à obtenir le permis de conduire classe 3 lors de l'embauche.
Vous êtes reconnu pour es compétences, habiletés et connaissances suivantes: Autonomie Collaboration Respect des directives et des consignes Rigueur Sens client Sens des responsabilités Nous aimerions en apprendre davantage sur vous!

Vos fonctions Sous la surveillance du contremaître vous: Exécutez des travaux d'entretien, d'installation, de dépannage et de modification relatifs aux systèmes de contrôle des trains, tels que :
Circuits de voiePostes à relais ou éléments statomagnétiquesPoste de commande et de contrôle local en terminusZone de contrôle des pneumatiques, frotteurs et gabarits de trainsÉquipement de commande et contrôle d'aiguillagesChargeurs à batteries, et tout autre équipement de la signalisation du réseau du métro Pouvez être appelé à effectuer du dépannage sur ces systèmes Pouvez être appelé à exécuter toute autre tâche connexe, sur demande *Les candidatures reçues dans le cadre de cet affichage de poste seront conservées durant 24 mois ***Les quarts de métiers sont présents dans tous les aspects des opérations de l'entreprise. Écoutez ce témoignage: Témoignages - métiers et techniciens *** Le talent recherché Votre profil est activement recherché si vous: Détenez un diplôme d'études collégiales (DEC) en électronique industrielle OU une formation équivalente en électrodynamique Détenez un permis de conduire de classe 5 valide au Québec avec un dossier de conduite ne comportant pas plus de 6 points d'inaptitude *La STM considère les équivalences d'études effectuées à l'extérieur du Québec et du Canada selon les normes officielles établies Vous êtes reconnu pour les compétences, habiletés et connaissances suivantes: Autonomie Collaboration Respect des directives et des consignes Rigueur Sens client Sens des responsabilités Nous aimerions en apprendre davantage sur vous!

Vos fonctions Sous la supervision du contremaître un mécanicien de la voie: Exécute des travaux tels que : Remplacement le système de fixation du rail Création de tranchées Remplacement de moteur d’appareil de voie Exécute des tâches telles que : Lecture de plan Traçage des tranchées Coupe de béton : Utilisation de carotteuses, de marteau piqueur, de scie à chaine pour béton et autres outils de démolition. Mise en place de nouveaux équipements de voie en tunnel Mise en place d’armatures et bétonnage de tranchées Lavage de radier avec le lorry de lavage Peut être appelé à exécuter toute autre tâche connexe, sur demande. Sous la supervision du contremaître un cantonnier: Assure l’inspection, l’entretien et la réparation des équipements et des appareils de la voie (aiguillage); Procède à l’inspection et à l’entretien du tunnel (points d’eau, rigoles, drains, nettoyage des stations et contrôle des infiltrations d’eau); Réalisation de divers travaux suivant des plans élaborés par l’ingénierie (nouveaux PVM, modifications diverses dans le tunnel, etc.); Intervient suite aux signalements de la salle de contrôle; Assiste les transports et les travaux d’entrepreneurs externes; Accompagne des visiteurs en tunnel; Rédige de façon claire et précise différents rapports, et interprète avec exactitude des directives spécifiques; Peut être appelé à exécuter toute autre tâche connexe, sur demande. *Les candidatures reçues dans le cadre de cet affichage de poste seront conservées durant 24 mois. **Les quarts de métiers sont présents dans tous les aspects des opérations de l'entreprise. Écoutez ce témoignage : Témoignages - métiers et techniciens Le talent recherché Votre profil est activement recherché si vous : Détenez un diplôme d’études professionnelles (DEP) dans l’un des domaines suivants : mécanique industrielle ou soudage-montage OU un diplôme d’étude secondaire (DES) combiné à plus 5 années d'expérience à titre de journalier dans un domaine relié à l'industrie de la construction seront aussi considérées (sauf en électricité); Détenez un permis de conduire de classe 5 valide avec un dossier de conduite ne comportant pas plus de 6 points d’inaptitude ***La STM considère les équivalences d'études effectuées à l'extérieur du Québec et du Canada selon les normes officielles établies. Vous êtes reconnu pour es compétences, habiletés et connaissances suivantes: Autonomie Collaboration Respect des directives et des consignes Rigueur Sens client Sens des responsabilités Priorisation Nous aimerions en apprendre davantage sur vous!

Vos fonctions Sous la surveillance du contremaître vous: Exécutez des travaux d'entretien, d'installation, de dépannage et de modification relatifs aux systèmes de contrôle des trains, tels que :
Circuits de voiePostes à relais ou éléments statomagnétiquesPoste de commande et de contrôle local en terminusZone de contrôle des pneumatiques, frotteurs et gabarits de trainsÉquipement de commande et contrôle d'aiguillagesChargeurs à batteries, et tout autre équipement de la signalisation du réseau du métro Pouvez être appelé à effectuer du dépannage sur ces systèmes Pouvez être appelé à exécuter toute autre tâche connexe, sur demande *Les candidatures reçues dans le cadre de cet affichage de poste seront conservées durant 24 mois ***Les quarts de métiers sont présents dans tous les aspects des opérations de l'entreprise. Écoutez ce témoignage: Témoignages - métiers et techniciens *** Le talent recherché Votre profil est activement recherché si vous: Détenez un diplôme d'études collégiales (DEC) en électronique industrielle OU une formation équivalente en électrodynamique Détenez un permis de conduire de classe 5 valide au Québec avec un dossier de conduite ne comportant pas plus de 6 points d'inaptitude *La STM considère les équivalences d'études effectuées à l'extérieur du Québec et du Canada selon les normes officielles établies Vous êtes reconnu pour les compétences, habiletés et connaissances suivantes: Autonomie Collaboration Respect des directives et des consignes Rigueur Sens client Sens des responsabilités Nous aimerions en apprendre davantage sur vous!

Vos fonctions Sous la supervision du contremaitre vous: Effectuez des travaux de dépannage et de réparation, d'installation, de réglage, d'ajustement et d'entretien préventif des composants de type électrique, mécanique, hydraulique et électronique tels que: Appareil et contrôle de ventillation;Portes motorisées, portes papillons et portillons;Palans;Volets manuels et motorisés;Éclarage secours;Détection des alarmes;Poste énergie bâtiment;Appareils, pièces mécaniques et quincailerie liés aux travaux d'entretiens;Serrures, barillets, clefs, ferme-portes, etc. Vous pouvez être appelé à exécuter toute autre tâche connexe, sur demande *Les candidatures reçues dans le cadre de cet affichage de poste seront conservées durant 24 mois.

**Les quarts de métiers sont présents dans tous les asipects des opérations de l'entreprise. Écoutez ce témoignage : Témoignages - métiers et techniciens ** Le talent recherché Votre profil est activement recherché si vous:   Détenez un diplôme d'études professionnelles (DEP) en électromécanique de systèmes automatisés Êtes détenteur d'un certificat de qualification hors construction en électricité délivré par Emploi Québec Posséder minimalement 3 ans d'expérience pertinente en électromécanique ou en mécanique Détenez un permis de conduire classe 3 (ATOUT) *La STM considère les équivalences d'études effectuées à l'extérieur du Québec et du Canada selon les normes officielles établies **La personne ayant un permis de conduire classe 5 régulier avec moins de 4 points d'inaptitude devra s'engager à obtenir le permis de conduire classe 3 lors de l'embauche. Vous êtes reconnu pour les compétences, habiletés et connaissances suivantes: Autonomie Collaboration Respect des directives et des consignes Rigueur Sens client Sens des responsabilités Nous aimerions en apprendre davantage sur vous!

Vos fonctions Exécuter des travaux d'entretien et d'installation relevant de la plomberie tels que: tuyauterie pour eau chaude ou froide, vapeur basse et haute pression, diesel, drainage, air comprimé, égout, conduite hydraulique, gaz naturel, etc. ***Les quarts de métiers sont présents dans tous les aspects des opérations de l'entreprise. Écoutez ce témoignage : Le talent recherché DEP en plomberie et chauffage Détenir un certificat de qualification de tuyauteur plombier émis par Emploi Québec (les candidats qui ne sont pas détenteurs de ce certificat de qualification ne seront pas considérés) Détenir un certificat de qualification de tuyauteur-poseur d'appareils de chauffage émis par Emploi Québec sera considéré comme un atout. Posséder au moins 5 ans d'expérience pertinente Détenir un permis de conduire de classe 5 valide au Québec et avoir une expérience de conduite de 60 mois reconnue par la Société de l'assurance automobile du Québec (SAAQ). Avoir un dossier de conduite n'ayant pas plus de 6 points d'inaptitude. La STM considère les équivalences d'études effectuées à l'extérieur du Québec et du Canada selon les normes officielles établies. CONNAISSANCES, HABILETÉS ET CAPACITÉS À DÉMONTRER : Autonomie, collaboration, respect des directives et des consignes, rigueur, sens client, sens des responsabilités, priorisation

Vos fonctions Sous la direction du contremaître de l’entretien des terrains, le détenteur du poste est principalement affecté à opérer des engins de chantier tels que : chargeuse, chargeuse pelleteuse, camion de déneigement, tracteur de déneigement de trottoir et à la conduite d'un véhicule lourd (P.V.B. de plus de 9 000 kg) tels que le camion à ordures et le camion pompe. Il doit également exécuter des tâches reliées à la fonction soit : la manœuvre, le transport de différentes matières et des réparations diverses. Plus spécifiquement, il effectue les tâches suivantes : La livraison ou le transport de matériaux et produits divers comme : l'asphalte, le sable, le gravier, la terre, la ferraille, les ordures, l'équipement, la cueillette des matières dangereuses, etc. Des réparations d’asphalte (étendre et rouler) L’excavation manuelle légère et remplissage de tranchée La mise en tas et chargement de camion Le creusage et remblaiement de puisard et de regards La pose de tuyaux à l’intérieur d’une cage d’étançonnement La coupe de gazon, réparation de clôture, transport et installation d’abribus L’épandage d’abrasif ou autre produits sur les chemins ou terrains Opère tout appareil motorisé utilisé pour les travaux d'excavation et/ou de déneigement tel que marteau compresseur et marteau compacteur, etc. La cueillette des ordures sur le réseau STM Exécute toute autre tâche connexe, sur demande *** Le talent recherché Détenir un DEP en conduite d'engins de chantier et/ou un certificat de compétence compagnon comme opérateur d’équipement lourd Posséder une expérience de deux ans à titre d'opérateur engins de chantier ou d'opérateur équipement lourd Détenir un permis de conduire classe 1F, classe 1FM un atout Satisfaire aux exigences médicales de la STM La STM considère les équivalences d'études effectuées à l'extérieur du Québec et du Canada selon les normes officielles établies Cet emploi est soumis au test de dépistage de drogues pré-emploi.
CONNAISSANCES, HABILETÉS ET CAPACITÉS À DÉMONTRER :

Autonomie, collaboration, respect des directives et des consignes, rigueur, sens client, sens des responsabilités

Vos fonctions Exécuter des travaux d'entretien et d'installation relevant de la plomberie tels que: tuyauterie pour eau chaude ou froide, vapeur basse et haute pression, diesel, drainage, air comprimé, égout, conduite hydraulique, gaz naturel, etc. ***Les quarts de métiers sont présents dans tous les aspects des opérations de l'entreprise. Écoutez ce témoignage : Le talent recherché DEP en plomberie et chauffage Détenir un certificat de qualification de tuyauteur plombier émis par Emploi Québec (les candidats qui ne sont pas détenteurs de ce certificat de qualification ne seront pas considérés) Détenir un certificat de qualification de tuyauteur-poseur d'appareils de chauffage émis par Emploi Québec sera considéré comme un atout. Posséder au moins 5 ans d'expérience pertinente Détenir un permis de conduire de classe 5 valide au Québec et avoir une expérience de conduite de 60 mois reconnue par la Société de l'assurance automobile du Québec (SAAQ). Avoir un dossier de conduite n'ayant pas plus de 6 points d'inaptitude. La STM considère les équivalences d'études effectuées à l'extérieur du Québec et du Canada selon les normes officielles établies. CONNAISSANCES, HABILETÉS ET CAPACITÉS À DÉMONTRER : Autonomie, collaboration, respect des directives et des consignes, rigueur, sens client, sens des responsabilités, priorisation

Vos fonctions Exécuter des travaux d'entretien et d'installation relevant de la plomberie tels que: tuyauterie pour eau chaude ou froide, vapeur basse et haute pression, diesel, drainage, air comprimé, égout, conduite hydraulique, gaz naturel, etc. ***Les quarts de métiers sont présents dans tous les aspects des opérations de l'entreprise. Écoutez ce témoignage : Le talent recherché DEP en plomberie et chauffage Détenir un certificat de qualification de tuyauteur plombier émis par Emploi Québec (les candidats qui ne sont pas détenteurs de ce certificat de qualification ne seront pas considérés) Détenir un certificat de qualification de tuyauteur-poseur d'appareils de chauffage émis par Emploi Québec sera considéré comme un atout. Posséder au moins 5 ans d'expérience pertinente Détenir un permis de conduire de classe 5 valide au Québec et avoir une expérience de conduite de 60 mois reconnue par la Société de l'assurance automobile du Québec (SAAQ). Avoir un dossier de conduite n'ayant pas plus de 6 points d'inaptitude. La STM considère les équivalences d'études effectuées à l'extérieur du Québec et du Canada selon les normes officielles établies. CONNAISSANCES, HABILETÉS ET CAPACITÉS À DÉMONTRER : Autonomie, collaboration, respect des directives et des consignes, rigueur, sens client, sens des responsabilités, priorisation

Vos fonctions Vous êtes passionné(e) par le contact humain et vous appréciez la conduite préventive dans notre belle métropole ? Il y a une place pour vous dans notre équipe ! À la STM, nous plaçons le bien-être de nos employés au cœur de nos priorités. En plus d’offrir des défis uniques et valorisants, nous offrons une rémunération compétitive et des avantages sociaux intéressants. Rejoignez-nous et ensemble, créons une expérience de transport collectif exceptionnelle pour nos passagers ! En tant que chauffeur, vous travaillerez sous la responsabilité d’une ou d’un chef d’opérations. Dans votre quotidien, vous conduisez un véhicule affecté au transport urbain pour assurer le transport de la clientèle de façon sécuritaire et en conformité avec les règles en vigueur. Plus spécifiquement, vous : faites profiter les Montréalaises et les Montréalais et les visiteuses et les visiteurs d’un transport collectif sécuritaire et de qualité, tout en respectant les horaires établis; accueillez et informer la clientèle en leur fournissant des informations exactes et pertinentes lorsqu’ils en font la demande; assurez un service à la clientèle selon les normes STM en vigueur et faites preuve de civisme à l’égard des piétonnes et des piétons ainsi que des usagères et des usagers de la route; procédez aux différentes vérifications avant le départ afin de s’assurer de la sécurité du véhicule et transporter la clientèle selon les règles, consignes et lois en vigueur; portez assistance aux clients nécessitant des besoins particuliers et vous vous assurez qu’ils sont pris en charge par les intervenantes ou les intervenants concernés; demeurez constamment à l’écoute des différentes communications des personnes en autorité opérationnelle et fonctionnelle et suivez leurs directives lors d’événements imprévus; signalez tout incident aux intervenantes et intervenants concernés; assumerez toutes autres tâches connexes. Le talent recherché Votre profil est activement recherché si vous : Détenez minimalement un diplôme d’études secondaires (DES) ou un diplôme d’études professionnelles (DEP) ou l’équivalence délivrée par le ministère de l’immigration, de la diversité et de l’inclusion (ou autres organismes accrédités). Possédez un minimum d’une (1) année d’expérience auprès de la clientèle. Détenez un permis de conduire de classe 5 valide au Québec et avoir une expérience de conduite de 36 mois reconnue par la Société de l'assurance automobile du Québec (SAAQ). Les personnes détenant un permis de conduire de classe 1 ou 2 seront considérées en priorité. Possédez un dossier de conduite n’ayant pas plus de 3 points d’inaptitude (aucune suspension, révocation ou sanction grave ne doivent apparaître au dossier de la SAAQ). Avez une maîtrise adéquate de la langue française. Êtes disponible pour travailler le jour, le soir, la nuit, les fins de semaines et les jours fériés. *Des combinaisons de formation et d’expérience peuvent être considérées.  Vous êtes reconnu pour les compétences, habiletés et connaissances suivantes : orientation client, gestion du stress, habileté de conduite, qualité du jugement, rigueur, communication interpersonnelle et orale.  Nous aimerions en apprendre davantage sur vous !

Vos fonctions  Sous la supervision du contremaître : Exécute diverses tâches, reliées à l'opération, l'entretien et la réparation des différents types d'équipements CVAC contenant des gaz de réfrigération, des systèmes centraux de climatisation, des refroidisseurs de salles informatiques, des pompes et tous autres systèmes connexes à ces équipements. Utilise un ordinateur portable pour effectuer les suivis des équipements CVAC, les diagnostics et les réparations des composantes du système immotique Siemens Exécute toute autre tâche connexe, sur demande  **Les candidatures reçues dans le cadre de cet affichage de poste seront conservées durant 24 mois.

 *** Le talent recherché Être titulaire d'un diplôme d'études professionnelles en réfrigération Détenir un certificat de qualification Compagnon-frigoriste émis par la CCQ et s'engager à obtenir la carte Système frigorifique classe 1 émis par « Emploi Québec » Détenir un certificat de qualification Halocarbures, appareil frigorifique émis par « Emploi Québec » Détenir un certificat de qualification en technique d'appareil au gaz, classe 2 (TAG-2) ou s'engager à obtenir le certificat d'apprentissage après son embauche Détenir une expérience pratique dans l'entretien d'équipement comportant des contrôles industriels électriques, électroniques de climatisation, réfrigération ou ventilation, et être familier avec les instruments de mesure associés à ces contrôles Devra s'engager à suivre et réussir la formation fournie par la STM en immotique et domotique (Siemens technologies) Posséder des habiletés en résolution de pannes Savoir interpréter facilement des instructions écrites ou verbales, des plans et devis, des spécifications, etc. Détenir un permis de conduire de classe 5 valide au Québec et avoir une expérience de conduite de 60 mois reconnue par la Société de l'assurance automobile du Québec (SAAQ). Avoir un dossier de conduite n'ayant pas plus de 6 points d'inaptitude. Satisfaire aux exigences médicales de la STM Cet emploi est soumis au test de dépistage de drogues pré-emploi La STM considère les équivalences d'études effectuées à l'extérieur du Québec et du Canada selon les normes officielles établies CONNAISSANCES, HABILETÉS ET CAPACITÉS À DÉMONTRER :

Autonomie, collaboration, respect des directives et des consignes, rigueur, sens client, sens des responsabilités, capacité à raisonner et apprendre rapidement

Vos fonctions Sous la supervision du contremaître vous: Exécutez des travaux d’installation et d’entretien d’équipements électriques, tels que : Appareillage d’éclairage force (luminaires, ballaste, disjoncteurs, chaufferettes, etc.);Distribution électrique (600/347/120 volts);Batteries;Éclairage d’urgence;Répare, échange et ajuste les pièces défectueuses des systèmes électriques et électroniques sur les inverseurs; Interprètez des plans et des schémas électriques;  Installez, vérifiez, remplacez et réparez des câbles électriques, prises de courants, appareils d’éclairage et autres composantes;  Procèdez aux essais de matériel électrique pour vérifier la continuité, le courant, la tension et la résistance;  Dépannez, entretenez et réparez les systèmes électriques et autres dispositifs connexes;  Exécutez des programmes d’entretien préventif et tient des registres d’entretien;  Pouvez être appelé à exécuter toute autre tâches connexe, sur demande *Les candidatures reçues dans le cadre de cet affichage de poste seront conservées durant 24 mois.

** Les quarts de métiers sont présents dans tous les aspects des opérations de l'entreprise. Écoutez ce témoignage:Témoignages - métiers et techniciens** Le talent recherché Votre profil est activement recherché si vous :  Possédez un diplôme d'études professionnelles (DEP) en électricité; Déteniez un minimum de 4 ans d'expérience pertinente; Êtes détenteur d'un certificat de qualification hors construction en électricité (délivré par Emploi Québec) * Possédez un permis de conduire classe 3 (ATOUT); *Les candidatures d'apprentis pourraient être acceptées selon la capacité d'encadrement.
**La personne ayant un permis de conduire classe 5 régulier avec moins de 4 points d'inaptitude devra s'engager à obtenir le permis de conduire classe 3 lors de l'embauche. Vous êtes reconnu pour es compétences, habiletés et connaissances suivantes: Autonomie Collaboration Respect des directives et des consignes Rigueur Sens client Sens des responsabilités Nous aimerions en apprendre d'avantage sur vous ! 

Chef de file du domaine agroalimentaire, fière de ses 12 000 employés et de la qualité irréprochable de ses produits, Olymel s.e.c. est présente au Canada et dans plus de 65 pays sous les marques Olymel, Lafleur et Flamingo. TITRE DU POSTE: Analyste d'affaires - KARA QUART DE TRAVAIL: Jour STATUT: Temps Plein ÉTABLISSEMENT: St-Hyacinthe – Siège Social Chez Olymel, nous croyons en l’innovation, la qualité et la croissance durable. Si l'opportunité d'être le responsable de la mise à jour du plan de projet, de la documentation des requis fonctionnels, de la planification des travaux d’interfaces, de la construction des tableaux de bord, de la validation des configurations de sécurité, de la préparation des activités de formation, et de la résolution des bugs... t'intéresse, ce poste est pour toi! Pourquoi Olymel? Croissance de Carrière : Développe tes compétences et progresse dans un environnement qui valorise le développement personnel et professionnel. Innovation : Participe à des projets innovants qui ont un impact réel sur l’organisation. Culture d’Entreprise : Fais partie d’une équipe soudée et collaborative où chaque contribution est valorisée. Avantages Sociaux : Profite d’avantages sociaux compétitifs et d’une rémunération attrayante. Sous la direction de la Directeur d'affaires RH, tu seras en mesure de contribuer aux défis suivants : Mettre à jour le plan de projet en fonction des activités prévues de réalisation; Documenter les requis fonctionnels des nouveaux indicateurs RH selon les procédures établies; Planifier les travaux de construction d’interfaces permettant l’alimentation dans Kara (Données issues des systèmes legacy et des nouveaux systèmes Coruscant); Construire les différents tableaux de bord de base en fonction des rôles et fonctions des usagers; Valider les configurations de sécurité attribuées aux divers rôles fonctionnels et s’assurer du maintien de l’information confidentielle; Voir à préparer les activités de formation associées à la plateforme, préparer les contenus, et les partager aux usagers; Effectuer l’analyse d’impact et l’adéquation entre les rapports actuels et les rapports futurs; Tester les configurations effectuées, valider avec les usagers leur conformité, et s’assurer qu’elles répondent aux requis fonctionnels visés; Contribuer aux différentes activités de gestion de changement sur le terrain; Effectuer la résolution des bugs et défectuosités en s’assurant de résoudre le problème à la source. Toujours intéressé? Voici comment ton profil unique pourra se démarquer : Formation : diplôme universitaire dans un domaine connexe à la gestion Expérience : Bonne connaissance en matière de gestion analytique RH, paie et temps de même qu'en en modélisation de données et en bases de données Compétences: Excellentes aptitudes relationnelles dans les deux langues pour collaborer avec nos collaborateurs à travers le Canada (français et anglais), capable de travailler dans un environnement avec des délais serrés, posséder de fortes aptitudes en résolution de problème et en analyse d'affaires Cette opportunité est pour toi ? Envoie-nous ton CV! Nous avons hâte d’en apprendre davantage sur ton parcours et de connaître tes intérêts et ambitions ! Voici tout ce qu’Olymel peut t’offrir : Un salaire annuel compétitif à discuter en fonction de ton expérience Une vraie ambiance de travail familiale Un accompagnement personnalisé pour ta formation et le développement de tes compétences Un programme de reconnaissance Une organisation du travail flexible intégrant à la fois le télétravail et la présence au bureau en fonction des besoins de l’équipe et de l’organisation Une rémunération globale et une gamme d’avantages sociaux compétitifs incluant, notamment :Un programme de bonification avantageuxUn programme d’assurances collectives flexible, avantageux et accessible dès l’embaucheUn régime d’épargne collectif avec participation de l’employeurL’achat de vacances FlexUn service de télémédecine 24-7Un programme d’aide aux employés et aux familles Des rabais corporatifs intéressants après 3 mois : Olymel et BMR Des bureaux modernes, collaboratifs Une entreprise consciencieuse du développement durable, qui développe et met en marché des produits de qualité, favorise le bien-être animal, s’approvisionnement responsablement, réduit son impact sur l’environnement et redonne aux communautés où elle opère par divers programmes dont ‘Ensemble on redonne’. Merci de votre intérêt envers notre entreprise. Si vous n'etes pas prêt à appliquer ou simplement si vous souhaitez être au courant de nos nouveaux postes, rejoignez notre réseau de talent en cliquant ici:

Vos fonctions Sous la supervision du contremaitre vous: Effectuez des travaux de dépannage et de réparation, d'installation, de réglage, d'ajustement et d'entretien préventif des composants de type électrique, mécanique, hydraulique et électronique tels que: Appareil et contrôle de ventillation;Portes motorisées, portes papillons et portillons;Palans;Volets manuels et motorisés;Éclarage secours;Détection des alarmes;Poste énergie bâtiment;Appareils, pièces mécaniques et quincailerie liés aux travaux d'entretiens;Serrures, barillets, clefs, ferme-portes, etc. Vous pouvez être appelé à exécuter toute autre tâche connexe, sur demande *Les candidatures reçues dans le cadre de cet affichage de poste seront conservées durant 24 mois.

**Les quarts de métiers sont présents dans tous les asipects des opérations de l'entreprise. Écoutez ce témoignage : Témoignages - métiers et techniciens ** Le talent recherché Votre profil est activement recherché si vous:   Détenez un diplôme d'études professionnelles (DEP) en électromécanique de systèmes automatisés Êtes détenteur d'un certificat de qualification hors construction en électricité délivré par Emploi Québec Posséder minimalement 3 ans d'expérience pertinente en électromécanique ou en mécanique Détenez un permis de conduire classe 3 (ATOUT) *La STM considère les équivalences d'études effectuées à l'extérieur du Québec et du Canada selon les normes officielles établies **La personne ayant un permis de conduire classe 5 régulier avec moins de 4 points d'inaptitude devra s'engager à obtenir le permis de conduire classe 3 lors de l'embauche. Vous êtes reconnu pour les compétences, habiletés et connaissances suivantes: Autonomie Collaboration Respect des directives et des consignes Rigueur Sens client Sens des responsabilités Nous aimerions en apprendre davantage sur vous!

TITRE DU POSTE: Analyste palettes et contenants QUART DE TRAVAIL: Jour STATUT: Temps Plein ÉTABLISSEMENT: Boucherville – Bureau des ventes et administration 012787 ANALYSTE PALETTES ET CONTENANTS Olymel est un leader de l’industrie agroalimentaire, reconnu pour son engagement envers l’innovation, la qualité et la croissance durable. Rejoindre notre équipe, c’est contribuer à maintenir notre position de leader en y apportant une contribution significative à l’avenir d’Olymel. Pourquoi Choisir Olymel ? Croissance de Carrière : Développer tes compétences et progresser dans un environnement qui valorise le développement personnel et professionnel. Culture d’Entreprise : Faire partie d’une équipe soudée et collaborative où chaque contribution est valorisée. Innovation : Participer à des projets innovants qui ont un impact réel sur l’organisation. Avantages Sociaux : Profiter d’avantages sociaux compétitifs et d’une rémunération attrayante. Sommaire du poste En tant qu’Analyste palettes et contenants, tu auras à: Gestion et coordination : Coordonner la répartition, la distribution, et la gestion des palettes et contenants, tout en maintenant les processus et normes à jour. Suivi et conciliation : Effectuer la vérification des transactions, le suivi des inventaires, et assurer les conciliations, y compris la réconciliation mensuelle. Analyse et optimisation : Analyser les écarts d'inventaire, identifier les opportunités d'amélioration, et développer des outils informatiques adaptés. Collaboration et planification : Participer à l’élaboration de plans d’action et résoudre les problématiques en collaboration avec les responsables des entrepôts et usines. Rapports et soutien : Produire divers rapports, effectuer des suivis, et apporter un soutien aux collègues au besoin Nous recherchons une personne ayant les compétences suivantes pour le poste d’Analyste palettes et contenants: Formation: BAC en administration des affaires, option logistique ou toute formation pertiente Expérience: 4 à 5 ans d’expérience dans un poste similaire Compétences: Bilinguisme, analyse de données, rigueur, esprit d’équipe Nous avons hâte d’en apprendre davantage sur ton parcours et de connaître tes intérêts et ambitions ! Voici tout ce qu’Olymel peut t’offrir : Un salaire annuel compétitif à discuter en fonction de ton expérience Une vraie ambiance de travail familiale Un accompagnement personnalisé pour ta formation et le développement de tes compétences Un programme de reconnaissance Le remboursement des frais d’adhésion à ton Ordre professionnel Une organisation du travail flexible intégrant à la fois le télétravail et la présence au bureau Une rémunération globale et une gamme d’avantages sociaux compétitifs incluant, notamment :Un programme de bonification avantageuxUn programme d’assurances collectives flexible, avantageux et accessible dès l’embaucheUn régime d’épargne collectif avec participation de l’employeurL’achat de vacances FlexUn service de télémédecine 24-7Un programme d’aide aux employés et aux familles Des rabais corporatifs intéressants après 3 mois : Olymel et BMR Des bureaux modernes, collaboratifs et tout nouveaux dès septembre 2024 Consciencieux du développement durable, et de notre impact sur l’environnement, nous redonnons aux communautés par divers programmes dont ‘Ensemble on redonne’. Si cette position vous intéresse merci de postuler directement un cliquant sur le bouton "Postuler" Merci de votre intérêt.

TITRE DU POSTE: Électromécanicien(ne) QUART DE TRAVAIL: Nuit STATUT: Temps Plein ÉTABLISSEMENT: St-Henri-de-Lévis 999035 Tu es électromécanicien et vise un emploi stable dans une grande entreprise? Nous sommes à la recherche de talents comme toi! Chez Olymel St-Henri, le bien-être de nos employés est notre priorité, voici quelques-uns des avantages qui t'attendent! Poste permanent, temps plein ; Salaire avantageux avec révision salariale annuelle ; Possibilité de temps supplémentaire ; Avantages sociaux flexibles et personnalisés (assurance médicale, régime de pension et même plus! ; Tu aimes nos produits? Tant mieux, tu auras des rabais très avantageux, de quoi réduire ta facture d'épicerie grâce à Olymel, La Fernandière, Flamingo, Lafleur, et même certains partenaires. Le défi qui t'attend: Relevant du contremaître de la maintenance, l’électromécanicien ou l’électromécanicien mettra à profit ses connaissances en effectuant divers travaux de réparation, d'installation et de modification de machinerie ainsi que des suivis d'entretien préventif. Tu auras également les responsabilités suivantes: Répondre aux demandes d’installation, de réparation, de dépannage ou de modification requis par la production ; Prendre en charge les différents bons de travail sur son quart ; Effectuer les réparations et l'entretien préventif des équipements : électroniques, électriques, pneumatiques, hydrauliques, robotiques ; S’assurer du bon fonctionnement des équipements ; Les qualifications qui te distinguent et te permettront de te démarquer en tant que futur électromécanicienne, électromécanicien d'Olymel St-Henri : Détenir un DEP en électromécanique, mécanique industrielle ou autre formation pertinente ; Avoir de bonnes connaissances des systèmes électriques, mécaniques, pneumatiques et hydrauliques ; Connaître les normes HACCP/SQF (atout) ; Détenir une licence C/CÉ (atout). Tu aimerais intégrer une entreprise en pleine croissance qui agit comme moteur principal dans l’industrie agroalimentaire québécoise ? Tu es stimulé par les possibilités d’ avancement et recherches un emploi à long terme ? Tes collègues d' Olymel St-Henri ont hâte de te connaître ! Soumets-nous ta candidature sans tarder par courriel au Si cette position vous intéresse merci de postuler directement un cliquant sur le bouton "Postuler" Merci de votre intérêt.

Vos fonctions Pose de brique, pierre, bloc, pavé uni, tuile de céramique, réparation et couler de plancher, de béton, injection d'époxy et polyuréthane Exécute toute autre tâche connexe, sur demande *** Joignez-vous à une équipe stimulante.Écoutez ceci : *** Le talent recherché Posséder un DEP en briquetage – maçonnerie Posséder deux ans expérience pertinente (briquetage, maçonnerie et carrelage) Posséder un certificat de compétence compagnon de la commission de la construction Posséder un permis de conduire classe 5 Pouvoir travailler sur échafaudages ou nacelles Satisfaire aux exigences médicales de la STM. Cet emploi est soumis au test de dépistage de drogues pré-emploi La STM considère les équivalences d'études effectuées à l'extérieur du Québec et du Canada selon les normes officielles établies. CONNAISSANCES, HABILETÉS ET CAPACITÉS À DÉMONTRER : Autonomie, collaboration, respect des directives et des consignes, rigueur, sens client, sens des responsabilités

Vos fonctions Sous la supervision du contremaître, le réparateur de carrosserie : Entretien, révise ou répare en partie ou en totalité la carrosserie des véhicules de la Société Prépare les véhicules pour les envoyer au département de la peinture Procède au montage final du véhicule Exécute le réaménagement des véhicules selon les normes et procédés établis Peut être appelé à exécuter toute autre tâche connexe, sur demande. Sous la supervision du contremaître, le réparateur de caisse: Effectue les travaux de rénovation sur les différentes pièces qui constituent la réfections des caisses; Procède aux réparations de toutes les composantes de carrosserie pour les voitures de métro; Peut être appelé à exécuter toute autre tâche connexe, sur demande *Les candidatures reçues dans le cadre de cet affichage de poste seront conservées durant 24 mois.

** Les quarts de métiers sont présents dans tous les aspects des opérations de l'entreprise. Écoutez ce témoignage: Témoignages - métiers et techniciens** Le talent recherché Votre profil est activement recherché si vous:  Détenez un diplôme d'études professionnelles (DEP) en carrosserie Possédez de l'expérience en réparation et entretien de carrosserie (ATOUT) Détenez un permis de conduire régulier de classe 5 et présentez un dossier de conduite ne comportant pas plus de 6 points d'inaptitude *La STM considère les équivalences d'études effectuées à l'extérieur du Québec et du Canada selon les normes officielles établies. Vous êtes reconnu pour es compétences, habiletés et connaissances suivantes: Autonomie Collaboration Respect des directives et des consignes Rigueur Sens client Sens des responsabilités Nous aimerions en apprendre davantage sur vous!

Vos fonctions Sous la surveillance du contremaître vous: Exécutez des travaux d'entretien, d'installation, de dépannage et de modification relatifs aux systèmes de contrôle des trains, tels que :
Circuits de voiePostes à relais ou éléments statomagnétiquesPoste de commande et de contrôle local en terminusZone de contrôle des pneumatiques, frotteurs et gabarits de trainsÉquipement de commande et contrôle d'aiguillagesChargeurs à batteries, et tout autre équipement de la signalisation du réseau du métro Pouvez être appelé à effectuer du dépannage sur ces systèmes Pouvez être appelé à exécuter toute autre tâche connexe, sur demande *Les candidatures reçues dans le cadre de cet affichage de poste seront conservées durant 24 mois ***Les quarts de métiers sont présents dans tous les aspects des opérations de l'entreprise. Écoutez ce témoignage: Témoignages - métiers et techniciens *** Le talent recherché Votre profil est activement recherché si vous: Détenez un diplôme d'études collégiales (DEC) en électronique industrielle OU une formation équivalente en électrodynamique Détenez un permis de conduire de classe 5 valide au Québec avec un dossier de conduite ne comportant pas plus de 6 points d'inaptitude *La STM considère les équivalences d'études effectuées à l'extérieur du Québec et du Canada selon les normes officielles établies Vous êtes reconnu pour les compétences, habiletés et connaissances suivantes: Autonomie Collaboration Respect des directives et des consignes Rigueur Sens client Sens des responsabilités Nous aimerions en apprendre davantage sur vous!

Vos fonctions Exécuter des travaux d'entretien et d'installation relevant de la plomberie tels que: tuyauterie pour eau chaude ou froide, vapeur basse et haute pression, diesel, drainage, air comprimé, égout, conduite hydraulique, gaz naturel, etc. ***Les quarts de métiers sont présents dans tous les aspects des opérations de l'entreprise. Écoutez ce témoignage : Le talent recherché DEP en plomberie et chauffage Détenir un certificat de qualification de tuyauteur plombier émis par Emploi Québec (les candidats qui ne sont pas détenteurs de ce certificat de qualification ne seront pas considérés) Détenir un certificat de qualification de tuyauteur-poseur d'appareils de chauffage émis par Emploi Québec sera considéré comme un atout. Posséder au moins 5 ans d'expérience pertinente Détenir un permis de conduire de classe 5 valide au Québec et avoir une expérience de conduite de 60 mois reconnue par la Société de l'assurance automobile du Québec (SAAQ). Avoir un dossier de conduite n'ayant pas plus de 6 points d'inaptitude. La STM considère les équivalences d'études effectuées à l'extérieur du Québec et du Canada selon les normes officielles établies. CONNAISSANCES, HABILETÉS ET CAPACITÉS À DÉMONTRER : Autonomie, collaboration, respect des directives et des consignes, rigueur, sens client, sens des responsabilités, priorisation

Vos fonctions Vous êtes passionné(e) par le contact humain et vous appréciez la conduite préventive dans notre belle métropole ? Il y a une place pour vous dans notre équipe ! À la STM, nous plaçons le bien-être de nos employés au cœur de nos priorités. En plus d’offrir des défis uniques et valorisants, nous offrons une rémunération compétitive et des avantages sociaux intéressants. Rejoignez-nous et ensemble, créons une expérience de transport collectif exceptionnelle pour nos passagers ! En tant que chauffeur, vous travaillerez sous la responsabilité d’une ou d’un chef d’opérations. Dans votre quotidien, vous conduisez un véhicule affecté au transport urbain pour assurer le transport de la clientèle de façon sécuritaire et en conformité avec les règles en vigueur. Plus spécifiquement, vous : faites profiter les Montréalaises et les Montréalais et les visiteuses et les visiteurs d’un transport collectif sécuritaire et de qualité, tout en respectant les horaires établis; accueillez et informer la clientèle en leur fournissant des informations exactes et pertinentes lorsqu’ils en font la demande; assurez un service à la clientèle selon les normes STM en vigueur et faites preuve de civisme à l’égard des piétonnes et des piétons ainsi que des usagères et des usagers de la route; procédez aux différentes vérifications avant le départ afin de s’assurer de la sécurité du véhicule et transporter la clientèle selon les règles, consignes et lois en vigueur; portez assistance aux clients nécessitant des besoins particuliers et vous vous assurez qu’ils sont pris en charge par les intervenantes ou les intervenants concernés; demeurez constamment à l’écoute des différentes communications des personnes en autorité opérationnelle et fonctionnelle et suivez leurs directives lors d’événements imprévus; signalez tout incident aux intervenantes et intervenants concernés; assumerez toutes autres tâches connexes. Le talent recherché Votre profil est activement recherché si vous : Détenez minimalement un diplôme d’études secondaires (DES) ou un diplôme d’études professionnelles (DEP) ou l’équivalence délivrée par le ministère de l’immigration, de la diversité et de l’inclusion (ou autres organismes accrédités). Possédez un minimum d’une (1) année d’expérience auprès de la clientèle. Détenez un permis de conduire de classe 5 valide au Québec et avoir une expérience de conduite de 36 mois reconnue par la Société de l'assurance automobile du Québec (SAAQ). Les personnes détenant un permis de conduire de classe 1 ou 2 seront considérées en priorité. Possédez un dossier de conduite n’ayant pas plus de 3 points d’inaptitude (aucune suspension, révocation ou sanction grave ne doivent apparaître au dossier de la SAAQ). Avez une maîtrise adéquate de la langue française. Êtes disponible pour travailler le jour, le soir, la nuit, les fins de semaines et les jours fériés. *Des combinaisons de formation et d’expérience peuvent être considérées.  Vous êtes reconnu pour les compétences, habiletés et connaissances suivantes : orientation client, gestion du stress, habileté de conduite, qualité du jugement, rigueur, communication interpersonnelle et orale.  Nous aimerions en apprendre davantage sur vous !

Vos fonctions Pose de brique, pierre, bloc, pavé uni, tuile de céramique, réparation et couler de plancher, de béton, injection d'époxy et polyuréthane Exécute toute autre tâche connexe, sur demande *** Joignez-vous à une équipe stimulante.Écoutez ceci : *** Le talent recherché Posséder un DEP en briquetage – maçonnerie Posséder deux ans expérience pertinente (briquetage, maçonnerie et carrelage) Posséder un certificat de compétence compagnon de la commission de la construction Posséder un permis de conduire classe 5 Pouvoir travailler sur échafaudages ou nacelles Satisfaire aux exigences médicales de la STM. Cet emploi est soumis au test de dépistage de drogues pré-emploi La STM considère les équivalences d'études effectuées à l'extérieur du Québec et du Canada selon les normes officielles établies. CONNAISSANCES, HABILETÉS ET CAPACITÉS À DÉMONTRER : Autonomie, collaboration, respect des directives et des consignes, rigueur, sens client, sens des responsabilités