Description du poste :
Relevant du chef technique, l’ingénieur mécanique participe au développement, à l’implantation et à l’amélioration des procédés, équipements et outillages de fabrication liés à différents projets dans le domaine hydro-électriques.
Le candidat recherché est une personne autonome, orientée vers la fabrication et la résolution de problèmes, capable de gérer simultanément les aspects techniques, manufacturiers et liés à la mise en production.
Principales responsabilités
Concevoir et dessiner les composants pour l’assemblage et la fabrication des produits;
Réaliser l’analyse technique des devis clients et des demandes de modifications;
Valider la compatibilité des conceptions avec les procédés manufacturiers existants;
Concevoir, développer et implanter des procédés, équipements et outillages de fabrication;
Rédiger les procédures de travail et instructions opérationnelles destinées à l’usine;
Participer activement à la mise en production de nouveaux produits et projets;
Produire et maintenir les dessins de fabrication et la documentation technique;
Superviser et coordonner certains travaux en usine lors des phases d’implantation;
Proposer des solutions et intervenir face aux problématiques liées à la production;
Participer aux activités de contrôle qualité et d’amélioration continue;
Rédiger et assembler les rapports finaux remis aux clients;
Collaborer avec les équipes de production, qualité, ingénierie et gestion de projets;
Effectuer toute autre tâche connexe liée au poste.
Profil recherché
Baccalauréat en génie mécanique;
Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ) ou Candidat à la profession (CPI);
Esprit d’analyse, autonomie et approche orientée résolution de problèmes;
Capacité à gérer plusieurs projets simultanément;
Bonne communication et facilité à travailler en équipe.
Atouts
Connaissance de SolidWorks, Inventor, AutoCAD ou logiciels CAD équivalent;
Expérience dans le domaine manufacturier ou électromécanique;
Expérience en conception mécanique et lecture de dessins techniques;
L'entreprise
Depuis 1858, Wajax continue d’innover afin de desservir les plus grandes industries canadiennes en tant que l’un des principaux fournisseurs de solutions et de produits industriels au pays, et ce, d’un océan à l’autre. Wajax exerce ses activités dans un vaste éventail d’industries et de secteurs essentiels de l’économie canadienne, y compris l’énergie et les énergies renouvelables, les aliments et les boissons, la construction, la transformation, le commerce, le transport, la foresterie, l’exploitation minière, le traitement des métaux et les sables bitumineux, pour n’en citer que quelques-uns.
Les membres de notre équipe sont passionnés et ils travaillent ensemble afin de faire une différence et de promouvoir l’avancement de l’industrie canadienne. Grâce à l’expérience et l’expertise de ses employés, Wajax est positionnée pour soutenir les industries qui bâtissent nos villes, alimentent nos entreprises ainsi que logent et nourrissent nos communautés.
Chez Wajax, nous offrons une rémunération globale qui comprend un salaire compétitif, des avantages sociaux complets, de la formation, des opportunités de développement ainsi qu’un programme d’avantages supplémentaires unique.
Voici quelques-uns des avantages :
Des avantages compétitifs en soins de santé et de soins dentaires, sans période d'attente d'admissibilité (primes payées à 100 % par l'employeur).
De la formation sur les produits des principaux fabricants de l’industrie et des séances d’apprentissage en ligne offertes par Wajax.
Des rabais exclusifs auprès d’un vaste éventail de fabricants et de prestataires de services tels que Ford, GM, Chrysler, Dell et TELUS, ainsi qu’un régime collectif de prêt hypothécaire, d’assurance habitation et d’assurance automobile, et plus encore.
Des avantages compétitifs en soins de santé et de soins dentaires, sans période d'attente d'admissibilité (primes payées à 100 % par l'employeur), plus un compte de dépenses de santé.
L’apprentissage en ligne dirigé par Wajax et de la formation sur les produits par le biais des meilleurs fabricants de l'industrie comme Hitachi, 3M, and Detroit Diesel.
Des remises exclusives auprès de divers fabricants et prestataires de services tels que Ford, GM, Chrysler, Dell, TELUS, un programme collectif d'hypothèque, d'assurance habitation et automobile, une assurance pour animaux de compagnie, des chaussures et des vêtements de travail, un abonnement à un centre de conditionnement physique, perkopolis, etc.
Programme de reconnaissance dans le cadre duquel des points sont accumulés pour obtenir de la marchandise ou des chèques-cadeaux, ainsi que des récompenses en espèces.
Régime de retraite que l'entreprise versera une contribution équivalente
Programme de santé et bien-être prime
En travaillant au sein de Wajax, vous ferez partie d’une équipe diversifiée, inclusive et orientée vers l’innovation et la collaboration. Nous nous engageons à promouvoir l’embauche d’une équipe représentative des diverses communautés où nous exerçons nos activités, et ce, partout au Canada.
Wajax est un employeur qui favorise l’égalité des chances, ainsi, lorsque nous vous contacterons pour une entrevue, nous vous invitons à nous aviser de tout besoin d’accommodement du milieu de travail.
Conditionnellement à leur embauche, les candidats retenus feront l’objet d’un processus de présélection.
\\ Ensemble, nous en faisons plus.
Le masculin est utilisé pour alléger le texte, et ce, sans préjudice pour la forme féminine.
