Attendance Hybrid Job number 32031 Category Manager Status: Permanent Type of Contract Permanent Schedule: Full-Time Full Time / Part Time? Full-Time Posting date 26-Mar-2026 Area(s) of interest: Capital Markets and treasury Location(s): Calgary A career as a Director, Portfolio Management in the Commercial Banking team at National Bank means acting as a strategic leader who balances portfolio growth with sound risk management. This role allows you to have a meaningful impact on the organization by leveraging your expertise in commercial credit, portfolio oversight, and team leadership while supporting sustainable business development. You play a central role in guiding underwriting decisions, strengthening credit quality, and supporting commercial partners with well-structured financing solutions. Your ability to combine judgment, rigor, and collaboration helps ensure positive outcomes for clients, teams, and the Bank. Your role • Lead a team of underwriting professionals by providing coaching, feedback, and development support to strengthen expertise and performance • Oversee the analysis, structuring, and approval of commercial credit transactions for new and existing clients in alignment with risk appetite • Review and approve credit applications to ensure high standards of financial analysis, risk identification, and mitigation • Contribute to complex transactions by supporting deal structuring and, when required, authoring credit applications • Collaborate with Commercial Account Managers, Market Leads, and Credit Risk Management to support portfolio growth and sound decision-making • Monitor and manage the loan portfolio to ensure ongoing compliance with internal parameters and credit quality expectations Your team The Commercial Banking sector brings together professionals who support commercial clients through tailored financial solutions and strong advisory expertise. You work within an ecosystem of specialists who collaborate closely to meet client needs and drive responsible growth. Within the Portfolio Management department, you are part of a close-knit team of underwriting professionals and report to a Senior Director, Portfolio Management. The team is recognized for its strong collaboration, disciplined credit approach, and commitment to continuous improvement. A hybrid work environment and flexible schedule support work-life balance while maintaining close collaboration with partners. The Bank values continuous development and internal mobility. Our personalized training programs, based on learning through action, allow you to master your role and develop new areas of expertise. Tools such as the Data Academy, language training, the Harvard Learning Center, and coaching and mentoring support are available to you at all times. Requirements • Hold a bachelor’s degree in finance, accounting, business, economics, or a related field, combined with significant experience in commercial banking • Demonstrate extensive experience in commercial credit underwriting and portfolio management • Have proven experience leading, developing, and supporting high-performing underwriting teams • Show strong expertise in financial analysis, credit structuring, and risk assessment • Possess experience reviewing and approving complex credit transactions • Be comfortable working closely with multiple stakeholders in a matrix environment Soft skills to add in competencies • Strategic thinking and sound judgment • Ability to coach, influence, and develop others • Strong collaboration and stakeholder management • Clear and structured communication • Capacity to balance risk, growth, and client needs Languages: English Skills Press space or enter keys to toggle section visibility Critical Thinking Diversity & Inclusion Emotional Intelligence Innovation Management Risk Management Stress Management Business Alignment Data-Driven Decision-Making Decision Making Learning Agility Mobilization Partner Development Resiliency Strategic Vision Strategy Execution Your benefits In addition to competitive compensation, upon hiring you’ll be eligible for a wide range of flexible benefits to help promote your wellbeing and that of your family. * Health and wellness program, including many options * Flexible group insurance * Generous pension plan * Employee Share Ownership Plan * Employee and Family Assistance Program * Preferential banking services * Opportunities to get involved in community initiatives * Telemedicine service * Virtual sleep clinic These are a few of the benefits available to you. We have an offer that keeps up with trends as well as your needs and those of your family. Our dynamic work environments and cutting-edge collaboration tools foster a positive employee experience. We actively listen to employees’ ideas. Whether through our surveys or programs, regular feedback and ongoing communication is encouraged. We're putting people first We're a bank on a human scale that stands out for its courage, entrepreneurial culture, and passion for people.   Our mission is to have a positive impact on peoples' lives. Our core values of partnership, agility, and empowerment inspire us, and inclusivity is central to our commitments. We offer a barrier-free workplace that is accessible to all employees. We want our recruitment process to be fully accessible. If you require accommodation, feel free to let us know during your first conversations with us. We welcome all candidates! What can you bring to our team? Come live your ambitions with us! Une carrière en tant que ConseillerAs a Senior Legal Advisor in the Legal

Présence Hybride Numéro de poste 31375 Catégorie Professionnel intermédiaire Statut: Permanent Type de contrat Permanent Horaire: Temps plein Temps plein/Temps partiel? Temps plein Date de publication 20-mar-2026 Ville Calgary Province/État Alberta Domaine(s) d'intérêt: Gestion des risques Lieu(x): Une carrière d’analyste de crédit principal au sein de l’équipe Financement d’équipement à la Banque Nationale signifie agir à titre de spécialiste du crédit qui soutient des décisions éclairées pour des besoins de financement complexes. Ce poste vous permet d’avoir une incidence positive sur notre organisation grâce à votre expertise en analyse de crédit, en évaluation financière et en gestion des risques. Votre rôle {{ •Analyser les états financiers et les demandes de crédit pour évaluer les risques et recommander des structures de prêt appropriées. •Préparer des soumissions de crédit claires et bien appuyées pour les nouveaux clients et les clients existants dans le domaine du financement d’équipement. •Assurer la qualité et la conformité des dossiers de crédit conformément aux politiques internes, aux attentes réglementaires et à l’appétit pour le risque. •Collaborer étroitement avec les directeurs principaux des relations commerciales pour soutenir les stratégies de financement des moyennes et grandes entreprises. •Déterminer les risques, les tendances et les occasions potentiels et recommander des stratégies d’atténuation adéquates. •Soutenir le perfectionnement des collègues en leur fournissant des conseils, de l’encadrement et de l’expertise en matière de souscription de crédit. }} Votre équipe L’équipe Financement d’équipement est composée de spécialistes qui travaillent de manière agile, proactive et collaborative pour saisir les occasions, rester à la fine pointe de la technologie et améliorer continuellement les processus. Au sein du service Financement d’équipement, vous faites partie d’une équipe qui offre des conseils de grande valeur aux clients commerciaux. Vous relevez d’un gestionnaire qui favorise la collaboration et la croissance professionnelle. Notre équipe se démarque par sa solide culture de soutien mutuel, de partage des connaissances et d’engagement à fournir des analyses de crédit de grande qualité. Nous visons à vous offrir un maximum de souplesse pour promouvoir votre qualité de vie. Cela comprend un environnement de travail hybride et un horaire flexible et adaptable. La Banque valorise le développement continu et la mobilité interne. Nos programmes de formation personnalisés, basés sur l’apprentissage par l’action, vous permettent de maîtriser votre rôle et de développer de nouveaux domaines d’expertise. Des outils tels que l’Académie des données, la formation linguistique, le centre d’apprentissage Harvard et le soutien en encadrement et en mentorat sont à votre disposition en tout temps. Exigences - Un diplôme d’études collégiales ou un baccalauréat en finance, en commerce ou dans un domaine connexe est préférable. - De deux à cinq ans d’expérience en services financiers, en gestion du risque ou en financement commercial. - Capacité à comprendre et à interpréter les rapports des agences de crédit, avec une connaissance des exigences en matière de garanties et de l’analyse des états financiers. - Une combinaison équivalente d’expérience pertinente et de formation sera considérée. - La maîtrise des deux langues officielles (anglais et français) est considérée comme un atout. - Maîtrise de la suite Microsoft Office, en particulier Excel. Langues: Anglais Compétences Press space or enter keys to toggle section visibility Intelligence artificielle Diversité et inclusion Travail en équipe[Travail d’équipe Cybersécurité Empathie Initiative Agilité d'apprentissage Résilience Tes avantages En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantage flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille. * Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options * Assurance collective flexible * Régime de retraite généreux * Régime d’acquisition d’actions * Programme d’aide aux employées et employés ainsi qu’à leur famille * Services bancaires préférentiels * Implication dans des initiatives communautaires * Service de télémédecine * Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches. Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employée agréable. Nous accordons une grande place aux idées des employées et employés. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés. L'humain d'abord Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employées et employés. Nous visons à procurer des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe. Viens entreprendre tes ambitions avec nous ! Une carrière en tant que ConseillerAs a Senior Legal Advisor in the Legal

Présence Sur lieu de travail Numéro de poste 31727 Catégorie Professionnel Statut: Permanent Type de contrat Permanent Horaire: Temps plein Temps plein/Temps partiel? Temps plein Date de publication 13-mar-2026 Ville Calgary Province/État Alberta Domaine(s) d'intérêt: Conseils et services en succursales Lieu(x): Calgary Une carrière d’adjoint administratif en succursale à la Financière Banque Nationale, c’est un emploi où ton habileté à travailler en synergie avec la clientèle et tes collègues est mise de l’avant. Dans ce rôle, tu es responsable du bon fonctionnement des opérations administratives quotidiennes, selon les politiques et procédures en vigueur. Ton emploi: - S’assurer que les opérations quotidiennes liées aux transactions financières de la succursale sont conformes. - Agir à titre de personne-ressource pour résoudre les enjeux opérationnels, les questions liées aux ressources humaines, ainsi que les besoins logistiques pour les employés de la succursale. - Diffuser et expliquer les procédures administratives et le respect des politiques aux employés de la succursale. - Effectuer des suivis rigoureux recommandés par la vérification interne ou la conformité. - Assurer le suivi rigoureux des budgets liés aux activités de la succursale. - Assurer la maintenance des locaux et la qualité de l'environnement de travail. - Fournir un soutien administratif à la directrice ou directeur régional sur une variété de tâches. Ton équipe: La Financière Banque Nationale - Gestion de patrimoine est le cinquième courtier en valeurs mobilières par sa taille au Canada. Nous avons près de 1 000 conseillères et conseillers en placement gérant les avoirs de plus de 400 000 personnes clientes dans environ 100 succursales. Tu relèves de la directrice ou directeur régional où se situe la succursale. La collaboration et la complicité seront les clés de votre succès. Nous visons à t’offrir un maximum de flexibilité dans ton travail pour favoriser ta qualité de vie. Ceci se traduit notamment par du travail hybride au bureau et à distance, l’aménagement du temps de travail pour concilier vie professionnelle et personnelle, et des congés flexibles à des moments qui comptent. Prérequis : - Diplôme d’études collégial ou technique et trois (3) années d’expérience OU Baccalauréat dans un domaine connexe - Expérience en support administratif - Expérience dans le domaine des placements, un atout - Cours sur le commerce des valeurs mobilières (CCVM) et cours relatif au manuel sur les normes de conduite valide, un atout - Très bonne connaissance de Word, Excel et Outlook - Excellentes aptitudes interpersonnelles et organisationnelles - Excellentes habiletés en communication orale et écrite Langues: Anglais Compétences Press space or enter keys to toggle section visibility Gestion du changement Communication Résolution des conflits Esprit critique Intelligence émotionnelle Multitâches Sens de l'organisation Recrutement Gestion du stress Travail en équipe[Travail d’équipe Responsabilité Axé sur le client Prise de décision Souci du détail Habileté numérique Tes avantages En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantage flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille. * Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options * Assurance collective flexible * Régime de retraite généreux * Régime d’acquisition d’actions * Programme d’aide aux employées et employés ainsi qu’à leur famille * Services bancaires préférentiels * Implication dans des initiatives communautaires * Service de télémédecine * Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches. Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employée agréable. Nous accordons une grande place aux idées des employées et employés. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés. L'humain d'abord Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employées et employés. Nous visons à procurer des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe. Viens entreprendre tes ambitions avec nous ! Une carrière en tant que ConseillerAs a Senior Legal Advisor in the Legal

Attendance On-Site Job number 31727 Category Professional Status: Permanent Type of Contract Permanent Schedule: Full-Time Full Time / Part Time? Full-Time Posting date 13-Mar-2026 Area(s) of interest: Advisory services, Personal banking Location(s): Calgary A career as a branch administrative assistant at National Bank Financial, your ability to work in synergy with clients and colleagues will be a key asset. In this role, you’ll be responsible for the smooth functioning of day-to-day administrative operations, in accordance with the policies and procedures in effect. Your job: - Ensure that day-to-day branch operations related to financial transactions are compliant - Act as a contact person with respect to operational issues, HR questions and logistical needs for branch employees - Disseminate administrative procedures and policies and ensure that branch employees understand and comply with them - Perform rigorous follow-ups as recommended by Internal Audit and Compliance - Closely monitor budgets related to branch activities - Make sure that the premises and a quality work environment are maintained - Provide administrative support to the Regional Manager on a variety of tasks Your team: National Bank Financial – Wealth Management is the fifth largest investment dealer in Canada. We have close to 1,000 investment advisors who manage the assets of more than 400,000 clients in about 100 branches. You’ll report to the Regional Manager for your branch’s region. Collaboration and partnership will be key to your success. Prerequisites: - College or technical diploma and 3 years of experience OR bachelor’s degree in a related field - Administrative support experience - Experience in the investment industry, an asset - Completion of the Canadian Securities Course (CSC) and Conduct and Practices Handbook Course, an asset - Very good knowledge of Word, Excel and Outlook - Excellent interpersonal and organizational skills - Excellent verbal and written communication skills Languages: English Skills Press space or enter keys to toggle section visibility Change Management Communication Conflict Resolution Critical Thinking Emotional Intelligence Multitasking Organization Skills Recruiting Stress Management Teamwork Accountability Client-focused Decision Making Detail-oriented Digital literacy Your benefits In addition to competitive compensation, upon hiring you’ll be eligible for a wide range of flexible benefits to help promote your wellbeing and that of your family. * Health and wellness program, including many options * Flexible group insurance * Generous pension plan * Employee Share Ownership Plan * Employee and Family Assistance Program * Preferential banking services * Opportunities to get involved in community initiatives * Telemedicine service * Virtual sleep clinic These are a few of the benefits available to you. We have an offer that keeps up with trends as well as your needs and those of your family. Our dynamic work environments and cutting-edge collaboration tools foster a positive employee experience. We actively listen to employees’ ideas. Whether through our surveys or programs, regular feedback and ongoing communication is encouraged. We're putting people first We're a bank on a human scale that stands out for its courage, entrepreneurial culture, and passion for people.   Our mission is to have a positive impact on peoples' lives. Our core values of partnership, agility, and empowerment inspire us, and inclusivity is central to our commitments. We offer a barrier-free workplace that is accessible to all employees. We want our recruitment process to be fully accessible. If you require accommodation, feel free to let us know during your first conversations with us. We welcome all candidates! What can you bring to our team? Come live your ambitions with us! Une carrière en tant que ConseillerAs a Senior Legal Advisor in the Legal