• F

    CAN Driver  

    - Saguenay

    Job DescriptionThis is an interview position.

    \n To provide courteous and efficient pick-up and delivery of packages on an assigned route; to check all shipments for conformance to Federal Express Canada features of service; to provide related customer service functions.
    \nNC001 : Messager\nLa sélection à ce poste demande une entrevue.\n \nAssurer le ramassage et la livraison courtois et efficace des colis sur une route assignée; vérifier que tous les envois sont conformes aux modalités de service de Federal Express Canada; fournir des fonctions de service à la clientèle connexes.\n \nCOMPÉTENCES REQUISES\nDiplôme d’études secondaires ou scolarité équivalente.\nPosséder un permis de conduire valide et un bon dossier de conducteur.\nPouvoir soulever des charges de 70 lb et manoeuvrer, avec l’aide d’un appareil approprié, des colis pesant jusqu’à 150 lb.\nUn (1) an d’expérience dans le domaine du service à la clientèle\nAtteindre la note de passage à l’évaluation des conducteurs avant l’embauche.\nUne certaine connaissance des activités de Federal Express Canada et de la réglementation douanière canadienne serait souhaitable.\nBonnes compétences en relations interpersonnelles et en communication.\nBonne maîtrise de la gestion du temps et de l’organisation\nExcellentes habiletés pour le service à la clientèle\nCapacité de mener plusieurs tâches de front, de surmonter le stress et de travailler sous haute pression.\nÊtre prêt à se montrer souple pour travailler avec des horaires variables, de même que pendant les congés si les besoins de l’entreprise le justifient.\n\n\n\nREQUIRED KNOWLEDGE, SKILLS AND ABILITIES\nHigh school diploma/educational equivalent\nMust possess a valid driver’s license and have a good driving record\nAbility to lift 70 lbs and to maneuver any package weighing up to 150 lbs with appropriate equipment\nOne (1) year customer oriented business experience preferred\nMust achieve minimum threshold on mandatory pre-placement driver assessment training\nSome knowledge of Federal Express Canada operations and Canadian Customs regulations an asset\nGood interpersonal and communication skills\nGood time management and organizational skills\nExcellent customer service skills\nAbility to multitask, handle stress and work in a highly pressured environment\nWillingness to be flexible and work different schedules and holidays based on business needs\n
    \nREQUIRED KNOWLEDGE, SKILLS AND ABILITIES\nHigh school diploma/educational equivalent\nMust possess a valid driver’s license and have a good driving record\nAbility to lift 70 lbs and to maneuver any package weighing up to 150 lbs with appropriate equipment\nOne (1) year customer oriented business experience preferred\nMust achieve minimum threshold on mandatory pre-placement driver assessment training\nSome knowledge of Federal Express Canada operations and Canadian Customs regulations an asset\nGood interpersonal and communication skills\nGood time management and organizational skills\nExcellent customer service skills\nAbility to multitask, handle stress and work in a highly pressured environment\nWillingness to be flexible and work different schedules and holidays based on business needs\n
    \nQualifications Requises: \nTransparence Salariale: \nSalaire: \nDétails Supplémentaires: Il s’agit d’un poste occasionnel. La personne retenue devra travailler les lundis, mardis et vendredis. La rémunération est de 23 $ l’heure.\n
    \nDÉNI DE RESPONSABILITÉ\nCette description de poste est générale et ne prétend pas énumérer ni être interprétée comme une liste exhaustive de toutes les fonctions, responsabilités et qualifications exigées des employés dans ce poste. Le ou la titulaire devra effectuer toute autre tâche assignée, atteindre les seuils minimaux requis pour les tests et formations obligatoires, travailler dans un environnement Windows, suivre avec succès les formations périodiques et maintenir les accréditations annuelles si applicable, et travailler sur différents quarts selon les besoins opérationnels. Les titulaires au Québec doivent être bilingues (français et anglais). En plus des critères habituels de sélection, les candidats aux postes exigeant la conduite comme compétence fondamentale doivent détenir un permis valide (ex. classe 5, G ou 1[AZ]) et présenter un dossier ne comportant pas plus de deux infractions et/ou accidents dans les 24 mois précédant la candidature. Les candidats seront également évalués selon : 1) leur relevé annuel de conduite ; 2) leur performance en entrevue ; et 3) leurs résultats aux évaluations de conduite administrées.\nÉnoncé sur l’équité en emploi\nFedEx valorise la diversité et l'inclusion dans son milieu de travail. Notre entreprise accueille des talents issus de tous les horizons, à l'image de notre clientèle et des communautés que nous servons. Nous offrons un environnement sécuritaire et respectueux où chaque personne peut s'épanouir. Nous invitons particulièrement les femmes, les personnes en situation de handicap, les Autochtones, les membres des communautés culturelles et 2ELGBTQ+ à soumettre leur candidature. Notre équipe des ressources humaines adaptera le processus de recrutement selon vos besoins spécifiques.\n

  • F

    Courier-2  

    - Saguenay

    Job DescriptionThis is an interview position.

    \n To provide courteous and efficient pick-up and delivery of packages on an assigned route; to check all shipments for conformance to Federal Express Canada features of service; to provide related customer service functions.
    \nNC001 : Messager\nLa sélection à ce poste demande une entrevue.\n \nAssurer le ramassage et la livraison courtois et efficace des colis sur une route assignée; vérifier que tous les envois sont conformes aux modalités de service de Federal Express Canada; fournir des fonctions de service à la clientèle connexes.\n \nCOMPÉTENCES REQUISES\nDiplôme d’études secondaires ou scolarité équivalente.\nPosséder un permis de conduire valide et un bon dossier de conducteur.\nPouvoir soulever des charges de 70 lb et manoeuvrer, avec l’aide d’un appareil approprié, des colis pesant jusqu’à 150 lb.\nUn (1) an d’expérience dans le domaine du service à la clientèle\nAtteindre la note de passage à l’évaluation des conducteurs avant l’embauche.\nUne certaine connaissance des activités de Federal Express Canada et de la réglementation douanière canadienne serait souhaitable.\nBonnes compétences en relations interpersonnelles et en communication.\nBonne maîtrise de la gestion du temps et de l’organisation\nExcellentes habiletés pour le service à la clientèle\nCapacité de mener plusieurs tâches de front, de surmonter le stress et de travailler sous haute pression.\nÊtre prêt à se montrer souple pour travailler avec des horaires variables, de même que pendant les congés si les besoins de l’entreprise le justifient.\n\n\n\nREQUIRED KNOWLEDGE, SKILLS AND ABILITIES\nHigh school diploma/educational equivalent\nMust possess a valid driver’s license and have a good driving record\nAbility to lift 70 lbs and to maneuver any package weighing up to 150 lbs with appropriate equipment\nOne (1) year customer oriented business experience preferred\nMust achieve minimum threshold on mandatory pre-placement driver assessment training\nSome knowledge of Federal Express Canada operations and Canadian Customs regulations an asset\nGood interpersonal and communication skills\nGood time management and organizational skills\nExcellent customer service skills\nAbility to multitask, handle stress and work in a highly pressured environment\nWillingness to be flexible and work different schedules and holidays based on business needs\n
    \nREQUIRED KNOWLEDGE, SKILLS AND ABILITIES\nHigh school diploma/educational equivalent\nMust possess a valid driver’s license and have a good driving record\nAbility to lift 70 lbs and to maneuver any package weighing up to 150 lbs with appropriate equipment\nOne (1) year customer oriented business experience preferred\nMust achieve minimum threshold on mandatory pre-placement driver assessment training\nSome knowledge of Federal Express Canada operations and Canadian Customs regulations an asset\nGood interpersonal and communication skills\nGood time management and organizational skills\nExcellent customer service skills\nAbility to multitask, handle stress and work in a highly pressured environment\nWillingness to be flexible and work different schedules and holidays based on business needs\n
    \nPreferred Qualifications: \nPay Transparency: \nPay: \nAdditional Details: Il s’agit d’un poste occasionnel. La personne retenue devra travailler les lundis, mardis et vendredis. La rémunération est de 23 $ l’heure.\n
    \nDISCLAIMER\nThis job description is general in nature and is not designed to contain or to be interpreted as a comprehensive inventory of all duties, responsibilities and qualifications required of employees assigned to the job. The incumbent of this position is expected to perform all other duties as assigned, must be able to complete and achieve minimum thresholds on any mandatory testing and training, must be able to operate in an PC windows environment, have the ability to successfully complete all recurrence training and maintain annual accreditations where applicable and work varying shifts based on business needs. If the incumbent resides in the province of Quebec, you must be bilingual (French and English). In addition to the usual factors used in the selection process, all candidates for positions that require driving as a core competency require a valid driver's license (e.g. Class 5,G, or 1[AZ]) and a driving record with two or fewer violations and/or accidents in the 24 months prior to the date of application. Further, candidates will be assessed through careful consideration of: 1) their current driver's abstract; 2) their performance during application interviews; and 3) their performance on any driver competency assessments administered\nEmployment Equity Statement\nAt FedEx our value of Taking Care of Each Other is reflected in our commitment to being an inclusive employer, one that represents the diversity of our customers and the communities in which we serve. We foster respectful, safe and inclusive workplaces where everyone is valued for their unique contributions. Applications from all qualified candidates are welcome. We encourage women, persons with disabilities, Indigenous persons, and people from culturally diverse and 2SLGBTQ+ communities to apply. Please let us know if you need an accommodation during the recruitment and selection process. We will work with you to support your needs.\n

  • C

    Job DescriptionNuméro de la demande d’emploi: 200810 
    Fonction administrative: Agent de livraison ou Facteur 
    Ville principale: Alma 
    Emplacement(s) supplémentaire(s): 
    Province: Québec 
    Type d’emploi: Sur appel 
    Statut d’emploi: Temporaire 
    Exigences linguistiques: Français essentiel 
    Nombre de postes vacants: 2 
    Salaire: 23,81$/heure

     
     Description de l'emploi Postes Canada offre un milieu de travail stimulant! Et vous pouvez en faire partie. Nous livrons des milliards d’articles à la population canadienne chaque année et vous pouvez nous aider à le faire.  Dans ce rôle, vous pourriez être appelé à effectuer des tâches d’agent de livraison sur appel OU de commis des postes sur appel : 
    •    Agent de livraison sur appel (aussi appelé facteur). Vous serez le visage de Postes Canada dans votre collectivité et veillerez à ce que les clients et les entreprises reçoivent le courrier et les colis qu’ils attendent.
    •    Commis des postes sur appel : vous aurez l’occasion de travailler divers quarts de travail, y compris les jours, les soirs, les nuits et les fins de semaine. Ce poste temporaire sur appel est une excellente occasion d’en apprendre davantage au sujet des opérations postales et des occasions intéressantes d’emploi à Postes Canada. Responsabilités professionnelles En tant qu’agent de livraison, que ferez-vous?
    •    Vous commencerez votre journée au poste de facteurs pour faire le tri et la préparation du courrier à livrer durant la journée.
    •    Vous devrez charger et conduire un véhicule postal de Postes Canada.
    •    Vous passerez ensuite la majeure partie de la journée dehors à livrer du courrier et des paquets aux clients, à pied ou dans un véhicule.
    •    Vous reviendrez ensuite au poste de facteurs pour décharger le courrier d’arrivée et les paquets de la journée aux fins de livraison ultérieure.  Responsabilités professionnelles (suite) En tant que commis des postes, que ferez-vous?
    •    Vous travaillerez dans une installation de tri et trierez le courrier et les paquets.
    •    Vous aurez divers quarts de travail (cela peut comprendre les soirées, les nuits et les fins de semaine).
    •    Vous utiliserez de l’équipement motorisé de manutention. 
    •    Vous réceptionnerez et accepterez les articles de courrier.
    •    Vous trierez le courrier, en ferez le tri séquentiel et vous le mettrez en lots.
    •    Vous devrez transférer et expédier les colis et les paquets.
    •    Vous effectuerez d’autres tâches relevant des commis des postes, au besoin. 
    •    Vous remplirez des rapports et des documents.  Critères d’admissibilité Lesquelles devez-vous posséder?
    •    Un permis de conduire valide de classe 5 ou G avec un bon dossier de conduite automobile depuis au moins trois années (dossier de conduite requis).
    •    Capacité de soulever des articles de courrier pesant jusqu’à 22,7 kg (50 lb) et de transporter des articles pesant jusqu’à 15,9 kg (35 lb) régulièrement durant la journée.
    •    La capacité de travailler dans toutes sortes de conditions météorologiques.
    •    Disponibilité sur appel, possiblement les soirs et les fins de semaine 
    •    Bilinguisme (anglais et français), à l’oral comme à l’écrit. 
    Des atouts :
    •    Expérience en service à la clientèle.
    •    Expérience de livraison ou en tant que conducteur.
    •    Expérience de travail dans un milieu de production, un atout. 
    En retour, nous offrons :
    •    Salaire concurrentiel.
    •    Formation approfondie en salle de classe et en milieu de travail sur vos tâches et la sécurité en milieu de travail.
    •    Possibilités d’emploi permanent. 
     Autres informations Postes Canada aujourd’hui – Postes Canada est un chef de file du cybercommerce qui livre des milliards d’articles chaque année. Nous aidons les petites entreprises à croître. Nous enrichissons la vie dans les communautés éloignées. Nous relions les Canadiens entre eux et avec le reste du monde. Nous le faisons en offrant la meilleure expérience de livraison possible au pays à nos clients résidentiels et commerciaux.
    Nous aimons offrir des occasions d’avancement à l’interne, pour que vous puissiez avoir une carrière plutôt qu’un simple travail. Bien que votre poste sera temporaire et sur appel au début, comme c’est le cas pour tous nos agents de livraison, vous aurez l’occasion de croître avec nous et d’obtenir un poste permanent... ou même d’occuper d’autres fonctions au sein de l’entreprise.  Les valeurs et comportements de Postes Canada Nos valeurs –  Confiance, Respect et Contribution représentent notre promesse fondamentale envers nous-mêmes, nos attentes les uns envers les autres et notre engagement commun envers notre pays.  Nos comportements – Prendre des décisions, Connaître la destination, Contribuer pour les autres, Contribuer au sentiment de fierté; incarnent nos valeurs, les rendent vivantes et guident nos actions.   Nous sommes déterminés à incarner ces valeurs et à mettre en pratique ces comportements chaque jour.  Pour en savoir plus sur les valeurs et les comportements, consultez le site web de Postes Canada.  

  • C

    Job DescriptionJob Requisition Id: 200810 
    Business Function: Delivery Agent or Letter Carrier 
    Primary City: Alma 
    Other Location(s): 
    Province: Quebec 
    Employment Type: On Call 
    Employment Status: Temporary 
    Language Requirement: French Essential 
    Number of Vacancies 2 
    Salary: $23.81/hour

      Job Description Canada Post is an exciting place to work! And you can be part of it!We deliver billions of items to Canadians each year – you can be a big part of making this happen. In this role, you may be called upon to do on-call delivery agent OR on-call postal clerk work: 
    •    On-call delivery agent (also known as a letter carrier). You’ll be the face of Canada Post in your community and make sure customers and businesses get the mail and parcels they’re waiting for.•    On-call postal clerk- you will have the opportunity to work various shifts, including days, evenings, overnights and weekends. This temporary on-call position is an excellent opportunity to learn about the business of mail operations, as well as the great jobs available at Canada Post. Job Responsibilities As a Delivery Agent-What will you do?•    You’ll start your day in the depot, sorting and preparing the day’s deliveries•    You’ll load and drive a Canada Post postal vehicle•    You’ll then spend most of your day outside, delivering mail and packages by foot or by vehicle to customers on your route•    You’ll return to the depot to unload the day’s incoming mail and packages for later deliveryJob Responsibilities (continued) As a Postal Clerk-What will you do?•    You’ll work inside a sorting facility, sorting mail and packages•    Work various shifts (may include evenings/nights and weekends)•    Operation of material handling equipment •    Receiving and accepting mail items•    Sort, scan and sequence and batch mail items•    Transfers and dispatching of parcels and packets•    Perform other postal clerk duties as required •    Completes reports and documentationQualifications What must you have?•    A valid Class 5 or Class G driver’s licence with a safe driving record for at least 3 years (driver's abstract required)•    The physical ability to lift mail items weighing up to 22.7 kg (50 lb) and carry items weighing up to 15.9 kg (35 lb) regularly throughout the day•    The ability to work in all types of weather•    The availability to be on-call, possibly evenings and weekends •    The ability to read, write and speak English and/or French These help, too!
    •    Experience in customer service•    Experience making deliveries or working as a driver•    Experience working in a production environment is an asset In return, we offer:
    •    Competitive pay•    Extensive classroom and on-the-job training about your duties and safety on the job•    Opportunities for permanent employment Other Information Today’s Canada Post - Canada Post is an e-commerce powerhouse, delivering billions of items every year. We help small businesses grow. We enrich lives in remote communities. We connect Canadians with each other and to the rest of the world. And we do all this by providing residential and business customers with the best possible delivery experience in the country.
    We like to promote from within and can offer you a career rather than a job. While, like all of our delivery agents, you’ll start out on a temporary, on-call basis, you’ll have the opportunity to grow with us and obtain a permanent position … even try out new jobs in different areas of the company.  Canada Post’s values and behaviours Our Values - Trust, Respect and Deliver represent our fundamental promise to ourselves, our expectations of one and another and our shared duty to our country. Our behaviours – Make the call, Know the destination, Deliver for others, Ignite our pride; embody our values, bringing them to life and guiding our actions. We’re committed to living these values and practicing these behaviours every day.  Learn more about the values and behaviours by visiting the Canada Post website.  


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