Job DescriptionEn tant qu’ingénieur d’infrastructure rejoignant notre équipe DevOps, tu participeras à la création de la prochaine génération de pipelines d’intégration continue/de développement continu et de nos pratiques DevOps et tu utiliseras des technologies modernes de pointe. La personne candidate possède une expérience approfondie et une motivation à toute épreuve, en plus d’être un leader technique passionné par l’automatisation. Ce poste te convient si tu as l’expérience nécessaire pour innover et façonner l’avenir de nos plateformes. Nos environnements sont très élaborés, tu dois donc être motivé et énergique pour résoudre des problèmes complexes. Tes connaissances et ton expérience seront essentielles à la conception et au développement de produits logiciels infonuagiques à haut rendement en appliquant des principes d’ingénierie solides, une discipline opérationnelle et une automatisation avancée à la plateforme. La clé du succès du groupe DevOps réside dans l’engagement des équipes, contribuant au développement et à l’exploitation de jeux et de services qui atteignent les objectifs de fiabilité.Gestion de l’infrastructureConcevoir, déployer et maintenir les environnements infonuagiques GCP tout au long du développement (Dev), des essais d’acceptation par l’utilisateur (EAU), de la préproduction (PPROD) et de la production (PRD).Mettre en œuvre et optimiser l’infrastructure en tant que code (Infrastructure as Code ou IaC) à l’aide de Terraform, en assurant une infrastructure uniforme dans tous les environnements.Préparer et prendre en charge l’adoption future de systèmes infonuagiques multiples (AWS et Azure).Pipelines et automatisation de l’intégration continue/du développement continu :Créer et entretenir des pipelines d’intégration continue/de développement continu en utilisant GitHub Actions pour automatiser la livraison de logiciels pour les plateformes de jeux mobiles.Assurer des déploiements fluides dans tous les environnements en gérant les processus automatisés d’essai, de stockage des artefacts et de promotion de l’environnement.Dépanner et résoudre rapidement les pannes d’intégration continue/de développement continu afin d’assurer une livraison continue.Surveillance et intervention en cas d’incidentMettre en œuvre et assurer la maintenance des systèmes de surveillance, d’alerte et de consignation à l’aide de Grafana Cloud.Analyser les indicateurs de performance du système et agir au besoin, afin d’optimiser l’utilisation des ressources et la stabilité des applications.Effectuer une analyse des causes fondamentales pour les incidents et mettre en œuvre des mesures préventives.Sécurité et conformitéAppliquer les politiques de contrôle d’accès au moyen de la gestion des accès privilégiés et du contrôle d’accès basé sur les rôles.Appliquer la gestion régulière des correctifs dans l’ensemble des ressources infonuagiques afin de les harmoniser avec le cadre de sécurité NIST.Veiller au respect des politiques de sécurité interne et des normes réglementaires externes.Soutien sur appel (1 semaine par mois)Participer à une rotation de soutien sur appel de sept jours une fois par mois pour répondre aux incidents d’infrastructure infonuagique critique.Documenter les incidents majeurs et les transmettre à un niveau supérieur, au besoin, afin de réduire au minimum le temps d’arrêt des applications critiques pour les revenus.Effectuer le dépannage après les heures de travail et appliquer les correctifs d’urgence pendant les interruptions de production.Collaboration et amélioration des processusCollaborer avec les développeurs de jeux mobiles pour comprendre les besoins en infrastructure et fournir des solutions DevOps personnalisées.Suivre le cadre de travail Kanban pour gérer et hiérarchiser les tâches, en veillant à la clarté des flux de travail et au respect des délais de livraison.Identifier et mettre en œuvre des améliorations de processus pour améliorer l’efficacité opérationnelle et la fiabilité du systèmeCe que nous recherchonsExpertise des outils Terrafom, Go-Lang, Java ou expérience d’un autre langage de programmationExpérience et connaissance de la conception et de la pratique d’intégration continue/de développement continuInfonuagique public, de préférence GCP, mais AWS et Azure conviennent aussi!Expérience des principes de conception d’architecture infonuagique et de la certification Cloud ArchitectExpérience de la création solutions d’infrastructure en tant que code à l’aide d’outils tels que : Terraform, Azure ARM Template, Cloudformation - un impératifExpérience des outils et méthodologies d’intégration continue/de développement continu tels que : Jenkins, ArgoCD, CircleCI, etc. - un impératifMise en œuvre pratique de l’intégration continue/de développement continu dans des environnements complexes.Expérience avérée dans un environnement de production - un impératifSolide expérience de la mise en œuvre de grappes Kubernetes de qualité production avec environnements conteneurisés et microservices (Docker, Kubernetes)Expérience de l’utilisation d’outils de gestion de la configuration (Chef, Puppet, Ansible - un atout)Solide compréhension des technologies de mise en réseau axées principalement sur la mise en réseau pour les nuagesExpérience des solutions de maillage de services telles que Anthos, Istio, Consul – un atoutExpérience des outils de surveillance et d’analyse des registres comme ELK, Prometheus, Grafana, New Relic, etc. - un atoutPourquoi Aristocrat?
Aristocrat est un chef de file mondial du contenu et des technologies de jeux, ainsi qu’un éditeur de premier plan de jeux mobiles gratuits.   Nous offrons d’excellentes performances à nos clients interentreprises et apportons de la joie à des millions de personnes qui aiment jouer à nos jeux de casino et à nos jeux mobiles. Même si nous mettons l’accent sur le plaisir, nous n’oublions jamais nos responsabilités. Nous nous efforçons de montrer l’exemple en matière de jeu responsable et d’élever les standards en matière de gouvernance d’entreprise, de bien-être des employés et de développement durable. Nous sommes une entreprise diversifiée, unie par des valeurs communes et une mission inspirante : apporter de la joie grâce au pouvoir du jeu.
Nous voulons créer un environnement où les différences individuelles sont valorisées et où tous les employés ont l’occasion de réaliser leur plein potentiel. Nous accueillons et encourageons la candidature de toute personne, peu importe leur âge, leur sexe, leur race, leur origine ethnique, leur culture, leur handicap ou leur appartenance à la communauté LGBTQ+. Égalité d’accès à l’emploi – minorités, femmes, personnes handicapées, anciens combattants  Chef de file mondial du divertissement et des jeuxSolide ensemble d’avantages sociauxPossibilités de carrière à l’échelle mondialeNos valeursLe joueur d’abordTalent à revendreBrillance   collectiveBonnes affaires, bon citoyenAttentes relatives aux déplacementsAucunInformations supplémentairesSelon la nature de votre poste, vous pourriez devoir vous inscrire auprès du Nevada Gaming Control Board (NGCB) et/ou d’autres juridictions de jeu dans lesquelles nous sommes présents.À l’heure actuelle, nous ne sommes pas en mesure de parrainer des visas de travail pour ce poste. Les candidats doivent être autorisés à travailler à temps plein sur le lieu de l’offre d’emploi pour ce poste sans avoir besoin de parrainage de visa, actuellement ou dans le futur.

Job DescriptionL’excellence opérationnelle et l’infrastructure infonuagique pour les jeux mobiles de pointe te passionnent? Joins notre équipe dynamique en tant que Responsable DevOps, où tu joueras un rôle essentiel dans l’avenir de la technologie des jeux mobiles. Nous sommes à la recherche d’un leader expérimenté pour gérer l’infrastructure infonuagique, rationaliser les pipelines d’intégration continue/de développement continu et superviser une équipe talentueuse d’ingénieurs DevOps infonuagique.Le candidat retenu prônera nos pratiques et nos normes de développement et d’exploitation. Cette personne possède une expérience approfondie et une motivation à toute épreuve, en plus d’être un leader technique passionné par l’automatisation. Ce poste te convient si tu as l’expérience nécessaire pour innover et façonner l’avenir de nos plateformes. Nos environnements sont très élaborés, tu dois donc être motivé et énergique pour résoudre des problèmes complexes. Tes connaissances et ton expérience seront essentielles pour guider les ingénieurs dans la conception et le développement de produits logiciels infonuagiques à haut rendement en appliquant des principes d’ingénierie solides, une discipline opérationnelle et une automatisation avancée à la plateforme. La clé du succès du groupe DevOps réside dans l’engagement des équipes, contribuant au développement et à l’exploitation de jeux et de services qui atteignent les objectifs de fiabilité.Ce que tu ferasLeadership et gestion d’équipe :Diriger, encadrer et développer une équipe d’ingénieurs DevOps infonuagique.Promouvoir les pratiques exemplaires pour les flux de travail de l’infrastructure en tant que code, de l’intégration continue/du développement continu et DevOps.Gestion de l’infrastructure infonuagique :Concevoir, construire et maintenir une infrastructure GCP évolutive, sûre et fiable.Optimiser les coûts infonuagiques tout en assurant une disponibilité et un rendement élevés.Gérer les grappes Kubernetes et l’orchestration des conteneurs pour les services de jeux.Pipelines et automatisation de l’intégration continue/du développement continu :Superviser le développement et l’optimisation des pipelines d’intégration continue/de développement continu pour le déploiement des jeux.Automatiser les processus répétitifs pour améliorer l’agilité du développement.Surveillance et intervention en cas d’incident :Établir des systèmes robustes de surveillance, de consignation et d’alerte.Diriger les efforts d’intervention en cas d’incident et les analyses rétrospectives pour éviter que l’incident ne se reproduise.Collaboration :Travailler en étroite collaboration avec les équipes du développement, de l’assurance de la qualité et des produits pour garantir une intégration fluide des pratiques de développement et d’exploitation.Promouvoir la culture du groupe DevOps et les principes d’infonuagique dans l’ensemble de l’organisation.Ce que nous recherchonsCompétences techniquesVaste expérience des services de la plateforme infonuagique de Google (GCP), y compris Compute Engine, Kubernetes Engine, Cloud Run, Cloud Functions, Pub/Sub, BigQuery, et plus encore.Solide connaissance des outils de conteneurisation et d’orchestration, en particulier Kubernetes et Docker.Expertise des outils d’intégration continue/de développement continu (p. ex., Jenkins, GitLab CI/CD, CircleCI, ou similaire).Maîtrise des outils d’infrastructure en tant que code comme Terraform ou Google Deployment Manager.Solide compréhension des concepts de réseaux, y compris les nuages privés virtuels, les équilibreurs de charge, les DNS et les pare-feu dans les environnements infonuagiques.Expérience des outils de surveillance et d’observabilité (p. ex., Prometheus, Grafana, Stackdriver).Compétences en écriture de scripts et en automatisation à l’aide de Python, de Bash ou d’autres langages de programmation similaires.Leadership et compétences généralesExpérience avérée de la gestion et de l’encadrement d’équipes DevOps.Solides capacités de résolution de problèmes et de dépannage.Excellentes compétences de communication pour collaborer au sein d’équipes techniques et non techniques.Capacité à gérer plusieurs projets, à établir l’ordre de priorité des tâches et à respecter les échéances dans un environnement au rythme rapide.Compétences privilégiéesExpérience de l’industrie des jeux mobiles ou d’une plateforme à forte fréquentation destinée aux consommateurs.Certifications GCP (p. ex., certification Google Cloud – architecte infonuagique professionnel ou ingénieur DevOps professionnel).Connaissance de la méthode agile et de la culture DevOps.Connaissance de la gestion des serveurs de jeux, des systèmes de jumelage ou des pipelines de traitement de données en temps réel.Pourquoi Aristocrat?
Aristocrat est un chef de file mondial du contenu et des technologies de jeux, ainsi qu’un éditeur de premier plan de jeux mobiles gratuits.   Nous offrons d’excellentes performances à nos clients interentreprises et apportons de la joie à des millions de personnes qui aiment jouer à nos jeux de casino et à nos jeux mobiles. Même si nous mettons l’accent sur le plaisir, nous n’oublions jamais nos responsabilités. Nous nous efforçons de montrer l’exemple en matière de jeu responsable et d’élever les standards en matière de gouvernance d’entreprise, de bien-être des employés et de développement durable. Nous sommes une entreprise diversifiée, unie par des valeurs communes et une mission inspirante : apporter de la joie grâce au pouvoir du jeu.
Nous voulons créer un environnement où les différences individuelles sont valorisées et où tous les employés ont l’occasion de réaliser leur plein potentiel. Nous accueillons et encourageons la candidature de toute personne, peu importe leur âge, leur sexe, leur race, leur origine ethnique, leur culture, leur handicap ou leur appartenance à la communauté LGBTQ+. Égalité d’accès à l’emploi – minorités, femmes, personnes handicapées, anciens combattants  Chef de file mondial du divertissement et des jeuxSolide ensemble d’avantages sociauxPossibilités de carrière à l’échelle mondialeNos valeursLe joueur d’abordTalent à revendreBrillance   collectiveBonnes affaires, bon citoyenAttentes relatives aux déplacementsAucunInformations supplémentairesSelon la nature de votre poste, vous pourriez devoir vous inscrire auprès du Nevada Gaming Control Board (NGCB) et/ou d’autres juridictions de jeu dans lesquelles nous sommes présents.À l’heure actuelle, nous ne sommes pas en mesure de parrainer des visas de travail pour ce poste. Les candidats doivent être autorisés à travailler à temps plein sur le lieu de l’offre d’emploi pour ce poste sans avoir besoin de parrainage de visa, actuellement ou dans le futur.

Job DescriptionReference No. R2805950Position Title: Platform Engineer – HPC and Scientific ComputingDepartment: Scientific Computing PlatformsLocation: Downtown Toronto, Ontario, Hybrid (3 days onsite)About the JobOur Hubs are a crucial part of how we innovate, improving performance across every Sanofi department and providing a springboard for the amazing work we do. Build a career and you can be part of transforming our business while helping to change millions of livesWe are an innovative global healthcare company with one purpose: to chase the miracles of science to improve people’s lives. We’re also a company where you can flourish and grow your career, with countless opportunities to explore, make connections with people, and stretch the limits of what you thought was possible. Ready to get started?Main ResponsibilitiesCollaborate closely with scientists and R&D teams to deploy, scale, and support cloud-based applications for scientific computing.Act as a bridge between research and technology, translating scientific needs into infrastructure solutions and vice versa.Lead and participate in cross-functional meetings to capture requirements, align priorities, and share Progress in a clear and structured manner.Manage and secure AWS environments, including networking, identity, and connectivity to Sanofi’s enterprise systems.Implement and troubleshoot hybrid infrastructure and network architectures, ensuring performance, availability, and compliance.Use Infrastructure as Code (IaC) tools (e.g., Terraform or AWS CloudFormation) to automate deployment and configuration of resources.Support containerized scientific workloads using Kubernetes and HPC schedulers like Slurm.Provide ongoing support and troubleshooting for computational workflows used by research teams, optimizing resource usage and performance.Maintain access control, monitor usage, and help control cost while supporting a secure and scalable cloud platform.About YouRequired Skills & Experience5 years of hands-on experience with AWS cloud services (e.g., EC2, VPC, FSx for Lustre, EKS, S3, IAM).Solid knowledge of networking fundamentals (subnetting, routing, DNS, VPNs, firewalls, Transit Gateway).Proficiency with Infrastructure as Code using Terraform or CloudFormation.Experience with containerization (Docker) and orchestration (Kubernetes).Familiarity with HPC environments and workload managers (e.g., Slurm, PBS, or similar).Scripting and automation skills in Python or Bash.Excellent communication and interpersonal skills – you can engage with researchers, simplify technical topics, and lead discussions confidently.Bachelor’s or Master’s degree in Computer Science, Engineering, or a related field.Preferred (Not Required)AWS certification (e.g., Solutions Architect or DevOps Engineer).Familiarity with scientific workflows (e.g., Cellranger, RStudio, Nextflow).Experience with cloud-native security practices or policy-as-code tools.Why Choose Us?Bring the miracles of science to life alongside a supportive, future-focused team.Discover endless opportunities to grow your talent and drive your career, whether it’s through a promotion or lateral move, at home or internationally.Enjoy a thoughtful, well-crafted rewards package that recognizes your contribution and amplifies your impact.Take good care of yourself and your family, with a wide range of health and wellbeing benefits including high-quality healthcare, prevention and wellness programsThis position is for a new vacant role that we are actively hiring for.​Sanofi is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. Our goal is to attract, develop and retain highly talented employees from diverse backgrounds, allowing us to benefit from a wide variety of experiences and perspectives. We welcome and encourage applications from all qualified applicants.  Accommodations for persons with disabilities required during the recruitment process are available upon request.#GD-SP ​
#LI-SP                    #LI-Hybrid      #DBBCAAll compensation will be determined commensurate with demonstrated experience. Employees may be eligible to participate in Company employee benefit programs, and additional benefits information can be found here.Les employés peuvent être admissibles à participer aux programmes d'avantages sociaux de l'entreprise. Des informations supplémentaires sur les avantages sociaux peuvent être trouvées ici.

Job DescriptionReference No. R2809701Position Title: Data Science, AI, and Machine Learning LeadDepartment: Data Science and Applied AI, EDGELocation: Downtown Toronto, ON (Hybrid - 3 days a week onsite)About the JobOur Hubs are a crucial part of how we innovate, improving performance across every Sanofi department and providing a springboard for the amazing work we do. Build a career and you can be part of transforming our business while helping to change millions of lives.  Sanofi’s mission is to chase the miracles of science to improve people’s lives. Sanofi is a company that’s on the rise. We are expanding in multiple directions, across borders and, most of all, in the way we think. At Sanofi, we’re building a team of brilliant individuals to drive the success of a new healthcare business to transform healthcare for all. People are the most critical ingredient to our success. Sanofi's General Medicines Digital Healthcare Team seeks a skilled and driven Data Science, AI, and Machine Learning (ML) Lead to drive and support the development and launch of innovative digital care and life management programs targeting diabetes and other chronic conditions. We are building a comprehensive digital health platform that empowers patients with chronic conditions and their informal caregivers to manage health journeys more effectively together. Our platform combines multiple modular services into a seamless ecosystem that bridges the gap between clinical care and daily life management. As a Data Science, AI, and ML Lead on Sanofi's General Medicines Digital Healthcare Team, you will play a crucial role in leading the technical design and development of the data management, advanced analytics, and AI/ML capabilities of our consumer-centric digital health platform. In this role, you will leverage advanced mathematical and statistical methodologies to extract meaningful insights from diverse data sources, develop predictive models, and create AI-driven solutions that improve health outcomes and overall quality of life for patients with chronic conditions and their caregivers. Your role will also involve the development of secure and scalable platforms to support the efficient management of increasingly large and complex volumes of clinical and non-clinical data, including the implementation of systems for efficient federated data management as well as federated learning. This role requires strong data engineering and software development expertise combined with an understanding of healthcare data standards and privacy and security requirements. You will ultimately be responsible for the development and implementation of consumer-centric and healthcare professional-focused digital tools aimed at enhancing medication adherence and achieving optimal health outcomes. This role requires strong leadership, project management, cross-functional collaboration, and technical expertise to ensure successful delivery of initiatives while optimizing program performance and alignment with business objectives.We are an innovative global healthcare company with a focus on immunology that extends to innovation in diabetes and transplant medicine. Across different countries, our talented teams are determined to deliver a best-in-class customer experience using the best of digital, artificial intelligence and personal know-how. With a focus on immunology that extends to innovation in diabetes and transplant medicines, we pursue Progress to make a real impact on millions of patients around the world. Main Responsibilities:Lead the development and implementation of the data science, AI, and machine learning capabilities for our consumer-centric digital health platform, aligning with business objectives and consumer needs.Lead the technical design and development of federated data management and federated learning systems to support scalability of our digital health platform and to support patient ownership and control of healthcare data.Design and apply complex mathematical models and statistical methods to analyze datasets that include multi-modal clinical data (including patient-reported outcomes, remote patient monitoring device data, EHR data, and claims data), social determinants of health data, and consumer behavior data.Develop data engineering architectures and systems to ensure data quality, governance, and interoperability.Create predictive models to identify health and wellness risks, recommend interventions, and personalize care journeys.Develop innovative approaches to support patients, informal caregivers, and other individuals through data-driven health and wellness insights and tools.Design and implement AI-based agents and chatbots to enhance consumer engagement and to improve efficiency and productivity of care management and administrative team members.Perform feature engineering and selection to optimize model performance and extract meaningful insights from complex datasets, and develop automated feature engineering pipelines to ensure scalability and reproducibility.Rigorously evaluate and validate machine learning models using appropriate metrics and techniques, ensuring robustness, generalizability, and clinical relevance, and establish best practices for model validation, including the use of held-out datasets, cross-validation, and external validation.Collaborate with product, engineering, clinical, and behavioral science teams to develop actionable insights and intelligent features within patient- and caregiver-facing digital tools.Stay current with emerging research and technologies in data science, AI, and machine learning, and explore new methodologies and technologies to enhance our platform's capabilities. About YouEducation and ExperienceAdvanced degree (MS or PhD) in Computer Science, Engineering, Statistics, Applied Mathematics, Biostatistics, or related field.8+ years of experience in developing data management systems for large volumes of data and applying complex mathematical and statistical methods to real-world problems.2+ years of experience in developing data science, analytics, and AI/ML solutions.Proven track record developing and deploying machine learning models in production environments.Experience in Python, R, or similar languages, and experience with ML frameworks (TensorFlow, PyTorch).Preferred:Experience with natural language processing, computer vision, or time-series analysis.Experience with healthcare data and analytics, or experience developing healthcare technology and applications.Understanding of healthcare data standards and healthcare workflows Professional Skills / CompetenciesExcellent communication skills with the ability to translate complex technical concepts to non-technical stakeholders.Work effectively in a matrixed organization, influencing stakeholders without direct authority.Strong negotiation, collaboration, and influence management skills.Excellent communication skills to articulate clinical concepts and rationale to stakeholders.Comfortable with ambiguity and adaptable to complex and dynamic situations.Multicultural awareness to enable collaboration with diverse, global teams.Passionate about improving access to care and healthcare experiences. Why Choose Us?Bring the miracles of science to life alongside a supportive, future-focused team.Discover endless opportunities to grow your talent and drive your career, whether it’s through a promotion or lateral move, at home or internationally.Enjoy a thoughtful, well-crafted rewards package that recognizes your contribution and amplifies your impact.Take good care of yourself and your family, with a wide range of health and wellbeing benefits including high-quality healthcare, prevention and wellness programsThis position is for a new vacant role that we are actively hiring for.​Sanofi is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. Our goal is to attract, develop and retain highly talented employees from diverse backgrounds, allowing us to benefit from a wide variety of experiences and perspectives. We welcome and encourage applications from all qualified applicants.  Accommodations for persons with disabilities required during the recruitment process are available upon request.#GD-SG  ​
 #LI-GZ
#LI-Hybrid        #DBBCAAll compensation will be determined commensurate with demonstrated experience. Employees may be eligible to participate in Company employee benefit programs, and additional benefits information can be found here.Les employés peuvent être admissibles à participer aux programmes d'avantages sociaux de l'entreprise. Des informations supplémentaires sur les avantages sociaux peuvent être trouvées ici.

Job DescriptionReference No. R2808748Position Title: Senior Data Platform ManagerDepartment: Platform Engineering  Location: Downtown Toronto, Ontario, Hybrid (3 days onsite) About the JobOur Hubs are a crucial part of how we innovate, improving performance across every Sanofi department and providing a springboard for the amazing work we do. Build a career and you can be part of transforming our business while helping to change millions of lives. We are Sanofi, an innovative global healthcare company that chases the miracles of science to improve people's lives. As an R&D-driven, AI-powered biopharma leader, we work across 100 countries to transform the practice of medicine by turning the impossible into the possible. Our expertise spans vaccines, rare diseases, rare blood disorders, neurology, immunology, oncology, diabetes, and cardiovascular diseases. Guided by our core values - Aim Higher, Act for Patients, Be Bold, and Lead Together - we provide life-changing treatment options and life-saving vaccine protection to millions globally while putting sustainability and social responsibility at the center of our ambitions.

The Senior Data Platform Manager plays a pivotal role within the Global Data, AI, and Governance Platform Engineering team. This position involves leading a team of skilled data engineers and developers to design, implement, and continuously enhance data and reporting solutions that drive innovation and efficiency. You are a dynamic leader with a background in data platforms, architecture, and engineering. You excel in deploying data and cloud platforms with robust lifecycle management and have a passion for ownership and end-to-end delivery of scalable, secure, multi-tenant data platforms. You are curious and never stop learning, always seeking to improve and innovate.We are an innovative global healthcare company with one purpose: to chase the miracles of science to improve people’s lives. We’re also a company where you can flourish and grow your career, with countless opportunities to explore, make connections with people, and stretch the limits of what you thought was possible. Ready to get started?​ Main Responsibilities:Act as the single owner and custodian of a modern, cloud-based global data platform.Lead a team of data platform engineers and collaborate with product, data foundations, AI platform, and technology teams.Define and execute the data platform roadmap to support the Digital Data strategy.Develop, manage, and enhance the global data platform based on AWS and Snowflake.Design and implement solutions to support various data types with proper controls.Integrate Data and AI platforms and develop platform automation and reusable components.Advocate for the platform and communicate with management and stakeholders.Establish global data platform standards and lead multidisciplinary teams.About YouQualifications:Bachelor's/Master's in STEM or a relevant field with 8+ years of experience.Experience in designing, developing, and maintaining data platforms and large data solutions.Experience in leading cross-functional teams to deliver complex data solutions and projects.Strong knowledge of data integration technologies, ETL/ELT, and modern data engineering technologies.Strong stakeholder management skills with the ability to align technical solutions with business goals.Expertise in multimodal data systems and distributed architectures (AWS, Snowflake, Spark, Hadoop, Kafka).Hands-on experience with data warehouse/lake solutions and data architectures.Proficiency in SQL (preferably Snowflake) and programming languages (Python, Shell scripting).Strong background in cloud technologies and services, preferably AWS.Understanding of software application development, agile methodologies, and data/digital strategy and governance.Knowledge of data security, compliance standards (e.g., GDPR), and best practices in data governance.Knowledge of DevOps practices and tools, proficiency in automating workflows and implementing CI/CD processes for data systems.Curiosity and a commitment to continuous learning and improvement.Nice to Haves:Experience in the life sciences/pharmaceutical industry.Familiarity with visualization tools (PowerBI, Tableau) and project management tools (JIRA, Confluence).Why Choose Us?Bring the miracles of science to life alongside a supportive, future-focused team.Discover endless opportunities to grow your talent and drive your career, whether it’s through a promotion or lateral move, at home or internationally.Enjoy a thoughtful, well-crafted rewards package that recognizes your contribution and amplifies your impact.Take good care of yourself and your family, with a wide range of health and wellbeing benefits including high-quality healthcare, prevention and wellness programsThis position is for a new vacant role that we are actively hiring for.​Sanofi is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. Our goal is to attract, develop and retain highly talented employees from diverse backgrounds, allowing us to benefit from a wide variety of experiences and perspectives. We welcome and encourage applications from all qualified applicants.  Accommodations for persons with disabilities required during the recruitment process are available upon request.#GD-SP ​
#LI-SP                    #LI-Hybrid      #DBBCAAll compensation will be determined commensurate with demonstrated experience. Employees may be eligible to participate in Company employee benefit programs, and additional benefits information can be found here.Les employés peuvent être admissibles à participer aux programmes d'avantages sociaux de l'entreprise. Des informations supplémentaires sur les avantages sociaux peuvent être trouvées ici.

Job DescriptionReference No. R2786378Position Title: Integration Specialist - Informatica/AWS (iCare Exchange Engineer - Integrations)Department: Patient Experience EngineeringLocation: Toronto, OntarioAbout the JobAt Sanofi, we’re committed to providing the next-gen healthcare that patients and customers need. It’s about harnessing data insights and leveraging AI responsibly to search deeper and solve sooner than ever before. The iCare Exchange Engineer lead, is integration lead in the Digital Patient Relationship Management team and is accountable for digital product delivery of identified strategic digital priorities.iCare Exchange is the heart of the iCare Patient relationship management platform supporting Sanofi Patient Programs, with 49 vendor partners and 112 Integrations (API, and Batch). The role supports the iCare Exchange Product Owner focusing on the integration of validated and non-validated platforms for risk management data processing. The ideal candidate will have a strong background in cloud technologies, batch data processing, real-time API integration, and regulatory compliance for pharmaceutical or healthcare systems.The role ensures that our REMS (risk evaluation and mitigation strategies) systems are operating efficiently and in compliance with FDA regulations, while also enabling smooth data flows between various systems leveraging Informatica Cloud, AWS, Python and other Integration tools.We are an innovative global healthcare company with one purpose: to chase the miracles of science to improve people’s lives. We’re also a company where you can flourish and grow your career, with countless opportunities to explore, make connections with people, and stretch the limits of what you thought was possible. Ready to get started?Main Responsibilities:Lead the design of Digital Patient Experience integration platform for large programs, products, and projects.Acts as Authority and subject matter expert owing standards and practices for iCare Exchange integration platform.Work as part of the Agile teams on large programs, governing, shaping the delivery of projects supporting design, architecture, enhancements, with focus on optimizing business processes, finding business and technical alignments across multiple therapeutic areas where possible.Work closely with external suppliers to ensure solution makes best use of technology and meets business requirements.Drive continuous improvement and innovation assessment of the Patient Support Services solutions built on Informatica Cloud with a patient centric vision.Lead collaborative team working with other areas within Digital to ensure that all solutions are complete, operable, conform to business processes, and meet the business needs with the agreed quality of service.Responsible throughout the entire project lifecycle for the end-to-end solution of the product and compliance with enterprise model.Lead and participate in peer review and quality assurance of project design/architecture artifacts across Digital teams. Report key decisions and implications to the architectural governance forums.Work with Digital teams (Architecture, Security, Compliance, Infrastructure, Data, etc.), business analysts and agile teams to ensure GXP, validated features comply with defined standards, documentation and release with related approvals for Compliance, Legal and Regulatory purposes.Identify and communicate appropriate resource requirements and work breakdown structure based on skills profile and best fit to complete the end-to-end solution design, and work with the program manager to ensure that project plans and finances align with the design.Ensure technology solutions are in alignment with patient services architecture principles and target state.Responsible for ensuring the integrity and privacy of Protected Health Information (PHI).Ensure integration solutions between validated and non-validated systems, ensuring data flows smoothly while adhering to regulatory compliance (21 CFR Part 11, FDA REMS guidelines).Work closely with QA and compliance teams to ensure that all integration processes adhere to the required validation protocols for FDA-compliant systems. Provide documentation and support for system validation, including test scripts, protocols, and traceability matrices.BASIC QUALIFICATIONS:Bachelor’s degree in engineering, Computer science required.Min. 8 years of professional experience; 5+ years of Software engineering and design experience with large scale business applications in a fast-paced iterative development environment. Ideally have 2+ years of relevant pharmaceutical/biotech industry experience.Working knowledge of the regulatory environment (i.e. REMS, GXP, HIPAA, GDPR regulations and validated environments).Proven experience as a technical leader or in a similar role, with a strong background in software development or engineering.Strong experience with integration platforms (Informatica Cloud, AWS/Python, TIBCO), integration experience with Salesforce Technologies, Snowflake, Veeva, custom webservices, API and micro-services is a huge plus.The ideal candidate is expected to carry out core responsibilities with minimal level of supervision for complex tasks and no supervision for more routine matters.Experience managing external vendors.JOB SPECIFIC SKILLS & COMPETENCIES:Lean & Agile practices - JIRA, ConfluenceIntegration Experience - AWS, Informatica, TIBCO, Python, Layer 7, Salesforce technologiesApplication Design & IntegrationCompliance of Computerized systems (REMS, GDPR, PHI, PII, GxP)Patient Service/Healthcare experience desiredTRANSVERSAL SKILLS & COMPETENCIES (SOFT SKILLS):Business AcumenTransversal collaborationCommunicationProblem SolvingDecision MakingCritical ThinkingWhy Choose Us? Bring the miracles of science to life alongside a supportive, future-focused team.Discover endless opportunities to grow your talent and drive your career, whether it’s through a promotion or lateral move, at home or internationally.Enjoy a thoughtful, well-crafted rewards package that recognizes your contribution and amplifies your impact.Take good care of yourself and your family, with a wide range of health and wellbeing benefits including high-quality healthcare, prevention and wellness programsThe opportunity is an ADDITTION.Sanofi is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. Our goal is to attract, develop and retain highly talented employees from diverse backgrounds, allowing us to benefit from a wide variety of experiences and perspectives. We welcome and encourage applications from all qualified applicants.  Accommodations for persons with disabilities required during the recruitment process are available upon request.#GD-SP ​
#LI-SP                    #LI-OnsiteAll compensation will be determined commensurate with demonstrated experience. Employees may be eligible to participate in Company employee benefit programs, and additional benefits information can be found here.Les employés peuvent être admissibles à participer aux programmes d'avantages sociaux de l'entreprise. Des informations supplémentaires sur les avantages sociaux peuvent être trouvées ici.

Job DescriptionReference No. R2776240​Position Title: MES Engineer Developer (Full Stack)​Department: Digital Capability MESLocation: Toronto, Ontario, Data HubAbout the Job Our Hubs are a crucial part of how we innovate, improving performance across every Sanofi department and providing a springboard for the amazing work we do. Build a career and you can be part of transforming our business while helping to change millions of lives. Ready?Sanofi strategic direction is to standardize processes across sites, to embrace the digital transformation of its Manufacturing & Supply perimeter, looking at the opportunity to simplify its current solution landscape and leverage advanced technologies to bring business value.  In that context, the MARS program aims to implement the Computer-assisted batch review, enabled by the definition and roll-out of a core Manufacturing Execution System (MES). The MARS (MES Accelerated Roadmap @ Sanofi) program will transform Sanofi plants, improving compliance, cost and cycle time performance.  Over the last 3 years, Sanofi has deployed 30 Production sites across 4 GBUs (multiple and different pharmaceutical processes, 18 Weighing & Dispensing & 12 full MES), and a second wave, should start in the coming years (> 50 production sites, pending business case confirmation). This represents a strategic opportunity for Manufacturing & Supply Transformation to:  Design standardized end-to-end processes to generate business value and deliver best-in-class solutions to our industrial sites, with a high focus on electronic batch record management (content, execution) & review by exception process; Deliver innovative "state of the art" tools enabling performance for manufacturing processes across the Manufacturing & Supply sites; Allow new generation of deployment – more Agile & business centric Maintain robust and highly available solutions to operate industrial processes efficiently  The Manufacturing Execution System (MES) Senior Full stack engineer drives the design, build and lifecycle of global end to end MES solutions (addition of interactive various components working together) as well as operational excellence to meet business needs in an operational and financially efficient manner. You guarantee and promote the right usage of Sanofi Digital and Industrial standards for Processes, Applications and Infrastructure environments. You leverage on Digital Portfolio the Detail Design document, catalogue of services and existing building blocks. You will work in close collaboration with MES Digital Product Owners, MES DevOps Engineers, MES developers, Product lines, Local digital & business teams, Business Process Owners and Archetype leads. You remain up to date on company’s standards, Digital industry practices and emerging standards and contributes to Digital standards maintenance. Main MES system in scope:  Siemens MES Opcenter Execution Pharma Product (named MARS for Sanofi) Koerber MES PAS-X Product (named INOVA for Sanofi) Business Processes covered in scope: Master data management (items, users rights, equipments, locations, Workorder…) Master batch record edition & approval (including workflows) Master batch record review & approval (by Exception) Guidances / instructions Production execution Weighing & Dispensing Communication to equipements or scada systems Equipment management Material flow management Traceability / Genealogy Labelling Reporting  Articulation with ERP, quality, logistic & shopfloor systems (LIMS, Documentation, Deviation management, Serialisation, OEE…) We are an innovative global healthcare company with one purpose: to chase the miracles of science to improve people’s lives. We’re also a company where you can flourish and grow your career, with countless opportunities to explore, make connections with people, and stretch the limits of what you thought was possible. Ready to get started?Main Responsibilities:
 Business Alignment:  Understand the business requirements (including analytics ones) for the various processes in their domain, be able to challenge, to consolidate and to extrapolate them in order to build solutions expendable to multi-GBU use cases and plant configuration Provide functional & technical leadership during the full lifecycle and ensure adoption and adequate uses of the solution. Maximize customer satisfaction considering also to minimize build and maintenance costs, and risks associated with fulfillment of Business needsPropose innovative Digital solution to address new business needs creating competitive advantage  Implement the appropriate services to ensure optimal allocation of all available capabilities  People Management:  Ensure functional lead & expertise to project teams across the MARS program & the sites Facilitate the transfer of know-how, experience and best practices Contribute to Digital skills development within your domain  Delivery and Quality of services:  Design and build core solutions as close to standard market solutions as possible,on the basis of state-of-the-art best practices and aiming at aligning processes and enabling industrial efficiency across the different industrial sites of Sanofi. Contribute of the on-time delivery of projects of domain ensuring robust, cost effective solutions while ensuring customer satisfaction, and business value focus Safeguard the proper deployment of core solutions on the different industrial sites  Evaluate impact analysis on solution options and assesses and manages associated risks End-to-end business process analysis including integration with partner systems (ERP, other shopfloor systems, automation layers), labelling technologies, and mobile technologiesParticipate in the definition of indicators for performance and quality of service, monitor and communicate themEnsure the compliance of the solutions within the area in relation to legal and regulatory requirements​   Strategy development and Implementation:  Remain current on technology trends and Benchmark with other companies and partners to bring innovative inputs to our solutions, operating models and to our strategyCollaborate with peers (Enterprise Architects, other solution architects, Cybersecurity team, technical architects…) to review solution design and/or introduction of new technology to ensure compliance with Sanofi standardsExplains / presents architecture and technical matters in an understanding way to Digital management team, staff and business stakeholders. Able to explain complex matters in a simple and understandable way Breaks current Gxp Validation established postulates to simplify and adapt to current and next generation technologies & methodologies (Cloud, Service Management, Agile), without Quality regression on documentations and validation processes  About You   Experience & Knowledge: 10+ years' work experience in Manufacturing/Automation domain  Demonstrated experience in a multicultural/multilanguage environment and in a matricial organization.Broad knowledge of Manufacturing Processes in industrial plants Significant MES experience: market standards knowledges (solutions, technologies, integration), process industry within life science / pharmaceutical industries Core Product/Model concept Successful and significant Project Management experience would be a plus Core Skills:  Expertise in MES solution Werum PAS-X or Siemens OPCEnter Pharma execution Strong knowledge Manufacturing Execution System, including Master Batch Record and Review by Exception business processes and relevant MES solutions/modules/functionalities Strong Knowledge of pharma industry regulatory context (GxP) Strong communication, and interaction skills. Able to drive change management  Knowledge of Solution architecture, infrastructure & integration (AWS, Azure, Windows / Oracle architectures, Middlewares, Cyber Security rules, low code platform as Mendix, mobility technologies...)Knowledge of Digital Development technologies (eg. C#, VBscript, HTML, CSS, Powershell, XML)Knowledge of Reporting tools (eg. Power BI, Crystal reports...)Automation layer (Scada, DCS, PLCs, industrial protocols) Agile mindset, Accountability, reliability   Ability to challenge, open minded and active listeningAbility to collaborate and build effective network inside and outside Sanofi Ability to evaluate processes/solution to improve performance and drive continuous improvement  Proven vision, ability to anticipate evolutions due to internal and external factors.   Education: Engineering or master's in computer science or related field (or equivalent experience) Languages: English Mobility: FrequentWhy Choose Us?Bring the miracles of science to life alongside a supportive, future-focused team.Discover endless opportunities to grow your talent and drive your career, whether it’s through a promotion or lateral move, at home or internationally.Enjoy a thoughtful, well-crafted rewards package that recognizes your contribution and amplifies your impact.Take good care of yourself and your family, with a wide range of health and wellbeing benefits including high-quality healthcare, prevention and wellness programs  The opportunity is an ADDITION Sanofi is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. Our goal is to attract, develop and retain highly talented employees from diverse backgrounds, allowing us to benefit from a wide variety of experiences and perspectives. We welcome and encourage applications from all qualified applicants.  Accommodations for persons with disabilities required during the recruitment process are available upon request.#GD-SP ​
#LI-SP                    #LI-OnsiteAll compensation will be determined commensurate with demonstrated experience. Employees may be eligible to participate in Company employee benefit programs, and additional benefits information can be found here.Les employés peuvent être admissibles à participer aux programmes d'avantages sociaux de l'entreprise. Des informations supplémentaires sur les avantages sociaux peuvent être trouvées ici.

Job DescriptionReference No. R2772806​Position Title: Salesforce Solution Architect​Department: Patient Services ​Location: 1755 Steeles Avenue West, Toronto Ontario (3 days a week onsite)About the JobAt Sanofi, we’re committed to providing the next-gen healthcare that patients and customers need. It’s about harnessing data insights and leveraging AI responsibly to search deeper and solve sooner than ever before. Join our Patient Services as a Salesforce Solution Architect and you can help make it happen. Your job? We are seeking a skilled, hands-on Salesforce Solution Architect to join our team. As part of the Patient Services Solution Architecture team, you will lead the design and implementation of comprehensive cutting-edge solutions that deliver best-in-class patient experience, enhance operational efficiency, and drive data-driven decision-making within our organization.  The role involves collaborating with cross-functional teams, understanding business requirements, and architecting scalable and robust solutions tailored to the unique challenges of the patient services domain. Your proficiency in designing Salesforce Health Cloud solutions and knowledge of relevant technologies such as Data Warehousing(Snowflake), ETL pipelines and cloud platforms will be key to your success in this role.Join our team of professionals and have a meaningful impact on the quality of patient care and the efficiency of our healthcare operations.We are an innovative global healthcare company with one purpose: to chase the miracles of science to improve people’s lives. We’re also a company where you can flourish and grow your career, with countless opportunities to explore, make connections with people, and stretch the limits of what you thought was possible. Ready to get started?Main Responsibilities:Lead the design and implementation of Salesforce Health Cloud platform, including architecture design patterns, technology decisions, and alignment of services across partners and internal platforms.Understand and define the architecture for large-scale Patient Support Programs (PSPs), including the patient journey, patient case management, and patient engagement.  Ensure alignment with Enterprise architecture strategy and adherence to governance standards.Translate business and technical requirements into an architectural blueprint and design specifications.Responsible for the strategies, processes, and logic to integrate partner services into the overall program (ex. - Benefits Verification, Co-Pay, Dispense, etc.)Support teams of specialized professionals in large-scale programs to successfully deliver projects focused on the patient services domain.Provide architecture direction and oversight of SF Health Cloud implementations and integrations using Snowflake, Informatica, AWS S3, Python, and related technologies.Collaborate with key stakeholders to understand solution requirements as well as business and technical challenges.Participate in the supplier selection process, evaluating the usefulness and cost of products and making appropriate recommendations.Conduct hands-on Proof of Concepts (PoCs) to swiftly verify the feasibility of solutions and present PoC outcomes to technology and business stakeholders.Streamline and simplify the existing patient solution architecture, deliver reusable services, enhance overall system performance, and identify cost-saving opportunities.Proactively identify and capitalize upon opportunities to share/re-use existing components where possible.Collaborate with enterprise and domain architects as well as cross-functional teams to ensure complete and operable solutions that align with business processes.Identify and communicate business, application, and technical risks associated with application implementation.Working closely with project management and delivery teams to review and mitigate any architecture related issues and risks during project execution and lifecycle.Create/maintain architecture artifacts, C4 Model diagrams, and documentation, updating as necessary, and communicating changes clearly and professionally.Provide expert knowledge of technical and application architecture to the various development teams.Create and maintain current and target-state architecture roadmaps aligned with business needs.Manage individual workload and deliver on agreed-upon milestones and date commitments.Communicate effectively, professionally, and routinely with project team members and the solution architecture team regarding project Progress/status and any significant design changes/challenges.Safeguard the integrity and confidentiality of protected health information (PHI) by ensuring strict adherence to security protocols and privacy standards.Ensure Patient Services Agile Dev/Ops alignment to architecture implementation in a compliant and consistent manner.Stay current with industry trends and best practices and evaluate and recommend emerging SFDC technologies.Key Qualifications: Salesforce certified Application and System Architect preferred.Extensive experience in architecting solution using Salesforce OmniStudio. Excellent knowledge of building scalable integrations using Integration Procedures, building custom UX using OmniScripts & Data Raptors.Extensive background in designing, developing, and optimizing Salesforce HealthCloud applications, including understanding of FHIR data integrations, data privacy and security, consent management.Excellent written and oral communication skills, with the ability to effectively communicate complex technical concepts to both technical and non-technical stakeholders.Proven ability to translate functional requirements into technical/solution design, ensuring alignment with business goals and objectives.Experience providing consumer or patient-facing technologies, understanding the unique challenges and requirements of delivering solutions in this space.Experience with GxP, HIPAA, and GDPR regulations and the ability to ensure compliance with these regulations in the design and implementation of patient solutions.Experience in encryption, data masking and data anonymization techniquesDetail-oriented, customer-driven, and able to work well across time zones on a global team.Ability to work collaboratively as a team player, fostering a positive and productive work environment.Demonstrated professional and reliable behavior, consistently delivering high-quality work and meeting deadlines.Hands-on knowledge of current technology standards/trends coupled with a desire to continually expand personal knowledge/skillsExperience executing cloud-native technologies and API StrategiesStrong experience with agile-based development methodologies, with direct experience as a Solution Architect preferred.Bachelor's degree in a relevant field.Nice to haves:Understanding of the life sciences/pharma industry and its specific data architecture requirements.Experience in relevant SF technologies such as Marketing Cloud, Veeva Meeting/Events, Service Cloud Voice, and Advanced Therapy Management​Experience with public cloud services such as AWS and Azure.Experience with data warehousing platforms, specifically cloud-based SnowflakeExperience in creating (C4) architecture models to visualize and document the software architecture of systems.Experience with data analytics and visualization platforms like Microsoft PowerBI / Tableau.Familiarity with AI/ML capabilities.Familiarity with Source Code Management and DevOps Tools such as AutoRabbit, GitHub, Terraform, etc.Experience with Informatica iPaaSWhy Choose Us? Bring the miracles of science to life alongside a supportive, future-focused team.Discover endless opportunities to grow your talent and drive your career, whether it’s through a promotion or lateral move, at home or internationally.Enjoy a thoughtful, well-crafted rewards package that recognizes your contribution and amplifies your impact.Take good care of yourself and your family, with a wide range of health and wellbeing benefits including high-quality healthcare, prevention and wellness programsSanofi is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. Our goal is to attract, develop and retain highly talented employees from diverse backgrounds, allowing us to benefit from a wide variety of experiences and perspectives. We welcome and encourage applications from all qualified applicants.  Accommodations for persons with disabilities required during the recruitment process are available upon request#GD-SP ​
#LI-SP                    #LI-Onsite#DBBCAAll compensation will be determined commensurate with demonstrated experience. Employees may be eligible to participate in Company employee benefit programs, and additional benefits information can be found here.Les employés peuvent être admissibles à participer aux programmes d'avantages sociaux de l'entreprise. Des informations supplémentaires sur les avantages sociaux peuvent être trouvées ici.

Job DescriptionAre you passionate about driving operational excellence and cloud infrastructure for cutting-edge mobile games? Join our dynamic team as a DevOps Lead and play a pivotal role in shaping the future of mobile gaming technology. We're looking for an experienced leader to manage cloud infrastructure, streamline CI/CD pipelines, and oversee a talented team of Cloud DevOps Engineers.  You will evangelise our DevOps practices & standards. The successful applicant will be a person with deep experience, highly motivated and a technical leader with a passion for automation.  You have the experience to innovate and shape the future of our platforms. Our environments are highly complex, so you will need to be motivated and energised to solve complex problems. Your knowledge and experience will be crucial to lead engineers to design and develop high performing cloud-based software products applying sound engineering principles, operational discipline, and mature automation to the platform. The key to the DevOps group's success is engagement across teams, contributing to the development and operation of games and services which meet reliability targets.What You'll DoLeadership & Team ManagementLead, mentor, and grow a team of Cloud DevOps Engineers.Drive best practices for infrastructure as code, CI/CD, and DevOps workflows.Cloud Infrastructure ManagementDesign, build, and maintain scalable, secure, and reliable GCP infrastructure.Optimize cloud costs while ensuring high availability and performance.Manage Kubernetes clusters and container orchestration for game services.CI/CD Pipelines & AutomationOversee the development and optimization of CI/CD pipelines for game deployment.Automate repetitive processes to improve development velocity.Monitoring & Incident ResponseEstablish robust monitoring, logging, and alerting systems.Lead incident response efforts and post-mortem analyses to prevent recurrence.CollaborationWork closely with development, QA, and product teams to ensure seamless integration of DevOps practices.Advocate for DevOps culture and cloud-native principles across the organization.What We're Looking ForTechnical SkillsExtensive experience with Google Cloud Platform (GCP) services, including Compute Engine, Kubernetes Engine, Cloud Run, Cloud Functions, Pub/Sub, BigQuery, and more.Strong knowledge of containerization and orchestration tools, especially Kubernetes and Docker.Expertise in CI/CD tools (e.g., Jenkins, GitLab CI/CD, CircleCI, or similar).Proficiency in infrastructure as code tools like Terraform or Google Deployment Manager.Solid understanding of networking concepts, including VPCs, load balancers, DNS, and firewalls in cloud environments.Experience with monitoring and observability tools (e.g., Prometheus, Grafana, Stackdriver).Skilled in scripting and automation using Python, Bash, or similar languages.Leadership and Soft SkillsProven experience leading and mentoring DevOps teams.Strong problem-solving and troubleshooting abilities.Excellent communication skills to collaborate across technical and non-technical teams.Ability to manage multiple projects, prioritize tasks, and meet deadlines in a fast-paced environment.Preferred QualificationsExperience in the mobile gaming industry or a high-traffic consumer-facing platform.Certifications in GCP (e.g., Google Cloud Certified – Professional Cloud Architect or Professional DevOps Engineer).Familiarity with agile methodologies and DevOps culture.Knowledge of game server management, matchmaking systems, or real-time data processing pipelines.Why Aristocrat?Aristocrat is a world leader in gaming content and technology, and a top-tier publisher of free-to-play mobile games. We deliver great performance for our B2B customers and bring joy to the lives of the millions of people who love to play our casino and mobile games. And while we focus on fun, we never forget our responsibilities. We strive to lead the way in responsible gameplay, and to lift the bar in company governance, employee wellbeing and sustainability. We’re a diverse business united by shared values and an inspiring mission to bring joy to life through the power of play.We aim to create an environment where individual differences are valued, and all employees have the opportunity to realize their potential. We welcome and encourage applications from all people regardless of age, gender, race, ethnicity, cultural background, disability status or LGBTQ+ identity. EEO M/F/D/VWorld Leader in Gaming EntertainmentRobust benefits packageGlobal career opportunitiesOur ValuesAll about the PlayerTalent UnleashedCollective BrillianceGood Business Good CitizenTravel ExpectationsNoneAdditional InformationDepending on the nature of your role, you may be required to register with the Nevada Gaming Control Board (NGCB) and/or other gaming jurisdictions in which we operate.At this time, we are unable to sponsor work visas for this position. Candidates must be authorized to work in the job posting location for this position on a full-time basis without the need for current or future visa sponsorship.

Job DescriptionNous sommes à la recherche d’un artiste UI talentueux, créatif et enthousiaste qui se joindra à notre équipe artistique de plus de 10 personnes à Montréal. Dans ce rôle, tu contribueras à façonner la vision créative de notre jeu NFL SUPERBOWL SLOTS qui est actuellement en production. En tant qu’artiste UI, tu seras responsable de la conception et de la maintenance des systèmes d’UI pour les jeux mobiles grand public développés dans Unity. Tu relèveras de l’artiste UI en chef et travailleras en étroite collaboration avec l’équipe de l’expérience utilisateur, les artistes techniques, l’équipe des effets visuels et la direction artistique, tout en communiquant avec d’autres services dans un environnement novateur et hautement collaboratif. Les candidats doivent posséder des compétences exceptionnelles en art et conception dans Photoshop, une bonne compréhension du pipeline Unity et des pipelines d’intégration des actifs de l’interface utilisateur, ainsi qu’une compréhension des jeux mobiles. Dans ce rôle, nous nous attendons à ce que tu repousses les limites de l’art, du rendu artistique et de la convivialité de notre jeu tout en respectant la PI définie de la marque et les limites techniques d’un jeu mobile. Nous offrons un environnement de travail hybride amical, parfait pour apprendre et grandir ensemble tout en conservant une routine personnelle flexible.Ce que tu ferasComprendre le flux des fonctionnalités des jeux et créer des maquettes très fidèles à la réalité qui soutiennent la conception de l’expérience utilisateur.  Créer et mettre en œuvre des actifs d’interface utilisateur de grande qualité à l’aide de Photoshop, en fonction de l’apparence et de la convivialité définis.Mettre à jour et gérer la documentation et les guides de style de l’interface utilisateur.Collaborer avec les artistes techniques et l’équipe de l’ingénierie pour transmettre et soutenir les bonnes pratiques d’intégration de l’interface utilisateur.Participer de façon proactive à l’élaboration continue de fonctionnalités grâce à une communication constante avec les responsables des disciplines et les intervenants.Améliorer continuellement les conceptions existantes et nouvelles.Ce que nous recherchonsConnaissance approfondie de PhotoshopSolides compétences en organisation, notamment avoir le souci du détail et la capacité à accomplir des tâches multiplesBonne compréhension de l’optimisation artistique et des contraintes du jeu et du moteurAisance à planifier et à estimer l’effort UI des projetsPortfolio présentant des exemples et des processus de conception approfondis de l’interface utilisateurCompétences approfondies en gestion et en suivi des tâches, et expérience avancée dans l’utilisation d’outils tels que Confluence et JiraCapacité de comprendre la direction artistique préétablie et de l’appliquer à de nouvelles fonctionnalitésSolides compétences de communication et excellent esprit de collaborationSolides compétences en matière de résolution de problèmes et d’analyseApproche souple du travail, car nos processus évoluent toujours avec le projetPourquoi Product Madness?En tant que membres de la famille Aristocrat, nous partageons sa mission de donner vie à la joie grâce au pouvoir du jeu, avec une équipe de calibre mondial qui crée des titres de premier plan dans le genre des jeux de casino sociaux, y compris Heart of Vegas, Lightning Link et Cashman Casino. Comptant 800 membres d’équipe répartis dans le monde entier, Product Madness a son siège social à Londres, des bureaux à Barcelone, Gdańsk, Lviv, Montréal et une équipe à distance couvrant les États-Unis, ce qui fait de nous une véritable puissance mondiale.Nous vivons selon une approche axée sur les gens. Peu importe où, quand et comment ils travaillent, les membres de notre équipe ont l’occasion de perfectionner leur carrière et de grandir à nos côtés. Nous sommes fiers de favoriser une culture d’inclusion, où nos gens sont encouragés à donner le meilleur d’eux-mêmes, chaque jour. Ne vous fiez toutefois pas simplement à notre parole. En 2024, nous nous sommes classés au palmarès des Global Inspiring Workplace Awards, et nous avons remporté le bronze aux Stevie Awards for Great Employers dans la catégorie de l’employeur de l’année en médias et divertissement.Alors, qu’est-ce qui vous arrête?Attentes relatives aux déplacementsAucunInformations supplémentairesÀ l’heure actuelle, nous ne sommes pas en mesure de parrainer des visas de travail pour ce poste. Les candidats doivent être autorisés à travailler à temps plein sur le lieu de l’offre d’emploi pour ce poste sans avoir besoin de parrainage de visa, actuellement ou dans le futur.

Job DescriptionJob Description

Superviseur - Réparation des composants
Montreal, QC, Canada

Une opportunité intéressante pour un superviseur - réparation des composants pour l'aviation civile s'est présentée dans nos installations de Montréal. Dans ce rôle, vous serez responsable de la gestion de tous les aspects de la production à l'intérieur de votre département. Vous serez aussi responsable de vous assurer que les requis de sécurité, qualité, coût et de livraison sont atteints.

Innover et propulser le monde

Chez Rolls-Royce, nous sommes les pionniers de la puissance qui compte pour nos clients, pour la société et pour la planète.

Nous fournissons les meilleurs moteurs à réaction au monde. Grâce à une innovation intelligente et à une collaboration active, nous plaçons nos clients à l'avant-garde de l'industrie aéronautique - et nous les y maintenons. Notre portefeuille de produits équipe plus de 35 types d'avions commerciaux et compte plus de 13 000 moteurs en service dans le monde ; nous faisons voler le monde.

Partenaire de confiance au Canada

Depuis plus de 75 ans, Rolls-Royce a solidement établi sa présence au Canada. Nous sommes reconnus comme le centre d'excellence mondial en MRO (Maintenance, Réparation, Révision) des moteurs d'avions d'affaires Rolls-Royce, ayant entretenu plus de 6 300 moteurs qui volent dans le monde entier dans le secteur des jets d'affaires et privés. Nous recherchons des personnes talentueuses pour nous rejoindre.

À notre usine de Lachine, nous comptons actuellement 600 employés. Nous recherchons des personnes techniques compétentes et motivées pour rejoindre notre équipe soudée et nous aider à réaliser notre ambitieux plan de croissance. Ce plan est crucial pour nous permettre de rester à l'avant-garde des besoins de nos clients et d'innover continuellement.

Ce que vous obtiendrez
Salaire très compétitifL'un des régimes de retraite à cotisation définies les plus compétitifsRégime d'assurance maladie et dentaire collectif flexiblePlusieurs congés payésClub socialOpportunité d'avancementUn programme de référence d'employés, où vous pouvez gagner 1 000 $ par référence.Stationnement gratuit sur place +borne de recharge pour voitures électriquesService de cafétéria
Principales responsabilités:
Gestion d'une équipe de 30-40 employésLivrer les produits et services afin de répondre aux engagements envers les clients dans les délais prévus, en respectant les critères de livraison, de coût, de qualité et de temps de cycle afin de respecter la planification.S'assurer que les politiques de Santé et sécurité et Environnement sont respectés au sein de l'usine.Comprendre les éléments d'ordre technique et légal associé au fonctionnement de l'usine.Utiliser les outils standards, les indicateurs de performance et les processus existants afin d'atteindre les objectifs de production et d'amélioration continue (Système de gestion de la qualité, système de production de Rolls-Royce, etc.)Créer et maintenir avec exactitude les ''centres de travail'', la capacité nécessaire et les temps d'attentes dans le système ERP.Créer et obtenir l'approbation sur tous les aspects du budget du département concerné (nombre d'effectifs, productivité, surtemps et absentéisme). Gérer la performance de l'équipe dans les limites du budget approuvé.S'assurer que la main d'œuvre est adéquatement formée, supervisée et développée pour exécuter les tâches de façon efficace et faire face aux exigences futures selon les outils et procédures standards de la Compagnie (Workday, Platform de développement professionnel).Créer un environnement de travail propice à l'amélioration continue, avec une emphase sur l'identification et le partage de meilleures pratiques reconnues dans le milieu et ce, à l'interne comme à l'externe.Optimiser la performance du capital de production par les moyens appropriés tel que la coordination adéquate de la maintenance des Machines et des outils.Promouvoir l'engagement des employés dans diverses activités.
Exigences de base :
Maîtrise du français et de l'anglais, écrit et parlé5 ans d'expérience en gestion d'équipeGestion d'équipe dans un milieu syndiquéBaccalauréat en administration des affaires (B.A.A.) ou équivalentPossède la compréhension et la connaissance de la production ainsi que de la chaîne d'approvisionnement, de la planification et du contrôle. Possède une expérience élargie et une rapidité d'exécution dans l'implantation de changements affectant les individus. A démontré sa capacité de livrer une performance optimale dans les conditions favorables et défavorables, en mettant à profit des équipes multifonctionnelles. A mené des projets de changement/transformation et familier avec les concepts et méthodologies d'amélioration continue tel que Six Sigma et Lean (une certification Green Belt/Black Belt serait un atout). Formation académique supérieure préférée ainsi que toute formation en pertinente en gestion et développement.Doit être citoyen canadien ou résident permanent du CanadaCertification RRPS Leadership Accréditation (obtention requise dans les 12 premiers mois).
Exigences préférées :
Avoir géré des équipes dans un environnement manufacturier. (Production, Operations, Contrôle de la production) Avoir de l'expérience dans un environnement d'ingénierie et de haute technololgieCapable de comprendre les activités, les défis et la culture de l'entreprise d'un point de vue de haut niveau
Innover et propulser le monde

Chez Rolls-Royce, nous sommes les pionniers de la puissance qui compte pour nos clients, pour la société et pour la planète.

Nous fournissons les meilleurs moteurs à réaction au monde. Grâce à une innovation intelligente et à une collaboration active, nous plaçons nos clients à l'avant-garde de l'industrie aéronautique - et nous les y maintenons. Notre portefeuille de produits équipe plus de 35 types d'avions commerciaux et compte plus de 13 000 moteurs en service dans le monde ; nous faisons voler le monde.

Pionnier de l'innovation de nouvelle génération.

Rejoignez-nous et vous développerez vos compétences et votre expertise au plus haut niveau, en travaillant dans un environnement international pour une entreprise connue dans le monde entier pour son génie.

Nos gens sont notre pouvoir

Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances. Nous nous engageons à développer une main-d'œuvre diversifiée et un environnement de travail inclusif. Nous pensons que des personnes d'horizons et de cultures différentes nous offrent des perspectives variées. Et plus nous aurons de perspectives, plus nous réussirons. En créant une culture de respect et d'appréciation, nous donnons à tous ceux et celles qui travaillent ici la possibilité de réaliser leur plein potentiel.

Vous pouvez en savoir plus sur notre stratégie d'inclusion mondiale sur careers.rolls-royce.com.

Chez Rolls-Royce, nous adoptons la flexibilité du lieu de travail. Nos équipes travaillent dans des environnements de travail sur site, hybrides et à distance en fonction des exigences professionnelles et personnelles. Les dispositions spécifiques varient d'une équipe à l'autre. Veuillez nous demander comment nous travaillons dans cette équipe.

L'aide à la réinstallation n'est pas disponible pour ce poste.

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Team Leader - Component Repair
Montreal, QC, Canada

An interesting opportunity for a civil aviation component repair supervisor has arisen in our Montreal facilities. In this role, you will be responsible for managing all aspects of production within your department. You will also be responsible for ensuring that security, quality, cost and delivery requirements are met.

Innovate & Power the World

At Rolls-Royce, we look beyond tomorrow. We continually pioneer integrated power and propulsion solutions to deliver cleaner, safer, and more competitive power.

We deliver the best jet engines in the world. Through intelligent innovation and active collaboration, we're putting our customers at the forefront of the aviation industry - and we keep them there. Our product portfolio powers more than 35 types of commercial aircraft, and with over 13,000 engines in-service around the world - we're keeping the world flying.

Trusted partner in Canada

For over 75 years, Rolls-Royce has firmly established its presence in Canada. We are recognized as the world-wide Centre of Excellence in the MRO (Maintenance, Repair, Overhaul) of Rolls-Royce Business Aircraft engines, having serviced over 6,300 engines that fly around the globe in the business and private jet sector. We are looking for talented individuals to join us.

At our facility in Lachine, we currently have 600 employees. We're seeking skilled and driven technical individuals to join our tight-knit team and assist us in achieving our ambitious growth plan. This plan is crucial for us to remain at the forefront of our clients' needs and to continuously innovate.

What you will get
Highly competitive salaryOne of the most competitive Defined Contributions pension plansFlexible Group Health & Dental Benefits planSeveral paid holidaysSocial ClubAdvancement opportunitiesAn Employee Referral Program, where you can earn 1000$ per referralFree onsite parking +charging station for electrical carsOnsite cafeteria
Key Accountabilities:
Lead a team of 30-40 employeesDeliver products/services committed to the customers at the right time, cost, quality and responsiveness to support their plansEnsures compliance to Company Health, Safety and Environment policyUnderstands the technical and legislative elements associated with their area of responsibilityUtilize the standard tools, Key Performance Indicators and processes to ensure that committed goals and improvements are achieved (Quality Management System, Rolls Royce Production System, etc.)Creates and maintains accurate work center, pooled capacity and queue time data within the ERP systemCreates and validates elements of their areas budget (headcount, productivity, overtime, absenteeism) monitoring and controlling the performance to ensure the budget is metEnsures that the staff are appropriately trained / supervised to carry out their roles effectively and are developed for future requirements using the company standard processes and tools (Professional Development Frameworks, Leatro etc.)Creates the environment for continuous improvement with the emphasis on sharing and searching for best practice with other areas and other internal and external networksOptimizes the performance of manufacturing assets through appropriate means such as effective coordination of Machine Tool Maintenance resources.Leads the employee engagement activity within their area.
Basic Requirements:
Fluency in French and English, written and spoken5 years+ experience as a Team LeaderLeadership experience in a unionized environmentBachelor in Business Administration or equivalentHas understanding and knowledge of production as well as supply chain, planning and control. Has extensive experience and speed of execution in the implementation of changes affecting individuals.Has a proven track record delivering improved manufacturing performance in both favorable and unfavorable conditions; utilizing cross-functional teamsHas led transformation projects and is familiar with continuous improvement methodologies such as six sigma and lean (Green/Black belt accreditation would be beneficial)Technical Diploma or University Degree in a relevant fieldMust be a Canadian citizen or permanent resident of CanadaRRPS Leadership Accreditation (expected in the first 12 month)
Preferred Requirements:
Has led teams in a manufacturing environment. (ex: Man.Eng., Operations, Supply Chain Planning & Control)Able to understand company activities, challenges and culture from a high level perspectiveHas experience in an engineering and high-tech environment
Innovate & Power the world

At Rolls-Royce, we pioneer the power that matters to our customers, to society and to the planet.

We deliver the best jet engines in the world. Through intelligent innovation and active collaboration, we're putting our customers at the forefront of the aviation industry - and we keep them there. Our product portfolio powers more than 35 types of commercial aircraft, and with over 13,000 engines in-service around the world; we're keeping the world flying.

Pioneer beyond tomorrow.

Join us and you'll develop your skills and expertise to the very highest levels, working in an international environment for a company known the world over for brilliance and innovation.

Our People are our Power

We are an equal opportunities employer. We're committed to developing a diverse workforce and an inclusive working environment. We believe that people from different backgrounds and cultures give us different perspectives. And the more perspectives we have, the more successful we'll be. By building a culture of respect and appreciation, we give everyone who works here the opportunity to realize their full potential.

You can find out more about our global inclusion strategy at careers.rolls-royce.com.

At Rolls-Royce we embrace workplace flexibility. Our teams work in onsite, hybrid and remote work environments based on work and personal requirements. The specific arrangements vary from team to team. Please ask us about how we work on this team.

Relocation assistance is not available for this position.

#CLODEF
#CLOLI

Job Category

Manufacturing

Posting Date

08 Jul 2025; 00:07PandoLogic. Keywords: Black Belt, Location: Montreal, QC - H2S 1Y8

Job DescriptionJob Description

Technicien(ne) Principal(e) sur le plancher - TI
Montréal, Canada

En tant que Technicien(ne) Principal(e) sur le plancher - TI, vous assurerez une prestation de service irréprochable pour des sites d'atelier spécifiques, en collaboration avec les fournisseurs de la chaîne d'approvisionnement, notamment les partenaires de l'écosystème, les fournisseurs et les services informatiques, ainsi qu'avec les principaux acteurs de Rolls-Royce.

Vous aurez ainsi l'opportunité de renforcer l'engagement envers l'entreprise, notamment en minimisant la durée et la fréquence des interruptions imprévues.

Chez Rolls-Royce, nous anticipons l'avenir. Nous innovons continuellement en matière de solutions intégrées d'alimentation et de propulsion pour offrir une énergie plus propre, plus sûre et plus compétitive.

Pour rester pionniers dans notre secteur, Rolls-Royce dispose d'une équipe de plus de 16 500 ingénieurs répartis dans le monde entier. Parmi eux, des experts mondiaux dans leur domaine comme des personnes gérant des centaines de personnes et des investissements de plusieurs millions de livres sterling.

Nous recrutons des ingénieurs de tous niveaux et dans diverses disciplines. Si nous encourageons la spécialisation, nous offrons également la liberté de se spécialiser et de développer des compétences dans différents domaines.

Principales responsabilités :
Fournir un support informatique en atelier afin de faciliter le bon fonctionnement des services informatiques et des autres services du Centre d'excellence (scanners Nikon, imprimantes, etc.). Dépannage, tri et accélération de la résolution des incidents : apport agile de l'entreprise dans la chaîne de résolution. Assurer un déploiement de qualité en coordonnant l'engagement de l'entreprise dans les tests de cas d'utilisation réels. Conseiller l'entreprise sur l'amélioration des performances et/ou de la productivité des systèmes. Gérer la performance des fournisseurs de la chaîne d'approvisionnement lors de réunions d'évaluation des services, en veillant à ce que celles-ci soient axées sur les résultats opérationnels et la réduction de la durée et de la fréquence des interruptions imprévues plutôt que sur la performance des accords de niveau de service (SLA) basés sur les CI. En l'absence de responsable des services métier, servir de point de contact pour tous les problèmes de service critiques. Fournir des informations précieuses (contexte et données) pour l'élaboration d'analyses de rentabilisation afin de traiter les causes profondes des problèmes en atelier. Autres responsabilités administratives nécessaires à la gestion des opérations informatiques.
Qualifications de base :Diplôme d'études collégiales et plus de 8 ans d'expérience en informatique et en environnement manufacturier, ou Baccalauréat et plus de 4 ans d'expérience en informatique et en environnement manufacturier, ou Maîtrise et plus de 2 ans d'expérience en informatique et en environnement manufacturier, ou JD/PhD + expérience en informatique et en environnement manufacturier Si vous n'avez pas de diplôme dans un domaine pertinent, plus de 12 ans d'expérience en informatique et en environnement manufacturier Obtention de résultats probants dans un rôle opérationnel ou de prestation de services Compétences informatiques pratiques solides Compétences avérées en gestion des relations et solides compétences en communication Être citoyen canadien ou résident permanent Bilingue français-anglais
Qualifications souhaitées :
Aptitudes avérées en résolution de problèmes et excellente compréhension du sens des affaires Expérience en atelier et en environnement et processus de fabrication
Rolls-Royce est un employeur favorable aux militaires. Nous évaluons les candidats qualifiés sans distinction de race, de couleur, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, d'origine nationale, de handicap, de statut d'ancien combattant ou de toute autre caractéristique protégée.

Soyez un pionnier de la performance future. Rejoignez-nous et développez vos compétences et votre expertise au plus haut niveau, en travaillant dans un environnement international pour une entreprise reconnue mondialement pour son excellence et son innovation.

Anticipons l'avenir.

Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances.

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Shop Floor Service Champion - IT
Montreal, Canada

As our Shop Floor Service Champion - IT, you will provide flawless service delivery for specific shop floor location/s working with supply chain vendors including Eco system partners, vendors and IT functions as well as key business stakeholders in Rolls-Royce. It provides the opportunity to drive engagement with the business especially minimizing unplanned outage duration and frequency.

At Rolls-Royce, we look beyond tomorrow. We continually pioneer integrated power and propulsion solutions to deliver cleaner, safer and more competitive power.

To ensure we continue to be pioneers of our industry, Rolls-Royce has a team of over 16,500 engineers around the globe. They include everyone from world experts in their field to those who manage hundreds of people and millions of pounds worth of investments.

We recruit engineers at all levels and in a range of disciplines. And while we encourage specialisation, we also offer freedom to cross-specialise and develop skills across a number of different areas.

Key Accountabilities:
Provide shop floor IT Support to facilitate the smooth operation of both IT delivery and other CoE delivery (Nikon Scanners, print, etc.)Troubleshoot and incident triage and resolution acceleration - providing agile Business input in the resolution chainEnsure quality deployment by co-ordinating business engagement in testing real use casesProvide advice to the business regarding the improvement of performance and/or productivity of systemsManage the performance of Supply Chain vendors through Service Review meetings - ensuring these focus on Business Outcomes and minimizing unplanned outage duration and frequency rather than CI based SLA performance.Where there is no Business Service Manager act as the point of escalation for all critical service issuesProvide valuable input (context and data) for building business cases to address root cause of issue on the shop floorOther admin responsibilities necessary to run IT operations.
Basic Qualifications:
Associates Degree and 8+ years experience in IT and a Manufacturing environment orBachelors Degree and 4+ years experience in IT and a Manufacturing environment orMasters Degree and 2+ years experience in IT and a Manufacturing environment orJD/PhD + experience in IT and a Manufacturing environmentIn lieu of degree , 12+ years experience in IT and a Manufacturing environmentDemonstrable delivery of results in an operational or service delivery roleProficient hands-on IT SkillsDemonstrable relationship management skills coupled with strong communication skillsMust be Canadian citizen or permanent residentBilingual in French and English
Preferred Qualifications:
Demonstrable problem solving skills and excellent understanding business acumenExposure to shop floor and manufacturing environment & processes
Rolls-Royce is a Military Friendly Employer. We evaluate qualified applicants without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, veteran status, or any other protected characteristic.

Pioneer the performance of the future. Join us and you'll develop your skills and expertise to the very highest levels, working in an international environment for a company known the world over for brilliance and innovation.

Beyond tomorrow.

We are an equal opportunities employer.

#CLODEF

#CLOLI

#LI-Onsite

Job Category

Information Technology

Posting Date

15 May 2025; 00:05PandoLogic. Keywords: Business Services Manager, Location: Montreal, QC - H2S 1Y8

Job DescriptionWe are looking for a Software Development Manager to join our team developing an upcoming and exciting mobile game. Reporting to the Director of Technology, you will be managing a group of friendly and motivated engineers (2-3 direct reports) based in Montreal. The goal for your team is to create and maintain core systems & innovative features, optimize code for high-performance targets, and build amazing tools to enable game developers to bring their content to life to be enjoyed by millions of players. This position comes with a high level of ownership and influence, working with a small team of highly effective and enthusiastic developers. The role will have a mix of hands-on development and management responsibilities.

What You’ll DoWrite efficient, reusable & maintainable codeProvide technical analysis and documentation for new systemsMentor and guide game developers, providing technical direction, career development support, and opportunities for skill growth.Coordination & negotiation with external stakeholders (engineering, production, design, art, QA)Support sprint planning, technical scoping, and roadmap executionConduct code reviews and ensure best practices are followed across the engineering teamIdentify and mitigate technical risks throughout the development cycleChampion quality, scalability, and performance across systemsPartner with production to track and deliver engineering deliverables on schedule
Tech Stack:Unity, C#, URP, AddressableGoogle Cloud, FirebaseJenkins, Gradle, GroovyNew RelicWhat We're Looking For7+ years of experience in software development2+ years in a leadership or management roleB.S. in Computer ScienceExperience with microservice architectureExperience building CI/CD toolsStrong communication & negotiation skillsExcellent critical thinking, problem-solving, and analytical skillsActively seek to streamline development efforts, reducing Time to MarketFoster a positive and collaborative team culturePromote open communication, knowledge sharing, and continuous improvementMaintains an adaptive mindset, responding quickly to changes in project scope, requirements, or market conditionsWhy Product Madness?As part of the Aristocrat family, we share their mission of bringing joy to life through the power of play, with a world-class team who creates top-grossing, leading titles in the social casino genre, including Heart of Vegas, Lightning Link, Cashman Casino. With 800 team members across the globe, Product Madness is headquartered in London, with offices in Barcelona, Gdańsk, Lviv, Montreal and a remote team spanning the USA, making us a truly global powerhouse.We live by our People First principle. Regardless of where, when, or how they work, our team members have opportunities to elevate their careers, and grow alongside us. We take pride in fostering an inclusive culture, where our people are encouraged to be their very best, every day. But don’t just take our word for it. In 2024, we made the Global Inspiring Workplace Awards list, and won a bronze award at the Stevies for Great Employers in the ‘Employer of the Year - Media and Entertainment’ category.So, what’s stopping you?Travel ExpectationsNoneAdditional InformationAt this time, we are unable to sponsor work visas for this position. Candidates must be authorized to work in the job posting location for this position on a full-time basis without the need for current or future visa sponsorship.

Job DescriptionThe Senior Data Scientist is responsible for applying a wide variety of statistical and analytical techniques to business problems to glean valuable insights in support of key strategic business initiatives. They apply analytical rigor and statistical methods to data and are comfortable manipulating and interpreting complex, high-volume, and high-dimensionality data from varying sources. Incumbents are effective communicators capable of driving issues to resolution and communicating insights to non-technical audiences on their own.
 This person will work with large and complex data sets, with the possibility to make a huge impact on the success of our titles. The Senior Data Scientist will work as part of an experienced and highly skilled team with opportunities to learn and develop their skillset, alongside the possibility of coaching team members.
What You'll DoUse inferential and descriptive statistics to interpret data and provide answers to business questions.Apply complex transformations to cleanse and shape data sets.Collaborate with data engineering and application engineers to develop telemetry requirements and validate implementation.Use effective visualization techniques to present findingsUnderstands business problems and translates them into analytical requirements and tasksWrite moderately complex to advanced SQL in addition to other programming languages to understand source system data and identify potential issues with itAnalyze the results of A/B tests on new features and communicate them to a non-technical audienceCollaborate with other BI teams on the implementation of Data Science and Big Data projectsWhat We're Looking ForBachelor's/Master's/PhD degree in Computer Science, Statistics, Mathematics, Economics, or Physics, preferredData science (or related) experience in gaming, ideally social casinoExperienced with either Python or R, for statistical analysis and visualization, and with SQL for data manipulation and extractionAmbiguity - able to deal with moderate levels of ambiguity by bringing clarity to the problem and communicating plans toward a solution with both technical and non-technical peopleSelf-directed - suggests changes to high value process improvements, drives initiatives on their own, maintains status updates, delivers project work in a timely manner with little supervision.Communication - able to talk, write, and listen effectively with business peers and collaborate with junior members.Why Product Madness?As part of the Aristocrat family, we share their mission of bringing joy to life through the power of play, with a world-class team who creates top-grossing, leading titles in the social casino genre, including Heart of Vegas, Lightning Link, Cashman Casino. With 800 team members across the globe, Product Madness is headquartered in London, with offices in Barcelona, Gdańsk, Lviv, Montreal and a remote team spanning the USA, making us a truly global powerhouse.We live by our People First principle. Regardless of where, when, or how they work, our team members have opportunities to elevate their careers, and grow alongside us. We take pride in fostering an inclusive culture, where our people are encouraged to be their very best, every day. But don’t just take our word for it. In 2024, we made the Global Inspiring Workplace Awards list, and won a bronze award at the Stevies for Great Employers in the ‘Employer of the Year - Media and Entertainment’ category.So, what’s stopping you?Travel ExpectationsUp to 25%Additional InformationAt this time, we are unable to sponsor work visas for this position. Candidates must be authorized to work in the job posting location for this position on a full-time basis without the need for current or future visa sponsorship.

Job DescriptionProduct Madness is searching for a QA Lead who will be responsible for fronting the quality of our mobile applications. You will work with both internal and external global teams to support regular feature, content and technical releases from concept through to launch, all the while retaining the utmost levels of quality using a variety of tools and processes.What You'll DoDrive the creation, maintenance, and implementation of dedicated test suites and associated test casesLead by example through hands-on testing, and review other testers’ reports while maintaining a tidy and prioritized backlog in coordination with the ProducerKeep the project team & business stakeholders up to date with project QA reports on milestone progression, priorities, and blockersEnsure your respective project is released to the highest quality, both in terms of defect mitigation and usability experienceWork closely with Customer Support to investigate, document, and, where necessary, push for swift resolution of Live issues, understanding where potential gaps existed and plugging these for future circumstancesSupport in the training and mentoring of more junior members of the team, including those based offshoreAligning with the Mobile QA Manager's vision, standardize QA processes with other projects, providing feedback and suggestions to better them where necessaryWork with the Mobile QA Manager and Technical Test Manager to help support the incorporation and movement toward automated tests, using this to strengthen test efficiencyProvide release reports, test plans and various other documentation to key stakeholdersMonitor app health regularly via tools such as New Relic, flagging and investigating concerning trends where applicableWork alongside the Technical Test Manager to capture monthly Technical KPI data to be discussed with the project teamSupport the Mobile QA Manager in attaining the team’s financial year goals through ownership and tracking of personal KPOs / OKRsGood knowledge in the Software Development Life Cycle (SDLC) and Software Test Life Cycle (STLC))What We're Looking For5+ years of experience in a quality assurance roleExceptional leadership skills with proven experienceStrong verbal/written communication & an excellent attention to detailStrong time management, accountability, and organizational skillsAn ability to negotiate and ensure your and your team's message is heard, whilst also understanding business needs and balancingEnergetic, enthusiastic, and self-motivatedA strong commercial awareness with an understanding of business priorities and goalsExceptional reporting capabilitiesExtensive knowledge of JIRA and/or similar bug tracking toolsA sound understanding of Charles, Postman, or similar tools to aid with test coverageKnowledge of Data Science and proven record in using this to better processesKnowledge of submission workflows for mobile applications (Apple/GooglePlay/Amazon)Extensive experience in test suite creation and maintenanceWhy Product Madness?As part of the Aristocrat family, we share their mission of bringing joy to life through the power of play, with a world-class team who creates top-grossing, leading titles in the social casino genre, including Heart of Vegas, Lightning Link, Cashman Casino. With 800 team members across the globe, Product Madness is headquartered in London, with offices in Barcelona, Gdańsk, Lviv, Montreal and a remote team spanning the USA, making us a truly global powerhouse.We live by our People First principle. Regardless of where, when, or how they work, our team members have opportunities to elevate their careers, and grow alongside us. We take pride in fostering an inclusive culture, where our people are encouraged to be their very best, every day. But don’t just take our word for it. In 2024, we made the Global Inspiring Workplace Awards list, and won a bronze award at the Stevies for Great Employers in the ‘Employer of the Year - Media and Entertainment’ category.So, what’s stopping you?Travel ExpectationsNoneAdditional InformationAt this time, we are unable to sponsor work visas for this position. Candidates must be authorized to work in the job posting location for this position on a full-time basis without the need for current or future visa sponsorship.

Job Description​Nous sommes à la recherche d'analystes de produits seniors talentueux prêts à se joindre à notre équipe montréalaise en pleine croissance. Dans ce rôle, vous appuierez les équipes de jeu, en travaillant aux côtés d'autres analystes et scientifiques des données. Vous rencontrerez une variété de défis couvrant l'ensemble du spectre du travail sur les données, de l'exploration de données aux rapports, et aurez l'occasion de soutenir différentes parties prenantes de l'entreprise. Votre contribution contribuera à façonner les jeux Product Madness dans leurs meilleures versions à ce jour. Ce rôle vise à s'assurer que les équipes de jeu prennent des décisions éclairées basées sur des informations et des recommandations exploitables.Travailler en étroite collaboration avec l’équipe de jeu pour répondre à ses besoins quotidiens en matière de donnéesFournir les informations nécessaires pour optimiser les fonctionnalités existantes et créer de nouvelles fonctionnalités de jeuPartager vos résultats avec les équipes jeux et l’ensemble de la communauté de Product MadnessCréer des rapports pour nous aider à atteindre tous nos indicateurs clés de performance quotidiens dans des domaines tels que l’engagement des joueurs ou la monétisationSurveiller le comportement en constante évolution des joueurs exposés aux événements de GameOps et aux tests A/BEnquêter sur les problèmes et les anomalies de données qui surviennent pendant le jeuMettre en place des suivis de données dans les jeux et produire des pipelines de données de bout en bout qui profiteront aux utilisateurs finaux et serviront à l’équipe d’ingénierie des donnéesDécouvrir de nouvelles perspectives qui nous aident à continuer de ravir nos joueursPromouvoir la créativité dans la façon dont nous pensons, concevons, testons, vérifions et implémentons de nouvelles solutionsPour ce faire, vous êtes :Passionné par l’analyse quantitativeIntuitif et proactif dans l’interprétation des donnéesDoté d’une capacité à générer des constats commerciaux exploitables pour les équipes des jeux et Product Madness dans son ensembleExpérimenté avec des ensembles de données reliées au jeu ou à une expérience utilisateur semblableEnthousiaste à l’idée de travailler en étroite collaboration avec une équipe diversifiée d’intervenants de l’entreprise, d’analystes de produits et d’experts en science des donnéesCe que nous recherchonsAu moins 4 ans d’expérience à un poste d’analyste de produits ou de donnéesAu moins 1 an d’expérience de travail avec d’autres jeux gratuits, jeux de casino social ou jeux d’argent réel, ou connaissance générale de l’industrie des jeux mobiles ou d’entreprises numériques de pointe semblablesSolides compétences en SQL et ExcelExpérience avec des outils de visualisation des données et de création de rapport tels que Looker/QlikView/Tableau/etc.Expérience pratique de la mise en place et de l’analyse de tests A/BExpérience dans la gestion de problèmes complexes et la communication de solutions à des publics variésCapacité à traduire les besoins des jeux en exigences d’analyse de donnéesSolides compétences en mathématiques et en analyse quantitative, et une passion pour les chiffres et les donnéesMaîtrise de l’anglaisQualifications privilégiées :Une maîtrise en informatique, en science des données, en mathématiques ou dans une discipline similaire est souhaitéeExpérience en Python et/ou RPourquoi Product Madness?En tant que membres de la famille Aristocrat, nous partageons sa mission de donner vie à la joie grâce au pouvoir du jeu, avec une équipe de calibre mondial qui crée des titres de premier plan dans le genre des jeux de casino sociaux, y compris Heart of Vegas, Lightning Link et Cashman Casino. Comptant 800 membres d’équipe répartis dans le monde entier, Product Madness a son siège social à Londres, des bureaux à Barcelone, Gdańsk, Lviv, Montréal et une équipe à distance couvrant les États-Unis, ce qui fait de nous une véritable puissance mondiale.Nous vivons selon une approche axée sur les gens. Peu importe où, quand et comment ils travaillent, les membres de notre équipe ont l’occasion de perfectionner leur carrière et de grandir à nos côtés. Nous sommes fiers de favoriser une culture d’inclusion, où nos gens sont encouragés à donner le meilleur d’eux-mêmes, chaque jour. Ne vous fiez toutefois pas simplement à notre parole. En 2024, nous nous sommes classés au palmarès des Global Inspiring Workplace Awards, et nous avons remporté le bronze aux Stevie Awards for Great Employers dans la catégorie de l’employeur de l’année en médias et divertissement.Alors, qu’est-ce qui vous arrête?Attentes relatives aux déplacementsAucunInformations supplémentairesÀ l’heure actuelle, nous ne sommes pas en mesure de parrainer des visas de travail pour ce poste. Les candidats doivent être autorisés à travailler à temps plein sur le lieu de l’offre d’emploi pour ce poste sans avoir besoin de parrainage de visa, actuellement ou dans le futur.

Job DescriptionAs an infrastructure Engineer joining our DevOps team, you will take part in creating the next generation of CI/CD pipelines and our DevOps practices & using cutting-edge modern technologies. The successful applicant will be a person with deep experience, highly motivated, and a technical leader with a passion for automation. You have the experience to innovate and shape the future of our platforms. Our environments are highly complex, so you will need to be motivated and energized to solve complex problems. Your knowledge and experience will be crucial to designing and developing high-performing cloud-based software products applying sound engineering principles, operational discipline, and mature automation to the platform. The key to the DevOps group's success is engagement across teams, contributing to the development and operation of games and services that meet reliability targets.Infrastructure ManagementDesign, deploy, and maintain GCP cloud environments across development (Dev), User Acceptance Testing (UAT), staging (STG), and production (PRD).Implement and optimize Infrastructure as Code (IaC) using Terraform, ensuring consistent infrastructure across all environments.Prepare for and support future multi-cloud adoption (AWS and Azure).CI/CD Pipeline AutomationBuild and maintain CI/CD pipelines using GitHub Actions to automate software delivery for mobile game platforms.Ensure seamless deployments across all environments by managing automated testing, artifact storage, and environment promotion workflows.Troubleshoot and resolve CI/CD failures quickly to ensure continuous delivery.Monitoring & Incident ResponseImplement and maintain monitoring, alerting, and logging systems using Grafana Cloud.Analyze and respond to system performance metrics, ensuring optimal resource utilization and application stability.Conduct root cause analysis (RCA) for incidents and implement preventative measures.Security & ComplianceEnforce access control policies using Privileged Access Management (PAM) and Role-Based Access Control (RBAC).Regular patch management across cloud resources should be applied to align with the NISA security framework.Ensure compliance with internal security policies and external regulatory standards.On-Call Support (1 Week per Month)Participate in a 7-day on-call rotation once a month, responding to critical cloud infrastructure incidents.Document and escalate major incidents as needed, ensuring minimal downtime for revenue-critical applications.Perform after-hours troubleshooting and apply emergency fixes during production outages.Collaboration & Process ImprovementPartner with mobile game developers to understand infrastructure needs and provide tailored DevOps solutions.Follow the Kanban framework to manage and prioritize tasks, ensuring clear workflows and delivery timelines.Identify and implement process improvements to enhance operational efficiency and system reliability.What We're Looking ForExpertise in Terrafom, Go-Lang, Java, or experience in another programming languageExperience and knowledge of CI/CD design and practicePublic Cloud, preferably GCP but AWS and Azure are good too!Experience with Cloud Architecture Design principles and Cloud Architect certificationExperience creating infra-as code solutions using tools such as Terraform, Azure ARM templates , Cloudformation - a mustExperience with CI/CD tools and methodologies such as Jenkins, ArgoCD, CircleCI, etc - a mustHands-on implementation of Continuous Integration and Continuous Delivery in complex environments.Proven experience working in a production environment - a mustSolid experience implementing production-grade Kubernetes Clusters with containerized environments and microservices (Docker, Kubernetes)Experience working with Configuration Management tools (Chef, Puppet, Ansible is an advantage)Solid understanding of networking technologies mainly focusing on networking for cloudsExperience with Service Mesh solutions such as Anthos, Istio, Consul–AdvantageExperience with monitoring and log analysis tools such as ELK, Prometheus, Grafana, New Relic, etc. - AdvantageWhy Aristocrat?Aristocrat is a world leader in gaming content and technology, and a top-tier publisher of free-to-play mobile games. We deliver great performance for our B2B customers and bring joy to the lives of the millions of people who love to play our casino and mobile games. And while we focus on fun, we never forget our responsibilities. We strive to lead the way in responsible gameplay, and to lift the bar in company governance, employee wellbeing and sustainability. We’re a diverse business united by shared values and an inspiring mission to bring joy to life through the power of play.We aim to create an environment where individual differences are valued, and all employees have the opportunity to realize their potential. We welcome and encourage applications from all people regardless of age, gender, race, ethnicity, cultural background, disability status or LGBTQ+ identity. EEO M/F/D/VWorld Leader in Gaming EntertainmentRobust benefits packageGlobal career opportunitiesOur ValuesAll about the PlayerTalent UnleashedCollective BrillianceGood Business Good CitizenTravel ExpectationsNoneAdditional InformationDepending on the nature of your role, you may be required to register with the Nevada Gaming Control Board (NGCB) and/or other gaming jurisdictions in which we operate.At this time, we are unable to sponsor work visas for this position. Candidates must be authorized to work in the job posting location for this position on a full-time basis without the need for current or future visa sponsorship.

Job DescriptionWant to define the next-generation Digital Royalty Payment solutions for Amazon businesses? Excited to build the financial automation products that manage billions of dollars of transactions? Ready to rise to the challenge to enable an ever-growing set of businesses across the company looking for the automation of their financial models?

If you are a passionate, self-motivated people leader, who loves solving deep technical problems and is efficient at delivering results then we are looking for a leader like you!

The Royalty Payments team in Digital Acceleration is looking for a Software Development Manager to lead a key part of our development team focused on building the financial automation products for the newer payment models in the Royalties domain. Some of our noteworthy businesses are eBooks, Audible, Music, Prime Video, Amazon Games, Appstore, etc. Come join us to shape the future of digital royalties and payments!

As a Software Development Manager, you will lead a team of talented SDEs focused on building products to solve customer problems in royalties and payments domain. You will be responsible for leading a team of engineers in design, development, test, and deployment of these services, at the same time uphold the bar on Operational Excellence. You will also be responsible for growing your team via hiring and developing engineers to meet their career goals. Candidates will need to think outside the box to quickly come up with innovative solutions to problems that are unique to Amazon. A successful candidate will have an established background in developing real time scalable systems, a strong technical ability, excellent project management and stakeholder management skills, great communication skills, and a motivation to achieve results in a fast paced environment.

About the team
Amazon Digital Acceleration powers ordering, subscriptions, and device management for Prime, Amazon Video, Music, Audible, Alexa, and Kindle, amongst other digital businesses. We process billions of digital purchases every year and enable our digital businesses to grow their businesses worldwide. We are on a mission to be earth's best provider of one-time and recurring digital commerce, delivering a seamless and enjoyable post-purchase customer experience.
BASIC QUALIFICATIONS- 3+ years of engineering team management experience
- 7+ years of working directly within engineering teams experience
- 3+ years of designing or architecting (design patterns, reliability and scaling) of new and existing systems experience
- 8+ years of leading the definition and development of multi tier web services experience
- Knowledge of engineering practices and patterns for the full software/hardware/networks development life cycle, including coding standards, code reviews, source control management, build processes, testing, certification, and livesite operations
- Experience partnering with product or program management teams
PREFERRED QUALIFICATIONS- Experience in communicating with users, other technical teams, and senior leadership to collect requirements, describe software product features, technical designs, and product strategy
- Experience in recruiting, hiring, mentoring/coaching and managing teams of Software Engineers to improve their skills, and make them more effective, product software engineers

Amazon is an equal opportunity employer and does not discriminate on the basis of protected veteran status, disability, or other legally protected status.

Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

The base salary for this position ranges from $171,400/year up to $286,200/year. Salary is based on a number of factors and may vary depending on job-related knowledge, skills, and experience. Amazon is a total compensation company. Dependent on the position offered, equity, sign-on payments, and other forms of compensation may be provided as part of a total compensation package, in addition to a full range of medical, financial, and/or other benefits. Applicants should apply via our internal or external career site.

Job DescriptionNous sommes à la recherche d’un directeur des opérations de jeux hautement motivé et expérimenté pour se joindre à notre équipe. Dans ce rôle, tu auras la responsabilité de superviser les aspects opérationnels de notre jeu, assurant une expérience harmonieuse, engageante et optimisée pour nos joueurs. Tu travailleras en étroite collaboration avec diverses équipes, y compris les équipes de production, de développement et d’analyse des données, pour appuyer le lancement du jeu, les opérations en direct et le succès à long terme. Ce que tu ferasGérer et optimiser les opérations en direct du jeu, en assurant le bon fonctionnement quotidien et l’engagement des joueurs. Superviser les activités liées aux événements dans le jeu, les diffusions de contenu, les mises à jour saisonnières et les stratégies de monétisation. Collaborer avec des équipes interfonctionnelles (par exemple, équipe des produits, de conception, d’ingénierie, d’analyse) pour définir et mettre en œuvre des objectifs opérationnels clés.  Analyser les données et les indicateurs de rendement clé afin de dégager les tendances, de résoudre les problèmes et de suggérer des améliorations en matière de jeu, de fidélisation des joueurs et de monétisation. Collaborer avec l’équipe de gestion de la rétroaction de la communauté et des joueurs en réglant les problèmes, en fournissant des mises à jour et en veillant à ce que la satisfaction des joueurs soit constamment maintenue. Élaborer et maintenir des processus opérationnels, des flux de travail et des pratiques exemplaires pour simplifier la production des jeux vidéo. Travailler avec le soutien à la clientèle pour assurer la résolution rapide et efficace des problèmes et des préoccupations des joueurs. Assurer la liaison entre l’équipe des opérations en direct et la haute direction, en fournissant régulièrement des rapports et des mises à jour sur la performance du jeu. Superviser la gestion des incidents et le dépannage pour les problèmes critiques, en travaillant avec l’équipe de développement pour les résoudre le plus rapidement possible. Gérer le déploiement du contenu dans le jeu, en veillant à ce qu’il soit fait de façon transparente, avec un minimum de perturbations pour les joueurs. Ce que nous recherchonsAu moins 5 ans d’expérience dans le domaine des jeux vidéo, des opérations en direct ou dans des rôles connexes au sein de l’industrie des jeux vidéo. Expérience avérée de la gestion d’opérations de jeux en direct, y compris la planification d’événements, la mise à jour du contenu et les stratégies de mobilisation des joueurs. Solide compréhension de l’économie des jeux gratuits, des stratégies de monétisation et des pratiques exemplaires de fidélisation des joueurs. Compétences exceptionnelles en matière d’analyse des données et capacité de traduire les données en renseignements exploitables. Expérience du travail avec des équipes interfonctionnelles et de la coordination avec les équipes des produits, de conception, d’ingénierie et de soutien à la clientèle. Solides compétences en matière de communication et de résolution de problèmes, et capacité de gérer efficacement les situations à haute pression. Capacité de travailler de façon autonome et au sein d’une équipe dans un environnement dynamique où les activités se déroulent à un rythme rapide. Connaissance des outils et des plateformes de l’industrie pour la gestion de jeux, l’analyse et le déploiement de contenu. Passion pour les jeux et compréhension approfondie du comportement des joueurs. Qualifications privilégiées Solides compétences en mathématiques, en économie, en affaires, en analyse ou dans des domaines connexes. Exceptionnellement organisé avec de solides compétences en planification et en gestion de projet. Souci du détail et volonté d’obtenir des résultats et d’atteindre les objectifs de rendement. Esprit d’initiative et excellentes capacités dans la gestion de priorités multiples dans un environnement dynamique et sous pression. Excellentes qualités relationnelles et de communication, capacité à collaborer efficacement avec les équipes internes et les partenaires interfonctionnels. Esprit créatif et passion pour la conception et l’exécution de campagnes percutantes Pourquoi Product Madness?En tant que membres de la famille Aristocrat, nous partageons sa mission de donner vie à la joie grâce au pouvoir du jeu, avec une équipe de calibre mondial qui crée des titres de premier plan dans le genre des jeux de casino sociaux, y compris Heart of Vegas, Lightning Link et Cashman Casino. Comptant 800 membres d’équipe répartis dans le monde entier, Product Madness a son siège social à Londres, des bureaux à Barcelone, Gdańsk, Lviv, Montréal et une équipe à distance couvrant les États-Unis, ce qui fait de nous une véritable puissance mondiale.Nous vivons selon une approche axée sur les gens. Peu importe où, quand et comment ils travaillent, les membres de notre équipe ont l’occasion de perfectionner leur carrière et de grandir à nos côtés. Nous sommes fiers de favoriser une culture d’inclusion, où nos gens sont encouragés à donner le meilleur d’eux-mêmes, chaque jour. Ne vous fiez toutefois pas simplement à notre parole. En 2024, nous nous sommes classés au palmarès des Global Inspiring Workplace Awards, et nous avons remporté le bronze aux Stevie Awards for Great Employers dans la catégorie de l’employeur de l’année en médias et divertissement.Alors, qu’est-ce qui vous arrête?Attentes relatives aux déplacementsAucunInformations supplémentairesÀ l’heure actuelle, nous ne sommes pas en mesure de parrainer des visas de travail pour ce poste. Les candidats doivent être autorisés à travailler à temps plein sur le lieu de l’offre d’emploi pour ce poste sans avoir besoin de parrainage de visa, actuellement ou dans le futur.

Job DescriptionNous sommes à la recherche d’un ou d'une Gestionnaire du développement logiciel qui se joindra à notre équipe pour mettre au point un jeu mobile prometteur.

Relevant du directeur des technologies, tu géreras un groupe de développeurs sympathiques et motivés (deux ou trois subordonnés directs) basés à Montréal. Ton équipe devra créer et maintenir des systèmes de base et des caractéristiques novatrices, optimiser le code pour les objectifs de haute performance et créer des outils incroyables pour permettre aux développeurs de jeux de donner vie à leur contenu afin que des millions de joueurs puissent en profiter.

Ce poste s’accompagne d’un degré élevé de responsabilité et d’influence, et d’une collaboration avec une petite équipe de développeurs très efficaces et enthousiastes. Tu auras à la fois des responsabilités de perfectionnement et de gestion.Ce que tu ferasRédiger un code efficace, réutilisable et maintenableFournir une analyse technique et de la documentation pour les nouveaux systèmesEncadrer et guider les développeurs de jeux, fournir une orientation technique, un soutien au perfectionnement professionnel et des occasions de perfectionnement des compétencesCoordonner les parties prenantes externes (développement logiciel, production, conception, art, AQ) et négocier avec elles Groupe de technologies :Unity, C#, URP, AddressablesPlateforme infonuagique Google, FirebaseJenkins, Gradle, GroovyNew RelicCe que nous recherchonsExpérience dans l’industrie du jeu : capacité technique en création de jeux en directSolide expertise en programmation de jeux (orientée objet, informatique haute performance)Expérience en gestion ou en encadrement de membres d’équipesExpérience avec Unity, C# ou UnrealCe que nous recherchonsExpérience dans l’industrie du jeu : capacité technique en création de jeux en directSolide expertise en programmation de jeux (orientée objet, informatique haute performance)Expérience en gestion ou en encadrement de membres d’équipesExpérience avec Unity, C# ou UnrealExpérience de l’architecture de microservicesExpérience de la création d’outils d’intégration continue/de développement continuBaccalauréat en informatiqueSolides compétences de communication et de négociationExcellentes capacités de pensée critique, de résolution de problèmes et d’analyseVolonté active de rationaliser les efforts de développement, en réduisant le délai de sortieCapacité à favoriser une culture d’équipe positive et axée sur la collaboration Capacité à promouvoir la communication ouverte, le partage des connaissances et l’amélioration continueCapacité à s’adapter et à réagir rapidement aux changements dans la portée du projet, les exigences ou les conditions du marché.Pourquoi Product Madness?En tant que membres de la famille Aristocrat, nous partageons sa mission de donner vie à la joie grâce au pouvoir du jeu, avec une équipe de calibre mondial qui crée des titres de premier plan dans le genre des jeux de casino sociaux, y compris Heart of Vegas, Lightning Link et Cashman Casino. Comptant 800 membres d’équipe répartis dans le monde entier, Product Madness a son siège social à Londres, des bureaux à Barcelone, Gdańsk, Lviv, Montréal et une équipe à distance couvrant les États-Unis, ce qui fait de nous une véritable puissance mondiale.Nous vivons selon une approche axée sur les gens. Peu importe où, quand et comment ils travaillent, les membres de notre équipe ont l’occasion de perfectionner leur carrière et de grandir à nos côtés. Nous sommes fiers de favoriser une culture d’inclusion, où nos gens sont encouragés à donner le meilleur d’eux-mêmes, chaque jour. Ne vous fiez toutefois pas simplement à notre parole. En 2024, nous nous sommes classés au palmarès des Global Inspiring Workplace Awards, et nous avons remporté le bronze aux Stevie Awards for Great Employers dans la catégorie de l’employeur de l’année en médias et divertissement.Alors, qu’est-ce qui vous arrête?Attentes relatives aux déplacementsAucunInformations supplémentairesÀ l’heure actuelle, nous ne sommes pas en mesure de parrainer des visas de travail pour ce poste. Les candidats doivent être autorisés à travailler à temps plein sur le lieu de l’offre d’emploi pour ce poste sans avoir besoin de parrainage de visa, actuellement ou dans le futur.

Job DescriptionEn tant que Développeuse ou Développeur de moteur de jeux sénior.e, vous faites partie intégrante de l'équipe de moteur de jeux et assurez la liaison essentielle entre le gameplay et Unreal 5. Votre expertise technique s'étend de la gestion des systèmes moteur cruciaux, à l'amélioration des performances, en passant par l'optimisation des fonctionnalités de bas niveau. Vous collaborez aisément avec des équipes interfonctionnelles, partagez vos connaissances techniques et promouvez l'innovation. Globalement, votre contribution est essentielle pour garantir une expérience multijoueur exceptionnelle.

Rejoindre Amazon Games Montréal, c'est contribuer à la fondation d'un nouveau studio de jeux vidéo à taille humaine; participer à la création d'une nouvelle propriété intellectuelle revisitant l’arène de bataille en ligne multijoueur (oui, un MOBA); et collaborer avec une équipe d'experts polyvalents qui ont bien du fun à travailler ensemble. Venez construire l'avenir avec nous!

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As a Senior Game Engine Developer, you are an integral part of the game engine team, providing the essential link between gameplay and Unreal 5. Your technical expertise ranges from managing core engine systems to improving performance and optimising low-level systems. You work easily with cross-functional teams, sharing your technical knowledge and encouraging innovation. Overall, your contribution is essential to ensuring an exceptional multiplayer experience.

Joining Amazon Games Montréal means taking part in the foundation of a new video game studio that operates at a focused, human scale; participating in the creation of a new intellectual property, a fresh take on the AAA multiplayer online battle arena game (yes, a MOBA); and collaborating with a team of well-rounded experts who have a great time working together. Come build the future with us!

Key job responsibilities
Responsabilités

- Appropriation et normes élevées : Assumer la responsabilité et le soutien des principaux systèmes du moteur, en maintenant des normes élevées de performance du moteur de jeux et en veillant à ce que notre jeu offre une expérience exceptionnelle;
- Expertise technique : Un large éventail de compétences en développement de moteur de jeux pour plonger dans les détails techniques, contribuer à l'amélioration des performances et améliorer la base de code en implémentant des fonctionnalités et en optimisant les systèmes de bas niveau;
- Faisabilité technique et évaluation : Comprendre les objectifs du projet, identifier les exigences de développement et évaluer la faisabilité technique, en veillant à l'alignement sur les objectifs;
- Sensibilisation à l'industrie : Se tenir au courant des tendances de l'industrie, des meilleures pratiques et des technologies émergentes pour rester compétitifs dans l'industrie du jeu;
- Collaboration : Collaborer avec des équipes interfonctionnelles pour répondre aux exigences techniques et promouvoir l'innovation dans nos projets;
- Mentorat et partage des connaissances : Aidez et partagez vos connaissances avec les membres de l'équipe et les autres équipes du studio et contribuez à une culture d'apprentissage et de croissance;
- Documentation : Rédiger une documentation technique claire et complète pour faciliter les futurs efforts de développement et de maintenance;
- Révisions de code : Participer activement aux révisions de code, en offrant un retour d'information qui favorise les normes de travail les plus élevées.

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Responsibilities

- Ownership and High Standards: Take ownership and support of core engine systems, maintain high standards of game engine performance, ensure that our game delivers an exceptional experience;
- Technical Expertise: Strong game engine development skills to dive deep into technical details, contribute to performance improvements, and enhance the code base by implementing features and optimising low-level systems;
- Technical Feasibility and Assessment: Understand project goals, identify development requirements, and assess technical feasibility to ensure alignment with goals;
- Industry Awareness: Stay updated on industry trends, best practices, and emerging technologies to remain competitive in the gaming industry;
- Collaboration: Work with cross-functional teams to meet technical requirements and promote innovation within our projects;
- Mentoring and Knowledge Sharing: Help and share your knowledge with team members and studio teams and contribute to a culture of learning and growth;
- Documentation: Write clear and comprehensive technical documentation to assist future development and maintenance efforts;
- Code Reviews: Actively participate in code reviews, providing feedback that promotes the highest standards of work.

A day in the life
À propos d’Amazon Games
Amazon Games transpose les principes de la culture d’Amazon au monde de la conception de jeux. Nos équipes diversifiées, composées de personnes talentueuses et créatives, jumèlent leur passion du jeu à la profondeur unique d’Amazon. Toutes nos équipes, où qu’elles se trouvent, sont unies par un objectif commun : partager des expériences de jeu exceptionnelles avec les clients du monde entier. Nous croyons en un avenir où toutes et tous jouent, créent, rivalisent, collaborent et s’unissent à travers les jeux. Et nous recherchons les bonnes personnes qui nous aideront à bâtir cet avenir! En vous appuyant, entre autres, sur la puissance de Twitch et d’AWS, vous aurez l’occasion d’innover dans le domaine de la jouabilité, de la créativité, du marketing et des technologies, et travaillerez aux côtés de certaines des personnes les plus brillantes et créatives de l’industrie.

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About Amazon Games
Amazon Games applies the principles of Amazonian culture to the world of game design. We have a diverse team of talented, creative people pairing their love of making games with the unique strengths that come with being part of Amazon. Across all of our teams and locations, we are united by a common purpose: to share great gaming experiences with customers around the world. We believe in a future where everyone is a gamer and everyone can create, compete, collaborate and connect through games, and we are looking for the right people to help us build that future. With the power of Twitch and AWS at your fingertips, you will have the chance to innovate in gameplay, creativity, marketing, and technology, while working alongside some of the smartest and most creative minds in the industry.
BASIC QUALIFICATIONS- Qualifications de base
- Baccalauréat en informatique ou dans un domaine technique associé
- Plus de 10 ans d'expérience en programmation, en particulier en C++
- Plus de 5 ans d'expérience dans le développement de moteurs de jeux
- Maîtrise du français et de l’anglais, à l'oral et à l'écrit; puisque ce rôle nécessite d'interagir avec d’autres entités d’Amazon à l’échelle mondiale ainsi qu’avec des employé.es et intervenant.es dans d’autres provinces canadiennes, la connaissance du français et de l’anglais est exigée pour ce poste.
- Basic Qualifications
- Bachelor’s degree in Computer Science or related technical field
- 10+ years programming experience, particularly in C++
- 5+ years of experience in game engine development experience
- Strong understanding of game engine architecture
- Strong verbal and written communication skills, in French and English; due to the nature of the role which requires interaction with other Amazon entities globally and with Amazon employees and stakeholders in other provinces in Canada, bilingualism French and English is required for this position.
PREFERRED QUALIFICATIONS- Qualifications souhaitables
- Expérience avec Unreal 5 ou un moteur de jeux similaire
- Expérience ou intérêt pour le développement de jeux MOBA
- Expérience dans le développement de jeux en direct
- Nous savons que votre talent et vos habilités peuvent s’exprimer par des expériences variées et pertinentes. Nous vous incitons donc à postuler, même si vous ne présentez peut-être pas toutes les qualifications listées.
- Preferred Qualifications
- Experience with Unreal 5 or a similar game engine
- Experience with or interest in MOBA game development
- Live game development experience
- We know that your talent and skills can be expressed through a variety of relevant experiences. We encourage you to apply, even if you do not have all the qualifications listed.

Amazon is an equal opportunity employer and does not discriminate on the basis of protected veteran status, disability, or other legally protected status.

Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

Job DescriptionEn tant que Responsable technique - Réseautique, vous définissez, implémentez et soutenez le modèle de réseau nécessaire pour offrir aux joueuses et aux joueurs une expérience fluide et sécurisée, avec une faible latence et sans tricherie. Vous travaillez étroitement avec les équipes de conception et de développement, en les guidant vers des implémentations robustes. Votre style de communication inclusif vous permet de collaborer efficacement avec vos pairs, assurant ainsi que l'architecture mise en place soutienne la création d'une expérience de jeu unique et captivante.

Rejoindre Amazon Games Montréal, c'est contribuer à la fondation d'un nouveau studio de jeux vidéo à taille humaine; participer à la création d'une nouvelle propriété intellectuelle revisitant l’arène de bataille en ligne multijoueur (oui, un MOBA); et collaborer avec une équipe d'experts polyvalents qui ont bien du fun à travailler ensemble. Venez construire l'avenir avec nous!

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As Technical Lead - Networking, you define, implement and support the game networking architecture required to deliver a fair and secure player experience with low latency and no cheating. You work closely with designers and other developers, guiding them towards a robust implementation. With an inclusive communication style, you collaborate effectively with your peers to ensure that the architecture in place supports the creation of a unique and compelling gaming experience.

Joining Amazon Games Montréal means taking part in the foundation of a new video game studio that operates at a focused, human scale; participating in the creation of a new intellectual property, a fresh take on the AAA multiplayer online battle arena game (yes, a MOBA); and collaborating with a team of well-rounded experts who have a great time working together. Come build the future with us!

Key job responsibilities
Responsabilités

- Prendre en charge la définition, la mise en œuvre et le soutien de l'architecture de réseau pour un jeu multijoueur compétitif;

- Collaborer avec d'autres développeuses et développeurs pour obtenir un consensus et créer un alignement;

- Identifier, prévenir et atténuer les risques de tricherie, d'exploitation et de piratage, afin d'offrir aux joueuses et joueurs un environnement sûr et équitable;

- Analyser et optimiser le serveur et le client du jeu (utilisation de la bande passante, performances, latence et connectivité);

- Surveiller, mesurer et améliorer la stabilité du système et le temps d'itération des développeurs et développeuses;

- Identifier et résoudre de manière proactive les problèmes qui affectent l'équipe de développement.

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Responsibilities

- Take ownership and define, implement and support the game networking architecture for a competitive multiplayer game;

- Collaborate with other developers to build consensus and create alignment;

- Identify, prevent/mitigate the potential for cheats, exploits and hacks, providing a secure and fair environment for the players;

- Analyze and optimize game server and client (bandwidth usage, performance, latency and connectivity);

- Monitor, measure, and improve system stability and developer iteration time;

- Proactively identify and solve problems that affect the development team.

About the team
À propos d’Amazon Games

Nous développons et publions activement un portfolio de jeux, avec l’ambition de créer des destinations captivantes pour la découverte de nouveaux jeux et contenus. Pour y parvenir, nos divisions principales - Game Publishing, Game Development et Prime Gaming - collaborent avec nos partenaires externes pour développer, publier et livrer les meilleurs jeux AAA. Du concept aux services en ligne, nos équipes visent l'excellence dans la création d'univers de jeu captivants. Notre vision s'étend au-delà du présent : nous croyons en un avenir où chaque personne pourra créer, compétitionner, collaborer et connecter à travers les jeux. C'est pourquoi nous restons constamment à l'écoute des joueuses et des joueurs, nous permettant ainsi d'offrir des expériences exceptionnelles et un service de première classe. Au cœur de notre réussite se trouve la diversité de nos équipes : nous bâtissons un environnement inclusif qui profite autant à notre personnel qu'à notre clientèle. En rassemblant des personnes aux horizons variés et en leur donnant la liberté d'innover, nous créons un espace où chaque membre peut repousser ses limites, se challenger mutuellement et explorer de nouvelles façons de réaliser son plein potentiel.

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About Amazon Games

We’re actively developing and publishing a portfolio of games and aspire to create compelling destinations to discover new games and in-game content. Our core divisions: Game Publishing, Game Development and Prime Gaming work together with our external partners to develop, publish, and deliver the best AAA games. From concept to live services, our teams aim to be the best at creating worlds you want to play in. We believe in a future where everyone can create, compete, collaborate and connect through games. We listen to the players so we can deliver great, player-focused games and best-in-class service. We believe in building teams and products that reflect and offer an inclusive environment for all our employees and customers. By taking a diverse group from different backgrounds and giving them the freedom to be innovative and creative, we create an environment where our team members push boundaries, challenge each other, and learn new ways to unlock their full potential.

BASIC QUALIFICATIONS- Qualifications de base:
- Sens avéré de l'appropriation, ayant mené à bien des tâches techniques complexes dans le cadre de projets de grande envergure
- Plus de 10 ans d'expérience dans la mise en œuvre et le soutien du code et de l'architecture de réseau et de réplication pour les jeux vidéo AAA
- Expérience en programmation de grandes bases de code, en utilisant le langage C++ évolutif et facile à maintenir
- Expertise dans la mesure et l'optimisation de l'utilisation de la bande passante et de la latence dans un environnement en ligne
- Expertise dans l'identification et l'atténuation des hacks et des exploits potentiels dans les jeux multi-joueurs compétitifs
- Baccalauréat en informatique ou dans un domaine technique connexe
- Maîtrise du français et de l’anglais, à l'oral et à l'écrit; puisque ce rôle nécessite d'interagir avec d’autres entités d’Amazon à l’échelle mondiale ainsi qu’avec des employé.es et intervenant.es dans d’autres provinces canadiennes, la connaissance du français et de l’anglais est exigée pour ce poste.
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- Basic Qualifications:
- Proven sense of ownership, having delivered complex technical endeavors within large projects
- 10+ years of experience implementing and supporting networking and replication code and architecture for AAA video games
- Experience coding within large codebases, using scalable, maintainable C++
- Expertise in measuring and optimizing bandwidth usage and latency in an online environment
- Expertise in identifying and mitigating potential hacks and exploits in competitive multiplayer games
- Bachelor’s degree in computer science or related technical field;
- Strong verbal and written communication skills, in French and English; due to the nature of the role that requires interaction with other Amazon entities globally and with Amazon employees and stakeholders in other provinces in Canada, bilingualism French and English is required for this position
PREFERRED QUALIFICATIONS- Qualifications souhaitables:
- Expérience avec Unreal 5 ou moteur similaire
- Nous savons que votre talent et vos habilités peuvent s’exprimer par des expériences variées et pertinentes. Nous vous incitons donc à postuler, même si vous ne présentez peut-être pas toutes les qualifications listées.
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- Preferred Qualifications:
- Experience with Unreal 5 or similar game engine
- We know that your talent and skills can be expressed through a variety of relevant experiences. We encourage you to apply, even though you may not have all the qualifications listed.

Amazon is an equal opportunity employer and does not discriminate on the basis of protected veteran status, disability, or other legally protected status.

Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.