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Notre terminal de St. Remi embauche des chauffeurs classe 1 et des propriétaires-exploitants
Notre terminal de St. Remi est à la recherche de chauffeurs classe 1 et de propriétaires-exploitants pour rejoindre notre équipe.
Les quatre principaux États où nous opérons sont :New Jersey New York Pennsylvanie Delaware Nous desservons également l'Ontario et le Québec. D'autres États peuvent être inclus, mais ceux mentionnés ci-dessus représentent la majorité de nos trajets.Nos répartitions sont effectuées en fonction des priorités, selon le r le camion, le client et les exigences de la cargaison. Aucune répartition obligatoire pour la ville de New York. Nous planifions vos trajets en fonction de vos heures disponibles et dans le respect des exigences légales, ce qui peut impliquer un départ le dimanche ou un retour le samedi. Exigences pour les chauffeurs : Âge minimum de 21 ans Un an d'expérience vérifiable en conduite de véhicules commerciaux (Nous examinerons les candidatures avec moins d'un an d'expérience) Dossier de conduite vierge. Un maximum de trois points d'inaptitude Aucune condamnation ni interdiction de service sur dossier de conduite CVOR  Vérification du casier judiciaire (aucune infraction au Code criminel du Canada) Attitude professionnelle et désir de faire partie d'une équipe gagnante Avantages pour les propriétaires-exploitants : $1,79 cent par mile. Plus les primes. Paiement bihebdomadaire par dépôt direct Rabais sur les pièces et pneus Accès à nos ateliers à prix réduit Option d'adhésion aux avantages sociaux Aucune obligation de peinture spécifique Politique de porte ouverte Incitatifs de sécurité Surcharge et rabais sur le carburant payé Certains trajets nécessitent la capacité de traverser la frontière Si vous êtes intéressé(e), postulez dès aujourd'hui et rejoignez une entreprise qui valorise ses chauffeurs et partenaires.
Our St. Remi Terminal is hiring for Company Class 1 Drivers and Owner Operators . The 4 major states they run are New Jersey, New York, Pennsylvania, Delaware, Ontario, and Quebec. There may be other states also, but the above-mentioned are the majority of where we run. All dispatches are done in a priority sequence based on driver, customer, and load requirements. There is no forced New York City (Boroughs) dispatch. 
We like to run you according to your available hours and within legal requirements, which could mean leaving on a Sunday or returning home on a Saturday. 
Driver requirements: Minimum 21 years of age One year of verifiable commercial vehicle driving experience. * (Will review applicants with less than 1 year experience) Clean driving record Maximum three demerit points  Zero convictions or out-of-service events on CVOR abstract Criminal record search (no offences under Criminal Code of Canada Professional attitude and desire to be part of an award-winning team Owner Operators: $1.79 cents per mile. Plus premiums.  Paid biweekly via direct deposit Discounts on Parts and Tires Access to our shops at discounted rates Option to join Group Benefits No paint code Open door policy Safety Incentives Paid Fuel Surcharge + Fuel discounts Some runs require border crossing capability ​​

Inspecteur de pièces moteurs Date de publication : 11 juin 2025Pays : CanadaEmplacement / Localisation : LOC13060 7007 Chemin De La Savane, Saint-Hubert, Québec, J3 Y 8 Y9, Canada Réalisations et responsabilités :

Date Posted: 2025-06-11Country: CanadaEmplacement / Location: LOC13060 7007 Chemin De La Savane,Saint-Hubert,Quebec,J3Y 8Y9,Canada#MonAvenirPWC #MyFuturePWC À propos de Pratt & Whitney Canada Pratt & Whitney Canada (P&WC) est un leader mondial de l'industrie aérospatiale établi à Longueuil, au Québec. Nous fabriquons des moteurs de nouvelle génération qui équipent la plus grande flotte d'avions et d'hélicoptères au monde dans les segments de l'aviation d'affaires, de l'aviation générale et de l'aviation régionale. En près de 100 ans, nous avons réalisé de nombreuses percées dans le développement de moteurs qui assurent le transport de marchandises et de matériel, luttent contre les feux de forêt et effectuent le transport de passagers. Un employeur de choix Pratt & Whitney Canada a été reconnue comme l'un des 10 meilleurs employeurs au Canada en 2025 selon Forbes, en plus d'être classé au premier rang des employeurs dans l'industrie de l'aérospatiale et de la défense au pays Notre siège social figure sur le palmarès des meilleurs employeurs dans la région de Montréal. Ensemble, ces distinctions confirment notre réputation d'employeur de choix dans la région de Montréal, au Canada et dans le monde. À quoi ressemblera votre quotidien? Vous aurez la responsabilité d'inspecter, d'analyser, de vérifier et de gérer les pièces de moteur de manière à créer des listes de vérification des réparations suivant les directives de travail et les manuels. Plus précisément, vous devrez: Réaliser des inspections dimensionnelles et visuelles pour valider la conformité des pièces Régler et utiliser des instruments de mesure de précision Gérer les pièces et déterminer si elles sont ou non conformes Utiliser des outils informatiques comme SAP, nécessaires pour gérer les pièces de manière appropriée Vous serez appelé à jouer un rôle de premier plan lorsqu'il s'agit de s'assurer que les normes de qualité sont reconnues et respectée, et donc : Vérifier que les processus de réparation ont été suivis conformément aux spécifications Émettre des certificats de navigabilité Prendre part à la formation Ce dont vous avez besoin pour réussir Diplôme collégial en aéronautique ou dans un domaine lié Diplôme collégial en technique d'avionique avec expérience pertinente dans le domaine Diplôme collégial en génie mécanique Expérience dans le domaine de l'aéronautique Aptitude à vous exprimer en français tant à l'oral qu'à l'écrit Excellente capacité de résolution de problèmes et esprit analytique Maîtrise de SAP Ce poste s'inscrit dans un milieu de travail francophone, néanmoins il nécessite une connaissance fonctionnelle de l'anglais pour lire et comprendre des instructions spécialisées, des plans, des dessins et des termes techniques qui peuvent émaner d'organisations internationales, ainsi que pour écrire et parfois communiquer en anglais avec des clients, des fournisseurs ou des collègues internationaux. Ce que nous offrons Programme de régime de retraite et d'épargne avec cotisation de l'employeur Programme d'assurance collective Possibilités d'avancement (progression de carrière) Programme de mérite ou programme de reconnaissance Programme de santé et bien-être, y compris la télémédecine Club récréatif et sportif Garderies à proximité Accessibilité en transport ou programme de transport en commun et stationnement gratuit Travailler chez Pratt & Whitney Canada Le masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d'alléger le texte. Nous étudierons la demande d'emploi de tous les candidats qualifiés. Chez Pratt & Whitney Canada, nous allions passion, audace et rigueur pour concevoir, fabriquer et entretenir les moteurs d'aéronefs les plus avancés et les plus fiables au monde. Notre travail et la qualité de nos produits contribuent au succès de nos clients, qui à leur tour sauvent des vies, soutiennent le commerce connectent les communautés et protègent les libertés. Chez Pratt & Whitney Canada, vous avez l'occasion de faire une différence tous les jours; Il suffit de lever les yeux. Êtes-vous prêt à vous dépasser? Bien que toutes les demandes d'emplois soient prises en considération, seuls les candidats retenus seront contactés. RTX adhère aux principes d'égalité en matière de recrutement et d'embauche. Toutes les candidatures de postulants qualifiés seront examinées avec attention, sans distinction d'origine ethnique, de couleur, de religion, de genre, d'orientation ou d'identité sexuelle, d'origine nationale, d'âge, de handicap, de statut d'ancien combattant protégé ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.
  RTX adheres to the principles of equal employment. All qualified applications will be given careful consideration without regard to ethnicity, color, religion, gender, sexual orientation or identity, national origin, age, disability, protected veteran status or any other characteristic protected by law.   Si vous postulez à un emploi via notre page Carrières , l'utilisation de vos informations personnelles par RTX est régie par l' Avis de confidentialité des candidatures .  Cliquez ci-dessous pour sélectionner la version dans la langue de votre choix.
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Date Posted: 2025-06-11Country: CanadaEmplacement / Location: LOC13060 7007 Chemin De La Savane,Saint-Hubert,Quebec,J3Y 8Y9,Canada#MonAvenirPWC #MyFuturePWC À propos de Pratt & Whitney Canada Pratt & Whitney Canada (P&WC) est un leader mondial de l'industrie aérospatiale établi à Longueuil, au Québec. Nous fabriquons des moteurs de nouvelle génération qui équipent la plus grande flotte d'avions et d'hélicoptères au monde dans les segments de l'aviation d'affaires, de l'aviation générale et de l'aviation régionale. En près de 100 ans, nous avons réalisé de nombreuses percées dans le développement de moteurs qui assurent le transport de marchandises et de matériel, luttent contre les feux de forêt et effectuent le transport de passagers. Un employeur de choix Pratt & Whitney Canada a été reconnue comme l'un des 10 meilleurs employeurs au Canada en 2025 selon Forbes, en plus d'être classé au premier rang des employeurs dans l'industrie de l'aérospatiale et de la défense au pays Notre siège social figure sur le palmarès des meilleurs employeurs dans la région de Montréal. Ensemble, ces distinctions confirment notre réputation d'employeur de choix dans la région de Montréal, au Canada et dans le monde. À quoi ressemblera votre quotidien ? Responsabilités générales Effectuer des opérations de montage et de reprise sur des composantes de pièces de moteur et d'assemblage de détails. Régler, conduire et ajuster des machines pour le travail du métal en feuille tel que le découpage laser, de presses et de machines à vaporisation de plasma et grenaillage. Effectuer le travail d'ébavurage, de préparation pour la soudure, marquage, lavage, masquage de tous types, grattage, polissage, coupage, perçage, rivetage, débosselage, soudure par point et sablage sur diverses pièces, y compris la correction de défauts de fabrication. Travailler à partir d'instructions verbales, de fiches de méthodes de fabrication, de cédules, de dessins et autres instructions écrites et effectuer tout changements et ajustements nécessaire afin de rencontrer les dimensions demandées. Effectuer des vérifications dimensionnelles et visuelles sur les pièces pendant le procédé de fabrication tel qu'indiqué ou requis à l'aide de différents types d'instruments de mesure de précision et de gabarits de vérification et tient à jour les registres appropriés des divers paramètres afin d'établir des opérations efficaces avec le contrôle statistique des procédés. Conduire un chariot élévateur afin de déplacer des fixtures de presses hydrauliques. Conduire et régler les presses mécaniques ou hydrauliques avec ajustement électronique/mécanique/manuel pour effectuer des opérations de formage, de perforage, d'ébavurage, de découpage et de taillage des pièces moteur. Effectuer des opérations de formage et les ajustements requis pour compenser les réactions du matériel et pour les pièces en développement. Peut être appelé à faire fonctionner simultanément plusieurs machines rapprochées. Responsabilités spécifiques Participer au développement des nouveaux procédés, produits et reprises pour le choix des méthodes et outils. Laver, préserver, emballer, identifier et déplacer les pièces tout en s'assurant de rencontrer les normes et spécifications. Prendre les articles nécessaires dans les magasins et colonnes et signale les sorties et les besoins de matériel au responsable. Effectuer les routines d'entretien pour s'assurer que, entre autres, les niveaux des fluides sont adéquats, que les filtres sont propres et que la condition générale de la machine est conforme à la liste de vérification. Maintien son équipement et son environnement de travail propres et en bonne condition. Participer à la formation et partage ses connaissances à ses coéquipiers sur les différents équipements et tâches. Effectuer d'autres tâches similaires de complexité moindre ou égale en lien avec les fonctions ci-haut mentionnées. Signaler les difficultés au responsable du service. Ce dont vous avez besoin pour réussir DEP en tôlerie de précision Maitrise la documentation et la lecture de plan (dessin de fabrication); Excellente capacité d'apprentissage; Esprit d'analyse et capacité à résoudre des problèmes (compréhension et logique); Capacités interpersonnelles : travail d'équipe et attitude positive; Familiarité avec les systèmes informatiques, système d'exploitation Windows et SAP; De 2 à 5 ans d'expérience pertinente. Ce poste s'inscrit dans un milieu de travail francophone, néanmoins il nécessite une connaissance de base de l'anglais pour comprendre certaines instructions de travail spécialisées, des dessins et des termes techniques qui peuvent émaner d'organisations internationales. Domaine d'études Aéronautique Ce que nous offrons Programme de régime de retraite et d'épargne avec cotisation de l'employeur Programme d'assurance collective Possibilités d'avancement (progression de carrière) Programme de mérite ou programme de reconnaissance Programme de santé et bien-être, y compris la télémédecine Club récréatif et sportif Garderies à proximité Accessibilité en transport ou programme de transport en commun et stationnement gratuit Travailler chez Pratt & Whitney Canada Le masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d'alléger le texte. Nous étudierons la demande d'emploi de tous les candidats qualifiés. Chez Pratt & Whitney Canada, nous allions passion, audace et rigueur pour concevoir, fabriquer et entretenir les moteurs d'aéronefs les plus avancés et les plus fiables au monde. Notre travail et la qualité de nos produits contribuent au succès de nos clients, qui à leur tour sauvent des vies, soutiennent le commerce connectent les communautés et protègent les libertés. Chez Pratt & Whitney Canada, vous avez l'occasion de faire une différence tous les jours; Il suffit de lever les yeux. Êtes-vous prêt à vous dépasser? RTX adhère aux principes d'égalité en matière de recrutement et d'embauche. Toutes les candidatures de postulants qualifiés seront examinées avec attention, sans distinction d'origine ethnique, de couleur, de religion, de genre, d'orientation ou d'identité sexuelle, d'origine nationale, d'âge, de handicap, de statut d'ancien combattant protégé ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.
  RTX adheres to the principles of equal employment. All qualified applications will be given careful consideration without regard to ethnicity, color, religion, gender, sexual orientation or identity, national origin, age, disability, protected veteran status or any other characteristic protected by law.   Si vous postulez à un emploi via notre page Carrières , l'utilisation de vos informations personnelles par RTX est régie par l' Avis de confidentialité des candidatures .  Cliquez ci-dessous pour sélectionner la version dans la langue de votre choix.
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Vous recherchez un emploi en aéronautique qui vous offre une expérience enrichissante et variée ? Le poste de tôlier de fabrication aéronautique chez notre entreprise est l'occasion idéale pour développer vos compétences dans un environnement dynamique et innovant. ">Ce rôle consiste à effectuer des opérations de montage et de reprise sur des composantes de pièces de moteur et d'assemblage de détails. Vous travaillerez avec des machines sophistiquées, telles que des presses hydrauliques et des machines à vaporisation de plasma, pour produire des pièces de haute qualité.

Vous recherchez un emploi en aéronautique qui vous offre une expérience enrichissante et variée ? Le poste de tôlier de fabrication aéronautique chez notre entreprise est l'occasion idéale pour développer vos compétences dans un environnement dynamique et innovant.">Ce rôle consiste à effectuer des opérations de montage et de reprise sur des composantes de pièces de moteur et d'assemblage de détails. Vous travaillerez avec des machines sophistiquées, telles que des presses hydrauliques et des machines à vaporisation de plasma, pour produire des pièces de haute qualité.

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Notre terminal de St. Remi est à la recherche de chauffeurs classe 1 et de propriétaires-exploitants pour rejoindre notre équipe.
Les quatre principaux États où nous opérons sont :New JerseyNew YorkPennsylvanieDelawareNous desservons également l'Ontario et le Québec. D'autres États peuvent être inclus, mais ceux mentionnés ci-dessus représentent la majorité de nos trajets.Nos répartitions sont effectuées en fonction des priorités, selon le r le camion, le client et les exigences de la cargaison.Aucune répartition obligatoire pour la ville de New York.Nous planifions vos trajets en fonction de vos heures disponibles et dans le respect des exigences légales, ce qui peut impliquer un départ le dimanche ou un retour le samedi.Exigences pour les chauffeurs :Âge minimum de 21 ansUn an d'expérience vérifiable en conduite de véhicules commerciaux (Nous examinerons les candidatures avec moins d'un an d'expérience)Dossier de conduite vierge.Un maximum de trois points d'inaptitude Aucune condamnation ni interdiction de service sur dossier de conduite CVOR Vérification du casier judiciaire (aucune infraction au Code criminel du Canada)Attitude professionnelle et désir de faire partie d'une équipe gagnanteAvantages pour les propriétaires-exploitants :$1,79 cent par mile. Plus les primes.Paiement bihebdomadaire par dépôt directRabais sur les pièces et pneusAccès à nos ateliers à prix réduitOption d'adhésion aux avantages sociauxAucune obligation de peinture spécifiquePolitique de porte ouverteIncitatifs de sécuritéSurcharge et rabais sur le carburant payéCertains trajets nécessitent la capacité de traverser la frontièreSi vous êtes intéressé(e), postulez dès aujourd'hui et rejoignez une entreprise qui valorise ses chauffeurs et partenaires.

Our St. Remi Terminal is hiring for Company Class 1 Drivers and Owner Operators. The 4 major states they run are New Jersey, New York, Pennsylvania, Delaware, Ontario, and Quebec. There may be other states also, but the above-mentioned are the majority of where we run. All dispatches are done in a priority sequence based on driver, customer, and load requirements. There is no forced New York City (Boroughs) dispatch. 
We like to run you according to your available hours and within legal requirements, which could mean leaving on a Sunday or returning home on a Saturday. 
Driver requirements:Minimum 21 years of ageOne year of verifiable commercial vehicle driving experience. * (Will review applicants with less than 1 year experience)Clean driving recordMaximum three demerit points Zero convictions or out-of-service events on CVOR abstractCriminal record search (no offences under Criminal Code of CanadaProfessional attitude and desire to be part of an award-winning teamOwner Operators:$1.79 cents per mile. Plus premiums. Paid biweekly via direct deposit Discounts on Parts and Tires Access to our shops at discounted rates Option to join Group Benefits No paint codeOpen door policy Safety Incentives Paid Fuel Surcharge + Fuel discounts Some runs require border crossing capability​​

Date Posted:2025-06-11Country:CanadaEmplacement / Location:LOC13060 7007 Chemin De La Savane,Saint-Hubert,Quebec,J3Y 8Y9,Canada#MonAvenirPWC #MyFuturePWCÀ propos de Pratt & Whitney CanadaPratt & Whitney Canada (P&WC) est un leader mondial de l'industrie aérospatiale établi à Longueuil, au Québec. Nous fabriquons des moteurs de nouvelle génération qui équipent la plus grande flotte d'avions et d'hélicoptères au monde dans les segments de l'aviation d'affaires, de l'aviation générale et de l'aviation régionale.En près de 100 ans, nous avons réalisé de nombreuses percées dans le développement de moteurs qui assurent le transport de marchandises et de matériel, luttent contre les feux de forêt et effectuent le transport de passagers.Un employeur de choixPratt & Whitney Canada a été reconnue comme l'un des 10 meilleurs employeurs au Canada en 2025 selon Forbes, en plus d'être classé au premier rang des employeurs dans l'industrie de l'aérospatiale et de la défense au pays Notre siège social figure sur le palmarès des meilleurs employeurs dans la région de Montréal. Ensemble, ces distinctions confirment notre réputation d'employeur de choix dans la région de Montréal, au Canada et dans le monde. À quoi ressemblera votre quotidien ?Responsabilités généralesEffectuer des opérations de montage et de reprise sur des composantes de pièces de moteur et d'assemblage de détails.Régler, conduire et ajuster des machines pour le travail du métal en feuille tel que le découpage laser, de presses et de machines à vaporisation de plasma et grenaillage.Effectuer le travail d'ébavurage, de préparation pour la soudure, marquage, lavage, masquage de tous types, grattage, polissage, coupage, perçage, rivetage, débosselage, soudure par point et sablage sur diverses pièces, y compris la correction de défauts de fabrication.Travailler à partir d'instructions verbales, de fiches de méthodes de fabrication, de cédules, de dessins et autres instructions écrites et effectuer tout changements et ajustements nécessaire afin de rencontrer les dimensions demandées.Effectuer des vérifications dimensionnelles et visuelles sur les pièces pendant le procédé de fabrication tel qu'indiqué ou requis à l'aide de différents types d'instruments de mesure de précision et de gabarits de vérification et tient à jour les registres appropriés des divers paramètres afin d'établir des opérations efficaces avec le contrôle statistique des procédés.Conduire un chariot élévateur afin de déplacer des fixtures de presses hydrauliques.Conduire et régler les presses mécaniques ou hydrauliques avec ajustement électronique/mécanique/manuel pour effectuer des opérations de formage, de perforage, d'ébavurage, de découpage et de taillage des pièces moteur.Effectuer des opérations de formage et les ajustements requis pour compenser les réactions du matériel et pour les pièces en développement.Peut être appelé à faire fonctionner simultanément plusieurs machines rapprochées.Responsabilités spécifiques Participer au développement des nouveaux procédés, produits et reprises pour le choix des méthodes et outils.Laver, préserver, emballer, identifier et déplacer les pièces tout en s'assurant de rencontrer les normes et spécifications.Prendre les articles nécessaires dans les magasins et colonnes et signale les sorties et les besoins de matériel au responsable.Effectuer les routines d'entretien pour s'assurer que, entre autres, les niveaux des fluides sont adéquats, que les filtres sont propres et que la condition générale de la machine est conforme à la liste de vérification. Maintien son équipement et son environnement de travail propres et en bonne condition.Participer à la formation et partage ses connaissances à ses coéquipiers sur les différents équipements et tâches.Effectuer d'autres tâches similaires de complexité moindre ou égale en lien avec les fonctions ci-haut mentionnées.Signaler les difficultés au responsable du service.Ce dont vous avez besoin pour réussirDEP en tôlerie de précisionMaitrise la documentation et la lecture de plan (dessin de fabrication);Excellente capacité d'apprentissage;Esprit d'analyse et capacité à résoudre des problèmes (compréhension et logique);Capacités interpersonnelles : travail d'équipe et attitude positive;Familiarité avec les systèmes informatiques, système d'exploitation Windows et SAP;De 2 à 5 ans d'expérience pertinente.Ce poste s'inscrit dans un milieu de travail francophone, néanmoins il nécessite une connaissance de base de l'anglais pour comprendre certaines instructions de travail spécialisées, des dessins et des termes techniques qui peuvent émaner d'organisations internationales.Domaine d'étudesAéronautiqueCe que nous offronsProgramme de régime de retraite et d'épargne avec cotisation de l'employeurProgramme d'assurance collectivePossibilités d'avancement (progression de carrière)Programme de mérite ou programme de reconnaissanceProgramme de santé et bien-être, y compris la télémédecineClub récréatif et sportifGarderies à proximitéAccessibilité en transport ou programme de transport en commun et stationnement gratuitTravailler chez Pratt & Whitney CanadaLe masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d'alléger le texte. Nous étudierons la demande d'emploi de tous les candidats qualifiés.Chez Pratt & Whitney Canada, nous allions passion, audace et rigueur pour concevoir, fabriquer et entretenir les moteurs d'aéronefs les plus avancés et les plus fiables au monde. Notre travail et la qualité de nos produits contribuent au succès de nos clients, qui à leur tour sauvent des vies, soutiennent le commerce connectent les communautés et protègent les libertés.Chez Pratt & Whitney Canada, vous avez l'occasion de faire une différence tous les jours; Il suffit de lever les yeux. Êtes-vous prêt à vous dépasser?RTX adhère aux principes d'égalité en matière de recrutement et d'embauche. Toutes les candidatures de postulants qualifiés seront examinées avec attention, sans distinction d'origine ethnique, de couleur, de religion, de genre, d'orientation ou d'identité sexuelle, d'origine nationale, d'âge, de handicap, de statut d'ancien combattant protégé ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.
 RTX adheres to the principles of equal employment. All qualified applications will be given careful consideration without regard to ethnicity, color, religion, gender, sexual orientation or identity, national origin, age, disability, protected veteran status or any other characteristic protected by law.  Si vous postulez à un emploi via notre page Carrières, l'utilisation de vos informations personnelles par RTX est régie par l'Avis de confidentialité des candidatures. Cliquez ci-dessous pour sélectionner la version dans la langue de votre choix.
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Date Posted:2025-06-11Country:CanadaEmplacement / Location:LOC13060 7007 Chemin De La Savane,Saint-Hubert,Quebec,J3Y 8Y9,Canada#MonAvenirPWC #MyFuturePWC À propos de Pratt & Whitney CanadaPratt & Whitney Canada (P&WC) est un leader mondial de l'industrie aérospatiale établi à Longueuil, au Québec. Nous fabriquons des moteurs de nouvelle génération qui équipent la plus grande flotte d'avions et d'hélicoptères au monde dans les segments de l'aviation d'affaires, de l'aviation générale et de l'aviation régionale.En près de 100 ans, nous avons réalisé de nombreuses percées dans le développement de moteurs qui assurent le transport de marchandises et de matériel, luttent contre les feux de forêt et effectuent le transport de passagers.Un employeur de choixPratt & Whitney Canada a été reconnue comme l'un des 10 meilleurs employeurs au Canada en 2025 selon Forbes, en plus d'être classé au premier rang des employeurs dans l'industrie de l'aérospatiale et de la défense au pays Notre siège social figure sur le palmarès des meilleurs employeurs dans la région de Montréal. Ensemble, ces distinctions confirment notre réputation d'employeur de choix dans la région de Montréal, au Canada et dans le monde. À quoi ressemblera votre quotidien?Vous aurez la responsabilité d'inspecter, d'analyser, de vérifier et de gérer les pièces de moteur de manière à créer des listes de vérification des réparations suivant les directives de travail et les manuels.Plus précisément, vous devrez:Réaliser des inspections dimensionnelles et visuelles pour valider la conformité des piècesRégler et utiliser des instruments de mesure de précisionGérer les pièces et déterminer si elles sont ou non conformesUtiliser des outils informatiques comme SAP, nécessaires pour gérer les pièces de manière appropriéeVous serez appelé à jouer un rôle de premier plan lorsqu'il s'agit de s'assurer que les normes de qualité sont reconnues et respectée, et donc :Vérifier que les processus de réparation ont été suivis conformément aux spécificationsÉmettre des certificats de navigabilitéPrendre part à la formationCe dont vous avez besoin pour réussirDiplôme collégial en aéronautique ou dans un domaine liéDiplôme collégial en technique d'avionique avec expérience pertinente dans le domaineDiplôme collégial en génie mécaniqueExpérience dans le domaine de l'aéronautiqueAptitude à vous exprimer en français tant à l'oral qu'à l'écritExcellente capacité de résolution de problèmes et esprit analytiqueMaîtrise de SAPCe poste s'inscrit dans un milieu de travail francophone, néanmoins il nécessite une connaissance fonctionnelle de l'anglais pour lire et comprendre des instructions spécialisées, des plans, des dessins et des termes techniques qui peuvent émaner d'organisations internationales, ainsi que pour écrire et parfois communiquer en anglais avec des clients, des fournisseurs ou des collègues internationaux.Ce que nous offronsProgramme de régime de retraite et d'épargne avec cotisation de l'employeurProgramme d'assurance collectivePossibilités d'avancement (progression de carrière)Programme de mérite ou programme de reconnaissanceProgramme de santé et bien-être, y compris la télémédecineClub récréatif et sportifGarderies à proximitéAccessibilité en transport ou programme de transport en commun et stationnement gratuitTravailler chez Pratt & Whitney CanadaLe masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d'alléger le texte. Nous étudierons la demande d'emploi de tous les candidats qualifiés.Chez Pratt & Whitney Canada, nous allions passion, audace et rigueur pour concevoir, fabriquer et entretenir les moteurs d'aéronefs les plus avancés et les plus fiables au monde. Notre travail et la qualité de nos produits contribuent au succès de nos clients, qui à leur tour sauvent des vies, soutiennent le commerce connectent les communautés et protègent les libertés.Chez Pratt & Whitney Canada, vous avez l'occasion de faire une différence tous les jours; Il suffit de lever les yeux. Êtes-vous prêt à vous dépasser?Bien que toutes les demandes d'emplois soient prises en considération, seuls les candidats retenus seront contactés.RTX adhère aux principes d'égalité en matière de recrutement et d'embauche. Toutes les candidatures de postulants qualifiés seront examinées avec attention, sans distinction d'origine ethnique, de couleur, de religion, de genre, d'orientation ou d'identité sexuelle, d'origine nationale, d'âge, de handicap, de statut d'ancien combattant protégé ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.
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Job DescriptionWe are looking for a research scientist to join our team to train AI models. You will measure the progress of these AI chatbots, evaluate their logic, and solve problems to improve the quality of each model.In this role you will need to hold an expert understanding of chemistry- a completed or in progress Masters/PhD is preferred but not required. Other related fields include, but are not limited to: Research and Development Chemist, Formulation Scientist, Development Chemist, Analytical Chemist, Chemical Engineer, Medicinal Chemist, Biochemist, Process Development Chemist.Benefits:This is a full-time or part-time REMOTE positionYou’ll be able to choose which projects you want to work onYou can work on your own scheduleProjects are paid hourly starting at $40+ per hour, with bonuses on high-quality and high-volume workResponsibilities:Give AI chatbots diverse and complex chemistry problems and evaluate their outputsEvaluate the quality produced by AI models for correctness and performanceQualifications:A current, in progress, or completed Masters and/or PhD is preferred but not requiredFluency in English (native or bilingual level)Detail-orientedProficient in chemistry, inductive/deductive reasoning, physical/temporal/ spatial reasoningNote: Payment is made via PayPal. We will never ask for any money from you. PayPal will handle any currency conversions from USD. This job is only available to those in the US, UK, Canada, Australia, or New Zealand. Those located outside of these countries will not see work or assessments available on our site at this time.

Job DescriptionWe are looking for a research scientist to join our team to train AI models. You will measure the progress of these AI chatbots, evaluate their logic, and solve problems to improve the quality of each model.In this role you will need to hold an expert understanding of chemistry- a completed or in progress Masters/PhD is preferred but not required. Other related fields include, but are not limited to: Research and Development Chemist, Formulation Scientist, Development Chemist, Analytical Chemist, Chemical Engineer, Medicinal Chemist, Biochemist, Process Development Chemist.Benefits:This is a full-time or part-time REMOTE positionYou’ll be able to choose which projects you want to work onYou can work on your own scheduleProjects are paid hourly starting at $40+ per hour, with bonuses on high-quality and high-volume workResponsibilities:Give AI chatbots diverse and complex chemistry problems and evaluate their outputsEvaluate the quality produced by AI models for correctness and performanceQualifications:A current, in progress, or completed Masters and/or PhD is preferred but not requiredFluency in English (native or bilingual level)Detail-orientedProficient in chemistry, inductive/deductive reasoning, physical/temporal/ spatial reasoningNote: Payment is made via PayPal. We will never ask for any money from you. PayPal will handle any currency conversions from USD. This job is only available to those in the US, UK, Canada, Australia, or New Zealand. Those located outside of these countries will not see work or assessments available on our site at this time.

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Job DescriptionWe are looking for an advanced physicist to join our team to train AI models. You will measure the progress of these AI chatbots, evaluate their logic, and solve problems to improve the quality of each model.In this role you will need to hold an expert understanding of physics- a completed or in progress Masters/PhD is preferred but not required. Other related fields include, but are not limited to: Astrophysics, Biophysics, Electrical Engineering, Nuclear Engineering, Chemical Engineering, Mathematics.Benefits:This is a full-time or part-time REMOTE positionYou’ll be able to choose which projects you want to work onYou can work on your own scheduleProjects are paid hourly starting at $40+ per hour, with bonuses on high-quality and high-volume workResponsibilities:Give AI chatbots diverse and complex physics problems and evaluate their outputsEvaluate the quality produced by AI models for correctness and performanceQualifications:Fluency in English (native or bilingual level)Detail-orientedProficient in mathematics, inductive/deductive reasoning, physical/temporal/ spatial reasoningA current, in progress, or completed Masters and/or PhD is preferred but not requiredNote: Payment is made via PayPal. We will never ask for any money from you. PayPal will handle any currency conversions from USD. This job is only available to those in the US, UK, Canada, Australia, or New Zealand. Those located outside of these countries will not see work or assessments available on our site at this time.

Aperçu Entreprise innovante en pleine croissance, établie au Québec et active dans le secteur des technologies vertes appliquées à l’aérospatiale, cherche à renforcer son équipe d’ingénierie avec un nouveau talent en électronique. Elle se distingue par son engagement dans le développement de solutions propres, légères et certifiables pour un avenir plus durable dans le transport. Pionnière dans son domaine, elle a déjà réalisé plusieurs intégrations réussies dans des véhicules aériens électriques, et poursuit son expansion avec une nouvelle installation en sol québécois. Poste permanent à temps plein (40h/semaine) Horaire de jour, du lundi au vendredi Bureaux situés sur la Rive-Sud de Montréal (stationnement gratuit sur place!) Projet porteur de sens : contribuer activement à la transition énergétique dans l’aviation Encadrement technique solide avec possibilités d’apprentissage et de croissance Élaborer les cahiers des charges techniques pour les nouveaux circuits. Intégrer des interfaces analogiques et numériques, incluant des microcontrôleurs et des bus de communication (CAN, RS485). Travailler de concert avec des équipes multidisciplinaires (mécanique, thermique, système, logiciel). Baccalauréat ou maîtrise en ingénierie électronique ~5 à 10 ans d’expérience dans le développement de matériel électronique, idéalement dans un contexte à haut niveau de fiabilité (aérospatial, médical, automobile, etc.) ~ Solides connaissances en conception analogique/numérique, filtres, protections, alimentation, etc. ~ Sens de l’analyse, rigueur documentaire, souci du détail ~ Atout : notions d’ingénierie thermique/mécanique, expérience avec les tests environnementaux (température, vibrations, etc.) ~ Maîtrise du français et de l’anglais, parlé et écrit ~ Ouverture à effectuer des déplacements occasionnels à l’international (rare)

Sandoz continues to go through an exciting and transformative period as a global leader and pioneering provider of sustainable Biosimilar and Generic medicines. As we continue down this new and ambitious path, unique opportunities will present themselves, both professionally and personally. Join us, the future is ours to shape! The role of the Manager, Clinical Compliance is to provide leadership with respect to Canadian specific clinical requirements, interpretation and application of Health Canada Regulatory Guidance and Policy as well overall clinical strategies for Canadian filings. Your Key Responsibilities: Your responsibilities include, but not limited to: Responsible for the preparation and/or review of Scientific Advice submitted to Health Canada. Responsible for organizing pre-submission meetings with Health Canada. Provide clinical guidance for licensing in collaboration with internal and external stakeholders. Manage, review and participate in the establishment of annual audit plans with Global Clinical Assurance. Manage auditors and oversee outsourcing, contracting, and collaboration with external specialists for the conduct of clinical and non-clinical studies. Ensure regulatory compliance and monitor key quality and performance metrics for patient support programs and research collaborations. Implement and maintain a practical quality management system, overseeing the execution of all components (SOPs, quality control, audits). What you’ll bring to the role : Essential Requirements: Minimum of master’s in Pharmacology, Biochemistry, Chemistry, or a Pharmacy diploma. Minimum of 5 years of experience in Clinical regulatory and/or Scientific Affairs in Canada. Minimum of 2 years in managing projects. At least 3-5 years of experience as a people manager. Fluency in oral and written French is mandatory. Due to the nature of our operations, oral and written fluency in English is required for regular communication with customers, partners, and/or colleagues, whether in Canada or internationally. Desirable Requirements / Assets: Experience in business development and licensing management. Experience with SAP. Experience as a pharmacist. Experience in communicating with Health Canada. You’ll receive: A minimum of three weeks’ vacation. Paid time off in addition to your annual vacation and statutory holidays. Time back between Christmas and New Year’s Day with full pay. Group pension plan with substantial employer contributions. Generous and flexible group insurance coverage through our private plan. Employee and family assistance. Hybrid work formula offered. Telemedicine services. Parental leave – supplemental top-up payments up to 100% of base salary, regardless of gender or sexual orientation. Career enhancement and development, including learning, training and professional recognition opportunities. Why Sandoz? Generic and Biosimilar medicines are the backbone of the global medicines industry. Sandoz, a leader in this sector, provided more than 900 million patient treatments across 100+ countries in 2024 and while we are proud of this achievement, we have an ambition to do more! With investments in new development capabilities, production sites, new acquisitions, and partnerships, we have the opportunity to shape the future of Sandoz and help more patients gain access to low-cost, high-quality medicines, sustainably. Our momentum is powered by an open, collaborative culture driven by our talented and ambitious colleagues, who, in return for applying their skills experience an agile and collegiate environment with impactful, flexible-hybrid careers, where diversity is welcomed and where personal growth is supported! Join us! Inclusion at Sandoz : At Sandoz, we aim to create a safe and inclusive environment where everyone feels valued, respected, and heard. This is how we define an inclusive workplace. Part of living our inclusive culture includes meritocracy: creating an environment where individuals are recognized and rewarded based on their abilities and achievements. As an employer, we aim for fairness and non-discrimination.

Expérience client exceptionnelle et développement stratégique", Sous la responsabilité du directeur des ventes, nous recherchons un(e) conseiller(ère) en vente au détail qui sera à la fois un(e) ambassadeur(trice) de la marque et un(e) développeur(eur) d'affaires aguerri(e). ", Ce poste est idéal pour les personnes qui cherchent une carrière stable et rémunératrice dans le secteur de la construction.", Nos produits sont conçus pour répondre aux besoins des clients.L'expérience technique n'est pas nécessaire mais est un atout. Un solide bagage technique : portes, fenêtres, normes énergétiques (un atout).Maîtrise des outils numériques de vente (CRM, plateforme de soumission, prise de mesures).Réseau établi dans le milieu de la construction (un atout majeur).", Responsabilités principales", Conseiller les clients (résidentiels ou entrepreneurs) dans le choix de solutions durables, esthétiques et efficaces.Suivre les dossiers de A à Z : soumission, commande, suivi de chantier, service après-vente.Collaborer avec les équipes internes (installateurs, chargé(es) de projet, administration).", Développement des affaires", Générer et entretenir des relations durables avec les entrepreneurs et professionnels (architectes, designers).Analyser les opportunités, structurer les propositions et conclure les ententes.", Coordination stratégique", Soutenir l'amélioration continue des outils, processus et communications clients.", Ce que nous recherchons chez vous", Empathie + expertise : vous inspirez confiance et vous savez de quoi vous parlez.Vision + rigueur : vous savez où vous allez et vous structurez votre action pour livrer.Autonomie + collaboration : vous êtes solide seul(e), encore meilleur(e) en équipe.Éthique + ambition : vous vendez des produits et des valeurs, pas juste des prix.", Pourquoi rejoindre notre entreprise", Une entreprise en croissance qui valorise les relations humaines, la qualité et la durabilité.Un environnement où votre expertise et vos idées comptent vraiment.Un rôle stratégique avec un impact direct sur la satisfaction client et la performance commerciale.Une équipe passionnée et engagée, qui croit en l'intelligence collective.", Conditions et avantages", Salaire + commission avec possibilité de bonification liée à la performance.Formation continue, soutien technique et accompagnement stratégique.Équipe dynamique.Possibilité d'avancement.",

Poste : Chef Qualité AssuranceType de poste :Poste temporaire à temps plein (40 heures par semaine) du lundi au vendredi, mais avec disponibilités de fins de semaine en fonction des besoins.Durée de 12 mois  | Travail en présentiel (100%) au site de la serre.Lieu du poste :Nouveau complexe serricole de Vegpro : 241, Rang St-Louis, Sherrington, QC, J0L 2N0.Description du postePour notre nouvelle serre, nous recherchons un Chef Qualité Assurance pour contribuer aux premières étapes de démarrage. Vous travaillerez en collaboration étroite avec les équipes de culture serricole et d'emballage pour garantir un processus de production, d'emballage et un produit fini répondant aux standards qualité de notre entreprise.Responsabilités PrincipalesÉlaborer et mettre en œuvre des programmes liés à la sécurité alimentaire, salubrité et affaires réglementaires.Obtenir et maintenir les différentes certifications GFSI et réglementaires de qualité pour l'organisation.Mettre en place des processus efficaces pour utiliser la main-d'œuvre.Améliorer les processus existants, déployer les projets d'amélioration et optimiser les pratiques en interagissant avec les différents gestionnaires.Rester en contact avec les autorités gouvernementales, organismes certificateurs, les clients et les fournisseurs.Résoudre les problèmes grâce au raisonnement scientifique et à la gestion de risques.Implanter et suivre les indicateurs de performance qualité.Contribuer à atteindre les stratégies et objectifs corporatifs.Encourager une culture de sécurité alimentaire positive au sein de l'entreprise.Compétences RequisesBaccalauréat en Sciences et technologies des aliments ou toute autre formation pertinente.Expérience minimale de 5 ans dans un poste similaire.Bonnes connaissances des tendances de l'industrie alimentaire, exigences réglementaires, HACCP et GFSI.Bilinguisme requis (français / anglais).Connaissance de la suite MS Office (Word, Excel, Outlook).Leadership et capacité d'influence.Capable d'effectuer la gestion de plusieurs dossiers et prioriser.Autonomie et collaboration.Esprit d'analyse et structure.AvantagesFavorisez votre carrière dans notre environnement dynamique et passionnant !Rejoignez notre équipe motivée pour réaliser des changements positifs dans le secteur agricole!

Spécialiste en administrationCe poste nécessite une personne pour superviser les tâches administratives de l'organisation, y compris la planification et l'exécution des travaux complexes.Les responsabilités incluent:Assister la Présidente-directrice générale adjointe dans ses fonctions administrativesEffectuer la recherche d'informations relatives aux responsabilités de la présidence-direction générale adjointeAssurer les suivis auprès des gestionnaires du CSSS pour toute question relevant de sa compétenceLe candidat idéal possèdera une solide formation en administration et aura acquis des expériences dans le domaine. Des qualifications en gestion et leadership seraient un atout.La société offre une atmosphère dynamique avec une équipe enthousiaste et déterminée à atteindre les objectifs de l'entreprise.Si vous êtes motivé par les défis et les opportunités de croissance professionnelle, nous vous encourageons à postuler.Avantages :4 semaines de vacances après 1 an de serviceRégime d'assurance collectiveRégime de retraitePrimes de soir, de nuit, de fin de semaineProgramme d'aide aux employésVous devez avoir les qualités requises pour réussir dans ce rôle :MaturitéAutonomieDynamisme et entreprenariatEsprit d'initiative marquéCapacité d'innovation développéeExcellentes compétences en communicationDiscrétion et confidentialitéCapacité à gérer son stressAptitude de gestionJugement développéSouplesse et disponibilité

Une fonction clé dans l'administration L'administrateur de ressources humaines est un membre essentiel de notre équipe. Cette personne accomplit des travaux liés à la gestion des ressources humaines, financières et matérielles ou de l'approvisionnement. Responsabilités Organisation du travailPlanification de l'exécution de travaux complexesCueillette et analyse de données Compétences requises DEC en techniques administrativesou DEC peu importe le domaine d'études ainsi qu'une spécialisation en administrationou Certificat de 1er cycle universitaire dans une discipline pertinente combiné à 2 ans d'expérienceou Deux certificats de 1er cycle universitaire dans une discipline pertinente combiné à 1 an d'expérienceou BAC dans une discipline pertinente Avantages Régime d'assurance collectiveRégime de retraite4 semaines de vacances9,6 jours de congé de maladie et 13 congés fériés Autres informations Concours réservé au personnel du CISSS de la Montérégie-Centre;Concours réservé aux établissements du réseau de la santé et des services sociaux (RSSS) intégrés à Santé Québec le 1er décembre 2024

Présence Sur lieu de travail Numéro de poste 25967 Catégorie Soutien Statut: Permanent Type de contrat Permanent Horaire: Temps plein Temps plein/Temps partiel? Temps plein Date de publication 08-avr-2025 Lieu: Greenfield Park, Québec Ville Greenfield Park Province/État Québec Domaine d'intérêt: Conseils et services en succursales Domaine d'intérêt Conseils et services en succursales Une carrière de conseiller bancaire à la Banque Nationale, c'est un emploi polyvalent et varié qui te permet d'entreprendre tes ambitions en améliorant la vie de notre clientèle, de tes collègues et la tienne. Grâce à ton approche chaleureuse et ton écoute active, tu fais vivre une expérience humaine à la clientèle en succursale. Ton emploi: Accueillir la clientèle et répondre aux questions. Accompagner la clientèle sur nos applications bancaires et nos guichets. Être à l'écoute des besoins et résoudre des situations parfois complexes. Conseiller et offrir des solutions transactionnelles pour les particuliers. Capacité à établir des relations d'affaires durables. T'assurer de la satisfaction et de l'engagement de la clientèle. Aiguiller la clientèle vers les collègues spécialistes pour leurs besoins spécialisés. Assurer le respect des règles de conformité et de gestion des risques. Ton équipe: La succursale est ouverte un soir par semaine. Plusieurs horaires de travail sont possibles et vont varier selon les disponibilités de l'équipe. Le poste se rapporte à la directrice ou au directeur du service à la clientèle ou de la succursale. Tu collabores quotidiennement avec une équipe composée de plusieurs spécialistes en investissement, crédit, financement hypothécaire et encore plus. Notre équipe valorise les passions de tous et les idées audacieuses. Que ce soit pour aider la clientèle à atteindre leurs objectifs ou tes collègues à réaliser ce qu'ils adorent dans la vie, nous sommes unis. Nous savons que nous pouvons compter sur nos collègues pour favoriser le partage des connaissances et l'entraide. Après avoir acquis une expérience en tant que conseillère ou conseiller bancaire, de nouveaux horizons s'offrent à toi tels : cheminement de carrière dans ton rôle, promotion, évolution géographique, changement de succursale, et bien d'autres scénarios sont accessibles. Les possibilités de carrière sont nombreuses et nous encourageons la mobilité interne. Nos programmes de formation basés sur l'apprentissage dans l'action te permettent de maîtriser ton métier. Des contenus de formation personnalisés sur des sujets tels que les solutions bancaires et l'approche-conseil sont disponibles pour favoriser ton apprentissage en continu. L'accès à des collègues possédant différentes expertises, expériences et profils diversifiés vient enrichir ton développement à tous les points de vue. Prérequis : Détenir un diplôme d'études collégiales (DEC) ou l'équivalent Expérience en service à la clientèle, attitude inclusive et comportement respectueux des différences Attitude bienveillante avec forte empathie pour le client Intérêt pour les technologies et facilité à partager tes connaissances Capacité d'adaptation à différentes situations Langues: Français Compétences Press space or enter keys to toggle section visibility Ambassadeur de la marque Développement des affaires Orienté résultats Travail en équipe[Travail d'équipe Axé sur le client Souci du détail Habileté numérique Empathie Agilité d'apprentissage Communication orale Tes avantages En plus d'une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d'avantage flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille. * Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options * Assurance collective flexible * Régime de retraite généreux * Régime d'acquisition d'actions * Programme d'aide aux employées et employés ainsi qu'à leur famille * Services bancaires préférentiels * Implication dans des initiatives communautaires * Service de télémédecine * Clinique virtuelle d'amélioration du sommeil Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre évolutive à l'affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches. Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employée agréable. Nous accordons une grande place aux idées des employées et employés. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l'entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés. L'humain d'abord Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d'agilité et de pouvoir d'agir sont nos sources d'inspiration. L'inclusion est au cœur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l'ensemble des employées et employés. Nous visons à procurer des mesures d'accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n'hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe. Viens entreprendre tes ambitions avec nous Une carrière en tant que ConseillerAs a Senior Legal Advisor in the Legal

**Offre d'Emploi : Conseiller en Vente - Portes et Fenêtres**Description du Poste :Nous recherchons un conseiller en vente dynamique et passionné pour rejoindre notre équipe spécialisée dans la distribution de portes et fenêtres.
Vous serez le premier point de contact pour nos clients, les accompagnant dans le choix de solutions adaptées à leurs besoins.**Responsabilités :**- Accueillir et conseiller les clients sur notre gamme de produits.- Identifier les besoins des clients et proposer des solutions personnalisées.- Assurer le suivi des commandes et la satisfaction client.- Participer à la mise en valeur des produits en showroom.- Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pour atteindre les objectifs de vente.**Profil Recherché :**- Expérience dans la vente, idéalement dans le secteur de la construction ou de la menuiserie.- Excellentes compétences en communication et sens du service client.- Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs projets simultanément.- Intérêt pour les produits innovants et les tendances du marché.**Ce que Nous Offrons :**- Un environnement de travail dynamique et convivial.- Formation continue sur nos produits et techniques de vente.- Rémunération attractive avec primes sur objectifs.- Opportunités d'évolution au sein de l'entreprise.Si vous êtes prêt à relever ce défi rejoignez-nous pour participer à la transformation des espaces de vie Envoyez nous votre CV.Type d'emploi : Temps pleinAvantages :Stationnement sur placeVetements EntrepriseFormation possibleJours de travail :Du Lundi au VendrediFins de semaine au besoin le samediQuart de travail :4 Heures8 HeuresQuart de jourFormation:École Secondaire (Souhaité)Expérience:vente: 2 ans (Obligatoire)Service à la clientèle: 1 an (Souhaité)Vente au détail: 1 an (Souhaité)Langue:Français (Obligatoire)Lieu du poste : En présentielExpérience significative dans la vente de produits techniques (idéalement dans le secteur du bâtiment, de la menuiserie ou de l'aménagement).Connaissance des produits (portes, fenêtres) et des normes en vigueur (thermiques, acoustiques, etc.).Excellentes compétences en vente : écoute active, capacité à négocier, esprit de persuasion.Autonomie, dynamisme et rigueur dans le suivi des dossiers.Sens du service client et capacité à fidéliser.

En tant que conseiller bancaire, tu as l'occasion de développer ta carrière et d'agir en faveur des besoins de la clientèle.Tu es le maillon essentiel qui relie les aspirations des clients à nos solutions. Grâce à ton approche chaleureuse et à ton écoute active, tu crées un lien solide avec la clientèle.Voici quelques-unes des tâches clés que tu réaliseras :Accueillir et aider la clientèle dans leurs demandes quotidiennes.Conseiller les clients sur les meilleures solutions pour répondre à leurs besoins financiers.Mettre en place des plans d'épargne et des stratégies d'investissement personnalisés.Aider les clients à gérer leurs dettes et à atteindre leurs objectifs financiers.Un bon conseiller bancaire possède également certaines compétences qui aident à réussir dans ce rôle :Capacité à comprendre les besoins complexes des clients.Facilité à communiquer clairement et efficacement.Compétence à analyser les données financières et à présenter des recommandations pertinentes.Flexibilité et disponibilité pour répondre aux questions et aux préoccupations des clients.Nous recherchons quelqu'un de passionné, motivé et pouvant travailler bien en équipe. Si vous êtes doté de ces qualités et souhaitez contribuer à notre mission de fournir des services financiers de haute qualité, nous serions ravis de recevoir votre candidature.Pour plus d'informations sur nos avantages et notre environnement de travail, consultez notre site web.

Le Centre intégré de santé et de services sociaux de la Montérégie-Centre (CISSSMC) a une vision fortement axée sur l'humanisation des soins et des services. Tous évoluent dans un écosystème qui aspire à être bienveillant, digne de confiance et accessible. Les usagers et leurs proches demeurent au cœur des priorités.Le CISSSMC, c'est une organisation qui sait viser juste pour atteindre ses objectifs et créer des conditions gagnantes pour l'épanouissement de ses 12 800 employés et 900 médecins. Située au cœur de la Rive-Sud de Montréal, notre organisation regroupe plus d'une quarantaine d'installations, dont l'Hôpital Charles-Le Moyne, l'Hôpital du Haut-Richelieu, l'Institut Nazareth et Louis-Braille plusieurs CHSLD et CLSC, une maison des aînés, des GMF-U, une maison de naissance, des centres de néphrologie, etc.Le CISSSMC chapeaute plusieurs mandats régionaux en plus d'être un milieu d'apprentissage diversifié pour les étudiants de niveau universitaire, collégial et professionnel. Notre organisation est reconnue pour son affiliation universitaire avec l'Université de Sherbrooke et son lien d'affiliation avec l'Université de Montréal ainsi que pour ses deux centres de recherche réputés. Si notre vision vous va DROIT AU COEUR, nous avons l'emploi pour vous. Prendre note:Concours réservé au personnel du CISSS de la Montérégie-Centre;Concours réservé aux établissements du réseau de la santé et des services sociaux (RSSS) intégrés à Santé Québec le 1 _ er_ décembre 2024 DescriptionL'agent administratif élabore et affiche les horaires en respectant les conventions collectives. Il/elle assure une planification équilibrée des ressources pour minimiser les besoins résiduels. Il/elle maintient également une communication efficace et un bon soutien avec les services des activités de remplacement et l'équipe afin de combler les besoins à long terme et les situations exceptionnelles. Il/elle peut être amené(e) à apporter des modifications aux horaires en collaboration avec les chefs de service.Confection des horaires : Élaborer et afficher les horaires dans les délais prévus, en respectant les conventions collectives.Planification des ressources : Assurer une planification équilibrée des ressources pour minimiser les besoins résiduels.Communication : Maintenir une communication efficace avec le service des activités de remplacement et l'équipe pour combler les besoins à long terme et les situations exceptionnelles.Gestion des modifications : Apporter les modifications nécessaires aux horaires en collaboration avec le chef de service.Documentation : Documenter les situations nécessitant un traitement exceptionnel des besoins de personnel.Soutien : Soutenir le supérieur immédiat et l'équipe dans la gestion des horaires et le déploiement de l'autogestion des horaires. Horaire de travail: Lundi à vendredi de 8h a 16h Port d'attache :Hôpital Charles-Lemoyne Exigences :Diplôme d'études secondaires complété.Expérience dans le domaine de la santé (un atout).Réussite des tests suivants : Vitesse de frappe, français, Word et Excel Les avantages offerts :4 semaines de vacances après 1 année de service;Régime d'assurance collective;Régime de retraite;Primes de soir, de nuit, de fin de semaine;Programme d'aide aux employés.

Nous sommes à la recherche d'un concierge responsable et attentif pour rejoindre notre équipe. En tant que concierge, vous jouerez un rôle essentiel dans la prestation d'un service exceptionnel aux résidents, aux clients et aux visiteurs de notre établissement. En prime, tu auras la possibilité d'être résident d'un superbe immeuble Pour ce poste, il faut avoir de bonne connaissance et compétence en rénovation, réparation et être manuel. Tu travailleras 20 heures par semaine à Châteauguay et 20 heures par semaine à St-Constant pour un total de 40 heures par semaine.

Le salaire sera discuté en fonction du logement fourni et de l'expérience du candidat.

VOICI À QUOI POURRAIT RESSEMBLER TA JOURNÉE :

- Inspecter, surveiller et sécuriser les lieux;
- T'assurer du respect des règles et code de vie du bâtiment et suivre et documenter le carnet de maintenance;
- Assurer le service à la clientèle et le suivi des demandes des locataires;
- Agir selon les étapes recommandées lors d'alarme d'incendie ou d'évacuation du bâtiment;
- Nettoyer et entretenir les aires communes;
- Disposer les rebuts selon les règlements municipaux en vigueur;
- Procéder à la réception de matériel (ampoules, sel de déglaçage, produits d'entretien, livraison d'appareils ménagers, etc.);
- Effectuer divers travaux d'entretien ou de réparations courantes : retouche de peinture et de plâtrage;
- Effectuer des ajustements au niveau des portes et fenêtres, ainsi que de la quincaillerie : poignées de porte, pentures, serrures, etc.;
- Effectuer les réparations mineures de plomberie, et ainsi assurer le bon fonctionnement des équipements;
- Régler les systèmes de chauffage et air climatisé des espaces communs;
- Déneiger les entrées et sorties;
- Planifier l'horaire et l'organisation lors de déménagements (ascenseur);
- Installer les nouveaux appareils ménagers;
- Effectuer toute autre tâche pertinente aux fonctions de surintendant/concierge

POSSÈDES-TU CES QUALIFICATIONS ?

- Expérience de travail d'un minimum de 3 à 5 ans dans un poste similaire ou toute autre expérience pertinente;
- Être organisé et débrouillard;
- Posséder un excellent sens du service à la clientèle;
- Capable de s'adapter aux différentes demandes;
- Posséder ses propres outils;
- Bilingue ( Possibilité de discuter avec des locataires en anglais)

PLUSIEURS AVANTAGES S'OFFRIRONT À TOI COMME CONCIERGE :

- Révision salariale annuelle
- Avantages sociaux après 3 mois (assurance vie et invalidité longue durée) et assurance médicale, juridique, voyage et maladie grave ;
- Télémédecine ;
- Programme d'aide aux employés ;
- Journées maladie/obligations familiales ;
- Possibilité d'avancement dans l'entreprise ;
- Formation et développement professionnels ;
- L'horaire de travail est de 40 heures par semaine;
- Stationnement sur place

Vous pouvez acheminer votre cv à l'adresse suivante: emploi@espaceslokalia.ca