Attendance Hybrid Job number 26419 Category Manager Status: Permanent Type of Contract Permanent Schedule: Full-Time Full Time / Part Time? Full-Time Posting date 08-May-2025 Location: Vancouver, British Columbia City Vancouver Province/State British Columbia Area of Interest: Advisory services, Call centres The role of the Senior Manager, Business Development (Aviation Finance) is a combination of sourcing, underwriting and managing the borrowing and other banking service requirements of existing and potential aviation finance clients working closely with the VP, Franchise Finance. The vast majority of financings rely heavily on the value of the underlying aviation assets. Given the complexity of the assets and oversight of various regulatory bodies, Aviation Finance is a highly specialized area of financing.We are looking for specialized Senior Manager to source, negotiate and structure deals with clients specifically in the aviation sector. Although business development and networking will be key focuses the successful individual will also spend some time getting deals through our underwriting and review process. This will mean rolling getting involved with documentation from an oversight, loan security and business level negotiation perspective.  Your role: Sales driven. Relationship driven. Engaged. MotivatedDrive Business GrowthLead business development initiatives within the aviation financing sectorDevelop and execute strategic sales plans to achieve loan growth targetsBuild and maintain relationships with key stakeholders in the aviation industryIdentify and capitalize on new market opportunitiesLead and MentorProvide leadership and mentorship to direct reportsFoster a culture of high performance and continuous improvementContribute to team development and strategic planningFinancial ManagementOwn individual sales targets and performance metricsManage complex financial transactions in aircraft financingEnsure profitable growth while maintaining strong risk management practices Prerequisites: 5-10 years of sales or sales management experience specifically in Aviation FinancingProven track record in business development and relationship managementStrong background in risk assessment and complex financial transactionsBachelor's degree in business, finance, commerce, or equivalent experience
Skills:Deep understanding of aviation financing markets and trendsExcellence in relationship building and stakeholder managementStrong negotiation and analytical capabilitiesOutstanding communication skills, both written and verbalEntrepreneurial mindset with sharp business acumen Languages: English Skills Press space or enter keys to toggle section visibility Critical Thinking Diversity & Inclusion Emotional Intelligence Problem Solving Risk Management Stress Management Client-focused Decision Making Learning Agility Mobilization Partner Development Resiliency Strategy Execution Managerial Courage Your benefits In addition to competitive compensation, upon hiring you’ll be eligible for a wide range of flexible benefits to help promote your wellbeing and that of your family. * Health and wellness program, including many options * Flexible group insurance * Generous pension plan * Employee Share Ownership Plan * Employee and Family Assistance Program * Preferential banking services * Opportunities to get involved in community initiatives * Telemedicine service * Virtual sleep clinic These are a few of the benefits available to you. We have an offer that keeps up with trends as well as your needs and those of your family. Our dynamic work environments and cutting-edge collaboration tools foster a positive employee experience. We actively listen to employees’ ideas. Whether through our surveys or programs, regular feedback and ongoing communication is encouraged. We're putting people first We're a bank on a human scale that stands out for its courage, entrepreneurial culture, and passion for people. Our mission is to have a positive impact on peoples' lives. Our core values of partnership, agility, and empowerment inspire us, and inclusivity is central to our commitments. We offer a barrier-free workplace that is accessible to all employees. We want our recruitment process to be fully accessible. If you require accommodation, feel free to let us know during your first conversations with us. We welcome all candidates! What can you bring to our team? Come live your ambitions with us! Une carrière en tant que ConseillerAs a Senior Legal Advisor in the Legal

Présence Hybride Numéro de poste 26419 Catégorie Gestionnaire Statut: Permanent Type de contrat Permanent Horaire: Temps plein Temps plein/Temps partiel? Temps plein Date de publication 08-mai-2025 Lieu: Vancouver, Colombie-Britannique Ville Vancouver Province/État Colombie-Britannique Domaine d'intérêt: Conseils et services en centres d'appels Domaine d'intérêt Conseils et services en centres d'appels Le rôle du gestionnaire principal, Développement des affaires (financement de l'aviation) consiste à combiner l'approvisionnement, la souscription et la gestion des emprunts et d'autres besoins en services bancaires des clients actuels et potentiels du financement de l'aviation, en étroite collaboration avec le vice-président, Financement des franchises. La grande majorité des financements dépendent fortement de la valeur des actifs sous-jacents de l'aviation. Compte tenu de la complexité des actifs et de la surveillance de divers organismes de réglementation, le financement de l'aviation est un domaine de financement hautement spécialisé.Nous sommes à la recherche d'un gestionnaire principal spécialisé pour trouver, négocier et structurer des ententes avec des clients spécifiquement dans le secteur de l'aviation. Bien que le développement des affaires et le réseautage soient des objectifs clés, la personne qui réussit passera également du temps à conclure des transactions par le biais de notre processus de souscription et d'examen. Cela signifiera qu'il faudra continuer à s'impliquer dans la documentation du point de vue de la surveillance, de la garantie des prêts et de la négociation au niveau des affaires. Ton emploi : Axé sur les ventes. Axé sur les relations. Engagé. MotivéStimuler la croissance de l'entrepriseDiriger des initiatives de développement des affaires dans le secteur du financement de l'aviationÉlaborer et exécuter des plans de vente stratégiques pour atteindre les objectifs de croissance des prêtsÉtablir et maintenir des relations avec les principaux intervenants de l'industrie de l'aviationIdentifier et tirer parti de nouveaux débouchés commerciauxResponsable et mentorAssurer le leadership et le mentorat des subordonnés directsFavoriser une culture de haute performance et d'amélioration continueContribuer au développement de l'équipe et à la planification stratégiqueGestion financièrePossédez des objectifs de vente et des mesures de performance individuelsGérer des transactions financières complexes en matière de financement d'aéronefsAssurer une croissance rentable tout en maintenant de solides pratiques de gestion des risques Prérequis:  5 à 10 ans d'expérience en vente ou en gestion des ventes, en particulier dans le domaine du financement de l'aviationExpérience éprouvée en développement des affaires et en gestion des relationsSolide expérience en évaluation des risques et en transactions financières complexesBaccalauréat en affaires, finance, commerce ou expérience équivalenteCompétences:Compréhension approfondie des marchés et des tendances du financement de l'aviation Excellence dans l'établissement de relations et la gestion des parties prenantes Solides capacités de négociation et d'analyse Compétences exceptionnelles en communication, tant à l'écrit qu'à l'oral Esprit d'entreprise avec un sens aigu des affaires Langues: Anglais Compétences Press space or enter keys to toggle section visibility Esprit critique Diversité et inclusion Intelligence émotionnelle Résolution de problèmes Gestion des risques Gestion du stress Axé sur le client Prise de décision Agilité d'apprentissage Mobilisation Développement de partenariats Résilience Exécution de stratégie Courage managérial Tes avantages En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantage flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille. * Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options * Assurance collective flexible * Régime de retraite généreux * Régime d’acquisition d’actions * Programme d’aide aux employées et employés ainsi qu’à leur famille * Services bancaires préférentiels * Implication dans des initiatives communautaires * Service de télémédecine * Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches. Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employée agréable. Nous accordons une grande place aux idées des employées et employés. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés. L'humain d'abord Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employées et employés. Nous visons à procurer des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe. Viens entreprendre tes ambitions avec nous ! Une carrière en tant que ConseillerAs a Senior Legal Advisor in the Legal

Présence Hybride Numéro de poste 26458 Catégorie Professionnel sénior Statut: Permanent Type de contrat Permanent Horaire: Temps plein Temps plein/Temps partiel? Temps plein Date de publication 23-mai-2025 Lieu: Vancouver, Colombie-Britannique Ville Vancouver Province/État Colombie-Britannique Domaine d'intérêt: Conseils et services aux entreprises Domaine d'intérêt Conseils et services aux entreprises Être directrice ou directeur solutions de financement dans le groupe de Financement Immobilier commercial de la Banque Nationale, c’est collaborer avec nos Analystes séniors en poste, nos Directrices et Directeurs Solutions de financement, nos Directrices et Directeurs Gestion de portefeuille et nos Directrices et Directeurs de comptes dans la gestion des financements octroyés à notre clientèle. Cet emploi te permet d’avoir un impact positif sur notre organisation, grâce à tes habiletés d’analyse et ta capacité à synthétiser de grandes quantités d’information. Ton rôle : Procéder à la préparation et l’envoi des lettres et effectuer le suivi des documents pour les révisions annuelles Procéder à des analyses de crédit notamment de prêt dont le terme vient à échéance, selon les normes établies par la Banque et effectuer des recommandations. Obtenir les commentaires des Directrices et Directeurs de comptes sur la version préliminaire des demandes de crédit, les modifier au besoin afin de t’assurer qu'elles respectent les exigences de la Banque en termes de rentabilité, de qualité de présentation et d’analyse du risque. Travailler proactivement avec les équipes de développement des affaires, de support et les partenaires pour identifier les opportunités de ventes croisées. Participer activement aux différents projets internes d’amélioration continue des processus. Ton équipe : Le groupe Financement Immobilier est au sein du grand secteur Entreprise et gestion Privée 1859. La mission du groupe est de soutenir les acteurs majeurs de l'industrie immobilière dans leurs projets de financement de construction intérimaire ainsi que dans le financement à long terme d'actifs de haute qualité. Le groupe est hautement motivé et axé sur l'expansion du marché à travers le Canada. Tu fais partie d’une équipe de 12 collègues et tu relèves du Directeur principal équipe gestion de portefeuille. L’équipe se démarque par sa rigueur et son esprit de collaboration. Pré-requis : Un baccalauréat dans un domaine connexe et 5 ans d'expérience pertinenteExpérience en financement immobilierExpérience pertinente en crédit commercialExpérience en service clientèle et négociationDe l'expérience en développement des affaires, un atoutConnaissances sur les produits et services pour les entreprises Fortes compétences interpersonnelles, orientées vers le souci du détail, la curiosité, le sens de l’organisation et la proactivité Excellentes compétences en communication verbale et écrite avec la capacité spécifique de communiquer les concepts et idées de façon concise Langues: Anglais Compétences Press space or enter keys to toggle section visibility Immobilier commercial Analyse des biens immobiliers commerciaux Communication Diversité et inclusion Orienté résultats Intelligence émotionnelle Négociation Travail en équipe[Travail d’équipe Responsabilité Axé sur le client Empathie Initiative Agilité d'apprentissage Résilience Analyse des crédits immobiliers Tes avantages En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantage flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille. * Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options * Assurance collective flexible * Régime de retraite généreux * Régime d’acquisition d’actions * Programme d’aide aux employées et employés ainsi qu’à leur famille * Services bancaires préférentiels * Implication dans des initiatives communautaires * Service de télémédecine * Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches. Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employée agréable. Nous accordons une grande place aux idées des employées et employés. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés. L'humain d'abord Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employées et employés. Nous visons à procurer des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe. Viens entreprendre tes ambitions avec nous ! Une carrière en tant que ConseillerAs a Senior Legal Advisor in the Legal

Attendance Hybrid Job number 26458 Category Senior Professional Status: Permanent Type of Contract Permanent Schedule: Full-Time Full Time / Part Time? Full-Time Posting date 23-May-2025 Location: Vancouver, British Columbia City Vancouver Province/State British Columbia Area of Interest: Advisory services, Commercial banking Being a Manager Financing Solutions in National Bank's Real Estate Finance commercial group means working with our Senior Analysts, our Managers, Financing Solutions, our Portfolio Managers and Account Managers in the management of the financing granted to our clients. This job allows you to have a positive impact on our organization, thanks to your analytical skills and your ability to synthesize large amounts of information. Your role: Prepare and send letters and follow up on documents for annual reviews Conduct credit analyses, including maturing loans, in accordance with the standards established by the Bank, and make recommendations. Obtain feedback from Account Managers on draft credit applications, modify them as necessary to ensure that they meet the Bank's requirements in terms of profitability, quality of presentation and risk analysis. Proactively work with business development, support, and partner teams to identify cross-selling opportunities. Actively participate in various internal continuous process improvement projects. Your team: The Real Estate Finance group is within the Commercial and Private Banking 1859 sector. The group's mission is to support major players in the real estate industry in their interim construction financing projects as well as in the long-term financing of high-quality assets. The group is highly motivated and focused on expanding the market across Canada. You are part of a team of 12 colleagues and report to the Senior Manager, Portfolio Management Team. The team stands out for its rigor and collaborative spirit. Prerequisite: A bachelor's degree in a related field and 5 years of relevant experience Experience in real estate financing Relevant experience in commercial credit Experience in customer service and negotiation Business development experience is an asset Knowledge of products and services for businesses Strong interpersonal skills, attention to detail, curiosity, organizational skills, and proactivity Excellent verbal and written communication skills, with the specific ability to convey concepts and ideas concisely Languages: English Skills Press space or enter keys to toggle section visibility Commercial Real Estate Commercial Real Estate Analysis Communication Diversity & Inclusion Driving Results Emotional Intelligence Negotiation Teamwork Accountability Client-focused Empathy Initiative Learning Agility Resiliency Real Estate credit analysis Your benefits In addition to competitive compensation, upon hiring you’ll be eligible for a wide range of flexible benefits to help promote your wellbeing and that of your family. * Health and wellness program, including many options * Flexible group insurance * Generous pension plan * Employee Share Ownership Plan * Employee and Family Assistance Program * Preferential banking services * Opportunities to get involved in community initiatives * Telemedicine service * Virtual sleep clinic These are a few of the benefits available to you. We have an offer that keeps up with trends as well as your needs and those of your family. Our dynamic work environments and cutting-edge collaboration tools foster a positive employee experience. We actively listen to employees’ ideas. Whether through our surveys or programs, regular feedback and ongoing communication is encouraged. We're putting people first We're a bank on a human scale that stands out for its courage, entrepreneurial culture, and passion for people. Our mission is to have a positive impact on peoples' lives. Our core values of partnership, agility, and empowerment inspire us, and inclusivity is central to our commitments. We offer a barrier-free workplace that is accessible to all employees. We want our recruitment process to be fully accessible. If you require accommodation, feel free to let us know during your first conversations with us. We welcome all candidates! What can you bring to our team? Come live your ambitions with us! Une carrière en tant que ConseillerAs a Senior Legal Advisor in the Legal

Attendance Hybrid Job number 26030 Category Intermediate Professional Status: Permanent City Vancouver State British Columbia Type of Contract Permanent Country Canada Schedule: Full-Time Full Time / Part Time? Full-Time Posting date 20-May-2025 Location: Vancouver, British Columbia City Vancouver Province/State British Columbia Area of Interest: Advisory services, Commercial banking A career as a Senior Relationship Manager, Commercial in the Commercial Banking team at National Bank is to act as a key partner to mid-sized commercial enterprises by leading business development and providing full-service banking solutions. This job allows you to have a positive impact on the organization through your expertise in credit risk, sales strategy, and relationship management.Your job Deliver outstanding client experiences and act as the primary financial partner for clients with average loan and deposit volumes between $2MM and $10MM. Manage and grow a diversified commercial portfolio, ensuring alignment with business objectives. Execute sales activities to meet annual targets in lending, deposits, and cash management. Leverage internal partnerships to provide holistic financial solutions tailored to client needs. Assess and manage credit risk in collaboration with the commercial credit team. Build strong networks and long-lasting client relationships through active business development. Mentor and support junior employees, contributing to the development of the broader team. Your team Within the Commercial Banking sector, you are part of a team of commercial specialists, reporting to the Senior Manager, Commercial Banking. Our team stands out for its collaborative environment, client focus, and dedication to excellence. We offer maximum flexibility and quality of life, including a hybrid work model and adjustable schedules based on team availability. Our learning ecosystem includes personalized training, access to subject matter experts, and on-the-job learning opportunities to help you thrive in your role. Basic requirements Hold a Bachelor’s degree in commerce, finance, or accounting. Have 5+ years of experience in commercial lending or related financial services. Proven success in building and managing commercial portfolios. Strong analytical, strategic planning, and client relationship skills. Availability to travel locally for client engagement and business development. Languages: French Skills Press space or enter keys to toggle section visibility Communication Diversity & Inclusion Driving Results Emotional Intelligence Teamwork Accountability Client-focused Empathy Initiative Learning Agility Resiliency Humility Your benefits In addition to competitive compensation, upon hiring you’ll be eligible for a wide range of flexible benefits to help promote your wellbeing and that of your family. * Health and wellness program, including many options * Flexible group insurance * Generous pension plan * Employee Share Ownership Plan * Employee and Family Assistance Program * Preferential banking services * Opportunities to get involved in community initiatives * Telemedicine service * Virtual sleep clinic These are a few of the benefits available to you. We have an offer that keeps up with trends as well as your needs and those of your family. Our dynamic work environments and cutting-edge collaboration tools foster a positive employee experience. We actively listen to employees’ ideas. Whether through our surveys or programs, regular feedback and ongoing communication is encouraged. We're putting people first We're a bank on a human scale that stands out for its courage, entrepreneurial culture, and passion for people. Our mission is to have a positive impact on peoples' lives. Our core values of partnership, agility, and empowerment inspire us, and inclusivity is central to our commitments. We offer a barrier-free workplace that is accessible to all employees. We want our recruitment process to be fully accessible. If you require accommodation, feel free to let us know during your first conversations with us. We welcome all candidates! What can you bring to our team? Come live your ambitions with us! Une carrière en tant que ConseillerAs a Senior Legal Advisor in the Legal

Présence Hybride Numéro de poste 26577 Catégorie Professionnel sénior Statut: Permanent Type de contrat Permanent Horaire: Temps plein Temps plein/Temps partiel? Temps plein Date de publication 20-mai-2025 Lieu: Vancouver, Colombie-Britannique Ville Vancouver Province/État Colombie-Britannique Domaine d'intérêt: Conseils et services aux entreprises Domaine d'intérêt Conseils et services aux entreprises Une carrière en tant que directeur ou directrice services institutionnels dans l’équipe du Trust Banque Nationale, c’est agir à titre d’expert pour identifier et développer les possibilités d'affaires dans ton marché et accroître ta clientèle en garde de valeur et en gestion d’actifs institutionnels. Cet emploi te permet d’avoir un impact positif sur notre organisation, grâce à ton expertise en relation avec une clientèle institutionnelle. Ton emploi Identifier et développer les possibilités d'affaires dans ton marché et accroître ta clientèle en garde de valeur et en gestion d’actifs institutionnels Réaliser les objectifs d'affaires de ta clientèle en proposant des stratégies financières basées sur un agencement optimal de produits et de services offerts par la Banque Assurer ta visibilité et celle de la Banque par une implication sociale dans ton milieu ainsi qu'auprès de divers organismes et associations professionnelles Connaissance accrue des marchés dans lequel ses clients évoluent (intervenants, compétiteurs, types de clients) Assurer le maintien de la qualité du portefeuille tout en voyant à son accroissement et à la maximisation de sa rentabilité Répondre aux besoins évolutifs de la clientèle en maintenant des contacts réguliers avec celle-ci Assurer un suivi rigoureux des portefeuilles sous gestion Assurer la représentation des besoins de la clientèle auprès de nos partenaires interne Assurer une vigie sur la gestion des liquidités Ton équipe Au sein du Trust BN, tu fais partie d’une grande équipe de plus de 25 collègues et tu relèves du Vice-Président, marchés institutionnels. Notre équipe se démarque en établissant des relations étroites avec nos clients, en offrant des expériences à valeur ajoutée pour nos clients et en étant un leader de l'industrie. Ce poste t’offre la possibilité de travailler de manière hybride permettant d’assurer un équilibre vie professionnelle-vie personnelle. Nos programmes de formation basés sur l’apprentissage dans l’action te permettent de maîtriser ton métier. Des contenus de formation personnalisés sont disponibles pour favoriser ton apprentissage en continue. L’accès à des collègues possédant différentes expertises, expériences et profils diversifiés vient enrichir ton développement à tous les points de vue. Prérequis Baccalauréat complété et plus de dix ans d’expérience en régime de retraite et/ou en gestion d’actifs institutionnels Expérience approfondie avec une clientèle en régime de retraite (prestation déterminée) Souci du détail et expérience dans un environnement opérationnel Réseau de contacts professionnels établi auprès de la clientèle institutionnelle Connaissance des services institutionnels, de la garde de valeur et de la gestion d’actifs institutionnels, un atout Avoir le sens des priorités dans le but de maximiser la valeur d’affaires pour le client et l'organisation Langues: Anglais Compétences Press space or enter keys to toggle section visibility Développement des affaires Communication Intelligence émotionnelle Résolution de problèmes Travail en équipe[Travail d’équipe Responsabilité Axé sur le client Agilité d'apprentissage Conformité aux normes Écoute Tes avantages En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantage flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille. * Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options * Assurance collective flexible * Régime de retraite généreux * Régime d’acquisition d’actions * Programme d’aide aux employées et employés ainsi qu’à leur famille * Services bancaires préférentiels * Implication dans des initiatives communautaires * Service de télémédecine * Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches. Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employée agréable. Nous accordons une grande place aux idées des employées et employés. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés. L'humain d'abord Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employées et employés. Nous visons à procurer des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe. Viens entreprendre tes ambitions avec nous ! Une carrière en tant que ConseillerAs a Senior Legal Advisor in the Legal

Attendance Hybrid Job number 26443 Category Senior Professional Status: Permanent Type of Contract Permanent Schedule: Full-Time Full Time / Part Time? Full-Time Posting date 16-May-2025 Location: Vancouver, British Columbia City Vancouver Province/State British Columbia Area of Interest: Advisory services, Commercial banking A career as a Portfolio Manager in National Bank's Real Estate Finance Group means acting as an expert in credit analysis and real estate financing structuring. This job allows you to have a positive impact on our organization, thanks to your analytical skills, your experience in real estate and your knowledge of finance and commercial financing. Your role: Together with your fellow account managers, take charge of the complex aspects of their portfolios (analyse files, prepare financing offers and offer letters, conduct negotiations) Negotiate financing terms with the credit department Negotiate financing terms with customers and prospects from time to time Assist in the implementation, renewal and review of complex files with account managers Review expert documents (cost and environmental consultants, lawyers, SCHL contacts) Review prerequisites prior to disbursements Ensure that the quality of the portfolio is maintained Identify risks inherent in the sector's activities Your team: The Real Estate Finance group is part of the Commercial and Private Banking 1859 sector. The group's mission is to support major players in the real estate industry in their interim construction financing projects as well as in the long-term financing of high-quality assets. The group is highly motivated and focused on expanding the market in Western Canada. You are part of a team of 13 colleagues and report to the Senior Manager, Portfolio Management Team. Our team stands out for its dynamism, its spirit of collaboration and its team spirit. Basic requirements: A bachelor's degree in a related field and 7 years of relevant experience, OR a master's degree in a related field and 5 years of relevant experience Experience in real estate financing Relevant experience in commercial credit Experience in customer service and negotiation Experience in business development is an asset Knowledge of products and services for businesses Languages: English Skills Press space or enter keys to toggle section visibility Business Development Commercial Real Estate Communication Emotional Intelligence Financial Analysis Negotiation Problem Solving Real Estate Financing Teamwork Accountability Client-focused Learning Agility Standards Compliance Listening Credit Underwriting Your benefits In addition to competitive compensation, upon hiring you’ll be eligible for a wide range of flexible benefits to help promote your wellbeing and that of your family. * Health and wellness program, including many options * Flexible group insurance * Generous pension plan * Employee Share Ownership Plan * Employee and Family Assistance Program * Preferential banking services * Opportunities to get involved in community initiatives * Telemedicine service * Virtual sleep clinic These are a few of the benefits available to you. We have an offer that keeps up with trends as well as your needs and those of your family. Our dynamic work environments and cutting-edge collaboration tools foster a positive employee experience. We actively listen to employees’ ideas. Whether through our surveys or programs, regular feedback and ongoing communication is encouraged. We're putting people first We're a bank on a human scale that stands out for its courage, entrepreneurial culture, and passion for people. Our mission is to have a positive impact on peoples' lives. Our core values of partnership, agility, and empowerment inspire us, and inclusivity is central to our commitments. We offer a barrier-free workplace that is accessible to all employees. We want our recruitment process to be fully accessible. If you require accommodation, feel free to let us know during your first conversations with us. We welcome all candidates! What can you bring to our team? Come live your ambitions with us! Une carrière en tant que ConseillerAs a Senior Legal Advisor in the Legal

Présence Hybride Numéro de poste 26443 Catégorie Professionnel sénior Statut: Permanent Type de contrat Permanent Horaire: Temps plein Temps plein/Temps partiel? Temps plein Date de publication 16-mai-2025 Lieu: Vancouver, Colombie-Britannique Ville Vancouver Province/État Colombie-Britannique Domaine d'intérêt: Conseils et services aux entreprises Domaine d'intérêt Conseils et services aux entreprises Une carrière en tant que Directrice ou Directeur gestion de portefeuille dans le groupe de Financement Immobilier de la Banque Nationale, c’est agir à titre d’experte ou expert en analyse de crédit et en montage financier immobiliers. Cet emploi te permet d’avoir un impact positif sur notre organisation, grâce à tes compétences analytiques, ton expérience en immobilier et tes connaissances en finance et en financement commercial.Ton rôle : En collaboration avec tes collègues directrices et directeur de comptes, prendre en charge les aspects complexes de leurs portefeuilles (analyser les dossiers, préparer des offres de financement et des lettres d'offre, mener des négociations) Négocier les modalités de financement avec le département de crédit Négocier par moment les modalités de financement avec les clients et les prospects Aider à la mise en place, au renouvellement et à la révision de dossiers complexes avec les directrices et directeurs de comptes Examiner les documents des experts (consultants en coûts et en environnement, avocats, contacts SCHL Examiner les conditions préalables avant les décaissements S’assurer de maintenir la qualité du portefeuille Identifier les risques inhérents aux activités du secteur Ton équipe : Le groupe Financement Immobilier est au sein du grand secteur Entreprise et gestion Privée 1859. La mission du groupe est de soutenir les acteurs majeurs de l'industrie immobilière dans leurs projets de financement de construction intérimaire ainsi que dans le financement à long terme d'actifs de haute qualité. Le groupe est hautement motivée et axée sur l'expansion du marché dans l'ouest du Canada. Tu fais partie d’une équipe de 13 collègues et tu relèves du Directeur Principal Équipe gestion de portefeuille. Notre équipe se démarque par son dynamisme, son esprit de collaboration et son esprit d’équipe. Prérequis : Un baccalauréat dans un domaine connexe et 7 ans d'expérience pertinente, OU une maîtrise dans un domaine connexe et 5 ans d'expérience pertinente Expérience en financement immobilier Expérience pertinente en crédit commercial Expérience en service clientèle et négociation De l'expérience en développement des affaires, un atout Connaissances sur les produits et services pour les entreprises Langues: Anglais Compétences Press space or enter keys to toggle section visibility Développement des affaires Immobilier commercial Communication Intelligence émotionnelle Analyse financière Négociation Résolution de problèmes Financement immobilier Travail en équipe[Travail d’équipe Responsabilité Axé sur le client Agilité d'apprentissage Conformité aux normes Écoute Procédure d'octroi de crédit Tes avantages En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantage flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille. * Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options * Assurance collective flexible * Régime de retraite généreux * Régime d’acquisition d’actions * Programme d’aide aux employées et employés ainsi qu’à leur famille * Services bancaires préférentiels * Implication dans des initiatives communautaires * Service de télémédecine * Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches. Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employée agréable. Nous accordons une grande place aux idées des employées et employés. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés. L'humain d'abord Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employées et employés. Nous visons à procurer des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe. Viens entreprendre tes ambitions avec nous ! Une carrière en tant que ConseillerAs a Senior Legal Advisor in the Legal

Présence Sur lieu de travail Numéro de poste 26452 Catégorie Soutien Statut: Permanent Type de contrat Permanent Horaire: Temps plein Temps plein/Temps partiel? Temps plein Date de publication 14-mai-2025 Lieu: Vancouver, Colombie-Britannique Ville Vancouver Province/État Colombie-Britannique Domaine d'intérêt: Conseils et services en succursales Domaine d'intérêt Conseils et services en succursales Une carrière comme Conseiller bancaire principal à la Banque Nationale est un rôle varié qui te permet de vivre tes ambitions et d'avoir un impact positif sur ta propre vie ainsi que sur celle de tes clients et collègues. Avec ton expertise en banque, tu offriras une expérience centrée sur les personnes aux clients de la succursale et tu seras une personne-ressource pour tes collègues.Ton emploi:Offrir des expériences client exceptionnelles à chaque interaction et exécuter des plans pour améliorer continuellement l'expérience client.Donner des conseils et offrir des solutions appropriées aux clients personnels et petites entreprises pour répondre à leurs besoins en matière de transactions, d'investissements, de financement personnel, de renouvellement hypothécaire, d'assurance sur mesure et de planification successorale complexe.Identifier de manière proactive les besoins des clients pour découvrir des opportunités cruciales pour leur succès financier grâce aux références aux gestionnaires de comptes.Démontrer la capacité à établir des relations d'affaires durables.Aider les clients à comprendre les produits bancaires en favorisant l'enthousiasme et une compréhension authentique.Assurer le respect des règles de conformité et de gestion des risques.Participer au développement de tes collègues de la succursale.Ton équipe:Au sein du secteur conseiller bancaire, tu relèveras du directeur des ventes et du service et feras partie d'une équipe de personnes avec des idées audacieuses et une approche centrée sur le client. Notre équipe se distingue par la qualité de l'expérience client et son engagement à fournir un service inégalé. Chaque jour, tu travailleras avec une équipe d'experts spécialisés en banque personnelle.Nos programmes de formation utilisent l'apprentissage sur le tas pour t'aider à maîtriser ton rôle. Tu peux accéder à des contenus de formation personnalisés sur une grande variété de sujets liés à ton rôle actuel, ainsi que sur des sujets qui te permettent d'explorer d'autres opportunités au sein de notre organisation. Tu auras également accès à des collègues avec une grande variété d'expertises, d'expériences et de parcours pour enrichir tous les aspects de ton développement et soutenir ton apprentissage continu.Après avoir acquis l'expérience nécessaire dans ton rôle de conseiller bancaire, de nombreuses options s'offriront à toi. Par exemple, tu pourrais évoluer dans le même rôle, être promu ou déménager dans une autre région ou succursale. Nous offrons de nombreuses opportunités de carrière et encourageons la mobilité interne. Notre succursale est ouverte du lundi au vendredi, de 8h00 à 16h30.Prérequis:Quelques cours postsecondaires en affaires, finance ou marketing ou équivalentIdéalement 1 à 2 ans d'expérience en service clientèle, attitude inclusive et ouverture à la diversitéAttitude positive et empathie envers les clientsIntérêt pour la technologie et compétence dans le partage des connaissancesCapacité à s'adapter à différentes situations Langues: Anglais Compétences Press space or enter keys to toggle section visibility Ambassadeur de la marque Développement des affaires Orienté résultats Travail en équipe[Travail d’équipe Axé sur le client Souci du détail Habileté numérique Empathie Agilité d'apprentissage Communication orale Tes avantages En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantage flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille. * Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options * Assurance collective flexible * Régime de retraite généreux * Régime d’acquisition d’actions * Programme d’aide aux employées et employés ainsi qu’à leur famille * Services bancaires préférentiels * Implication dans des initiatives communautaires * Service de télémédecine * Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches. Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employée agréable. Nous accordons une grande place aux idées des employées et employés. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés. L'humain d'abord Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employées et employés. Nous visons à procurer des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe. Viens entreprendre tes ambitions avec nous ! Une carrière en tant que ConseillerAs a Senior Legal Advisor in the Legal

Attendance Hybrid Job number 26419 Category Manager Status: Permanent Type of Contract Permanent Schedule: Full-Time Full Time / Part Time? Full-Time Posting date 08-May-2025 Location: Vancouver, British Columbia City Vancouver Province/State British Columbia Area of Interest: Advisory services, Call centres The role of the Senior Manager, Business Development (Aviation Finance) is a combination of sourcing, underwriting and managing the borrowing and other banking service requirements of existing and potential aviation finance clients working closely with the VP, Franchise Finance. The vast majority of financings rely heavily on the value of the underlying aviation assets. Given the complexity of the assets and oversight of various regulatory bodies, Aviation Finance is a highly specialized area of financing.We are looking for specialized Senior Manager to source, negotiate and structure deals with clients specifically in the aviation sector. Although business development and networking will be key focuses the successful individual will also spend some time getting deals through our underwriting and review process. This will mean rolling getting involved with documentation from an oversight, loan security and business level negotiation perspective.  Your role: Sales driven. Relationship driven. Engaged. MotivatedDrive Business GrowthLead business development initiatives within the aviation financing sectorDevelop and execute strategic sales plans to achieve loan growth targetsBuild and maintain relationships with key stakeholders in the aviation industryIdentify and capitalize on new market opportunitiesLead and MentorProvide leadership and mentorship to direct reportsFoster a culture of high performance and continuous improvementContribute to team development and strategic planningFinancial ManagementOwn individual sales targets and performance metricsManage complex financial transactions in aircraft financingEnsure profitable growth while maintaining strong risk management practices Prerequisites: 5-10 years of sales or sales management experience specifically in Aviation FinancingProven track record in business development and relationship managementStrong background in risk assessment and complex financial transactionsBachelor's degree in business, finance, commerce, or equivalent experience
Skills:Deep understanding of aviation financing markets and trendsExcellence in relationship building and stakeholder managementStrong negotiation and analytical capabilitiesOutstanding communication skills, both written and verbalEntrepreneurial mindset with sharp business acumen Languages: English Skills Press space or enter keys to toggle section visibility Critical Thinking Diversity & Inclusion Emotional Intelligence Problem Solving Risk Management Stress Management Client-focused Decision Making Learning Agility Mobilization Partner Development Resiliency Strategy Execution Managerial Courage Your benefits In addition to competitive compensation, upon hiring you’ll be eligible for a wide range of flexible benefits to help promote your wellbeing and that of your family. * Health and wellness program, including many options * Flexible group insurance * Generous pension plan * Employee Share Ownership Plan * Employee and Family Assistance Program * Preferential banking services * Opportunities to get involved in community initiatives * Telemedicine service * Virtual sleep clinic These are a few of the benefits available to you. We have an offer that keeps up with trends as well as your needs and those of your family. Our dynamic work environments and cutting-edge collaboration tools foster a positive employee experience. We actively listen to employees’ ideas. Whether through our surveys or programs, regular feedback and ongoing communication is encouraged. We're putting people first We're a bank on a human scale that stands out for its courage, entrepreneurial culture, and passion for people. Our mission is to have a positive impact on peoples' lives. Our core values of partnership, agility, and empowerment inspire us, and inclusivity is central to our commitments. We offer a barrier-free workplace that is accessible to all employees. We want our recruitment process to be fully accessible. If you require accommodation, feel free to let us know during your first conversations with us. We welcome all candidates! What can you bring to our team? Come live your ambitions with us! Une carrière en tant que ConseillerAs a Senior Legal Advisor in the Legal

Présence Hybride Numéro de poste 26378 Statut: Permanent Type de contrat Permanent Horaire: Temps plein Temps plein/Temps partiel? Temps plein Date de publication 05-mai-2025 Lieu: Vancouver, Colombie-Britannique Ville Vancouver Province/État Colombie-Britannique Domaine d'intérêt: Opérations Domaine d'intérêt Opérations Une carrière en tant qu'officer, plans enregistrés au sein des Services fiduciaires de la Banque Nationale est une opportunité de soutenir l'administration précise et conforme des produits enregistrés tels que les REER, FERR, CELI et les régimes de retraite. Ce rôle te donne une exposition à des opérations financières à fort impact tout en construisant des connaissances fondamentales dans l'industrie financière — parfait pour quelqu'un qui est minutieux, curieux et désireux d'apprendre. Ton emploi Traiter les transactions financières pour les plans enregistrés et les régimes de retraite, y compris les paiements de prestations et les distributions imposables. Gérer les transactions à haut risque et assurer l'exactitude des activités ayant des implications fiscales. Maintenir la documentation des clients et les dossiers des retraités tout en garantissant des normes de conformité élevées. Collaborer avec les équipes des succursales pour soutenir la prestation de services et répondre aux besoins des clients. Contribuer à l'amélioration des processus en identifiant et en partageant les meilleures pratiques opérationnelles. Ton équipe Tu feras partie de l'équipe des régimes enregistrés au sein des Services de confiance, collaborant avec tes pairs et partenaires de l'ensemble de l'organisation pour offrir l'excellence administrative dans la gestion des régimes enregistrés. Tu travailleras en étroite collaboration avec le réseau des succursales et bénéficieras d'un leadership solide, d'un mentorat et d'occasions d'apprentissage continu qui t'aideront à faire progresser ta carrière dans les services financiers. Prérequis 1 à 2 ans d'expérience dans les services financiers, les services bancaires ou l'administration. Bonne compréhension des règles relatives aux REER, aux FERR et aux CELI Connaissance des pensions, des changements de paiement des prestations et des paiements imposables Technophile et à l'aise pour s'adapter à de nouveaux systèmes et outils. Une approche collaborative et axée sur le détail avec une passion pour l'apprentissage et la résolution de problèmes.  Langues: Anglais Tes avantages En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantage flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille. * Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options * Assurance collective flexible * Régime de retraite généreux * Régime d’acquisition d’actions * Programme d’aide aux employées et employés ainsi qu’à leur famille * Services bancaires préférentiels * Implication dans des initiatives communautaires * Service de télémédecine * Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches. Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employée agréable. Nous accordons une grande place aux idées des employées et employés. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés. L'humain d'abord Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employées et employés. Nous visons à procurer des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe. Viens entreprendre tes ambitions avec nous ! Une carrière en tant que ConseillerAs a Senior Legal Advisor in the Legal

Attendance Hybrid Job number 26378 Status: Permanent City Vancouver State British Columbia Type of Contract Permanent Country Canada Schedule: Full-Time Full Time / Part Time? Full-Time Posting date 05-May-2025 Location: Vancouver, British Columbia City Vancouver Province/State British Columbia Area of Interest: Operations A career as an Officer, Registered Plans within Trust Services at National Bank is an opportunity to support the accurate and compliant administration of registered products such as RRSPs, RRIFs, TFSAs, and pension plans. This role gives you exposure to high-impact financial operations while building foundational knowledge in the financial industry — perfect for someone who is detail-oriented, curious, and eager to learn. Your job Process financial transactions for registered and pension plans, including benefit payments and taxable distributions. Manage high-risk transactions and ensure accuracy in activities with tax implications. Maintain client documentation and pensioner records while ensuring strong compliance standards. Collaborate with branch teams to support service delivery and address client needs. Contribute to process improvements by identifying and sharing operational best practices. Your team You’ll be part of the Registered Plans team within Trust Services, collaborating with peers and partners across the organization to deliver administrative excellence in registered plan management. You’ll work closely with the branch network, and benefit from strong leadership, mentorship, and continuous learning opportunities that will help you grow your career in financial services. Basic requirements 1–2 years of experience in financial services, banking, or administration. Strong understanding of RRSP, RRIF and TFSA rules Knowledge of pensions, benefit payment changes and taxable payments Tech-savvy and comfortable adapting to new systems and tools. A collaborative, detail-oriented approach with a passion for learning and problem-solving.  Languages: English Your benefits In addition to competitive compensation, upon hiring you’ll be eligible for a wide range of flexible benefits to help promote your wellbeing and that of your family. * Health and wellness program, including many options * Flexible group insurance * Generous pension plan * Employee Share Ownership Plan * Employee and Family Assistance Program * Preferential banking services * Opportunities to get involved in community initiatives * Telemedicine service * Virtual sleep clinic These are a few of the benefits available to you. We have an offer that keeps up with trends as well as your needs and those of your family. Our dynamic work environments and cutting-edge collaboration tools foster a positive employee experience. We actively listen to employees’ ideas. Whether through our surveys or programs, regular feedback and ongoing communication is encouraged. We're putting people first We're a bank on a human scale that stands out for its courage, entrepreneurial culture, and passion for people. Our mission is to have a positive impact on peoples' lives. Our core values of partnership, agility, and empowerment inspire us, and inclusivity is central to our commitments. We offer a barrier-free workplace that is accessible to all employees. We want our recruitment process to be fully accessible. If you require accommodation, feel free to let us know during your first conversations with us. We welcome all candidates! What can you bring to our team? Come live your ambitions with us! Une carrière en tant que ConseillerAs a Senior Legal Advisor in the Legal

Attendance On-Site Job number 25501 Category Professional Status: Permanent Type of Contract Permanent Schedule: Full-Time Full Time / Part Time? Full-Time Posting date 20-Mar-2025 Location: Vancouver, British Columbia City Vancouver Province/State British Columbia Area of Interest: Wealth management A career as a Senior Wealth Associate at National Bank is a job where you can showcase your ability to work in synergy with clients and colleagues. In this role, you will work closely with investment advisors to ensure exceptional customer service and smooth branch operations. Your job: Ensure administrative tasks related to account management are completed smoothly and provide outstanding customer service. Develop marketing material to present the service offering for investment advisors. Coordinate the organization of seminars for clients and plan content for them. Oversee onboarding, training and coaching for new members of your team. Supervise the process of onboarding new clients. Assist investment advisors in preparing annual business plans and monitor progress. Lead administrative team as operations manager. Supervise the unlicensed assistants to ensure tasks are completed efficiently and correctlyEstablish, implement and manage smooth day-to-day operations. Ensure all programs operate consistently within our mission, objectives and values.  Introduce efficient and effective systems to increase productivity. Manage operations and develop strategies to ensure consistency and alignment with goals, while improving efficiency.  Oversee compliance related issues, projects and regulations to ensure the group is adopting, adhering and responding to regulatory changes. Support the advisors on business operation issues and engage with regional management proactively to ensure the team operates well. Your team: National Bank Financial – Wealth Management is the fifth largest investment dealer in Canada. We have close to 1,000 investment advisors who manage the assets of more than 400,000 clients in about 100 branches. Reporting to the regional manager, you will team up with an investment advisor to offer an exceptional client experience. Collaboration and partnership will be key to your success. We want to contribute to your quality of life by offering you as much flexibility as possible in your work. For example, we offer a hybrid (remote and in the office) work model, work schedule arrangements to help you achieve work/life balance, and flexible leave that you can take when it's important to you. Prerequisites: Completed college and/or university diploma in a related field Minimum of 5 years of relevant experience in portfolio management, financial planning, marketing and social media or taxation Completed Canadian Securities Course (CSC) and/or Conduct and Practices Handbook Course or must be successfully completed within a year in position Excellent knowledge of the Microsoft Office suite and comfortable with technology Knowledge of current market trends and activity Ability to offer exceptional customer service Languages: English Skills Press space or enter keys to toggle section visibility Communication Critical Thinking Information Analysis Multitasking Organization Skills Problem Solving Stress Management Teamwork Wealth Management Cybersecurity Accountability Client-focused Detail-oriented Digital literacy Initiative Your benefits In addition to competitive compensation, upon hiring you’ll be eligible for a wide range of flexible benefits to help promote your wellbeing and that of your family. * Health and wellness program, including many options * Flexible group insurance * Generous pension plan * Employee Share Ownership Plan * Employee and Family Assistance Program * Preferential banking services * Opportunities to get involved in community initiatives * Telemedicine service * Virtual sleep clinic These are a few of the benefits available to you. We have an offer that keeps up with trends as well as your needs and those of your family. Our dynamic work environments and cutting-edge collaboration tools foster a positive employee experience. We actively listen to employees’ ideas. Whether through our surveys or programs, regular feedback and ongoing communication is encouraged. We're putting people first We're a bank on a human scale that stands out for its courage, entrepreneurial culture, and passion for people. Our mission is to have a positive impact on peoples' lives. Our core values of partnership, agility, and empowerment inspire us, and inclusivity is central to our commitments. We offer a barrier-free workplace that is accessible to all employees. We want our recruitment process to be fully accessible. If you require accommodation, feel free to let us know during your first conversations with us. We welcome all candidates! What can you bring to our team? Come live your ambitions with us! Une carrière en tant que ConseillerAs a Senior Legal Advisor in the Legal

Présence Sur lieu de travail Numéro de poste 25501 Catégorie Professionnel Statut: Permanent Type de contrat Permanent Horaire: Temps plein Temps plein/Temps partiel? Temps plein Date de publication 20-mar-2025 Lieu: Vancouver, Colombie-Britannique Ville Vancouver Province/État Colombie-Britannique Domaine d'intérêt: Gestion de patrimoine Domaine d'intérêt Gestion de patrimoine Une carrière d’associé principal en Gestion de patrimoine à la Banque Nationale, c’est un emploi où tu mets de l’avant ton habileté à travailler en synergie avec la clientèle et tes collègues. Dans ce rôle, tu travailles en étroite collaboration avec les conseillères et conseillers en placement pour assurer un service à la clientèle exceptionnel et un bon fonctionnement opérationnel de la succursale. Ton emploi : Analyser les comptes de la clientèle afin de leur proposer des opportunités d’affaires adaptées à leurs besoins. Assurer le bon déroulement des opérations administratives liées à la gestion des comptes et du service à la clientèle par excellence. Développer du matériel de marketing pour présenter l'offre de service des conseillères et conseillers en placement. Coordonner l'organisation et planifier le contenu des séminaires pour la clientèle Participer aux réunions de planification financière de la clientèle, préparer les dossiers, assurer les suivi et les prochaines étapes. Diriger l'intégration, la formation et le coaching des nouveaux membres de ton équipe. Superviser le processus d'intégration de la nouvelle clientèle Collaborer avec les conseillères et les conseillers en placement pour développer des stratégies innovantes en gestion de portefeuille et de marketing afin de maximiser les résultats. Accompagner les conseillères et les conseillers en placement dans la préparation des plans d’affaires annuels et suivre le progrès. Ton équipe : La Financière Banque Nationale - Gestion de patrimoine est le cinquième courtier en valeurs mobilières par sa taille au Canada. Nous avons près de 1 000 conseillères et conseillers en placement gérant les avoirs de plus de 400 000 personnes clientes dans environ 100 succursales. Sous la direction régionale, tu feras équipe avec une conseillère ou un conseiller en placement pour offrir une expérience exceptionnelle à la clientèle. La collaboration et la complicité seront les clés de votre succès.
Nous visons à t’offrir un maximum de flexibilité dans ton travail pour favoriser ta qualité de vie. Ceci se traduit notamment par du travail hybride au bureau et à distance, l’aménagement du temps de travail pour concilier vie professionnelle et personnelle, et des congés flexibles à des moments qui comptent. Prérequis: Diplôme d'études collégiales et/ou universitaire complété dans un domaine connexe au secteur d'activité Minimum de 5 années d'expérience pertinentes en gestion de portefeuille, planification financière, marketing et médias sociaux, ou fiscalité Cours sur le commerce des valeurs mobilières (CCVM) et/ou cours relatif au manuel sur les normes de conduite, valide ou doit être réussi dans l'année suivant ton entrée en poste. Excellente connaissance de la suite Microsoft Office et facilité avec les technologies Connaissance de l'activité et des tendances actuelles du marché Propension à offrir un service à la clientèle exceptionnel Langues: Anglais Compétences Press space or enter keys to toggle section visibility Communication Esprit critique Analyse de l'information Multitâches Sens de l'organisation Résolution de problèmes Gestion du stress Travail en équipe[Travail d’équipe Gestion de patrimoine Cybersécurité Responsabilité Axé sur le client Souci du détail Habileté numérique Initiative Tes avantages En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantage flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille. * Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options * Assurance collective flexible * Régime de retraite généreux * Régime d’acquisition d’actions * Programme d’aide aux employées et employés ainsi qu’à leur famille * Services bancaires préférentiels * Implication dans des initiatives communautaires * Service de télémédecine * Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches. Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employée agréable. Nous accordons une grande place aux idées des employées et employés. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés. L'humain d'abord Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employées et employés. Nous visons à procurer des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe. Viens entreprendre tes ambitions avec nous ! Une carrière en tant que ConseillerAs a Senior Legal Advisor in the Legal

Attendance On-Site Job number 25503 Category Support Status: Temporary 12 months Type of Contract Temporary Number of months 12 months Schedule: Full-Time Full Time / Part Time? Full-Time Posting date 17-Mar-2025 Location: Vancouver, British Columbia City Vancouver Province/State British Columbia Area of Interest: Wealth management A career as an Associate with the Wealth Management team at National Bank, will give you the opportunity to show your ability to work in synergy with clients and colleagues. In this role, you will help wealth advisors to stand out by offering exceptional customer service that will have a positive, long-term impact on our clients. Your job: Leading social media strategy for client acquisition Planning and overseeing new marketing initiatives Coordination and planning of client events (virtual and in person) Establish an active referral process with objectives. Set up meetings or calls between prospective clients and advisors. Determine a system that highlights opportunities for business among current clientsProvide superior customer service in person, on the phone, and by email Analyze client accounts to prepare for activities that support wealth advisors in their business development Update account documentation Coordinate advisors’ agendas, schedule appointments, and prepare clients meetings Ensure adherence to compliance and risk management rules Carry out other related tasks Your team: National Bank Financial – Wealth Management is the fifth largest investment brokerage firm in Canada. We have close to 1,000 investment advisors who manage the assets of more than 400,000 clients in about 100 branches. Reporting to the regional manager, you will team up with a wealth advisor to offer an exceptional client experience. Collaboration and partnership will be key to your success. We want to contribute to your quality of life by offering you as much flexibility as possible in your work. For example, we offer a hybrid (remote and in the office) work model, work schedule arrangements to help you achieve work/life balance, and flexible leave that you can take when it's important to you. Prerequisites: College diploma in a related field At least one year of relevant experience in a related field such as banking operations, customer service, or administration Good knowledge of the Microsoft Office suite  Organizational and priority management skills  #INDGP Languages: English Your benefits In addition to competitive compensation, upon hiring you’ll be eligible for a wide range of flexible benefits to help promote your wellbeing and that of your family. * Health and wellness program, including many options * Flexible group insurance * Generous pension plan * Employee Share Ownership Plan * Employee and Family Assistance Program * Preferential banking services * Opportunities to get involved in community initiatives * Telemedicine service * Virtual sleep clinic These are a few of the benefits available to you. We have an offer that keeps up with trends as well as your needs and those of your family. Our dynamic work environments and cutting-edge collaboration tools foster a positive employee experience. We actively listen to employees’ ideas. Whether through our surveys or programs, regular feedback and ongoing communication is encouraged. We're putting people first We're a bank on a human scale that stands out for its courage, entrepreneurial culture, and passion for people. Our mission is to have a positive impact on peoples' lives. Our core values of partnership, agility, and empowerment inspire us, and inclusivity is central to our commitments. We offer a barrier-free workplace that is accessible to all employees. We want our recruitment process to be fully accessible. If you require accommodation, feel free to let us know during your first conversations with us. We welcome all candidates! What can you bring to our team? Come live your ambitions with us! Une carrière en tant que ConseillerAs a Senior Legal Advisor in the Legal

Présence Sur lieu de travail Numéro de poste 25503 Catégorie Soutien Statut: Temporaire 12 mois Type de contrat Temporaire Nombre de mois 12 mois Horaire: Temps plein Temps plein/Temps partiel? Temps plein Date de publication 17-mar-2025 Lieu: Vancouver, Colombie-Britannique Ville Vancouver Province/État Colombie-Britannique Domaine d'intérêt: Gestion de patrimoine Domaine d'intérêt Gestion de patrimoine Une carrière d’adjoint dans l'équipe Gestion de patrimoine à la Banque Nationale, c’est un emploi où ton habileté à travailler en synergie avec la clientèle et tes collègues est mise de l’avant. Dans ce rôle, tu aides les conseillères et conseillers en gestion de patrimoine à se démarquer en offrant un service à la clientèle exceptionnel pour avoir un impact positif sur le long terme auprès de notre clientèle. Ton emploi: Assurer une communication efficace entre l'ensemble des intervenants (clientèle, conseillers, et divers collaborateurs). Offrir un service à la clientèle de qualité supérieure, en personne, au téléphone et par courriel. Procéder à l'analyse des comptes de la clientèle en vue des activités liées aux développements des affaires des conseillères ou conseillers en gestion de patrimoine. Effectuer rigoureusement les opérations liées aux comptes de placements. Procéder à l'ouverture des dossiers de la clientèle et les maintenir à jour. Coordonner l'agenda des conseillères ou conseillers, prendre les rendez-vous et préparer les rencontres avec la clientèle. Assurer le respect des règles de conformité et de gestion des risques. Ton équipe: La Financière Banque Nationale - Gestion de patrimoine est la cinquième plus importante firme de courtage en valeurs mobilières par sa taille au Canada. Nous avons près de 1 000 conseillères et conseillers en placement gérant les avoirs de plus de 400 000 personnes clientes dans environ 100 succursales. Sous la direction régionale, tu feras équipe avec une conseillère ou un conseiller en gestion de patrimoine pour offrir une expérience exceptionnelle à la clientèle. La collaboration et la complicité seront les clés de votre succès. Nous visons à t’offrir un maximum de flexibilité dans ton travail pour favoriser ta qualité de vie. Ceci se traduit notamment par du travail hybride au bureau et à distance, l’aménagement du temps de travail pour concilier vie professionnelle et personnelle, et des congés flexibles à des moments qui comptent. Prérequis : Diplôme d'études collégiales complété dans un domaine connexe au secteur d'activité Un minimum d’une année d’expérience dans un domaine pertinent tel que les opérations bancaires, le service à la clientèle ou dans un rôle administratif Bonne connaissance de la Suite Microsoft Office  Sens de l'organisation et de la gestion des priorités  #INDGP Langues: Anglais Tes avantages En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantage flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille. * Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options * Assurance collective flexible * Régime de retraite généreux * Régime d’acquisition d’actions * Programme d’aide aux employées et employés ainsi qu’à leur famille * Services bancaires préférentiels * Implication dans des initiatives communautaires * Service de télémédecine * Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches. Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employée agréable. Nous accordons une grande place aux idées des employées et employés. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés. L'humain d'abord Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employées et employés. Nous visons à procurer des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe. Viens entreprendre tes ambitions avec nous ! Une carrière en tant que ConseillerAs a Senior Legal Advisor in the Legal

Présence Sur lieu de travail Numéro de poste 26617 Catégorie Soutien Statut: Permanent Type de contrat Permanent Horaire: Temps plein Temps plein/Temps partiel? Temps plein Date de publication 16-mai-2025 Lieu: Vancouver, Colombie-Britannique Ville Vancouver Province/État Colombie-Britannique Domaine d'intérêt: Conseils et services en succursales Domaine d'intérêt Conseils et services en succursales Une carrière de conseiller bancaire à la Banque Nationale, c’est un emploi polyvalent et varié qui te permet d’entreprendre tes ambitions en améliorant la vie de notre clientèle, de tes collègues et la tienne. Grâce à ton approche chaleureuse et ton écoute active, tu fais vivre une expérience humaine à la clientèle en succursale. Ton emploi: Accueillir la clientèle et répondre aux questions. Accompagner la clientèle sur nos applications bancaires et nos guichets. Être à l’écoute des besoins et résoudre des situations parfois complexes. Conseiller et offrir des solutions transactionnelles pour les particuliers. Capacité à établir des relations d’affaires durables. T’assurer de la satisfaction et de l’engagement de la clientèle. Aiguiller la clientèle vers les collègues spécialistes pour leurs besoins spécialisés. Assurer le respect des règles de conformité et de gestion des risques. Ton équipe: La succursale est ouverte un soir par semaine. Plusieurs horaires de travail sont possibles et vont varier selon les disponibilités de l’équipe. Le poste se rapporte à la directrice ou au directeur du service à la clientèle ou de la succursale. Tu collabores quotidiennement avec une équipe composée de plusieurs spécialistes en investissement, crédit, financement hypothécaire et encore plus. Notre équipe valorise les passions de tous et les idées audacieuses. Que ce soit pour aider la clientèle à atteindre leurs objectifs ou tes collègues à réaliser ce qu’ils adorent dans la vie, nous sommes unis. Nous savons que nous pouvons compter sur nos collègues pour favoriser le partage des connaissances et l’entraide. Après avoir acquis une expérience en tant que conseillère ou conseiller bancaire, de nouveaux horizons s’offrent à toi tels : cheminement de carrière dans ton rôle, promotion, évolution géographique, changement de succursale, et bien d’autres scénarios sont accessibles. Les possibilités de carrière sont nombreuses et nous encourageons la mobilité interne. Nos programmes de formation basés sur l’apprentissage dans l’action te permettent de maîtriser ton métier. Des contenus de formation personnalisés sur des sujets tels que les solutions bancaires et l'approche-conseil sont disponibles pour favoriser ton apprentissage en continu. L’accès à des collègues possédant différentes expertises, expériences et profils diversifiés vient enrichir ton développement à tous les points de vue. Prérequis : Détenir un diplôme d’études collégiales (DEC) ou l’équivalent Expérience en service à la clientèle, attitude inclusive et comportement respectueux des différences Attitude bienveillante avec forte empathie pour le client Intérêt pour les technologies et facilité à partager tes connaissances Capacité d’adaptation à différentes situations Langues: Anglais Compétences Press space or enter keys to toggle section visibility Ambassadeur de la marque Développement des affaires Orienté résultats Travail en équipe[Travail d’équipe Axé sur le client Souci du détail Habileté numérique Empathie Agilité d'apprentissage Communication orale Tes avantages En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantage flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille. * Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options * Assurance collective flexible * Régime de retraite généreux * Régime d’acquisition d’actions * Programme d’aide aux employées et employés ainsi qu’à leur famille * Services bancaires préférentiels * Implication dans des initiatives communautaires * Service de télémédecine * Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches. Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employée agréable. Nous accordons une grande place aux idées des employées et employés. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés. L'humain d'abord Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employées et employés. Nous visons à procurer des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe. Viens entreprendre tes ambitions avec nous ! Une carrière en tant que ConseillerAs a Senior Legal Advisor in the Legal

Payroll Administrator – (20m Contract) Employment Type Contract Location Vancouver, British Columbia Apply SHARE THIS JOB
Job Description: Are you a people person who has a passion for Payroll? Do you know the ins and outs of CPP, EI and get excited about supporting an awesome organization? Our very stable and rapidly growing client is in need of a 20-month Contract Payroll Administrator with all of your skills! The Mason Group is excited to be working with one of our favourite clients, located in the heart of downtown, to help them find an exceptional Contract Payroll Administrator with full-cycle Payroll experience. They are a fun, smart and successful group of people who make you want to go to work! You must have excellent communications skills and an interest & ability to build relationships to work with this team. Reporting to the Payroll & Benefits Manager, you are responsible for administering Canadian and U.S. Payroll from end-to-end in a non-union environment for certain divisions of the company. This includes accurately processing salaries, resolving payroll discrepancies, benefits administration and ensuring all records are up to date. To succeed in this role, you must have strong payroll experience, great time management & prioritization skills, and be a keen problem solver. Oh, and you need to be discrete and tactful…you are dealing with confidential information after all! The company values their employees, work life balance and also provides flexibility as they provide a hybrid model of in-office and work from home. TMGVC Job Requirements: At least 3-5+ years of full-cycle payroll experience PCP Certification is an asset Knowledge & experience with Canadian & US employment standards, and payroll & related taxation regulations Proven tact and discretion in handling confidential and sensitive information Strong written and verbal communication & interpersonal skills Solid technical skills, including Excel, payroll software (Avanti & ADP WFN) Attention to detail and sound problem solving skills Apply

Director, Finance Employment Type Permanent Location Vancouver, British Columbia Apply SHARE THIS JOB
Job Description: Are you energized by the idea of using your amazing analytical, accounting & people leadership skills within a highly regarded organization? Our client’s brand is truly one you will be proud of. An exciting period of change for our BC client has created the opportunity for us to find a passionate change-agent and technically strong CPA for this Director, Finance role. As a key member of this dynamic head office group, this role will work strategically with all lines of business while supporting the Senior Director as a key leader and contributor to the innovation of the financial reporting and FP&A functions. You will lead & mentor two professional direct reports and help them grow and excel in their careers, and assist them with mentoring their respective teams. Just as important, you love to ‘tell the story’ and get buy-in from various business groups from within the organization for the strategic initiatives you suggest as well as financial and management reports you deliver. You know how to read the room and communicate appropriately while demonstrating the value-add of any new initiative. This is a very exciting opportunity to join this well known, highly regarded, and evolving non-profit. You are able to make the role your own and be involved in everything from identifying opportunities for improvements to having a seat at the table discussing options and approaches with a group of people who are focused, fun and very passionate about their cause (as you will be). Our client offers an excellent hybrid work culture with great work-life balance, flexibility, no-emails weekends and a team of really nice, humble and very dedicated people. Please apply quickly if you wish to be considered as this opportunity will not be available for long. TMGVC Job Requirements: A Canadian CPA designation, 7+ years of post designation experience, with a minimum of 3+ years in a leadership role responsible for a medium sized accounting &/or FP&A team, 3+ years as a Controller or Senior Manager ready for the next step, Experience working in a not-for-profit organization reporting under ASNPO and understands restricted fund accounting, Solid knowledge of accounting principles and practices, CPA Handbook Part lll, deferral accounting & risk mitigation, Strong IT skills including MS Excel, Power BI, and ERP experience, Passion for using data validation, analytics, & visualization for strategic decision making, Experience communicating with an audience across multiple departments within a company a differentiator, A critical thinker, you are detail oriented, highly adaptable, self-motivated and personable, A passionate change agent, Excellent written & verbal communication skills are required along with a confidence in your presentation skills and business acumen, The ability to deal respectfully with all people and situations with honesty and integrity. Apply

Senior Tax Manager Employment Type Permanent Location Vancouver, British Columbia Apply SHARE THIS JOB
Job Description: Are you currently with a large or mid-size CPA firm and feeling burned out by long hours, limited flexibility, or the lack of a clear path forward? Do you enjoy working in public practice and collaborating with diverse industry clients, but crave a more supportive, close-knit team environment? Would you thrive in a firm where your contributions are recognized, your voice matters, and there’s a transparent, achievable path to partnership? If so, this opportunity could be a perfect fit. Our client is a fast-growing boutique accounting firm that offers the professional challenges and client variety of a larger firm—without the grind. With a strong emphasis on work-life balance, mentorship, and long-term career development, this firm is an ideal next step for accountants ready to grow in a more rewarding and flexible environment. Reporting to the Partner, this newly created Senior Tax Manager role is designed to support our client’s growing team. In this position, you will lead a small team and work primarily with small to medium-sized private businesses, providing tailored tax solutions and advisory services. Your responsibilities will include corporate tax management, tax planning, consultation, and compilation engagements—ensuring all client work is delivered to the highest professional standards. TMGVC Job Requirements: Degree in Accounting or a related discipline, along with a Canadian CPA designation. At least 7+ years of Canadian public practice experience, with a focus on tax and compilation. Experience working with small to medium-sized private enterprises. Completion of the In-depth Tax Program is an asset but not required. Strong understanding of Canadian corporate taxation. Ability to work independently with minimal supervision. Strong written and verbal English communication skills. Excellent interpersonal skills, with a desire to have fun! Apply

Director of Finance – hybrid 1 day/wk in office Employment Type Permanent Location , Ontario Apply SHARE THIS JOB
Job Description: Are you looking for a role with a recognized and acknowledged industry leader? Our insurance industry client in the downtown core is currently recruiting a Director of Finance. The Director of Finance leads the finance team and is responsible for ensuring financial information is accurate and timely. This role is broad in scope and will provide exposure and visibility to several areas. This is a professional yet family-oriented organization with a collaborative and supportive leadership team. The work environment is very positive with a focus on team and ensuring its employees are recognized and valued. Reporting to the CFO, the Director of Finance is responsible for leading the finance team. This role is responsible for ensuring financial information is prepared accurately and on a timely basis, and that appropriate internal controls are in place. Key responsibilities include financial statement review and analysis, regulatory review and filings, cash flow management, annual budgeting process, forecasting, and tax compliance. The role liaises with external auditors, regulators, tax authorities, bank contacts and internal audit (outsourced). Internally the role interacts with the finance team, actuarial, executive management, and other departments as required. TMGMS Job Requirements: CPA, CA designation required Minimum 10+ years’ post-designation or relevant work experience Financial reporting, financial planning & analysis, and managerial experience required Insurance industry experience preferred, ideally property & casualty Technical accounting knowledge of IFRS 17 Proven analytical and problem-solving skills, along with attention to detail Strong organizational skills, with the ability to meet deadlines and quickly adapt to shifting priorities Strong people management, interpersonal and communication skills (both verbal and written), including the ability to convey technical information to a wide range of audiences Proven ability to exercise independent judgment Experience with Microsoft Great Plains or similar accounting system is an asset Apply

Corporate Controller – (almost) producing mine! Employment Type Permanent Location Vancouver, British Columbia Apply SHARE THIS JOB
Job Description: Another Mason Group exclusive! Our growing downtown Vancouver client has a requirement for a Corporate Controller. Our client offers a great culture and diverse learning experiences. If you are a Canadian CPA (or equivalent) with Canadian public company reporting experience, either from public practice or industry, then we really need to hear from you! Our rapidly growing Vancouver client has asked us to find a keen individual who will excel in their very entrepreneurial environment. You will be working very closely with the Director of Finance who is more than happy to mentor you. You may be a Manager or Senior Manager in a public practice firm ideally with publicly listed, producing mining clients and ready to make the leap to industry. Alternately you have ticked that box and have already made the move to a reporting role for a mining company in commercial production. Having both public practice and industry experience would rocket you to the top of the list. Beyond this, you are someone who enjoys learning from a talented team, and are happy to jump in and help with any new transaction when asked. From preparing consolidated financial statements, Notes and MD&A’s to learning about IPOs, RTOs, and changing exchanges. You will learn all you need to launch you towards that ultimate CFO role in future if that is your long-term goal. Sox experience would be very beneficial. This really is an exciting opportunity to be part of a very successful group and be handsomely rewarded for your diligence. This will be a hybrid role that is primarily ‘in-office’ with ‘work-from-home’ one day a week. The office is located in Downtown Vancouver with easy access to transit and great restaurants. TMGVC Job Requirements: A Canadian CPA designation, with 3+ years of progressive post designation experience, or foreign equivalent with reciprocity. Financial reporting experience for a producing mining company. Public company reporting experience. A background in public practice. Public practice experience with producing mining clients is a differentiator, as is a strong understanding of SOX compliance. Financial reporting experience in industry under IFRS or US GAAP is a differentiator. Very strong written & verbal English communications skills. Organized, and detail oriented with a passion for continuous learning. Humble enough to know when to ask for help and to ask questions! Bright, detail oriented, able to work independently, with good interpersonal skills. The ability to speak Spanish is a nice to have but definitely not required. Quarterly travel to the mine site will be required initially, with as needed on an ongoing basis. Apply

Credit/Control Manager Employment Type Permanent Location , Remote Apply SHARE THIS JOB
Job Description: Our client is a rapidly growing tech-driven logistics company that’s redefining the last-mile delivery space across North America. This organization blends advanced technology with innovative logistics strategies to streamline delivery operations, optimize routes, and enhance the customer experience—particularly in the booming e-commerce sector. If you're excited about being part of a high-impact, high-growth tech company that's transforming an essential part of the supply chain, this might be a great match for you. Responsibilities of the Credit/Control Manager is as follows but not limited to: Oversee customer credit approval processes for both Canadian and U.S.-based clients. Manage the accounts receivable portfolio, including collections, dispute resolution, and aging analysis. Evaluate credit risk exposure and establish appropriate credit limits and payment terms. Develop and enforce internal controls related to receivables, invoicing, and credit exposure. Partner closely with Sales, Operations, and Customer Success to ensure alignment on payment terms and issue resolution. Prepare regular reporting on AR aging, DSO, cash collection trends, and credit exposure. Recommend and implement continuous improvements to credit and collections processes. Assist with audit support and compliance requirements as needed. TMGMS Job Requirements: 5+ years of experience in credit, collections, or AR management, ideally in a technology or SaaS environment. Strong understanding of credit practices and customer behavior in both Canada and the U.S. Demonstrated ability to assess and manage credit risk and drive timely collections. Highly organized and analytical with strong attention to detail. Proficient in Excel and financial systems (e.g., NetSuite, Sage Intacct, or similar). Self-starter with the ability to work independently and take ownership of processes. Excellent communication and interpersonal skills. Bonus: Experience working in high-growth, fast-paced environments. Apply

Senior Accountant – West Side Public Practice Employment Type Permanent Location Vancouver, British Columbia Apply SHARE THIS JOB
Job Description: The Mason Group is privileged to have been chosen to partner with this small and exclusive CPA firm located in the west side of Vancouver to assist them in locating a Senior Accountant who will be a great fit for their family-oriented culture. Our client has experienced sustained growth with no end in sight which has provided the opportunity to add you to their team. If you are a CPA or senior level CPA student who loves the variety of public practice but who is tired of the grind, you may really enjoy working as a Senior Accountant with this team of really nice people who are happy to share the load. Our client provides first rate assurance, accounting, tax and consulting services to a diverse group of clients consisting of small to medium sized private companies and non-profits. There is no limit to where you can go, and what you can do with this career opportunity if you have the passion. Our client offers a generous market-based compensation package including excellent benefits and work/life balance and Fridays off during the summer. TMGVC Job Requirements: A Canadian CPA designation or senior level CPA student A minimum of 2+ years of Canadian public practice experience Excellent written & verbal English communication skills A passion for delivering quality work Excellent problem solving and critical thinking skills The ability to work in a politics-free environment, with a really great group of professionals Apply

Présence Sur lieu de travail Numéro de poste 26452 Catégorie Soutien Statut: Permanent Type de contrat Permanent Horaire: Temps plein Temps plein/Temps partiel? Temps plein Date de publication 14-mai-2025 Lieu: Vancouver, Colombie-Britannique Ville Vancouver Province/État Colombie-Britannique Domaine d'intérêt: Conseils et services en succursales Domaine d'intérêt Conseils et services en succursales Une carrière comme Conseiller bancaire principal à la Banque Nationale est un rôle varié qui te permet de vivre tes ambitions et d'avoir un impact positif sur ta propre vie ainsi que sur celle de tes clients et collègues. Avec ton expertise en banque, tu offriras une expérience centrée sur les personnes aux clients de la succursale et tu seras une personne-ressource pour tes collègues.Ton emploi:Offrir des expériences client exceptionnelles à chaque interaction et exécuter des plans pour améliorer continuellement l'expérience client.Donner des conseils et offrir des solutions appropriées aux clients personnels et petites entreprises pour répondre à leurs besoins en matière de transactions, d'investissements, de financement personnel, de renouvellement hypothécaire, d'assurance sur mesure et de planification successorale complexe.Identifier de manière proactive les besoins des clients pour découvrir des opportunités cruciales pour leur succès financier grâce aux références aux gestionnaires de comptes.Démontrer la capacité à établir des relations d'affaires durables.Aider les clients à comprendre les produits bancaires en favorisant l'enthousiasme et une compréhension authentique.Assurer le respect des règles de conformité et de gestion des risques.Participer au développement de tes collègues de la succursale.Ton équipe:Au sein du secteur conseiller bancaire, tu relèveras du directeur des ventes et du service et feras partie d'une équipe de personnes avec des idées audacieuses et une approche centrée sur le client. Notre équipe se distingue par la qualité de l'expérience client et son engagement à fournir un service inégalé. Chaque jour, tu travailleras avec une équipe d'experts spécialisés en banque personnelle.Nos programmes de formation utilisent l'apprentissage sur le tas pour t'aider à maîtriser ton rôle. Tu peux accéder à des contenus de formation personnalisés sur une grande variété de sujets liés à ton rôle actuel, ainsi que sur des sujets qui te permettent d'explorer d'autres opportunités au sein de notre organisation. Tu auras également accès à des collègues avec une grande variété d'expertises, d'expériences et de parcours pour enrichir tous les aspects de ton développement et soutenir ton apprentissage continu.Après avoir acquis l'expérience nécessaire dans ton rôle de conseiller bancaire, de nombreuses options s'offriront à toi. Par exemple, tu pourrais évoluer dans le même rôle, être promu ou déménager dans une autre région ou succursale. Nous offrons de nombreuses opportunités de carrière et encourageons la mobilité interne. Notre succursale est ouverte du lundi au vendredi, de 8h00 à 16h30.Prérequis:Quelques cours postsecondaires en affaires, finance ou marketing ou équivalentIdéalement 1 à 2 ans d'expérience en service clientèle, attitude inclusive et ouverture à la diversitéAttitude positive et empathie envers les clientsIntérêt pour la technologie et compétence dans le partage des connaissancesCapacité à s'adapter à différentes situations Langues: Anglais Compétences Press space or enter keys to toggle section visibility Ambassadeur de la marque Développement des affaires Orienté résultats Travail en équipe[Travail d’équipe Axé sur le client Souci du détail Habileté numérique Empathie Agilité d'apprentissage Communication orale Tes avantages En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantage flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille. * Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options * Assurance collective flexible * Régime de retraite généreux * Régime d’acquisition d’actions * Programme d’aide aux employées et employés ainsi qu’à leur famille * Services bancaires préférentiels * Implication dans des initiatives communautaires * Service de télémédecine * Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches. Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employée agréable. Nous accordons une grande place aux idées des employées et employés. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés. L'humain d'abord Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employées et employés. Nous visons à procurer des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe. Viens entreprendre tes ambitions avec nous ! Une carrière en tant que ConseillerAs a Senior Legal Advisor in the Legal

Présence Sur lieu de travail Numéro de poste 26617 Catégorie Soutien Statut: Permanent Type de contrat Permanent Horaire: Temps plein Temps plein/Temps partiel? Temps plein Date de publication 16-mai-2025 Lieu: Vancouver, Colombie-Britannique Ville Vancouver Province/État Colombie-Britannique Domaine d'intérêt: Conseils et services en succursales Domaine d'intérêt Conseils et services en succursales Une carrière de conseiller bancaire à la Banque Nationale, c’est un emploi polyvalent et varié qui te permet d’entreprendre tes ambitions en améliorant la vie de notre clientèle, de tes collègues et la tienne. Grâce à ton approche chaleureuse et ton écoute active, tu fais vivre une expérience humaine à la clientèle en succursale. Ton emploi: Accueillir la clientèle et répondre aux questions. Accompagner la clientèle sur nos applications bancaires et nos guichets. Être à l’écoute des besoins et résoudre des situations parfois complexes. Conseiller et offrir des solutions transactionnelles pour les particuliers. Capacité à établir des relations d’affaires durables. T’assurer de la satisfaction et de l’engagement de la clientèle. Aiguiller la clientèle vers les collègues spécialistes pour leurs besoins spécialisés. Assurer le respect des règles de conformité et de gestion des risques. Ton équipe: La succursale est ouverte un soir par semaine. Plusieurs horaires de travail sont possibles et vont varier selon les disponibilités de l’équipe. Le poste se rapporte à la directrice ou au directeur du service à la clientèle ou de la succursale. Tu collabores quotidiennement avec une équipe composée de plusieurs spécialistes en investissement, crédit, financement hypothécaire et encore plus. Notre équipe valorise les passions de tous et les idées audacieuses. Que ce soit pour aider la clientèle à atteindre leurs objectifs ou tes collègues à réaliser ce qu’ils adorent dans la vie, nous sommes unis. Nous savons que nous pouvons compter sur nos collègues pour favoriser le partage des connaissances et l’entraide. Après avoir acquis une expérience en tant que conseillère ou conseiller bancaire, de nouveaux horizons s’offrent à toi tels : cheminement de carrière dans ton rôle, promotion, évolution géographique, changement de succursale, et bien d’autres scénarios sont accessibles. Les possibilités de carrière sont nombreuses et nous encourageons la mobilité interne. Nos programmes de formation basés sur l’apprentissage dans l’action te permettent de maîtriser ton métier. Des contenus de formation personnalisés sur des sujets tels que les solutions bancaires et l'approche-conseil sont disponibles pour favoriser ton apprentissage en continu. L’accès à des collègues possédant différentes expertises, expériences et profils diversifiés vient enrichir ton développement à tous les points de vue. Prérequis : Détenir un diplôme d’études collégiales (DEC) ou l’équivalent Expérience en service à la clientèle, attitude inclusive et comportement respectueux des différences Attitude bienveillante avec forte empathie pour le client Intérêt pour les technologies et facilité à partager tes connaissances Capacité d’adaptation à différentes situations Langues: Anglais Compétences Press space or enter keys to toggle section visibility Ambassadeur de la marque Développement des affaires Orienté résultats Travail en équipe[Travail d’équipe Axé sur le client Souci du détail Habileté numérique Empathie Agilité d'apprentissage Communication orale Tes avantages En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantage flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille. * Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options * Assurance collective flexible * Régime de retraite généreux * Régime d’acquisition d’actions * Programme d’aide aux employées et employés ainsi qu’à leur famille * Services bancaires préférentiels * Implication dans des initiatives communautaires * Service de télémédecine * Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches. Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employée agréable. Nous accordons une grande place aux idées des employées et employés. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés. L'humain d'abord Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employées et employés. Nous visons à procurer des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe. Viens entreprendre tes ambitions avec nous ! Une carrière en tant que ConseillerAs a Senior Legal Advisor in the Legal

Time Type:Full timeJob Family Group:SalesJob Description Summary: Breakthru Beverage Canada (BBC) is the leading Sales Broker in the Canadian marketplace representing suppliers such Diageo, Casamigos, Aquilini Brand, Lucas Bols. At BBC, we put a premium on building a strong team culture and we measure success through the daily practice of our Breakthru values. With this foundation in place, we continue to evolve and grow our business using the most effective sales tools to give our people and brands the best opportunity to win in all channels.

As a Territory Manager, you will be responsible for meeting or exceeding pre-determined service expectations while promoting product and fulfilling route management objectives. Through excellent execution you will achieve volume targets, market share, brand equity and grow brand distribution with the right brands in the right accounts in your assigned territory.

Territory: Downtown Vancouver (Retail focus)
Compensation: $60-63,000 + Bonus + Car Allowance (Fuel Card)
Contract Duration: 12 MonthsJob Description:ResponsibilitiesManage territory coverage to ensure excellent execution.Effectively plan on a daily, weekly or monthly/quarterly basis, with quota and distribution objectivesMaintain and grow existing volume and distribution by building credible and long term relationships with ON and/or OFF Premise accounts.Manage assigned budget as required.Conduct Product tasting and education sessionsExecute sales calls using the company’s Structured Call methodology.Report on competitive activities within the territory and offer constructive suggestionsProspects, quantifies, and qualifies new accounts to determine potential fit with brand portfolio.Provides product and brand marketing knowledge through sales aides and staff training seminars.Work with supplier representatives and members of management in the field to promote salesService and improve the marketability of our products through shelf management, display position and frequency, concept selling and price point management.Ensure distribution of brands in key purchasing areas of account.Other duties, as assigned by the jobholder’s supervisor, may also be requiredQualificationsBachelor’s degree required3 or more years’ selling experience in Fast Moving Consumer Goods environment.Strong organizational and multi-tasking capabilitiesExcellent communication skills: verbal, listening and writtenDemonstrate sound judgment and problem-solving skillExcellent Negotiation and Influencing SkillsSound knowledge of the sale and marketing of wine & spiritStrong interpersonal and analytical skillsProficient MS Office skillsKnowledge of Liquor Board Regulations, market trends and competitionThis job description is only a summary of the typical functions of this position, not an exhaustive or comprehensive list of all possible job responsibilities, tasks and duties. Responsibilities, tasks, and duties of individual jobholders may vary from the above description.-

Présence Sur lieu de travail Numéro de poste 25503 Catégorie Soutien Statut: Temporaire 12 mois Type de contrat Temporaire Nombre de mois 12 mois Horaire: Temps plein Temps plein/Temps partiel? Temps plein Date de publication 17-mar-2025 Lieu: Vancouver, Colombie-Britannique Ville Vancouver Province/État Colombie-Britannique Domaine d'intérêt: Gestion de patrimoine Domaine d'intérêt Gestion de patrimoine Une carrière d’adjoint dans l'équipe Gestion de patrimoine à la Banque Nationale, c’est un emploi où ton habileté à travailler en synergie avec la clientèle et tes collègues est mise de l’avant. Dans ce rôle, tu aides les conseillères et conseillers en gestion de patrimoine à se démarquer en offrant un service à la clientèle exceptionnel pour avoir un impact positif sur le long terme auprès de notre clientèle. Ton emploi: Assurer une communication efficace entre l'ensemble des intervenants (clientèle, conseillers, et divers collaborateurs). Offrir un service à la clientèle de qualité supérieure, en personne, au téléphone et par courriel. Procéder à l'analyse des comptes de la clientèle en vue des activités liées aux développements des affaires des conseillères ou conseillers en gestion de patrimoine. Effectuer rigoureusement les opérations liées aux comptes de placements. Procéder à l'ouverture des dossiers de la clientèle et les maintenir à jour. Coordonner l'agenda des conseillères ou conseillers, prendre les rendez-vous et préparer les rencontres avec la clientèle. Assurer le respect des règles de conformité et de gestion des risques. Ton équipe: La Financière Banque Nationale - Gestion de patrimoine est la cinquième plus importante firme de courtage en valeurs mobilières par sa taille au Canada. Nous avons près de 1 000 conseillères et conseillers en placement gérant les avoirs de plus de 400 000 personnes clientes dans environ 100 succursales. Sous la direction régionale, tu feras équipe avec une conseillère ou un conseiller en gestion de patrimoine pour offrir une expérience exceptionnelle à la clientèle. La collaboration et la complicité seront les clés de votre succès. Nous visons à t’offrir un maximum de flexibilité dans ton travail pour favoriser ta qualité de vie. Ceci se traduit notamment par du travail hybride au bureau et à distance, l’aménagement du temps de travail pour concilier vie professionnelle et personnelle, et des congés flexibles à des moments qui comptent. Prérequis : Diplôme d'études collégiales complété dans un domaine connexe au secteur d'activité Un minimum d’une année d’expérience dans un domaine pertinent tel que les opérations bancaires, le service à la clientèle ou dans un rôle administratif Bonne connaissance de la Suite Microsoft Office  Sens de l'organisation et de la gestion des priorités  #INDGP Langues: Anglais Tes avantages En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantage flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille. * Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options * Assurance collective flexible * Régime de retraite généreux * Régime d’acquisition d’actions * Programme d’aide aux employées et employés ainsi qu’à leur famille * Services bancaires préférentiels * Implication dans des initiatives communautaires * Service de télémédecine * Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches. Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employée agréable. Nous accordons une grande place aux idées des employées et employés. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés. L'humain d'abord Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employées et employés. Nous visons à procurer des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe. Viens entreprendre tes ambitions avec nous ! Une carrière en tant que ConseillerAs a Senior Legal Advisor in the Legal

Présence Sur lieu de travail Numéro de poste 25501 Catégorie Professionnel Statut: Permanent Type de contrat Permanent Horaire: Temps plein Temps plein/Temps partiel? Temps plein Date de publication 20-mar-2025 Lieu: Vancouver, Colombie-Britannique Ville Vancouver Province/État Colombie-Britannique Domaine d'intérêt: Gestion de patrimoine Domaine d'intérêt Gestion de patrimoine Une carrière d’associé principal en Gestion de patrimoine à la Banque Nationale, c’est un emploi où tu mets de l’avant ton habileté à travailler en synergie avec la clientèle et tes collègues. Dans ce rôle, tu travailles en étroite collaboration avec les conseillères et conseillers en placement pour assurer un service à la clientèle exceptionnel et un bon fonctionnement opérationnel de la succursale. Ton emploi : Analyser les comptes de la clientèle afin de leur proposer des opportunités d’affaires adaptées à leurs besoins. Assurer le bon déroulement des opérations administratives liées à la gestion des comptes et du service à la clientèle par excellence. Développer du matériel de marketing pour présenter l'offre de service des conseillères et conseillers en placement. Coordonner l'organisation et planifier le contenu des séminaires pour la clientèle Participer aux réunions de planification financière de la clientèle, préparer les dossiers, assurer les suivi et les prochaines étapes. Diriger l'intégration, la formation et le coaching des nouveaux membres de ton équipe. Superviser le processus d'intégration de la nouvelle clientèle Collaborer avec les conseillères et les conseillers en placement pour développer des stratégies innovantes en gestion de portefeuille et de marketing afin de maximiser les résultats. Accompagner les conseillères et les conseillers en placement dans la préparation des plans d’affaires annuels et suivre le progrès. Ton équipe : La Financière Banque Nationale - Gestion de patrimoine est le cinquième courtier en valeurs mobilières par sa taille au Canada. Nous avons près de 1 000 conseillères et conseillers en placement gérant les avoirs de plus de 400 000 personnes clientes dans environ 100 succursales. Sous la direction régionale, tu feras équipe avec une conseillère ou un conseiller en placement pour offrir une expérience exceptionnelle à la clientèle. La collaboration et la complicité seront les clés de votre succès.
Nous visons à t’offrir un maximum de flexibilité dans ton travail pour favoriser ta qualité de vie. Ceci se traduit notamment par du travail hybride au bureau et à distance, l’aménagement du temps de travail pour concilier vie professionnelle et personnelle, et des congés flexibles à des moments qui comptent. Prérequis: Diplôme d'études collégiales et/ou universitaire complété dans un domaine connexe au secteur d'activité Minimum de 5 années d'expérience pertinentes en gestion de portefeuille, planification financière, marketing et médias sociaux, ou fiscalité Cours sur le commerce des valeurs mobilières (CCVM) et/ou cours relatif au manuel sur les normes de conduite, valide ou doit être réussi dans l'année suivant ton entrée en poste. Excellente connaissance de la suite Microsoft Office et facilité avec les technologies Connaissance de l'activité et des tendances actuelles du marché Propension à offrir un service à la clientèle exceptionnel Langues: Anglais Compétences Press space or enter keys to toggle section visibility Communication Esprit critique Analyse de l'information Multitâches Sens de l'organisation Résolution de problèmes Gestion du stress Travail en équipe[Travail d’équipe Gestion de patrimoine Cybersécurité Responsabilité Axé sur le client Souci du détail Habileté numérique Initiative Tes avantages En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantage flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille. * Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options * Assurance collective flexible * Régime de retraite généreux * Régime d’acquisition d’actions * Programme d’aide aux employées et employés ainsi qu’à leur famille * Services bancaires préférentiels * Implication dans des initiatives communautaires * Service de télémédecine * Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches. Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employée agréable. Nous accordons une grande place aux idées des employées et employés. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés. L'humain d'abord Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employées et employés. Nous visons à procurer des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe. Viens entreprendre tes ambitions avec nous ! Une carrière en tant que ConseillerAs a Senior Legal Advisor in the Legal

Attendance On-Site Job number 25501 Category Professional Status: Permanent Type of Contract Permanent Schedule: Full-Time Full Time / Part Time? Full-Time Posting date 20-Mar-2025 Location: Vancouver, British Columbia City Vancouver Province/State British Columbia Area of Interest: Wealth management A career as a Senior Wealth Associate at National Bank is a job where you can showcase your ability to work in synergy with clients and colleagues. In this role, you will work closely with investment advisors to ensure exceptional customer service and smooth branch operations. Your job: Ensure administrative tasks related to account management are completed smoothly and provide outstanding customer service. Develop marketing material to present the service offering for investment advisors. Coordinate the organization of seminars for clients and plan content for them. Oversee onboarding, training and coaching for new members of your team. Supervise the process of onboarding new clients. Assist investment advisors in preparing annual business plans and monitor progress. Lead administrative team as operations manager. Supervise the unlicensed assistants to ensure tasks are completed efficiently and correctlyEstablish, implement and manage smooth day-to-day operations. Ensure all programs operate consistently within our mission, objectives and values.  Introduce efficient and effective systems to increase productivity. Manage operations and develop strategies to ensure consistency and alignment with goals, while improving efficiency.  Oversee compliance related issues, projects and regulations to ensure the group is adopting, adhering and responding to regulatory changes. Support the advisors on business operation issues and engage with regional management proactively to ensure the team operates well. Your team: National Bank Financial – Wealth Management is the fifth largest investment dealer in Canada. We have close to 1,000 investment advisors who manage the assets of more than 400,000 clients in about 100 branches. Reporting to the regional manager, you will team up with an investment advisor to offer an exceptional client experience. Collaboration and partnership will be key to your success. We want to contribute to your quality of life by offering you as much flexibility as possible in your work. For example, we offer a hybrid (remote and in the office) work model, work schedule arrangements to help you achieve work/life balance, and flexible leave that you can take when it's important to you. Prerequisites: Completed college and/or university diploma in a related field Minimum of 5 years of relevant experience in portfolio management, financial planning, marketing and social media or taxation Completed Canadian Securities Course (CSC) and/or Conduct and Practices Handbook Course or must be successfully completed within a year in position Excellent knowledge of the Microsoft Office suite and comfortable with technology Knowledge of current market trends and activity Ability to offer exceptional customer service Languages: English Skills Press space or enter keys to toggle section visibility Communication Critical Thinking Information Analysis Multitasking Organization Skills Problem Solving Stress Management Teamwork Wealth Management Cybersecurity Accountability Client-focused Detail-oriented Digital literacy Initiative Your benefits In addition to competitive compensation, upon hiring you’ll be eligible for a wide range of flexible benefits to help promote your wellbeing and that of your family. * Health and wellness program, including many options * Flexible group insurance * Generous pension plan * Employee Share Ownership Plan * Employee and Family Assistance Program * Preferential banking services * Opportunities to get involved in community initiatives * Telemedicine service * Virtual sleep clinic These are a few of the benefits available to you. We have an offer that keeps up with trends as well as your needs and those of your family. Our dynamic work environments and cutting-edge collaboration tools foster a positive employee experience. We actively listen to employees’ ideas. Whether through our surveys or programs, regular feedback and ongoing communication is encouraged. We're putting people first We're a bank on a human scale that stands out for its courage, entrepreneurial culture, and passion for people. Our mission is to have a positive impact on peoples' lives. Our core values of partnership, agility, and empowerment inspire us, and inclusivity is central to our commitments. We offer a barrier-free workplace that is accessible to all employees. We want our recruitment process to be fully accessible. If you require accommodation, feel free to let us know during your first conversations with us. We welcome all candidates! What can you bring to our team? Come live your ambitions with us! Une carrière en tant que ConseillerAs a Senior Legal Advisor in the Legal