• V

    DIGITAL MARKETING SPECIALIST – CDAP  

    - Calgary (City Centre / Calgary Tower)

    Company Overview: Viridian Family Office has been in the family office space for over half a century, guiding dynamic, high-net-worth families towards success. The breadth and depth of our collective knowledge and experiences are unparalleled in Western Canada. Our family office services are built upon four key pillars – people, governance, advisory and support. These four key pillars are the core of how we support our clients and build relationships of deep trust and integrity. We value our team of trusted advisors and creative problem solvers. We develop excellence in everything we do, and each team member is dedicated to delivering an exceptional experience for the clients we serve. We foster a culture that strives to unlock the potential of each member of our team, we challenge the status quo, and we encourage every employee to commit to lifelong learning and thinking creatively. The Role: Reports to: Director, Corporate Services and Connection The Digital Marketing Specialist role will involve various facets of digital marketing, focusing on optimizing online visibility and driving organic traffic. This encompasses implementing on-site SEO strategies such as updating website pages for proper indexing and keyword optimization, as well as managing local SEO efforts to ensure accurate business information and positive online citations. Additionally, you'll contribute to inbound link building initiatives, devising strategies to secure quality backlinks from reputable sources and fostering content creation for linkable material. In corporate marketing, you'll assist in a range of activities including website updates, social media content creation, and client engagement efforts, collaborating closely with senior leadership to develop marketing materials and conduct research projects to enhance brand visibility and consistency. Responsibilities: Responsibilities include but are not limited to the following: Corporate Marketing Assisting with an array of ongoing marketing activities, including website updates, digital newsletters, social media content and strategy, and client engagement activities. Collaborating and coordinating with Viridian’s Senior Leadership Team to produce marketing materials and creative content. Conducting marketing research projects. Assisting with the creation and roll out of company brand guidelines. On-site Search Engine Optimization (SEO) Implementation Updating SEO on all website pages to ensure proper indexing in Google to maximize the ability for pages on the website to rank in search engine results. Utilizing the baseline keyword demand search completed as part of the CDAP engagement to complete keyword selection. Creating and implementing metadata for all website pages. Local Search Engine Optimization Ensuring location information is accurate. Ensuring text usage on our Google My Business (GMB) page is accurate and keyword rich. Ensuring online citations of the business are positive. Adding the business listing to local directories for consistency. Inbound Link Building Strategy + Implementation Creating a strategy to build inbound links from quality sources and facilitating the creation of those links on other websites. Evaluating inbound links that are commonly found pointing to our competitor’s websites. Assisting in creating a content strategy to ensure that Viridian has linkable material to circulate. Contacting link building partners to syndicate the content linking back to the Viridian website. Qualifications and Preferred Skillset: The Digital Marketing Specialist must be a highly organized, detail oriented, and adaptable team player that can work well with minimal supervision. Excellent communication skills both verbal and written are essential. Other qualifications include: Experience with SEO, inbound marketing, and content management; Excellent written and verbal communication, with excellent copywriting abilities; A passion for brand management and creative marketing strategies; Experience with Microsoft Word and Microsoft Excel; Experience with Google Analytics; Strong organizational, administrative, and problem-solving skills; Ability to work within a team and independently; A strong understanding of web metrics and digital analytics required; Google Ads Certification for search and display ads an asset; Knowledge of WordPress, and Hotjar is an asset; Knowledge of graphic design software is an asset; Knowledge of additional marketing tools and platforms will be considered. PIf058e972e175-31181-34129113

  • C

    Refrigeration Technician  

    - Richmond Southeast

    Refrigeration Technician ABOUT US: Coast 2000 Terminals is Western Canada’s largest, integrated logistics facility, linking cargo moved by rail, barge, and truck with global markets. We are hiring a Refrigeration Technician to work at our Richmond facility. Coast2000 is a Western IntermodeX Enterprise and is a unionized environment . Rate of Pay – This is a unionized position Full Rate: $ 36.00 to $44.00 per hour Rate dependent on the level of certification . A new hire rate and/or a training rate may be applied before receiving the full rate. RESPONSIBILITIES: Recruitment & Onboarding Responsibilities: Perform visual checks on container refrigeration units. Perform pre-trip and repair activities on container refrigeration units. Conduct quality preventative maintenance. Ensure all work is completed as per SOPs and instructions. Other Shop duties as required . SKILLS , EXPERIENCE, & WORKING CONDITIONS : Skills & Experience Refrigeration training from a recognized post-secondary trade institution. Minimum 2 years experience with reefer and A/C units. Proficiency with all tools required to perform work as a refrigeration technician. Strong communication skills Technical and mechanical aptitude. The ability to read wiring diagrams and diagnose electrical systems is considered an asset. Working Conditions Industrial location – maintenance shop, warehouse, lumber and container yard. Indoor and outdoor working environment with exposure to heat, cold, rain, and noise. Frequent exposure to heavy equipment that is operating on site. Shift work is scheduled daily and based on seniority. Includes on-call and weekend work. Compensation details: 36-44 Hourly Wage PI5b98ccb334ed-31181-34129451

  • C

    Warehouse Material Handler - Merchandise  

    - North Peel Regional Municipality (Kleinburg)

    Overview: $17.75 / hour Candidates must be a minimum age of 18 years. Applicant must have a valid Ontario driver's license (G/G2). Joining our Canada’s Wonderland team means you’ll provide services to all retail and restaurant locations within the park. You’ll also… Pick product orders and execute delivery to retail locations. Be responsible for product placements, moving and communicating product levels to meet business demands. Ensure proper maintenance of the warehouse facility and equipment. Establish and build relationships with warehouse associates, retail management and outside vendors. Have other opportunities to learn and expand your knowledge. Some of our amazing perks and benefits: FREE Admission to Canada’s Wonderland and other Cedar Fair parks! Earn promotional tickets for friends & family! 20% discount on Merchandise and at select Food locations; employee cafeteria with discounted food. FREE and/or discounted admission to many Ontario attractions. Work with a diverse team in a fun environment. Employee events with RIDES, GAMES, and FREE FOOD! Responsibilities: Cedar Fair is home to 13 unique and exciting properties, so come join our world class team at Canada’s Wonderland. We are the ultimate destination for award-winning attractions, food, live shows, and events! We want YOU to join us in making people happy! As a member of our team you’ll… Make our guests happy by delivering amazing experiences and helping them create lifelong memories. Interact with different people of all ages and backgrounds. Gain skills, knowledge, and experience that will benefit in your future. Qualifications: You! Positive attitude with good communication skills. Prior Warehouse & Heavy equipment experience. Experience with a forklift (an asset). Ability to perform heavy lifting up to 50 lbs. Individuals who can provide their own CSA approved boots. Valid Ontario Driver’s License (G2/G). Driver’s abstract is required upon hire. Individuals with a passion and excitement about Canada’s Wonderland. Availability that includes working flexible shifts on weekdays, weekends, evenings, and holidays.

  • W

    Do You Live In The Brandon Manitoba Area? COME GROW WITH US! NO SALES EXPERIENCE NEEDED! At Weed Man, we don’t just grow grass...we grow people! When you join the extended Weed Man family, you’re not only finding a job – you’re starting a career. Weed Man Lawn Care has immediate openings for individuals who want to work outside in a positive team environment while developing their communications and marketing skills. Ready to grow with us? Apply to become a Customer Outreach Representative (Door to Door Lead Generator) today! The Role of a Customer Outreach Representative (Door to Door Lead Generator) Canvass neighborhoods offering free, no-obligation lawn care quotes Distribute promotional materials as needed Maintain solid customer relationships by handling questions and concerns with professionalism Work in a team environment No selling required, but this is a great opportunity for those looking to get started in the field of sales or business! Hours: Monday to Friday. 10:00 am to 6:00 pm Requirements: You currently live within 30 kilometers of Brandon Manitoba Excellent oral and written communication skills Professional Appearance Advanced problem-solving skills and proven time management Ability to work in a team environment Ability to work in a results-oriented environment Previous customer service/sales experience is an asset but is not required Excellent interpersonal skills Benefits: Competitive compensation: $16.25 per hour plus commissions and bonuses. Opportunities for advancement and growth. Fast-paced and fun work environment. Working outside in Brandon's best neighbourhoods. About Weed Man: At Weed Man Brandon , our #1 goal is to help our customers achieve a lush, healthy lawn and an outdoor space they can enjoy. We offer a broad range of environmentally responsible lawn care services, including fertilization, weed control, and integrated pest management. We're locally owned and operated and are proud to be a part of North America's largest lawn care franchise, with more than 50 years of experience in providing exceptional lawn care services to our communities. Apply today and grow with us! Powered by JazzHR PI9cdf06f2973b-31181-34016337

  • E

    Marketing Manager, Canada  

    - Halifax

    *Help us change lives* At Exact Sciences, we’re helping change how the world prevents, detects and guides treatment for cancer. We give patients and clinicians the clarity needed to make confident decisions when they matter most. Join our team to find a purpose-driven career, an inclusive culture, and robust benefits to support your life while you’re working to help others. *Position Overview* Reporting to the General Manager, International, the Canadian Marketing Manager will be responsible for developing annual Canadian brand plans in close cooperation with all internal stakeholders for our inline product, the Oncotype DX Breast Recurrence Score® Test, as well as future pipeline products. The Marketing Manager will work with the Canadian commercial team to define, develop, and execute the marketing plan in Canada; including projects associated with promoting and educating clinician customers and patients, defining product positioning, assessing national and regional market potential, and developing promotional material and messaging. The candidate will be responsible for working closely with cross functional colleagues based in Zug, Switzerland including International Marketing, Medical, Legal, Biostatistics, Market Access and Corporate Communications to execute the brand strategy and related tactics to drive the Canadian business. This position is remote work based and located in Canada. *Essential Duties* include but are not limited to the following: * Develop a detailed marketing plan to position our products in a competitive market. * Initiate and develop tools and programs focused on a variety of clinical and non-clinical audiences (i.e., oncologists, surgeons, pathologists, and patients.). * Support and organize aspects of speaker, advisory boards and peer-to-peer education programs, including faculty selection, recruitment, agenda development, logistical coordination, and regulatory and compliance review. * Work with Digital Marketing to execute digital marketing campaigns and leverage omni channel marketing. * Liaise with various outside groups, including current or prospective service vendors, such as Advertising, Medical Education, and PR agencies. * Collaborate with internal parties, especially the Canadian commercial team, international marketing team, and medical affairs director, on a wide range of projects. * Handle questions and requests related to marketing programs and functions and keep current on all technical and clinical data associated with the assay. * Maintain a pulse on the future of genomic cancer diagnostics and healthcare trends. * Attend outside meetings and prepare reports to convey scientific or competitive information that may affect Exact Sciences’ market, as needed. * Assist in coordinating regulatory and legal review of new or revised materials in a timely fashion. * Manage spend and budgets as per annual plans, working closely with the country business lead. * Excellent teamwork and interaction skills; ability to lead cross-functional teams and interface effectively with internal partners to include Sales, Medical Affairs/Communications, Market Access, Communications, Executives, and outside agencies and vendors. * Exceptional organizational and project management skills. * Ability to multi-task on multiple projects and deliverables at once; sense of ownership in driving projects to completion. * Strong initiative, critical thinking, and problem-solving ability. * Ability to simplify complex data. * Uphold company mission and values through accountability, innovation, integrity, quality, and teamwork. * Support and comply with the company’s Quality Management System policies and procedures. * Standing or sitting at a desk for extended periods of time may be necessary. * Ability to travel away from work location, which may include national and international, and overnight and weekend travel. *Required* * Bachelor’s degree. * Minimum of 5+ years working in Healthcare Industry; experience in Oncology is preferred. * Solid experience in marketing (and sales) roles with strong track record of success. * Excellent communicator with proven oral and written communication skills. * Entrepreneurial mindset and a willingness to take the initiative. * Ability to independently deliver quality results in a timely manner. * Proven analytical skills and comfortable working with scientific data. * Excellent listener who is intellectually curious and is comfortable working with ambiguity. * Competent computer skills with proficiency in all Microsoft applications * Has a sense of urgency and is committed to delivering on time results. *Aperçu du poste* Sous la responsabilité du directeur général, International, le directeur du marketing canadien sera chargé d'élaborer des plans annuels pour la marque canadienne, en étroite collaboration avec toutes les parties prenantes internes, pour notre produit en ligne, le test Oncotype DX Breast Recurrence Score®, ainsi que pour les futurs produits en cours d'élaboration. Le responsable marketing travaillera avec l'équipe commerciale canadienne pour définir, développer et exécuter le plan marketing au Canada, y compris les projets associés à la promotion et à l'éducation des clients cliniciens et des patients, à la définition du positionnement du produit, à l'évaluation du potentiel du marché national et régional, et à l'élaboration de matériel promotionnel et de messages. Le candidat sera chargé de travailler en étroite collaboration avec des collègues interfonctionnels basés à Zug, en Suisse, notamment dans les domaines du marketing international, du médical, du juridique, de la biostatistique, de l'accès au marché et de la communication d'entreprise, afin de mettre en œuvre la stratégie de marque et les tactiques connexes pour stimuler les activités au Canada. Ce poste est basé sur le travail à distance et situé au Canada. *Les tâches essentielles* comprennent, sans s'y limiter, les tâches suivantes - Élaborer un plan de marketing détaillé pour positionner nos produits sur un marché concurrentiel. - Initier et développer des outils et des programmes axés sur une variété de publics cliniques et non cliniques (oncologues, chirurgiens, pathologistes et patients - Soutenir et organiser les aspects relatifs aux conférenciers, aux conseils consultatifs et aux programmes de formation entre pairs, y compris la sélection du corps enseignant, le recrutement, l'élaboration de l'ordre du jour, la coordination logistique et l'examen de la réglementation et de la conformité. - Collaborer avec le service de marketing numérique pour mettre en œuvre des campagnes de marketing numérique et tirer parti du marketing omni-canal. - Assurer la liaison avec divers groupes externes, y compris les fournisseurs de services actuels ou potentiels, tels que les agences de publicité, de formation médicale et de relations publiques. - Collaborer avec des parties internes, en particulier l'équipe commerciale canadienne, l'équipe marketing internationale et le directeur des affaires médicales, sur un large éventail de projets. - Traiter les questions et les demandes liées aux programmes et aux fonctions de marketing et se tenir au courant de toutes les données techniques et cliniques associées à l'essai. - Suivre de près l'évolution des diagnostics génomiques du cancer et les tendances en matière de soins de santé. - Assister à des réunions externes et préparer des rapports pour transmettre des informations scientifiques ou concurrentielles susceptibles d'affecter le marché d'Exact Sciences, le cas échéant. - Aider à coordonner l'examen réglementaire et juridique des documents nouveaux ou révisés dans les délais impartis. - Gérer les dépenses et les budgets conformément aux plans annuels, en étroite collaboration avec le responsable de l'activité dans le pays. - Excellentes aptitudes au travail en équipe et à l'interaction ; capacité à diriger des équipes interfonctionnelles et à assurer une interface efficace avec les partenaires internes, notamment les ventes, les affaires médicales/la communication, l'accès au marché, la communication, les cadres, ainsi que les agences et les fournisseurs externes. - Compétences exceptionnelles en matière d'organisation et de gestion de projets. - Capacité à mener de front plusieurs projets et livrables ; sens de la responsabilité dans la conduite des projets jusqu'à leur terme. - Sens de l'initiative, esprit critique et capacité à résoudre les problèmes. - Capacité à simplifier des données complexes. - Respecter la mission et les valeurs de l'entreprise en faisant preuve de responsabilité, d'innovation, d'intégrité, de qualité et de travail d'équipe. - Soutenir et respecter les politiques et procédures du système de gestion de la qualité de l'entreprise. - Il peut être nécessaire de rester debout ou assis à un bureau pendant de longues périodes. - Capacité à voyager en dehors du lieu de travail, ce qui peut inclure des déplacements nationaux et internationaux, ainsi que des déplacements de nuit et de week-end. *Exigences* - Baccalauréat. - Au moins 5 ans d'expérience dans le secteur des soins de santé ; une expérience en oncologie est préférable. - Solide expérience dans le domaine du marketing (et de la vente) avec de solides antécédents de réussite. - Excellent communicateur avec des compétences avérées en communication orale et écrite. - Esprit d'entreprise et volonté de prendre des initiatives. - Capacité à fournir de manière autonome des résultats de qualité dans les délais impartis. - Compétences analytiques avérées et aisance à travailler avec des données scientifiques. - Excellente capacité d'écoute, curiosité intellectuelle et aisance à travailler dans l'ambiguïté. - Compétences informatiques avec maîtrise de toutes les applications Microsoft. - Vous avez le sens de l'urgence et vous vous engagez à fournir des résultats dans les délais impartis. Nous sommes un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances en matière d'emploi. Tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi sans distinction d'âge, de couleur, de croyance, de handicap, d'identité sexuelle, d'origine nationale, de statut d'ancien combattant protégé, de race, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle et de tout autre statut protégé par la législation locale, nationale ou fédérale en vigueur. Les parties applicables du programme d'action positive de l'entreprise peuvent être consultées par tout candidat ou employé qui en fait la demande #LI-CL1Our success relies on the experiences and perspectives of a diverse team, and Exact Sciences fosters a culture where all employees can develop personally and professionally with a sense of respect and belonging. If you require an accommodation, email (hr@exactsciences.com.)(mailto:hr@exactsciences.com) We’ll work with you to meet your accessibility needs. Not ready to apply? Join our (talent community)(https://careers.exactsciences.com/talent-community) and stay up to date on what’s new at Exact Sciences.

  • E

    Marketing Manager, Canada  

    - Vancouver

    *Help us change lives* At Exact Sciences, we’re helping change how the world prevents, detects and guides treatment for cancer. We give patients and clinicians the clarity needed to make confident decisions when they matter most. Join our team to find a purpose-driven career, an inclusive culture, and robust benefits to support your life while you’re working to help others. *Position Overview* Reporting to the General Manager, International, the Canadian Marketing Manager will be responsible for developing annual Canadian brand plans in close cooperation with all internal stakeholders for our inline product, the Oncotype DX Breast Recurrence Score® Test, as well as future pipeline products. The Marketing Manager will work with the Canadian commercial team to define, develop, and execute the marketing plan in Canada; including projects associated with promoting and educating clinician customers and patients, defining product positioning, assessing national and regional market potential, and developing promotional material and messaging. The candidate will be responsible for working closely with cross functional colleagues based in Zug, Switzerland including International Marketing, Medical, Legal, Biostatistics, Market Access and Corporate Communications to execute the brand strategy and related tactics to drive the Canadian business. This position is remote work based and located in Canada. *Essential Duties* include but are not limited to the following: * Develop a detailed marketing plan to position our products in a competitive market. * Initiate and develop tools and programs focused on a variety of clinical and non-clinical audiences (i.e., oncologists, surgeons, pathologists, and patients.). * Support and organize aspects of speaker, advisory boards and peer-to-peer education programs, including faculty selection, recruitment, agenda development, logistical coordination, and regulatory and compliance review. * Work with Digital Marketing to execute digital marketing campaigns and leverage omni channel marketing. * Liaise with various outside groups, including current or prospective service vendors, such as Advertising, Medical Education, and PR agencies. * Collaborate with internal parties, especially the Canadian commercial team, international marketing team, and medical affairs director, on a wide range of projects. * Handle questions and requests related to marketing programs and functions and keep current on all technical and clinical data associated with the assay. * Maintain a pulse on the future of genomic cancer diagnostics and healthcare trends. * Attend outside meetings and prepare reports to convey scientific or competitive information that may affect Exact Sciences’ market, as needed. * Assist in coordinating regulatory and legal review of new or revised materials in a timely fashion. * Manage spend and budgets as per annual plans, working closely with the country business lead. * Excellent teamwork and interaction skills; ability to lead cross-functional teams and interface effectively with internal partners to include Sales, Medical Affairs/Communications, Market Access, Communications, Executives, and outside agencies and vendors. * Exceptional organizational and project management skills. * Ability to multi-task on multiple projects and deliverables at once; sense of ownership in driving projects to completion. * Strong initiative, critical thinking, and problem-solving ability. * Ability to simplify complex data. * Uphold company mission and values through accountability, innovation, integrity, quality, and teamwork. * Support and comply with the company’s Quality Management System policies and procedures. * Standing or sitting at a desk for extended periods of time may be necessary. * Ability to travel away from work location, which may include national and international, and overnight and weekend travel. *Required* * Bachelor’s degree. * Minimum of 5+ years working in Healthcare Industry; experience in Oncology is preferred. * Solid experience in marketing (and sales) roles with strong track record of success. * Excellent communicator with proven oral and written communication skills. * Entrepreneurial mindset and a willingness to take the initiative. * Ability to independently deliver quality results in a timely manner. * Proven analytical skills and comfortable working with scientific data. * Excellent listener who is intellectually curious and is comfortable working with ambiguity. * Competent computer skills with proficiency in all Microsoft applications * Has a sense of urgency and is committed to delivering on time results. *Aperçu du poste* Sous la responsabilité du directeur général, International, le directeur du marketing canadien sera chargé d'élaborer des plans annuels pour la marque canadienne, en étroite collaboration avec toutes les parties prenantes internes, pour notre produit en ligne, le test Oncotype DX Breast Recurrence Score®, ainsi que pour les futurs produits en cours d'élaboration. Le responsable marketing travaillera avec l'équipe commerciale canadienne pour définir, développer et exécuter le plan marketing au Canada, y compris les projets associés à la promotion et à l'éducation des clients cliniciens et des patients, à la définition du positionnement du produit, à l'évaluation du potentiel du marché national et régional, et à l'élaboration de matériel promotionnel et de messages. Le candidat sera chargé de travailler en étroite collaboration avec des collègues interfonctionnels basés à Zug, en Suisse, notamment dans les domaines du marketing international, du médical, du juridique, de la biostatistique, de l'accès au marché et de la communication d'entreprise, afin de mettre en œuvre la stratégie de marque et les tactiques connexes pour stimuler les activités au Canada. Ce poste est basé sur le travail à distance et situé au Canada. *Les tâches essentielles* comprennent, sans s'y limiter, les tâches suivantes - Élaborer un plan de marketing détaillé pour positionner nos produits sur un marché concurrentiel. - Initier et développer des outils et des programmes axés sur une variété de publics cliniques et non cliniques (oncologues, chirurgiens, pathologistes et patients - Soutenir et organiser les aspects relatifs aux conférenciers, aux conseils consultatifs et aux programmes de formation entre pairs, y compris la sélection du corps enseignant, le recrutement, l'élaboration de l'ordre du jour, la coordination logistique et l'examen de la réglementation et de la conformité. - Collaborer avec le service de marketing numérique pour mettre en œuvre des campagnes de marketing numérique et tirer parti du marketing omni-canal. - Assurer la liaison avec divers groupes externes, y compris les fournisseurs de services actuels ou potentiels, tels que les agences de publicité, de formation médicale et de relations publiques. - Collaborer avec des parties internes, en particulier l'équipe commerciale canadienne, l'équipe marketing internationale et le directeur des affaires médicales, sur un large éventail de projets. - Traiter les questions et les demandes liées aux programmes et aux fonctions de marketing et se tenir au courant de toutes les données techniques et cliniques associées à l'essai. - Suivre de près l'évolution des diagnostics génomiques du cancer et les tendances en matière de soins de santé. - Assister à des réunions externes et préparer des rapports pour transmettre des informations scientifiques ou concurrentielles susceptibles d'affecter le marché d'Exact Sciences, le cas échéant. - Aider à coordonner l'examen réglementaire et juridique des documents nouveaux ou révisés dans les délais impartis. - Gérer les dépenses et les budgets conformément aux plans annuels, en étroite collaboration avec le responsable de l'activité dans le pays. - Excellentes aptitudes au travail en équipe et à l'interaction ; capacité à diriger des équipes interfonctionnelles et à assurer une interface efficace avec les partenaires internes, notamment les ventes, les affaires médicales/la communication, l'accès au marché, la communication, les cadres, ainsi que les agences et les fournisseurs externes. - Compétences exceptionnelles en matière d'organisation et de gestion de projets. - Capacité à mener de front plusieurs projets et livrables ; sens de la responsabilité dans la conduite des projets jusqu'à leur terme. - Sens de l'initiative, esprit critique et capacité à résoudre les problèmes. - Capacité à simplifier des données complexes. - Respecter la mission et les valeurs de l'entreprise en faisant preuve de responsabilité, d'innovation, d'intégrité, de qualité et de travail d'équipe. - Soutenir et respecter les politiques et procédures du système de gestion de la qualité de l'entreprise. - Il peut être nécessaire de rester debout ou assis à un bureau pendant de longues périodes. - Capacité à voyager en dehors du lieu de travail, ce qui peut inclure des déplacements nationaux et internationaux, ainsi que des déplacements de nuit et de week-end. *Exigences* - Baccalauréat. - Au moins 5 ans d'expérience dans le secteur des soins de santé ; une expérience en oncologie est préférable. - Solide expérience dans le domaine du marketing (et de la vente) avec de solides antécédents de réussite. - Excellent communicateur avec des compétences avérées en communication orale et écrite. - Esprit d'entreprise et volonté de prendre des initiatives. - Capacité à fournir de manière autonome des résultats de qualité dans les délais impartis. - Compétences analytiques avérées et aisance à travailler avec des données scientifiques. - Excellente capacité d'écoute, curiosité intellectuelle et aisance à travailler dans l'ambiguïté. - Compétences informatiques avec maîtrise de toutes les applications Microsoft. - Vous avez le sens de l'urgence et vous vous engagez à fournir des résultats dans les délais impartis. Nous sommes un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances en matière d'emploi. Tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi sans distinction d'âge, de couleur, de croyance, de handicap, d'identité sexuelle, d'origine nationale, de statut d'ancien combattant protégé, de race, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle et de tout autre statut protégé par la législation locale, nationale ou fédérale en vigueur. Les parties applicables du programme d'action positive de l'entreprise peuvent être consultées par tout candidat ou employé qui en fait la demande #LI-CL1Our success relies on the experiences and perspectives of a diverse team, and Exact Sciences fosters a culture where all employees can develop personally and professionally with a sense of respect and belonging. If you require an accommodation, email (hr@exactsciences.com.)(mailto:hr@exactsciences.com) We’ll work with you to meet your accessibility needs. Not ready to apply? Join our (talent community)(https://careers.exactsciences.com/talent-community) and stay up to date on what’s new at Exact Sciences.

  • E

    Marketing Manager, Canada  

    - Calgary

    *Help us change lives* At Exact Sciences, we’re helping change how the world prevents, detects and guides treatment for cancer. We give patients and clinicians the clarity needed to make confident decisions when they matter most. Join our team to find a purpose-driven career, an inclusive culture, and robust benefits to support your life while you’re working to help others. *Position Overview* Reporting to the General Manager, International, the Canadian Marketing Manager will be responsible for developing annual Canadian brand plans in close cooperation with all internal stakeholders for our inline product, the Oncotype DX Breast Recurrence Score® Test, as well as future pipeline products. The Marketing Manager will work with the Canadian commercial team to define, develop, and execute the marketing plan in Canada; including projects associated with promoting and educating clinician customers and patients, defining product positioning, assessing national and regional market potential, and developing promotional material and messaging. The candidate will be responsible for working closely with cross functional colleagues based in Zug, Switzerland including International Marketing, Medical, Legal, Biostatistics, Market Access and Corporate Communications to execute the brand strategy and related tactics to drive the Canadian business. This position is remote work based and located in Canada. *Essential Duties* include but are not limited to the following: * Develop a detailed marketing plan to position our products in a competitive market. * Initiate and develop tools and programs focused on a variety of clinical and non-clinical audiences (i.e., oncologists, surgeons, pathologists, and patients.). * Support and organize aspects of speaker, advisory boards and peer-to-peer education programs, including faculty selection, recruitment, agenda development, logistical coordination, and regulatory and compliance review. * Work with Digital Marketing to execute digital marketing campaigns and leverage omni channel marketing. * Liaise with various outside groups, including current or prospective service vendors, such as Advertising, Medical Education, and PR agencies. * Collaborate with internal parties, especially the Canadian commercial team, international marketing team, and medical affairs director, on a wide range of projects. * Handle questions and requests related to marketing programs and functions and keep current on all technical and clinical data associated with the assay. * Maintain a pulse on the future of genomic cancer diagnostics and healthcare trends. * Attend outside meetings and prepare reports to convey scientific or competitive information that may affect Exact Sciences’ market, as needed. * Assist in coordinating regulatory and legal review of new or revised materials in a timely fashion. * Manage spend and budgets as per annual plans, working closely with the country business lead. * Excellent teamwork and interaction skills; ability to lead cross-functional teams and interface effectively with internal partners to include Sales, Medical Affairs/Communications, Market Access, Communications, Executives, and outside agencies and vendors. * Exceptional organizational and project management skills. * Ability to multi-task on multiple projects and deliverables at once; sense of ownership in driving projects to completion. * Strong initiative, critical thinking, and problem-solving ability. * Ability to simplify complex data. * Uphold company mission and values through accountability, innovation, integrity, quality, and teamwork. * Support and comply with the company’s Quality Management System policies and procedures. * Standing or sitting at a desk for extended periods of time may be necessary. * Ability to travel away from work location, which may include national and international, and overnight and weekend travel. *Required* * Bachelor’s degree. * Minimum of 5+ years working in Healthcare Industry; experience in Oncology is preferred. * Solid experience in marketing (and sales) roles with strong track record of success. * Excellent communicator with proven oral and written communication skills. * Entrepreneurial mindset and a willingness to take the initiative. * Ability to independently deliver quality results in a timely manner. * Proven analytical skills and comfortable working with scientific data. * Excellent listener who is intellectually curious and is comfortable working with ambiguity. * Competent computer skills with proficiency in all Microsoft applications * Has a sense of urgency and is committed to delivering on time results. *Aperçu du poste* Sous la responsabilité du directeur général, International, le directeur du marketing canadien sera chargé d'élaborer des plans annuels pour la marque canadienne, en étroite collaboration avec toutes les parties prenantes internes, pour notre produit en ligne, le test Oncotype DX Breast Recurrence Score®, ainsi que pour les futurs produits en cours d'élaboration. Le responsable marketing travaillera avec l'équipe commerciale canadienne pour définir, développer et exécuter le plan marketing au Canada, y compris les projets associés à la promotion et à l'éducation des clients cliniciens et des patients, à la définition du positionnement du produit, à l'évaluation du potentiel du marché national et régional, et à l'élaboration de matériel promotionnel et de messages. Le candidat sera chargé de travailler en étroite collaboration avec des collègues interfonctionnels basés à Zug, en Suisse, notamment dans les domaines du marketing international, du médical, du juridique, de la biostatistique, de l'accès au marché et de la communication d'entreprise, afin de mettre en œuvre la stratégie de marque et les tactiques connexes pour stimuler les activités au Canada. Ce poste est basé sur le travail à distance et situé au Canada. *Les tâches essentielles* comprennent, sans s'y limiter, les tâches suivantes - Élaborer un plan de marketing détaillé pour positionner nos produits sur un marché concurrentiel. - Initier et développer des outils et des programmes axés sur une variété de publics cliniques et non cliniques (oncologues, chirurgiens, pathologistes et patients - Soutenir et organiser les aspects relatifs aux conférenciers, aux conseils consultatifs et aux programmes de formation entre pairs, y compris la sélection du corps enseignant, le recrutement, l'élaboration de l'ordre du jour, la coordination logistique et l'examen de la réglementation et de la conformité. - Collaborer avec le service de marketing numérique pour mettre en œuvre des campagnes de marketing numérique et tirer parti du marketing omni-canal. - Assurer la liaison avec divers groupes externes, y compris les fournisseurs de services actuels ou potentiels, tels que les agences de publicité, de formation médicale et de relations publiques. - Collaborer avec des parties internes, en particulier l'équipe commerciale canadienne, l'équipe marketing internationale et le directeur des affaires médicales, sur un large éventail de projets. - Traiter les questions et les demandes liées aux programmes et aux fonctions de marketing et se tenir au courant de toutes les données techniques et cliniques associées à l'essai. - Suivre de près l'évolution des diagnostics génomiques du cancer et les tendances en matière de soins de santé. - Assister à des réunions externes et préparer des rapports pour transmettre des informations scientifiques ou concurrentielles susceptibles d'affecter le marché d'Exact Sciences, le cas échéant. - Aider à coordonner l'examen réglementaire et juridique des documents nouveaux ou révisés dans les délais impartis. - Gérer les dépenses et les budgets conformément aux plans annuels, en étroite collaboration avec le responsable de l'activité dans le pays. - Excellentes aptitudes au travail en équipe et à l'interaction ; capacité à diriger des équipes interfonctionnelles et à assurer une interface efficace avec les partenaires internes, notamment les ventes, les affaires médicales/la communication, l'accès au marché, la communication, les cadres, ainsi que les agences et les fournisseurs externes. - Compétences exceptionnelles en matière d'organisation et de gestion de projets. - Capacité à mener de front plusieurs projets et livrables ; sens de la responsabilité dans la conduite des projets jusqu'à leur terme. - Sens de l'initiative, esprit critique et capacité à résoudre les problèmes. - Capacité à simplifier des données complexes. - Respecter la mission et les valeurs de l'entreprise en faisant preuve de responsabilité, d'innovation, d'intégrité, de qualité et de travail d'équipe. - Soutenir et respecter les politiques et procédures du système de gestion de la qualité de l'entreprise. - Il peut être nécessaire de rester debout ou assis à un bureau pendant de longues périodes. - Capacité à voyager en dehors du lieu de travail, ce qui peut inclure des déplacements nationaux et internationaux, ainsi que des déplacements de nuit et de week-end. *Exigences* - Baccalauréat. - Au moins 5 ans d'expérience dans le secteur des soins de santé ; une expérience en oncologie est préférable. - Solide expérience dans le domaine du marketing (et de la vente) avec de solides antécédents de réussite. - Excellent communicateur avec des compétences avérées en communication orale et écrite. - Esprit d'entreprise et volonté de prendre des initiatives. - Capacité à fournir de manière autonome des résultats de qualité dans les délais impartis. - Compétences analytiques avérées et aisance à travailler avec des données scientifiques. - Excellente capacité d'écoute, curiosité intellectuelle et aisance à travailler dans l'ambiguïté. - Compétences informatiques avec maîtrise de toutes les applications Microsoft. - Vous avez le sens de l'urgence et vous vous engagez à fournir des résultats dans les délais impartis. Nous sommes un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances en matière d'emploi. Tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi sans distinction d'âge, de couleur, de croyance, de handicap, d'identité sexuelle, d'origine nationale, de statut d'ancien combattant protégé, de race, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle et de tout autre statut protégé par la législation locale, nationale ou fédérale en vigueur. Les parties applicables du programme d'action positive de l'entreprise peuvent être consultées par tout candidat ou employé qui en fait la demande #LI-CL1Our success relies on the experiences and perspectives of a diverse team, and Exact Sciences fosters a culture where all employees can develop personally and professionally with a sense of respect and belonging. If you require an accommodation, email (hr@exactsciences.com.)(mailto:hr@exactsciences.com) We’ll work with you to meet your accessibility needs. Not ready to apply? Join our (talent community)(https://careers.exactsciences.com/talent-community) and stay up to date on what’s new at Exact Sciences.

  • E

    Marketing Manager, Canada  

    - Montreal

    *Help us change lives* At Exact Sciences, we’re helping change how the world prevents, detects and guides treatment for cancer. We give patients and clinicians the clarity needed to make confident decisions when they matter most. Join our team to find a purpose-driven career, an inclusive culture, and robust benefits to support your life while you’re working to help others. *Position Overview* Reporting to the General Manager, International, the Canadian Marketing Manager will be responsible for developing annual Canadian brand plans in close cooperation with all internal stakeholders for our inline product, the Oncotype DX Breast Recurrence Score® Test, as well as future pipeline products. The Marketing Manager will work with the Canadian commercial team to define, develop, and execute the marketing plan in Canada; including projects associated with promoting and educating clinician customers and patients, defining product positioning, assessing national and regional market potential, and developing promotional material and messaging. The candidate will be responsible for working closely with cross functional colleagues based in Zug, Switzerland including International Marketing, Medical, Legal, Biostatistics, Market Access and Corporate Communications to execute the brand strategy and related tactics to drive the Canadian business. This position is remote work based and located in Canada. *Essential Duties* include but are not limited to the following: * Develop a detailed marketing plan to position our products in a competitive market. * Initiate and develop tools and programs focused on a variety of clinical and non-clinical audiences (i.e., oncologists, surgeons, pathologists, and patients.). * Support and organize aspects of speaker, advisory boards and peer-to-peer education programs, including faculty selection, recruitment, agenda development, logistical coordination, and regulatory and compliance review. * Work with Digital Marketing to execute digital marketing campaigns and leverage omni channel marketing. * Liaise with various outside groups, including current or prospective service vendors, such as Advertising, Medical Education, and PR agencies. * Collaborate with internal parties, especially the Canadian commercial team, international marketing team, and medical affairs director, on a wide range of projects. * Handle questions and requests related to marketing programs and functions and keep current on all technical and clinical data associated with the assay. * Maintain a pulse on the future of genomic cancer diagnostics and healthcare trends. * Attend outside meetings and prepare reports to convey scientific or competitive information that may affect Exact Sciences’ market, as needed. * Assist in coordinating regulatory and legal review of new or revised materials in a timely fashion. * Manage spend and budgets as per annual plans, working closely with the country business lead. * Excellent teamwork and interaction skills; ability to lead cross-functional teams and interface effectively with internal partners to include Sales, Medical Affairs/Communications, Market Access, Communications, Executives, and outside agencies and vendors. * Exceptional organizational and project management skills. * Ability to multi-task on multiple projects and deliverables at once; sense of ownership in driving projects to completion. * Strong initiative, critical thinking, and problem-solving ability. * Ability to simplify complex data. * Uphold company mission and values through accountability, innovation, integrity, quality, and teamwork. * Support and comply with the company’s Quality Management System policies and procedures. * Standing or sitting at a desk for extended periods of time may be necessary. * Ability to travel away from work location, which may include national and international, and overnight and weekend travel. *Required* * Bachelor’s degree. * Minimum of 5+ years working in Healthcare Industry; experience in Oncology is preferred. * Solid experience in marketing (and sales) roles with strong track record of success. * Excellent communicator with proven oral and written communication skills. * Entrepreneurial mindset and a willingness to take the initiative. * Ability to independently deliver quality results in a timely manner. * Proven analytical skills and comfortable working with scientific data. * Excellent listener who is intellectually curious and is comfortable working with ambiguity. * Competent computer skills with proficiency in all Microsoft applications * Has a sense of urgency and is committed to delivering on time results. *Aperçu du poste* Sous la responsabilité du directeur général, International, le directeur du marketing canadien sera chargé d'élaborer des plans annuels pour la marque canadienne, en étroite collaboration avec toutes les parties prenantes internes, pour notre produit en ligne, le test Oncotype DX Breast Recurrence Score®, ainsi que pour les futurs produits en cours d'élaboration. Le responsable marketing travaillera avec l'équipe commerciale canadienne pour définir, développer et exécuter le plan marketing au Canada, y compris les projets associés à la promotion et à l'éducation des clients cliniciens et des patients, à la définition du positionnement du produit, à l'évaluation du potentiel du marché national et régional, et à l'élaboration de matériel promotionnel et de messages. Le candidat sera chargé de travailler en étroite collaboration avec des collègues interfonctionnels basés à Zug, en Suisse, notamment dans les domaines du marketing international, du médical, du juridique, de la biostatistique, de l'accès au marché et de la communication d'entreprise, afin de mettre en œuvre la stratégie de marque et les tactiques connexes pour stimuler les activités au Canada. Ce poste est basé sur le travail à distance et situé au Canada. *Les tâches essentielles* comprennent, sans s'y limiter, les tâches suivantes - Élaborer un plan de marketing détaillé pour positionner nos produits sur un marché concurrentiel. - Initier et développer des outils et des programmes axés sur une variété de publics cliniques et non cliniques (oncologues, chirurgiens, pathologistes et patients - Soutenir et organiser les aspects relatifs aux conférenciers, aux conseils consultatifs et aux programmes de formation entre pairs, y compris la sélection du corps enseignant, le recrutement, l'élaboration de l'ordre du jour, la coordination logistique et l'examen de la réglementation et de la conformité. - Collaborer avec le service de marketing numérique pour mettre en œuvre des campagnes de marketing numérique et tirer parti du marketing omni-canal. - Assurer la liaison avec divers groupes externes, y compris les fournisseurs de services actuels ou potentiels, tels que les agences de publicité, de formation médicale et de relations publiques. - Collaborer avec des parties internes, en particulier l'équipe commerciale canadienne, l'équipe marketing internationale et le directeur des affaires médicales, sur un large éventail de projets. - Traiter les questions et les demandes liées aux programmes et aux fonctions de marketing et se tenir au courant de toutes les données techniques et cliniques associées à l'essai. - Suivre de près l'évolution des diagnostics génomiques du cancer et les tendances en matière de soins de santé. - Assister à des réunions externes et préparer des rapports pour transmettre des informations scientifiques ou concurrentielles susceptibles d'affecter le marché d'Exact Sciences, le cas échéant. - Aider à coordonner l'examen réglementaire et juridique des documents nouveaux ou révisés dans les délais impartis. - Gérer les dépenses et les budgets conformément aux plans annuels, en étroite collaboration avec le responsable de l'activité dans le pays. - Excellentes aptitudes au travail en équipe et à l'interaction ; capacité à diriger des équipes interfonctionnelles et à assurer une interface efficace avec les partenaires internes, notamment les ventes, les affaires médicales/la communication, l'accès au marché, la communication, les cadres, ainsi que les agences et les fournisseurs externes. - Compétences exceptionnelles en matière d'organisation et de gestion de projets. - Capacité à mener de front plusieurs projets et livrables ; sens de la responsabilité dans la conduite des projets jusqu'à leur terme. - Sens de l'initiative, esprit critique et capacité à résoudre les problèmes. - Capacité à simplifier des données complexes. - Respecter la mission et les valeurs de l'entreprise en faisant preuve de responsabilité, d'innovation, d'intégrité, de qualité et de travail d'équipe. - Soutenir et respecter les politiques et procédures du système de gestion de la qualité de l'entreprise. - Il peut être nécessaire de rester debout ou assis à un bureau pendant de longues périodes. - Capacité à voyager en dehors du lieu de travail, ce qui peut inclure des déplacements nationaux et internationaux, ainsi que des déplacements de nuit et de week-end. *Exigences* - Baccalauréat. - Au moins 5 ans d'expérience dans le secteur des soins de santé ; une expérience en oncologie est préférable. - Solide expérience dans le domaine du marketing (et de la vente) avec de solides antécédents de réussite. - Excellent communicateur avec des compétences avérées en communication orale et écrite. - Esprit d'entreprise et volonté de prendre des initiatives. - Capacité à fournir de manière autonome des résultats de qualité dans les délais impartis. - Compétences analytiques avérées et aisance à travailler avec des données scientifiques. - Excellente capacité d'écoute, curiosité intellectuelle et aisance à travailler dans l'ambiguïté. - Compétences informatiques avec maîtrise de toutes les applications Microsoft. - Vous avez le sens de l'urgence et vous vous engagez à fournir des résultats dans les délais impartis. Nous sommes un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances en matière d'emploi. Tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi sans distinction d'âge, de couleur, de croyance, de handicap, d'identité sexuelle, d'origine nationale, de statut d'ancien combattant protégé, de race, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle et de tout autre statut protégé par la législation locale, nationale ou fédérale en vigueur. Les parties applicables du programme d'action positive de l'entreprise peuvent être consultées par tout candidat ou employé qui en fait la demande #LI-CL1Our success relies on the experiences and perspectives of a diverse team, and Exact Sciences fosters a culture where all employees can develop personally and professionally with a sense of respect and belonging. If you require an accommodation, email (hr@exactsciences.com.)(mailto:hr@exactsciences.com) We’ll work with you to meet your accessibility needs. Not ready to apply? Join our (talent community)(https://careers.exactsciences.com/talent-community) and stay up to date on what’s new at Exact Sciences.

  • E

    Marketing Manager, Canada  

    - Hants County (Shubenacadie)

    *Help us change lives* At Exact Sciences, we’re helping change how the world prevents, detects and guides treatment for cancer. We give patients and clinicians the clarity needed to make confident decisions when they matter most. Join our team to find a purpose-driven career, an inclusive culture, and robust benefits to support your life while you’re working to help others. *Position Overview* Reporting to the General Manager, International, the Canadian Marketing Manager will be responsible for developing annual Canadian brand plans in close cooperation with all internal stakeholders for our inline product, the Oncotype DX Breast Recurrence Score® Test, as well as future pipeline products. The Marketing Manager will work with the Canadian commercial team to define, develop, and execute the marketing plan in Canada; including projects associated with promoting and educating clinician customers and patients, defining product positioning, assessing national and regional market potential, and developing promotional material and messaging. The candidate will be responsible for working closely with cross functional colleagues based in Zug, Switzerland including International Marketing, Medical, Legal, Biostatistics, Market Access and Corporate Communications to execute the brand strategy and related tactics to drive the Canadian business. This position is remote work based and located in Canada. *Essential Duties* include but are not limited to the following: * Develop a detailed marketing plan to position our products in a competitive market. * Initiate and develop tools and programs focused on a variety of clinical and non-clinical audiences (i.e., oncologists, surgeons, pathologists, and patients.). * Support and organize aspects of speaker, advisory boards and peer-to-peer education programs, including faculty selection, recruitment, agenda development, logistical coordination, and regulatory and compliance review. * Work with Digital Marketing to execute digital marketing campaigns and leverage omni channel marketing. * Liaise with various outside groups, including current or prospective service vendors, such as Advertising, Medical Education, and PR agencies. * Collaborate with internal parties, especially the Canadian commercial team, international marketing team, and medical affairs director, on a wide range of projects. * Handle questions and requests related to marketing programs and functions and keep current on all technical and clinical data associated with the assay. * Maintain a pulse on the future of genomic cancer diagnostics and healthcare trends. * Attend outside meetings and prepare reports to convey scientific or competitive information that may affect Exact Sciences’ market, as needed. * Assist in coordinating regulatory and legal review of new or revised materials in a timely fashion. * Manage spend and budgets as per annual plans, working closely with the country business lead. * Excellent teamwork and interaction skills; ability to lead cross-functional teams and interface effectively with internal partners to include Sales, Medical Affairs/Communications, Market Access, Communications, Executives, and outside agencies and vendors. * Exceptional organizational and project management skills. * Ability to multi-task on multiple projects and deliverables at once; sense of ownership in driving projects to completion. * Strong initiative, critical thinking, and problem-solving ability. * Ability to simplify complex data. * Uphold company mission and values through accountability, innovation, integrity, quality, and teamwork. * Support and comply with the company’s Quality Management System policies and procedures. * Standing or sitting at a desk for extended periods of time may be necessary. * Ability to travel away from work location, which may include national and international, and overnight and weekend travel. *Required* * Bachelor’s degree. * Minimum of 5+ years working in Healthcare Industry; experience in Oncology is preferred. * Solid experience in marketing (and sales) roles with strong track record of success. * Excellent communicator with proven oral and written communication skills. * Entrepreneurial mindset and a willingness to take the initiative. * Ability to independently deliver quality results in a timely manner. * Proven analytical skills and comfortable working with scientific data. * Excellent listener who is intellectually curious and is comfortable working with ambiguity. * Competent computer skills with proficiency in all Microsoft applications * Has a sense of urgency and is committed to delivering on time results. *Aperçu du poste* Sous la responsabilité du directeur général, International, le directeur du marketing canadien sera chargé d'élaborer des plans annuels pour la marque canadienne, en étroite collaboration avec toutes les parties prenantes internes, pour notre produit en ligne, le test Oncotype DX Breast Recurrence Score®, ainsi que pour les futurs produits en cours d'élaboration. Le responsable marketing travaillera avec l'équipe commerciale canadienne pour définir, développer et exécuter le plan marketing au Canada, y compris les projets associés à la promotion et à l'éducation des clients cliniciens et des patients, à la définition du positionnement du produit, à l'évaluation du potentiel du marché national et régional, et à l'élaboration de matériel promotionnel et de messages. Le candidat sera chargé de travailler en étroite collaboration avec des collègues interfonctionnels basés à Zug, en Suisse, notamment dans les domaines du marketing international, du médical, du juridique, de la biostatistique, de l'accès au marché et de la communication d'entreprise, afin de mettre en œuvre la stratégie de marque et les tactiques connexes pour stimuler les activités au Canada. Ce poste est basé sur le travail à distance et situé au Canada. *Les tâches essentielles* comprennent, sans s'y limiter, les tâches suivantes - Élaborer un plan de marketing détaillé pour positionner nos produits sur un marché concurrentiel. - Initier et développer des outils et des programmes axés sur une variété de publics cliniques et non cliniques (oncologues, chirurgiens, pathologistes et patients - Soutenir et organiser les aspects relatifs aux conférenciers, aux conseils consultatifs et aux programmes de formation entre pairs, y compris la sélection du corps enseignant, le recrutement, l'élaboration de l'ordre du jour, la coordination logistique et l'examen de la réglementation et de la conformité. - Collaborer avec le service de marketing numérique pour mettre en œuvre des campagnes de marketing numérique et tirer parti du marketing omni-canal. - Assurer la liaison avec divers groupes externes, y compris les fournisseurs de services actuels ou potentiels, tels que les agences de publicité, de formation médicale et de relations publiques. - Collaborer avec des parties internes, en particulier l'équipe commerciale canadienne, l'équipe marketing internationale et le directeur des affaires médicales, sur un large éventail de projets. - Traiter les questions et les demandes liées aux programmes et aux fonctions de marketing et se tenir au courant de toutes les données techniques et cliniques associées à l'essai. - Suivre de près l'évolution des diagnostics génomiques du cancer et les tendances en matière de soins de santé. - Assister à des réunions externes et préparer des rapports pour transmettre des informations scientifiques ou concurrentielles susceptibles d'affecter le marché d'Exact Sciences, le cas échéant. - Aider à coordonner l'examen réglementaire et juridique des documents nouveaux ou révisés dans les délais impartis. - Gérer les dépenses et les budgets conformément aux plans annuels, en étroite collaboration avec le responsable de l'activité dans le pays. - Excellentes aptitudes au travail en équipe et à l'interaction ; capacité à diriger des équipes interfonctionnelles et à assurer une interface efficace avec les partenaires internes, notamment les ventes, les affaires médicales/la communication, l'accès au marché, la communication, les cadres, ainsi que les agences et les fournisseurs externes. - Compétences exceptionnelles en matière d'organisation et de gestion de projets. - Capacité à mener de front plusieurs projets et livrables ; sens de la responsabilité dans la conduite des projets jusqu'à leur terme. - Sens de l'initiative, esprit critique et capacité à résoudre les problèmes. - Capacité à simplifier des données complexes. - Respecter la mission et les valeurs de l'entreprise en faisant preuve de responsabilité, d'innovation, d'intégrité, de qualité et de travail d'équipe. - Soutenir et respecter les politiques et procédures du système de gestion de la qualité de l'entreprise. - Il peut être nécessaire de rester debout ou assis à un bureau pendant de longues périodes. - Capacité à voyager en dehors du lieu de travail, ce qui peut inclure des déplacements nationaux et internationaux, ainsi que des déplacements de nuit et de week-end. *Exigences* - Baccalauréat. - Au moins 5 ans d'expérience dans le secteur des soins de santé ; une expérience en oncologie est préférable. - Solide expérience dans le domaine du marketing (et de la vente) avec de solides antécédents de réussite. - Excellent communicateur avec des compétences avérées en communication orale et écrite. - Esprit d'entreprise et volonté de prendre des initiatives. - Capacité à fournir de manière autonome des résultats de qualité dans les délais impartis. - Compétences analytiques avérées et aisance à travailler avec des données scientifiques. - Excellente capacité d'écoute, curiosité intellectuelle et aisance à travailler dans l'ambiguïté. - Compétences informatiques avec maîtrise de toutes les applications Microsoft. - Vous avez le sens de l'urgence et vous vous engagez à fournir des résultats dans les délais impartis. Nous sommes un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances en matière d'emploi. Tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi sans distinction d'âge, de couleur, de croyance, de handicap, d'identité sexuelle, d'origine nationale, de statut d'ancien combattant protégé, de race, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle et de tout autre statut protégé par la législation locale, nationale ou fédérale en vigueur. Les parties applicables du programme d'action positive de l'entreprise peuvent être consultées par tout candidat ou employé qui en fait la demande #LI-CL1Our success relies on the experiences and perspectives of a diverse team, and Exact Sciences fosters a culture where all employees can develop personally and professionally with a sense of respect and belonging. If you require an accommodation, email (hr@exactsciences.com.)(mailto:hr@exactsciences.com) We’ll work with you to meet your accessibility needs. Not ready to apply? Join our (talent community)(https://careers.exactsciences.com/talent-community) and stay up to date on what’s new at Exact Sciences.

  • E

    Marketing Manager, Canada  

    - Toronto

    *Help us change lives* At Exact Sciences, we’re helping change how the world prevents, detects and guides treatment for cancer. We give patients and clinicians the clarity needed to make confident decisions when they matter most. Join our team to find a purpose-driven career, an inclusive culture, and robust benefits to support your life while you’re working to help others. *Position Overview* Reporting to the General Manager, International, the Canadian Marketing Manager will be responsible for developing annual Canadian brand plans in close cooperation with all internal stakeholders for our inline product, the Oncotype DX Breast Recurrence Score® Test, as well as future pipeline products. The Marketing Manager will work with the Canadian commercial team to define, develop, and execute the marketing plan in Canada; including projects associated with promoting and educating clinician customers and patients, defining product positioning, assessing national and regional market potential, and developing promotional material and messaging. The candidate will be responsible for working closely with cross functional colleagues based in Zug, Switzerland including International Marketing, Medical, Legal, Biostatistics, Market Access and Corporate Communications to execute the brand strategy and related tactics to drive the Canadian business. This position is remote work based and located in Canada. *Essential Duties* include but are not limited to the following: * Develop a detailed marketing plan to position our products in a competitive market. * Initiate and develop tools and programs focused on a variety of clinical and non-clinical audiences (i.e., oncologists, surgeons, pathologists, and patients.). * Support and organize aspects of speaker, advisory boards and peer-to-peer education programs, including faculty selection, recruitment, agenda development, logistical coordination, and regulatory and compliance review. * Work with Digital Marketing to execute digital marketing campaigns and leverage omni channel marketing. * Liaise with various outside groups, including current or prospective service vendors, such as Advertising, Medical Education, and PR agencies. * Collaborate with internal parties, especially the Canadian commercial team, international marketing team, and medical affairs director, on a wide range of projects. * Handle questions and requests related to marketing programs and functions and keep current on all technical and clinical data associated with the assay. * Maintain a pulse on the future of genomic cancer diagnostics and healthcare trends. * Attend outside meetings and prepare reports to convey scientific or competitive information that may affect Exact Sciences’ market, as needed. * Assist in coordinating regulatory and legal review of new or revised materials in a timely fashion. * Manage spend and budgets as per annual plans, working closely with the country business lead. * Excellent teamwork and interaction skills; ability to lead cross-functional teams and interface effectively with internal partners to include Sales, Medical Affairs/Communications, Market Access, Communications, Executives, and outside agencies and vendors. * Exceptional organizational and project management skills. * Ability to multi-task on multiple projects and deliverables at once; sense of ownership in driving projects to completion. * Strong initiative, critical thinking, and problem-solving ability. * Ability to simplify complex data. * Uphold company mission and values through accountability, innovation, integrity, quality, and teamwork. * Support and comply with the company’s Quality Management System policies and procedures. * Standing or sitting at a desk for extended periods of time may be necessary. * Ability to travel away from work location, which may include national and international, and overnight and weekend travel. *Required* * Bachelor’s degree. * Minimum of 5+ years working in Healthcare Industry; experience in Oncology is preferred. * Solid experience in marketing (and sales) roles with strong track record of success. * Excellent communicator with proven oral and written communication skills. * Entrepreneurial mindset and a willingness to take the initiative. * Ability to independently deliver quality results in a timely manner. * Proven analytical skills and comfortable working with scientific data. * Excellent listener who is intellectually curious and is comfortable working with ambiguity. * Competent computer skills with proficiency in all Microsoft applications * Has a sense of urgency and is committed to delivering on time results. *Aperçu du poste* Sous la responsabilité du directeur général, International, le directeur du marketing canadien sera chargé d'élaborer des plans annuels pour la marque canadienne, en étroite collaboration avec toutes les parties prenantes internes, pour notre produit en ligne, le test Oncotype DX Breast Recurrence Score®, ainsi que pour les futurs produits en cours d'élaboration. Le responsable marketing travaillera avec l'équipe commerciale canadienne pour définir, développer et exécuter le plan marketing au Canada, y compris les projets associés à la promotion et à l'éducation des clients cliniciens et des patients, à la définition du positionnement du produit, à l'évaluation du potentiel du marché national et régional, et à l'élaboration de matériel promotionnel et de messages. Le candidat sera chargé de travailler en étroite collaboration avec des collègues interfonctionnels basés à Zug, en Suisse, notamment dans les domaines du marketing international, du médical, du juridique, de la biostatistique, de l'accès au marché et de la communication d'entreprise, afin de mettre en œuvre la stratégie de marque et les tactiques connexes pour stimuler les activités au Canada. Ce poste est basé sur le travail à distance et situé au Canada. *Les tâches essentielles* comprennent, sans s'y limiter, les tâches suivantes - Élaborer un plan de marketing détaillé pour positionner nos produits sur un marché concurrentiel. - Initier et développer des outils et des programmes axés sur une variété de publics cliniques et non cliniques (oncologues, chirurgiens, pathologistes et patients - Soutenir et organiser les aspects relatifs aux conférenciers, aux conseils consultatifs et aux programmes de formation entre pairs, y compris la sélection du corps enseignant, le recrutement, l'élaboration de l'ordre du jour, la coordination logistique et l'examen de la réglementation et de la conformité. - Collaborer avec le service de marketing numérique pour mettre en œuvre des campagnes de marketing numérique et tirer parti du marketing omni-canal. - Assurer la liaison avec divers groupes externes, y compris les fournisseurs de services actuels ou potentiels, tels que les agences de publicité, de formation médicale et de relations publiques. - Collaborer avec des parties internes, en particulier l'équipe commerciale canadienne, l'équipe marketing internationale et le directeur des affaires médicales, sur un large éventail de projets. - Traiter les questions et les demandes liées aux programmes et aux fonctions de marketing et se tenir au courant de toutes les données techniques et cliniques associées à l'essai. - Suivre de près l'évolution des diagnostics génomiques du cancer et les tendances en matière de soins de santé. - Assister à des réunions externes et préparer des rapports pour transmettre des informations scientifiques ou concurrentielles susceptibles d'affecter le marché d'Exact Sciences, le cas échéant. - Aider à coordonner l'examen réglementaire et juridique des documents nouveaux ou révisés dans les délais impartis. - Gérer les dépenses et les budgets conformément aux plans annuels, en étroite collaboration avec le responsable de l'activité dans le pays. - Excellentes aptitudes au travail en équipe et à l'interaction ; capacité à diriger des équipes interfonctionnelles et à assurer une interface efficace avec les partenaires internes, notamment les ventes, les affaires médicales/la communication, l'accès au marché, la communication, les cadres, ainsi que les agences et les fournisseurs externes. - Compétences exceptionnelles en matière d'organisation et de gestion de projets. - Capacité à mener de front plusieurs projets et livrables ; sens de la responsabilité dans la conduite des projets jusqu'à leur terme. - Sens de l'initiative, esprit critique et capacité à résoudre les problèmes. - Capacité à simplifier des données complexes. - Respecter la mission et les valeurs de l'entreprise en faisant preuve de responsabilité, d'innovation, d'intégrité, de qualité et de travail d'équipe. - Soutenir et respecter les politiques et procédures du système de gestion de la qualité de l'entreprise. - Il peut être nécessaire de rester debout ou assis à un bureau pendant de longues périodes. - Capacité à voyager en dehors du lieu de travail, ce qui peut inclure des déplacements nationaux et internationaux, ainsi que des déplacements de nuit et de week-end. *Exigences* - Baccalauréat. - Au moins 5 ans d'expérience dans le secteur des soins de santé ; une expérience en oncologie est préférable. - Solide expérience dans le domaine du marketing (et de la vente) avec de solides antécédents de réussite. - Excellent communicateur avec des compétences avérées en communication orale et écrite. - Esprit d'entreprise et volonté de prendre des initiatives. - Capacité à fournir de manière autonome des résultats de qualité dans les délais impartis. - Compétences analytiques avérées et aisance à travailler avec des données scientifiques. - Excellente capacité d'écoute, curiosité intellectuelle et aisance à travailler dans l'ambiguïté. - Compétences informatiques avec maîtrise de toutes les applications Microsoft. - Vous avez le sens de l'urgence et vous vous engagez à fournir des résultats dans les délais impartis. Nous sommes un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances en matière d'emploi. Tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi sans distinction d'âge, de couleur, de croyance, de handicap, d'identité sexuelle, d'origine nationale, de statut d'ancien combattant protégé, de race, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle et de tout autre statut protégé par la législation locale, nationale ou fédérale en vigueur. Les parties applicables du programme d'action positive de l'entreprise peuvent être consultées par tout candidat ou employé qui en fait la demande #LI-CL1Our success relies on the experiences and perspectives of a diverse team, and Exact Sciences fosters a culture where all employees can develop personally and professionally with a sense of respect and belonging. If you require an accommodation, email (hr@exactsciences.com.)(mailto:hr@exactsciences.com) We’ll work with you to meet your accessibility needs. Not ready to apply? Join our (talent community)(https://careers.exactsciences.com/talent-community) and stay up to date on what’s new at Exact Sciences.

  • K

    Apprentice Technician, Calgary, AB  

    - Calgary

    Country: Canada Location: Calgary, AB, AB, Canada Employment type: Undefined term At Konecranes, we believe that great customer experience is built on the people behind the Konecranes name. Everything we do, we do with passion and drive. We believe diversity drives business success and is the foundation for our growth. We welcome different backgrounds and skills that enrich our community and we promote a place where we can ALL be ourselves. This is what makes Konecranes a unique place to work. About Konecranes Konecranes is a global leader in material handling solutions, serving a broad range of customers across multiple industries. We consistently set the industry benchmark, from everyday improvements to the breakthroughs at moments that matter most, because we know we can always find a safer, more productive, and sustainable way. That’s why, with around 16,600 professionals in over 50 countries, Konecranes is trusted every day to lift, handle and move what the world needs. In 2022, Group sales totaled EUR 3.4 billion. Visit our webpages https://www.konecranes.com/about/our-strategy or follow us on Twitter / Facebook and Instagram. In this role you will get to: Comply with all corporate Safety Policies and guidelines/procedures, including Branch Monthly meetings and those established by the customer. Advise the Supervisor or Manager of any unsafe practice performed or witnessed. Perform inspections, maintenance and repairs on electric overhead traveling cranes and hoists at varied customer locations, as directed. Be available “on call” as part of service office rotation and provide after-hours service, as required. Conduct on-site electrical, mechanical, structural and electronic troubleshooting to determine cause for equipment malfunction and establish the necessary repairs utilizing visual inspection, test procedures and appropriate test equipment. Perform a general post-repair audit prior to completion of work, documenting that all required safety features are functional or documenting deficiencies and attaching a deficiency tag to the crane. Document findings and make corrective recommendations during the SAFETY REVIEW to the customer including a written “Safety Notification” of any observed or known safety concerns, if appropriate. Determine the customer’s intentions to purchase repairs and notate accordingly of actions necessary to sell or complete the repairs. Consult with customer regarding all repair and safety-related issues and discuss during the VISIT REVIEW recommendations that will assist the customer with improving their SAFETY & PRODUCTIVITY, prior to leaving the job site. Determine items requiring quotation. Complete and provide proper electronic documentation utilizing the established company digital tools required for each service, obtaining the customer’s signature and acceptance. Read, understand, and apply the contents of all CSA, OSHA, ANSI, CMAA, HMI and other codes or regulations pertaining to our industry. Refresh and update knowledge periodically. Complete Work Packages and other required documents in a professional, accurate, neat and legible manner and submit same in a timely manner and in accordance with established guidelines. Maintain regular communication with the service office and assigned Coordinator, in accordance with established practices. Maintain all company-issued equipment, vehicles, and assets in a safe and proper working order. Operate tools, equipment and vehicles in a safe and responsible manner. Notify the supervisor of any deficiencies for resolution. Maintain supply of forms, literature, inventory, and miscellaneous materials in the service vehicle. Document use or sale to customer, as required. Follow all established safety rules and procedures, including those established by the customer. Participate in monthly safety meetings. Other duties as assigned by the supervisor. Your Skills and Qualifications: Associate degree in industrial or electrical/Mechanical Technology with a related field or equivalent experience. EXPERIENCE: Min 1 year or depending on the Provincial Legislative requirements and CSA standards. OTHER REQUIREMENTS: Must have and maintain a good driving record, including a valid driver’s license. Must be willing, fit, and able to work at heights/climb ladders/walkways. Must possess a good computer, written. What we’re offering in return: Salary Range: $22 to $30 per hour, depending on experience RRSP Match Standard Benefits (Dental, Vision, and Medical) Profit Sharing Paid Holidays/Vacation Personal Emergency Leaves Company Truck / Company Phone Meals Allowances/Uniforms Learning Development Programs Short and Long-term disability plans Referral Bonus Programm "How to Reach Us" If you don't meet the desired criteria 100% and your resume looks like an experiment? Don't worry! Life experience is also important, so show us what you can do. Please send us your meaningful application documents online. Grow your career with Konecranes and discover exciting opportunities while doing the work you love! Konecranes, Inc. and its affiliates will not accept resumes from external recruiters or agencies without a Service Agreement and Agency Portal submission. Any resumes sent without a Service Agreement and Agency Portal submission with Konecranes, Inc. are void of any fees and free for internal use. Applicable Konecranes data protection obligations are the responsibility of the agency. Konecranes is a global leader in material handling solutions, serving a broad range of customers across multiple industries. We consistently set the industry benchmark, from everyday improvements to the breakthroughs at moments that matter most, because we know we can always find a safer, more productive and sustainable way. That's why, with 16 000+ professionals in over 50 countries, we are trusted every day to lift, handle and move what the world needs. Konecranes is committed to ensuring that all employees and job applicants are treated fairly in an environment which is free from any form of discrimination. Equal Opportunity Employer Minorities/Women/Protected Veterans/Disabled/Other Protected Category. PI447b98698a1d-31181-34126269

  • E

    Medical Affairs Director, Canada  

    - Montreal

    *Help us change lives* At Exact Sciences, we’re helping change how the world prevents, detects and guides treatment for cancer. We give patients and clinicians the clarity needed to make confident decisions when they matter most. Join our team to find a purpose-driven career, an inclusive culture, and robust benefits to support your life while you’re working to help others. *Position Overview* Exact Sciences is dedicated to delivering patient critical answers across the cancer journey from early detection to treatment decision making. With a strong focus on people and an empathetic spirit, which fuels the company’s culture, driving them to create and deliver solutions rooted in the needs of patients, providers, and families. From earlier cancer detection to treatment guidance and monitoring, Exact Sciences are helping people get the answers they need to make more informed decisions across the cancer continuum. With a leading portfolio of products for earlier detection and treatment guidance, they help people face the most challenging decisions with confidence with a dedication to continuously innovate, combining scientific rigor with an open-minded approach to deliver the next big thing. Exact Sciences is continuously expanding the pipeline with the aim of tackling a wider array of cancer tests through the following measures: * Expanding the Oncotype IQ platform to include liquid and tissue-based tests, all with the goal of making cancer care smarter. * Adapting biomarker-based technologies create a liquid biopsy capable of detecting cancers and precancers from a blood sample. * Using their proven multi-marker approach to achieve analytical sensitivity needed to discriminate between normal and cancerous samples. * Collaborating with world-class clinicians and scientists at Mayo Clinic to identify biomarkers associated with the 15 deadliest cancers. * Building a cancer detection platform upon learnings from the development of Cologuard® (commercially available in the US only). By 2024, Oncotype DX will have been used to guide treatment decisions for more than 2 million cancer patients worldwide in breast, prostate and colon cancer. In July 2019 Exact Sciences acquired Genomic Health, a genetic cancer detection company based in Redwood City, California, for USD 2.8 billion, creating the leading global cancer diagnostics company. In 2020 Exact Sciences acquired Thrive Earlier Detection Corp., a Massachusetts-based healthcare company, in a multi-billion-dollar deal, and Base Genomics, which has technology for DNA methylation analysis. In February 2021 Exact Sciences announced the acquisition of Ashion Analytics, LLC (Ashion) from The Translational Genomics Research Institute (TGen), an affiliate of City of Hope. Ashion is a CLIA-certified and CAP-accredited sequencing lab based in Phoenix, Arizona with the genomics testing capabilities necessary to address the increasingly complex needs of clinical, academic, and biopharma customers focused on precision cancer treatments. The company’s global headquarters are in the United States and its International headquarters are in Zug, Switzerland.  The International region includes Europe, Canada, Africa, Asia Pacific, Latin America. The Medical Affairs Director, Canada is responsible for medical affairs activities in one of the most important markets across International. Representing the medical function, this individual manages research and educational medical objectives, while supporting commercial business and reimbursement objectives for the Oncotype DX portfolio of products, most notably, the Oncotype DX Breast Cancer Assay.Near term business objectives include supporting growth of the breast assay by providing direct support to the market. The Medical Affairs Director, Canada plays a key role in providing medical information and education through scientific exchange in a fair-balanced manner to Medical Oncology, Surgeons, and Pathology Key Opinion Leaders as well as other healthcare professionals in breast cancer. In time, they may support other new product introductions in oncology. In addition, the role supports the company’s R&D and investigator-initiated studies in the development and commercialization of genomic assays that lead to improved treatment decisions for oncology patients. This position requires professionals with established personal and scientific creditability to interact with thought leaders, government health authorities, and medical centers of excellence. *Essential Duties* Include, but are not limited to, the following: * Develop a Medical Affairs Strategic Plan for the market, which include plans for Key Opinion Leader engagement, educational and guideline initiatives and reimbursement initiatives that align with the business objectives. * Support medical education, reimbursement needs, and physician customer support. * Identify and engage international, national, and regional thought leaders in breast cancer within market to conduct scientific discussions and understand insights related to molecular diagnostics in early breast cancer management, while also establishing and maintaining professional relationships with them. * Act as primary contact for investigators interested in developing and performing studies with the company’s commercially available assays in breast cancer. * Assist/lead in R&D and investigator-initiated studies (e.g. Decision Impact studies) as appropriate. * Lead national and regional Advisory Boards when external advice is needed. * Execute international medical education and support marketing in accurate, unbiased material development. * Provide clinical presentations and information in academic, community, and healthcare provider setting in both group and one-on-one situations. * Provide Medical review and edits for all medical, educational and promotional materials * Support & partner with regional team to deliver key medical activities. * Develop medical slides, give medical training presentations, and training in internal meetings and for partner distributors. * Support local access & reimbursement with medical and scientific expertise. * Assure compliance with relevant corporate policies and regulatory requirements. * Provide feedback and medical input to local commercial plans and strategies *Skills* * Excellent oral, written, and presentation communication skills. * Ability to independently deliver quality results in a timely manner. * Highest integrity and ethical behavior. * Mutual respect for colleagues. * Collaborative within teams; uses resources carefully and can build a great place to work and grow. * Ability to interact within culturally diverse teams. * Business acumen and innovative mindset. * Ability to manage though complexity and ambiguity, while focusing on the end goal. * Ability to act with an inclusion mindset and model these behaviors for the organization. * Maintain regular and reliable attendance. *Travel Requirements* * Ability to travel up to 30% of working time away from work location, may include overnight/weekend travel. *Minimum Qualifications* * Degree in Medicine/Medical Doctor or PhD, PharmD. * 3+ years of therapeutic clinical experience desired. * 6 to 8 years of industry experience (working in pharma/biotech/med tech). * Expertise in Oncology. Experience in breast/GI/lung cancer is a plus. * Extensive experience in managing KOLs. * Experience in relevant geographies a plus. * Excellent French and English mandatory. * Excellent oral, written and presentation communication skills. * Ability to independently deliver quality results in a timely manner. * Proven record of working in matrix environment and delivering as part of a cross-functional team. * Track record of delivering innovative medical activities within/across markets. * Eligibility to work in Canada without sponsorship. * Experience in Diagnostics or Biotech industry is a plus. #LI-CL1 *Présentation du poste* Exact Sciences a pour mission d'apporter aux patients des réponses essentielles tout au long de leur parcours dans la lutte contre le cancer, depuis la détection précoce jusqu'à la prise de décision concernant le traitement. L'accent est mis sur les personnes et l'esprit d'empathie, qui alimente la culture de l'entreprise, les poussant à créer et à fournir des solutions enracinées dans les besoins des patients, des fournisseurs et des familles. De la détection précoce du cancer à l'orientation et au suivi du traitement, Exact Sciences aide les gens à obtenir les réponses dont ils ont besoin pour prendre des décisions plus éclairées tout au long du continuum du cancer. Avec un portefeuille de produits de pointe pour la détection précoce et l'orientation du traitement, ils aident les gens à faire face aux décisions les plus difficiles en toute confiance avec un engagement à innover continuellement, en combinant la rigueur scientifique avec une approche ouverte d'esprit pour offrir la prochaine grande chose. Exact Sciences élargit continuellement son portefeuille de produits dans le but de s'attaquer à un plus grand nombre de tests de dépistage du cancer grâce aux mesures suivantes : * Extension de la plateforme Oncotype IQ pour inclure des tests basés sur les liquides et les tissus, dans le but de rendre les soins du cancer plus intelligents. * Adapter les technologies basées sur les biomarqueurs pour créer une biopsie liquide capable de détecter les cancers et les lésions précancéreuses à partir d'un échantillon de sang. * Utiliser leur approche multi-marqueurs éprouvée pour atteindre la sensibilité analytique nécessaire pour distinguer les échantillons normaux des échantillons cancéreux. * Collaborer avec des cliniciens et des scientifiques de renommée mondiale de la Mayo Clinic pour identifier les biomarqueurs associés aux 15 cancers les plus meurtriers * Construire une plateforme de détection du cancer à partir des enseignements tirés du développement de Cologuard® (disponible commercialement aux États-Unis uniquement). D'ici 2022, Oncotype DX aura été utilisé pour guider les décisions thérapeutiques de plus d'un million de patients atteints de cancer du sein, de la prostate et du côlon dans le monde. En juillet 2019, Exact Sciences a acquis Genomic Health, une société de détection génétique du cancer basée à Redwood City, en Californie, pour 2,8 milliards de dollars, créant ainsi la première société mondiale de diagnostic du cancer. En 2020, Exact Sciences a acquis Thrive Earlier Detection Corp, une société de soins de santé basée dans le Massachusetts, dans le cadre d'une transaction de plusieurs milliards de dollars, et Base Genomics, qui dispose d'une technologie d'analyse de la méthylation de l'ADN. En février 2021, Exact Sciences a annoncé l'acquisition d'Ashion Analytics, LLC (Ashion) auprès de The Translational Genomics Research Institute (TGen), une filiale de City of Hope. Ashion est un laboratoire de séquençage certifié CLIA et accrédité CAP basé à Phoenix, en Arizona, qui dispose des capacités de test génomique nécessaires pour répondre aux besoins de plus en plus complexes des clients cliniques, universitaires et biopharmaceutiques axés sur les traitements de précision contre le cancer. Le siège mondial de la société se trouve aux États-Unis et son siège international à Zug, en Suisse.  La région internationale comprend l'Europe, le Canada, l'Afrique, l'Asie-Pacifique et l'Amérique latine. Le directeur des affaires médicales internationales - Canada est responsable des activités liées aux affaires médicales sur l'un des marchés les plus importants de la région internationale. Représentant la fonction médicale, cette personne gère la recherche et les objectifs médicaux éducatifs, tout en soutenant les activités commerciales et les objectifs de remboursement pour le portefeuille de produits Oncotype DX, notamment le test Oncotype DX pour le cancer du sein. Les objectifs commerciaux à court terme comprennent le soutien à la croissance du test pour le cancer du sein en fournissant un soutien direct au marché. Le directeur des affaires médicales - Canada joue un rôle clé dans la fourniture d'informations médicales et d'éducation par le biais d'échanges scientifiques, de manière équilibrée, aux leaders d'opinion en oncologie médicale, en chirurgie et en pathologie, ainsi qu'à d'autres professionnels de la santé dans le domaine du cancer du sein. À terme, ils pourront soutenir d'autres introductions de nouveaux produits en oncologie. En outre, le titulaire du poste soutient la R&D de l'entreprise et les études menées à l'initiative des chercheurs dans le développement et la commercialisation de tests génomiques qui permettent d'améliorer les décisions thérapeutiques pour les patients en oncologie. Ce poste requiert des professionnels dont la crédibilité personnelle et scientifique est établie pour interagir avec des leaders d'opinion, des autorités sanitaires gouvernementales et des centres médicaux d'excellence. *Fonctions essentielles* * Élaborer un plan stratégique d'affaires médicales pour le marché, comprenant des plans d'engagement des leaders d'opinion, des initiatives en matière d'éducation et de lignes directrices et des initiatives de remboursement qui s'alignent sur les objectifs de l'entreprise. * Soutenir la formation médicale, les besoins en matière de remboursement et le soutien des médecins aux clients. * Identifier et impliquer les leaders d'opinion internationaux, nationaux et régionaux dans le domaine du cancer du sein au sein du marché afin de mener des discussions scientifiques et de comprendre les idées liées aux diagnostics moléculaires dans la gestion du cancer du sein à un stade précoce, tout en établissant et en entretenant des relations professionnelles avec eux. * Servir de contact principal pour les chercheurs intéressés par le développement et la réalisation d'études avec les essais commerciaux de la société dans le domaine du cancer du sein. * Assister ou diriger la R&D et les études menées à l'initiative des chercheurs (par exemple, les études d'impact sur les décisions), le cas échéant. * Diriger les conseils consultatifs nationaux et régionaux lorsqu'un avis externe est nécessaire. * Assurer la formation médicale internationale et soutenir le marketing dans l'élaboration de matériel précis et impartial. * Fournir des présentations et des informations cliniques dans les universités, les communautés et les établissements de soins de santé, à la fois en groupe et en tête-à-tête. * Assurer la révision médicale et l'édition de tous les documents médicaux, éducatifs et promotionnels. * Soutenir et collaborer avec l'équipe régionale pour mener à bien les principales activités médicales. * Développer des diapositives médicales, faire des présentations de formation médicale et des formations lors de réunions internes et pour les distributeurs partenaires. * Soutenir l'accès et le remboursement au niveau local grâce à son expertise médicale et scientifique. * Assurer la conformité avec les politiques de l'entreprise et les exigences réglementaires. * Fournir un retour d'information et une contribution médicale aux plans et stratégies commerciales locales. *Compétences* * Excellentes compétences en matière de communication orale, écrite et de présentation. * Capacité à fournir de manière autonome des résultats de qualité dans les délais impartis. * Intégrité et comportement éthique irréprochables. * Respect mutuel des collègues. * Esprit de collaboration au sein des équipes ; utilisation prudente des ressources et capacité à créer un lieu de travail et de développement agréable. * Capacité à interagir avec des équipes culturellement diverses. * Sens des affaires et esprit d'innovation. * Capacité à gérer la complexité et l'ambiguïté, tout en se concentrant sur l'objectif final. * Capacité à agir dans un esprit d'inclusion et à modéliser ces comportements pour l'organisation. * Assiduité et fiabilité. *Exigences en matière de déplacements* * Capacité à voyager jusqu'à 30 % du temps de travail en dehors du lieu de travail, ce qui peut inclure des déplacements de nuit ou en fin de semaine. *Qualifications minimales* * Diplôme de médecine ou doctorat en médecine ou doctorat en pharmacie. * Expérience clinique thérapeutique de plus de 3 ans souhaitée. * 6 à 8 ans d'expérience dans l'industrie (pharma/biotech/med tech). * Expertise en oncologie. Une expérience dans le domaine du cancer du sein/de l'immunodéficience générale/du poumon est un atout. * Vaste expérience de la gestion des experts-conseils. * Une expérience dans les zones géographiques concernées est un plus. * Excellente maîtrise du français et de l'anglais obligatoire. * Excellentes compétences en matière de communication orale, écrite et de présentation. * Capacité à fournir de manière autonome des résultats de qualité dans les délais impartis. * Expérience avérée du travail dans un environnement matriciel et au sein d'une équipe interfonctionnelle. * Expérience de la mise en œuvre d'activités médicales innovantes au sein des marchés et entre les marchés. * Possibilité de travailler au Canada sans parrainage. * Une expérience dans l'industrie du diagnostic ou de la biotechnologie est un atout. Nous sommes un employeur qui souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi. Tous les candidat(e)s qualifié(e)s seront pris en considération pour un emploi sans considération d'âge, de couleur, de handicap, d'identité de genre, d'origine nationale, de service militaire, d'ethnicité, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle et de tout autre statut protégé par la loi. L’utilisation du masculin fut utilisé pour alléger le texte #LI-CL1Our success relies on the experiences and perspectives of a diverse team, and Exact Sciences fosters a culture where all employees can develop personally and professionally with a sense of respect and belonging. If you require an accommodation, email (hr@exactsciences.com.)(mailto:hr@exactsciences.com) We’ll work with you to meet your accessibility needs. Not ready to apply? Join our (talent community)(https://careers.exactsciences.com/talent-community) and stay up to date on what’s new at Exact Sciences.

  • E

    Medical Affairs Director, Canada  

    - Toronto

    *Help us change lives* At Exact Sciences, we’re helping change how the world prevents, detects and guides treatment for cancer. We give patients and clinicians the clarity needed to make confident decisions when they matter most. Join our team to find a purpose-driven career, an inclusive culture, and robust benefits to support your life while you’re working to help others. *Position Overview* Exact Sciences is dedicated to delivering patient critical answers across the cancer journey from early detection to treatment decision making. With a strong focus on people and an empathetic spirit, which fuels the company’s culture, driving them to create and deliver solutions rooted in the needs of patients, providers, and families. From earlier cancer detection to treatment guidance and monitoring, Exact Sciences are helping people get the answers they need to make more informed decisions across the cancer continuum. With a leading portfolio of products for earlier detection and treatment guidance, they help people face the most challenging decisions with confidence with a dedication to continuously innovate, combining scientific rigor with an open-minded approach to deliver the next big thing. Exact Sciences is continuously expanding the pipeline with the aim of tackling a wider array of cancer tests through the following measures: * Expanding the Oncotype IQ platform to include liquid and tissue-based tests, all with the goal of making cancer care smarter. * Adapting biomarker-based technologies create a liquid biopsy capable of detecting cancers and precancers from a blood sample. * Using their proven multi-marker approach to achieve analytical sensitivity needed to discriminate between normal and cancerous samples. * Collaborating with world-class clinicians and scientists at Mayo Clinic to identify biomarkers associated with the 15 deadliest cancers. * Building a cancer detection platform upon learnings from the development of Cologuard® (commercially available in the US only). By 2024, Oncotype DX will have been used to guide treatment decisions for more than 2 million cancer patients worldwide in breast, prostate and colon cancer. In July 2019 Exact Sciences acquired Genomic Health, a genetic cancer detection company based in Redwood City, California, for USD 2.8 billion, creating the leading global cancer diagnostics company. In 2020 Exact Sciences acquired Thrive Earlier Detection Corp., a Massachusetts-based healthcare company, in a multi-billion-dollar deal, and Base Genomics, which has technology for DNA methylation analysis. In February 2021 Exact Sciences announced the acquisition of Ashion Analytics, LLC (Ashion) from The Translational Genomics Research Institute (TGen), an affiliate of City of Hope. Ashion is a CLIA-certified and CAP-accredited sequencing lab based in Phoenix, Arizona with the genomics testing capabilities necessary to address the increasingly complex needs of clinical, academic, and biopharma customers focused on precision cancer treatments. The company’s global headquarters are in the United States and its International headquarters are in Zug, Switzerland.  The International region includes Europe, Canada, Africa, Asia Pacific, Latin America. The Medical Affairs Director, Canada is responsible for medical affairs activities in one of the most important markets across International. Representing the medical function, this individual manages research and educational medical objectives, while supporting commercial business and reimbursement objectives for the Oncotype DX portfolio of products, most notably, the Oncotype DX Breast Cancer Assay.Near term business objectives include supporting growth of the breast assay by providing direct support to the market. The Medical Affairs Director, Canada plays a key role in providing medical information and education through scientific exchange in a fair-balanced manner to Medical Oncology, Surgeons, and Pathology Key Opinion Leaders as well as other healthcare professionals in breast cancer. In time, they may support other new product introductions in oncology. In addition, the role supports the company’s R&D and investigator-initiated studies in the development and commercialization of genomic assays that lead to improved treatment decisions for oncology patients. This position requires professionals with established personal and scientific creditability to interact with thought leaders, government health authorities, and medical centers of excellence. *Essential Duties* Include, but are not limited to, the following: * Develop a Medical Affairs Strategic Plan for the market, which include plans for Key Opinion Leader engagement, educational and guideline initiatives and reimbursement initiatives that align with the business objectives. * Support medical education, reimbursement needs, and physician customer support. * Identify and engage international, national, and regional thought leaders in breast cancer within market to conduct scientific discussions and understand insights related to molecular diagnostics in early breast cancer management, while also establishing and maintaining professional relationships with them. * Act as primary contact for investigators interested in developing and performing studies with the company’s commercially available assays in breast cancer. * Assist/lead in R&D and investigator-initiated studies (e.g. Decision Impact studies) as appropriate. * Lead national and regional Advisory Boards when external advice is needed. * Execute international medical education and support marketing in accurate, unbiased material development. * Provide clinical presentations and information in academic, community, and healthcare provider setting in both group and one-on-one situations. * Provide Medical review and edits for all medical, educational and promotional materials * Support & partner with regional team to deliver key medical activities. * Develop medical slides, give medical training presentations, and training in internal meetings and for partner distributors. * Support local access & reimbursement with medical and scientific expertise. * Assure compliance with relevant corporate policies and regulatory requirements. * Provide feedback and medical input to local commercial plans and strategies *Skills* * Excellent oral, written, and presentation communication skills. * Ability to independently deliver quality results in a timely manner. * Highest integrity and ethical behavior. * Mutual respect for colleagues. * Collaborative within teams; uses resources carefully and can build a great place to work and grow. * Ability to interact within culturally diverse teams. * Business acumen and innovative mindset. * Ability to manage though complexity and ambiguity, while focusing on the end goal. * Ability to act with an inclusion mindset and model these behaviors for the organization. * Maintain regular and reliable attendance. *Travel Requirements* * Ability to travel up to 30% of working time away from work location, may include overnight/weekend travel. *Minimum Qualifications* * Degree in Medicine/Medical Doctor or PhD, PharmD. * 3+ years of therapeutic clinical experience desired. * 6 to 8 years of industry experience (working in pharma/biotech/med tech). * Expertise in Oncology. Experience in breast/GI/lung cancer is a plus. * Extensive experience in managing KOLs. * Experience in relevant geographies a plus. * Excellent French and English mandatory. * Excellent oral, written and presentation communication skills. * Ability to independently deliver quality results in a timely manner. * Proven record of working in matrix environment and delivering as part of a cross-functional team. * Track record of delivering innovative medical activities within/across markets. * Eligibility to work in Canada without sponsorship. * Experience in Diagnostics or Biotech industry is a plus. #LI-CL1 *Présentation du poste* Exact Sciences a pour mission d'apporter aux patients des réponses essentielles tout au long de leur parcours dans la lutte contre le cancer, depuis la détection précoce jusqu'à la prise de décision concernant le traitement. L'accent est mis sur les personnes et l'esprit d'empathie, qui alimente la culture de l'entreprise, les poussant à créer et à fournir des solutions enracinées dans les besoins des patients, des fournisseurs et des familles. De la détection précoce du cancer à l'orientation et au suivi du traitement, Exact Sciences aide les gens à obtenir les réponses dont ils ont besoin pour prendre des décisions plus éclairées tout au long du continuum du cancer. Avec un portefeuille de produits de pointe pour la détection précoce et l'orientation du traitement, ils aident les gens à faire face aux décisions les plus difficiles en toute confiance avec un engagement à innover continuellement, en combinant la rigueur scientifique avec une approche ouverte d'esprit pour offrir la prochaine grande chose. Exact Sciences élargit continuellement son portefeuille de produits dans le but de s'attaquer à un plus grand nombre de tests de dépistage du cancer grâce aux mesures suivantes : * Extension de la plateforme Oncotype IQ pour inclure des tests basés sur les liquides et les tissus, dans le but de rendre les soins du cancer plus intelligents. * Adapter les technologies basées sur les biomarqueurs pour créer une biopsie liquide capable de détecter les cancers et les lésions précancéreuses à partir d'un échantillon de sang. * Utiliser leur approche multi-marqueurs éprouvée pour atteindre la sensibilité analytique nécessaire pour distinguer les échantillons normaux des échantillons cancéreux. * Collaborer avec des cliniciens et des scientifiques de renommée mondiale de la Mayo Clinic pour identifier les biomarqueurs associés aux 15 cancers les plus meurtriers * Construire une plateforme de détection du cancer à partir des enseignements tirés du développement de Cologuard® (disponible commercialement aux États-Unis uniquement). D'ici 2022, Oncotype DX aura été utilisé pour guider les décisions thérapeutiques de plus d'un million de patients atteints de cancer du sein, de la prostate et du côlon dans le monde. En juillet 2019, Exact Sciences a acquis Genomic Health, une société de détection génétique du cancer basée à Redwood City, en Californie, pour 2,8 milliards de dollars, créant ainsi la première société mondiale de diagnostic du cancer. En 2020, Exact Sciences a acquis Thrive Earlier Detection Corp, une société de soins de santé basée dans le Massachusetts, dans le cadre d'une transaction de plusieurs milliards de dollars, et Base Genomics, qui dispose d'une technologie d'analyse de la méthylation de l'ADN. En février 2021, Exact Sciences a annoncé l'acquisition d'Ashion Analytics, LLC (Ashion) auprès de The Translational Genomics Research Institute (TGen), une filiale de City of Hope. Ashion est un laboratoire de séquençage certifié CLIA et accrédité CAP basé à Phoenix, en Arizona, qui dispose des capacités de test génomique nécessaires pour répondre aux besoins de plus en plus complexes des clients cliniques, universitaires et biopharmaceutiques axés sur les traitements de précision contre le cancer. Le siège mondial de la société se trouve aux États-Unis et son siège international à Zug, en Suisse.  La région internationale comprend l'Europe, le Canada, l'Afrique, l'Asie-Pacifique et l'Amérique latine. Le directeur des affaires médicales internationales - Canada est responsable des activités liées aux affaires médicales sur l'un des marchés les plus importants de la région internationale. Représentant la fonction médicale, cette personne gère la recherche et les objectifs médicaux éducatifs, tout en soutenant les activités commerciales et les objectifs de remboursement pour le portefeuille de produits Oncotype DX, notamment le test Oncotype DX pour le cancer du sein. Les objectifs commerciaux à court terme comprennent le soutien à la croissance du test pour le cancer du sein en fournissant un soutien direct au marché. Le directeur des affaires médicales - Canada joue un rôle clé dans la fourniture d'informations médicales et d'éducation par le biais d'échanges scientifiques, de manière équilibrée, aux leaders d'opinion en oncologie médicale, en chirurgie et en pathologie, ainsi qu'à d'autres professionnels de la santé dans le domaine du cancer du sein. À terme, ils pourront soutenir d'autres introductions de nouveaux produits en oncologie. En outre, le titulaire du poste soutient la R&D de l'entreprise et les études menées à l'initiative des chercheurs dans le développement et la commercialisation de tests génomiques qui permettent d'améliorer les décisions thérapeutiques pour les patients en oncologie. Ce poste requiert des professionnels dont la crédibilité personnelle et scientifique est établie pour interagir avec des leaders d'opinion, des autorités sanitaires gouvernementales et des centres médicaux d'excellence. *Fonctions essentielles* * Élaborer un plan stratégique d'affaires médicales pour le marché, comprenant des plans d'engagement des leaders d'opinion, des initiatives en matière d'éducation et de lignes directrices et des initiatives de remboursement qui s'alignent sur les objectifs de l'entreprise. * Soutenir la formation médicale, les besoins en matière de remboursement et le soutien des médecins aux clients. * Identifier et impliquer les leaders d'opinion internationaux, nationaux et régionaux dans le domaine du cancer du sein au sein du marché afin de mener des discussions scientifiques et de comprendre les idées liées aux diagnostics moléculaires dans la gestion du cancer du sein à un stade précoce, tout en établissant et en entretenant des relations professionnelles avec eux. * Servir de contact principal pour les chercheurs intéressés par le développement et la réalisation d'études avec les essais commerciaux de la société dans le domaine du cancer du sein. * Assister ou diriger la R&D et les études menées à l'initiative des chercheurs (par exemple, les études d'impact sur les décisions), le cas échéant. * Diriger les conseils consultatifs nationaux et régionaux lorsqu'un avis externe est nécessaire. * Assurer la formation médicale internationale et soutenir le marketing dans l'élaboration de matériel précis et impartial. * Fournir des présentations et des informations cliniques dans les universités, les communautés et les établissements de soins de santé, à la fois en groupe et en tête-à-tête. * Assurer la révision médicale et l'édition de tous les documents médicaux, éducatifs et promotionnels. * Soutenir et collaborer avec l'équipe régionale pour mener à bien les principales activités médicales. * Développer des diapositives médicales, faire des présentations de formation médicale et des formations lors de réunions internes et pour les distributeurs partenaires. * Soutenir l'accès et le remboursement au niveau local grâce à son expertise médicale et scientifique. * Assurer la conformité avec les politiques de l'entreprise et les exigences réglementaires. * Fournir un retour d'information et une contribution médicale aux plans et stratégies commerciales locales. *Compétences* * Excellentes compétences en matière de communication orale, écrite et de présentation. * Capacité à fournir de manière autonome des résultats de qualité dans les délais impartis. * Intégrité et comportement éthique irréprochables. * Respect mutuel des collègues. * Esprit de collaboration au sein des équipes ; utilisation prudente des ressources et capacité à créer un lieu de travail et de développement agréable. * Capacité à interagir avec des équipes culturellement diverses. * Sens des affaires et esprit d'innovation. * Capacité à gérer la complexité et l'ambiguïté, tout en se concentrant sur l'objectif final. * Capacité à agir dans un esprit d'inclusion et à modéliser ces comportements pour l'organisation. * Assiduité et fiabilité. *Exigences en matière de déplacements* * Capacité à voyager jusqu'à 30 % du temps de travail en dehors du lieu de travail, ce qui peut inclure des déplacements de nuit ou en fin de semaine. *Qualifications minimales* * Diplôme de médecine ou doctorat en médecine ou doctorat en pharmacie. * Expérience clinique thérapeutique de plus de 3 ans souhaitée. * 6 à 8 ans d'expérience dans l'industrie (pharma/biotech/med tech). * Expertise en oncologie. Une expérience dans le domaine du cancer du sein/de l'immunodéficience générale/du poumon est un atout. * Vaste expérience de la gestion des experts-conseils. * Une expérience dans les zones géographiques concernées est un plus. * Excellente maîtrise du français et de l'anglais obligatoire. * Excellentes compétences en matière de communication orale, écrite et de présentation. * Capacité à fournir de manière autonome des résultats de qualité dans les délais impartis. * Expérience avérée du travail dans un environnement matriciel et au sein d'une équipe interfonctionnelle. * Expérience de la mise en œuvre d'activités médicales innovantes au sein des marchés et entre les marchés. * Possibilité de travailler au Canada sans parrainage. * Une expérience dans l'industrie du diagnostic ou de la biotechnologie est un atout. Nous sommes un employeur qui souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi. Tous les candidat(e)s qualifié(e)s seront pris en considération pour un emploi sans considération d'âge, de couleur, de handicap, d'identité de genre, d'origine nationale, de service militaire, d'ethnicité, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle et de tout autre statut protégé par la loi. L’utilisation du masculin fut utilisé pour alléger le texte #LI-CL1Our success relies on the experiences and perspectives of a diverse team, and Exact Sciences fosters a culture where all employees can develop personally and professionally with a sense of respect and belonging. If you require an accommodation, email (hr@exactsciences.com.)(mailto:hr@exactsciences.com) We’ll work with you to meet your accessibility needs. Not ready to apply? Join our (talent community)(https://careers.exactsciences.com/talent-community) and stay up to date on what’s new at Exact Sciences.

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    The Arbo crew uses the very best equipment from boom trucks, and other heavy lifting machinery. We supply top quality company uniforms and PPE, including all the necessary rigging and climbing equipment. This is a permanent, full-time job, including winter Job Summary The arbo crew leader leads a small team of arborist to prune and remove trees for both municpal and residential contracts He coordinates the work on our clients' sites, liaising with homeowners, ensures safe and efficient work, and training of his crew. Main responsibilities ● Lead a small team in order to perform pruning of trees on our clients sites ● Perform cabling and bracing on the trees. ● Pre-work set up, parking permits, laying out temporary signage ● Pre-work site inspections with crew and jobsite safety setup ● Transport and use heavy materials & equipment, while respecting safety rules. ● Equipment and tool maintenance. (cleaning, greasing for regular operation) ● Adopt a courteous and polite attitude with customers and team members. ● Work safely and participate in safety meetings. ● Comply with Strathmore landscape contractors policies and procedures Requirements ● Valid Class 5 driving licence ( class 3 preferred) ● ISA certified, or DEP in arboriculture ● 3-5 years of experience in arboriculture pruning, at least 1 as a crew leader ● Good physical shape and have great stamina ● French is mandatory, bilingual is preferred Benefits ● Competitive wages based on experience and qualifications ● Overtime paid as per the law ● A permanent position, year round work ● A great work environment ● Climbing gear provided by the company ● Medical Benefits / Life Insurance / RRSP Plan for eligible team members ● Street parking / bike racks / transit accessible L'équipe d'Arbo utilise le meilleur équipement des camions à flèche et d'autres engins de levage lourds. Nous fournissons des uniformes d'entreprise et des EPI de qualité supérieure, y compris tout le matériel de gréement et d'escalade nécessaire. Ceci est un poste permanent, à temps-plein, incluant l'hiver. Résume du poste Le chef d'équipe arbo dirige une petite équipe d'arboriculteur pour élaguer et enlever les arbres pour les contrats municipaux et résidentiels Il coordonne les travaux sur les sites de nos clients, assure la liaison avec les propriétaires, assure un travail sûr et efficace et la formation de son équipe. Responsabilités ● D iriger et gérer une petite équipe afin d'effectuer des travaux d'élagage sur les sites de nos clients ● Inspections du site avant les travaux avec l'équipe et la configuration de la sécurité du chantier ( autorisations de stationnement, pose de signalisation temporaire, etc..) ● Réaliser le câblage et le contreventement des arbres. ● Transporter et utiliser des matériaux et équipements lourds, en respectant les règles de sécurité. ● Entretien du matériel et de l'outillage. (nettoyage, graissage pour un fonctionnement régulier) ● Adopter une attitude courtoise et polie avec les clients et les membres de l'équipe. ● Se conformer aux politiques et procédures des entrepreneurs paysagistes de Strathmore ● Entré de données des bons de travail, heures des membres d'équipes, et inspection ● Autres taches connexes Exigences ● Permis de conduire classe 5 (classe 3 un atout) ● Certifié ISA, ou DEP en arboriculture ● 3 à 5 ans d'expérience en élagage, dont au moins une en tant que chef d'équipe. ● Bonne forme physique et bonne endurance ● Permis de conduire valide avec un bon dossier de conduite ● Bon niveau de communication écrit et orale: Francais obligatoire, anglais un atout Avantages ● Salaires compétitifs basés sur l'expérience et les qualifications ● Temps supplémentaire payé selon la loi ● Un poste permanent, du travail toute l'année incluant l'hiver ● Un excellent environnement de travail ● Formation continue et formation en cours d'emploi ● Matériel d'escalade fourni ● Avantages médicaux / Assurance-vie / Plan REER pour les membres éligibles de l'équipe ● Stationnement dans la rue/supports à vélos/transport en commun accessible PI0045b58045d9-31181-34079877

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    Channel Sales Manager  

    - Rosemont South

     Velixo is an award-winning vendor of Excel-based reporting solutions for Enterprise Resource Planning (ERP) software, such as Acumatica, MYOB, Cegid and Sage Intacct. We serve customers of every size, in every industry, by enhancing their reporting and planning experience, and introducing a world of innovative features and integrations in the Excel they love. Headquartered in Montreal, Canada, we are a diverse and fast-paced organization that is rapidly growing in revenue and personnel. Our team is spread out across the world to support a growing base strong of 1800+ customers and 200+ value-added resellers worldwide. Who we are looking for: As a Channel?Sales?Manager?for Velixo,?you will focus on current and prospective Channel Partners in a specific area and develop strategies to increase?Velixo's Products and Services sales through those defined Partners. The role requires strong communication and collaboration skills combined with a sense of urgency to drive revenue generation for the assigned Region and Area. Responsibilities: Build and?deepen relationships with Channel Partner accounts to create increased sales opportunities. Identify and acquire new prospects via cold calling, prospecting, and developing new business. Develop, maintain a sales strategy, and organize QBR meetings for your Partner accounts. Use the business plan as a roadmap for go-to-market program development, including sales goals. Develop sales forecasts?and achieve monthly, quarterly, and annual sales targets. Develop a firm understanding of Velixo’s technology and software solutions?and demonstrate the software to prospective customers & partners. Contract management. Be seen and treated by Partners as a trusted and valued resource to them. Collaborate with the field marketing organization to plan, deliver, and manage an effective communication and demand generation campaign for each Partner across the region. Work with peers across?Velixo,?field and marketing organizations to ensure that best practices are utilized to drive effective Partner campaigns. Ensure accurate reporting of key activities and update information in the?Velixo?CRM database. Proactively Scheduling webinars with existing partner customer base. Requirements: +3 years of relevant experience Bachelor of Science degree in Engineering or Business Discipline. Excellent verbal and written communications skills, presentation, customer service, business and negotiation skills. A strong understanding of the sales process and Channel Sales. High energy with the capability to multi-task in a dynamic, rapidly growing organization. Broad exposure to a variety of technologies/concepts in a distributed environment. Past experience successfully selling ERP Software. Ability to travel?occasionally ( We offer… A flexible work schedule because we have work-family balance at heart. Hybrid work environment. A competitive salary and compensation package. A dynamic, human, stimulating company that’s open to the world. A lively, diverse, unique and solid team. A generous benefits package including group insurance, retirement benefits, PTO, and more. Powered by JazzHR PI08244e5a7e83-31181-34119681

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    Looking for a challenging, fast-paced job that is never boring? We want to hear from you! What a typical day will look like... Follow crew leader instructions in order to complete projects on time and according to specifications Plant, Maintain flower beds, laying mulch and soil Weeding manually around flowers or by applying vinegar Use different equipment to cut grass, hedge trimming and other tasks Load / unload truck with crew leader or other crew members Report any issues to the crew leader For a perfect match... High school diploma 1-year experience in grass and turf (preferred but not required) Be physically fit and have great endurance. A driver's license with a good driver's record is an asset but not required Ability to use and maintain equipment safely and responsibly Execute verbal instructions, read labels and signs Ability to work independently with little supervision, and as a team Speak French and/or English Now, what's in it for you? Competitive wages Paid overtime 1.5x Paid holidays Possibility of a year-long employment (snow removal industry) Great work environment Education and on-the-job training Fun staff events throughout the year Opportunities to advance quickly within the company High-quality uniforms Monday to Friday from 6:30 AM to 3:30 PM 8 hours excluding lunch Si vous recherchez un travail stimulant, rapide et jamais ennuyeux, nous voulons avoir de vos nouvelles ! Responsabilités Suivre les instructions du chef d'équipe afin de terminer les projets à temps et selon les spécifications Planter, Entretenir les massifs de fleurs, poser du paillis et de la terre Désherbage manuel autour des fleurs ou en appliquant du vinaigre Utiliser différents équipements pour couper le gazon, tailler les haies et autres tâches Charger/décharger le camion avec le chef d'équipe ou d'autres membres de l'équipe Signaler tout problème au chef d'équipe Pour un accord parfait... Diplôme d'études secondaire Expérience d'un an dans le gazon et le gazon (souhaité mais non obligatoire) Être en bonne forme physique et avoir une grande endurance. Un permis de conduire avec un bon dossier de conduite est un atout mais n'est pas obligatoire Capacité à utiliser et à entretenir l’équipement de manière sûre et responsable Exécuter des instructions verbales, lire des étiquettes et des panneaux Capacité à travailler de manière autonome avec peu de supervision et en équipe Parler français et/ou anglais Ce que nous avons à offrir... Salaires compétitifs, Heures supplémentaires payées (1.5x) Possibilité d'emploi d'un an Excellent environnement de travail Éducation et formation sur le lieu de travail Des événements amusants pour le personnel tout au long de l'année Possibilités d'évoluer rapidement au sein de l'entreprise Des uniformes de haute qualité PI8bed5bb07007-31181-34118220

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    Do you have in-depth knowledge of horticulture and landscape maintenance? Do you enjoy working in a leadership role? Are you organized and responsible? We want to hear from you! What a typical day can look like? Manage personnel, material and equipment necessary to complete the projects on time and within established budget. Maitain a close working relationship with the supervisor to ensure proper delegation of responsabilities and effective operations Plant flowers & shrubs, and trees weeding flower beds manually, using tools or by applying vineagar Redefine flower beds and laying mulch & soil Proficient in using line trimmer, hedge trimmer and leaf blower Driver the crew to the different sites safely Inspect the vehicle and equipments on a daily basis Enter work orders, inspection information and crew members hours on a daily basis. Other related taks For a perfect match... Must have a valid provincial driver’s license with a good driving record 2 years of experience as team leader/ team supervision 2 years of industry experience (asset) A college diploma or DEC in horticulture, landscaping or a related field (preferred) Good knowledge of landscaping and horticulture Bilingual (French and English) Able to work autonomously Ability to perform multiple tasks simultaneously and manage stress Competent with computers and phone apps Now, what's in it for you? Competitive wages Paid overtime (1.5x) Possibility of a year-long employment (Snow removal industry) Great work environment and Fun staff events throughout the year Education and on-the-job training Opportunities to advance quickly within the company Vous avez de l'expérience en supervision d'équipes de travail? Aimez-vous travailler dans un rôle de leadership? Êtes-vous organisé et responsable? Vous avez des connaissance ou l'intérêt d'apprendre sur l'entretien paysager? Nous voulons vous connaître! À quoi peut ressembler une journée type ? Gérer le personnel, le matériel et l'équipement nécessaires pour terminer les projets dans les délais et dans les limites du budget établi. Entretenir une relation de travail étroite avec le superviseur pour assurer une délégation appropriée des responsabilités et des opérations efficaces Plantez des fleurs, des arbustes et des arbres Désherber les plates-bandes manuellement, à l'aide d'outils ou en appliquant du vinaigre Redéfinir les parterres de fleurs et poser du paillis et de la terre Maîtrise de l'utilisation du coupe-bordure, du taille-haie et du souffleur de feuilles Conduire l'équipage sur les différents sites en toute sécurité Inspecter quotidiennement le véhicule et les équipements Saisir quotidiennement les bons de travail, les informations d’inspection et les heures des membres de l’équipe. Autres tâches connexes Pour un accord parfait... Doit détenir un permis de conduire provincial valide avec un bon dossier de conduite 1-2 ans d'expérience en gestion (obligatoire) 1-2 ans d'expérience dans l'industrie (atout) Bilingue (français et anglais) Capable de travailler de manière autonome Capacité à effectuer plusieurs tâches simultanément et à gérer le stress Compétent avec les ordinateurs et les applications téléphonique Un diplôme d'études collégiales ou DEC en horticulture, en aménagement paysager ou dans un domaine connexe (de préférence) Ce que nous offrons de plus que les autres? Des salaires compétitifs Heures supplémentaires payées (1,5x) Possibilité d'emploi d'un an (Industrie du déneigement) Excellent environnement de travail et événements amusants pour le personnel tout au long de l'année Éducation et formation sur le lieu de travail Possibilités d'évoluer rapidement au sein de l'entreprise Compensation details: 25-29 Hourly Wage PI5d9d3f2fc22c-31181-34117980

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    Payroll and Benefits Administrator  

    - Abbotsford Southeast

     Payroll and Benefits Administrator Summary Reporting to the Controller, this position contributes to a positive employee experience at TerraLink by administering the payroll and benefits function and supports managers by posting jobs through the ADP/Workforce Now portal. Job Responsibilities Payroll Processing: Ensure the accurate and timely processing of payroll for all employees, including a small US payroll as well as the Canadian hourly and salaried payroll. This includes reviewing timesheets, supporting time and attendance supervisors, and making adjustments to pay as needed. Benefits Administration: Oversee the administration of employee benefits, including health insurance, retirement plans, and other benefits. Ensure that employees understand their benefits and help them with any questions or issues they may have. Compliance: Ensure that all payroll and benefits processes comply with relevant laws and regulations. This includes staying up-to-date on changes in payroll and benefits laws and making any necessary updates to our processes. Reporting: Generate reports related to payroll and benefits, such as payroll summaries, benefit enrollment reports, and tax reports. This includes both regular reports and ad-hoc reports as needed. Other Duties: Perform other payroll and benefits-related duties as needed, such as processing payroll adjustments, reconciling payroll accounts, and assisting with audits. Requirements Education: Business diploma is required and an Accounting diploma preferred. Experience: At least 3 years of experience in payroll and benefits administration. Certifications: Payroll Compliance Professional or substantial experience with ADP/Workforce Now, and a Certified Employee Benefits Specialist designation or substantial experience administering employee benefits programs. Skills: Strong analytical skills, attention to detail, and ability to handle confidential information. Experience with payroll software (ADP/Workforce Now) and Microsoft Excel is a plus. Communication: Excellent communication skills, both written and verbal. Ability to communicate effectively with employees at all levels of the organization. Teamwork: Ability to work effectively in a team environment and collaborate with colleagues in other departments. Customer Service: Strong customer service skills and ability to provide excellent service to our employees. Compensation details: 32-35 Hourly Wage PI4f5597fa81fd-31181-34118935

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    Crane Technician, Fort McMurray, AB  

    - Northeastern Alberta (Fort Chipewyan)

    Country: Canada Location: Fort McMurray, AB, Canada Employment type: Undefined term At Konecranes, we believe that great customer experience is built on the people behind the Konecranes name. Everything we do, we do with passion and drive. We believe diversity drives business success and is the foundation for our growth. We welcome different backgrounds and skills that enrich our community and we promote a place where we can ALL be ourselves. This is what makes Konecranes a unique place to work. About Konecranes Konecranes is a global leader in material handling solutions, serving a broad range of customers across multiple industries. We consistently set the industry benchmark, from everyday improvements to the breakthroughs at moments that matter most, because we know we can always find a safer, more productive, and sustainable way. That’s why, with around 16,600 professionals in over 50 countries, Konecranes is trusted every day to lift, handle and move what the world needs. In 2022, Group sales totaled EUR 3.4 billion. Visit our webpages https://www.konecranes.com/about/our-strategy or follow us on Twitter / Facebook and Instagram. In this role you will get to: Comply with all corporate Safety Policies and guidelines/procedures, including Branch Monthly meetings and those established by the customer. Advise Supervisor or Manager of any unsafe practice performed or witnessed. Perform inspections, maintenance and repairs on electric overhead traveling cranes and hoists at varied customer locations, as directed. Be available “on call” as part of service office rotation and provide after-hours service, as required. Conduct on-site electrical, mechanical, structural and electronic troubleshooting to determine the cause for equipment malfunction and establish the necessary repairs utilizing visual inspection, test procedures and appropriate test equipment. Perform a general post-repair audit prior to completion of work, documenting that all required safety features are functional or documenting deficiencies and attaching a deficiency tag to the crane. Document findings and make corrective recommendations during the SAFETY REVIEW to the customer including a written “Safety Notification” of any observed or known safety concerns, if appropriate. Determine customer’s intentions to purchase repairs and notate accordingly of actions necessary to sell or complete the repairs. Consult with customer regarding all repair and safety-related issues and discuss during the VISIT REVIEW recommendations that will assist the customer with improving their SAFETY & PRODUCTIVITY, prior to leaving job site. Determine items requiring quotation. Complete and provide proper electronic documentation utilizing the established company digital tools required for each service, obtaining the customer’s signature and acceptance. Read, understand and apply the contents of all CSA, OSHA, ANSI, CMAA, HMI and other codes or regulations pertaining to our industry. Refresh and update knowledge periodically. Complete Work Packages and other required documents in a professional, accurate, neat and legible manner and submit same in a timely manner and in accordance with established guidelines. Maintain regular communication with the service office and assigned Coordinator, in accordance with established practices. Maintain all company issued equipment, vehicle and assets in a safe and proper working order. Operate tools, equipment and vehicles in a safe and responsible manner. Notify supervisor of any deficiencies for resolution. Maintain supply of forms, literature, inventory and miscellaneous materials in the service vehicle. Document use or sale to customer, as required. Follow all established safety rules and procedures, including those established by the customer. Participate in monthly safety meetings. Other duties as assigned by supervisor. Your Skills and Qualifications: EDUCATION: A recognized trade qualification as a Journeyman Electrician, Journeyman Millwright or equivalent qualification/experience in terms of skills and knowledge or an Associate’s degree in Industrial Electrical/Mechanical Technology with related field or equivalent experience. EXPERIENCE: Min 1 year or depending on the Provincial Legislative requirements and CSA standards. OTHER REQUIREMENTS: Must have and maintain a good driving record, including a valid driver’s license. Must be willing, fit and able to work at heights/climb ladders/walkways. Must possess good computer, written and verbal communication skills. Must possess excellent customer interaction skills. Must be able to work overtime or as required by customer operations. Must be able to travel and work out of town as required. What we’re offering in return: Competitive wages: $45 to $50 per an hour, depending on experience Work Hours: Monday - Friday: 8 Hours, Overtime if required RRSP Match Standard Benefits (Dental, Vision, and Medical) Profit Sharing Paid Holidays/Vacation Personal Emergency Leaves Company Truck / Company Phone Guaranteed Hours Meals Allowances/Uniforms Learning Development Programs Flexible Hours Short and Long-term disability plans Referral Bonus Programm "How to Reach Us" If you don't meet the desired criteria 100% and your resume looks like an experiment? Don't worry! Life experience is also important, so show us what you can do. Please send us your meaningful application documents online. Grow your career with Konecranes and discover exciting opportunities while doing the work you love! Konecranes is a global leader in material handling solutions, serving a broad range of customers across multiple industries. We consistently set the industry benchmark, from everyday improvements to the breakthroughs at moments that matter most, because we know we can always find a safer, more productive and sustainable way. That's why, with 16 000+ professionals in over 50 countries, we are trusted every day to lift, handle and move what the world needs. Konecranes is committed to ensuring that all employees and job applicants are treated fairly in an environment which is free from any form of discrimination. Equal Opportunity Employer Minorities/Women/Protected Veterans/Disabled/Other Protected Category. PIa08b37d05e89-31181-33977122


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