This is an interview position. To provide courteous and efficient pick-up and delivery of packages on an assigned route; to check all shipments for conformance to Federal Express Canada features of service; to provide related customer service functions. REQUIRED KNOWLEDGE, SKILLS AND ABILITIES High school diploma/educational equivalent Must possess a valid driver's license and have a good driving record Ability to lift 70 lbs and to maneuver any package weighing up to 150 lbs with appropriate equipment One (1) year customer oriented business experience preferred Must achieve minimum threshold on mandatory pre-placement driver assessment training Some knowledge of Federal Express Canada operations and Canadian Customs regulations an asset Good interpersonal and communication skills Good time management and organizational skills Excellent customer service skills Ability to multitask, handle stress and work in a highly pressured environment Willingness to be flexible and work different schedules and holidays based on business needs REQUIRED KNOWLEDGE, SKILLS AND ABILITIES High school diploma/educational equivalent Must possess a valid driver's license and have a good driving record Ability to lift 70 lbs and to maneuver any package weighing up to 150 lbs with appropriate equipment One (1) year customer oriented business experience preferred Must achieve minimum threshold on mandatory pre-placement driver assessment training Some knowledge of Federal Express Canada operations and Canadian Customs regulations an asset Good interpersonal and communication skills Good time management and organizational skills Excellent customer service skills Ability to multitask, handle stress and work in a highly pressured environment Willingness to be flexible and work different schedules and holidays based on business needs Preferred Qualifications: Pay Transparency: Pay: Additional Details: DISCLAIMER This job description is general in nature and is not designed to contain or to be interpreted as a comprehensive inventory of all duties, responsibilities and qualifications required of employees assigned to the job. The incumbent of this position is expected to perform all other duties as assigned, must be able to complete and achieve minimum thresholds on any mandatory testing and training, must be able to operate in an PC windows environment, have the ability to successfully complete all recurrence training and maintain annual accreditations where applicable and work varying shifts based on business needs. If the incumbent resides in the province of Quebec, you must be bilingual (French and English). In addition to the usual factors used in the selection process, all candidates for positions that require driving as a core competency require a valid driver's license (e.g. Class 5,G, or 1(AZ)) and a driving record with two or fewer violations and/or accidents in the 24 months prior to the date of application. Further, candidates will be assessed through careful consideration of: 1) their current driver's abstract; 2) their performance during application interviews; and 3) their performance on any driver competency assessments administered Employment Equity Statement At FedEx our value of Taking Care of Each Other is reflected in our commitment to being an inclusive employer, one that represents the diversity of our customers and the communities in which we serve. We foster respectful, safe and inclusive workplaces where everyone is valued for their unique contributions. Applications from all qualified candidates are welcome. We encourage women, persons with disabilities, Indigenous persons, and people from culturally diverse and 2SLGBTQ+ communities to apply. Please let us know if you need an accommodation during the recruitment and selection process. We will work with you to support your needs.

Seeking a freelance project that will allow you to work from home while making a difference in the world of technology? If you are someone who is passionate and enjoys staying ahead of the tech curve this part-time remote project with flexible working hours might be what you are looking for!
The estimated hourly earnings for this role is 12.50 USD. Payment is based on completed tasks.
A Day in the Life of a Personalized Internet Ads Assessor: In this role, you will be reviewing online advertisements by rating them on their relevance to the search terms used as well as providing feedback on their language and cultural relevance in order to improve their content, quality, and layout Your ultimate goal will be to contribute towards making internet search and online advertising more relevant and interesting for millions of users, including yourself.
Join our team today and start putting your skills to work for one of the world's leading online advertising platforms while being a part of a supportive community that offers:
Access to complimentary mental health support benefits like free EAP and Mindfulness Apps. Dedicated, responsive well-being team proactively offering well-being education each month, as well as quarterly initiatives.
TELUS Digital AI Community Our global AI Community is a vibrant network of 1 million+ contributors from diverse backgrounds who help our customers collect, enhance, train, translate, and localize content to build better AI models. Become part of our growing community and make an impact supporting the machine learning models of some of the world's largest brands.


Qualification path No previous professional experience is required to apply to this role, however, working on this project will require you to pass the basic requirements and go through a standard assessment process. This is a part-time long-term project and your work will be subject to our standard quality assurance checks during the term of this agreement.
Basic Requirements Working as a freelancer with excellent communication skills with full professional proficiency in English and Persian Having familiarity with current and historical business, media, sport, news, social media, and cultural affairs in Canada Active use of Gmail, Google+, and other forms of social media and experience in the use of web browsers to navigate and interact with a variety of content Daily access to a broadband internet connection, a smartphone (Android 4.1, iOS 8 or higher), and a personal computer with antivirus software to work on. You'll also need a Barcode Scanner application to be installed on your smartphone to complete certain tasks.
Assessment In order to be hired into the program, you'll take a language assessment and an open book qualification exam that will determine your suitability for the position and complete ID verification. Don't worry, our team will provide you with guidelines and learning materials before your exam. You will be required to complete the exam in a specific timeframe but at your convenience!
Equal Opportunity All qualified applicants will receive consideration for a contractual relationship without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, or protected veteran status. At TELUS Digital AI, we are proud to offer equal opportunities and are committed to creating a diverse and inclusive community. All aspects of selection are based on applicants' qualifications, merits, competence, and performance without regard to any characteristic related to diversity.

Akkodis recherche un Développeur CRM et Power Platform pour concevoir et mettre en œuvre des solutions performantes avec Dynamics 365 et la Power Platform. Si tu aimes relever des défis techniques, structurer du code efficace et collaborer à des projets d'envergure, ce poste est fait pour toi!
Ce que tu feras au quotidien : Réaliser la solution technique en respectant les meilleures pratiques; Participer au design et aux choix d'architecture des solutions; Supporter l'équipe lors du plan initial et proposer des options de livraison optimales; Effectuer des tâches de développement et d'analyse selon les standards de qualité; Organiser et structurer le code pour assurer sa maintenabilité; Rédiger de la documentation technique et fonctionnelle; Contribuer à l'amélioration des processus et des méthodologies de développement; Participer aux activités de migration de données; Concevoir et exécuter des tests unitaires et automatisés; Collaborer avec les équipes internes et, au besoin, avec les développeurs du client.
Si ton bagage de connaissances comprend les éléments suivants, nous voulons te rencontrer : Expérience : 3 à 5 ans d'expérience avec les technologies C# et .NET; Formation : BAC en informatique, gestion ou génie logiciel (ou expérience équivalente); Compétences techniques : Expérience en développement avec Dynamics 365 CE et/ou la Power Platform; Technologies complémentaires : Connaissances en JavaScript, SQL, XML, HTML, TypeScript, React; Gestion des données : Expérience avec Data Factory ou SSIS (un atout); Compétences linguistiques : Bilingue (français et anglais, oral et écrit).
Et si, en plus, on dit de toi que : Tu aimes résoudre des problèmes complexes et optimiser des solutions; Tu as un souci du détail et de la qualité du code; Tu apprécies travailler en équipe et partager tes connaissances; Tu es autonome et fais preuve d'initiative; Tu es toujours curieux et en quête d'apprentissage; alors ce poste est fait pour toi!

LGS, c'est avoir une carrière dans un environnement où vous êtes apprécié à votre juste valeur. C'est aussi une culture d'entreprise axée sur la diversité et l'inclusion, où nous accueillions tant les talents locaux qu'internationaux.
Vous serez impliqué dans des projets de grande envergure qui font progresser les entreprises et améliorent la vie des gens. Vous serez aux premiers rangs pour collaborer à des transformations numériques à large déploiement dans le domaine public et privé. Avec LGS, les possibilités sont infinies. Nous sommes une entreprise locale, d'envergure internationale, propulsée par la puissance du capital intellectuel d'IBM.
Un contrat, ça vous dit ?
Pourquoi être pigiste pour LGS ? Des mandats variés chez des clients diversifiés de grande envergure Des missions qui sauront propulser votre carrière dans votre champ d'expertise, mais aussi qui vous permettront d'expérimenter de nouvelles technologies Des conseillers en acquisition de talents dévoués et qui se soucient de vous Un service d'accompagnement en mandat personnalisé La possibilité de recevoir du coaching pré-entrevue
Description du poste Lieu : Province du Québec Date de début : 17 novembre 2025 Durée du mandat : 12 mois Horaire de travail : 35 heures/semaine Mode de travail : 100% télétravail
Vous souhaitez jouer un rôle stratégique dans la protection des actifs informationnels d'une grande organisation?
En tant que conseiller principal en gouvernance et sécurité de l'information , vous serez responsable d'élaborer, de coordonner et de maintenir les cadres de gouvernance, les processus et les standards assurant la sécurité des données et la conformité de l'organisation. Votre mission consistera à définir les orientations et les pratiques qui garantiront la cohérence, la résilience et la maturité de la cybersécurité au sein de l'entreprise. Vous agirez comme expert-conseil auprès des équipes internes, tout en contribuant à la sensibilisation du personnel et à la veille technologique en matière de sécurité.
Responsabilités principales Élaborer et mettre en œuvre les principes, directives, standards et processus de sécurité alignés sur l'architecture d'entreprise. Assurer la cohérence des actions de l'organisation en matière de sécurité de l'information et de cybersécurité. Coordonner la définition et l'application des processus de gouvernance, de gestion des risques et de conformité . Réaliser des analyses de risques et d'impacts liés à la sécurité des systèmes et des données. Contribuer à la mise en œuvre du plan d'action visant à accroître la maturité de la sécurité organisationnelle. Superviser la catégorisation et la classification des actifs informationnels et en assurer le suivi. Produire des avis, recommandations et rapports liés aux menaces, aux risques et aux mesures de sécurité. Effectuer une veille technologique continue pour anticiper les nouveaux enjeux de cybersécurité. Développer et animer des activités de sensibilisation et de formation auprès du personnel. S'assurer que les normes et bonnes pratiques sont bien documentées, comprises et appliquées.
Livrables attendus Clauses et exigences en sécurité de l'information (SI/TI) Directives, standards, guides et processus de sécurité Analyses de risques et plans d'action en sécurité de l'information Rapports de conformité et de posture en cybersécurité Études, recommandations et documents de gouvernance Capsules de formation et documents de sensibilisation
Profil recherché Formation et certifications Diplôme universitaire de 1er cycle en informatique ou domaine connexe. Détenir au moins deux certifications professionnelles parmi : CISSP, CISA, CISM, CEH, CRISC, GIAC, GCIH, GPEN .
Expérience Minimum 12 ans d'expérience en gouvernance de la sécurité de l'information. Expérience avérée dans la conception de cadres de gouvernance (politiques, standards, directives). Expérience en analyse de risques , processus de gestion de la sécurité , et tableaux de bord en cybersécurité . Expérience significative (2 ans minimum) dans un contexte gouvernemental québécois . Maîtrise des cadres normatifs et bonnes pratiques : COBIT, NIST, ISO 27000, ITIL, etc. Expertise dans plusieurs des domaines suivants : Modélisation des menaces Gestion des vulnérabilités et des incidents Sécurité des tiers et fournisseurs Exigences légales et réglementaires Formation et sensibilisation en sécurité Conformité, audits et gestion de crise
La forme masculine est utilisée afin d'alléger le texte et en faciliter la lecture.
Il est possible que ce rôle implique que vous allez travailler avec une ou des technologies couvertes par des sanctions de la réglementation sur les exportations. Si vous n'êtes pas résident permanent canadien ou citoyen canadien, informez-vous auprès de votre conseiller en acquisition de talents. AP-

LGS, c'est avoir une carrière dans un environnement où vous êtes apprécié à votre juste valeur. C'est aussi une culture d'entreprise axée sur la diversité et l'inclusion, où nous accueillions tant les talents locaux qu'internationaux. Vous serez impliqué dans des projets de grande envergure qui font progresser les entreprises et améliorent la vie des gens. Vous serez aux premiers rangs pour collaborer à des transformations numériques à large déploiement dans le domaine public et privé. Avec LGS, les possibilités sont infinies. Nous sommes une entreprise locale, d'envergure internationale, propulsée par la puissance du capital intellectuel d'IBM.
Un contrat, ça vous dit ?
Pourquoi être pigiste pour LGS ?
Des mandats variés chez des clients diversifiés de grande envergure Des missions qui sauront propulser votre carrière dans votre champ d'expertise, mais aussi qui vous permettront d'expérimenter de nouvelles technologies Des conseillers en acquisition de talents dévoués et qui se soucient de vous Un service d'accompagnement en mandat personnalisé La possibilité de recevoir du coaching pré-entrevue
DESCRIPTION DU POSTE Lieu: Lévis, Québec Date de début: Date de fin: 1 an renouvelable 2 fois 1 an Horaire de travail: 35 heures/semaine Mode de travail: 100% télétravail
Les travaux à réaliser sont, en tout ou en partie sans pour autant être exhaustifs: Installer, configurer, paramétrer et mettre à jour les composantes matérielles et logicielles incorporées aux infrastructures du client: Composant de la suite de produit VMware Cloud Foundation (vSan, vSphere, etc.); Assurer l'exploitation et l'optimisation des composantes technologiques : Serveur Linux.; Installer, configurer, paramétrer les serveurs Linux (Debian, Oracle Linux, etc.) en assurer l'optimisation et les mises à jour; Effectuer le transfert des connaissances
Bien livrable : Installation/configuration d'une composante technologique; Scénarios de tests; Diagnostics et recommandations; Procédures d'installation, guides de paramétrage; Rapport d'essais d'acceptation. Exigences - formation : Détenir un diplôme universitaire de 1er cycle en informatique ou l'équivalent
Exigences - expérience : Posséder huit (8) années d'expérience en administration de système : VMware, Linux-Unix. Avoir réalisé trois (3) mandats de grande envergure dans des rehaussements technologiques comme ceux indiqués ci-dessous, mais sans s'y limiter : Installation et configuration de serveurs Déploiement de systèmes d'exploitation Mise en place de ferme de serveurs (cluster) Migration vers des environnements virtualisés (VMware, Xen.) Résolution de pannes système Optimisation de systèmes d'exploitation Analyse des journaux Mise en place de services managés Avoir une bonne connaissance des technologies suivantes : Active Directory, VMware, Linux (Debian) Posséder deux (2) années d'expérience en continu dans le domaine de la sécurité de l'information dans une organisation gouvernementale Avoir effectué des mandats ayant nécessité minimalement 50 % des technologies et spécialisations suivantes : VMware; Linux-Unix; Services internet (Apache, etc.). La forme masculine est utilisée afin d'alléger le texte et en faciliter la lecture.
Il est possible que ce rôle implique que vous allez travailler avec une ou des technologies couvertes par des sanctions de la réglementation sur les exportations. Si vous n'êtes pas résident permanent canadien ou citoyen canadien, informez-vous auprès de votre conseiller en acquisition de talents.
AP-

Nous sommes à la recherche d'un Analyste fonctionnel principal - Oracle HCM pour se joindre à notre équipe du Centre d'excellence Oracle. Dans ce rôle, vous serez le lien entre les besoins d'affaires et les solutions Oracle Cloud HCM. Vous collaborerez avec les dirigeants, les équipes RH et les partenaires TI afin de concevoir, configurer et implanter des fonctionnalités HCM qui améliorent l'efficacité, optimisent les processus et soutiennent la croissance de notre organisation.
Vous recueillerez et traduirez les besoins d'affaires, configurerez les modules HCM, appuierez les phases de tests et de déploiement et offrirez de la formation au besoin. Vous agirez également comme conseiller de confiance en accompagnant les équipes de projet, en animant des ateliers et en contribuant à définir la stratégie technologique RH.
Vos responsabilités
Collaborer avec les équipes d'affaires et de TI pour définir, prioriser et livrer les exigences d'Oracle HCM Cloud. Diriger des ateliers, rencontres et sessions de découverte afin de recueillir et documenter les besoins. Traduire les besoins d'affaires en spécifications fonctionnelles claires et configurations Oracle HCM. Configurer les modules HCM (Core HR, Talent, Avantages sociaux, Apprentissage, Recrutement), incluant la gestion des rôles, accès et sécurité. Appuyer toutes les phases d'implantation : conception, tests (SIT, UAT), conversion, transition et mise en production. Travailler étroitement avec les chefs de projet et le PMO pour assurer le respect de la portée, de l'échéancier et des livrables. Produire et maintenir la documentation de projet (cas d'affaires, flux de processus, scripts de tests, matériel de formation). Former et accompagner les équipes RH et TI sur les fonctionnalités Oracle HCM. Identifier les opportunités d'optimisation et de simplification des processus RH. Tenir compte des intégrations avec les applications internes (Oracle Bridge, Master Data Management, Oracle Access Management, etc.).
Profil recherché
4+ années d'expérience en analyse fonctionnelle avec Oracle HCM. Solide expérience en analyse et documentation des besoins d'affaires. Expertise pratique en configuration des modules Oracle HCM, incluant la gestion des rôles, privilèges et sécurité. Expérience en rédaction d'histoires utilisateurs et développement de cas de test (Unit, SIT, UAT). Expérience dans l'accompagnement d'implantations ERP de l'initiation à la mise en production. Excellentes habiletés en résolution de problèmes, négociation et influence. Capacité à vulgariser des informations techniques complexes à divers publics. Expérience en rédaction de documents (cas d'affaires, besoins, cas de test). Familiarité avec les méthodologies Agile et les outils comme Jira. Esprit analytique, rigoureux, orienté processus et résultats. Joueur d'équipe démontrant intégrité et excellentes habiletés interpersonnelles.
À propos de TFI International
Une société québécoise, propriétaire d'un vaste réseau de près de 100 compagnies de transport Un grand nombre d'acquisitions de compagnies annuellement Chiffre d'affaires de près de $10 milliards en transport au Canada Très peu de bureaucratie, on roule à la vitesse d'une PME
Qu'en est-il pour vous?
Salaire compétitif RÉER avec contribution employeur Assurances collectives dès l'embauche, y compris la télémédecine et un compte de dépenses de santé Beaucoup d'autonomie dans l'exercice de son rôle Opportunités d'avancement Remboursement des frais d'adhésion à des associations professionnelles Remboursement des frais de formation pour le développement professionnel Stationnement gratuit

En soumettant mes informations personnelles lors de ma candidature à ce poste, je consens par la présente à ce qu'elles soient collectées, utilisées et divulguées aux fins énoncées conformément à la politique de confidentialité de TFI International, qui se trouve à l'adresse suivante:

Nous sommes à la recherche d'un Programmeur JDE expérimenté pour rejoindre notre équipe TI et contribuer au développement, à la maintenance et à l'optimisation de notre environnement JD Edwards EnterpriseOne . Le titulaire du poste participera à toutes les étapes du cycle de développement applicatif : analyse des besoins, conception, codage, tests, documentation et soutien technique.
Responsabilités principales : Concevoir, développer et modifier des programmes dans JD Edwards (EnterpriseOne) selon les besoins des utilisateurs et les meilleures pratiques. Participer à l'analyse fonctionnelle et technique des demandes d'évolution ou de correction. Intégrer JDE avec d'autres systèmes (interfaces, API, bases de données externes, etc.). Assurer le support applicatif de deuxième et troisième niveau et résoudre les incidents liés aux applications JDE. Effectuer des tests unitaires et de validation avant les déploiements. Maintenir la documentation technique à jour. Collaborer étroitement avec les analystes fonctionnels, les administrateurs systèmes et les utilisateurs clés. Contribuer à l'amélioration continue des processus et à l'optimisation des performances du système.
Compétences techniques requises : Excellente maîtrise de JD Edwards EnterpriseOne (version 9.x ou supérieure) . Connaissance des langages de développement C, C++, RPG, SQL, NER, Business Functions (C BSFN) . Expérience avec Object Management Workbench (OMW) et Form, Report & Table Design Aid . Bonne compréhension des modules Finance (GL, AP, AR), Distribution, Fabrication ou RH selon le contexte d'entreprise. Connaissances des bases de données Oracle ou SQL Server . Expérience avec les intégrations EDI, Orchestrator, BSSV ou interfaces Web Services (un atout).
Profil recherché : Diplôme en informatique, en génie logiciel ou équivalent. Minimum de 3 à 5 ans d'expérience dans le développement JDE EnterpriseOne. Capacité à analyser les besoins métiers et à proposer des solutions techniques efficaces. Esprit d'équipe, autonomie et sens du service. Bonnes compétences en communication en français et en anglais (oral et écrit).
Atouts supplémentaires : Expérience dans un environnement multisite ou international . Connaissance d'outils de gestion de version ou de déploiement (DV, PY, PD). Familiarité avec JDE Orchestrator Studio et les processus d'automatisation .
Lieu de travail : Hybride / Télétravail partiel (selon les politiques internes). Poste basé à Montréal / Québec / ou autre selon le contexte .

L'Analyste SAP sera responsable de maintenir, entretenir et améliorer les solutions SAP existantes en optimisant les processus et en contribuant à l'évolution de l'environnement
PLUS PRÉCISÉMENT
• Supporter principalement les modules MM, WM et PS, répondre aux demandes internes et contribuer à l'amélioration continue des processus. • Supporter les utilisateurs, analyser les incidents et en assurer la résolution. • Accompagner les clients internes dans la définition de leurs besoins en adoptant une approche globale, au-delà des seules transactions SAP. • Collaborer avec les programmeurs pour les développements et améliorations des applications. • Réaliser les essais, documenter les solutions et communiquer les changements aux utilisateurs.

PROFIL
• 5+ années d'expérience avec modules MM, WM et PS. • Forte expérience en administration d'applications critiques. • Expérience en projets d'implantation SAP et/ou environnements de support. • Capacité à prendre du recul, comprendre les processus d'affaires et proposer des solutions globales. • Orientation client marquée et excellente capacité à vulgariser des notions techniques. • DEC en informatique ou l'équivalent. • BAC en informatique ou l'équivalent (atout). • Bilinguisme requis (Français et Anglais). The SAP Analyst will be responsible for maintaining, supporting, and improving existing SAP solutions by optimizing processes and contributing to the evolution of the environment.
MORE PRECISELY
• Primarily support the MM, WM, and PS modules, respond to internal requests, and contribute to continuous process improvement. • Provide user support, analyze incidents, and ensure their resolution. • Assist internal clients in defining their needs by adopting a holistic approach, going beyond just SAP transactions. • Collaborate with programmers on application development and enhancements. • Conduct testing, document solutions, and communicate changes to users.

PROFILE
• 5+ years of experience with MM, WM, and PS modules. • Strong experience in administering critical applications. • Experience in SAP implementation projects and/or support environments. • Ability to take a step back, understand business processes, and propose comprehensive solutions. • Strong customer focus and excellent ability to explain technical concepts clearly. • College diploma (DEC) in Computer Science or equivalent. • Bachelor's degree (BAC) in Computer Science or equivalent (an asset). • Bilingualism (French and English) required. Découvrez autres offres d'emplois en TI Discover other IT jobs Suivez-nous sur LinkedIn Follow us on LinkedIn

Nous sommes présentement à la recherche d'un Conseiller en Gestion du Changement pour un contrat d'une durée de 36 mois avec possibilité de renouvellement.

MANDAT
• Participer à une transformation numérique majeure en tant que conseiller • Appuyer les lignes d'affaires et l'humain dans l'évolution et le changement • Analyser et supporter les besoins de gestion du changement et communication reliés à la transformation • Anticiper l'impact et les risques des modifications et des nouveaux processus sur les unités d'affaires • Travailler à renforcer la culture de changement

PROFIL
• 7+ années d'expérience en Gestion du Changement • Expérience professionnelle sur une transformation numérique majeure • Connaissance du domaine public • Fortes habiletés de communication et de rédaction • BAC en ressources humaines, relations industrielles ou équivalent • Bilinguisme (Français requis, Anglais fonctionnel)


We are currently looking for a Change Management Advisor for a 36-month contract with the possibility of being renewed.

MANDATE
• Participate in a major digital transformation as an advisor • Support business lines and individuals through evolution and change • Analyze and assist with change management and communication needs related to the transformation • Anticipate the impact and risks of changes and new processes on business units • Strengthen the culture of change throughout the organization

PROFILE
• 7+ years of experience in Change Management • Professional experience in a major digital transformation • Knowledge of the public sector • Strong communication and writing skills • Bachelor's degree in Human Resources, Industrial Relations or equivalent • Bilingual (French required, functional English)


Découvrez autres offres d'emplois en TI Discover other IT jobs

Suivez-nous sur LinkedIn Follow us on LinkedIn

Title : Front Office Application Support Client : Quant Fund - Global collaborative firm run by passionate Computer Scientists Salary : up to $160.000 + bonus + package/perks Location : Montreal, Quebec (Hybrid/Remote - 3/4 days onsite)
In this position you will manage the readiness of global trading platforms, covering pre-trading and post-trading activities. Quickly identify, analyze, and resolve issues or escalate as needed to minimize disruptions and prevent outages, ensuring smooth trade operations. (A full and detailed job spec is available)
The successful candidate will have the following skills/experience - ️Minimum 2 years trade flow support experience ️Solid Python and/or Bash scripting ️An understanding of relational databases and querying (SQL, Postgres etc. ️Must love Linux A personality and genuine passion in technology! (Nice to have) Computer Science Degree

If the above is of interest, please apply or reach out directly to myself at

Title : Platform Specialist Client : Trading Firm - Global collaborative firm run by passionate Computer Scientists Salary : Up to $200,000 Starting Base+ Exceptional bonus/benefits package Location : Montreal, Quebec (3/4 days on site)
My client is a dynamic global quant fund that is building cutting-edge systems from a beautiful office . In this position, you will design, implement and then oversee the maintenance of multiple different robust platforms & tools whilst sitting within the SRE/DevOps team. (A full and detailed job spec is available)
Successful candidate attributes: ️2+ Years experience working with Linux ️Experience with Observability/Monitoring tools (Prometheus, Grafana ect. ️Strong scripting/development ability in 1 or more languages e.g. python/Rust ️Configuration management experience Experience with HPC
If the above is of interest, please apply or reach out directly to myself at
Please apply with your updated CV or email at .

Nous sommes présentement à la recherche d'un Conseiller en Formation Numérique pour un contrat d'une durée de 36 mois avec possibilité de renouvellement.

MANDAT
• Appuyer les lignes d'affaires dans une transformation numérique majeure en tant que conseiller • Élaborer les plans de formation des différentes livraisons (employés cibles, livrables, outils, méthodes, etc.) • Utiliser un système de gestion des compétences • Créer le matériel et animer des ateliers avec des experts de contenu • Assurer la diffusion des formations et l'évaluation des données recueillies

PROFIL
• 5+ années d'expérience en tant que Conseiller en Formation • Expérience professionnelle sur une transformation numérique majeure • Connaissance du domaine public • Expérience dans différentes méthodologies et support de formation • Fortes habiletés de communication et de rédaction • BAC en enseignement, technologie éducative ou équivalent • Bilinguisme (Français requis, Anglais fonctionnel)


We are currently looking for a Digital Training Advisor for a 36-month contract with the possibility of being renewed.

MANDATE
• Support business lines in a major digital transformation as an advisor • Develop training plans for various deliverables (target employees, deliverables, tools, methods, etc.) • Use a competency management system • Create materials and lead workshops with subject matter experts • Ensure training delivery and evaluate collected data

PROFILE
• 5+ years of experience as a Training Advisor • Professional experience in a major digital transformation • Knowledge of the public sector • Experience with various training methodologies and formats • Strong communication and writing skills • Bachelor's degree in Education, Educational Technology, or equivalent • Bilingual (French required, functional English)


Découvrez autres offres d'emplois en TI Discover other IT jobs

Suivez-nous sur LinkedIn Follow us on LinkedIn

Nous sommes présentement à la recherche d'un Conseiller en Développement Organisationnel pour un contrat d'une durée de 36 mois.

MANDAT
• Appuyer l'organisation dans l'évolution des structures, des processus, des compétences et de la culture • Mobilier, mentorer et assister différents gestionnaires dans la gestion du changement et du leadership • Proposer et adapter des outils à la réalité de la transformation et de l'organisation • Garantir les communications avec toutes les parties prenantes

PROFIL
• 8+ années d'expérience en tant conseiller stratégique en transformation • Expérience en environnement de modernisation numérique et dans des projets transversaux • Forte aisance dans le mentorat et l'accompagnement stratégique • Expérience en gestion du changement et en gestion des compétences • BAC en ressources humaines, relations industrielles ou équivalent • Bilinguisme (Français requis, Anglais fonctionnel)


We are currently looking for an Organizational Development Advisor for a 36-month contract.

MANDATE
• Support the organization in the evolution of structures, processes, skills and culture • Engage, mentor and assist various managers in change management and leadership • Propose and adapt tools to fit the reality of the transformation and the organization • Ensure communication with all stakeholders

PROFILE
• 8+ years of experience as a Strategic Transformation Advisor • Experience in a digital modernization environment and in cross-functional projects • Strong ability in strategic support and mentoring • Experience in change and skills management • Bachelor's degree in Human Resources, Industrial Relations or equivalent • Bilingual (French required, functional English)


Découvrez autres offres d'emplois en TI Discover other IT jobs

Suivez-nous sur LinkedIn Follow us on LinkedIn

This is an interview position.
To provide courteous and efficient pick-up and delivery of packages on an assigned route; to check all shipments for conformance to Federal Express Canada features of service; to provide related customer service functions.
REQUIRED KNOWLEDGE, SKILLS AND ABILITIES
High school diploma/educational equivalent
Must possess a valid driver's license and have a good driving record
Ability to lift 70 lbs and to maneuver any package weighing up to 150 lbs with appropriate equipment
One (1) year customer oriented business experience preferred
Must achieve minimum threshold on mandatory pre-placement driver assessment training
Some knowledge of Federal Express Canada operations and Canadian Customs regulations an asset
Good interpersonal and communication skills
Good time management and organizational skills
Excellent customer service skills
Ability to multitask, handle stress and work in a highly pressured environment
Willingness to be flexible and work different schedules and holidays based on business needs
REQUIRED KNOWLEDGE, SKILLS AND ABILITIES
High school diploma/educational equivalent
Must possess a valid driver's license and have a good driving record
Ability to lift 70 lbs and to maneuver any package weighing up to 150 lbs with appropriate equipment
One (1) year customer oriented business experience preferred
Must achieve minimum threshold on mandatory pre-placement driver assessment training
Some knowledge of Federal Express Canada operations and Canadian Customs regulations an asset
Good interpersonal and communication skills
Good time management and organizational skills
Excellent customer service skills
Ability to multitask, handle stress and work in a highly pressured environment
Willingness to be flexible and work different schedules and holidays based on business needs
Preferred Qualifications:
Pay Transparency:
Pay:
Additional Details:
DISCLAIMER
This job description is general in nature and is not designed to contain or to be interpreted as a comprehensive inventory of all duties, responsibilities and qualifications required of employees assigned to the job. The incumbent of this position is expected to perform all other duties as assigned, must be able to complete and achieve minimum thresholds on any mandatory testing and training, must be able to operate in an PC windows environment, have the ability to successfully complete all recurrence training and maintain annual accreditations where applicable and work varying shifts based on business needs. If the incumbent resides in the province of Quebec, you must be bilingual (French and English). In addition to the usual factors used in the selection process, all candidates for positions that require driving as a core competency require a valid driver's license (e.g. Class 5,G, or 1 AZ ) and a driving record with two or fewer violations and/or accidents in the 24 months prior to the date of application. Further, candidates will be assessed through careful consideration of: 1) their current driver's abstract; 2) their performance during application interviews; and 3) their performance on any driver competency assessments administered
Employment Equity Statement
At FedEx our value of Taking Care of Each Other is reflected in our commitment to being an inclusive employer, one that represents the diversity of our customers and the communities in which we serve. We foster respectful, safe and inclusive workplaces where everyone is valued for their unique contributions. Applications from all qualified candidates are welcome. We encourage women, persons with disabilities, Indigenous persons, and people from culturally diverse and 2SLGBTQ+ communities to apply. Please let us know if you need an accommodation during the recruitment and selection process. We will work with you to support your needs.

Nous sommes présentement à la recherche de la personne idéale pour occuper un poste clé au sein de notre organisation. De manière générale, sous le contrôle et la supervision de la direction des opérations, le vétérinaire participe au développement, l'application et l'amélioration continue de l'ensemble des actes vétérinaires associés aux soins aux animaux du refuge.

PRINCIPALES FONCTIONS ET RESPONSABILITÉS
Examiner, diagnostiquer, vacciner, prescrire des médicaments-soins, procéder aux chirurgies des animaux du refuge;
Examiner les animaux adoptés dans le cadre de la garantie de santé;
Participer aux activités nécessitant un vétérinaire qui sont parfois à l'extérieur des heures normales de travail;
Toutes autres tâches en lien la médecine vétérinaire.

PROFIL DE COMPÉTENCES
Être membre en règle de l'Ordre des Médecins Vétérinaires du Québec (OMVQ);
Être membre ou disposé à devenir membre de l'Association de Vétérinaire Québécois de Médecine de Refuges (AVQMR);
Avoir de l'expérience dans le milieu des refuges est souhaitable ou comprendre la dynamique différente;
Être polyvalent, autonome, dynamique, efficace et bien travailler en équipe;
Être bilingue;
Être à l'aise avec les systèmes informatiques, dont, des logiciels de la suite MS Office.

Aucun soir, ni fin de semaine

Poste - Remplacement de congé de maternité pour une période d'environ un an et demi.

Type d'emploi : Temps Plein, Permanent

Avantages :
Assurance Invalidité
Assurance Maladie Complémentaire
Assurance Vie
Congés payés
Cotisation égale au RÉER
Stationnement sur place
Horaire :
Du Lundi au Vendredi
Repos la fin de semaine

Lieu du poste : En présentiel

Poste : Chauffeur(e) de camion - Chargement latéral / arrière Lieu de travail : 601, rue Sagard, St-Bruno-de-Montarville, J3V 6C1 Poste permanent Bienvenue chez Matrec, une division de GFL! Nous sommes une entreprise dynamique, axée sur la croissance et la sécurité. GFL assure la collecte et le traitement des déchets, du recyclage ainsi que des matières organiques. Nous couvrons l'Amérique du Nord avec plus de employés. Nous recherchons des chauffeurs (es) de camion à chargement latéral et arrière à temps plein énergiques et motivés pour soutenir notre entreprise en pleine croissance. Rôles & responsabilités : Effectuer la collecte domestique des déchets en milieu municipal avec un camion à chargement latéral et/ou arrière; Descendre du camion pour collecter manuellement dans les secteurs qui ne sont pas automatisé; Maintenir une communication constante avec le service de répartition; Maintenir une relation professionnelle avec la clientèle sur les lieux de collecte; Remplir les rapports journaliers, les feuilles de route et les fiches de vérification mécanique; Effectuer l'inspection et la ronde de sécurité du véhicule avant départ; Transmettre au service de répartition toute anomalie dans l'application de la demande de service; Toutes autres tâches connexes demandées par le supérieur immédiat. Ce que nous offrons : Salaire concurrentiel - Milieu syndiqué Horaire de semaine du lundi au vendredi Temps supplémentaire payé après 40h/semaine Programme complet d'assurances collectives Un environnement dynamique et stimulant, fondé sur l'honnêteté, la confiance et le respect Une compagnie dont vous pouvez être fière, qui partage vos idées et valeurs Qualifications & exigences : Secondaire V complété; Permis de conduire classe 3 F ou FM; Avoir le sens de l'orientation; Conduite avec arrêts et départs fréquents; Poste comportant des exigences physiques.
We thank you for your interest. Only those selected for an interview will be contacted. GFL is committed to equal opportunity for all, without regard to race, religion, color, national origin, citizenship, sex, sexual orientation, gender identity, age, veteran status, disability, genetic information, or any other protected characteristic. If you are interested in applying for employment and need special assistance or an accommodation to apply for a posted position, please contact

Vos fonctions Sous la surveillance du contremaître, l'électronicien.ne station / télécommunication / radiocommunication exécute des travaux d'entretien, de dépannage, de réparation et d'installation d'équipements. Plus précisément, il / elle : Diagnostique les problèmes, effectue les travaux selon les instructions de travail ou procédures de l'ingénierie. Participe de façon dynamique au projet d'installation physique des équipements. Veille au bon fonctionnement des équipements. Veille à la propreté des équipements, matériels, outillages, espaces de travail. Rapporte toute anomalie au supérieur.e. Consulte et lis la documentation relative à l'exécution des tâches et appliquer rigoureusement. Se déplace sur le terrain, travaille en espace clos à l'occasion ou endroit restreint, peut exécuter des travaux en hauteur et peut être appelé à faire du dépannage sur ces systèmes. Exécute toutes autres tâches connexes nécessaires au bon fonctionnement du département. Station L'électronicien.ne station est appelé.e à travailler sur les systèmes suivants : Perception Vidéo et caméra Systèmes d'alarme Sonorisation Contrôle d'accès Fibre optique Téléphonie Câblage réseaux informatique Télécommunication L'électronicien.ne télécommunication est appelé.e à travailler sur des systèmes électriques et électroniques de télécommunication et de télématique. Plus précisément, il/elle travaille sur les systèmes suivants : SACL (Système d'acquisition de condition de ligne) SGCZ (Système de gestion de condition de zones) ASSC (Alimentation statique sans coupure) Télétransmission Fibre optique Câblage réseaux informatique Radiocommunication L'électronicien.ne radiocommunication est appelé.e à effectuer des installations, de l'assemblage, des ajustements, de la programmation et de l'entretien des équipements infrastructure radiocommunication en atelier, salle technique et sur la route (sous-terrain (métro) ou site extérieurs de communication). Plus précisément, il/elle travaille sur les systèmes suivants : Système large bande 5.8G (SRLB) Système à canaux partagé (Trunking) EDACS\P25\TÉTRA Répétitrice Routeur Console de répartition Multiplexeur Émetteur/récepteur optique Cellule d'alimentation Ordinateur de gestion Câblage RF Circuit d'antenne Coupleur, diviseur et système de filtration Les candidatures reçues dans le cadre de cet affichage de poste seront conservées durant 24 mois. Joignez-vous à une équipe stimulante. Regardez et écoutez ces témoignages : Le talent recherché Votre profil est activement recherché si vous : Détenez un D.E.C. en électronique. Possédez deux (2) ans d'expérience pertinente (un atout). Détenez ou vous engagez à obtenir le permis BSP (permis du bureau de la sécurité privée en Systèmes électroniques de sécurité). La connaissance des automates programmables est un atout. Possédez un permis de conduire classe (5) et être autorisé à conduire les véhicules de la STM. Vous êtes reconnu pour les compétences, habiletés et connaissances suivantes: Autonomie Collaboration Respect des directives et des consignes Rigueur Sens client Sens des responsabilités Qualité de jugement Nous aimerions en apprendre davantage sur vous! Ce que la STM vous offre Un salaire concurrentiel et possiblité de progression salariale au sein du métier Un régime de retraite à prestations déterminées pour une retraite l'esprit tranquille Un régime d'assurances collectives compétitif, pour vous et votre famille (vie, maladie, soins dentaires et salaire) Des vêtements de travail et équipement de sécurité fournis Le transport collectif gratuit sur tout le réseau de la STM et de ses partenaires Primes diverses: Prime de nuit (1,95$/h) ou 12 journées de congé supplémentaire par année Plus spécifiquement pour ce poste: Lieu de travail : Sur le territoire desservi par la STM Horaire : 40 heures/semaine (fortes possibilités de travail de nuit). Salaire : 35,20$ à 41,31$/heure, selon expérience. Prêt à postuler? Voici comment s'y prendre : Notre programme d'accès à l'égalité Soucieuse de refléter la diversité de la communauté montréalaise, nous sommes fiers de valoriser l'inclusion depuis 1987. Notre politique d'accès à l'égalité propose des initiatives pour encourager l'embauche des femmes, des personnes de minorité visible et ethnique, des autochtones et des personnes handicapées détenant les compétences requises par les emplois concernés. Favoriser la diversité permet de créer un milieu de travail ouvert et respectueux, où chacun peut contribuer pleinement au développement de notre organisation.

La STM remercie les personnes qui manifestent leur intérêt en déposant leur candidature. Toutefois, seules les personnes dont la candidature aura été retenue seront contactées.

Vos fonctions Sous la supervision du contremaître, vous : Exécutez diverses tâches reliées à l'opération, l'entretien et la réparation de l'équipement thermique (systèmes centraux, appareils de chauffage au gaz) Pouvez être appelé à travailler sur un quart de soir et sur appel d'urgence Exécutez toute autre tâche connexe, sur demande Les candidatures reçues dans le cadre de cet affichage de poste seront conservées durant 24 mois.

Joignez-vous à une équipe stimulante. Écoutez ceci : Le talent recherché Votre talent est recherché si vous: Détenez un diplôme d'études professionnelles (DEP), un diplôme d'études secondaires (DES) ou une attestation d'équivalence de niveau 5ième secondaire (AENS) reconnu par le ministère de l'Éducation et de l'Enseignement supérieur. Détenez un certificat de qualification émis par " Emploi Québec " Chauffage Détenez un certificat de qualification émis par " Emploi Québec " Technique d'appareils au gaz, classe 1 (TAG-1) (ou s'engager à obtenir le certificat d'apprentissage après son embauche) Détenez une expérience pratique dans l'entretien d'équipement comportant des contrôles industriels électriques, électroniques et pneumatiques liés à des équipements de ventilation, chauffage (brûleurs au gaz naturel), etc., et être familier avec les instruments de mesure associés à ces contrôles Vous engagez à suivre et réussir la formation fournie par la STM en immotique et domotique (Siemens technologies) Possédez des habiletés en résolution de pannes Savez interpréter facilement des instructions écrites ou verbales, des plans et devis, des spécifications, etc. Détenez un permis de conduire de classe 5 valide au Québec et avez une expérience de conduite de 60 mois reconnue par la Société de l'assurance automobile du Québec (SAAQ). Avez un dossier de conduite n'ayant pas plus de 6 points d'inaptitude. Satisfaites aux exigences médicales de la STM Cet emploi est soumis au test de dépistage de drogues pré-emploi La STM considère les équivalences d'études effectuées à l'extérieur du Québec et du Canada selon les normes officielles établies CONNAISSANCES, HABILETÉS ET CAPACITÉS À DÉMONTRER :

Autonomie, collaboration, respect des directives et des consignes, rigueur, sens client, sens des responsabilités, capacité à raisonner et apprendre rapidement Ce que la STM vous offre Un salaire concurrentiel et possibilité de progression salariale au sein du métier Un régime de retraite à prestations déterminées pour une retraite l'esprit tranquille Un régime d'assurances collectives compétitif, pour vous et votre famille (vie, maladie, soins dentaires et salaire) Des vêtements de travail et équipement de sécurité fournis Le transport collectif gratuit sur tout le réseau de la STM et ses partenaires Primes diverses Prime de nuit (1,95 $/h) ou 12 journées de congé supplémentaire par année Prime d'outils annuelle Lieu de travail : Sur le territoire de la ville de Montréal
Horaire : 40 h /semaine, de jour, lundi au vendredi. Changements possibles (ex. : quarts occasionnels de nuit) selon les besoins.
Salaire : 40,97 $/heure Référence de la classification à l'interne : Réparateur d'appareils centraux et thermiques
Prêt à postuler? Voici comment s'y prendre : Notre programme d'accès à l'égalité Soucieuse de refléter la diversité de la communauté montréalaise, nous sommes fiers de valoriser l'inclusion depuis 1987. Notre politique d'accès à l'égalité propose des initiatives pour encourager l'embauche des femmes, des personnes de minorité visible et ethnique, des autochtones et des personnes handicapées détenant les compétences requises par les emplois concernés. Favoriser la diversité permet de créer un milieu de travail ouvert et respectueux, où chacun peut contribuer pleinement au développement de notre organisation.

La STM remercie les personnes qui manifestent leur intérêt en déposant leur candidature. Toutefois, seules les personnes dont la candidature aura été retenue seront contactées.

Vos fonctions Sous la surveillance du contremaître vous: Exécutez des travaux d'entretien, d'installation, de dépannage et de modification relatifs aux systèmes de contrôle des trains, tels que :
Circuits de voie Postes à relais ou éléments statomagnétiques Poste de commande et de contrôle local en terminus Zone de contrôle des pneumatiques, frotteurs et gabarits de trains Équipement de commande et contrôle d'aiguillages Chargeurs à batteries, et tout autre équipement de la signalisation du réseau du métro Pouvez être appelé à effectuer du dépannage sur ces systèmes Pouvez être appelé à exécuter toute autre tâche connexe, sur demande Les candidatures reçues dans le cadre de cet affichage de poste seront conservées durant 24 mois Les quarts de métiers sont présents dans tous les aspects des opérations de l'entreprise. Écoutez ce témoignage: Témoignages - métiers et techniciens Le talent recherché Votre profil est activement recherché si vous: Détenez un diplôme d'études collégiales (DEC) en électronique industrielle OU une formation équivalente en électrodynamique Détenez un permis de conduire de classe 5 valide au Québec avec un dossier de conduite ne comportant pas plus de 6 points d'inaptitude La STM considère les équivalences d'études effectuées à l'extérieur du Québec et du Canada selon les normes officielles établies Vous êtes reconnu pour les compétences, habiletés et connaissances suivantes: Autonomie Collaboration Respect des directives et des consignes Rigueur Sens client Sens des responsabilités Nous aimerions en apprendre davantage sur vous! Ce que la STM vous offre Un salaire concurrentiel et possibilité de progression salariale au sein du métier Un régime de retraite à prestations déterminées pour une retraite l'esprit tranquille Un régime d'assurances collectives compétitif, pour vous et votre famille (vie, maladie, soins dentaires et salaire) Des vêtements de travail et équipement de sécurité fournis Le transport collectif gratuit sur tout le réseau de la STM et de ses partenaires Primes diverses exemples: Prime de nuit (1,95$/h) ou 12 journées de congé supplémentaire par année Prime d'outils annuelle Lieu de travail : Sur le territoire de la ville de Montréal
Horaire : 40 heures/semaine sur quart de nuit
Salaire : 35,20$ à 41.31/heure

Le salaire à l'embauche est de 35,20$/heure Prêt à postuler? Voici comment s'y prendre : Comment postuler? Notre programme d'accès à l'égalité Soucieuse de refléter la diversité de la communauté montréalaise, nous sommes fiers de valoriser l'inclusion depuis 1987. Notre politique d'accès à l'égalité propose des initiatives pour encourager l'embauche des femmes, des personnes de minorité visible et ethnique, des autochtones et des personnes handicapées détenant les compétences requises par les emplois concernés. Favoriser la diversité permet de créer un milieu de travail ouvert et respectueux, où chacun peut contribuer pleinement au développement de notre organisation.

La STM remercie les personnes qui manifestent leur intérêt en déposant leur candidature. Toutefois, seules les personnes dont la candidature aura été retenue seront contactées.

Vos fonctions Sous la supervision du contremaître, vous: Exécutez des travaux d'entretien et d'installation relevant de la plomberie tels que: tuyauterie pour eau chaude ou froide, vapeur basse et haute pression, diesel, drainage, air comprimé, égout, conduite hydraulique, gaz naturel, etc. Les quarts de métiers sont présents dans tous les aspects des opérations de l'entreprise. Écoutez ce témoignage : Le talent recherché Votre profil est activement recherché si vous: Êtes titulaire d'un DEP en plomberie et chauffage Détenez un certificat de qualification de tuyauteur plombier émis par Emploi Québec (les candidats qui ne sont pas détenteurs de ce certificat de qualification ne seront pas considérés) Détenez un certificat de qualification de tuyauteur-poseur d'appareils de chauffage émis par Emploi Québec sera considéré comme un atout. Possédez au moins 5 ans d'expérience pertinente Détenez un permis de conduire de classe 5 valide au Québec et avez une expérience de conduite de 60 mois reconnue par la Société de l'assurance automobile du Québec (SAAQ). Avez un dossier de conduite n'ayant pas plus de 6 points d'inaptitude. La STM considère les équivalences d'études effectuées à l'extérieur du Québec et du Canada selon les normes officielles établies. Vous êtes reconnu pour les compétences, habiletés et connaissances suivantes: Autonomie Collaboration Respect des directives et des consignes Rigueur Sens client Sens des responsabilités Priorisation Nous aimerions en apprendre davantage sur vous! Ce que la STM vous offre Un salaire concurrentiel et possibilité de progression salariale au sein du métier Un régime de retraite à prestations déterminées pour une retraite l'esprit tranquille Un régime d'assurances collectives compétitif, pour vous et votre famille (vie, maladie, soins dentaires et salaire) Des vêtements de travail et équipement de sécurité fournis Le transport collectif gratuit sur tout le réseau de la STM et de ses partenaires Primes diverses: Prime de nuit (1,95$/h) ou 12 journées de congé supplémentaire par année Plus spécifiquement pour ce poste : Lieu de travail : Sur le territoire de la ville de Montréal Horaire : Quart de nuit Salaire : 34,41$ à 40,51$/heure Le détenteur d'un certificat de qualification obtiendra le taux maximum de l'échelle salariale, soit 40,51 $/heure. Prêt à postuler? Voici comment s'y prendre : Notre programme d'accès à l'égalité Soucieuse de refléter la diversité de la communauté montréalaise, nous sommes fiers de valoriser l'inclusion depuis 1987. Notre politique d'accès à l'égalité propose des initiatives pour encourager l'embauche des femmes, des personnes de minorité visible et ethnique, des autochtones et des personnes handicapées détenant les compétences requises par les emplois concernés. Favoriser la diversité permet de créer un milieu de travail ouvert et respectueux, où chacun peut contribuer pleinement au développement de notre organisation.

La STM remercie les personnes qui manifestent leur intérêt en déposant leur candidature. Toutefois, seules les personnes dont la candidature aura été retenue seront contactées.

Vos fonctions Sous la supervision du contremaître vous: Exécutez des travaux d'entretien, d'installation et de réparations électriques, tel que :
Postes district Postes de redressement Réseaux de distribution à courant continu 750 volts Disjoncteurs à courant continu et haute tension Postes de distribution à 12 Kv et 25 Kv Coupure d'urgence Remplacement et branchement de câbles des PR (projet) Pouvez être appelé à effectuer du dépannage sur ces systèmes Pouvez être appelé à exécuter toute autre tâche connexe, sur demande.
Les candidatures reçues dans le cadre de cet affichage de poste seront conservées durant 24 mois.

Les quarts de métiers sont présents dans tous les aspects des opérations de l'entreprise. Écoutez ce témoignage: Témoignages - métiers et techniciens Le talent recherché Votre profil est activement recherché si vous: Détenez un diplôme d'études collégiales (DEC) en électronique industrielle OU une formation équivalente en électrodynamique Détenez un permis de conduire classe 3 (ATOUT) La STM considère les équivalences d'études effectuées à l'extérieur du Québec et du Canada selon les normes officielles établies. La personne ayant un permis de conduire classe 5 régulier avec moins de 4 points d'inaptitude devra s'engager à obtenir le permis de conduire classe 3 lors de l'embauche.
Vous êtes reconnu pour es compétences, habiletés et connaissances suivantes: Autonomie Collaboration Respect des directives et des consignes Rigueur Sens client Sens des responsabilités Nous aimerions en apprendre davantage sur vous! Ce que la STM vous offre Un salaire concurrentiel et possibilité de progression salariale au sein du métier Un régime de retraite à prestations déterminées pour une retraite l'esprit tranquille Un régime d'assurances collectives compétitif, pour vous et votre famille (vie, maladie, soins dentaires et salaire) Des vêtements de travail et équipement de sécurité fournis Le transport collectif gratuit sur tout le réseau de la STM et de ses partenaires Primes diverses exemples: Prime de nuit (1,95$/h) ou 12 journées de congé supplémentaire par année Prime d'outils annuelle Lieu de travail : Sur le territoire de la ville de Montréal
Horaire : Quart de nuit
Salaire : 35,20$ à 41,31$/heure Le salaire à l'embauche est de 35,20$/heure
Prêt à postuler? Voici comment s'y prendre : Comment postuler? Référence de la classification à l'interne : Électricien traction Notre programme d'accès à l'égalité Soucieuse de refléter la diversité de la communauté montréalaise, nous sommes fiers de valoriser l'inclusion depuis 1987. Notre politique d'accès à l'égalité propose des initiatives pour encourager l'embauche des femmes, des personnes de minorité visible et ethnique, des autochtones et des personnes handicapées détenant les compétences requises par les emplois concernés. Favoriser la diversité permet de créer un milieu de travail ouvert et respectueux, où chacun peut contribuer pleinement au développement de notre organisation.

La STM remercie les personnes qui manifestent leur intérêt en déposant leur candidature. Toutefois, seules les personnes dont la candidature aura été retenue seront contactées.

Vos fonctions Sous la supervision du contremaître, vous: Effectuez la pose de brique, pierre, bloc, pavé uni, tuile de céramique, réparation et couler de plancher, de béton, injection d'époxy et polyuréthane Exécutez toute autre tâche connexe, sur demande Joignez-vous à une équipe stimulante.Écoutez ceci : Le talent recherché Votre profil est activement recherché si vous: Possédez un DEP en briquetage - maçonnerie Possédez deux ans expérience pertinente (briquetage, maçonnerie et carrelage) Possédez un certificat de compétence compagnon de la commission de la construction Possédez un permis de conduire classe 5 Pouvez travailler sur échafaudages ou nacelles Satisfaites aux exigences médicales de la STM. Cet emploi est soumis au test de dépistage de drogues pré-emploi La STM considère les équivalences d'études effectuées à l'extérieur du Québec et du Canada selon les normes officielles établies. Vous êtes reconnu pour les compétences, habiletés et connaissances suivantes: Autonomie Collaboration Respect des directives et des consignes Rigueur Sens client Sens des responsabilités Nous aimerions en apprendre davantage sur vous! Ce que la STM vous offre Un salaire concurrentiel et possibilité de progression salariale au sein du métier Un régime de retraite à prestations déterminées pour une retraite l'esprit tranquille Un régime d'assurances collectives compétitif, pour vous et votre famille (vie, maladie, soins dentaires et salaire) Des vêtements de travail et équipement de sécurité fournis Le transport collectif gratuit sur tout le réseau de la STM et de ses partenaires Primes diverses: Prime de nuit (1,95$/h) ou 12 journées de congé supplémentaire par année Prime d'outils annuelle Plus spécifiquement pour ce poste : Lieu de travail : Sur le territoire de la ville de Montréal Horaire : Quart de nuit. Pour les postes avec un horaire de jour, un changement d'horaire temporaire peut survenir pour effectuer des travaux d'entretien planifiés la nuit. Salaire : 34,41$ à 40,51$/heure, selon expérience Prêt à postuler? Voici comment s'y prendre : Notre programme d'accès à l'égalité Soucieuse de refléter la diversité de la communauté montréalaise, nous sommes fiers de valoriser l'inclusion depuis 1987. Notre politique d'accès à l'égalité propose des initiatives pour encourager l'embauche des femmes, des personnes de minorité visible et ethnique, des autochtones et des personnes handicapées détenant les compétences requises par les emplois concernés. Favoriser la diversité permet de créer un milieu de travail ouvert et respectueux, où chacun peut contribuer pleinement au développement de notre organisation.

La STM remercie les personnes qui manifestent leur intérêt en déposant leur candidature. Toutefois, seules les personnes dont la candidature aura été retenue seront contactées.

Vos fonctions Sous la supervision du contremaitre vous: Effectuez des travaux de dépannage et de réparation, d'installation, de réglage, d'ajustement et d'entretien préventif des composants de type électrique, mécanique, hydraulique et électronique tels que: Appareil et contrôle de ventillation; Portes motorisées, portes papillons et portillons; Palans; Volets manuels et motorisés; Éclarage secours; Détection des alarmes; Poste énergie bâtiment; Appareils, pièces mécaniques et quincailerie liés aux travaux d'entretiens; Serrures, barillets, clefs, ferme-portes, etc. Vous pouvez être appelé à exécuter toute autre tâche connexe, sur demande Les candidatures reçues dans le cadre de cet affichage de poste seront conservées durant 24 mois.

Les quarts de métiers sont présents dans tous les asipects des opérations de l'entreprise. Écoutez ce témoignage : Témoignages - métiers et techniciens Le talent recherché Votre profil est activement recherché si vous: Détenez un diplôme d'études professionnelles (DEP) en électromécanique de systèmes automatisés Êtes détenteur d'un certificat de qualification hors construction en électricité délivré par Emploi Québec Posséder minimalement 3 ans d'expérience pertinente en électromécanique ou en mécanique Détenez un permis de conduire classe 3 (ATOUT) La STM considère les équivalences d'études effectuées à l'extérieur du Québec et du Canada selon les normes officielles établies La personne ayant un permis de conduire classe 5 régulier avec moins de 4 points d'inaptitude devra s'engager à obtenir le permis de conduire classe 3 lors de l'embauche. Vous êtes reconnu pour les compétences, habiletés et connaissances suivantes: Autonomie Collaboration Respect des directives et des consignes Rigueur Sens client Sens des responsabilités Nous aimerions en apprendre davantage sur vous! Ce que la STM vous offre Un salaire concurrentiel et possibilité de progression salariale au sein du métier Un régime de retraite à prestations déterminées pour une retraite l'esprit tranquille Un régime d'assurances collectives compétitif, pour vous et votre famille (vie, maladie, soins dentaires et salaire) Des vêtements de travail et équipement de sécurité fournis Le transport collectif gratuit sur tout le réseau de la STM et de ses partenaires Primes diverses exemples: Prime de nuit (1,95$/heure) ou 12 journées de congé supplémentaires par année Prime d'outils annuelle Lieu de travail : Sur le territoire de la ville de Montréal Horaire : 40 heures/semaine de nuit. Salaire : 35,20$ à 41,31 $/heure La personne détenant un certificat de qualification obtiendra le taux maximum de l'échelle salariale, soit 41,31$/h.
Prêt à postuler? Voici comment s'y prendre : Comment postuler? Notre programme d'accès à l'égalité Soucieuse de refléter la diversité de la communauté montréalaise, nous sommes fiers de valoriser l'inclusion depuis 1987. Notre politique d'accès à l'égalité propose des initiatives pour encourager l'embauche des femmes, des personnes de minorité visible et ethnique, des autochtones et des personnes handicapées détenant les compétences requises par les emplois concernés. Favoriser la diversité permet de créer un milieu de travail ouvert et respectueux, où chacun peut contribuer pleinement au développement de notre organisation.

La STM remercie les personnes qui manifestent leur intérêt en déposant leur candidature. Toutefois, seules les personnes dont la candidature aura été retenue seront contactées.

Vos fonctions Vous êtes passionné(e) par le contact humain et vous appréciez la conduite préventive dans notre belle métropole ? Il y a une place pour vous dans notre équipe ! À la STM, nous plaçons le bien-être de nos employés au cœur de nos priorités. En plus d'offrir des défis uniques et valorisants, nous offrons une rémunération compétitive et des avantages sociaux intéressants. Rejoignez-nous et ensemble, créons une expérience de transport collectif exceptionnelle pour nos passagers ! En tant que chauffeur, vous travaillerez sous la responsabilité d'une ou d'un chef d'opérations. Dans votre quotidien, vous conduisez un véhicule affecté au transport urbain pour assurer le transport de la clientèle de façon sécuritaire et en conformité avec les règles en vigueur. Plus spécifiquement, vous : faites profiter les Montréalaises et les Montréalais et les visiteuses et les visiteurs d'un transport collectif sécuritaire et de qualité, tout en respectant les horaires établis; accueillez et informer la clientèle en leur fournissant des informations exactes et pertinentes lorsqu'ils en font la demande; assurez un service à la clientèle selon les normes STM en vigueur et faites preuve de civisme à l'égard des piétonnes et des piétons ainsi que des usagères et des usagers de la route; procédez aux différentes vérifications avant le départ afin de s'assurer de la sécurité du véhicule et transporter la clientèle selon les règles, consignes et lois en vigueur; portez assistance aux clients nécessitant des besoins particuliers et vous vous assurez qu'ils sont pris en charge par les intervenantes ou les intervenants concernés; demeurez constamment à l'écoute des différentes communications des personnes en autorité opérationnelle et fonctionnelle et suivez leurs directives lors d'événements imprévus; signalez tout incident aux intervenantes et intervenants concernés; assumerez toutes autres tâches connexes. Le talent recherché Votre profil est activement recherché si vous : Détenez minimalement un diplôme d'études secondaires (DES) ou un diplôme d'études professionnelles (DEP) ou l'équivalence délivrée par le ministère de l'immigration, de la diversité et de l'inclusion (ou autres organismes accrédités). Possédez un minimum d'une (1) année d'expérience auprès de la clientèle. Détenez un permis de conduire de classe 5 valide au Québec et avoir une expérience de conduite de 36 mois reconnue par la Société de l'assurance automobile du Québec (SAAQ). Les personnes détenant un permis de conduire de classe 1 ou 2 seront considérées en priorité. Possédez un dossier de conduite n'ayant pas plus de 3 points d'inaptitude (aucune suspension, révocation ou sanction grave ne doivent apparaître au dossier de la SAAQ). Avez une maîtrise adéquate de la langue française. Êtes disponible pour travailler le jour, le soir, la nuit, les fins de semaines et les jours fériés. Des combinaisons de formation et d'expérience peuvent être considérées. Vous êtes reconnu pour les compétences, habiletés et connaissances suivantes : orientation client, gestion du stress, habileté de conduite, qualité du jugement, rigueur, communication interpersonnelle et orale. Nous aimerions en apprendre davantage sur vous ! Ce que la STM vous offre Une rémunération globale avantageuse. Un régime de retraite à prestations déterminées vous assurant une tranquillité d'esprit. Un régime d'assurance collectives compétitif, pour vous et votre famille. Un milieu de travail où votre développement professionnel est valorisé. Le transport collectif gratuit sur tout le réseau de la STM et de ses partenaires. Plus spécifiquement pour ce poste : Lieu de travail : sur l'ensemble de l'île de Montréal Horaire : postes permanents comportant 40 heures / semaine Salaire : de 28,95 $ à 35,64 $ + primes (formation interne d'une durée de 25 jours payée au taux du salaire minimum en vigueur) Comment préparer votre candidature? Cliquez ici : Prêt à postuler? Voici comment s'y prendre : La STM remercie les personnes qui manifestent leur intérêt en déposant leur candidature. Toutefois, seules les personnes dont la candidature aura été retenue seront contactées. Notre programme d'accès à l'égalité Soucieuse de refléter la diversité de la communauté montréalaise, nous sommes fiers de valoriser l'inclusion depuis 1987. Notre politique d'accès à l'égalité propose des initiatives pour encourager l'embauche des femmes, des personnes de minorité visible et ethnique, des autochtones et des personnes handicapées détenant les compétences requises par les emplois concernés. Favoriser la diversité permet de créer un milieu de travail ouvert et respectueux, où chacun peut contribuer pleinement au développement de notre organisation.

La STM remercie les personnes qui manifestent leur intérêt en déposant leur candidature. Toutefois, seules les personnes dont la candidature aura été retenue seront contactées.

Vos fonctions Sous la supervision du contremaître, le réparateur de carrosserie : Entretien, révise ou répare en partie ou en totalité la carrosserie des véhicules de la Société Prépare les véhicules pour les envoyer au département de la peinture Procède au montage final du véhicule Exécute le réaménagement des véhicules selon les normes et procédés établis Peut être appelé à exécuter toute autre tâche connexe, sur demande. Sous la supervision du contremaître, le réparateur de caisse: Effectue les travaux de rénovation sur les différentes pièces qui constituent la réfections des caisses; Procède aux réparations de toutes les composantes de carrosserie pour les voitures de métro; Peut être appelé à exécuter toute autre tâche connexe, sur demande Les candidatures reçues dans le cadre de cet affichage de poste seront conservées durant 24 mois.

Les quarts de métiers sont présents dans tous les aspects des opérations de l'entreprise. Écoutez ce témoignage: Témoignages - métiers et techniciens Le talent recherché Votre profil est activement recherché si vous: Détenez un diplôme d'études professionnelles (DEP) en carrosserie Possédez de l'expérience en réparation et entretien de carrosserie (ATOUT) Détenez un permis de conduire régulier de classe 5 et présentez un dossier de conduite ne comportant pas plus de 6 points d'inaptitude La STM considère les équivalences d'études effectuées à l'extérieur du Québec et du Canada selon les normes officielles établies. Vous êtes reconnu pour les compétences, habiletés et connaissances suivantes: Autonomie Collaboration Respect des directives et des consignes Rigueur Sens client Sens des responsabilités Nous aimerions en apprendre davantage sur vous! Ce que la STM vous offre Un salaire concurrentiel et possibilité de progression salariale au sein du métier Un régime de retraite à prestations déterminées pour une retraite l'esprit tranquille Un régime d'assurances collectives compétitif, pour vous et votre famille (vie, maladie, soins dentaires et salaire) Des vêtements de travail et équipement de sécurité fournis Le transport collectif gratuit sur tout le réseau de la STM et de ses partenaires Primes diverses exemples: Prime de nuit (1,95$/h) ou 12 journées de congé supplémentaire par année Prime d'outils annuelle Lieu de travail : Sur le territoire de la ville de Montréal
Horaire : 40 heures/semaine
Salaire : 34,41 $ à 40,51 $/heure, selon expérience
Prêt à postuler? Voici comment s'y prendre : Comment postuler? Notre programme d'accès à l'égalité Soucieuse de refléter la diversité de la communauté montréalaise, nous sommes fiers de valoriser l'inclusion depuis 1987. Notre politique d'accès à l'égalité propose des initiatives pour encourager l'embauche des femmes, des personnes de minorité visible et ethnique, des autochtones et des personnes handicapées détenant les compétences requises par les emplois concernés. Favoriser la diversité permet de créer un milieu de travail ouvert et respectueux, où chacun peut contribuer pleinement au développement de notre organisation.

La STM remercie les personnes qui manifestent leur intérêt en déposant leur candidature. Toutefois, seules les personnes dont la candidature aura été retenue seront contactées.

Vos fonctions Sous la supervision du contremaître vous: Exécutez des travaux d'installation et d'entretien d'équipements électriques, tels que : Appareillage d'éclairage force (luminaires, ballaste, disjoncteurs, chaufferettes, etc.); Distribution électrique (600/347/120 volts); Batteries; Éclairage d'urgence; Répare, échange et ajuste les pièces défectueuses des systèmes électriques et électroniques sur les inverseurs; Interprètez des plans et des schémas électriques; Installez, vérifiez, remplacez et réparez des câbles électriques, prises de courants, appareils d'éclairage et autres composantes; Procèdez aux essais de matériel électrique pour vérifier la continuité, le courant, la tension et la résistance; Dépannez, entretenez et réparez les systèmes électriques et autres dispositifs connexes; Exécutez des programmes d'entretien préventif et tient des registres d'entretien; Pouvez être appelé à exécuter toute autre tâches connexe, sur demande Les candidatures reçues dans le cadre de cet affichage de poste seront conservées durant 24 mois.

Les quarts de métiers sont présents dans tous les aspects des opérations de l'entreprise. Écoutez ce témoignage:Témoignages - métiers et techniciens Le talent recherché Votre profil est activement recherché si vous : Possédez un diplôme d'études professionnelles (DEP) en électricité; Déteniez un minimum de 4 ans d'expérience pertinente; Êtes détenteur d'un certificat de qualification hors construction en électricité (délivré par Emploi Québec) Possédez un permis de conduire classe 3 (ATOUT); Les candidatures d'apprentis pourraient être acceptées selon la capacité d'encadrement.
La personne ayant un permis de conduire classe 5 régulier avec moins de 4 points d'inaptitude devra s'engager à obtenir le permis de conduire classe 3 lors de l'embauche. Vous êtes reconnu pour les compétences, habiletés et connaissances suivantes: Autonomie Collaboration Respect des directives et des consignes Rigueur Sens client Sens des responsabilités Nous aimerions en apprendre d'avantage sur vous ! Ce que la STM vous offre Un salaire concurrentiel et possibilité de progression salariale au sein du métier Un régime de retraite à prestations déterminées pour une retraite l'esprit tranquille Un régime d'assurances collectives compétitif, pour vous et votre famille (vie, maladie, soins dentaires et salaire) Des vêtements de travail et équipement de sécurité fournis Le transport collectif gratuit sur tout le réseau de la STM et de ses partenaires Primes diverses exemples : Prime de nuit ou 12 journées de congé supplémentaires par année Prime d'outils annuelle Plus spécifiquement pour ce poste : Lieu de travail : Sur le territoire de la ville de Montréal Horaire : Quart de nuit - 40 heures/semaine Salaire : 34,41 à 40,51 $ / heure à l'embauche Le/la détenteur.trice d'un certificat de qualification obtiendra le taux maximum de l'échelle salariale, soit 40,51 $/heure.
Prêt à postuler? Voici comment s'y prendre : Comment postuler? Notre programme d'accès à l'égalité Soucieuse de refléter la diversité de la communauté montréalaise, nous sommes fiers de valoriser l'inclusion depuis 1987. Notre politique d'accès à l'égalité propose des initiatives pour encourager l'embauche des femmes, des personnes de minorité visible et ethnique, des autochtones et des personnes handicapées détenant les compétences requises par les emplois concernés. Favoriser la diversité permet de créer un milieu de travail ouvert et respectueux, où chacun peut contribuer pleinement au développement de notre organisation.

La STM remercie les personnes qui manifestent leur intérêt en déposant leur candidature. Toutefois, seules les personnes dont la candidature aura été retenue seront contactées.

Vos fonctions Sous la supervision du contremaître un mécanicien de la voie: Exécute des travaux tels que : Remplacement le système de fixation du rail Création de tranchées Remplacement de moteur d'appareil de voie Exécute des tâches telles que : Lecture de plan Traçage des tranchées Coupe de béton : Utilisation de carotteuses, de marteau piqueur, de scie à chaine pour béton et autres outils de démolition. Mise en place de nouveaux équipements de voie en tunnel Mise en place d'armatures et bétonnage de tranchées Lavage de radier avec le lorry de lavage Peut être appelé à exécuter toute autre tâche connexe, sur demande. Sous la supervision du contremaître un cantonnier: Assure l'inspection, l'entretien et la réparation des équipements et des appareils de la voie (aiguillage); Procède à l'inspection et à l'entretien du tunnel (points d'eau, rigoles, drains, nettoyage des stations et contrôle des infiltrations d'eau); Réalisation de divers travaux suivant des plans élaborés par l'ingénierie (nouveaux PVM, modifications diverses dans le tunnel, etc.); Intervient suite aux signalements de la salle de contrôle; Assiste les transports et les travaux d'entrepreneurs externes; Accompagne des visiteurs en tunnel; Rédige de façon claire et précise différents rapports, et interprète avec exactitude des directives spécifiques; Peut être appelé à exécuter toute autre tâche connexe, sur demande. Les candidatures reçues dans le cadre de cet affichage de poste seront conservées durant 24 mois. Les quarts de métiers sont présents dans tous les aspects des opérations de l'entreprise. Écoutez ce témoignage : Témoignages - métiers et techniciens Le talent recherché Votre profil est activement recherché si vous : Détenez un diplôme d'études professionnelles (DEP) dans l'un des domaines suivants : mécanique industrielle ou soudage-montage OU un diplôme d'étude secondaire (DES) combiné à plus 5 années d'expérience à titre de journalier dans un domaine relié à l'industrie de la construction seront aussi considérées (sauf en électricité); Détenez un permis de conduire de classe 5 valide avec un dossier de conduite ne comportant pas plus de 6 points d'inaptitude La STM considère les équivalences d'études effectuées à l'extérieur du Québec et du Canada selon les normes officielles établies. Vous êtes reconnu pour les compétences, habiletés et connaissances suivantes: Autonomie Collaboration Respect des directives et des consignes Rigueur Sens client Sens des responsabilités Priorisation Nous aimerions en apprendre davantage sur vous! Ce que la STM vous offre Un salaire concurrentiel et possibilité de progression salariale au sein du métier Un régime de retraite à prestations déterminées pour une retraite l'esprit tranquille Un régime d'assurances collectives compétitif, pour vous et votre famille (vie, maladie, soins dentaires et salaire) Des vêtements de travail et équipement de sécurité fournis Le transport collectif gratuit sur tout le réseau de la STM et de ses partenaires Primes diverses: Prime de nuit (1,95$/h) ou 12 journées de congé supplémentaire par année Plus spécifiquement pour ce poste: Lieu de travail : sur le territoire de la ville de Montréal Horaire : Quart de nuit (Horaire 5/2, 10/4) Salaire : 34,41$ à 40,51$/heure Prêt à postuler? Voici comment s'y prendre : Comment postuler? Notre programme d'accès à l'égalité Soucieuse de refléter la diversité de la communauté montréalaise, nous sommes fiers de valoriser l'inclusion depuis 1987. Notre politique d'accès à l'égalité propose des initiatives pour encourager l'embauche des femmes, des personnes de minorité visible et ethnique, des autochtones et des personnes handicapées détenant les compétences requises par les emplois concernés. Favoriser la diversité permet de créer un milieu de travail ouvert et respectueux, où chacun peut contribuer pleinement au développement de notre organisation.

La STM remercie les personnes qui manifestent leur intérêt en déposant leur candidature. Toutefois, seules les personnes dont la candidature aura été retenue seront contactées.

Vos fonctions Sous la supervision du contremaître, vous : Exécutez diverses tâches, reliées à l'opération, l'entretien et la réparation des différents types d'équipements CVAC contenant des gaz de réfrigération, des systèmes centraux de climatisation, des refroidisseurs de salles informatiques, des pompes et tous autres systèmes connexes à ces équipements. Utilisez un ordinateur portable pour effectuer les suivis des équipements CVAC, les diagnostics et les réparations des composantes du système immotique Siemens Exécutez toute autre tâche connexe, sur demande Les candidatures reçues dans le cadre de cet affichage de poste seront conservées durant 24 mois.

Joignez-vous à une équipe stimulante. Écoutez ceci : Le talent recherché Votre profil est recherché si vous: Détenez un diplôme d'études professionnelles en réfrigération (atout), un diplôme d'études secondaires (DES) ou une attestation d'équivalence de niveau 5e secondaire (AENS) reconnu par le ministère de l'Éducation et de l'Enseignement supérieur. Détenez un certificat de qualification Compagnon-frigoriste émis par la CCQ et vous engagez à obtenir la carte Système frigorifique classe 1 émis par " Emploi Québec " Détenez un certificat de qualification Halocarbures, appareil frigorifique émis par " Emploi Québec " Détenez un certificat de qualification en technique d'appareil au gaz, classe 2 (TAG-2) ou vous engagez à obtenir le certificat d'apprentissage après votre embauche Détenez une expérience pratique dans l'entretien d'équipement comportant des contrôles industriels électriques, électroniques de climatisation, réfrigération ou ventilation, et être familier avec les instruments de mesure associés à ces contrôles Devrez vous engager à suivre et réussir la formation fournie par la STM en immotique et domotique (Siemens technologies) Possédez des habiletés en résolution de pannes Savez interpréter facilement des instructions écrites ou verbales, des plans et devis, des spécifications, etc. Détenez un permis de conduire de classe 5 valide au Québec et avez une expérience de conduite de 60 mois reconnue par la Société de l'assurance automobile du Québec (SAAQ). Avez un dossier de conduite n'ayant pas plus de 6 points d'inaptitude. Satisfaites aux exigences médicales de la STM Cet emploi est soumis au test de dépistage de drogues pré-emploi La STM considère les équivalences d'études effectuées à l'extérieur du Québec et du Canada selon les normes officielles établies Vous êtes reconnu pour les compétences, habiletés et connaissances suivantes:

Autonomie, collaboration, respect des directives et des consignes, rigueur, sens client, sens des responsabilités, capacité à raisonner et apprendre rapidement Ce que la STM vous offre Un salaire concurrentiel et possibilité de progression salariale au sein du métier Un régime de retraite à prestations déterminées pour une retraite l'esprit tranquille Un régime d'assurances collectives compétitif, pour vous et votre famille (vie, maladie, soins dentaires et salaire) Des vêtements de travail et équipement de sécurité fournis Le transport collectif gratuit sur tout le réseau de la STM et ses partenaires Primes diverses Prime de nuit (1,95 $/h) ou 12 journées de congé supplémentaire par année Prime d'outils annuelle Lieu de travail : Sur le territoire de la ville de Montréal
Horaire : 40 h/semaine, de jour, lundi au vendredi. Changements possibles (ex. : quarts occasionnels de nuit) selon les besoins.
Salaire : 40,97 $/heure Référence de la classification à l'interne : Réparateur d'appareils centraux et thermiques

Prêt à postuler? Voici comment s'y prendre : Notre programme d'accès à l'égalité Soucieuse de refléter la diversité de la communauté montréalaise, nous sommes fiers de valoriser l'inclusion depuis 1987. Notre politique d'accès à l'égalité propose des initiatives pour encourager l'embauche des femmes, des personnes de minorité visible et ethnique, des autochtones et des personnes handicapées détenant les compétences requises par les emplois concernés. Favoriser la diversité permet de créer un milieu de travail ouvert et respectueux, où chacun peut contribuer pleinement au développement de notre organisation.

La STM remercie les personnes qui manifestent leur intérêt en déposant leur candidature. Toutefois, seules les personnes dont la candidature aura été retenue seront contactées.

Vos fonctions Sous la supervision du contremaître, le menuisier : Effectue du travail général de menuiserie, de finition ou autre, impliquant l'interprétation et l'utilisation d'outils et de machinerie appropriés Effectue la fabrication, la réparation, l'érection ou le démantèlement de cloisons, charpentes, portes, fenêtres, meubles, échafaudages, abris de passagers, formes à béton, coffrage, puits de lumière, etc. ou tout autre genre de travaux de menuiserie, de construction ou d'entretien en général, relativement à l'entretien des propriétés Exécute toute autre tâche connexe sur demande.

Joignez-vous à une équipe stimulante. Écoutez ceci : Le talent recherché Posséder un DEP en charpenterie - menuiserie ou certificat de compétence compagnon de charpentier - menuisier. Posséder deux (2) ans d'expérience pertinente. Connaître les normes de sécurité. Détenir un permis de conduire de classe 5 valide au Québec et avoir une expérience de conduite de 60 mois reconnue par la Société de l'assurance automobile du Québec (SAAQ). Avoir un dossier de conduite n'ayant pas plus de 6 points d'inaptitude. Satisfaire aux exigences médicales de la STM. CONNAISSANCES, HABILETÉS ET CAPACITÉS À DÉMONTRER :

Autonomie, collaboration, respect des directives et des consignes, rigueur, sens client, sens des responsabilités Ce que la STM vous offre Un salaire concurrentiel et possibilité de progression salariale au sein du métier Un régime de retraite à prestations déterminées pour une retraite l'esprit tranquille Un régime d'assurances collectives compétitif, pour vous et votre famille (vie, maladie, soins dentaires et salaire) Des vêtements de travail et équipement de sécurité fournis Le transport collectif gratuit sur tout le réseau de la STM et de ses partenaires Primes diverses: Prime de nuit (1,95$/h) ou 12 journées de congé supplémentaire par année Lieu de travail : Sur le territoire de la Ville de Montréal Horaire : 40 heures/semaine. Quart de jour. Pour les postes avec un horaire de jour, un changement d'horaire temporaire peut survenir pour effectuer des travaux d'entretien planifiés la nuit Salaire : 34,41 $ à 40,51 $ / heure Prêt à postuler? Voici comment s'y prendre : Notre programme d'accès à l'égalité Soucieuse de refléter la diversité de la communauté montréalaise, nous sommes fiers de valoriser l'inclusion depuis 1987. Notre politique d'accès à l'égalité propose des initiatives pour encourager l'embauche des femmes, des personnes de minorité visible et ethnique, des autochtones et des personnes handicapées détenant les compétences requises par les emplois concernés. Favoriser la diversité permet de créer un milieu de travail ouvert et respectueux, où chacun peut contribuer pleinement au développement de notre organisation.

La STM remercie les personnes qui manifestent leur intérêt en déposant leur candidature. Toutefois, seules les personnes dont la candidature aura été retenue seront contactées.

ALERTE EMPLOI : MÉCANICIEN / TECHNICIEN À QUÉBEC
POUR DESJARDINS AUTO COLLECTION. Possibilité de salaire
jusqu'à $
Workplace : Québec, QC Tasks Diagnostic et réparation de moteur (essence) Diagnostic et réparation des systèmes anti-pollution Diagnostic et réparation des véhicules hybrides ou électriques Diagnostic et réparation du système d'air climatisé et chauffage Diagnostic et réparation du système d'injection (essence) Diagnostic et réparation électrique et électronique Programmation ECM - PCM - ECU Réparation de la suspension et direction Réparation et entretien du système de freinage (hydraulique) REQUIREMENTS Experience 3 ans en tant que : Mécanicien / Technicien Permis de conduire Permis de conduire automobile Permis de conduire véhicules lourds Expérience avec la conduite manuelle Logiciels Reynold's Reynolds Qualités Leadership Esprit d'équipe Productif WORKING CONDITIONS Assurance invalidité Assurance médicament Assurance-vie Bonis de performance Cafétéria Rémunération compétitive Plusieurs autres emplois de Mécanicien / Technicien automobile dans la région de Québec disponibles sur le site pour trouver un emploi de Mécanicien / Technicien et autres métier dans le domaine automobile à Québec selon vos critères. Créer une alerte emploi et des emplois de Mécanicien / Technicien et recevez les offres d'emploi dès qu'elles sont publiées. Créez votre profil de Mécanicien / Technicien rapidement sur le site des emplois de l'industrie automobile. Traduction instantané de votre profil et mise en valeur de vos expériences et connaissance auprès des employeurs à la recherche d'un Mécanicien / Technicien.